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文明村申請參評報告范文(通用9篇)
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文明村申請參評報告 1
近年來,在縣文明辦的指導與幫助下,縣國土局始終堅持以科學發(fā)展觀為指導,圍繞國土工作職能,不斷深化創(chuàng)建工作,積極采取措施,把創(chuàng)建文明單位工作貫穿于各項工作中。20XX年我局被授予縣級文明單位以來,兩個文明建設(shè)齊頭并進,全局干部職工的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、依法行政能力以及業(yè)務(wù)技能等方面都有了明顯提高,精神面貌煥然一新,兩個文明建設(shè)取得了顯著成效。根據(jù)目前的創(chuàng)建基礎(chǔ)和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)局領(lǐng)導會議研究,決定申請創(chuàng)建市級文明單位,F(xiàn)將有關(guān)工作報告如下:
一、基本情況
XX縣國土資源局有四項職能,分別是土地管理、礦產(chǎn)管理、土地執(zhí)法監(jiān)察和地質(zhì)災害防治。下設(shè)三個事業(yè)單位,工作人員近40名。近年來,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以XX副中心和建設(shè)“五個XX州”為目標,以堅持一個目標(創(chuàng)一流,爭第一);實現(xiàn)兩個確保(保發(fā)展,保紅線);維護三個大局(服務(wù)大局、服從大局、支持大局);做好四項工作(加強土地管理、強化執(zhí)法監(jiān)察、做好地質(zhì)災害防治、加強礦產(chǎn)管理);強化“五化”管理(制度化、規(guī)范化、程序化、責任化和人性化)為思路,開創(chuàng)了國土資源工作新局面。
XX縣國土資源局連續(xù)三年被縣委、縣政府表彰為“爭先進位、爭創(chuàng)一流”標兵單位,在全市國土資源系統(tǒng)和全縣年度目標責任制考核中連續(xù)三年獲得先進和優(yōu)秀。近3年來,獲省、市、縣各級表彰39項。
二、文明創(chuàng)建工作的主要措施和成效
(一)加強領(lǐng)導、健全機制。我局高度重視文明創(chuàng)建工作,始終把爭創(chuàng)市級文明單位作為一項重要工程來抓,從夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)入手,科學規(guī)劃,精心組織,穩(wěn)步推進。一是成立了創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導小組。二是結(jié)合工作實際,制定了切實可行的創(chuàng)建活動方案,并將創(chuàng)建工作細化,分解到有關(guān)責任科室、落實到具體責任人。三是局黨組分階段聽取創(chuàng)建工作匯報,解決存在問題,將文明創(chuàng)建工作納入局黨組年初工作計劃中,做到同部署、同推進、同考核。四是工作經(jīng)費有保障。
(二)強化教育,提高素質(zhì)。精神文明建設(shè)的目的地于塑造人,提高人的素質(zhì)。我們在創(chuàng)建中始終抓住這一根本,努力在提高干部職工隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)上下功夫,結(jié)合學習型機關(guān)建設(shè)大力開展了中國特色社會主義理論體系教育,社會主義核心價值體系教育,理想信息教育、愛國主義教育、公民道德教育和社會主義榮辱觀教育,使社會主義核心價值體系轉(zhuǎn)化為干部職工的精神信仰和基本價值取向。此外注重結(jié)合做好本職工作,倡導干部職工廣泛學習各種不同知識,加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),不斷提高干部職工的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)干部水平。
(三)加大宣傳、營造氛圍。利用局門戶網(wǎng)站、宣傳欄以及簡報、宣傳小手冊等廣泛宣傳文明創(chuàng)建知識,懸掛宣傳標語,張貼有關(guān)文件。在局網(wǎng)站中開辟文明創(chuàng)建專欄,宣傳我局文明創(chuàng)建的積極成果,將文明創(chuàng)建工作的宣傳納入局年度宣傳計劃之中。
(四)創(chuàng)新形式,豐富載體。局黨組向全局同志推薦了“十本書”、“十句話”,局干部職工每人向大家推薦交流5本書,一句感言,由領(lǐng)導輔導學、集體學、交流學,每人撰寫心得體會,編印成冊?h委書記專題進行了調(diào)研,局黨組被XX市委表彰為學習型黨組織先進單位。
三、創(chuàng)建規(guī)劃
從20XX年起,我局將在原有基礎(chǔ)上,嚴格按照市文明單位創(chuàng)建工作的'要求和縣文明辦的安排,以隊伍建設(shè)為根本,以促進發(fā)展為目標,以強化管理為重點,從精神文明建設(shè)著手,進一步加大文明創(chuàng)建工作力度和深度,創(chuàng)新和拓展文明成果,提高國土資源服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展大局的能力,為推動XX副中心城市全面崛起和統(tǒng)籌推進“五個XX州”建設(shè)做出新的更大貢獻。
文明村申請參評報告 2
鎮(zhèn)江市教育局:
我校是一所聾弱一體的綜合型特殊教育學校。一直以來,我校以自強不息的精神風貌,形成了“奉獻大愛、追求卓越”的學校精神,本著“以人為本、可持續(xù)發(fā)展”的辦學理念,努力構(gòu)建“融智慧校園、和諧校園和初步構(gòu)建的文化校園”為一體的功能齊全、內(nèi)涵豐富、特色鮮明的現(xiàn)代化特殊教育學校。以德育為先,突出“雙師型”教師培養(yǎng),構(gòu)建“康復訓練、知識教育、職業(yè)培訓、藝能培養(yǎng)”四位一體的校本課程體系,豐富研教同步的校本教材,積極探索“一體兩翼”的培養(yǎng)模式,打造“人人有愛個個有才”的.特色品牌,建設(shè)文明和諧文化校園。
多年來我校積極參加和創(chuàng)新開展“大愛鎮(zhèn)江”、文明單位、文明城市創(chuàng)建等活動,營造學習先進,立足崗位爭奉獻的濃郁氛圍。學校已經(jīng)形成了較為鮮明的辦學特色,學校的綜合辦學水平在全國享有一定聲譽,先后獲得“全國特殊教育先進單位”、“全國三八紅旗集體”、“全國特殊藝術(shù)人才培訓基地”、“江蘇省文明單位”、“江蘇省文明學校”、“江蘇省特殊育現(xiàn)代化示范學校”、“江蘇省健康促進金獎學校”、“江蘇省殘疾人文化創(chuàng)業(yè)示范基地”、“江蘇省五一巾幗標兵崗”、“江蘇省工人先鋒號”、“鎮(zhèn)江市特色學!薄ⅰ版(zhèn)江市第五屆‘大愛之星’群體”等50多個榮譽稱號。
對照《江蘇省文明單位標準》,我校已基本符合省級文明單位標準,特此申報20xx—20xx年江蘇省文明單位。
文明村申請參評報告 3
區(qū)文明辦:
學校領(lǐng)導高度重視,認真貫徹落實區(qū)關(guān)于創(chuàng)建文明單位的文件精神,成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組并制定了切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃和具體措施,全校師生齊心協(xié)力,學校工作開展有聲有色。班子成員處處率先垂范,個個爭當榜樣,以勇于創(chuàng)新、勤政實干、廉潔奉公的工作作風凝聚人心。教職工的工作熱情更加高漲,工作作風更加嚴謹,工作態(tài)度更加認真,形成了良好的創(chuàng)建工作氛圍。
一、學,F(xiàn)狀
學,F(xiàn)有來自全區(qū)七個林場及外縣若干區(qū)局的學生在二中就讀,學生數(shù)為944人。學校占地5萬平方米,分為教學區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū),功能齊全,布局合理。校園建筑面積2萬平方米。學校教學設(shè)備完善,配有先進的音像館、微機室、圖書室、理化生實驗室等。學校優(yōu)美、潔凈的環(huán)境,先進、完善的教育教學設(shè)施,為教育教學、生活服務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
學校有一套年富力強、銳意進取、勇于開拓、敢創(chuàng)一流的領(lǐng)導班子;擁有一支忠誠黨的教育事業(yè)、辛勤耕耘在教育這片熱土上的高素質(zhì)的教師隊伍,F(xiàn)有教職工113人,其中省優(yōu)秀教師2名、興安園丁2名、區(qū)園丁3名、中高級職稱占43%,教師學歷合格率93%。師資力量雄厚,師資整體水平位于大興安嶺初級寄宿制學校前列。
多年來,由于學校精心謀劃,科學管理,以先進的辦學理念,一流的服務(wù)宗旨,獨到的辦學特色,高效的辦學質(zhì)量,贏得了社會各界的廣泛贊譽。20xx年被評為“大興安地區(qū)名校”的光榮稱號。自20xx年網(wǎng)點布局調(diào)整以來,教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升,20xx年考入地區(qū)實驗中學人數(shù)占35%;20xx年占45%,在大興安嶺地區(qū)同類校中名列第二;20xx年進入大興安嶺實驗中學人數(shù)占43%,20xx年中考成績再創(chuàng)新高,升入實驗中學52人,為新林區(qū)的教育事業(yè)譜寫了輝煌的篇章,受到了上級部門的表彰和獎勵。
我校采取全封閉式的管理體制,校級領(lǐng)導、中層領(lǐng)導、教師全天24小時在校值班值宿,確保了學生的在校安全。由于嚴格的管理和穩(wěn)步提高的教育教學質(zhì)量,使得外縣區(qū)局的'學生越來越多的到二中就讀,今年初一新生達到了爆滿的程度,這一切充分體現(xiàn)的社會和家長對二中的信任。
二、創(chuàng)建目標
堅持“特色立校,科研興校,管理強校,依法治!钡陌l(fā)展戰(zhàn)略,全面提升學校在基礎(chǔ)設(shè)施、內(nèi)部管理、隊伍建設(shè)、教育質(zhì)量、教育科研等方面的水準,切實搞好三個文明建設(shè),實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)傳統(tǒng)學校向高效、優(yōu)質(zhì)、開放、創(chuàng)新的現(xiàn)代名校的跨越式發(fā)展,把我校建設(shè)成環(huán)境幽雅、設(shè)施齊全、特色鮮明、質(zhì)量過硬、聲譽卓著的現(xiàn)代名校。
三、具體工作安排
1、繼續(xù)深入開展“辦人民滿意的教育”主題創(chuàng)建活動。
實現(xiàn)“三無一規(guī)范”的基礎(chǔ)性目標,做到年內(nèi)無亂收費行為、無不良教師言行、無重大安全事故發(fā)生,全面實施學!笆晃濉币(guī)劃,逐步實現(xiàn)學校發(fā)展性目標,年度“辦人民滿意的學校”的創(chuàng)建工作全面達標。
2、全面實施素質(zhì)教育。
堅持“以人為本、共同發(fā)展”辦學理念,堅持“五育”并進,促進學生全面發(fā)展,全面提升學生的創(chuàng)新能力和實踐能力,提高學生的綜合素質(zhì);抓實、抓細學生的思想道德建設(shè),力求德育工作有新突破;深入開展課程改革和課堂教學改革,建立較為完備的教育評價體系;教育教學質(zhì)量穩(wěn)中有升,2007年考入實驗中學52人,爭取來年再創(chuàng)新的輝煌。
3、全面加強學校安全工作。
健全學校安全管理網(wǎng)絡(luò)和責任機制,全面落實安全管理規(guī)章制度;安全設(shè)施建設(shè)全面達標;安全教育和法制教育落實,學生安全意識和自我保護能力有較大程度增強;校園及周邊環(huán)境綜合治理工作成效顯著。
文明村申請參評報告 4
我公司創(chuàng)建文明單位工作,在市委、市政府的領(lǐng)導下,在市文明委、XX委、省XX黨委的指導下,以創(chuàng)建文明單位為主題,以加快企業(yè)發(fā)展為目標,以發(fā)展經(jīng)濟、服務(wù)社會為宗旨,以創(chuàng)建和諧企業(yè)為環(huán)境,始終抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù),堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,緊緊圍繞著創(chuàng)建文明單位的八項標準,創(chuàng)新地充實創(chuàng)建內(nèi)容、完善創(chuàng)建措施、提高創(chuàng)建水平,開創(chuàng)了創(chuàng)建文明單位的新局面,F(xiàn)將我公司創(chuàng)建文明單位工作成果匯報如下:
一、領(lǐng)導班子建設(shè)好
。ㄒ唬﹫猿肿ズ妙I(lǐng)導班子中心組的學習,加強領(lǐng)導班子建設(shè)。我公司黨委中心組認真堅持集體學習與個人自學相結(jié)合的學習方法,建立了學習筆記與學習考勤制度。每年黨委中心組列出學習專題,做到學習有計劃有內(nèi)容。
通過學習,充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導核心作用,使公司黨委始終不渝堅持從政治上、思想上、組織上加強對企業(yè)的領(lǐng)導,牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想,確保企業(yè)沿著黨的方針政策健康發(fā)展,始終保持企業(yè)的社會主義方向,與黨中央保持高度一致。
。ǘ┖葑ヮI(lǐng)導班子成員工作作風建設(shè),打造一支作風過硬的干部隊伍。公司黨委始終不渝堅持求真務(wù)實的工作作風,提倡說實話、辦實事,反對形式主義和虛假浮夸的工作作風,制定了《加強和改進黨的作風建設(shè)工作要點》。多年來,深入基層了解業(yè)務(wù)發(fā)展情況,了解經(jīng)營動態(tài),解決基層實際困難,把辦公會開到基層。推出了許多切實可行的管理體制改革措施和經(jīng)營策略。通過求真務(wù)實的工作作風,提高了領(lǐng)導班子駕馭全局能力,多次規(guī)避了企業(yè)經(jīng)營風險,確保企業(yè)經(jīng)濟健康快速發(fā)展,強有力推進企業(yè)各項工作上臺階。
。ㄈ﹫猿置裰骷兄频墓ぷ髦贫,領(lǐng)導班子堅強團結(jié)。我公司黨政領(lǐng)導班子多年來,堅持民主集中制工作制度。凡屬企業(yè)重要事項的決策、重大財務(wù)支出、重要人事任免,按照“集體領(lǐng)導、討論醞釀、民主集中、會議決定”的制度執(zhí)行,避免經(jīng)營決策失誤,凝聚了領(lǐng)導班子集體智慧,激發(fā)了活力,構(gòu)建了班子成員之間和諧的氛圍,鑄就了領(lǐng)導班子堅強的團結(jié)。
(四)堅持“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,民主管理好。
1、創(chuàng)建和諧型企業(yè),積極推進“溝通機制”,堅持總經(jīng)理接待日制度。多年來,堅持廠務(wù)公開制度,設(shè)置總經(jīng)理信箱,拓寬員工民主管理渠道,并堅持公司總經(jīng)理與廣大員工、特別是一線員工面對面溝通,了解企情民意,為員工排憂解難。
2、積極推進民主機制,落實職工代表民主參政議政制度。民主選舉x名職工代表參與公司各項重大決策的制定,征求、采納他們對會議、決議的'意見和建議,讓員工代表行使代表權(quán)利,做到知情、管理、監(jiān)督,通過多項措施的實施,切實落實了員工民主參政議政制度。
3、推行“民主關(guān)愛機制”,切實維護員工權(quán)益。長期以來,公司把維護廣大員工的權(quán)益放在黨委的重要議事日程,努力做到“權(quán)為廣大員工所用、情為廣大員工所系、利為廣大員工所謀,讓廣大員工共同享受企業(yè)發(fā)展的成果;為員工辦理了養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上,又通過傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)生活用品、贈送生日蛋糕、組織年度優(yōu)秀員工參加旅游等形式提高員工福利待遇。制定了《關(guān)愛機制實施方案》,把上級關(guān)懷職工的政策用足、用好,把公司對員工的關(guān)愛送到員工的身邊,極大激發(fā)了廣大員工的積極性。
(五)積極參與社會公益事業(yè)和文明生態(tài)村建設(shè),為創(chuàng)建和諧社會發(fā)揮積極作用。我公司在取得快速發(fā)展的同時不忘記回報社會,積極參與當?shù)匚拿鹘ㄔO(shè)。通過豐富多彩的參加社會公益活動,大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義互助精神,極大增強了全體員工的主人翁責任感和社會公德意識。市政府授予“誠信納稅x級企業(yè)”稱號。
(六)堅持政務(wù)公開、透明,打造一支清正廉潔的干部隊伍。多年以來,堅持從教育、制度、監(jiān)督等環(huán)節(jié)加強廉政建設(shè),多次組織中層以上干部參加“預防職務(wù)犯罪”的警示教育。從制度入手制定了《XX公司干部廉潔自律條例》,規(guī)范了干部行為。
工程項目建設(shè)一律采用招標制,小到一般性項目建設(shè)大到網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及綜合樓的建設(shè),都按照法定程序,由代理公司組織,檢察院參與,實行對外招標,與同類工程大樓相比較,節(jié)省經(jīng)費上X萬元。與各業(yè)務(wù)經(jīng)營商簽訂《業(yè)務(wù)合作廉政協(xié)議書》,雙方遵守廉潔承諾;進一步完善和健全監(jiān)督渠道,把黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督結(jié)合起來,把組織監(jiān)督與法律監(jiān)督結(jié)合起來,把專門機關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督結(jié)合起來,形成監(jiān)督的合力。通過狠抓各個環(huán)節(jié)的廉政建設(shè),確保公司各項工作沿著健康的軌道發(fā)展,確保每個黨員干部清正廉潔,沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)違紀事件,使黨風廉政建設(shè)取得了明顯的成效。
文明村申請參評報告 5
縣文明辦:
近年來,在縣文明辦的指導與幫助下,我們始終堅持圍繞質(zhì)監(jiān)工作職能,不斷深化創(chuàng)建工作,積極采取措施,把創(chuàng)建文明單位工作貫穿于各項工作中,扎扎實實地開展創(chuàng)建活動,使兩個文明建設(shè)齊頭并進,全局干部職工的思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、依法行政能力以及業(yè)務(wù)技能等方面都有了明顯提高,精神面貌煥然一新,兩個文明建設(shè)取得了顯著成效。我局自20xx年被授予縣級文明單位稱號以來,xx年、xx年連續(xù)兩年通過復評,為了進一步增強單位的凝聚力,使文明單位創(chuàng)建活動再上一個新臺階,根據(jù)目前的創(chuàng)建基礎(chǔ)和有關(guān)規(guī)定,我局申請創(chuàng)建市級文明單位,通過創(chuàng)建市級文明單位的各項活動,將我局精神文明建設(shè)進一步推向深入,現(xiàn)將有關(guān)工作報告如下:
一、單位基本情況
蒼南縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局是溫州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的直屬機構(gòu),負責管理本轄區(qū)質(zhì)量、標準化、計量、合格評定、特種設(shè)備安全監(jiān)察工作并行使執(zhí)法監(jiān)督職能。局機關(guān)內(nèi)設(shè)辦公室(掛行政審批科牌子)、質(zhì)量與標準計量科、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督稽查科、食品生產(chǎn)監(jiān)督管理科、特種設(shè)備安全監(jiān)察科以及紀檢監(jiān)察室,目前機關(guān)現(xiàn)有公務(wù)員編制15名,稽查大隊(參照公務(wù)員管理單位)人員編制14名,下設(shè)龍港分局、靈溪質(zhì)監(jiān)所、金鄉(xiāng)質(zhì)監(jiān)所以及縣質(zhì)檢院等事業(yè)機構(gòu)人員編制59名。
二、文明創(chuàng)建工作的主要做法和成效
1、加強領(lǐng)導、健全機制
我局高度重視文明創(chuàng)建工作,始終把爭創(chuàng)市級文明單位作為一項重要工程為抓,從夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)入手,科學規(guī)劃,精心組織,穩(wěn)步推進。
一是組織健全。成立了以局長為組長,其他班子成員為副組長,各科室和下屬單位負責人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,負責日常創(chuàng)建計劃、管理、協(xié)調(diào)和督察工作,目前我局業(yè)已形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體抓,其他班子成員配合抓的聯(lián)動機制。
二是推進有力。結(jié)合工作實際,制定了切實可行的創(chuàng)建活動方案,并將創(chuàng)建工作細化,分解到有關(guān)責任科室、落實到具體責任人。
三是局黨組將創(chuàng)建工作擺上重要議事日程,每年專門聽取匯報,研究文明創(chuàng)建工作,將文明創(chuàng)建工作納入局黨組年初工作計劃中,做到同部署、同推進、同考核。并做到了有足夠的經(jīng)費投入。
2、強化教育,提高素質(zhì)
精神文明建設(shè)的目的地于塑造人,提高人的素質(zhì)。我們在創(chuàng)建中始終抓住這一根本,努力在提高干部職工隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)上下功夫,充分利用深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及爭創(chuàng)學習型黨組織活動,大力開展了中國特色社會主義理論體系教育,社會主義核心價值體系教育,理想信息教育、愛國主義教育、公民道德教育和社會主義榮辱觀教育,使社會主義核心價值體系轉(zhuǎn)化為干部職工的精神信仰和基本價值取向。此外注重結(jié)合做好本職工作,倡導干部職工廣泛學習各種不同知識,加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),不斷提高干部職工的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)干部水平。
3、加大宣傳、營造氛圍
為有效引導全體機關(guān)干部投身文明單位的創(chuàng)建工作中去,做到全員參與,全民創(chuàng)建。我局十分注重創(chuàng)建氛圍的營造。利用局門戶網(wǎng)站、宣傳欄以及簡報、宣傳小手冊等廣泛宣傳文明創(chuàng)建知識,宣傳局以及有關(guān)科室、部門的好的做法和先進個人的事跡。懸掛宣傳標語,張貼有關(guān)文件。在局網(wǎng)站中開辟文明創(chuàng)建專欄,宣傳我局文明創(chuàng)建的積極成果,將文明創(chuàng)建工作的宣傳納入局年度宣傳計劃之中。
4、創(chuàng)建形式,豐富載體
近年來,我們結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀,創(chuàng)先爭優(yōu)活動,轉(zhuǎn)作風優(yōu)環(huán)境、“五型”機關(guān)創(chuàng)建等主題實踐活動,不斷豐富創(chuàng)先載體。
一是深入實施“質(zhì)量強縣”戰(zhàn)略,全面開展“質(zhì)量提升”活動。積極引導企業(yè)開展卓越績效管理、零缺陷管理、六西格瑪?shù)确椒,提高質(zhì)量管理水平,強化質(zhì)量管理夯實創(chuàng)牌基礎(chǔ)。結(jié)合我縣生產(chǎn)企業(yè)的現(xiàn)狀,確定將塑編、鹵制品、不干膠等主導產(chǎn)品列入名牌培育目錄。并開展走訪、調(diào)研重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)活動,鼓勵企業(yè)做好計量檢測體系、標準化良好行為等基礎(chǔ)工作。抓好塊狀產(chǎn)業(yè)標準化重點項目建設(shè),完成了印刷行業(yè)《食品用塑料包裝膜、袋企業(yè)聯(lián)盟標準》等行業(yè)聯(lián)盟標準的制定;完成全市首個服務(wù)行業(yè)標準溫州“百一”超市行業(yè)標準制定。圍繞高效農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè),做好農(nóng)業(yè)標準化項目的培育、申報和管理。注重民生計量、能源計量工作,深入全縣年耗標煤1000噸以上重點耗能企業(yè)檢查能源計量器具配備、檢測情況和測量管理體系的.建設(shè)情況,為我縣節(jié)能減排工作做好保障服務(wù)。
二是食品安全和特種設(shè)備安全監(jiān)管不斷深入,總結(jié)完善量化分級監(jiān)管機制,積極探索建立落實企業(yè)主體責任機制,組織開展嚴厲打擊食品違法行為專項整治,認真開展食品小整治。全面推進落實特種設(shè)備安全主體責任,深入開展特種設(shè)備隱患排查,加強培訓和宣傳教育工作,大力推進鍋爐節(jié)能減排。
三是強化服務(wù)意識,促進作風轉(zhuǎn)變。局班子成員帶頭到掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)調(diào)研,實地了解民情,切實替企業(yè)排憂解難,通過召開工作座談會、到企業(yè)實地開現(xiàn)場辦公會,通過現(xiàn)場查擺問題、政策宣貫、互動溝通,不斷加強了政企之間溝通,及時解決問題,深入開展“技術(shù)機構(gòu)千家企業(yè)質(zhì)量幫扶”和“千局萬站優(yōu)環(huán)境促發(fā)展推進年”等活動,有效幫助企業(yè)破解技術(shù)難題,得到了企業(yè)的好評。四是積極參加溫州市基層站所窗口作風建設(shè)滿意度聯(lián)評和系統(tǒng)“五大十佳”評比,通過開展“文明窗口”、黨員示范崗等活動,充分調(diào)動干部職工的主動性、積極性,機關(guān)工作作風得到進一步加強。
5、堅持堅持依法行政,強化制度建設(shè)
去年,我局對以往的規(guī)章制度進行了全面修訂完善匯編成冊,分發(fā)到各科室隊所,要求認真學習,對照檢查,嚴格執(zhí)行。在局機關(guān)狠抓ISO9000體系運行和規(guī)章制度的落實,規(guī)范收費行為,堅決制止擅自提高收費標準和搭車收費,嚴禁私自增加收費項目,擴大收費范圍;我們還大力推行行政執(zhí)法責任制和錯案責任追究制,規(guī)范執(zhí)法辦案程序和紀律,提高依法行政水平,近兩年來,我局所辦案件中無一起行政復議和行政訴訟敗訴的情況發(fā)生。通過制度的貫徹執(zhí)行,來保證和約束審批行為,初步建立了公權(quán)公用的制度保障。
6、規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)效率
我局在提高服務(wù)效能上:
一是加大政務(wù)公開力度,將工作職責、辦事依據(jù)、辦事程序、收費標準、服務(wù)承諾等內(nèi)容制成牌匾,在辦公場所醒目位置進行公示。
二是追求“四零”,要求在服務(wù)過程中,做到“零距離”、“零缺陷”,在執(zhí)法過程中,實現(xiàn)“零投訴”、“零訴訟”。
三是進一步完善“五制”即首問負責制、服務(wù)承諾制、限時服務(wù)制、預約服務(wù)制、承辦事項責任追究制,建立“綠色通道”服務(wù)承諾。
為了實現(xiàn)“兩集中、兩到位”的目標,我局打破科室、領(lǐng)導分工界限,集中辦理全部行政審批事項,把受理即辦事項、受理轉(zhuǎn)調(diào)查、受理審核上報等審批、服務(wù)項目納入行政審批中心,并充分授權(quán),使窗口對審批事項既能受理、又能辦理,真正做到“一站式”服務(wù);同時機關(guān)各業(yè)務(wù)科室加強對前臺窗口行政審批工作的指導,密切工作銜接,統(tǒng)一文書流轉(zhuǎn)程序,暢通問題協(xié)商解決機制,精簡程序優(yōu)化流程措施,切實將提速、提效工作落到實處。
三、文明單位申報
我局將嚴格按照市文明單位創(chuàng)建工作的要求,在縣文明辦的大力支持下,以隊伍建設(shè)為根本,以促進發(fā)展為目標,以強化管理為重點,進一步加大文明創(chuàng)建工作力度,完善文明創(chuàng)建工作制度,用文明創(chuàng)建提升全局,不斷推動質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展壯大。
特此報告!
文明村申請參評報告 6
XX局始建于20xx年國、地稅機構(gòu)分設(shè),F(xiàn)有干部職工116人,全部達到大專以上學歷。機關(guān)設(shè)5個科室,下轄稽查局及7個征收、管理分局。20xx年共組織稅費收入13.67億元,20xx年共組織稅費收入16.47億元。該局花園式的辦公環(huán)境,優(yōu)美漂亮,院內(nèi)有規(guī)劃合理、搭配恰當?shù)牟萜汉突。辦公環(huán)境齊全、完備,全局實現(xiàn)人手一機,辦公實現(xiàn)自動化。
一、提高認識,加強文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導
思想是行動的先導,搞好文明單位建設(shè),首先解決的是認識問題。為適應新時期稅收工作需要,該局在長期實踐工作中,始終堅持“政治治局”的理念,把精神文明建設(shè)當做頭等大事來抓,為稅收任務(wù)的完成提供精神動力和智力支持。黨組對精神文明建設(shè)工作高度重視,成立了以黨組書記葛志存同志為組長、主管副局長為副組長、辦公室、政工科、監(jiān)察科科長為成員的精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導小組。文明創(chuàng)建工作由副組長具體抓、各級部門配合抓,形成積極協(xié)作,上下結(jié)合,齊抓共管的良好格局。
二、弘揚美德、開展“善行地稅德系民生”教育活動
大力開展“善行河北、德系民生”、文化尋根活動,通過擷英、感悟、品鑒、主題演講等形式,學習修煉中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德,尋找探求河北歷史發(fā)展和地稅事業(yè)成長壯大脈絡(luò),增強全體地稅干部職工的文化自信和職業(yè)自豪感,提升文化品位,提高文化素養(yǎng),培育和踐行社會主義核心價值觀,為全面推進優(yōu)秀團隊建設(shè)提供有力支撐。我局魏巍同志獲得演講比賽三等獎。
要求全體干部職工“讀文化經(jīng)典,做道德先鋒”,必讀《中國讀本》和《復興之路》,引導大家把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求,從書本中“尋”;通過聆聽先烈事跡,以及參觀西柏坡紀念館等形式,從足跡中“尋”,走近歷史去感受和傳承優(yōu)秀文化,深化愛國主義教育和革命傳統(tǒng)教育,加強地稅文化建設(shè)和精神文明建設(shè),全面提高地稅干部思想政治素質(zhì)。
三、講文明樹新風,著力“五個一”建設(shè)
我局緊緊圍繞文明單位“五個一”創(chuàng)建要求,從點滴做起,體現(xiàn)文明。
開辦一個道德講堂弘揚地稅精神。加強道德講堂建設(shè),在市委宣傳部、市文明辦的關(guān)心和支持下,我們以“創(chuàng)文明城市,頌道德風尚”為主題,創(chuàng)辦了“鹿泉地稅道德講堂”,大力弘揚社會主義道德新風尚!暗赖轮v堂”開講以來,我們采用多種活動形式,結(jié)合豐富多樣的內(nèi)容將身邊的新人新事介紹給干部職工,扎實有效地將思想道德建設(shè)和文明創(chuàng)建融入經(jīng)濟發(fā)展需要、融入員工道德需求,為促進各項稅收工作順利開展提供了有力的道德支撐和精神支持。
建立一支志愿服務(wù)隊,開展志愿服務(wù)工作。我局建立有近一支近四十人的注冊志愿者團隊,定期開展義務(wù)植樹、敬老愛幼、道路交通維護等一系列志愿服務(wù)活動。將每年的三月份定為學雷鋒志愿服務(wù)月,組織廣大青年志愿者開展志愿服務(wù)。形成全體干部職工“學雷鋒做好事,人人爭當志愿者”的良好氛圍。
處處可見遵德守禮提示牌。草坪綠地有“小草有情,腳下留情”的提示,會議室有“公共場所,禁止吸煙”,食堂有“文明用餐,拒絕浪費”,提醒職工文明用餐,食堂打飯“自覺排隊,文明用餐”、“節(jié)約用水”“你用它一張,它需長一年”等勤儉節(jié)約的提示牌隨處可見。職工用完餐,餐具隨手收走,雜物隨手清理,文明用餐成為干部職工的`日常習慣。
建立網(wǎng)絡(luò)文明傳播平臺。我局成立信息中心,對我局機房、計算機進行管理,負責對我局征管應用系統(tǒng)以及辦公網(wǎng)站進行定期維護,我局出于對納稅數(shù)據(jù)保密,不允許隨意登錄互聯(lián)網(wǎng),僅在辦公室和信息中心各有一臺可以對外登錄互聯(lián)網(wǎng)的計算機。
四、凝聚人心,開展豐富多彩文體活動
我局把人員素質(zhì)的提升做為精神文明創(chuàng)建的重中之重來抓。開展行之有效的創(chuàng)建活動,并且保證每一次活動都提出一個具有時代特色、非常鮮明的主題,弘揚主旋律。如“三八”節(jié),組織開展了以“新世紀、新女性、新生活”為主題的巾幗建功教育活動。“五四”青年節(jié),組織開展了“適應新形勢、迎接新挑戰(zhàn)”為主題的革命傳統(tǒng)教育活動,開展“五四”青年登山比賽!捌咭弧苯M織開展以“歌唱祖國”為主題的歌詠比賽活動。豐富多彩的文體活動提高了干部隊伍的凝聚力,我局先后涌現(xiàn)出省級先進工作者一名,三名市級先進工作者三名,市級先進集體一名,默默無聞“孺子!豹剝擅
五、開展幫扶,幫助農(nóng)村面貌改造提升
我局20xx年、20xx年有四支工作隊,駐扎在西薛莊、西楊莊、段莊、梁莊。駐村以來,走戶串巷,收集群眾意見和建議,與干部群眾共謀脫貧致富路子,積極為群眾辦好事辦實事。為西薛莊村購買輸水管2000多米、分流接口40個,將機井水引到田間地頭,使得近500畝旱地變?yōu)樗疂驳兀?70余畝果園的澆水問題得了及時解決。與梁莊村干部共同清理村內(nèi)垃圾20余方,清理場地400平米,改善了村容村貌,幫助段莊村村里小街道的路面進行硬化,并對村生活飲水設(shè)施進行更新。扶助幾個村困難學生和老黨員,一年兩次為他們送去慰問金和慰問品,解決生活、學習中遇到的困難。
六、送溫暖,關(guān)愛孤困留守兒童
開展“愛心媽媽”幫扶,與三名孤困留守兒童結(jié)成一對一“愛心媽媽”,經(jīng)常通過電話、書信、慰問等多種方式定期了解守兒童的情況,與孩子溝通感情,和他們一起做游戲、談心,關(guān)心、了解孩子的生活、學習和心理狀況,并給孩子們送去過冬棉衣、書包、文具等學習和生活用品。告誡孩子們要老師的聽話,不要貪玩,要認真學習,做對社會有用之人,讓這些“留守孩子”感到社會對他們的關(guān)愛。
20xx年至20xx兩年來,我局按照河北省文明單位管理辦法,經(jīng)過全體干部的共同努力,各項工作達到了河北省文明單位所具備的六項條件和五個一創(chuàng)建標準。
文明村申請參評報告 7
郭莊鎮(zhèn)百丈村位于建設(shè)規(guī)劃中的空港新區(qū),地理位置十分優(yōu)越。下轄8個自然村,17個村民小組,人口3112人。村黨支部和村委會班子分別由4人和5人組成。全村現(xiàn)有耕地4650多畝,人均耕地1.5畝。xx年人平均純收入達6615元,其中主導產(chǎn)業(yè)是靈芝種植和特種水產(chǎn)品養(yǎng)殖。
20xx年,百丈村被政府評為先進黨支部,xx-xx年被評為句容市文明村榮譽稱號。我們在市委市政府的正確領(lǐng)導下,在各部門的大力支持配合下,村黨支部,村委會一班人經(jīng)過多次會議討論調(diào)研,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,統(tǒng)一規(guī)劃,在抓精神文明建設(shè)的同時,帶動新農(nóng)村建設(shè)各方面的全面發(fā)展。帶領(lǐng)全體村組干部和廣大黨員群眾,真抓實干,使我村的各項事業(yè)都走在了前列。根據(jù)句容市新農(nóng)村建設(shè)驗收標準,xx年12月順利通過了句容市新農(nóng)辦的驗收。我村黨支部,村委會榮獲江蘇省“計劃生育先進村”、 “新農(nóng)村建設(shè)檔案工作示范村”,鎮(zhèn)江市“民主法治村” 、“老年體育強村先進單位”,句容市“(居)協(xié)會中共句容市先進黨支部”、“句容市文明村”“先進黨支部”。
一.認真學習貫徹黨的“十七大”精神,把科學發(fā)展觀貫穿到文明創(chuàng)建過程
1.弘揚愛國主義精神,加深民族情誼。
5.12汶川大地震給我們的國家和人民帶來了巨大的災難。面對突如其來的災難,我村黨支部積極行動,迅速部署,組織我村黨員、干部、群眾捐款捐物,奉獻愛心,短短幾天內(nèi),捐款數(shù)額達12318元,另外個人上繳“特殊黨費”2千余元。充分體現(xiàn)了中華民族“一方有難,八方支援”的傳統(tǒng)美德。
2.認真抓好理想信念教育
我們村黨支部經(jīng)常組織黨員干部開展共產(chǎn)主義理想信念教育,開展人生觀,世界觀大討論。xx年至20xx年組織發(fā)展新黨員6名。今年年初組織黨員和入黨積極分子84人到句容學習已故的張亞琴書記的生平事跡,使我們的心靈再一次震撼!捌.一”慶祝建黨90周年,我村黨支部召開黨員大會,新黨員向黨旗宣誓,老黨員重溫入黨誓詞,使廣大黨員干部進一步牢記黨的宗旨,明確自己的神圣職責,以良好的精神風貌做好人民的公仆。
3.努力創(chuàng)建學習性組織。
我村組織黨員、干部、群眾認真學習關(guān)于句容市創(chuàng)建文明城市的有關(guān)文件精神。使大家認識到創(chuàng)建“文明句容”的`重要意義。
二.以“除陋習,講公德,樹新風”為主題,推進文明創(chuàng)建
1.我們在經(jīng)常開展“除陋習,講公德,樹新風”活動的同時,在xx年9月上旬我村組織百名村民,在我村開展倡導健康生活專題活動,會議由村主任主持,村書記宣講開展各項活動的重大意義,并由村免費向村民發(fā)放面盆、毛巾、牙刷、口杯等物品3000余件。使村民養(yǎng)成良好的道德習慣和文明健康習慣。
2.廣泛開展公民道德規(guī)范教育,實行村規(guī)民約制度上墻。
定期組織村民,結(jié)合村規(guī)民約,自找自查,發(fā)現(xiàn)好人好事,即使予以表揚獎勵,及時制止不良的危害社會的壞風氣,做好后進青年的幫扶教育工作。
3.不斷地開展“五好家庭”“好媳婦”“好公婆”活動。
在近幾年開展“三八婦女節(jié)”評比的同時,我村在今年的`“三八”婦女節(jié)上,又評選出了十名“好媳婦”、“好公婆",對村民樹立良好和諧的社會風氣起到了巨大的推動作用。
三.以”建設(shè)社會主義新農(nóng)村“為目標,切實加強文明創(chuàng)建
1.加強農(nóng)村的文化、體育建設(shè)。
我村在開展經(jīng)常性文化娛樂活動的基礎(chǔ)上,利用農(nóng)閑時節(jié),扭秧歌、跳舞、打籃球活動天天不斷。特別是每年正月十五開展文化娛樂活動。今年建黨90周年之際,我村為鎮(zhèn)文藝晚會準備了一個名叫《逛新城》節(jié)目,節(jié)目演出后受到鎮(zhèn)政府和老百姓的一致好評!
2.想方設(shè)法增強農(nóng)民致富本領(lǐng),增加農(nóng)民收入。
近三年來,對農(nóng)民進行技術(shù)培訓十一次,達到了560多人次,傳授農(nóng)業(yè)新知識、應用新技術(shù),推廣新產(chǎn)品,對發(fā)展我村“一村一品”注如了活力。
3.不斷改善我村村民生活環(huán)境質(zhì)量。
xx年至今,我村硬化村道3.2公里,修建排水管道5公里,拆除廢棄舊院7間,拆除門前廁所21個,水廁改造257戶,拓寬改造道路1公里,修建綠化帶4000平方米,新裝路燈120盞,電話入戶90%,寬帶入戶30戶,電話入戶35%,電視入戶率100%,自來水入戶95%,村級農(nóng)家店5個,衛(wèi)生室一個。
總之,xx年以來,我村在抓文明創(chuàng)建,促進經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展做了大量的工作。我們決心借文明村創(chuàng)建契機,在上級各部門的指導下把我村精神文明建設(shè)搞上一個新臺階。
文明村申請參評報告 8
今年上半年,xx鎮(zhèn)認真貫徹xx縣創(chuàng)建生態(tài)文明村的工作部署,按照縣委書記提出的“宣傳好、發(fā)動好、實施好、效果好”的要求,積極推進我鎮(zhèn)生態(tài)文明村創(chuàng)建工作,目前,xx條創(chuàng)建村累計義務(wù)投工xx個,清理溝渠xx條xx㎡,整潔公共場所xx㎡,清理衛(wèi)生死角xx個,清理淤泥xx噸,較好地改善了創(chuàng)建村人居環(huán)境,創(chuàng)建生態(tài)文明村工作取得初步的成效。
一、主要做法及成效
(一)抓機構(gòu)責任落實。為加強創(chuàng)建生態(tài)文明村工作的領(lǐng)導,我鎮(zhèn)成立了200xx年創(chuàng)建生態(tài)文明村工作領(lǐng)導小組,由鎮(zhèn)委書記任組長,鎮(zhèn)長任第一副組長,分管精神文明建設(shè)和衛(wèi)生工作的領(lǐng)導為副組長,負責該項工作的組織實施,協(xié)調(diào)和跟蹤監(jiān)督工作。各有關(guān)村委也分別成立了以支書為組長的工作領(lǐng)導小組,組織開展有關(guān)工作。同時,印發(fā)了《xx鎮(zhèn)20xx年創(chuàng)建生態(tài)文明村工作實施方案》,進一步明確指導思想、工作目標、主要措施。落實黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,掛點領(lǐng)導共同抓的工作責任,將鎮(zhèn)副科級干部分成xx個組分別掛一個創(chuàng)建村,并納入工作目標考核內(nèi)容,對完成創(chuàng)建任務(wù)的,鎮(zhèn)給予獎勵,對不完成創(chuàng)建任務(wù)的掛點領(lǐng)導和相關(guān)村委不能參加年終評獎考核。通過建立健全考核獎懲制度,使各工作責任落到實處,使工作組人人有責任,人人有壓力,確保創(chuàng)建工作順利開展。
(二)抓宣傳發(fā)動到位。xx月xx日,我鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)創(chuàng)建生態(tài)文明村動員大會,全面部署創(chuàng)建工作,會上,鎮(zhèn)委書記作了重要講話,提出了具體工作要求,確定我鎮(zhèn)重點創(chuàng)建村xx個:xx、xx。一般創(chuàng)建村xx個:xx、xx、xx、xx、xx、xx,各工作組分別到責任創(chuàng)建村召開群眾動員會議,走家串戶宣傳創(chuàng)建生態(tài)文明村的做法、好處,使之家喻戶曉,深入人心。如xx村委會xx村對創(chuàng)建生態(tài)文明村熱情高漲,該村部分農(nóng)戶已經(jīng)由村小組統(tǒng)一規(guī)劃進行改廁。今年,該村爭取進行創(chuàng)建生態(tài)文明村,村民對創(chuàng)建工作出謀獻策,與工作組一起進行科學規(guī)劃。
(三)抓環(huán)境衛(wèi)生整治。我鎮(zhèn)抓住整治“臟、亂、差”為突破口,全力提高群眾的衛(wèi)生意識,通過引導,xx條創(chuàng)建村都組織了村民群眾進行義務(wù)投工,大抓環(huán)境衛(wèi)生整治,確保生態(tài)文明村創(chuàng)建有序開展。如xx村創(chuàng)建工作組針對該村垃圾亂堆亂放的陋習,在工作中,做到邊規(guī)劃,邊整治環(huán)境衛(wèi)生。組織村民大搞村內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境,清理衛(wèi)生死角,并在村邊規(guī)劃出合理的地方,進行垃圾集中堆放,填埋處理。在生態(tài)文明村建設(shè)中,優(yōu)先規(guī)劃好垃圾屋的.選址,一改過去村內(nèi)垃圾亂堆亂放,臭氣熏天的現(xiàn)象。該村前面有條排水圳,由于平時部分村民亂投垃圾、雜物,淤積阻塞,成為臭水溝。開展創(chuàng)建活動中,該村村民自覺進行義務(wù)投工,對排水圳進行全面清淤疏通,潺潺清溪取代了原有的臭水溝。經(jīng)過村內(nèi)、村邊的衛(wèi)生大整治,xx村創(chuàng)建生態(tài)文明村工作取得了初步成效。xx村創(chuàng)建工作在完成科學規(guī)劃了籃球場、文化室設(shè)施后,也大力掀起衛(wèi)生環(huán)境大整治。特別在xx月xx日,我縣組織萬名共產(chǎn)黨員參加創(chuàng)建生態(tài)文明村活動中,和縣創(chuàng)建掛點單位黨員干部一起,全村村民齊動手,進行村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治,清理溝渠、清進衛(wèi)生死角、整治公共場所。縣單位黨員干部的義務(wù)勞動,大力支持創(chuàng)建活動,進一步調(diào)動了我鎮(zhèn)群眾對創(chuàng)建生態(tài)文明村的積極性。
二、創(chuàng)建工作存在的問題
主要表現(xiàn)為部分村工作行動不快,進度不平衡;部分村經(jīng)濟薄弱,資金籌集難;個別創(chuàng)建村存在觀望情緒,使創(chuàng)建工作開展較慢。
三、下階段工作
下半年,我鎮(zhèn)創(chuàng)建工作進入攻堅階段,按既定規(guī)劃進行改水改廁,鋪設(shè)巷道硬底化。建設(shè)環(huán)保娛樂設(shè)施等創(chuàng)建工程。為使創(chuàng)建工作按期達標,將加大工作力度,采取強有力措施,確保工作如期完成:
1、強化工作責任制。各村工作組必須明確職責,落實責任,進一步加大工作力度,確保創(chuàng)建工作按照目標任務(wù)完成。
2、強化資金籌集。運用各種形式、方法、籌集資金,發(fā)倡儀書,爭取社會及有關(guān)單位支持,村民有錢出錢、有力出力,總之,不拘一格,籌集資金和物資,確保創(chuàng)建項目順利進行。
3、強化與縣掛點單位的聯(lián)系,爭取支持。各村要認真實際行動投入創(chuàng)建活動,平時多與掛點單位聯(lián)系匯報進度、爭取物資、資金支持,共同搞好創(chuàng)建工作,確保創(chuàng)建工作順利完成。
文明村申請參評報告 9
我們王壇鎮(zhèn)青壇村,距離縣城約35公里。全村共有628戶1675人,耕地面積1145畝,其中水田675畝,旱地550畝。山林10693畝。近年來,我村在上級黨委、政府及村委會干部的帶領(lǐng)支持下,認真貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針、政策,帶領(lǐng)全村廣大群眾,努力踐行“三個代表”重要思想,積極開拓,勇于創(chuàng)新,大力發(fā)展經(jīng)濟。2007年人均收入達6800元,村民的生活水平逐步提高。
我村在抓好經(jīng)濟建設(shè),共建社會主義新農(nóng)村進程中,從每個家庭、每個村民入手,認真實施創(chuàng)建的“整體工程”,不斷提高全體群眾的整體素質(zhì),基本實現(xiàn)了內(nèi)增凝聚力,外增吸引力的目標。
一、強化思想教育、提高素質(zhì)
抓好思想教育,是推進農(nóng)村精神文明建設(shè)的關(guān)鍵。由于農(nóng)村經(jīng)濟利益分散化、多元化、地方化和個人化,一些村民特別是青年農(nóng)民集體主義觀念和道德責任感淡化,拜金主義和利己主義滋長,艱苦創(chuàng)業(yè)精神和傳統(tǒng)美德淪喪。據(jù)此,我們堅持“治貧先治愚、扶貧先扶志”的指導思想,著力從解決本村村民的精神動力入手,堅持用鄧小平理論武裝黨員,教育群眾,提出了“講話、辦事、做人、創(chuàng)新村”的目標。在工作實踐中,我們堅持開展愛國主義、集體主義、社會主義教育;加強社會公德、村民道德、家庭美德教育,引導村民樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;積極開導村民正確處理國家、集體和個人三者的關(guān)系,激勵村民愛家鄉(xiāng)、護環(huán)境,為發(fā)展集體經(jīng)濟,改變村容村貌做貢獻。通過上述有針對性的教育,如今的青壇村村風正、民風好,提高了群眾的整體素質(zhì),為推進“三個”建設(shè)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
二、狠抓村民道德建設(shè),樹立高尚村風
我們一直把村民道德建設(shè)當作一項大事來抓,訂閱相關(guān)報刊、書籍,組織學習并寫出心得,把建設(shè)文明村的工作不斷向廣度和深度推進。在具體的工作中,主要抓好四個方面的工作:一是抓制度,強化外在約束。制定了符合村情、民情的'《村規(guī)民約》和《評選農(nóng)戶、“五好家庭”標準》發(fā)放到各家各戶,要求各家各戶認真學習,遵照執(zhí)行,以此來不斷規(guī)范村民的言行舉止,引導廣大村民爭做“四有新人”。二是抓載體,提高活動質(zhì)量。我們積極探索建設(shè)的有效載體,精心開展“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”、“好鄰里”等一些村民們喜聞樂見、各具特色的活動,使村民在自我教育、自我評價中享受到精神建設(shè)的成果,從而大大調(diào)動了廣大村民參與文明村建設(shè)的積極性。三是抓風氣,推進移風易俗。我們出臺了婚喪嫁娶不得大操大辦、不得賭博酗酒、不得參與迷信活動及邪教組織,不得涉嫌違法犯罪,作出了發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象要向村委會報告的規(guī)定,村組長及黨員以簽名的形式向全村人民承諾,帶頭遵守有關(guān)規(guī)定,爭做村中移風易俗的帶頭人。如今的青壇村已形成崇尚科學、健康、向上的良好社會風氣,村內(nèi)無吸毒、販毒及大的賭博現(xiàn)象。四是抓依法治村,保持社會穩(wěn)定。為提高干部群眾的法律素質(zhì),我們一方面在全村深入開展普法教育活動、引導村民自覺做到學法、用法、守法;另一方面,堅持依法進行民主選舉、突出民主決策、實行民主監(jiān)督、搞好民主測評,認真落實“依法治村、民主管理”等制度,大大提高了村民的參政議政能力,使廣大群眾充分享受到了政治上的權(quán)利。
三、發(fā)揮核心作用、建設(shè)新村
“村看村、戶看戶、群眾看干部”。村干部是工作中的核心,一言一行都影響著村民。因此,在建設(shè)的實踐中,我們時刻把村小組班子成員及黨員隊伍的建設(shè)作為一項重要工作來抓,從不松懈。我們要求村干部堅持勤政為民,不搞特殊化,時刻把群眾利益放在第一位,多為群眾謀利益。工作中走在前,干在前,不接受吃請,不以權(quán)謀私,以自己的模范行為去影響、帶動全體黨員和村民。并圍繞經(jīng)濟建設(shè),積極為村民出謀劃策,真正當好村民的“領(lǐng)頭雁”,真正為群眾當好家、理好財。
四、統(tǒng)一規(guī)劃、辦好實事、搞好村容村貌
近年來,我們在抓好經(jīng)濟的同時,結(jié)合文明村建設(shè)的契機,做到統(tǒng)一認識、統(tǒng)一規(guī)劃,完成村內(nèi)道路的全面規(guī)劃建設(shè),籌集資金4萬余元,在村內(nèi)主要道路安裝路燈45盞。并進行了全面的廁改及垃圾革命,在全村設(shè)置垃圾箱33只,全村垃圾做到了日產(chǎn)日清,優(yōu)化了生活條件,改變了村內(nèi)臟、亂、差現(xiàn)狀,村容村貌整潔美觀。與此同時,為豐富農(nóng)村文化生活,修建了村文化活動中心,不定期評聘文化站輔導員進行文藝活動輔導,成立了村農(nóng)民民樂隊、村乒乓球隊、村籃球隊,經(jīng)常開展一些村民喜聞樂見的文娛活動活躍村民文化生活,改變了村民的文化生活環(huán)境,提高了村民的整體素質(zhì),為新村建設(shè)翻開了嶄新的一頁,并打下了堅實的基礎(chǔ)。
開展文明村建設(shè)是一項利國利民的事情,同時也是一項系統(tǒng)工程。隨著形勢的發(fā)展,使我們深刻認識到,要使農(nóng)村長治久安,下一步必須抓好村民的整體素質(zhì)。以確保農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)業(yè)豐收、農(nóng)民富裕。我們深信,在上級領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,青壇村將再接再厲,持之以恒,使文明村建設(shè)再上一個新臺階。
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