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農民工統(tǒng)計報告
隨著社會一步步向前發(fā)展，報告與我們愈發(fā)關系密切，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編為大家收集的農民工統(tǒng)計報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
農民工統(tǒng)計報告1
一、農民工規(guī)模
(一)農民工總量繼續(xù)增加
根據國家統(tǒng)計局抽樣調查結果，xx年全國農民工總量為27395萬人，比上年增加501萬人，增長1.9%。其中，外出農民工16821萬人，比上年增加211萬人，增長1.3%;本地農民工10574萬人，增加290萬人，增長2.8%。
(二)農民工總量增速繼續(xù)回落
xx年以來農民工總量增速持續(xù)回落(詳見下圖)。xx年、xx年、xx年和xx年農民工總量增速分別比上年回落1.0、0.5、1.5和0.5個百分點。xx年、xx年、xx年和xx年外出農民工人數增速分別比上年回落2.1、0.4、1.3和0.4個百分點。近三年本地農民工人數增速也在逐年回落，但增長速度快于外出農民工增長速度。
(三)西部地區(qū)農民工數量增長快于其他地區(qū)
按輸出地分，東部地區(qū)農民工10664萬人，比上年增加210萬人，增長2.0%，東部地區(qū)農民工占農民工總量的38.9%;中部地區(qū)農民工9446萬人，比上年增加111萬人，增長1.2%，中部地區(qū)農民工占農民工總量的34.5%;西部地區(qū)農民工7285萬人，比上年增加180萬人，增長2.5%，西部地區(qū)農民工占農民工總量的26.6%。西部地區(qū)農民工增長速度分別比東部、中部地區(qū)高出0.5和1.3個百分點。
二、農民工基本特征
(一)六成以上為男性農民工
在全部農民工中，男性占67.0%，女性占33.0%。其中，外出農民工中男性占69.0%，女性占31.0%;本地農民工中男性占65.1%，女性占34.9%。
(二)年輕農民工比重逐年下降
分年齡段看，農民工以青壯年為主，16-20歲占3.5%，21-30歲占30.2%，31-40歲占22.8%，41-50歲占26.4%，50歲以上的農民工占17.1%。調查資料顯示，40歲以下農民工所占比重繼續(xù)下降，由xx年的65.9%下降到xx年的56.5%，農民工平均年齡也由35.5歲上升到38.3歲。
(三)高中以上文化程度比例增加
高中及以上農民工占23.8%，比上年提高1個百分點。其中，外出農民工中高中及以上的占26%，比上年提高1.6個百分點，本地農民工高中及以上的占21.4%，比上年提高0.3個百分點。
(四)接受技能培訓的比例提高
接受過技能培訓的農民工占34.8%，比上年提高2.1個百分點。其中，接受非農業(yè)職業(yè)技能培訓的占32%，比上年提高1.1個百分點;接受過農業(yè)技能培訓的占9.5%，比上年提高0.2個百分點;農業(yè)和非農業(yè)職業(yè)技能培訓都參加過的占6.8%，比上年提高0.4個百分點。分性別看，男性農民工接受過農業(yè)和非農業(yè)職業(yè)技能培訓的占36.4%，女性占31.4%。分年齡看，各年齡段農民工接受培訓比例均有提高。
三、農民工流向分布
(一)西部地區(qū)吸納能力繼續(xù)增強
在全部農民工中，16425萬人在東部地區(qū)務工，比上年增加251萬人，增長1.6%;5793萬人在中部地區(qū)務工，比上年增加93萬人，增長1.6%;5105萬人在西部地區(qū)務工，比上年增加154萬人，增長3.1%。在西部地區(qū)務工農民工增速較快，主要由于就近就地轉移加快。與上年相比，西部地區(qū)本地農民工增長了4.1%。
(二)跨省流動農民工比重有所提高
外出農民工中，跨省流動農民工7867萬人，比上年增加129萬人，增長1.7%，占外出農民工總量的46.8%，比上年提高0.2個百分點。分區(qū)域看，東部地區(qū)外出農民工18.3%跨省流動，比上年提高0.5個百分點;中部地區(qū)外出農民工62.8%跨省流動，比上年提高0.3個百分點;西部地區(qū)外出農民工53.9%跨省流動，比上年下降0.2個百分點。
(三)流入地級以上城市的農民工比重繼續(xù)上升
在外出農民工中，流入地級以上城市的農民工10885萬人，占64.7%，比上年提高0.8個百分點。其中，8.1%流入直轄市，比上年下降0.4個百分點;22.4%流入省會城市，比上年提高0.4個百分點;34.2%流入地級市，比上年提高0.8個百分點。跨省流動農民工77%流入地級以上大城市，比上年提高0.4個百分點;省內流動農民工53.9%流入地級以上大城市，比上年提高1個百分點。
四、農民工就業(yè)
(一)農民工在第三產業(yè)從業(yè)的比重提高
農民工在第二產業(yè)中從業(yè)的比重為56.6%，比上年下降0.2個百分點。農民工在第三產業(yè)從業(yè)的比重為42.9%，比上年提高0.3個百分點。其中，從事批發(fā)和零售業(yè)的農民工比重為11.4%，比上年提高0.1個百分點;從事交通運輸、倉儲和郵政業(yè)的農民工比重為6.5%，比上年提高0.2個百分點;從事住宿和餐飲業(yè)的農民工比重為6.0%，比上年提高0.1個百分點。
(二)中西部地區(qū)第三產業(yè)從業(yè)比重提高明顯
中部地區(qū)從事第三產業(yè)的比重提高，主要是從事批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的農民工比重提高。其中，從事批發(fā)和零售業(yè)的農民工占13.2%，從事住宿和餐飲業(yè)的農民工占6.5%，分別比上年提高0.3個百分點。西部地區(qū)第三產業(yè)比重提高，主要是從事交通運輸、倉儲和郵政業(yè)、住宿和餐飲業(yè)的農民工比重提高。其中，從事交通運輸、倉儲和郵政業(yè)的農民工占8.7%，從事住宿和餐飲業(yè)的農民工占8.3%，分別比上年提高0.5和0.2個百分點。
(三)自營方式就業(yè)的農民工比重提高
xx年，受雇就業(yè)的農民工所占比重為83%，自營就業(yè)的農民工所占比重為17%，自營就業(yè)農民工比重較上年提高0.5個百分點。
五、農民工收入
(一)各行業(yè)農民工收入均保持增長
農民工人均月收入2864元，比上年增加255元，增長9.8%。分行業(yè)看，各行業(yè)農民工人均月收入均保持增長，增長較快的是制造業(yè)、建筑業(yè)與居民服務、修理和其他服務業(yè)。
(二)在東部地區(qū)務工的農民工收入增長較快
分地區(qū)看，在東部地區(qū)務工的農民工人均月收入2966元，比上年增加273元，增長10.2%;在中部地區(qū)務工的農民工人均月收入2761元，比上年增加227元，增長9%;在西部地區(qū)務工的農民工人均月收入2797元，比上年增加246元，增長9.6%。在東部地區(qū)務工的農民工人均月收入增速分別比在中西部地區(qū)務工的農民工高1.2和0.6個百分點。
六、外出農民工消費和居住
(一)農民工在外務工生活消費支出增長
外出農民工月均生活消費支出人均944元，比上年增加52元，增長5.8%。外出農民工月均居住支出人均445元，比上年減少1.8%，居住支出占生活消費支出的`比重為47.1%，比上年下降3.6個百分點。
(二)工地工棚和生產經營場所居住的農民工比重下降
外出農民工中，在單位宿舍居住的占28.3%，比上年下降0.3個百分點;在工地工棚和生產經營場所居住的占17.2%，比上年下降0.5個百分點;租賃住房的占36.9%，比上年提高0.2個百分點;鄉(xiāng)外從業(yè)回家居住的農民工占13.3%，比上年提高0.2個百分點;在務工地自購房的農民工占1%，比上年提高0.1個百分點。自購房農民工比例提高，主要是在小城鎮(zhèn)自購住房的農民工增加。在自購房農民工中，在小城鎮(zhèn)購房的農民工占49.1%，比上年提高2.7個百分點。
(三)從雇主或單位得到住房補貼的農民工增加
外出農民工中，從雇主或單位得到免費住宿的農民工所占比重為46.8%，比上年下降0.1個百分點;從雇主或單位得到住房補貼的農民工所占比重為8.6%，比上年提高0.4個百分點;不提供住宿也沒有住房補貼的比重為44.6%，比上年下降0.3個百分點。
七、農民工權益保障
(一)超時勞動和簽訂勞動合同情況變化不明顯
外出農民工年從業(yè)時間平均為10個月，月從業(yè)時間平均為25.3天，日從業(yè)時間平均為8.8個小時，較上年變化不大。日從業(yè)時間超過8小時的農民工占40.8%，較上年略有下降，但周從業(yè)時間超過44小時的農民工占85.4%，比上年提高0.7個百分點。
xx年與雇主或單位簽訂了勞動合同的農民工比重為38%，與上年基本一致。
(二)被拖欠工資的農民工比重有所下降
被拖欠工資的農民工所占比重為0.8%，比上年下降0.2個百分點。分地區(qū)看，在東部地區(qū)務工的農民工被拖欠工資的比重為0.5%，比上年下降0.3個百分點，其中東部地區(qū)本地農民工被拖欠工資比重下降0.7個百分點;在中部地區(qū)務工的農民工被拖欠工資的比重為1.2%，與上年持平;在西部地區(qū)務工的農民工被拖欠工資的比重為1.1%，比上年下降0.1個百分點。
從農民工比較集中的幾個行業(yè)看，建筑業(yè)仍是拖欠農民工工資的多發(fā)地，批發(fā)和零售業(yè)農民工被拖欠工資的比重上升。建筑業(yè)農民工被拖欠工資的比重為1.4%，比上年下降0.4個百分點。制造業(yè)農民工被拖欠工資的比重下降0.3個百分點，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)下降0.4個百分點，住宿和餐飲業(yè)下降0.3個百分點。批發(fā)和零售業(yè)農民工被拖欠工資的比重比上年上升0.2個百分點。
(三)工資拖欠額上升較多
(四)參加“五險一金”的農民工比例提高
農民工“五險一金”的參保率分別為：工傷保險26.2%、醫(yī)療保險17.6%、養(yǎng)老保險16.7%、失業(yè)保險10.5%、生育保險7.8%、住房公積金5.5%，比上年分別提高1.2、0.5、0.5、0.7、0.6和0.5個百分點。外出農民工和本地農民工“五險一金”的參保率均有提高。外出農民工在工傷、醫(yī)療、住房公積金方面的參保率高于本地農民工，在養(yǎng)老、失業(yè)和生育方面的參保率低于本地農民工。
(五)東部地區(qū)參保率最好，中西部地區(qū)參保率提高較快
分區(qū)域看，在東部地區(qū)務工的農民工“五險一金”參保率分別為：工傷保險29.8%、醫(yī)療保險20.4%、養(yǎng)老保險20.0%、失業(yè)保險12.4%、生育保險9.1%、住房公積金6.0%，均好于中西部地區(qū)。但在中西部地區(qū)務工的農民工“五險一金”的參保率提高較快。
(六)制造業(yè)參保率最高，建筑業(yè)參保率最低
分行業(yè)看，在農民工比較集中的幾個行業(yè)中，制造業(yè)農民工“五險一金”參保率分別為：工傷保險34.2%、醫(yī)療保險22.1%、養(yǎng)老保險21.4%、失業(yè)保險13.1%、生育保險9.3%、住房公積金5.3%，分別是參保率最低的建筑業(yè)農民工的：工傷保險2.3倍、醫(yī)療保險4.1倍、養(yǎng)老保險5.5倍、失業(yè)保險6.2倍、生育保險7.9倍、住房公積金5.9倍，從事不同行業(yè)農民工參保率差距明顯。
附注：
1.農民工監(jiān)測調查簡介
為準確反映全國農民工規(guī)模、流向、分布、就業(yè)、收支、生活和社會保障等情況，國家統(tǒng)計局xx年建立農民工監(jiān)測調查制度，在農民工輸出地開展監(jiān)測調查。調查范圍是全國31個省(自治區(qū)、直轄市)的農村地域，在1527個調查縣(區(qū))抽選了8930個村和23.5萬名農村勞動力作為調查樣本。采用入戶訪問調查的形式，按季度進行調查。
2.主要指標解釋
農民工：指戶籍仍在農村，在本地從事非農產業(yè)或外出從業(yè)6個月及以上的勞動者。
本地農民工：指在戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)地域以內從業(yè)的農民工。
外出農民工：指在戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)地域外從業(yè)的農民工。
舉家外出：指農村勞動力及家人離開原居住地，到戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以外的區(qū)域居住。
東部地區(qū)：包括北京、天津、河北、遼寧、上海、江蘇、浙江、福建、山東、廣東、海南11個省(市)。
中部地區(qū)：包括山西、吉林、黑龍江、安徽、江西、河南、湖北、湖南8省。
西部地區(qū)：包括內蒙古、廣西、重慶、四川、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆12個省(自治區(qū))。
農民工統(tǒng)計報告2
一、農民工規(guī)模
(1)農民工總數繼續(xù)增加
根據國家統(tǒng)計局抽樣調查結果，XX農民工總數為27395萬人，比上年增加501萬人，增幅1.9%。其中，農民工16821萬人，比上年增加211萬人，增長1.3%；本地農民工10574萬人，增加290萬人，增幅2.8%。
(2)農民工總數增速繼續(xù)下降
XX年以來，農民工總數增速持續(xù)下降(詳見下圖)。在XX、XX、XX和XX，農民工總數增長率分別比上年下降1.0、0.5、1.5和0.5個百分點。在XX、XX、XX、XX，農民工增長率分別比上年下降2.1、0.4、1.3、0.4個百分點。近三年來，本地農民工數量的增速也逐年下降，但增速快于農民工。
(三)西部地區(qū)農民工數量增長速度快于其他地區(qū)
按出口區(qū)位，東部地區(qū)農民工10664萬人，比上年增加210萬人，增長2.0%，東部地區(qū)農民工占農民工總數的38.9%；中部地區(qū)農民工9446萬人，比上年增加111萬人，增長1.2%，中部地區(qū)農民工占農民工總數的34.5%；西部地區(qū)農民工7285萬人，比上年增加180萬人，增長2.5%，西部地區(qū)農民工占農民工總數的26.6%。西部地區(qū)的農民工增長率分別比東部和中部地區(qū)高0.5和1.3個百分點。
二、農民工的基本特征
(1)60%以上是男性農民工
在所有移徙工人中，67.0%是男性，33.0%是女性。其中，69.0%的農民工為男性，31.0%為女性。在當地農民工中，男性占65.1%，女性占34.9%。
(二)青年農民工比例逐年下降
就年齡組而言，移徙工人主要是年輕人，16-20歲占3.5%，21-30歲占30.2%，31-40歲占22.8%，41-50歲占26.4%，50歲以上占17.1%。調查數據顯示，40歲以下農民工比例持續(xù)下降，從XX年的65.9%下降到XX年的56.5%，農民工平均年齡也從35.5歲上升到38.3歲。
(三)高中教育比重增加
高中及以上農民工占比23.8%，比上年提高1個百分點。其中，26%的農民工高中及以上學歷，比上年增長1.6個百分點，21.4%的本地農民工高中及以上學歷，比上年增長0.3個百分點。
(4)技能培訓的比例有所增加
接受技能培訓的農民工占34.8%，比上年增長2.1個百分點。其中，32%接受了非農業(yè)職業(yè)技能培訓，比上年增長1.1個百分點；接受過農業(yè)技能培訓的占9.5%，比上年增長0.2個百分點；農業(yè)和非農業(yè)職業(yè)技能培訓均占6.8%，比上年增長0.4個百分點。按性別劃分，36.4%的男性移徙工人接受了農業(yè)和非農業(yè)職業(yè)技能培訓，31.4%的女性移徙工人接受了職業(yè)技能培訓。就年齡而言，接受培訓的農民工比例有所增加。
三、農民工的流動分布
(1)西部地區(qū)吸收能力繼續(xù)增強
在所有農民工中，在東部地區(qū)工作的有1.6425億人，比上年增加251萬人，增長1.6%；中部地區(qū)從業(yè)人員5793萬人，比上年增加93萬人，增長1.6%；西部地區(qū)從業(yè)人員5105萬人，比上年增加154萬人，增長3.1%。西部地區(qū)農民工的快速增長主要是由于當地轉移的加快。與上年相比，西部地區(qū)本地農民工人數增長4.1%。
(2)跨省流動人口比例增加
在農民工中，跨省農民工7867萬人，比上年增加129萬人，增幅1.7%，占農民工總數的46.8%，比上年增加0.2個百分點。地區(qū)方面，東部地區(qū)18.3%的農民工跨省流動，比上年增長0.5個百分點；中部地區(qū)62.8%的農民工跨省流動，比上年增長0.3個百分點；中國西部53.9%的農民工跨省流動，比上年下降0.2個百分點。
(3)流入地級以上城市的農民工比例繼續(xù)上升
在農民工中，有1.0885億農民工流入地級以上城市，占比64.7%，比上年增長0.8個百分點。其中，8.1%流入直轄市，比上年下降0.4個百分點；22.4%流入省會城市，比上年增長0.4個百分點；34.2%流入地級市，比上年增長0.8個百分點。77%的跨省農民工流入地級以上大城市，比上年增長0.4個百分點；全省53.9%的農民工流入地級以上大城市，比上年增長1個百分點。
四、移民工人的就業(yè)
(一)第三產業(yè)農民工比例增加
第二產業(yè)農民工就業(yè)比例為56.6%，比上年下降0.2個百分點。第三產業(yè)農民工就業(yè)比例為42.9%，比上年增長0.3個百分點。其中，從事批發(fā)零售貿易的農民工比例為11.4%，比上年增長0.1個百分點；從事運輸、倉儲和郵政業(yè)務的農民工比例為6.5%，比上年增長0.2個百分點；從事住宿餐飲業(yè)的`農民工比例為6.0%，比上年增長0.1個百分點。
(2)中西部地區(qū)第三產業(yè)比重明顯提高
中部地區(qū)從事第三產業(yè)的農民工比例有所增加，主要集中在批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)。其中，從事批發(fā)零售業(yè)的農民工占13.2%，從事住宿餐飲業(yè)的農民工占6.5%，分別比上年增長0.3個百分點。西部地區(qū)第三產業(yè)比重上升，主要是由于從事交通運輸、倉儲郵政、住宿餐飲的農民工比重增加。其中，從事運輸、倉儲、郵政的農民工占比8.7%，從事住宿、餐飲行業(yè)的農民工占比8.3%，分別比上年提高0.5個和0.2個百分點。
(3)自謀職業(yè)的農民工比例增加
XX年就業(yè)農民工占比83%，自謀職業(yè)農民工占比17%，自謀職業(yè)農民工占比比上年增長0.5個百分點。
五、農民工收入
(1)各行業(yè)農民工收入保持增長
農民工人均月收入2864元，比上年增長255元，增長9.8%。從不同行業(yè)來看，各行業(yè)農民工人均月收入持續(xù)增長，制造業(yè)、建筑業(yè)、住宅服務業(yè)、修理業(yè)等服務業(yè)增長較快。
(2)東部地區(qū)農民工收入快速增長
地區(qū)方面，東部地區(qū)農民工人均月收入2966元，比上年增長273元，增幅10.2%；中部地區(qū)農民工人均月收入2761元，比上年增長227元，增幅9%；西部地區(qū)農民工人均月收入2797元，比上年增長246元，增幅9.6%。東部地區(qū)農民工月平均收入增長率比中西部地區(qū)農民工高1.2和0.6個百分點。
六、農民工消費和居住
(一)外出務工人員消費支出增長
農民工人均月生活支出944元，比上年增長5.8%。農民工月平均生活支出為人均445元，比上年下降1.8%，生活支出占生活消費支出的比重為47.1%，比上年下降3.6個百分點。
(2)居住在建筑工棚和生產經營場所的農民工比例下降
外出務工人員中，28.3%住在宿舍，比上年下降0.3個百分點；17.2%居住在建筑棚和生產經營場所，比上年下降0.5個百分點；出租屋占比36.9%，比上年增長0.2個百分點；13.3%的農民工回家居住，比上年增長0.2個百分點；1%的農民工在工作地購買了自有住房，比上年增長0.1個百分點。買房的農民工比例增加，主要是因為小城鎮(zhèn)買房的農民工增多。在買房的農民工中，49.1%的人在小城鎮(zhèn)買房，比上年增長2.7個百分點。
(3)接受用人單位住房補貼的農民工人數增加
外出務工人員中，獲得用人單位或單位免費住宿的比例為46.8%，比上年下降0.1個百分點；農民工獲得用人單位或單位住房補貼的比例為8.6%，比上年增長0.4個百分點；不提供住宿或住房補貼的比例為44.6%，比上年下降0.3個百分點。
七、保護移民工人的權益
(一)加班加點和勞動合同簽訂變更不明顯的
農民工年平均就業(yè)時間10個月，月平均就業(yè)時間25.3天，日平均就業(yè)時間8.8小時，與上年相比變化不大。40.8%的農民工每天工作8小時以上，比上年略有下降。然而，85.4%的農民工每周工作時間超過44小時，比上年增加0.7個百分點。
在XX，農民工與用人單位或單位簽訂勞動合同的比例為38%，與去年基本持平。
(2)拖欠工資的農民工比例下降
農民工拖欠工資比例為0.8%，比上年下降0.2個百分點。地區(qū)方面，東部地區(qū)打工農民工拖欠工資比例為0.5%，比上年下降0.3個百分點，東部地區(qū)本地農民工拖欠工資比例下降0.7個百分點；在中部地區(qū)工作的農民工拖欠工資的比例為1.2%，與去年持平；在西部地區(qū)工作的農民工工資拖欠比例為1.1%，比上年下降0.1個百分點。
從農民工集中的幾個行業(yè)來看，建筑業(yè)仍然是拖欠農民工工資的高發(fā)場所，批發(fā)零售行業(yè)拖欠農民工工資的比例越來越大。建筑業(yè)農民工工資拖欠比例為1.4%，比上年下降0.4個百分點。制造業(yè)農民工工資拖欠比例下降0.3個百分點，運輸、倉儲、郵政下降0.4個百分點，住宿餐飲業(yè)下降0.3個百分點。批發(fā)零售業(yè)農民工拖欠工資比例比上年提高0.2個百分點。
(三)拖欠工資數額上升較多
XX年農民工平均拖欠工資9511元，比上年增加1392元，增幅17.1%。其中，農民工人均拖欠工資10613元，比上年增加1529元，增幅16.8%；當地農民工平均拖欠工資8148元，比上年增加1050元，增幅14.8%。
(4)參與“五險一金。農民工的比例增加了
農民工“五險一金。參保率為:工傷保險26.2%，醫(yī)療保險17.6%，養(yǎng)老保險16.7%，失業(yè)保險10.5%，生育保險7.8%，住房公積金5.5%，分別比上年提高1.2、0.5、0.5、0.7、0.6、0.5個百分點。農民工和本地農民工“五險一金。保險參與率提高了。農民工工傷、醫(yī)療、住房公積金參與率高于本地農民工，養(yǎng)老、失業(yè)、生育參與率低于本地農民工。
(5)東部地區(qū)參與率最高，中西部地區(qū)增速較快
按地區(qū)，在東部地區(qū)工作的農民工“五險一金。參保率為:工傷保險29.8%，醫(yī)療保險20.4%，養(yǎng)老保險20.0%，失業(yè)保險12.4%，生育保險9.1%，住房公積金6.0%，均好于中西部地區(qū)。但在中西部地區(qū)工作的農民工“五險一金。參與率迅速上升。
(6)制造業(yè)參與率最高，建筑業(yè)參與率最低
行業(yè)方面，農民工集中的行業(yè)中，制造業(yè)農民工“五險一金。參加率分別為工傷保險34.2%，醫(yī)療保險22.1%，養(yǎng)老保險21.4%，失業(yè)保險13.1%，生育保險9.3%，住房公積金5.3%，分別是工傷保險2.3倍，醫(yī)療保險4.1倍，養(yǎng)老保險5.5倍，失業(yè)保險6.2倍，生育保險7.9倍
注意:
1.農民工監(jiān)測調查簡介
為了準確反映我國農民工的規(guī)模、流向、分布、就業(yè)、收支、生活和社會保障等情況，國家統(tǒng)計局建立了XX農民工監(jiān)測調查制度，并在農民工出口地進行監(jiān)測調查。調查覆蓋31個省(自治區(qū)、直轄市)的農村地區(qū)，在1527個調查縣(區(qū))選取8930個村莊和23.5萬名農村勞動力作為調查樣本。這項調查以家訪的形式每季度進行一次。
2.主要指標說明
農民工:指戶籍仍在農村，在當地從事非農產業(yè)或外出工作6個月以上的勞動者。
本地農民工:指在戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內工作的農民工。
農民工:指在戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)以外工作的農民工。
與家庭外出:指農村勞動力及其家庭離開原居住地，到戶籍所在地城鎮(zhèn)以外的地區(qū)居住。
東部地區(qū):包括北京、天津、河北、遼寧、上海、江蘇、浙江、福建、山東、廣東、海南。
中部地區(qū):包括山西、吉林、黑龍江、安徽、江西、河南、湖北、湖南等省。
西部地區(qū):包括內蒙古、廣西、重慶、四川、貴州、云南、西藏、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆。
農民工統(tǒng)計報告3
為了解國際金融危機對黃石農民工就業(yè)帶來的影響，摸清全市失業(yè)返鄉(xiāng)農民工狀況，為市委、市政府及時掌握失業(yè)返鄉(xiāng)農民工情況，應對危機、化解矛盾、穩(wěn)定就業(yè)，提供參考依據。自20xx年底開始，市統(tǒng)計局農調隊在全市7個縣(市、區(qū))，開展了農村勞動力外出從業(yè)情況月度監(jiān)測調查，從監(jiān)測調查情況來看：金融危機對我市農民工就業(yè)帶來了一定的負面影響，但由于各級政府刺激經濟和就業(yè)的一系列政策措施的出臺，對農民工就業(yè)也產生了一定的積極作用，效果初步顯現。今年上半年我市外出農民工數量逐月增多，收入基本保持穩(wěn)定。
一、當前農民工外出從業(yè)情況
截止20xx年6月底，xx市外出農民工總數為37.01萬人，占鄉(xiāng)村總人口的比重為25.9%，占鄉(xiāng)村勞動力的比重為51.47%。按外出從業(yè)地域分：縣內鄉(xiāng)外打工4.45萬人，占12.02%;省內縣外打工7.35萬人，占19.86%;省外打工25.21萬人，占68.12%。
1、外出勞動力比上年減少。受金融危機影響，今年上半年我市農村外出勞動力有所下降。監(jiān)測調查結果顯示，上半年，全市鄉(xiāng)村總人口為142.94萬人，比上年同期增加1.44%，鄉(xiāng)村實有勞動力 71.91萬人，比上年同期增加1.94%。上半年外出農民工37.01萬人，比上年同期減少2.29萬人，減少5.83%。按外出從業(yè)地點分：到東部打工人數為23.14萬人，減少1.03萬人，減少4.25%;到中部打工人數為12.04萬人，減少1.18萬人，減少8.95%;到西部打工人數為 1.83萬人，減少0.xx萬人，減少4.33%。
2、一二產業(yè)減員是導致外出勞動力數量減少的主要原因。從我市外出農民工從事的行業(yè)來看，今年上半年我市外出農民工減少主要受行業(yè)減員因素影響，由于全國外出農民工均呈不同程度的回流，使我市外出農民原在外從事第一產業(yè)打工的人員大幅度回流。上半年，我市農民工外出從事第一產業(yè)的人數為1.01萬人，同比減少1.29萬人，減少56.12%;從事第二產業(yè)的人數為23.93萬人，同比減少2.12萬人，減少8.12%;
二、農民工外出呈逐月增加態(tài)勢
為解決金融危機給農民工帶來的就業(yè)困難，市委、市政府及時出臺相關政策和配套措施，切實引導農民工返鄉(xiāng)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，加大了返鄉(xiāng)農民工的培訓力度，將農業(yè)部門的“陽光工程”、統(tǒng)戰(zhàn)部門的“溫暖工程”、扶貧部門的“雨露工程”、科技部門的“星火工程”、勞動部門的“技能就業(yè)計劃”統(tǒng)籌起來，采取“招標定點、政府采購”的形式，實行項目化運作。同時，積極組織定點培訓機構主動下鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)，靈活設點辦班，對需要培訓的返鄉(xiāng)農民工進行專業(yè)技能、法律法規(guī)、政策知識和維權等方面培訓，為農民工再務工或從事農業(yè)生產經營打下了良好基礎。各級政府和相關部門千方百計為返鄉(xiāng)農民工就近就地轉移務工提供崗位，主動加強與長三角、珠三角等經濟發(fā)達地區(qū)勞務對接，爭取務工崗位，成效顯著。
從農民工外出從業(yè)情況監(jiān)測來看，我市農民工回流從20xx年9月份開始，到2月底達到最高峰，之后農民工外出呈逐月增加態(tài)勢。今年2月底，我市外出農民工人數為32.02萬人，比上年同期減少7.28萬人，減少18.53%;3月底，外出農民工35.42萬人，比2月底增加3.4萬人，增長10.62%;4月底，外出農民工35.83萬人，比3月底增加0.41萬人，增長1.16%;5月底，外出農民工36.58萬人，比4月底增加 0.75萬人，增長2.09%;6月底，外出農民工37.01萬人，比5月底增加0.43萬人，增長1.18%。預計今年后幾個月我市農民工外出人數還有增加的可能。
三、返鄉(xiāng)滯留農民工再就業(yè)情況
到6月底，我市因失業(yè)返鄉(xiāng)而滯留在家的農民工大約有2.29萬人，這一部分農民工在各級政府相繼出臺的一系列扶持返鄉(xiāng)農民工盡早實現就業(yè)創(chuàng)業(yè)的多項具體舉措幫助下，也基本實現不同程度的就業(yè)。從調查了解的情況來看，20xx年4季度以來，我市各級政府和有關部門著力改善農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，xx縣對返鄉(xiāng)農民工做小生意一律不受注冊資本數額限制，申辦農民合作社實行零費制，還為農民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)開辟了“綠色通道”。xx市積極鼓勵和引導外出勞務人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，在用工、小額貸款等方面提供優(yōu)惠政策。到目前為此，全市自主創(chuàng)業(yè)800多人，帶動就業(yè)0.5萬人，占21.8%;約有0.72萬人在當地的工程中打零工，占31.4%;就地從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)1.07萬人，占46.7%。
四、我市農民工再就業(yè)存在的一些問題。
1、缺乏有效的就業(yè)信息服務平臺。沒有與農村經濟發(fā)展相適應、與農民工相匹配的就業(yè)市場，很多文化水平不高、交通不便、信息閉塞的農民工就會盲目就業(yè)，甚至無法就業(yè)。從6月份的有關數據來看，近八成的農民工為自發(fā)外出打工，政府和中介組織不到10%，由此看出我市在關注本地或外地企業(yè)的用人情況，及時發(fā)布就業(yè)信息，有效地把剩余勞動力安置到位、輸送出去方面做的還不夠。
2.外出務工人員技能素質與現實需求差距大。調查表明，近七成的勞動力沒有受到過專業(yè)培訓，且有的年齡偏大，文化偏低，外出后只能做些粗活、臟活、累活，而相對收入又很低。農民工參加培訓的積極性不高，其原因一是對技能培訓的.認識不足;二是短期行為，急需掙錢;三是農民工對培訓的質量和培訓后就業(yè)的愿望不能有效得到滿足。
3、農民工有創(chuàng)業(yè)愿望急需創(chuàng)業(yè)扶持。一些農民工反映通過多年的務工有了一部分資金積累，也認識到金融危機不是幾個月所能好轉的，他們總希望在家鄉(xiāng)特別是依靠土地有所發(fā)展，但從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，規(guī)模小了很難有盈利，大了資金又難以周轉。受項目和資金的雙層影響，其創(chuàng)業(yè)之路較為艱難，急需政府在政策、項目和資金方面給予扶持。
五、做好農民工再就業(yè)工作的幾點建議：
1.建立多種農民工務工信息平臺。
目前農民工流動的組織化程度很低，大部分農民工外出是一種自發(fā)的行為，依靠的主要是自己的社會和親屬網絡，農民工外出務工的盲目性，增加了農民工外出務工的成本。除了農民工個體利用社會網絡自發(fā)外出務工的模式外，勞務市場、經紀人制度、地方政府組織的勞務輸出模式均可以發(fā)揮中介的作用。因此，政府建立以市場導向為基礎的多元化務工信息交流平臺，將農民工組織起來，將來自企業(yè)和市場的就業(yè)信息，通過政府的渠道，與農民工實現信息共享，使其能夠應對市場變動的風險。既可以達到政府促進就業(yè)，避免農村剩余勞動力浪費，還可以利用市場信息引導農民工正確的自主擇業(yè)，有利于實現政府、農民工、企業(yè)等“多贏”的局面。
2.發(fā)展有效的農民工培訓、輸出模式。
目前，各地政府均把返鄉(xiāng)農民工的培訓作為重要舉措，投入了大量財力，也取得了較好的效果。但真正實現農民工擁有一技之長不是一次性培訓所能實現。因此，必須加強對現有農民工群體的職業(yè)培訓。一些職業(yè)培訓機構從實際出發(fā)，探索了一套“免費吃住、免費培訓”，“組織就業(yè)、有償輸出”，“長期跟蹤、監(jiān)督保障”，“初級務工課程免費，高級創(chuàng)業(yè)課程自費”的有效培訓模式。這些培訓教育模式對于黃石來講是非常有借鑒意義的。
3.發(fā)展壯大農村經濟，吸引農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和讓更多的勞動力就地消化。一是要加快農村城鎮(zhèn)化建設。大力發(fā)展農村第二、三產業(yè)，積極培育農村市場，發(fā)展農村經濟，加大商業(yè)化、工業(yè)化的進程力度，不斷提高農村城鎮(zhèn)化水平，讓更多的剩余勞動力就地消化。二是走產業(yè)化的發(fā)展道路。引進先進技術和優(yōu)良品種，大力發(fā)展市場空間大、消費需求廣的主導產業(yè)和特色農產品，優(yōu)化生產要素，讓更多的農民工在商業(yè)經營活動、農產品購銷、種養(yǎng)殖等領域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。三要發(fā)展龍頭企業(yè)。通過招商引資等方式讓更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在農村發(fā)揮龍頭企業(yè)的作用，加快本地特色產業(yè)發(fā)展，帶動更多的農村剩余勞動力就業(yè)。
農民工統(tǒng)計報告4
隨著國際金融風暴逐漸影響到我國的實體經濟，我國東部沿海地區(qū)部分外向型企業(yè)產品訂單減少、生產下滑甚至停產，大量工人失業(yè)，一部分農民工紛紛踏上返鄉(xiāng)歸程。最近，我們對全市農民工回流問題進行了專題調查，情況不容樂觀。
一、目前全市返鄉(xiāng)農民工的基本情況
1、返鄉(xiāng)回流人數近一成
20xx年全市外出務工的農民工人數約110萬人，其中在省外務工的約95萬。據調查，截至11月底，全市返鄉(xiāng)回流約9萬人，約占全市外出務工農民工總人數的8%。
2、返鄉(xiāng)回流時間提前2個月
農民工返鄉(xiāng)時間一般在春節(jié)前后10天以內，今年返鄉(xiāng)的啟動時間至少提前了2個月。
3、返鄉(xiāng)回流農民工中年齡偏大者居多
據調查，返鄉(xiāng)回流農民工中，16-25歲占11%，，26歲-40歲占32%，40歲以上占57%。由此可以看出，外出務工人員回流的以40-50歲的大齡農民工為主，這部分農民工大部分因文化水平較低，從事的是高體力、低技能工作，失業(yè)后很難在當地再找到新的工作，如桃源縣在福建打工的煤礦工人、加工廠工人等。
4、返鄉(xiāng)回流農民工主要來自沿海地區(qū)和勞動密集性行業(yè)
返鄉(xiāng)回流農民工集中在沿海及珠三角、長三角和我國北方，其中以沿海一帶為主，約占70%以上；返鄉(xiāng)回流農民工中，85%以上來自出口性企業(yè)和中小型企業(yè)，從行業(yè)來看，以從事制衣業(yè)、玩具業(yè)、機電業(yè)所占比例最高，總數達到66%，其次為建筑房地產業(yè)，占19%。
5、大部分返鄉(xiāng)農民工對打工期間的工資待遇較為滿意
調查表明，65％的農民工工資能夠按時足額發(fā)放，25％的工資不按時但可以足額發(fā)放，由此可見，在各級政府及相關部門的努力下，拖欠農民工工資問題得到了較好的解決。但在調查中，部分農民工對現有的按年度或項目結算工資的方式頗有怨言，希望按月發(fā)放工資。農民工收入狀況有所改觀。據調查，農民工平均月收入在1500元以上的.占45.7%，收入在1000元至1500元的占44%，兩者合計，近九成農民工月均收入超過1000元。65%的農民工對收入狀況表示基本滿意。究其原因，關鍵是其對進城務工的期望值較低，雖在城市務工，但他們仍以在農村務農收入為參照，所以比較容易滿足。
二、目前農民工回流的原因
1、企業(yè)經營不景氣
據返鄉(xiāng)農民工反映，農民工提前返鄉(xiāng)主要是其所在企業(yè)受金融危機影響，多出現破產、停工、歇業(yè)等情況所致。如臨澧縣安福鎮(zhèn)望城村的農民工周尚松說“十幾年過來，都是下半年這個時候最忙，唯獨今年10月份就已經接不到活干了�！逼渌诠S由于受金融危機影響，國外訂單明顯減少，工廠開工不足或停工，對工人或是放假，或是采取自然裁員。特別是x月份以來，開工時間不足一半，所拿的工資已不能維持正常生活，
2、返鄉(xiāng)回流工的收入相對較低
據調查，目前外出務工人員工資收入一般在1000元左右，據臨澧縣太浮鎮(zhèn)王化村的農民工楊振國說，他在深圳三和興玩具廠務工，月收入一般在1200元左右，但每天必須工作10個半小時，而且每月只能休息2天時間才能拿到這么多，如果按正常工作時間，月工作22日，每日8小時，那么他們就只能拿到月800元的底薪。而且工廠每月還要扣住宿費等。由于城市生活費用較高，又一時難以找到工作，被解雇的農民工只能選擇返鄉(xiāng)。
3、政策
國家最近陸續(xù)出臺的一系列支農惠農政策，如國家1000億投資計劃的出臺以及新的土地政策，對農民返鄉(xiāng)具有一定的吸引力，讓他們感覺在家鄉(xiāng)也可能存在更好的發(fā)展機會。
三、采取有效措施，從容應對農民工返鄉(xiāng)潮
當前農民工大量返鄉(xiāng)，帶回來的不僅是消費和收入的增長，更多的而是再就業(yè)的困難和基層工作穩(wěn)定的壓力。近年來，進城務工收入已經成為農民收入的重要來源，農民工集中返鄉(xiāng)，意味著全市部分農民家庭收入銳減。為幫助返鄉(xiāng)農民工解決生產、生活中遇到的困難，有效緩解他們的失業(yè)之痛，我市各區(qū)、縣（市）制定了返鄉(xiāng)農民工幫扶計劃，擬定了返鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)實施方案，切實搞好為農民工“五送”活動，即：送崗位、送信息、送培訓、送政策、送溫暖，收到了一定效果。做好返鄉(xiāng)農民工的安置和幫扶工作，關系發(fā)展和穩(wěn)定的大局，為了引導返鄉(xiāng)農民工自主擇業(yè)、自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，建議采取以下七項措施，幫助返鄉(xiāng)農民解決實際困難：
1、全力為返鄉(xiāng)農民工開展職業(yè)介紹服務。采取走出去請進來的方式，多方聯系用工單位收集崗位，針對返鄉(xiāng)農民工的實際，進行個別推薦和進場求職相結合，千方百計為他們找到適合的崗位。
2、開展職業(yè)技能培訓、鑒定工作，使返鄉(xiāng)農民工具備用工單位所需掌握的技能。一些農民工暫時回家，利用春節(jié)前的空隙時間，參加各種就業(yè)培訓。如桃源縣勞動局近一個月就對100多名返鄉(xiāng)農民工免費進行計算機、電工電焊、車工等技能培訓，唯美學校培訓工業(yè)設計、電腦軟件高級技能人員10多名，這些必將對他們以后的再次就業(yè)增強競爭力。這種做法值得推廣。
3、積極協(xié)調配合工商部門，為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)開辟“綠色通道”，辦理工商營業(yè)執(zhí)照等。
4、積極協(xié)調配合稅務部門，為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)落實相關稅費減免政策，切實幫助返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)。
5、舉辦創(chuàng)業(yè)人員經驗交流座談會，以點帶面進一步促進返鄉(xiāng)農民工實現自主創(chuàng)業(yè)，自謀職業(yè)。
6、積極幫助吸納返鄉(xiāng)農民工的企業(yè)落實優(yōu)惠政策�？梢韵笈R澧縣那樣對吸納、安置返鄉(xiāng)農民工就業(yè)的企業(yè)，按安置返鄉(xiāng)農民工人數，幫助提供小額貸款，通過“綠色通道”提供社會保險補貼，從而促使更多企業(yè)招用返鄉(xiāng)農民工，降低用人成本。
7、對生活確實存在困難的返鄉(xiāng)農民工，積極協(xié)調民政部門，對符合最低生活保障的提供最低生活保障，對不符合最低生活保障條件的給予一次性救助，妥善解決其生活困難問題，盡早幫助返鄉(xiāng)農民工渡過難關，盡快重新就業(yè)。
農民工統(tǒng)計報告5
隨著國際金融風暴逐漸影響到我國的實體經濟，我國東部沿海地區(qū)部分外向型企業(yè)產品訂單減少、生產下滑甚至停產，大量工人失業(yè)，一部分農民工紛紛踏上返鄉(xiāng)歸程。最近，我們對全市農民工回流問題進行了專題調查，情況不容樂觀。
一、目前全市返鄉(xiāng)農民工的基本情況
1、返鄉(xiāng)回流人數近一成。20xx年全市外出務工的農民工人數約110萬人
，其中在省外務工的約95萬。據調查，截至11月底，全市返鄉(xiāng)回流約9萬人，約占全市外出務工農民工總人數的8%。
2、返鄉(xiāng)回流時間提前2個月。農民工返鄉(xiāng)時間過去一般在春節(jié)前后10天以內，今年返鄉(xiāng)的啟動時間至少提前了2個月。
3、返鄉(xiāng)回流農民工中年齡偏大者居多。據調查，返鄉(xiāng)回流農民工中，16-25歲占11%，，26歲-40歲占32%，40歲以上占57%。由此可以看出，外出務工人員回流的以40-50歲的大齡農民工為主，這部分農民工大部分因文化水平較低，從事的是高體力、低技能工作，失業(yè)后很難在當地再找到新的工作，如桃源縣在福建打工的煤礦工人、加工廠工人等。
4、返鄉(xiāng)回流農民工主要來自沿海地區(qū)和勞動密集性行業(yè)。返鄉(xiāng)回流農民工集中在沿海及珠三角、長三角和我國北方，其中以沿海一帶為主，約占70%以上；返鄉(xiāng)回流農民工中，85%以上來自出口性企業(yè)和中小型企業(yè)，從行業(yè)來看，以從事制衣業(yè)、玩具業(yè)、機電業(yè)所占比例最高，總數達到66%，其次為建筑房地產業(yè)，占19%。
5、大部分返鄉(xiāng)農民工對打工期間的工資待遇較為滿意。調查表明，65％的農民工工資能夠按時足額發(fā)放，25％的工資不按時但可以足額發(fā)放，由此可見，在各級政府及相關部門的努力下，拖欠農民工工資問題得到了較好的解決。但在調查中，部分農民工對現有的按年度或項目結算工資的方式頗有怨言，希望按月發(fā)放工資。農民工收入狀況有所改觀。據調查，農民工平均月收入在1500元以上的占45.7%，收入在1000元至1500元的占44%，兩者合計，近九成農民工月均收入超過1000元。65%的農民工對收入狀況表示基本滿意。究其原因，關鍵是其對進城務工的期望值較低，雖在城市務工，但他們仍以在農村務農收入為參照，所以比較容易滿足。
二、目前農民工回流的原因
企業(yè)經營不景氣是農民工提前返鄉(xiāng)的主要原因。據返鄉(xiāng)農民工反映，農民工提前返鄉(xiāng)主要是其所在企業(yè)受金融危機影響，多出現破產、停工、歇業(yè)等情況所致.如臨澧縣安福鎮(zhèn)望城村的農民工周尚松說“十幾年過來，都是下半年這個時候最忙，唯獨今年10月份就已經接不到活干了。”其所在工廠由于受金融危機影響，國外訂單明顯減少，工廠開工不足或停工，對工人或是放假，或是采取自然裁員。特別是十月份以來，開工時間不足一半，所拿的工資已不能維持正常生活，二是返鄉(xiāng)回流工的收入相對較低。據調查，目前外出務工人員工資收入一般在1000元左右，據臨澧縣太浮鎮(zhèn)王化村的農民工楊振國說，他在深圳三和興玩具廠務工，月收入一般在1200元左右，但每天必須工作10個半小時，而且每月只能休息2天時間才能拿到這么多，如果按正常工作時間，月工作22日，每日8小時，那么他們就只能拿到月800元的底薪。而且工廠每月還要扣住宿費等。由于城市生活費用較高，又一時難以找到工作，被解雇的農民工只能選擇返鄉(xiāng)。三是國家最近陸續(xù)出臺的`一系列支農惠農政策，如國家1000億投資計劃的出臺以及新的土地政策，對農民返鄉(xiāng)具有一定的吸引力，讓他們感覺在家鄉(xiāng)也可能存在更好的發(fā)展機會。
三、采取有效措施，從容應對農民工返鄉(xiāng)潮
當前農民工大量返鄉(xiāng)，帶回來的不僅是消費和收入的增長，更多的而是再就業(yè)的困難和基層工作穩(wěn)定的壓力。近年來，進城務工收入已經成為農民收入的重要來源，農民工集中返鄉(xiāng)，意味著全市部分農民家庭收入銳減。為幫助返鄉(xiāng)農民工解決生產、生活中遇到的困難，有效緩解他們的失業(yè)之痛，我市各區(qū)、縣（市）制定了返鄉(xiāng)農民工幫扶計劃，擬定了返鄉(xiāng)農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)實施方案，切實搞好為農民工“五送”活動，即：送崗位、送信息、送培訓、送政策、送溫暖，收到了一定效果。做好返鄉(xiāng)農民工的安置和幫扶工作，關系發(fā)展和穩(wěn)定的大局，為了引導返鄉(xiāng)農民工自主擇業(yè)、自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，建議采取以下七項措施，幫助返鄉(xiāng)農民解決實際困難。
一是全力為返鄉(xiāng)農民工開展職業(yè)介紹服務。采取走出去請進來的方式，多方聯系用工單位收集崗位，針對返鄉(xiāng)農民工的實際，進行個別推薦和進場求職相結合，千方百計為他們找到適合的崗位。
二是開展職業(yè)技能培訓、鑒定工作，使返鄉(xiāng)農民工具備用工單位所需掌握的技能。一些農民工暫時回家，利用春節(jié)前的空隙時間，參加各種就業(yè)培訓。如桃源縣勞動局近一個月就對100多名返鄉(xiāng)農民工免費進行計算機、電工電焊、車工等技能培訓，唯美學校培訓工業(yè)設計、電腦軟件高級技能人員10多名，這些必將對他們以后的再次就業(yè)增強競爭力。這種做法值得推廣。
三是積極協(xié)調配合工商部門，為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)開辟“綠色通道”，辦理工商營業(yè)執(zhí)照等。
四是積極協(xié)調配合稅務部門，為返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)落實相關稅費減免政策，切實幫助返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)。
五是舉辦創(chuàng)業(yè)人員經驗交流座談會，以點帶面進一步促進返鄉(xiāng)農民工實現自主創(chuàng)業(yè)，自謀職業(yè)。
六是積極幫助吸納返鄉(xiāng)農民工的企業(yè)落實優(yōu)惠政策�？梢韵笈R澧縣那樣對吸納、安置返鄉(xiāng)農民工就業(yè)的企業(yè)，按安置返鄉(xiāng)農民工人數，幫助提供小額貸款，通過“綠色通道”提供社會保險補貼，從而促使更多企業(yè)招用返鄉(xiāng)農民工，降低用人成本。
七是對生活確實存在困難的返鄉(xiāng)農民工，積極協(xié)調民政部門，對符合最低生活保障的提供最低生活保障，對不符合最低生活保障條件的給予一次性救助，妥善解決其生活困難問題，盡早幫助返鄉(xiāng)農民工渡過難關，盡快重新就業(yè)。
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