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      2. 保密協(xié)議書

        時(shí)間:2022-06-29 09:25:44 保密協(xié)議書 我要投稿

        保密協(xié)議書【精】

          在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,協(xié)議起到的作用越來(lái)越大,簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編為大家整理的保密協(xié)議書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        保密協(xié)議書【精】

        保密協(xié)議書1

          甲方:

          乙方:**********有限公司

          訂立本協(xié)議旨在乙方為顧客提供規(guī)范、保密的翻譯或本地化服務(wù)。雙方本著平等互利的原則經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

          一、譯文類型

          甲方委托乙方翻譯(資料名稱),共頁(yè),約字。

          二、翻譯時(shí)間

          雙方協(xié)定翻譯稿件交付日期為年月?日。

          三、交稿形式

          四、資料保密

          本協(xié)議所涉及的甲乙雙方在合作過程中或通過其它任何渠道所獲知的對(duì)方未向社會(huì)公開的技術(shù)情報(bào)和商業(yè)秘密均負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方書面許可,任何一方不得將其泄露給第三方,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任并賠償由此造成的損失。此項(xiàng)保密義務(wù)在協(xié)議終止后仍然有效。

          五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

          所有翻譯資料的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方未經(jīng)許可不得用于(包括報(bào)告全文、摘錄、單項(xiàng)數(shù)據(jù)等)公開發(fā)布、轉(zhuǎn)載、使用或其他用途,否則視為違約。

          六、本協(xié)議有效期內(nèi)基于業(yè)務(wù)運(yùn)作需要,雙方協(xié)商共同定制的其他相關(guān)制度和書面文件,其效力等同于本協(xié)議。

          七、本協(xié)議未盡事項(xiàng),經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本保密協(xié)議經(jīng)簽字蓋章后生效。

          甲方:(簽章)乙方:(簽章)**********有限公司

          法人代表: 法人

          人代表:

          簽約代表: 簽約代表:

          地址: 地址:

          E-mail: E-mail:

          電話: 電話:

        保密協(xié)議書2

          甲方(聘請(qǐng)方):

          乙方(受聘方):

          因乙方在甲方任職,已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

          第一條:商業(yè)秘密

          1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括:甲方之技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、人力資源管理信息、財(cái)務(wù)信息和甲方公司規(guī)章制度中列為絕密、機(jī)密級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

          協(xié)議之簽訂可認(rèn)為甲方已對(duì)公司的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。

          2、技術(shù)信息是指甲方所屬系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)或制造過程中的秘密技術(shù)、非專利技術(shù)成果、專有技術(shù),包括但不限于:產(chǎn)品方案、工程設(shè)計(jì)、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文擋及相關(guān)的函電,質(zhì)量控制和管理方面的技術(shù)知識(shí)以及相關(guān)領(lǐng)域的制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

          3、經(jīng)營(yíng)信息是指與甲方經(jīng)營(yíng)范圍相關(guān)之經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當(dāng)中所涉及的相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃、情報(bào)、計(jì)劃、方案、方法、程序、經(jīng)營(yíng)決策,包括但不限于:推銷計(jì)劃、進(jìn)貨渠道、技術(shù)來(lái)源、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品價(jià)格、供求狀況、產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、產(chǎn)品市場(chǎng)定位、產(chǎn)品分銷途徑、產(chǎn)品區(qū)域分布、客戶名單、合作協(xié)議、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料以及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)等制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

          4、人力資源管理信息:是指甲方人力資源管理活動(dòng)中所涉及的人力資源現(xiàn)狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計(jì)劃,定崗定編方案,人力資源費(fèi)用預(yù)算(含人力資源費(fèi)用與成本分析),重要崗位的管理或技術(shù)人員的招聘、培訓(xùn)動(dòng)態(tài)、考核、薪資、檔案,相關(guān)人力資源合同、協(xié)議(含服務(wù)協(xié)議),人力資源異動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析與調(diào)整對(duì)策等,及相關(guān)人力資源政策、制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。

          5、財(cái)務(wù)信息包括各項(xiàng)銷售費(fèi)用、利潤(rùn)數(shù)據(jù)、種類憑證、各項(xiàng)報(bào)表包括對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表、預(yù)決算報(bào)表等,及甲方享受的稅務(wù)政策;內(nèi)部預(yù)算流程、操作手冊(cè);財(cái)務(wù)制度等。

          6、甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉其他相對(duì)人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng),也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。

          7、本協(xié)議內(nèi)容,屬于本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。

          第二條 保密費(fèi)用

          甲方向乙方支付的報(bào)酬或工資中已包含保密費(fèi)用。

          第三條:乙方的保密義務(wù)

          1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失,即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

          2、在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,乙方未經(jīng)授權(quán),不得擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;不得直接或間接地向甲方公司內(nèi)部、外部的無(wú)關(guān)人員泄露;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本;對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本甲方或甲方客戶的文件應(yīng)妥善對(duì)待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

        保密協(xié)議書3

          甲方(用人單位):

          統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:

          電話:

          地址:

          乙方(勞動(dòng)者):

          電話:

          身份證號(hào):

          通訊地址

          甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競(jìng)業(yè)限制事宜,達(dá)成以下條款,以共同遵守:

          第一條 秘密信息

          甲乙雙方確認(rèn):“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場(chǎng)開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

          乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

          甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

          第二條 對(duì)秘密信息的保密

          乙方承諾,嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。

          乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式,無(wú)論口頭、書面,還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方,包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。

          第三條 禁止非法使用秘密信息

          乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要而使用此種秘密信息履行職務(wù)外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。

          第四條 秘密信息的停止使用

          在甲、乙雙方勞動(dòng)關(guān)系無(wú)論何種原因終止或解除后,乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息,而且只要此種秘密信息尚未依法進(jìn)入公眾領(lǐng)域,乙方就不得繼續(xù)使用,也不得向任何個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等披露此種秘密信息。

          在甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,一旦甲方要求,乙方應(yīng)隨時(shí)將從甲方及甲方項(xiàng)目獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或進(jìn)行銷毀。

          第五條保密期限

          雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后_____年內(nèi)有效。

          在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          第六條 違約責(zé)任

          如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用。

          乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時(shí),本協(xié)議繼續(xù)有效。

          乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,無(wú)論違約金及損失賠償金給付與否,甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

          第七條 協(xié)議的生效與效力

          1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

          2、雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方有權(quán)向___________________人民法院提起訴訟。

          2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

          甲方(蓋章):

          法定代表人:

          乙方(簽字):

          簽訂日期:

        保密協(xié)議書4

          甲方(員工):

          乙方(企業(yè)):

          鑒于甲方在乙方任職,并將獲得乙方支付的相XX報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),訂定下列條款共同遵守:

          第一條

          雙方確認(rèn),甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向

          第三方轉(zhuǎn)讓。甲方XX當(dāng)依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

          上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定XX由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

          第二條

          甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,XX當(dāng)及時(shí)向乙方XX。經(jīng)乙方核實(shí),認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),亦不得自行向

          第三方轉(zhuǎn)讓。

          甲方?jīng)]有XX的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向

          第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。甲方XX后,乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

          第三條

          甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相XX的保密職責(zé)。

          乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦XX本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于

          第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

          第四條

          除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何

          第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

          甲方的上級(jí)主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的,視為乙方已同意這樣做,除非乙方已事先公開明確該主管人員無(wú)此權(quán)限。

          第五條

          雙方同意,甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于

          第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論甲方因何種原因離職。

          甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第____種(沒有做出選擇的,視為無(wú)限期保):

          (a)無(wú)限期保密,直至乙方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開;

          (b)有限期保密,保密期限自離職之日起,計(jì)算到________。

          乙方同意就甲方離職后承擔(dān)的保密義務(wù),向其支付保密費(fèi)。保密費(fèi)的支付方式為下列第____種:

          (a)甲方離職時(shí),一次性支付______元。

          (b)甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí), 已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          第六條

          甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

          若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受

          第三方的侵僅指控時(shí),甲方XX當(dāng)承擔(dān)乙方為XX訴而支付的一切費(fèi)用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。上述XX訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報(bào)酬中扣除。

          第七條

          甲方在履行職務(wù)時(shí),按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受

          第三方的侵權(quán)指控,XX訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

          甲方的上級(jí)主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù),視為乙方提出的要求或交付的工作任務(wù),除非乙方已事先公開明確該主管人員無(wú)此權(quán)限。

          第八條

          甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

          甲方離職之后是否仍負(fù)有前款的義務(wù),由雙方以單獨(dú)的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨(dú)協(xié)議,則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。

          第九條

          甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

          若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方XX當(dāng)在甲方返還這些載體時(shí),給予甲方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          第十條

          甲方XX當(dāng)于離職時(shí),或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí),返還全部屬于乙方的財(cái)物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

          但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還,乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          第十一條

          本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。

          本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道,等等。

          第十二條

          本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志,并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間,而無(wú)論加班場(chǎng)所是否在乙方工作場(chǎng)所內(nèi)。

          本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,視為將甲方解聘。

          第十三條

          因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇乙方住所地的、符合級(jí)別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的

          第一審管轄法院。

          上述約定不影響乙方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。

          第十四條

          甲方如違反本合同任一條款,XX當(dāng)一次性向乙方支付違約金______元;無(wú)論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

          甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方XX當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

          第十五條

          本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

          第十六條

          本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

          第十七條

          雙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

          立合約人簽字、蓋章:

          甲方: 身份證號(hào)碼:

          乙方:

          法定代表人:

          ____日期:

        保密協(xié)議書5

          甲方:

          法定代表人:

          乙方:

          身份證號(hào):

          鑒于甲乙雙方即將開展的顧問工作,乙方將直接接觸甲方經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等商業(yè)機(jī)密,為更好的規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立此協(xié)議。

          第一條 秘密信息

          本協(xié)議稱的商業(yè)秘密,是指甲方所有的,能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的商業(yè)情報(bào)和信息,具體包括但不限于甲方所取得和掌握的創(chuàng)意圖紙、藍(lán)圖、試驗(yàn)結(jié)果、試驗(yàn)記錄、生產(chǎn)假話、技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、工藝、配方、樣品、客戶名單、銷售資料、財(cái)務(wù)報(bào)表、管理訣竅、經(jīng)營(yíng)策略以及各種備忘錄的原件和復(fù)印件等;

          第二條 乙方對(duì)甲方提供的資料負(fù)有保密義務(wù)

          乙方在合作期間所了解和掌握的有關(guān)甲方業(yè)務(wù)的任何商業(yè)秘密,乙方保證在合作期間及合作協(xié)議終止后,不以任何方式向項(xiàng)目組意外人或公司泄露、披露、出賣等,也不得用于合作業(yè)務(wù)意外的其他任何用途,以謀求利益。

          第三條 保密期限

          雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。

          在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          第四條 違約責(zé)任

          乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。

          第五條 爭(zhēng)議的解決

          因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方均可向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

          第六條 其他

          協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。

          甲方:

          年 月 日

          乙方:

          年 月 日

        保密協(xié)議書6

          甲方:

          地址:

          法定代表人:

          乙方:

          地址:

          法定代表人:

          以下將上述雙方合稱為“雙方”,單稱為“一方”。

          以下所稱“接收方”指:保密信息的獲得方;以下所稱“提供方”指:保密信息的來(lái)源方。

          鑒于:

          為了雙方的共同利益,雙方擬就項(xiàng)目(以下簡(jiǎn)稱“本項(xiàng)目”)進(jìn)行合作。

          在本項(xiàng)目運(yùn)行過程中,雙方需要向?qū)Ψ教峁┡c自身以及本項(xiàng)目有關(guān)的信息資料,且雙方都認(rèn)為有必要對(duì)提供的信息資料予以有效保護(hù)。為此,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下保密協(xié)議:

          第一條保密信息的范圍及內(nèi)容

          1、“保密信息”是指信息提供方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)的如下信息,包括但不限于:

          (1)發(fā)展規(guī)劃策略、市場(chǎng)計(jì)劃、商務(wù)信息、商業(yè)機(jī)密等;

          (2)任何與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的信息,包括客戶名冊(cè)、市場(chǎng)開發(fā)情況、客戶名稱及清單,客戶的其它詳細(xì)資料,業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)表、市場(chǎng)份額統(tǒng)計(jì)表、價(jià)格策略、市場(chǎng)研究報(bào)告、商業(yè)項(xiàng)目的計(jì)劃方案和實(shí)施情況、商業(yè)關(guān)系和談判、交易結(jié)構(gòu)及資金渠道等;

         。3)財(cái)務(wù)信息、開戶銀行資料、組織架構(gòu)、股東資料、內(nèi)部管理制度等;

          (4)擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)(不論是一方獨(dú)自擁有的,或是和其他方共同擁有的,亦不論是現(xiàn)有的,或?qū)?lái)開拓發(fā)展的),包括但不限于商標(biāo),軟件及相關(guān)程序、資料的著作權(quán),專利及非專利技術(shù)、商業(yè)秘密信息等;

          (5)未決訴訟、資產(chǎn)狀況、內(nèi)部人力資源及潛在的勞動(dòng)人事糾葛;

         。6)本項(xiàng)目開展過程中形成的一切會(huì)議文件、紀(jì)要、協(xié)議、工作方案等信息,以及一切與雙方有關(guān)的未公開信息;

          2、雙方確認(rèn)并承諾,提供給對(duì)方保密信息均系通過合法手段獲得,不會(huì)給接收方帶來(lái)任何法律上的責(zé)任和義務(wù);提供方提供的保密信息如涉及侵犯第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)或其他權(quán)利,接收方不對(duì)此侵權(quán)行為承擔(dān)責(zé)任。

          第二條保密義務(wù)

          1、雙方在獲得對(duì)方的保密信息以后,如同對(duì)待自己的保密信息一樣,對(duì)取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全。保密信息的合法使用包括接收方的雇員、董事以及股東單位。

          2、未經(jīng)對(duì)方事先書面許可,一方不得以任何方式(包括但不限于口頭、書面,或者使用電子文檔、音像資料、磁盤/光盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì))向任何與本項(xiàng)目合作利益外的第三方提供保密信息。

          3、雙方保證保密信息僅用于與本項(xiàng)目有關(guān)的用途或目的。為推進(jìn)本項(xiàng)目需要,接收方(包括接收方的雇員、董事、股東單位)可將保密信息傳遞給其認(rèn)為合適的有關(guān)意向合作方等,以期加快實(shí)現(xiàn)合作目的;雙方確認(rèn),該等信息傳遞行為不構(gòu)成接收方對(duì)保密義務(wù)的違反。

          4、為推進(jìn)本項(xiàng)目,如果一方需要有關(guān)中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司或顧問單位協(xié)助工作,各方應(yīng)向其提示保密信息的保密性和應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù),并應(yīng)要求上述人員或單位對(duì)本協(xié)議項(xiàng)下信息予以保密。

          第三條豁免條款

          1、本協(xié)議關(guān)于對(duì)保密信息的保護(hù)不適用于以下情形:

          (1)在簽署本協(xié)議之時(shí)或之前,對(duì)方已獲得保密信息;

         。2)保密信息在披露給對(duì)方之前,已經(jīng)公開或能從公開領(lǐng)域獲得;

         。3)保密信息是一方通過合法渠道從其他第三方獲得;

         。4)非一方故意或重大過失導(dǎo)致保密信息公開;

         。5)在本協(xié)議約定的保密義務(wù)未被違反前,保密信息已經(jīng)公開或能從公開領(lǐng)域獲得;

         。6)保密信息是一方或其關(guān)聯(lián)或附屬方獨(dú)立開發(fā);

         。7)一方應(yīng)法院或其它法律、行政管理部門要求披露信息(通過口頭提問、詢問、要求資料或文件、傳喚、民事或刑事調(diào)查或其他程序);

          (8)由于不可抗力因素,導(dǎo)致雙方或一方不能履行或不能完全履行本協(xié)議確定的保密義務(wù)時(shí),甲乙雙方相互不承擔(dān)違約責(zé)任;在不可抗力影響消除后的合理時(shí)間內(nèi),一方或雙方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行本協(xié)議。

          第四條保密責(zé)任的終止

          1、本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限自取得保密信息之日起至下列日期(以先到者為準(zhǔn))為止:

         。1)雙方關(guān)于本項(xiàng)目的合作終止之日;

          (2)本協(xié)議簽訂滿壹年之日。

          第五條違約責(zé)任

          如合同任何一方未履行本協(xié)議項(xiàng)下的條款,守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)因違約方的違約行為給守約方帶來(lái)的全部損失。

          第六條爭(zhēng)議解決

          本協(xié)議受中國(guó)法律管轄并按照中國(guó)的法律進(jìn)行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭(zhēng)議,如雙方無(wú)法協(xié)商解決,任何一方均可向乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

          第七條其他

          本協(xié)議自雙方蓋章及授權(quán)代表簽名之日起生效,正本一式貳份,甲乙雙方各持壹份,具有同等效力。

          甲方(章):

          法定代表人或簽約代表(簽字):

          年月日

          乙方:

          法定代表人或簽約代表(簽字):

          年月日

        保密協(xié)議書7

          本協(xié)議于____年____月____日由

          1,[披露方](以下稱“披露方”)和

          2,[接受方](以下稱“接受方”)簽訂,

          披露方和接受方以下共稱為“雙方”

          簡(jiǎn)述

          接受方理解披露方已經(jīng)或即將披露有關(guān)[]的資料,這些過去、現(xiàn)在或后來(lái)披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產(chǎn)權(quán)資料”

          有效條款

          1.對(duì)披露方披露的產(chǎn)權(quán)資料,接受方在此同意:

          (i)嚴(yán)守產(chǎn)權(quán)資料機(jī)密,并采取所有預(yù)防措施保護(hù)該產(chǎn)權(quán)資料(包括但不僅限于接受方為保護(hù)其自有機(jī)密材料所采用的措施),

          (ii)不泄露任何產(chǎn)權(quán)資料或源自于產(chǎn)權(quán)資料的任何資料給任何第三方,

          (iii)除用于內(nèi)部評(píng)估其與披露方的關(guān)系之外,任何時(shí)候均不得利用該產(chǎn)權(quán)資料,以及

          (iv)不復(fù)制或顛倒設(shè)計(jì)該產(chǎn)權(quán)資料。接受方應(yīng)爭(zhēng)取其接受產(chǎn)權(quán)資料或能接觸產(chǎn)權(quán)資料的雇員、代理、和分包商簽訂一份保密協(xié)議或類似的協(xié)議,此協(xié)議的實(shí)質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。

          2.未準(zhǔn)予任何權(quán)利或許可的條件下,披露方同意上述條款不適用于披露后五年以后的任何資料,也不適用于接受方能說明其具有下述情形的任何資料:

          (i)已經(jīng)或正在變成(不是通過接受方或其會(huì)員、代理、咨詢單位或雇員的不正確作為或不作為而導(dǎo)致變成的)普通大眾可以獲取的資料,或者

          (ii)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經(jīng)擁有或熟知的資料,除非接受方非法占有該資料,或者

          (iii)由第三方合法披露給他的資料,或者

          (iv)未使用披露方的產(chǎn)權(quán)資料,由接受方獨(dú)立開發(fā)出來(lái)的資料。只要接受方采取勤勉合理的努力來(lái)減少泄密且允許披露方尋求保護(hù)令,接受方可以應(yīng)法律或法庭命令的要求披露資料。

          3.任何時(shí)候,只要收到披露方的書面要求,接受方應(yīng)立即歸還全部產(chǎn)權(quán)資料和文件、或包含該產(chǎn)權(quán)資料的媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要給披露方。如果該產(chǎn)權(quán)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料中,則應(yīng)銷毀或刪除之。

          4.接受方理解本協(xié)議

          (i)并不要求披露任何產(chǎn)權(quán)資料或者

          (ii)并不需要披露方進(jìn)行任何交易或發(fā)生任何關(guān)系。

          5.接受方進(jìn)一步承認(rèn)并同意,對(duì)于提供給接受方或其顧問的產(chǎn)權(quán)資料的完整性準(zhǔn)確性,披露方或者其任何一個(gè)主管、官員、雇員、代理或顧問現(xiàn)在或?qū)?lái)均沒有進(jìn)行任何明示或暗示的意思表示或保證,并且現(xiàn)在或?qū)?lái)均不承擔(dān)任何責(zé)任或義務(wù);接受方應(yīng)自己負(fù)責(zé)評(píng)估該產(chǎn)權(quán)資料。

          6.任何一方在任何時(shí)間任何期限里沒有享受其本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利并不能解釋為他已經(jīng)放棄了該權(quán)利。如果本協(xié)議的任何部分、條款或規(guī)定是不合法的或者是不可執(zhí)行的,協(xié)議其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。未經(jīng)另一方同意,任何一方不得分配或轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議項(xiàng)下的全部或任何部分權(quán)利。未經(jīng)雙方事先書面達(dá)成一致意見,本協(xié)議不得以任何其他理由而更改。除非本協(xié)議的任何意思表示或保證具有欺詐性,本協(xié)議業(yè)已包含了雙方對(duì)合約事項(xiàng)的全部理解,它可取代此前的所有相關(guān)意思表示、書面材料、談判或諒解。

          7.本協(xié)議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個(gè)國(guó)家,則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的爭(zhēng)議提交給地域內(nèi)的非排他性法庭審理。

          8.對(duì)于雙方爭(zhēng)議,由北京仲裁委員會(huì)仲裁裁決。

          [披露方][接受方]

          簽字:簽字:

          ——————————————————————

          姓名:姓名:

          ——————————————————————

          職務(wù):

          職務(wù):

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          地址:地址:

          —————————————————————-

          日期:日期:

        保密協(xié)議書8

          鑒于員工受聘于____________(中國(guó)____________公司(以下簡(jiǎn)稱公司),在職期間獲得商業(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì),同時(shí)公司對(duì)員工的勞動(dòng)支付了工資、福利及獎(jiǎng)金等報(bào)酬和相關(guān)的投資以及培訓(xùn)。按照《中華人民共和國(guó)民法》、《中華人民共和國(guó)刑法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》基本原則,員工與企業(yè)在自愿的基礎(chǔ)上訂立以下協(xié)議,以保護(hù)公司和員工的合法權(quán)益。

          第一條 保守公司機(jī)密,忠實(shí)履行工作職責(zé)是每一位公司員工應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,因此:_______________

          (一)員工必須嚴(yán)格遵守本協(xié)議和各項(xiàng)保密制度;

          (二)員工不得利用崗位、職務(wù)之便取得未經(jīng)許可的利益;

          (三)員工不得使自己的利益與公司的利益相沖突。

          第二條 商業(yè)秘密。

          商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并采取了保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。包括但不限于:_______________客戶信息、研究信息、計(jì)算機(jī)程序、價(jià)格表、成本核算、會(huì)計(jì)信息等,或包含體現(xiàn)于產(chǎn)品設(shè)計(jì)及投資組合中的信息。這些信息可能是全部的由員工本人因工作而構(gòu)思或取得的,并具有以下幾個(gè)特征:_______________

          (一)或?qū)⒁糜谛袠I(yè)或業(yè)務(wù)之中;

          (二)在該行業(yè)或業(yè)務(wù)中尚未公知;

          (三)因?yàn)樯形垂,因而具有?jīng)濟(jì)價(jià)值,并且公司在特定情勢(shì)下已盡合理的保密努力。

          公司的商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:_______________

          (一)公司的客戶資料及相關(guān)業(yè)務(wù)信息、資料;

          (二)公司的所有來(lái)往賬目及資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況;

          (三)公司所有人員的工資、獎(jiǎng)金、相關(guān)福利待遇以及公司辦公系統(tǒng)平臺(tái)(包括OA協(xié)同辦公系統(tǒng)、文檔共享系統(tǒng)、CRM客戶關(guān)系管理系統(tǒng))的賬號(hào);

          (四)與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的各類內(nèi)部數(shù)據(jù)、資料及規(guī)章制度;

          (五)公司的市場(chǎng)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)宣傳、營(yíng)銷計(jì)劃、價(jià)格資料、銷售報(bào)告、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù),計(jì)算機(jī)軟硬件、工作日記文件、招投標(biāo)文件、市場(chǎng)分析等各類信息資料(包括員工在工作過程中設(shè)計(jì)或發(fā)展的軟件,以及與用戶的商業(yè)聯(lián)系等無(wú)形的信息資料)以及公司合作的數(shù)據(jù)廠商所提供的數(shù)據(jù)內(nèi)容;

          (六)其他可能給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)及經(jīng)營(yíng)信息;

          (七)凡是員工工作范圍內(nèi)涉及到的所有公司的相關(guān)信息。

          第三條 保密義務(wù)的產(chǎn)生。

          (一)員工從公司獲取的信息如果存在下列情況,應(yīng)負(fù)保密義務(wù):_______________

          1、員工對(duì)公司的明示承諾,對(duì)信息或包容信息的信息描述予以保密;

          2、員工對(duì)公司事實(shí)上的承諾,即因員工對(duì)公司未做相反表示,因從雙方關(guān)系的性質(zhì)或從員工行為與公司關(guān)系可以推論的承諾;

          3、員工及他人獲得信息,知道或基于全部情勢(shì),應(yīng)該知道該信息屬于本公司或其他公司,依本協(xié)議產(chǎn)生保密義務(wù)。

          第四條 保密義務(wù)產(chǎn)生的責(zé)任。

          員工就協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)負(fù)有以下責(zé)任:_______________

          (一)披露或使用信息的責(zé)任。員工在公司明示授權(quán)下,即僅在授權(quán)程度內(nèi)有披露或使用的責(zé)任;

          (二)進(jìn)行合理注意的責(zé)任,保證信息不被披露或使用或在第1項(xiàng)涉及的程度內(nèi)的披露或使用;

          (三)明知或者應(yīng)知不允許披露、使用或者允許他人使用的公司商業(yè)秘密,不論是否離開公司都應(yīng)盡保密義務(wù)。

          (四)公司支付員工的工資中已包含員工承擔(dān)保密責(zé)任和義務(wù)的相應(yīng)補(bǔ)償。

          第五條 具有下列情形之一,可以終止員工的保密義務(wù):_______________

          (一)公司明示解除了該義務(wù);

          (二)有關(guān)信息進(jìn)入公共領(lǐng)域;

          (三)法院判決范圍內(nèi)包含解除該義務(wù)的內(nèi)容。

          員工對(duì)上述信息保密義務(wù)的終止,并不影響員工對(duì)該信息的其他部分仍負(fù)有保密義務(wù)(不論員工是否離開公司)。

          第六條 違約責(zé)任。

          (一)員工違反本協(xié)議規(guī)定,員工應(yīng)承擔(dān)如下責(zé)任:_______________

          1、返還或銷毀因違反協(xié)議而獲取的任何資料及物品;

          2、賠償公司損失,該賠償費(fèi)包括:_______________

          (1)公司所受損失(包括直接損失、調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等);

          (2)員工因違反協(xié)議所獲利潤(rùn)及調(diào)查費(fèi)、律師費(fèi)。

          (二)如果公司對(duì)員工的保密要求具有下列情形之一的:_______________

          1、違反公共利益和國(guó)家安全;

          2、顯失公平,加重保密義務(wù);

          公司應(yīng)負(fù)違約責(zé)任,并賠償員工的直接損失。

          第七條 競(jìng)業(yè)限制。

          鑒于員工在職期間獲得或掌握的商業(yè)秘密對(duì)公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的巨大價(jià)值,在勞動(dòng)合同關(guān)系續(xù)存期間及解除或終止之后,員工承認(rèn)公司因投資、培訓(xùn)和提供、創(chuàng)造機(jī)會(huì)而對(duì)這些商業(yè)秘密擁有所有權(quán)。因此,員工同意在勞動(dòng)合同期內(nèi)及解除或終止勞動(dòng)合同離開公司后,不得直接或間接從事以下有損公司利益的活動(dòng):_______________

          1、幫助他人在與公司競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域內(nèi)使用公司的商業(yè)秘密;

          2、 勸誘或幫助他人勸誘公司內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開公司;

          3、在離開公司的一年內(nèi)不得到與公司相同或相近專業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。

          第八條 爭(zhēng)議解決。

          因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,可以向公司所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          第九條 本協(xié)議任何部分的修改和無(wú)效不影響其它部分的效力。

          第十條 本協(xié)議未盡事宜遵照有關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)執(zhí)行。

          第十一條 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

          公司(蓋章):_______________ 員工(簽名):_______________

          日期:_______________ _________日期:_______________

        保密協(xié)議書9

          甲方:______ 法定代表人:______

          乙方:______ 法定代表人:______

          在業(yè)務(wù)協(xié)商及合作過程中,甲方將向乙方披露或乙方將從甲方處知悉保密信息。為保護(hù)甲方的合法權(quán)益,經(jīng)平等自愿協(xié)商一致,甲乙雙方特就保密事宜簽訂本協(xié)議共同遵照履行。

          第一條 保密信息

          本協(xié)議所稱保密信息為甲乙雙方在洽談、協(xié)商或合作中,乙方知曉甲方的以下信息:

          1、技術(shù)信息:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品等。

          2、經(jīng)營(yíng)信息:包括經(jīng)營(yíng)方針、投資決策意向、產(chǎn)品服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、廣告策略等。

          3、財(cái)務(wù)信息:包括營(yíng)業(yè)收入、利潤(rùn)、凈資產(chǎn)等數(shù)據(jù)。

          4、甲方與乙方所洽談、協(xié)商或合作事宜本身及相關(guān)內(nèi)容。

          5、甲方依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

          6、甲方尚未對(duì)外公開披露的信息。

          第二條 保密義務(wù)

          1、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù),禁止將保密信息對(duì)外披露、公布或泄露。

          2、乙方應(yīng)采取一切合理且不低于乙方對(duì)其自身類似保密信息所采取的措施來(lái)保護(hù)甲方向其披露的保密信息,以防止保密信息被盜竊及/或泄露、未經(jīng)授權(quán)的使用、因任何第三人的疏忽導(dǎo)致保密信息的泄露。

          3、乙方保證其在合作中有必要知曉保密信息的雇員及關(guān)聯(lián)方,受到與本協(xié)議同等嚴(yán)格保密義務(wù)的約束。

          4、乙方對(duì)下列信息可免于承擔(dān)保密義務(wù):

          (1)在甲方披露時(shí),該保密信息已經(jīng)合法公開;

          (2)非因違反本協(xié)議約定的行為,保密信息已經(jīng)被公開(但因第三方違反相關(guān)保密義務(wù)導(dǎo)致公開的除外);

          (3)因中華人民共和國(guó)法律法規(guī)、金融、證券等監(jiān)管部門要求提供或者司法機(jī)關(guān)依職權(quán)要求乙方提供的相關(guān)信息。

          5、在乙方因本條第4款第(3)項(xiàng)之約定提供相關(guān)信息是,應(yīng)當(dāng)自接到通知之日當(dāng)天告知甲方。

          6、無(wú)論因?yàn)楹畏N原因?qū)е录滓译p方合作目的未予實(shí)現(xiàn),乙方應(yīng)當(dāng)在甲方通知之日起3日內(nèi)返還并銷毀其所獲取的所有保密信息(包括但不限于相關(guān)文件、資料等),不得以任何理由和方式保留。該等文件、資料的返還和銷毀并不免除乙方及其接觸本協(xié)議所稱保密信息的雇員或其他人員的保密義務(wù)。

          第三條 保密期限

          1、本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限,自本協(xié)議簽訂生效之日起至保密信息被甲方依法公開披露或成為公開信息之日止。

          2、不論以何種方式解除或終止甲乙雙方之間的合作事宜已經(jīng)及/或?qū)⒁炇鸬膮f(xié)議,本保密協(xié)議仍然有效,直至相關(guān)保密信息被甲方依法公開披露或成為公開信息。

          第四條 違約責(zé)任

          1、乙方未遵守本協(xié)議約定的保密義務(wù),應(yīng)向甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

          2、乙方因其違約行為而致使甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。如乙方因違約而受有利益,則應(yīng)將所得利益支付給甲方。

          第五條 法律適用及爭(zhēng)議解決

          1、本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律并按其解釋。

          2、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,通過友好協(xié)商解決;不能通過友好協(xié)商解決的,均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

          第六條 附則

          1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

          2、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份;各份具有同等法律效力。

          甲方(蓋章): 乙方(簽章):

          法定代表人/有權(quán)簽字人: 法定代表人/有權(quán)簽字人:

          日期: 日期:保密摟

        保密協(xié)議書10

          甲方:地址:

          乙方:身份證號(hào):

          因乙方現(xiàn)為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),且乙方崗位的特殊性,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本保密協(xié)議并共同遵守。風(fēng)險(xiǎn)提示:

          用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。

          第一條保密內(nèi)容工廠信息包括但不限于:技術(shù)方案、軟件設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì)、操作方法、控制方法、測(cè)試方法、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、結(jié)果、圖紙、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。

          第二條乙方保密義務(wù)

          1、乙方承諾,在本協(xié)議約定的保密期內(nèi),嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的保密內(nèi)容履行保密義務(wù)。

          2、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密指,不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。該商業(yè)秘密既包括甲方及其關(guān)聯(lián)公司所有或持有的商業(yè)秘密,也包括雖屬于

          第三方所有或持有,但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。

          第三條保密期限風(fēng)險(xiǎn)提示:

          很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹梗蛔鼍唧w的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

          1、除非甲方通過書面形式明確說明本協(xié)議所涉及的某項(xiàng)保密內(nèi)容可以不用保密,否則乙方應(yīng)從與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系之日起(包括試用期在內(nèi)),無(wú)限期保守甲方之商業(yè)秘密。

          2、甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮到乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          第四條違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:

          根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

          1、如果乙方違反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付萬(wàn)元人民幣的違約金。

          2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償。

          第五條爭(zhēng)議解決

          1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無(wú)法協(xié)商解決,則由爭(zhēng)議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

          第六條其他

          1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

          2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:(蓋章)法定代表人簽名:________年____月____日乙方:(蓋章)________年____月____日

        保密協(xié)議書11

          甲方:青島海都房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 乙方:

          注冊(cè)地址:青島市城陽(yáng)區(qū)瑞陽(yáng)路78號(hào) 住址:

          身份證號(hào)碼:

          因乙方購(gòu)買甲方海都嘉苑網(wǎng)點(diǎn),已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)價(jià)格底線。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及國(guó)務(wù)院有關(guān)部委和山東省的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

          第一條:商業(yè)秘密

          1、 本協(xié)議所稱商業(yè)秘密是指乙方購(gòu)買甲方所開發(fā)項(xiàng)目網(wǎng)點(diǎn)的成交價(jià)格。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

          本協(xié)議之簽訂可認(rèn)為甲方已對(duì)公司的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。

          2、 對(duì)于甲方的定價(jià)政策、財(cái)務(wù)收據(jù)、合同、乙方承擔(dān)保密責(zé)任,不得以任何形式公開。

          第二條:保密義務(wù)人

          乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密,購(gòu)買甲方項(xiàng)目網(wǎng)點(diǎn)的客戶。

          保密義務(wù)人同意為甲方公司保密,不得以任何形式公開甲方的商業(yè)定價(jià)政策,或向同行業(yè)甲方的'競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公開其商業(yè)定價(jià)政策。

          第三條:保密義務(wù)人的保密義務(wù)

          1, 保密義務(wù)人因其購(gòu)買甲方開發(fā)項(xiàng)目網(wǎng)點(diǎn)而知悉的公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。

          2, 在甲方開發(fā)項(xiàng)目海都嘉苑未全部售盡期間,保密義務(wù)人未經(jīng)授權(quán),不得以任何形式對(duì)外泄露甲方商業(yè)成交價(jià)格。

          3, 如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告。

          第四條:保密義務(wù)的終止

          1,公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。

          2,甲方開發(fā)的此項(xiàng)目海都嘉苑已經(jīng)全部售出。

          第五條:違約責(zé)任

          1, 保密義務(wù)人違反協(xié)議中的保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付10000元違約金。

          2, 乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方應(yīng)對(duì)公司進(jìn)行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來(lái)的損失。

          第六條:爭(zhēng)議的解決方法

          因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成,或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,爭(zhēng)議將提交---仲裁委員會(huì),按該委員會(huì)的規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁結(jié)果是終局性的,對(duì)雙方均有約束力。

          第七條:雙方確認(rèn)

          在簽署本協(xié)議前,雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

          第八條:協(xié)議的效力和變更

          1,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

          2,本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

          第九條 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方代表簽署: 乙方本人簽署:

        保密協(xié)議書12

          甲方:

          法定代表人:

          乙方:

          身份證號(hào):

          鑒于甲乙雙方即將開展的顧問工作,乙方將直接接觸甲方經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等商業(yè)機(jī)密,為更好的規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,特訂立此協(xié)議。

          用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無(wú)效。

          第一條秘密信息本協(xié)議稱的商業(yè)秘密,是指甲方所有的,能給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益或競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的商業(yè)情報(bào)和信息,具體包括但不限于甲方所取得和掌握的創(chuàng)意圖紙、藍(lán)圖、試驗(yàn)結(jié)果、試驗(yàn)記錄、生產(chǎn)假話、技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、工藝、配方、樣品、客戶名單、銷售資料、財(cái)務(wù)報(bào)表、管理訣竅、經(jīng)營(yíng)策略以及各種備忘錄的原件和復(fù)印件等;

          第二條乙方對(duì)甲方提供的資料負(fù)有保密義務(wù)乙方在合作期間所了解和掌握的有關(guān)甲方業(yè)務(wù)的任何商業(yè)秘密,乙方保證在合作期間及合作協(xié)議終止后,不以任何方式向項(xiàng)目組意外人或公司泄露、披露、出賣等,也不得用于合作業(yè)務(wù)意外的其他任何用途,以謀求利益。

          第三條保密期限

          很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹,而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后________年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          第四條違約責(zé)任

          根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。

          第五條爭(zhēng)議的解決因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方均可向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

          第六條其他協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。

          甲方:________年____月____日

          乙方:________年____月____日

        保密協(xié)議書13

          甲方:

          乙方: 身份證號(hào):

          為規(guī)范公司管理,根據(jù)中華人民共和國(guó)公司法、中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法及我公司員工手冊(cè)等相關(guān)規(guī)定,雙方當(dāng)事人就乙方在在職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),訂定下列條款共同遵守:

          一、需要保密的信息

          1、本保密協(xié)議中所涉指的需要保密的信息包括但不限于:

          (1)甲方所有非公開的規(guī)章制度、管理流程以及所有下發(fā)的文件;

          (2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;

          (3)甲方的重要報(bào)告、重要外部來(lái)函、各類會(huì)議紀(jì)要以及其他存檔材料;

          (4)甲方重要客戶資料、客戶統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等客戶資料和信息;

          (5)甲方各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表;

          (6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果、技術(shù)秘密;

          (7)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息。

          (8)乙方任職期間從甲方獲得的工資數(shù)額及工作期間依職權(quán)得知他人工資數(shù)額。

          2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計(jì)算機(jī)軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等。

          二、保密責(zé)任

          1、乙方必須對(duì)所有來(lái)自甲方的保密信息嚴(yán)格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

          2、乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員)知悉,屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

          3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

          三、保密期限

          雙方同意,乙方離職之后三年內(nèi)仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職。

          四、違約責(zé)任

          1、在勞動(dòng)合同期限內(nèi),乙方違反本協(xié)議規(guī)定或法律強(qiáng)制性規(guī)定,甲方按照乙方自動(dòng)離職處理,或者視情況給予扣除績(jī)效、降薪、降職直至開除等處分決定。并且甲方對(duì)乙方不負(fù)任何賠償責(zé)任。

          2、如乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù),乙方須一次性向甲方支付違約金5萬(wàn)元并賠償甲方因此遭受的損失,包括因追究違約責(zé)任所產(chǎn)生的所有合理費(fèi)用等;根據(jù)泄密造成的損失的大小,嚴(yán)重者甲方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

          五、特別約定

          1、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

          2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件,在勞動(dòng)合同終止或解除后仍獨(dú)立有效至保密期滿。

          3、因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,先由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向人民法院起訴。

          4、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

          5、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

          甲方: 乙方:

          蓋章: 簽字:

          日期: 日期:

        保密協(xié)議書14

          甲方:

          乙方:身份證號(hào):

          根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密事宜,達(dá)成以下條款,以共同遵守。

          第一條秘密信息及知識(shí)產(chǎn)權(quán)

          1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商確認(rèn):“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等,包括但不限于專有技術(shù)、專利、工藝、制作方法、技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、技術(shù)文檔、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、相關(guān)的函電、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、采購(gòu)情況、銷售渠道、銷售狀況、定價(jià)政策、客戶名單、市場(chǎng)開發(fā)及售后服務(wù)情況、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、電子信息渠道等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

          2、甲乙雙方同意,上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開信息。

          3、甲方排他的享有乙方在履行職務(wù)工作過程中創(chuàng)造的任何工作成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。工作成果包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)改進(jìn)、工具模型、專有技術(shù)、專有設(shè)計(jì)、專利、管理模式、商業(yè)模式、管理方法等,甲方可按照甲方制度和法律規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)或報(bào)酬。雙方一致同意工作成果屬“秘密信息”范疇。

          第二條對(duì)秘密信息的保密

          1、乙方承諾,嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。

          2、乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式,無(wú)論口頭、書面,還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方,包括個(gè)人、公司、單位及其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。

          第三條禁止非法使用秘密信息

          乙方保證除非為了甲方的工作需要并為甲方利益而使用此種秘密信息外,未經(jīng)甲方事先書面許可或授權(quán),不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。

          第四條秘密信息的停止使用

          1、在甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系無(wú)論何種原因終止或解除后,乙方應(yīng)停止使用所有的秘密信息,而且只要此種秘密信息尚未依法進(jìn)入公眾領(lǐng)域,乙方就不得繼續(xù)使用,也不得向任何個(gè)人、公司、單位及其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露此種秘密信息。

          2、在甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及終止或解除后,一旦甲方要求,乙方應(yīng)立即按甲方要求將從甲方獲得的一切資料文件及其復(fù)制件歸還甲方或雙方銷毀,包含該商業(yè)秘密資料的媒體及其任何或全部復(fù)印件或摘要。如果該技術(shù)資料屬于不能歸還的形式、或已經(jīng)復(fù)制或轉(zhuǎn)錄到其他資料或載體中,則應(yīng)刪除。

          第五條保密期限

          1、雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為年,自本協(xié)議簽署之日起計(jì)。

          2、在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)用。

          3、本協(xié)議中所稱的任職期間,以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標(biāo)志,并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

          第六條違約責(zé)任

          1、如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)支付給甲方違約金,違約金的數(shù)額相當(dāng)于乙方任職期間取得的勞動(dòng)報(bào)酬總額的25%。如果甲方的損失超過前述約定違約金數(shù)額,以甲方的實(shí)際損失額為準(zhǔn)進(jìn)行賠償。

          2、由于乙方違約而使甲方遭受的損失,包括但不限于甲方的直接損失、可得利益等間接損失及調(diào)查費(fèi)、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)用。并且乙方還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時(shí),本協(xié)議繼續(xù)有效。

          3、乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,無(wú)論違約金及損失賠償金給付與否,甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,乙方對(duì)此沒有任何異議。

          第七條爭(zhēng)議的解決及法律適用

          1、本協(xié)議受中國(guó)法律管轄并按照中國(guó)的法律進(jìn)行解釋。由于本協(xié)議的簽訂、履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決。

          2、發(fā)生爭(zhēng)議后,任何一方可直接向甲方住所地人民法院依法訴訟。

          第八條其他

          1、通知,與本協(xié)議有關(guān)的任何通知須用中文書寫,并應(yīng)由專人交付或郵遞、傳真、電子郵件等方式發(fā)出,地址以本協(xié)議為準(zhǔn)。如聯(lián)系方式發(fā)生變更,變更方應(yīng)于變更事項(xiàng)發(fā)生之日起5日內(nèi)以書面方式通知對(duì)方,否則本協(xié)議地址視為有效地址。

          2、效力,本協(xié)議經(jīng)各方代表簽署后生效。本協(xié)議一式二份,效力等同,甲乙方各執(zhí)一份。

          (以下無(wú)正文)

          甲方:乙方:

          年月日年月日

        保密協(xié)議書15

          甲方:____

          乙方:____崗位/職務(wù):___身份證號(hào)碼:____

          鑒于乙方在甲方任職,并獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定,為保護(hù)甲方合法權(quán)益,雙方就乙方在甲方服務(wù)期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密進(jìn)行協(xié)商,并達(dá)成如下協(xié)議。

          第一條保密的范圍和內(nèi)容

          凡涉及甲方安全和利益的一切資料和技術(shù)均屬保密范圍。具體內(nèi)容有:

          1、甲方擁有和掌握的高新技術(shù);

          2、甲方研制、生產(chǎn)的各種產(chǎn)品的源代碼、程序、技術(shù)文檔;

          3、甲方的生產(chǎn)技術(shù);

          4、甲方的財(cái)務(wù)信息;

          5、甲方職業(yè)人事檔案,薪資報(bào)酬及勞動(dòng)性收入及資料;

          6、甲方重大事務(wù)中的秘密事項(xiàng);

          7、其他甲方明確需要保密或沒明確但需要保密的內(nèi)容。

          第二條乙方保密責(zé)任

          1、乙方在甲方就職期間對(duì)合同第一條的范圍和內(nèi)容履行保密責(zé)任。

          2、乙方在甲方就職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

          3、乙方在甲方就職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)條件、業(yè)務(wù)信息產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以及有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。

          4、乙方認(rèn)可,甲方在支付乙方薪資報(bào)酬時(shí),已充分考慮了乙方需要承擔(dān)的保密義務(wù),故無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)用。

          5、保密時(shí)間自乙方進(jìn)入甲方單位就職之日起至乙方離職后滿兩年止。

          第三條違約責(zé)任

          乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)__萬(wàn)元。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)歸甲方,因違約行為給甲方造成的損失,應(yīng)當(dāng)賠償甲方,甲方保留訴訟權(quán)。

          第四條其他

          1、乙方無(wú)論因何種原因在甲方離職時(shí),應(yīng)交還在甲方工作期間因工作需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、硬盤。

          2、未盡事宜,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,則提交格爾木市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。

          3、本協(xié)議自雙方蓋章簽字之日起生效。

          甲方:(蓋章)____ 乙方:(簽章)____

          法定代表人(簽章):____

          簽訂日期:____年____月____日

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        保密協(xié)議書03-24

        保密協(xié)議書06-09

        保密協(xié)議書09-01

        關(guān)于保密協(xié)議書01-05

        勞動(dòng)保密協(xié)議書01-27

        保密協(xié)議書范本04-11

        關(guān)于保密的協(xié)議書04-12

        項(xiàng)目保密協(xié)議書12-13

        公司保密協(xié)議書03-27

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