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員工工作保證書精選15篇
在現(xiàn)在社會,我們使用上保證書的情況與日俱增,保證書的具體保證內(nèi)容一般是用分項的方式一條條地列出的。相信很多朋友都對寫保證書感到非?鄲腊,下面是小編整理的員工工作保證書,希望對大家有所幫助。
員工工作保證書1
本人工作崗位:XXX
本人所在部門:XXX
一、本人在履行崗位職責(zé)前,向?qū)W校和所在部門鄭重保證如下:
1、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家有關(guān)安全的法律、法規(guī),電力集團(tuán)公司《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》和《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》。
2、本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作獎懲細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校習(xí)慣性違章處罰考核管理辦法》、《省電力技工學(xué)校安全生產(chǎn)工作細(xì)則》、《省電力技工學(xué)校交通運輸及交通安全管理制度》等相關(guān)安全制度并熟悉學(xué)校的安全生產(chǎn)目標(biāo)。
3、本人能清楚并掌握本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的辦公設(shè)備、辦公室門窗、辦公區(qū)域防護(hù)設(shè)施、消防設(shè)施的安全要求,工作人員的安全要求。
4、本人原意遵守學(xué)校制定安全制度、實施細(xì)則,自覺接受學(xué)校相關(guān)安全制度、實施細(xì)則的約束。
5、本人力爭做到“我不傷害自己,我不傷害他人,我不被他人傷害,我保護(hù)他人不受傷害”和“在我身邊無事故,我在崗位無差錯”。
二、如違反相關(guān)安全制度、實施細(xì)則,給學(xué)校造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的,愿按學(xué)校管理制度接受處置。
三、以上保證請所在部門和學(xué)校監(jiān)督。
保證人XXX
保證人所在部門(蓋章)
工作崗位: XXX
部門領(lǐng)導(dǎo)(簽字):
20xx年X月XX日
員工工作保證書2
單位領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我在xxxx店外場工作有將近一年的時間了,F(xiàn)擔(dān)任xxxx店外場副組長。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。
努力抓好社會穩(wěn)定工作。做好村護(hù)村隊管理工作,加強(qiáng)法制宣傳,認(rèn)真落實綜合治理的各項措施,積極探索以“教育、服務(wù)、維權(quán)、管理”為綜合管理新模式,促進(jìn)我村治安穩(wěn)定和健康發(fā)展。
第一、要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)上面的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第二、要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。
第三、根據(jù)國家中等職業(yè)學(xué)生實習(xí)管理的要求,三年級學(xué)生應(yīng)到生產(chǎn)服務(wù)一線參加頂崗實習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德和職業(yè)技能,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,提高教育質(zhì)量的規(guī)定,制定本紀(jì)律保證書,要求實習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
第四、要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。第四,自愿遵守xx市xx區(qū)xx娛樂有限公司制訂的各項規(guī)章制度。第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。
第六、做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。第七,對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。
第八、樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。
各位領(lǐng)導(dǎo)同事,以上是我的保證書,請大家監(jiān)督我。
保證人:xxx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們;
本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事,忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領(lǐng)導(dǎo)為難,這件事讓我這個無知的年輕人認(rèn)識到問題的所在,我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望。我沒有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁,不帶沒有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂,我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極,領(lǐng)導(dǎo)在大會上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性請大家給一次改正錯誤的機(jī)會、在此,我向大家保證;
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己,類似錯誤不會再犯。
2、我會處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識、并正確的運用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度,并一身作則、不會讓大家失望。
最后向大家深深的說一聲‘對不起!’我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請大家看我的實際行動吧!
此致
敬禮!
保證人:xxx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書4
公司領(lǐng)導(dǎo)/同事:
你們好!
我在xx公司從事絲印工作,是公司的關(guān)鍵崗位,本人承諾:
1.遵守公司規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),服從公司工作安排;
2.在今后的工作中,堅持以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,嚴(yán)格按照公司制定的作業(yè)指導(dǎo)書【SOP】/作業(yè)參數(shù)【SIP】/相關(guān)文件要求進(jìn)行生產(chǎn),絕不私改違規(guī)的絲印機(jī)臺參數(shù),嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè);
3.為生產(chǎn)合格良品,在作業(yè)制程中按規(guī)定自檢;
4.按照保密規(guī)定及原則,不得泄露公司機(jī)密
5.本人愿意接受公司領(lǐng)導(dǎo)、同事和QPA稽核的監(jiān)督,如有違反,本人愿意接受公司處理,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺,約不違背!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
員工工作保證書5
單位領(lǐng)導(dǎo):
您們好!
我在**公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做**的工作,**崗需要和客戶接觸的特點,讓我懂得了客戶服務(wù)的真正含義,F(xiàn)在我主要負(fù)責(zé)**工作,需要每天給客戶打電話清理以往的未決案件,和**相比**很少和客戶直接接觸,而是通過打電話溝通,這不僅需要有很好的溝通能力和技巧,還要有更強(qiáng)的服務(wù)意識與服務(wù)精神。****年,在公司大力開展“理賠服務(wù)年”活動之際,為了能更好的做好我的工作、更好的服務(wù)保戶,對我今后的工作做以下保證:
第一,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。
第二,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)公司的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第三,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。
第四,自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。
第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟練操作。
第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。
第七,對待保戶要做到不說不尊重之語,不說不友好之語,不說不耐煩之語,不說不客氣之語,保證做到零投訴。
第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。
各位領(lǐng)導(dǎo),以上是我的保證書,希望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我。
保證人:XXX
20xx年X月XX日
員工工作保證書6
本人,于年月日已被公司錄取試用,為明確本人在工作期間之責(zé)任,本人愿向公司作出以下:
一、首先恪守誠信,本人保證所提供的個人簡歷、證件復(fù)印件真實、無誤、
絕無欺詐成分,且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)行為或受任何不良處分,否則公司有權(quán)與本人解除勞動關(guān)系且公司不承擔(dān)任何包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償在內(nèi)的責(zé)任。
二、本人已閱讀并認(rèn)真遵守和履行公司《員工手冊》及已有的各項規(guī)章制度,同時同意并積極履行在公司集團(tuán)oa網(wǎng)隨時更新的規(guī)章制度。如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受一切經(jīng)濟(jì)損失的罰款,并承擔(dān)法律上的責(zé)任。
三、本人因違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。
四、本人自覺承擔(dān)保守一切有關(guān)公司的商業(yè)機(jī)密義務(wù),包括且不限于本書所指客戶名單,行銷計劃,采購資料,定價政策,財務(wù)資料,進(jìn)貨渠道,法律事務(wù)信息,人力資源信息等。不刺探與本職工作無關(guān)的商業(yè)秘密,不向任何第三方人員以任何形式披露公司的商業(yè)秘密。如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露,將立即采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時向貴公司報告真實情況;如果因本人故意和過失泄密,則本人愿意承當(dāng)因泄密而導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失。
五、未經(jīng)公司同意,本人保證不在外單位兼任或任職,不設(shè)立含本人股份在內(nèi)的公司,不直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù),否則應(yīng)賠償給公司造成的損失,同時公司有權(quán)與本人解除勞動關(guān)系。
六、本人保證不損害公司利益,不利用職務(wù)之便徇私舞弊,不虛報報銷費用。
七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿接受公司財務(wù)部及綜合辦公室的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司,本人保證提前一個月以書面形式通知公司,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司可以要求本人按試用期工資三倍賠償,并追究擔(dān)保人的連帶責(zé)任。
九、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,本人同意公司對我進(jìn)行調(diào)崗、調(diào)薪直至解除勞動關(guān)系,并同意履行第七項離職交接、清款事項。
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
十一、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任。
十二、擔(dān)保人同意承擔(dān)人試用工作中由于過失或故意行為的連帶經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
員工工作保證書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人保證:
1、嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定,廉潔奉公,忠于職守,不利用職權(quán)和職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益,嚴(yán)格執(zhí)行工作程序及規(guī)定,確保無違法違紀(jì)案件發(fā)生。
2、奉公守法,不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。
3、不利用職權(quán)和工作之便,向服務(wù)對象私自索要錢財、通訊工具等。
4、不接受服務(wù)對象的宴請、禮金、禮品,安排娛樂等。
5、做到持證上崗、著裝嚴(yán)整,嚴(yán)禁吃、拿、卡、要等行業(yè)不正之風(fēng)發(fā)生。
6、嚴(yán)格執(zhí)行“十不準(zhǔn)”和“六條禁令”規(guī)定。
7、嚴(yán)禁公路“三亂”行為,瞞案不報、徇私辦案、或私自減免職權(quán)范圍外的賠補(bǔ)償款。
8、保證不發(fā)生有理投訴或新聞媒體曝光的責(zé)任事件。
以上八條,我保證在今后的工作中遵照執(zhí)行,如有一款行為發(fā)生,本人自愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
此致
敬禮!
保證人:xxx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我上班的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯誤的決心. 我非常羞愧,平時對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。做為公司一員工,應(yīng)該遵守公司規(guī)定,服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風(fēng)建設(shè) 領(lǐng)導(dǎo)是多么重視廠風(fēng)和紀(jì)律.而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證不會(有類似)的事情發(fā)生.望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會.通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞廠風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
您的屬下
XXX 年月日
員工工作保證書9
總經(jīng)理:
為酒店試營業(yè)期間主要工作任務(wù)總體要求,我代表部全體員工:
1、認(rèn)識,思想,對員工動員,認(rèn)識到工作的性和的緊迫性,嚴(yán)密組織,堅決酒店的當(dāng)前工作任務(wù),,科學(xué)安排人員和,責(zé)任到人,克服,服務(wù)和工作兩不誤,工作。
2、承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),層層分解,對每個班組、崗位制定出工作進(jìn)度配檔表,對的組織機(jī)構(gòu)框架、人員崗位職責(zé)、任職要求、工作范圍內(nèi)容、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)管理制度細(xì)致起草編寫,按要求編寫出符合的文本,并內(nèi)部評審。
3、對各設(shè)備實施盤查檢查,不放過故障點,查處問題和隱患,所有設(shè)備實施無故障運行狀態(tài),并起設(shè)備實施臺賬和檔案。
4、組織員工星級標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),星標(biāo)要求,星級意識和標(biāo)準(zhǔn)意識,崗位練兵,熟練各崗位人員服務(wù)技能和技巧,管理和服務(wù),每項服務(wù)接待工作。
5、在掀起爭優(yōu)創(chuàng)先活動,多樣、內(nèi)容多 彩的主題活動,比誰的服務(wù)好、意識強(qiáng)、工作、標(biāo)準(zhǔn)高,爭先、創(chuàng)先、率先,工作,打造一支一流的員工隊伍,一流的工作業(yè)績,在酒店內(nèi)工作走早最前列,為酒店的發(fā)展擁有,迎接酒店的正式開業(yè)。
是部全體人員的,請總經(jīng)理和全體員工監(jiān)督。
部經(jīng)理
年 月 日
員工工作保證書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我懷著萬分激動的心情向你遞交這份保證書,因為如果我從事這項(XX)工作的話,我一定能將工作完成的非常出色,首先我保證從產(chǎn)量上達(dá)到……。其次我在工作中還要發(fā)揮自己的主觀能動性,在工作中尋找更高效的工作方法,從而提高我的業(yè)務(wù)水平。
再次我會在今后的工作中經(jīng)常查找自身的不足,也許我現(xiàn)在與今后要從事的工作還有一定的差距,相信通過我的努力一定會達(dá)到XX的要求!請領(lǐng)導(dǎo)相信您的選擇,也請領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個機(jī)會!我一定會用實際行動報答您的知遇之恩
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作保證書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
作為銷售會計,我每一天要給各領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送資金匯報信息,但這天卻把賬目發(fā)錯了。我深刻地認(rèn)識到了自我的錯誤。
多年來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫忙下,我在不斷的成長,也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用,我深感慚愧。所以感激大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中,我也看到了一個公司一個群眾在發(fā)展過程中團(tuán)結(jié)的重要性。真的很多謝大家。
我此刻已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我明白無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯,所以,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時期望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我透過行動來表示自我的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
這是我第一次寫保證書,我也堅信這是最終一次。
員工工作保證書12
行政主管承諾書 管理能力對于一個主管而言,與專業(yè)能力是相對的。管理能力是一項綜合能力,需要有指揮能力,決斷能力,溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)能力,工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們?nèi)粘9ぷ鳟?dāng)中不斷積累的經(jīng)驗,因此就要求我在工作中要不斷的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新。
一.加強(qiáng)做好上下級的溝通工作
所謂溝通,是指疏通彼此的意見。即跨部門間的溝通和本部門內(nèi)的溝通。酒店是一個整體,你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子,必然會與其他部門發(fā)生聯(lián)系,溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題,解決問題的出發(fā)點是酒店利益,部門利益服從酒店利益。部門內(nèi)的溝通也很重要,下屬工作中的問題,下屬的思想動態(tài),甚至下屬生活上的問題,作為主管需要了解和掌握,去指導(dǎo),去協(xié)助,去關(guān)心。在工作中,溝通這一環(huán)節(jié)也尤為重要,特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的,不僅僅是你對下級的關(guān)心和鼓勵,也是下級像你反饋意見的另一種途徑,在溝通中,雙方可以放松身心的去交流,這樣更利于工作的展開,收益也會更大溝通過程中要學(xué)會善于傾聽,傾聽下屬的意見和建議,更加加深了解,以便在以后的人員調(diào)配中能做到人盡其才,人盡其職。
二. 監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門日常工作
1.監(jiān)督指導(dǎo)前臺服務(wù)質(zhì)量,配合前臺客房銷售控制工作,提高客房出租率和經(jīng)濟(jì)收入。
2.監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3.定期檢查酒店內(nèi)部的設(shè)施設(shè)備及各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費。
4.巡視各樓層及公共區(qū)域,檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn),確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設(shè)備的完好.
5.指導(dǎo)各部門主管及領(lǐng)班的.工作效率,糾正偏差,加強(qiáng)部門之間的工作關(guān)系。
6.經(jīng)常與各部門主管及領(lǐng)班進(jìn)行溝通,了解賓客對本賓館的各項意見,能夠讓顧客提高滿意度。
7.督導(dǎo)各級領(lǐng)班人員,對下屬人員的工作態(tài)度,及培訓(xùn)內(nèi)容。
8.與工程部門聯(lián)絡(luò)對客房的各項維修及保養(yǎng)提出意見,制定客房定期維修方案和能源節(jié)約方案.
9.監(jiān)督配合保安部檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作。
三.要在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷地充實自己
當(dāng)今的社會是學(xué)習(xí)型的社會,對于我們每個人也必須是以學(xué)習(xí)型為主體。要在工作中汲取經(jīng)驗,不斷地自我提高。只有不斷地學(xué)習(xí)才不會固步自封,才會在工作中不斷地創(chuàng)新才會給自己和酒店帶來更豐厚的收獲。
我在今后工作中必當(dāng)牢記此承諾。不斷進(jìn)取,充實自己,為酒店的業(yè)績提升貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
承諾人:
承諾日期:
員工工作保證書13
為了更好的樹立公司對外形象,更好地打造公司的品牌,本人對職責(zé)范圍內(nèi)的廉潔建設(shè)和反腐敗工作全面負(fù)起責(zé)任。按照責(zé)任制的要求,把加強(qiáng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作納入勞務(wù)工作的重要議事日程,使廉潔建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)相互促進(jìn),共同進(jìn)步。本人具體如下:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)章制度,學(xué)習(xí)公司管理人員相關(guān)廉潔從業(yè)守則,做一名懂管理、守規(guī)則的合格員工。要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的規(guī)章制度,不損害公司形象。
2、認(rèn)真參加各類廉潔建設(shè)教育和作風(fēng)建設(shè)教育的學(xué)習(xí)活動,在工作崗位上加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹立正確的權(quán)利觀、利益觀,虛心聽取各方意見,及時改進(jìn)。堅持個人重大事項報告等制度,自覺向公司匯報個人廉潔從業(yè)工作的情況,自覺接受監(jiān)督
3、不從部門保護(hù)主義、小團(tuán)體及個人利益出發(fā),有令不行,有禁不止。
4、潔身自愛,嚴(yán)以律己,不以自身工作職位為資源,為獲取個人利益而損害公司利益。
5、在和往來單位有業(yè)務(wù)接觸時,不依業(yè)務(wù)之便,“吃、拿、卡、要”,提取回扣,有損公司的利益和形象;不用公款向上級和下屬派送“x”,不收受此類“x”。一但發(fā)現(xiàn),自愿按照公司的規(guī)章制度,接受公司的嚴(yán)格處理,直至開除。
6、加強(qiáng)對自己的家庭成員的管教,不利用自己職權(quán)上的一些影響和職務(wù)上的一些便利為自己的配偶、子女及親戚朋友提供便利和優(yōu)惠條件。
7、在和外界單位往來時,要堅守公司的利益,樹立公司的形象。不得以任何方式向兄弟單位提出任何方式的非公司意思的要求,非正常的推銷、介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)項目等。
8、不以任何理由,違背公司的意愿,刁難來往單位的人員,推諉辦事的效率,損害公司形象。
9、出差辦事,回來要及時述職,如實地報銷開支,不得弄虛作假。不索取或接受禮金和各種有價證券及各種形式物品,無法拒收的,應(yīng)按規(guī)定上繳。
10、對公司資源的使用以節(jié)約、適度為原則,少開支、多辦事。一但發(fā)現(xiàn)弄虛作假,開大開支的,自愿接受公司嚴(yán)格處罰,開支自負(fù),公司可直接開除。
11、認(rèn)真按財務(wù)管理、物資采購、基本建設(shè)的各項管理規(guī)章制度及操作規(guī)程辦事。認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守職業(yè)道德,絕不以權(quán)謀私,不做有損公司利益和形象的事情。
12、不違反規(guī)定駕駛和使用公車。
13、不參與任何形式的封建迷信、賭博等活動。
14、生活中嚴(yán)格遵守公司廉潔建設(shè)各項禁令和作風(fēng)建設(shè)的各項規(guī)定,遵守公司的各項規(guī)章制度。做到不在工作日午餐飲酒,不在工作時間內(nèi)上網(wǎng)聊天、購物、看電影、刷微博、炒股和玩游戲等與工作無關(guān)的事情。
15、自愿與公司全體同仁一起互相監(jiān)督、互相支持,共同堅守廉潔思想,共同保持良好的廉潔行為。
以上接受公司和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反,自愿承擔(dān)違諾責(zé)任和法律后果。
保證人(簽名):xxx工作單位(部門):xx
職務(wù):xx
20xx年xx月xx日
保證人所在單位(部門)負(fù)責(zé)人審核(簽字):xx
20xx年xx月xx日
員工工作保證書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們;
本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事,忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領(lǐng)導(dǎo)為難,這件事讓我這個無知的年輕人認(rèn)識到問題的所在,我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望。我沒有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁,不帶沒有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂,我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極,領(lǐng)導(dǎo)在大會上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性請大家給一次改正錯誤的機(jī)會。
在此,我向大家保證;
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己,類似錯誤不會再犯。
2、我會處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識、并正確的運用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度,并一身作則、不會讓大家失望。
最后向大家深深的說一聲‘對不起!’
我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請大家看我的實際行動吧!!
員工工作保證書15
單位領(lǐng)導(dǎo):
您們好!我在東方之珠和平店外場工作有將近一年的時間了,F(xiàn)擔(dān)任東方之珠和平店外場副組長。自從從事這項工作后,我學(xué)到了不少東西,為了今后的工作做的更好,能夠及時的得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。
第一,要自覺學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)上面的有關(guān)精神,時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第二,要時刻不忘自己的責(zé)任,要盡職盡責(zé)的做好工作,要做到在崗一分鐘,做好六十秒。
第四,要尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和睦的集體。
第四,自愿遵守XX市XX區(qū)天麟娛樂有限公司制訂的各項規(guī)章制度。
第五,做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握,熟悉操作。
第六,做好自己本職工作,管理好自己區(qū)域,積極完成各項上級分配下來的工作。
第七,對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語 不說不友好之語 不說不耐煩之語 不說不客氣之語。
第八,樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,富有進(jìn)取和創(chuàng)新精神。
各位領(lǐng)導(dǎo)同事,以上是我的保證書,請大家監(jiān)督我。
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