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      2. 公司歌唱比賽策劃方案

        時間:2023-02-27 01:59:56 策劃書 我要投稿
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          篇一:公司歌唱大賽策劃方案

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          一、活動目的:

          為了豐富員工的業(yè)余生活,讓員工能夠充分、健康的利用業(yè)余時間,同時給員工展示自我的舞臺,公司特此開展“唱響新發(fā)地秀出我夢想”新發(fā)地首屆員工歌唱大賽。希望同仁們通過歌唱展現(xiàn)自己的風采,同時能夠更好的融入到新發(fā)地大家庭中來。

          二、活動地點:

          五樓金殿

          三、活動時間:

          5月23日10:00-13:40

          四、籌備單位及分工

          企業(yè)文化部:負責比賽的組織協(xié)調(diào)工作,包括主持人的人選,初賽選手的選拔工作,負責統(tǒng)計選手的名單、聯(lián)系方式以及收選手伴奏、評委邀請等。

          策劃部:負責對外的宣傳工作(背景等)、拍攝此次活動的全過程,并將照片和報道發(fā)送到企業(yè)網(wǎng)站和企業(yè)宣傳欄上。

          餐飲部:比賽現(xiàn)場評委及觀眾座椅的擺放

          行政部:比賽時負責選手簽到號碼牌的發(fā)放及負責統(tǒng)計選手分數(shù)。

          保安部:負責維持現(xiàn)場秩序。

          酒店工程部:負責現(xiàn)場設備的調(diào)試(音響、燈光)、歌手歌曲伴奏播放等。

          評委人員名單(暫定):徐偉華、林豪源、薛庭祥、汪海軍、劉勇、李書迪、申東華、黃詠紅

          主持人名單(暫定):喬勇、趙梅

          五、評分內(nèi)容:

          包括5個項目:歌曲內(nèi)容、音色音質(zhì)、演唱技巧、儀表儀態(tài)、歌手臺風

          a)、歌曲內(nèi)容:要求參賽曲目內(nèi)容健康,積極向上(1分)

          b)、音色音質(zhì):要求發(fā)音清楚,音色清晰而有質(zhì)感(2.5分)

          c)、演唱技巧:要求整首歌曲的演唱富有感情,音樂節(jié)奏感強,歌曲演唱完整(2.5分)

          d)、儀表儀態(tài):要求參賽選手著裝大方,儀態(tài)穩(wěn)重(2分)

          e)、歌手臺風:要求歌手有舞臺表現(xiàn)力及藝術感染力,在臺上臺風穩(wěn),有自己的特色(2分)

          六:活動流程

         。ㄒ唬┵惽鞍才牛

          1.餐飲部提前負責布置會場,酒店工程部負責設備的調(diào)試。

          2.參賽人員在比賽前半小時到達會場,行政部、保安部負責維持現(xiàn)場秩序和引導。

          3.正式比賽前先召集選手抽簽,以4人為一組,分為A至H共8組,演唱順序為A1、A2、A3、A4,以此類推。

          (二)比賽流程:

          1.開場,介紹評委

          2.第一輪,分組對抗。

          按賽前抽簽的順序,每組選手依次上臺演唱準備的曲目,評委老師根據(jù)選手在臺上表現(xiàn),按照評分細則,分別對選手的表現(xiàn)進行打分,由學習部的同學負責統(tǒng)計比分(去掉一個最高分,去掉一個最低分)。每組演唱結束后,由主持人統(tǒng)一報分,每組得分最高的選手獲得進入第二輪決賽的資格。

          3.第一輪比賽結束,嘉賓獻上舞蹈活躍氣氛,第二輪進入決賽的八名選手進行再次抽簽。

          4.第二輪進入決賽的八名選手根據(jù)抽簽順序依次演唱歌曲,由評委進行打分,得分最高的選手獲得一等獎,得分第二和第三高的為二等獎,得分第四至第六高的為三等獎。其他獎項由評委商定后選出。

          5.行政部和人事部統(tǒng)計選手得分,并匯總。嘉賓獻上舞蹈。根據(jù)評委意見,另行選出其它如“最佳人氣獎”等獎項。

          4.公布成績

          5.領導頒獎

          6.領導總結

          7.活動結束

          一等獎1名,獎金500元

          二等獎2名,獎金300元

          三等獎3名,獎金200元

          最佳人氣獎1名,獎金200元

          最佳舞臺表現(xiàn)獎1名獎金200元

          部門獎勵:最佳組織獎1名(評選標準為1.參賽選手人數(shù)占部門總人數(shù)比例2.活動現(xiàn)場為本參賽選手后援支持3.參賽選手獲得獎項比例4.與年終優(yōu)秀部門評選掛鉤)

          (三)賽后安排

          所有員工留下,負責清理會場。

          篇二:公司歌唱比賽方案

          一、賽事名稱:《(公司名)“好聲音”》

          二、賽事主題:用音樂展現(xiàn)新年夢想、用旋律譜出(公司名)輝煌!

          三、賽事口號:

          1、(公司名)好聲音,沒有你不行!

          2、追尋真夢想,亮出好聲音

          3、自己的舞臺,自己秀

          4、亮出你的金嗓子,留下(公司名)好聲音

          四、賽事主辦:人力資源課

          五、賽事協(xié)辦:各部門

          六、賽事地點:

          海選(公司食堂)

          復賽(公司食堂)

          半決賽(大舞臺)

          決賽(大舞臺)

          七、賽事宣傳

          通過宣傳條幅、通知公告以及宣傳海報等多元化方式對比賽前期、中期、后期進行宣傳。

         。ㄒ唬┍荣惽捌冢

          人力資源課擬好參賽通知給各部門文員進行賽前宣傳,調(diào)動員工們的積極性。

         。ǘ┍荣愔衅冢

          及時公布每個階段(海選、復賽、半決賽、決賽)的比賽結果。

         。ㄈ┍荣惡笃冢

          復賽選出16強;半決賽選出4強;決賽選出冠軍。

          八、賽事流程

         。ㄒ唬┖_x

          1、時間:12月16日

          2、地點:公司食堂

          3、比賽評委設置

          共計6名評委。

          4、比賽規(guī)則:

         。1)選手按報名順序及上報歌曲進行清唱(限時2分鐘,類型不限);唱好立即離場。

         。2)每位評委在評選表內(nèi)按十分制打分。(不設小數(shù)點)

         。3)賽后評判組會將評委打分進行統(tǒng)計,按分數(shù)高低選出晉級名單。(產(chǎn)生30強)

          (二)復賽

          1.時間:12月28日

          地點:公司食堂

          2.比賽評委設置

          共計6名

          3.比賽規(guī)則:

         。1)選手演唱時評委背對選手,評委通過音準、用氣、音色、音域、樂感等唱功決定是否轉(zhuǎn)身,評委轉(zhuǎn)身則有機會晉級。(限時3分鐘)

         。2)任一位評委轉(zhuǎn)身,選手進入待定席,沒有評委轉(zhuǎn)身則淘汰。

         。3)四位及四位以上評委轉(zhuǎn)身,選手直接晉級。

         。4)通過轉(zhuǎn)椅數(shù)決定晉級名單;轉(zhuǎn)椅數(shù)相同者,留于最后PK。(產(chǎn)生16強)

          (三)半決賽

          1.時間:12月30日

          2.地點:公司一樓廣場

          3.比賽評委設置:

          評委:大眾評審團50名

          4.比賽規(guī)則:

         。1)由十六強中暫時排前四名的選手分別選擇十六強中的其他選手組隊;

          四人一組,同臺飆歌。(歌曲自選)

         。2)評委打分四選二,淘汰后剩8人進行才藝展示。

         。3)八強對決,賽事組委會提前準備15首演唱歌曲由選手抽。抽中哪一首就唱哪一首。

         。4)八強對決,產(chǎn)生四強。

         。5)大眾評審團舉手投票,一人舉手就加一分。(共五十分)

         。6)評委分數(shù)去掉一個最高分和一個最低分后取平均分。

         。7)最終分數(shù)=大眾評審分數(shù)+評委分數(shù)。

          5.評委評分標準:(滿分50分)

          1、歌曲內(nèi)容思想性強、健康向上、符合活動主題。(10分)

          2、歌唱咬字清晰,音色統(tǒng)一,氣息流暢,聲音優(yōu)美。(10分)

          3、歌唱表現(xiàn)力強,理解歌曲內(nèi)涵,熟練把握到位。(10分)

          4、舞臺表演得體,演唱感染力強,自然大方。(10分)

          5、舞臺服裝符合歌曲演唱風格。(10分)。

          6.評分規(guī)則:

          1、起評分40分,最高不得超過49.9分,小數(shù)點后保留一位小數(shù)。

          2、去掉一個最高分和一個最低分后取平均分,小數(shù)點后保留兩位小數(shù)。

         。ㄋ模⿴p峰對決

          (公司名)“好聲音”冠亞季軍將在新春晚會現(xiàn)場產(chǎn)生。具體流程、評選辦法請參照新春晚會節(jié)目評比辦法。

          九、獎項設置

          冠軍:1名,獎金:800+證書

          亞軍:1名,獎金:500+證書

          季軍:1名,獎金:300+證書

          第四名:1名,獎金:200+證書

          第五至十六名,獎金:100+證書

          十、“好聲音”活動組委會組織架構圖(見附圖)

          十一、資金預算(見附表)

          篇三:公司歌唱比賽方案(614字)

          為了豐富員工的業(yè)余生活,讓員工能夠充分、健康的利用業(yè)余時間,同時給員工展示自我的舞臺,公司特此開展XX“好聲音”歌王大賽?靵韼夏愕募,穿上你的舞裙,來領取屬于你自己的機會吧, 大獎等你來拿!

          一、賽事名稱:《 XX“好聲音” 》

          二、賽事主題:用音樂展現(xiàn)XX夢想,用旋律譜出XX陽光

          三、賽事地址:XX

          四、賽事時間:XX

          五、賽事主辦:XX

          六、賽事協(xié)助:各部門

          七、賽事宣傳:通過宣傳條幅、通知、平臺、以及飛信等多元化的方式進行宣傳。

         。ㄒ唬╅_賽前期:XX擬好策劃書,通過后,在平臺及飛信進行通知、報名(包含報名曲目)等相關工作的開展。

          (二)開賽中期:通知邀請XX等宣傳工作。

         。ㄈ╅_賽后期:對參賽選手進行確定及曲目確定等宣傳工作,確認助唱嘉賓及曲目。

          八、籌備單位及分工

          (一)活動組委會組織架構圖(見附圖)

         。ǘ┙M委會成員工作職責 評委人員名單(暫定):(見附表1)

          九、預算(見附表2)

          十、評選標準(評分表見附件

          包括5個項目:歌曲內(nèi)容、音色音質(zhì)、演唱技巧、儀表儀態(tài)、歌手臺風

          (一)歌曲內(nèi)容:要求參賽曲目內(nèi)容健康,積極向上(10分)

         。ǘ┮羯糍|(zhì):要求發(fā)音清楚,音色清晰而有質(zhì)感(25分)

          (三)演唱技巧:要求整首歌曲的演唱富有感情,音樂節(jié)奏感強,歌曲演唱完整(25分)

         。ㄋ模﹥x表儀態(tài):要求參賽選手著裝大方,儀態(tài)穩(wěn)重(20分)

         。ㄎ澹└枋峙_風:要求歌手有舞臺表現(xiàn)力及藝術感染力,在臺上臺風穩(wěn),有自己的特色(20分)

          十一、活動籌備日程表:(見附表3)

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