公司承諾書合集九篇
現(xiàn)如今，越來越多人會去使用承諾書，承諾書是承諾人對要約完全的、單純的同意，并以書面的形式表示。相信許多人會覺得承諾書很難寫吧，以下是小編為大家收集的公司承諾書9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司承諾書 篇1
在實際生活中的公司都是有可能是債權人或者債務人的，很多時候公司的債權與債務在簽訂的時候都是需要書寫承諾書的，下面就讓的小編交一下大家公司債權債務承諾書怎么寫吧。
項目名稱：建筑業(yè)企業(yè)資質變更申報
主辦單位：武漢市建筑業(yè)管理辦公室
主辦單位職能職責：市建管辦負責申報資料的復審、匯總并將復審合格的資料報送省建設廳。
協(xié)辦單位：各區(qū)建管站
協(xié)辦單位職能職責：各區(qū)建管站負責資質變更申報企業(yè)的受理、原件的核驗和初步審查，并將初審合格的申報資料報市建委建管辦。
辦理事項：建筑業(yè)企業(yè)資質變更申報
辦事依據(jù)：
一、《中華人民共和國建筑法》
二、《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》(建設部第159號令)
申報材料：
(一)企業(yè)名稱變更提供以下資料：
1、《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質證書變更申請表》;
2、變更后的營業(yè)執(zhí)照及工商部門出具的變更通知單原件及復印件;
3、企業(yè)原有資質證書正、副本原件及復印件;
4、企業(yè)債權債務承諾書;
5、企業(yè)股東大會或董事會關于變更事項的決議或文件;
6、若屬改制更名應提供改制文件(改制方案、主管部門批文、國資部門批文、企業(yè)章程)。
(二)企業(yè)人員變更(法定代表人、企業(yè)負責人、技術負責人)、企業(yè)注冊資金變更、企業(yè)地址變更
1、企業(yè)人員變更提供以下資料：
(1)《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質證書變更申請表》;
(2)企業(yè)原有資質證書正、副本復印件及副本原件;
(3)變更后的人員任職文件、工作簡歷、身份證、職稱證。
(4)涉及企業(yè)法定代表人變更的，變更后的營業(yè)執(zhí)照及工商部門出具的變更通知單原件及復印件;
2、企業(yè)注冊資金變更提供以下資料：
(1)《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質證書變更申請表》;
(2)變更后的營業(yè)執(zhí)照及工商部門出具的變更通知單原件及復印件;
(3)企業(yè)原有資質證書正、副本復印件及副本原件;
(4)企業(yè)驗資報告。
3、企業(yè)地址變更提供以下資料：
(1)《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質證書變更申請表》;
(2)變更后的營業(yè)執(zhí)照及工商部門出具的變更通知單原件及復印件;
(3)企業(yè)原有資質證書正、副本復印件及副本原件;
(4)新辦公場所的租賃合同、產權證明或購房合同。
(三)注冊地變更
1、具有《規(guī)定》第九條資質的企業(yè)申請工商注冊地跨省、自治區(qū)、直轄市變更的，企業(yè)應向新注冊所在地的省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設行政主管部門提出申請，并提交下列材料：
(1)《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質證書變更申請表》;
(2)企業(yè)原工商注冊地省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設行政主管部門同意資質變更的書面意見;
(3)變更前原工商營業(yè)執(zhí)照注銷證明及變更后新工商營業(yè)執(zhí)照正、副本復印件;
(4)申請資質的全部材料。
2、其它企業(yè)申請工商注冊地變更的，若涉及到許可機關變更的，參照上述程序辦理。
辦理過程：
(一)詢問
1、建筑施工企業(yè)是否具備《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》(建設部159號令)、規(guī)定中相關要求;
2、相關申報資料的準備是否按照符合建設部《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定實施意見》(建市[20xx]241號)《湖北省建筑業(yè)企業(yè)資質管理實施意見》，的相關規(guī)定;
3、發(fā)放資料:《建筑業(yè)企業(yè)資質變更申請表》;
(二)對申報材料進行審核
(三)核發(fā)辦理
對經審核符合條件的建筑施工企業(yè)，市建委準核發(fā)三級資質變更并報省建設廳備案、打證，二級資質證變更由省建設廳核準，一、特級資質證變更由建設部核準。
(四)建設工程項目信息著錄 1、按照建筑企業(yè)資質申報管理系統(tǒng)的要求逐項著錄與企業(yè)有關的信息; 2、將著錄完畢的各類信息向省建設廳及建設部進行提交;
審核事項：對初審合格的材料，及時組織審查。
工作時限：材料齊全,初審合格的資料在20個工作日完成復審及報送。
收費標準：無
結果回告：審查合格的材料報省建設廳審批;不合格的提出審查意見，并將審查結果告知初審單位。
如果大家在實際生活中需要書寫公司債權債務承諾書，可以根據(jù)小編所提供的范本進行修改，然后書寫自己的債權債務承諾書，感謝您閱讀由的小編為您帶來的相關文章，如果您需要律師的幫助，歡迎委托我們網(wǎng)站為您找尋專業(yè)的律師幫助您。
公司債務糾紛的處理
在復雜的市場競爭中,企業(yè)會遇到各種各樣的經濟糾紛。其中,債務糾紛是其中較為常見的一種，體現(xiàn)在應收帳款收不回來,造成其他客戶的款項也不能及時兌現(xiàn),形成難以清理的三角債，這在某種程度上已經成為制約企業(yè)發(fā)展的一個重要因素。目前，我們林業(yè)企業(yè)也不能避免此類問題的出現(xiàn)。.因此,筆者想結合林區(qū)實際情況及相關法律法規(guī)談一下林區(qū)企業(yè)在生產經營過程中如何處理債務糾紛。.
1防患于未然是維護企業(yè)自身權益的前提基礎
防患于未然,是維護企業(yè)自身權益的前提基礎，因為債務糾紛在許多情況下是可以避免的�，F(xiàn)代交易,實際上就是合同交易,是口頭或書面合同的具體履行.，但是合同在訂立履行時會遇到很多風險。像我們林區(qū)企業(yè)以前在銷售產品時,簽訂合同的方式一般采用口頭合同，這樣造成的結果往往是一旦對方不認帳,就會引起債務糾紛。即使簽訂了書面協(xié)議,有些合同上僅僅有對方經手人的簽字，而沒有加蓋單位的合同專用章，一旦對方否認經手人的代理資格時，就會使我們陷入不利境地。所以,交易條件不能由雙方口頭約定，必須使用書面形式，并加蓋客戶單位的合同專用章。合同法上規(guī)定的書面形式是指合同書，信件和數(shù)據(jù)電文(包括電報，電信傳真，電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件)等可以有形地表現(xiàn)所栽內容的形式，而不是單純的指書面協(xié)議。而且,我們的許多企業(yè)并不注重合同上的細節(jié)規(guī)定,如在代銷合同上寫著“售完后付款”，只要對方還有一件貨物沒有賣出，他就可以名正言順地不付貨款;還有的合同寫著“某某月份以后付款”，并沒有明確付款的具體日期，這樣的規(guī)定今后也容易引起糾紛。所以在合同訂立時不要使用含糊不確定的詞語，要知道，合同中的每一個條款,每一句話,每一個字,甚至每一個標點符號都是十分重要的.千萬不要忽視合同細節(jié).。為了預防日后債務糾紛的發(fā)生，最好的辦法就是讓對方在簽訂合同時進行擔保。擔保的方式很多，如可以用人的擔保——保證，物的擔保——抵押，質押，留置，以及金錢的擔保，如定金。這些都是為了確保債權得到清償而設立的法律措施。
有時貨款無歸的風險是由推銷人員造成的。有些推銷人員惟恐產品賣不出去(特別是在市場上處于弱勢的產品)，因此在對客戶信用狀況沒有把握的情況下，就采用代銷或賒銷方式，結果給企業(yè)造成重大損失。為避免發(fā)生這種情況，建議在企業(yè)與銷售人員之間實行“買賣制”，即企業(yè)按照100%的回款標準向銷售人員收取貨款，客戶的貨款由銷售人員負責收取。這種辦法把貨款無歸的風險責任落實到銷售人員身上，銷售人員在向有一定風險的客戶供貨時就會三思而后行。一旦發(fā)生貨款不能回收的情況，也會千方百計、竭盡全力去追討，否則將直接損害其自身經濟利益。這是最能調動銷售人員責任心和工作積極性的辦法，比上級主管人員的催促督導要有效、簡單得多，這也是防患于未然的好辦法。
2積極催要貨款是企業(yè)避免陷入債務糾紛的重要手段
中國人向來講人情,重友誼,看發(fā)展,認為催款太緊會使對方不愉快，影響以后的交易,一般不到最后日期，不愿意行使自己作為債權人的權利。其實,這是一種錯誤觀念.,如果總是擔心對方不高興,那么永遠都會收不到貨款，而且未必保證以后的交易能順利進行�？蛻羲坟浛钤蕉啵Ц对嚼щy，越容易轉向第三方購買，我們就越不能穩(wěn)住這一客戶，所以還是加緊催收才是上策，否則超出了訴訟時效就會無法挽回損失。只有錢貨兩清,才能繼續(xù)洽談新的生意。催收貨款若不理直氣壯，就會被對方牽著鼻子走，本來能夠收回的貨款也有可能收不回來。所以,催要貨款時最好直截了當?shù)谋砻髯约旱膩硪?不要讓對方認為延期還款是理所應當?shù)�。到了合同�?guī)定的收款日，上門的時間一定要提早,否則客戶就會以你遲到為借口推諉還款。登門催款時，不要看到客戶處有另外的客人就走開，一定要說明來意，專門在旁邊等候，這本身就是一種很有效的催款方式。因為客戶不希望他的客人看到債主登門，這樣做會影響另外的生意.
有時客戶在市場上因競爭不利經營不善，導致產品積壓，資金周轉困難，他要求以商品或貨物來抵債，這時不要礙于情面拒絕，因為對于的確無力還款的客戶，往往稍一遲疑就連貨品也沒有了。
3靈活運用法律規(guī)則是企業(yè)維護自身權益的最后保障
在數(shù)次催要而對方仍不還款時，就要考慮用法律手段來維護自己的權益了。訴訟是最有效的維權手段，其中蘊涵著眾多的因素，象如何順延訴訟時效，怎樣選擇最佳的訴訟時期，訴訟之前要做好那些準備工作等等，都會影響訴訟的結果。而且，再成功的訴訟如果沒有進行財產保全導致勝訴卻無法執(zhí)行，也不能算是完美的訴訟。所以，企業(yè)用訴訟手段來維權時，一定要及時準確。另外，在目前通過法律訴訟來維權時，還存在以下風險和隱患：
(1)時間長：民事訴訟法規(guī)定，民事案件在立案時先進行立案審查，在符合立案條件時人民法院立案庭再受理，在交納訴訟費用后，才正式立案。從立案到開庭約一個月左右的時間，而一審可以在立案后6個月內審結，即使運用簡易程序也可以3個月內審結;如果當事人要提起上訴，進入上訴后二審在3個月內審結。另外當事人對已經生效的判決裁定調解書還可以在兩年內申請再審。就執(zhí)行而言，在法律文書確定的最后給付期限到來后雙方都是法人的申請執(zhí)行的時效是6個月，一方或者雙方是自然人的是一年。可見通過民事訴訟的方式解決債務糾紛，一般都面臨久拖不決、曠日持久的局面，勞財費力，得不償失。
(2)成本高：雖然國家對訴訟費用又進行了減免，但在實際操作中各個地方法院標準不一，收取比例一般畸高。特別是象我們這樣地域偏遠、經濟發(fā)展落后的地區(qū)和標的較大的時候，支付高額的訴訟費用更是增加了成本，并且面臨的是一個不可確定的結果，在委托律師進行代理的時候，還得支付一定的代理費用。兩相綜合，在債權利益久久不能得到實現(xiàn)時，無異火上澆油、雪上加霜。
(3)阻力大：對管轄地不在本地而在異地訴訟的時候，由于對方當事人具有“主場優(yōu)勢”，特別是來自各種有形無形的地方保護主義的干擾，使得本來一些普通的民事爭議，被蒙上了神秘的面紗，訴訟過程的異常艱難，訴訟結果的難以執(zhí)行，都會使債權人勞神費力，成本陡增。
(4)舉證難：象我們林區(qū)通過司法途徑解決的經濟合同糾紛一般都是歷史遺留問題，加之當初合同簽定的不規(guī)范、管理的不完善、原始資料保存的不齊全導致證據(jù)的遺失或滅失，或者證據(jù)的證明力不強、證據(jù)的取得的形式存在瑕疵等等，諸如此類，導致了訴訟敗訴風險的加大，也造成了訴訟成本的增加。在民事訴訟“誰主張誰舉證”這一規(guī)則的支配下，如果證據(jù)意識不強，存在上述疏漏或問題，更會導致舉證難度的增加、敗訴風險的提高。
由此可以看出，通過訴訟途徑解決債務糾紛雖然具有效力強、權威高的優(yōu)點，但確也存在成本高、時間長等問題。在集團公司及下屬公司遇到債務糾紛時，如果靈活選取和運用其它的法律規(guī)則，可一定程度避免上述問題，從而控制成本、提高效率、降低風險，具體來講可以采用以下規(guī)則：
(1)靈活約定仲裁：在合同簽定時，如果面臨標的大、對方履約誠信差、以及地方保護主義嚴重等情形時，一般可以采用仲裁的方式，仲裁具有的專業(yè)性、靈活性、保密性、快捷性、經濟性、獨立性的特點以及一裁終局的規(guī)定，就可以使我們減少成本，縮短時間，提高效率，減少訴訟帶來的麻煩。
(2)適當采納公證：在合同簽定的時侯，也可以通過當?shù)毓C處進行公證，公證書具有比其他單位和個人提供的證明文件更高的證據(jù)能力，司法機關和仲裁機關一般無須審查就可以直接作為認定事實的根據(jù)。對于經過公證的合同，在一方違約時，由于公證具有強制執(zhí)行的效力，對于不履約的經過公證的合同，可以提交法院申請強制執(zhí)行。
(3)巧妙選取代理：在異地訴訟的時候，由于地方保護主義的干擾，對方當事人具有“主場優(yōu)勢”，因此為了保證訴訟取得良好的效果，在必要的時候選取一定的代理機構，對于債務的解決也具有潤滑和加持的作用。但是代理的方式對于當事人來說可以靈活選取，如可以打包一并代理，也可以分拆部分代理，通過這種靈活處理，可以有效的節(jié)約費用、降低成本。
(4)適時申請支付令：當雙方是金錢債務糾紛，并且在債權債務關系清晰的時候，債權人通過向法院申請支付令，由法院向對方當事人發(fā)送支付令，在規(guī)定時期不履行時，可通過法院強制執(zhí)行。缺點是一旦對方提出異議，就要進入普通訴訟程序，所以具有不確定的因素。
債務糾紛是企業(yè)在生產經營過程中不可避免的產物，隨著企業(yè)逐漸成為市場經濟的主體，企業(yè)間的債務糾紛也不斷增多。因此，作為企業(yè)的經營者和管理者，有必要學習相關的法律法規(guī)，不斷增強解決本企業(yè)債務糾紛的能力。據(jù)筆者了解，這幾年我們森工集團及下屬公司的債務糾紛數(shù)量也呈不斷上升的趨勢。產生這些糾紛的原因既有特定的歷史情況，也包含著自身體制方面的存在的不足，更不能排除我們個別的辦事人員自身素質不高，法律意識淡漠，合同簽署粗糙導致等主觀原因。這就要求我們在實際工作中，重視自身素質的提高，加強業(yè)務知識的學習，規(guī)范經濟合同的簽訂，加強應收帳款的管理。通過降低風險，減少訴訟，從而達到控制訴訟成本，提高企業(yè)效率的目的。
在企業(yè)處理債務糾紛時，還會出現(xiàn)許多意想不到的新情況新問題，這需要我們在實踐中總結經驗，繼續(xù)完善解決方法，更好地維護企業(yè)權益。
國有企業(yè)債務重組的分析
企業(yè)債務重組是化解企業(yè)債務危機的一種有效方式，因為企業(yè)債務沉重會嚴重影響企業(yè)的長遠發(fā)展。本文總結了國有企業(yè)在債務重組過程應該注意的問題，債務重組只是企業(yè)解決危機的一個契機，提高經濟效益才是解決債務危機的根本途徑。
債務重組，是指在債務人發(fā)生財務困難的情況下，債權人按照其與債務人達成的協(xié)議或者法院的裁定作出讓步的事項。國有企業(yè)債務沉重是影響其發(fā)展的最大因素之一。企業(yè)債務就是企業(yè)對經營過程中已經發(fā)生的債務在將來以各種形式加以清償?shù)牧x務，履行這一義務必然會使未來經濟利益流出，這樣會使本來的財務困難雪上加霜,嚴重地影響了國有企業(yè)的發(fā)展。而債務重組就是解決這一問題的有效途徑之一。債務重組又稱“債務重新安排”,是指通過債務減免,延長還款期限,變革債權債務關系等各種途徑來重新安排解決債權人和債務人之間就現(xiàn)有債務如何清償所發(fā)生的經濟事項，一般用來解決由于過度負債與大規(guī)模壞賬引起的債務償付危機。債務重組分為持續(xù)經營條件下的債務重組和非持續(xù)經營條件下的債務重組。持續(xù)經營條件下的債務重組是指重組雙方在可預見的將來仍然會持續(xù)經營下去的情況下所進行的債務重組;非持續(xù)經營條件下的債務重組是指債務人處于破產清算或企業(yè)改組狀態(tài)時與債權人之間進行的債務重組。
在國有企業(yè)債務重組中應注意以下幾個問題：
1.國有企業(yè)只有在其發(fā)生財務困難時才可以進行債務重組。所以債務重組的范圍不包括經營效益不錯,具備償付債務本息和持續(xù)正常經營能力,通過自身努力能償還債務的企業(yè)。
2.解決國有大中型企業(yè)債務呆滯和惡化情況是債務重組的基本目的。通過債務重組可以有效地盤活債務存量,從而盤活國有資產,減輕企業(yè)負擔,使國有大中型企業(yè)輕裝上陣,重新爆發(fā)出其勃勃的發(fā)展生機。
3.債務重組的結果應當是債權人和債務人獲得雙贏,不應使債權人受到過大的損失。表面上看債權人作了讓步,但讓步是為了緩解債務人暫時的財務困難,避免由于采取立即求償?shù)拇胧?致使造成債權上的更大損失,是為了最大限度地收回債權。所以國有企業(yè)債務重組的方式和方法要靈活多樣,因地制宜,一攬子債務轉換或債務大赦都是不可取的。
4.國有大中型企業(yè)由于歷史原因,其在債務重組過程中要將債務科學地界定為金融性債務,財政性債務,商業(yè)性債務。它們分別是由于金融體制,財政體制和企業(yè)間賒銷,商業(yè)信貸所產生的。由于債務產生的.原因不同,所以應和銀行等債權方分別協(xié)商,采取不同的方式來解決。
債務糾紛訴訟的注意事項
債務糾紛在法院辦理的案件中很常見，個人的債務糾紛也不少。那么在債務糾紛訴訟的過程中應該注意哪些事項呢？針對這個問題，小編為您整理了相關內容，請閱讀下面的文章進行了解。
債務糾紛訴訟的注意事項
(一)債務糾紛起訴，重視訴訟時效。
我國《民法通則》第135條規(guī)定：“向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為二年”。第140條規(guī)定：“訴訟時效因提起訴訟、當事人一方提出要求或者同意履行義務而中斷。從中斷時起，訴訟時效期間重新計算”。為此債權人要充分重視到這一點，否則時效一過，債權就失去了法律的保護。
(二)債務糾紛起訴，重視擔保期間。
《擔保法》第25條規(guī)定：“一般保證的保證人與債權人未約定保證期間的，保證期間為主債務履行屆滿之日起6個月”、“在合同約定的保證期間和前款規(guī)定的保證期間，債權人未對債務人提起訴訟或者申請仲裁的，保證人免除保證責任”。這就是說，在期間內債權人不僅要求保證人承擔責任，還必須對債務人提起訴訟或仲裁，否則保證人免除責任。
《擔保法》第26條規(guī)定：“連帶責任的保證人與債權人未約定保證期間的。債權人有權自主債務履行期朋滿之門起6個月內，要求保證人承擔保證責任”、“在合同約定的保證期間和前款規(guī)定的保證期間，債權人未要求保證人承擔責任的，保證人免除保證責任”。這就是說，在期間內債權人如不要求保證人承擔責任，那么期間后將免除保證人責任。
(三)債務糾紛起訴，申請執(zhí)行的期限。
根據(jù)生效的法律文書，享有權利的債權人，在債務人拒絕履行義務時，可以請求人民法院依法強制執(zhí)行，但申誚執(zhí)行的權利必須在申請的期限內行使。
(四)債務糾紛起訴，搞好證據(jù)收集。
訴訟證據(jù)在民事訴訟中占有重要的地位，債權人只有憑借證據(jù)才能證明白己訴訟請求的正確性和合法性。為此，在經濟活動中，債權人必須重視平時文書、文件、各類合同文本、各類單據(jù)、票據(jù)、函件電報等書證的保存，也要重視物證以及電話錄音、傳真資料等視聽資料的收集。
(五)債務糾紛起訴，善于協(xié)商調解。
《民事訴訟法》第85條規(guī)定：“人民法院審理民事案件。根據(jù)當事人自愿的原則，在事實清楚的基礎上，分清是非，進行調解”。實質上，凋解是第三者出面斡旋或勸說，促成發(fā)生分歧的當事人和解達成協(xié)凋解決債務的方法。對債權人而言，法院判決與協(xié)商調解都是手段，目的是收回債務。因此，如債務人確有誠意。應當配合法院調解。如果債務人缺乏誠意，一心逃債，則要采取果斷措施，請求法院公正判決。
以上就是這次小編給你帶來的有關債務糾紛訴訟注意事項的內容，希望對您有所幫助，如果您還有相關法律問題，歡迎免費咨詢我們的專業(yè)律師。
關于企業(yè)之間資金拆借的法律規(guī)定
企業(yè)之間如何進行資金拆借
企業(yè)之間相互借貸，歷來為我國法律和政策所禁止。20xx年，隨著原材料、勞動力成本的上漲，再加上銀根緊縮，很多的中小企業(yè)都遭遇資金難關。有銀行界人士稱“對于中小企業(yè)來說，今年的情況比20xx年更加困難�！泵鎸θ绱死Ь常髽I(yè)之間以各種形式相互借貸的情況也隨之大量出現(xiàn)，在部分地區(qū)甚至非常普遍。企業(yè)間的資金拆借是否有效及發(fā)生糾紛如何處理及其合法化的途徑等問題隨之成為很多中小企業(yè)關心的問題，本文結合司法實踐對此問題的處理，對上述問題進行分析，供大家參考。
一、從現(xiàn)有規(guī)定來看，限制或禁止企業(yè)間資金拆借相關規(guī)定。
從我國目前相關規(guī)定來看，限制或禁止企業(yè)間資金拆借有如下規(guī)定：
1.《貸款通則》(中國人民銀行1996年6月28日)第二十一條規(guī)定，貸款人必須經中國人民銀行批準經營貸款業(yè)務，持有中國人民銀行頒發(fā)的《金融機構法人許可證》或《金融機構營業(yè)許可證》，并經工商行政管理部門核準登記。第六十一條規(guī)定，各級行政部門和企事業(yè)單位、供銷合作社等合作經濟組織、農村合作基金會和其他基金會不得經營存貸款等金融業(yè)務。企業(yè)之間不得違反國家規(guī)定辦理借貸或者變相借貸融資業(yè)務。
2.1996年9月23日，《最高人民法院關于對企業(yè)借貸合同借款方逾期不歸還借款的應如何處理問題的批復》規(guī)定：“企業(yè)借貸合同違反有關金融法規(guī)，屬無效合同�！薄皩ψ噪p方當事人約定的還款期滿之日起，至法院判決確定借款人返還本金期滿期間內的利息，應當收繳，該利息按借貸雙方原約定的利率計算，如果雙方當事人對借款利息未約定，按同期銀行貸款利率計算。”
3.1990年11月12日，《最高人民法院關于審理聯(lián)營合同糾紛案件若干問題的解答》規(guī)定“企業(yè)法人、事業(yè)法人作為聯(lián)營一方向聯(lián)營體投資，但不參加共同經營，也不承擔聯(lián)營的風險責任，不論盈虧均按期收回本息，或者按期收取固定利潤的，是明為聯(lián)營，實為借貸，違反了有關金融法規(guī)，應當確認合同無效。除本金可以返還外，對出資方已經取得或者約定取得的利息應予收繳，對另一方則應處以相當于銀行利息的罰款�！�
4.《中國人民銀行關于對企業(yè)借貸問題的答復》(下簡稱《答復》)(銀條法[1998]13號 1998年3月16日)�！案鶕�(jù)《中華人民共和國銀行管理暫行條例》第四條的規(guī)定，禁止非金融機構經營金融業(yè)務。借貸屬于金融業(yè)務，因此非金融機構的企業(yè)之間不得相互借貸�！痹诖饛椭校嗣胥y行還對禁止企業(yè)借貸之間借貸的目的作了進一步解釋：“企業(yè)間的借貸活動，不僅不能繁榮我國的市場經濟，相反會擾亂正常的金融秩序，干擾國家信貸政策、計劃的貫徹執(zhí)行，削弱國家對投資規(guī)模的監(jiān)控，造成經濟秩序的紊亂。因此，企業(yè)間訂立的所謂借貸合同(或借款合同)是違反國家法律和政策的，應認定無效�！�
從以上規(guī)定來看，對于企業(yè)之間相互借貸以及名為聯(lián)營、實為借貸的，法院在處理時一般認定合同或者行為無效，借款方應當歸還本金。對于約定已經取得的或者尚未取得的利息，予以收繳，其立法的目的就是保護正常的金融秩序。但是，現(xiàn)在包括過去很長一段時間以來，上述司法解釋和規(guī)定(尤其約定利息的處理和處罰辦法)在實踐中基本不適用或者被靈活運用�，F(xiàn)在司法實踐中，對于企業(yè)之間借貸，法院一般判令歸還本金，還要判令支付按同期銀行貸款利率或者存款利率計算的利息。對于約定的利潤(或利息)不論取得與否不再追繳，對借用方也不再處以相當于銀行同期貸款利息的罰款。
二、認定企業(yè)之間的資金拆借行為無效的法律依據(jù)。
企業(yè)之間借貸行為從法律層面上來理解，法律關系非常簡單，1.民事行為;2.借款合同關系;3.企業(yè)(法人)行為。從以上三個要點來看，規(guī)范調整企業(yè)資金拆借的法律規(guī)范，最主要的應該是《合同法》和《公司法》。
從相關的法律規(guī)范來看，目前，對企業(yè)資金拆借的法律規(guī)制基本上是中國人民銀行等金融管理機構的部門規(guī)章和相關司法解釋，并無明確的法律和行政法規(guī);而由于規(guī)章并不能作為法院認定案件的依據(jù)，因此真正作為法院確認企業(yè)資金拆借無效的法律依據(jù)其實只有法院的若干司法解釋，司法解釋的核心思想即是：企業(yè)借貸違反有關金融法規(guī)，屬無效合同。
合同行為是否無效，應當適用《合同法》第五十二條“有下列情形之一的，合同無效：(一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益;(二)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益;(三)以合法形式掩蓋非法目的;(四)損害社會公共利益;(五)違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定�！本偷谖迨䲢l規(guī)定來看，企業(yè)之間的資金拆借無效，應當適用第五款“違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定。”或第四款損害社會公共利益。另外最高人民法院關于適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋(一)第四條“合同法實施以后，人民法院確認合同無效，應當以全國人大及其常委會制定的法律和國務院制定的行政法規(guī)為依據(jù)，不得以地方性法規(guī)、行政規(guī)章為依據(jù)”。該解釋實際上是對《合同法》第五十二條第五款進一步解釋，進一步明確要認定合同無效，只能依據(jù)法律和行政法規(guī)，而排除法律和行政法規(guī)之外的規(guī)范性文件，目前認定企業(yè)之間拆借行為無效的依據(jù)，均是最高院或中國人民銀行的司法解釋或批復，這些規(guī)范性文件都不在“法律和行政法規(guī)”之列，中國人民銀行的規(guī)定頂多能算部門規(guī)章，還達不到法律和行政法規(guī)的層面。而公司法中也沒有明確的禁止企業(yè)之間借貸的規(guī)定，從這個角度來看，現(xiàn)在司法實踐中確定企業(yè)之間借貸合同無效只能是依據(jù)的上述第四款的規(guī)定，即企業(yè)間的借貸侵犯了社會公共利益，這個公共利益指的就是正常的金融秩序。
三、司法實踐中的具體處理措施——以北京法院判決為例
企業(yè)之間的借貸糾紛在司法實踐中主要面臨兩個問題：第一，企業(yè)之間的借貸協(xié)議是否有效;第二，是否支持利息的主張。
1.關于企業(yè)之間的借貸協(xié)議是否有效的問題
北京地區(qū)法院的態(tài)度很明確，在《北京萬和欣經貿有限公司與北京金萬象科技發(fā)展有限公司企業(yè)借貸糾紛案》、《北京江新源工貿有限公司與北京市通州新源涂料廠企業(yè)借貸糾紛一案》、《北京紅藍服裝集團與北京綠頓乳業(yè)有限公司企業(yè)借貸糾紛案》、《北京市順義區(qū)地方工業(yè)公司與北京華塑工業(yè)有限責任公司企業(yè)借貸糾紛案》、《自貢宏圖建筑工程有限責任公司與北京天門偉業(yè)房地產開發(fā)有限公司企業(yè)借貸糾紛一案》、《北京漁陽興順房地產開發(fā)公司與北京華塑工業(yè)有限責任公司企業(yè)借貸糾紛案》、《北京三江宏利牧業(yè)有限公司與長江恒業(yè)投資管理有限公司、燕冰、楊賀遠企業(yè)借貸糾紛案》等案件中法院的態(tài)度皆認為相關借款協(xié)議為無效協(xié)議，都支持原告要求返還本金的訴訟請求。例如，在《北京萬和欣經貿有限公司與北京金萬象科技發(fā)展有限公司企業(yè)借貸糾紛案》一案中，法院判決：“萬和欣公司與金萬象公司簽訂的借款協(xié)議雖意思表示真實，但因雙方均不具有金融借貸許可資質，雙方之間的借貸行為違反國家有關金融法規(guī)禁止性規(guī)定，該借款協(xié)議無效�！�
2.是否支持利息的主張
就目前司法實踐來看，《最高人民法院關于對企業(yè)借貸合同借款方逾期不歸還借款的應如何處理問題的批復》中關于利息收繳的規(guī)定，在司法實踐中幾乎很少有判決完全按照上述司法解釋的法律后果處理。一般而言，法院在認定資金拆借行為無效后，往往會判令返還本金，但對于借款協(xié)議的相關利息是否支持，司法實踐中存在很大爭議。
在《自貢宏圖建筑工程有限責任公司與北京天門偉業(yè)房地產開發(fā)有限公司企業(yè)借貸糾紛一案》、《北京三江宏利牧業(yè)有限公司與長江恒業(yè)投資管理有限公司、燕冰、楊賀遠企業(yè)借貸糾紛案》中法院未支持關于利息的訴訟請求，但并未對此說明具體理由。在《北京北辰實業(yè)集團公司與深圳市亞奧數(shù)碼技術有限公司企業(yè)借貸糾紛案》中，法院鑒于亞奧數(shù)碼公司實際占有和使用了該資金，依照公平原則酌定亞奧數(shù)碼公司應自20xx年1月1日起至款項實際返還之日止，向北辰集團支付資金占用費，按照中國人民銀行同期一年期存款利率標準計算。在《北京鵬達制衣有限公司與北京市華恒制衣有限責任公司企業(yè)借貸糾紛案》中，北京市昌平區(qū)人民法院判令被告按照中國人民銀行同期一年期存款利率標準計算支付資金占用期間的利息。
從以上判決來看，企業(yè)借貸糾紛中，出借人主張利息的，在北京法院的處理中存在爭議，有的法院不支持關于利息的訴訟請求，有的法院是要求借款人按照中國人民銀行同期一年期存款利率支付資金占用期間的利息或資金占用費。從全國范圍來看，其他地方法院也有支持按照中國人民銀行同期一年期貸款利率支付利息的。
針對上述對利息的處理，各地法院(甚至同一地區(qū)的不同法院)在處理過程中意見不一，建議企業(yè)在遇到相關問題時，注意了解糾紛地司法實踐對這一問題的態(tài)度，以便采取相關的措施。
四、企業(yè)借貸的合法化途徑
通過上述分析，企業(yè)間借貸，存在著極大的法律風險，但企業(yè)之間借貸的可以通過一些途徑使其合法化。以下方式僅供參考!
1.委托貸款
根據(jù)中國人民銀行《關于商業(yè)銀行開辦委托貸款業(yè)務有關問題的通知》的規(guī)定，委托貸款是指由政府部門、企事業(yè)單位及個人等委托人提供資金，由商業(yè)銀行(即受托人)根據(jù)委托人確定的貸款對象、用途、金額、期限、利率等代為發(fā)放、監(jiān)督使用并協(xié)助收回的貸款。商業(yè)銀行開辦委托貸款業(yè)務，只收取手續(xù)費，不得承擔任何形式的貸款風險，允許企業(yè)或個人提供資金，由商業(yè)銀行代為發(fā)放貸款。貸款對象由委托人自行確定。這種貸款方式解決了企業(yè)間直接融通資金的難題。它是企業(yè)間借貸受到限制的產物，是一種變相的直接企業(yè)借貸。雖然商業(yè)銀行將會收取一定的手續(xù)費，會增加交易成本，但由于企業(yè)有權決定借款人和利率，所以對企業(yè)來說擁有較大的利潤空間，在企業(yè)間借貸受到限制的情況下，不失為一種理想的選擇。
2.信托貸款
按照《信托法》、《信托投資公司管理辦法》的規(guī)定，信托貸款是指受托人接受委托人的委托，將委托人存入的資金，按其(或信托計劃中)指定的對象、用途、期限、利率與金額等發(fā)放貸款，并負責到期收回貸款本息的一項金融業(yè)務。委托人在發(fā)放貸款的對象、用途等方面有充分的自主權，同時又可利用信托公司在企業(yè)資信與資金管理方面的優(yōu)勢，增加資金的安全性，提高資金的使用效率。企業(yè)可以作為委托人以信托貸款的方式實現(xiàn)借貸給另一企業(yè)的目的。
3.其他途徑
除上述兩種法律明確規(guī)定的方式以外，在實踐操作中可以采取以下變通方式：
(1)改變法律上的借貸主體
根據(jù)《最高人民法院關于如何確認公民與企業(yè)之間借貸行為效力問題的批復》的規(guī)定，公民與非金融企業(yè)(以下簡稱企業(yè))之間的借貸屬于民間借貸。只要雙方當事人意思表示真實即可認定有效。但是，具有下列情形之一的，應當認定無效：(一)企業(yè)以借貸名義向職工非法集資;(二)企業(yè)以借貸名義非法向社會集資;(三)企業(yè)以借貸名義向社會公眾發(fā)放貸款;(四)其他違反法律、行政法規(guī)的行為。
根據(jù)上述規(guī)定，除法律限制的幾種情形外，企業(yè)和公民之間的借貸屬于民間借貸，依法受法律保護。因此，可以以個人為中介，將擬進行借貸的企業(yè)連接起來，從而實現(xiàn)企業(yè)之間資金融通的目的。具體操作方式為，出借方先將資金借給個人，該個人再將資金借給實際使用資金的企業(yè)。同時要求實際借款方為個人的該筆借款，向出借人提供連帶擔保。如果個人不能還款，則出借方追索個人借款人，并同時要求實際借款人承擔連帶擔保責任。
此種方式在適用時要注意不要違反上述禁止性規(guī)定，一旦違反上述規(guī)定，有可能被法院認定為非法集資或非法向公眾發(fā)放貸款，情節(jié)嚴重的，有可能會承擔刑事責任。
(2)先存后貸，存貸結合
企業(yè)可以將資金存入銀行，然后用存單為特定借款人作質押擔保，實現(xiàn)為特定借款人融資的目的。同時，出資人可以收取有償擔保費，這是符合《合同法》和《擔保法》規(guī)定的。在這種情況下，金融機構在法律上被認定為是出借人，擬出借資金方在法律上被認為是擔保人，并不違背相關法律的規(guī)定。但這種借貸安排對銀行和出資人有利，但不利于借款人，因為這會增加借款的借貸成本。
(3)通過買賣合同中的回購實現(xiàn)企業(yè)之間融資
企業(yè)可在買賣合同中安排回購條款，買方向賣方預付貨款后，到了一定的期限或回購條款成就時，又向賣方收回貨物、貨款及利息或違約金。通過形式上的買賣合同，實現(xiàn)企業(yè)之間借貸的目的。
基于企業(yè)之間融資的實際需求，在不危害整體金融秩序的前提下，企業(yè)不妨嘗試一下上述幾種方法。但上述方法在使用過程法律關系復雜，存在極大的法律風險，建議在使用過程中征求專業(yè)人士的意見。
綜上所述，企業(yè)之間的資金拆借現(xiàn)象極其復雜，很對企業(yè)由于資金嚴重短缺，通過金融機構融資手續(xù)比較復雜、審批時間長，而市場機會瞬息萬變，尤其是一些民營中小企業(yè)等，很難從金融機構獲取貸款。在此種巨大市場需求下，企業(yè)之間往往會采取各種變通的手段，但這種方式存在極大的風險，請企業(yè)在了解本地司法實踐處理態(tài)度和相關規(guī)定的基礎上選擇合適的融資方式，必要時需要征求專業(yè)人士的意見。
資產重組可分為哪些類型
資產重組分為內部重組和外部重組。內部重組是指企業(yè)(或資產所有者)將其內部資產案優(yōu)化組合的原則，進行的重新調整和配置，以期充分發(fā)揮現(xiàn)有資產的部分和整體效益，從而為經營者或所有者帶來最大的經濟效益。在這一重組過程中，僅是企業(yè)內部管理機制和資產配置發(fā)生變化，資產的所有權不發(fā)生轉移，屬于企業(yè)內部經營和管理行為，因此，不與他人產生任何法律關系上的權利義務關系。
外部重組，使企業(yè)或企業(yè)之間通過資產的買賣(收購、兼并)、互換等形式，剝離不良資產、配置優(yōu)良資產，使現(xiàn)有資產的效益得以充分發(fā)揮，從而獲取最大的經濟效益。這種形式的資產重組，企業(yè)買進或賣出部分資產、或者企業(yè)喪失獨立主體資格，其實只是資產的所有權在不同的法律主體之間發(fā)生轉移，因此，此種形式的資產轉移的法律實質就是資產買賣。
從產權經濟學的角度看，資產重組的實質在于對企業(yè)邊界進行調整。從理論上說，企業(yè)存在著一個最優(yōu)規(guī)模問題。當企業(yè)規(guī)模太大，導致效率不高、效益不佳，這種情況下企業(yè)就應當剝離出部分虧損或成本、效益不匹配的業(yè)務;當企業(yè)規(guī)模太小、業(yè)務較單一，導致風險較大，此時就應當通過收購、兼并適時進入新的業(yè)務領域，開展多種經營，以降低整體風險。
從會計學的角度看，資產重組是指企業(yè)與其他主體在資產、負債或所有者權益諸項目之間的調整，從而達到資源有效配置的交易行為。
資產重組根據(jù)重組對象的不同大致可分為對企業(yè)資產的重組、對企業(yè)負債的重組和企業(yè)股權的重組。資產和債務的重組又往往與企業(yè)股權的重組相關聯(lián)。企業(yè)股權的重組往往孕育著新股東下一步對企業(yè)資產和負債的重組。
對企業(yè)資產的重組包括收購資產、資產置換、出售資產、租賃或托管資產、受贈資產，對企業(yè)負債的重組主要指債務重組，根據(jù)債務重組的對手方不同，又可分為與銀行之間和與債權人之間進行的資產重組。
資產重組根據(jù)是否涉及股權的存量和增量，又大致可分為戰(zhàn)略性資產重組和戰(zhàn)術性資產重組。上述對企業(yè)資產和負債的重組屬于在企業(yè)層面發(fā)生、根據(jù)授權情況經董事會或股東大會批準即可實現(xiàn)的重組，我們稱之為“戰(zhàn)術性資產重組”，而對企業(yè)股權的重組由于涉及股份持有人變化或股本增加，一般都需經過有關主管部門(如中國證監(jiān)會和證券交易所)的審核或核準，涉及國有股權的還需經國家財政部門的批準，此類對企業(yè)未來發(fā)展方向的影響通常是巨大的，我們稱之為"戰(zhàn)略性資產重組"。戰(zhàn)略性資產重組根據(jù)股權的變動情況又可分為股權存量變更、股權增加、股權減少(回購)三類。
股權存量變更在實務中又存在股權無償劃撥、股權有償協(xié)議轉讓、股權抵押拍賣、國有股配售、二級市場舉牌、間接股權收購等多種形式，股權增加又可區(qū)分為非貨幣性資產配股、吸收合并和定向增發(fā)法人股三種方式，而股權回購根據(jù)回購支付方式不同，則可分為以現(xiàn)金回購和以資產回購兩種形式。
公司承諾書 篇2
烏魯木齊市鑫遠國能電力設備有限公司作為依照中華人民共和國法律進行專業(yè)產品生產經營的制造商。特針對我公司生產的所有產品作出如下聲明及承諾：
一、 質量保證:
我公司到日前為止已有無數(shù)臺設備投入市場運行，且沒有發(fā)生質量事故而引起用戶投訴。我公司提供優(yōu)質的產品和服務在用戶中建立了良好的品牌信譽。采用先進的工藝進行產品的生產、質量控制及相應的售后朋務工件。我方保證產品的質量、規(guī)格和性能，滿足用戶的要求。
我方將嚴格按照距ISO900:國際標準中的相關準則及程序對投標設備中的配套產品進行質量管理和質量檢驗，對配套產品的供應商進行評測和篩選。我方在交貨時將提供其產品合格證書及安裝使用說明資料。
二、合同履行:
我方可完全滿足貴方此項目的技術要求。如果我方的產品被接受，我方保證按照用戶(或合同)要求的交貨期將用戶所需設備及時交貨，并提供相應的技術文件，運至交貨地點交付需方(不可抗力除外)。
三、交貨期限
我公司完全滿足用戶要求，并根據(jù)用戶的需要保質保量進行生產。
四、項目協(xié)調:
如果我方的產品被接受，我方保證按照需方(或合同)規(guī)定與項目其他承包商進行充分地協(xié)調。我方兔費承擔1-2名技術人員到我公司進行現(xiàn)場監(jiān)試。我方派人協(xié)助甲方進行現(xiàn)場調試工作，免費為甲方培訓維護人員。其它未盡期宜，由雙方友好協(xié)商解決。
五、用戶照務:
A服務范圈
對出廠的設備，因設計、工藝、材料等工廠方面的原因造成的質量問題
對出廠的設備，因非工廠人為因素或各種自然災害造成的事故和故障。
用戶反饋的有關產品的信息反饋。
協(xié)助安裝和調試運行及現(xiàn)場培訓，并提供相應的調試運行記錄。
B服務內容
針對我公司生產的所有產品(包括所有設備、元件》質量問題的維修，元件的更換。
為用戶提供質量問題的分析報告。
指導用戶培訓相應人員有關維護，操作方面的知識。
地址： 電話： 傳真：
烏魯木齊市鑫遠國能電力設備有限公司 文件資料
如果用戶需要，我們可提供產品投運期間的技術服務。
在接到售后服務信息后我方技術人員可滿足用戶要求趕赴現(xiàn)場進行服務。 C服務期限
服務期限為產品的整個正常使用壽命。
產品質量保證期為從產品投運開始的二年時間。
D服務費用
從產品驗收合格正式運行之日起的質量保證期內，由于設備因素造成的損
壞，均由我公司負責免費維修、更換，由于人為(非我方人員;和自然災害造成的損壞我公司負責維修、更換:收取成本費用。
產品質量保證期后產品的整個使用壽命期內，我公司負責產品的質量和故
障問題的處理，按照成本費用收取更換的零部件費用。
產品投運期如果需要技術服務與設計聯(lián)絡，由供需雙方在簽訂合同時確定
具體服務內容，費用含于合同總價中。
E項目地區(qū)售后服務隊伍名稱、資質及人員配置:
售后服務工作由我公司質量檢驗部負責。負責接受用戶服務工作的反饋信
息及提供專業(yè)的產品服務工作，售后服務工作隊伍由售后服務工程師組成。 在眾多重大工程中提供了優(yōu)質的用戶滿意的服務。我方為我公司：“銷售的所有設備提供終身服務” 。
烏魯木齊市鑫遠國能電力設備有限公司
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公司承諾書 篇3
本人作為中國石油****油庫安全生產的直接責任人，為保障員工生命和公司財產安全，防止和減少安全生產事故的發(fā)生，現(xiàn)鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務：
一、牢固樹立“以人為本，安全第一”的思想，在生產過程中，將安全處于優(yōu)先位置，承諾對本庫安全工作負有義不容辭的責任，為本人工作管理區(qū)域“零傷害、零污染、零事故”負責。
二、牢記安全方針，嚴守操作規(guī)程，嚴格遵守紀律，自覺抵制違章，團結工作，實現(xiàn)安全生產。我在崗一分鐘，確保安全60秒。
三、嚴守“質量、計量、安全”三條紅線，確保本質安全
四、不斷完善安全管理體系，落實全員安全生產責任制。
五、提供必要的人力、物力、和財產資源支持，以保證安全目標實
六、努力提高自己安全生產知識和管理能力，不違章指揮，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律。監(jiān)督檢查安全生產各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為。
七、督促、檢查本單位安全生產情況，落實隱患的整改措施。
八、落實油庫重大危險源監(jiān)控責任，對重大危險源實施有效的檢測、監(jiān)控和評估，嚴防事故的發(fā)生。
九、在日常的檢修工作和日常工作中，嚴格管理自已，做好事故預防工作。
十、加強對承包商、供應商、承運商以外的安全管理，杜絕違章作業(yè)行為。
十一、保障員工安全教育培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練、知識競賽等宣教活動有效開展；每月召開安全生產工作會議，及時解決安全生產中存在的問題。
十二、在發(fā)生安全生產事故時，迅速組織事故應急救援，對事故按照“四不放過”原則進行調查處理。
對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿意承擔一切責任。
承諾人：
年 月 日
公司承諾書 篇4
***市市郊農村信用合作聯(lián)社營業(yè)部：
我公司就以下事項向貴聯(lián)社營業(yè)部做出承諾：
一、向貴聯(lián)社營業(yè)部提供真實、完整、有效的材料；
二、配合貴聯(lián)社營業(yè)部進行貸款支付管理、貸后管理及相關檢查；
三、我公司承諾在進行對外投資、實質性增加債務融資，以及進行合并、分立、股權轉讓等重大事項前征得貴聯(lián)社營業(yè)部同意；
四、貴聯(lián)社營業(yè)部有權根據(jù)我公司資金回籠情況提前收回貸款；
五、發(fā)生影響償債能力的重大不利事項時及時通知貴聯(lián)社營業(yè)部。
法人代表：***
**年**月**日
公司承諾書 篇5
根據(jù)《公司法》關于一個自然人只能投資設立一個一人有限責任公司的規(guī)定，本人向貴局作出如下承諾：
本人未在登記機關以本人名義申請過一人有限責任公司，現(xiàn)申請的******有限公司為本人投資設立的唯一一個一人有限責任公司。 本人對所做承諾的真實性承擔法律責任。
承諾人：XXX
時間：XXXX年XX月XX日
公司承諾書 篇6
姓名： 職務： 部門： 我作為 福興（中國）集團有限公司 雇員，在此承諾遵守公司規(guī)定的以下條款：
一、 我將嚴格遵守國家法律法規(guī)，若有觸犯國家法律法規(guī)的行為發(fā)生，即自動離職，與公司無任何關系。
二、 我同意在我任職期間，嚴格遵守公司的規(guī)章制度，絕對不做違背公司利益之事。
三、 我對公司所有機密信息（包括但不限于各種客戶資料、人事資料、經營信息、財務信息、創(chuàng)意構想、研發(fā)信息等）予以保密。
1. 所有上述機密信息在任何時間都屬公司所有，在我管轄范圍內的所有涉及公司機密的信息將得到嚴格控制。
2. 非經公司同意或授權，保證不會將相關各項機密信息無端泄漏給第
三人知悉。若有違反此情形，我愿無條件接受公司處分，并承擔因此而造成對公司之相關損害。
3. 我保證，若未來離職，基于本人職業(yè)上之道德操守，仍將對任職本公司期間知悉的各項機密信息予以保密。
四、 我同意由福興（中國）集團有限公司及其授權的公司、組織拍攝所有
我本人肖像的圖片并長期無償使用（用于企業(yè)形象宣傳與廣告，包括但不限于通過網(wǎng)站、報紙、雜志、書籍、電視、宣傳圖片、畫冊等發(fā)布廣告或其他方式的宣傳之用）。
我承諾同意并嚴格遵守上述各條款，若有違背條款的事宜發(fā)生，我愿承擔一切經濟及法律責任。
承諾人簽名：
日 期：
公司承諾書 篇7
上海市工商行政管理局：
今有x共同出資xxx成立名稱為xx的企業(yè)，擬用“xx”作為企業(yè)名稱中的字號，主要從事xx行業(yè)。
全體投資人特此承諾：該企業(yè)名稱的申請和使用遵守誠實信用和公平競爭原則。在今后的經營活動中，擬設企業(yè)將規(guī)范使用企業(yè)名稱的全稱，從事的主營業(yè)務與其行業(yè)表述用語是一致的。若與其他企業(yè)因名稱發(fā)生爭議且登記機關依法作出變更名稱的處理決定的，擬設企業(yè)將服從登記機關的處理決定，辦理企業(yè)名稱變更登記。
全體投資人蓋章或簽字：xx
xx年x月x日
公司承諾書 篇8
為認真貫徹和落實上級有關部門對安全生產工作的重要指示精神，大力實施本質安全工作，保證車輛行車安全及場務安全，預防和減少各類事故的發(fā)生。我公司鄭重向社會承諾如下：
1、按照“一崗雙責”的要求，明確各崗位的安全生產責任制，健全安全管理組織和體系，時刻遵循“安全第一，預防為主”、“管生產必須管安全”的原則，明確主要負責人是安全生產的第一責任人。
2、認真貫徹落實上級對安全工作的指示精神，帶領全體員工認真學習《道路交通條例》、《安全交通法》、《山東省安全生產條例》、《生產事故報告和調查處理條例》等一系列法律、法規(guī)，不斷健全公司的安全生產規(guī)章制度。
3、經常性地開展安全生產大檢查，查找各類安全隱患、死角，落實重大隱患的整改。
4、加強“雙基”工作，加大安全管理的投入，利用GPS行駛記錄儀對各類違章行車的監(jiān)控，切實改善一線職工的勞動生產條件公司常見承諾書公司常見承諾書。
5、認真貫徹“五同時”的原在，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
6、加強駕駛員的安全教育，主要對職業(yè)道德、法規(guī)法紀、季節(jié)行車、愛車例保等方面教育，要求每名駕駛員全年不少于60學時。
7、強化車輛出入庫檢驗，要求車輛一日一檢，持合格證出車，并按要求辦理車輛保險及乘運人責任險。
8、定期召開駕駛員例會、安全例會、安委會會議，及時分析總結安全形勢及經驗教訓，制定切合實際的工作方案，解決存在的問題。
9、加大“三品”檢查力度，利用安檢儀進行檢查，認真填寫客運安全卡，杜絕超員運行。
10、修訂完善公司安全應急預案，并及時進行演練，確保預案得到有效實施
11、深入開展各項安全活動，抓好黃金周等節(jié)日運輸工作，以活動促安全。
12、完善獎懲制度，處理違章、肇事的責任人及有關人員，獎勵安全生產的先進單位和個人。
承諾單位(簽章)：
年 月 日
公司員工入職承諾書
本人_________，于_____年_____月_____日入職，在__________________公司_____部門任職_____崗位，為明確本人在工作期間之責任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：
一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動合同時，所提供的資料信息都是真實可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學歷證明、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經驗、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時解除勞動合同，并無需支付任何經濟補償。
二、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時，與任何用人單位之間不存在勞動關系，并且不存在任何沒有處理完的法律責任。如果該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔相應的責任，公司不承擔任何連帶責任，并有權隨時解除本人的勞動合同。
三、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時，公司規(guī)章制度和崗位職責我已學習和明確，并愿意在勞動合同履行的過程中嚴格遵守和履行各項制度;若有違反，愿意接受公司相關處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。
四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。
五、本人承諾在任職期間，自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。
六、本人承諾在任職期間，自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關業(yè)務經費，愿意接受公司的調查和處理公司常見承諾書承諾書
七、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護公司聲譽。
八、本人承諾在任職期間，在工作時間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。
九、本人承諾在任職期間，個人意見或建議，保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時，保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。
十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬;如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動合同的行政處分。
公司承諾書 篇9
本文是由上傳的：電力施工公司創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾書。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，xx集團公司做為電力施工部門，將繼續(xù)堅持市公司的正確領導，緊緊圍繞20xx年度工作的指導思想和奮斗目標，堅持以經濟效益為中心、以安全生產為基礎、以市場為導向、以開發(fā)促發(fā)展、以發(fā)展促效益、以效益促產業(yè)的指導思想，團結一心，干事創(chuàng)業(yè)�，F(xiàn)公開承諾如下：
一、夯實安全基礎，確保安全穩(wěn)定局勢。加強施工現(xiàn)場實地勘測，有效開展標準化作業(yè)，現(xiàn)場標準監(jiān)督、危險點辨識和預控工作，強化“三工”管理，加大反違章力度，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，限期整改，閉環(huán)管理。制定嚴密的安全防范措施和應急預案，杜絕各類安全事故的發(fā)生。
二、強化工程管理，爭創(chuàng)一流金牌工程。實行精益化管理，在確保工程進度按照市公司下達的里程碑計劃完成的同時，狠抓工程質量，以建立“變電、輸電標準化項目部樣板示范工程”為突破口，全面推進基建工程標準化項目部建設工作，爭創(chuàng)一流金牌工程。
三、重視開源節(jié)流，提升經營管理水平。強化工程合同管理，加強單項工程成本控制與核算，做好債權與債務清理工作。減少非生產性開支，理清多經企業(yè)之間資產占用、調撥關系，做好各種賬務合并處理，創(chuàng)造企業(yè)最大效益，保證職工福利待遇穩(wěn)中有升。
四、立足自身崗位，敬業(yè)奉獻履職盡責。公司將以學習潘國富精神活動為契機，制定切實有效措施，教育全體干部職工忠誠企業(yè)、盡職盡責，鼓舞干部職工工作激情，以集體利益為重，以奉獻為樂趣，營造一個爭做“潘國富式的好員工”、“潘國富式的好黨員”的良好氛圍。
五、注重人才培養(yǎng)，加強人才隊伍建設。重視多經人才資源現(xiàn)狀的研究，加強對現(xiàn)有職工隊伍的培訓和教育，逐步提高其職業(yè)素質；加快人才的引進、培養(yǎng)和使用，努力改善公司人才隊伍整體結構，為多經企業(yè)又好又快發(fā)展儲備足夠的人力資源基礎。
六、強化責任意識，精誠團結創(chuàng)先爭優(yōu)。根據(jù)市公司工作部署，加強執(zhí)行力建設，鼓勵干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情，積極學習十七屆五中全會精神，落實市公司打造優(yōu)秀管理團隊、爭先創(chuàng)優(yōu)、“國家電網(wǎng)”品牌標識推廣等一系列文件精神，踐行承諾，創(chuàng)先爭優(yōu)。
我們將認真履行上述承諾，確保各項工作落實，請廣大黨員、群眾予以監(jiān)督，提出寶貴意見。
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