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      2. 人事員工辭職報告

        時間:2021-02-14 19:05:21 辭職報告 我要投稿

        人事員工辭職報告11篇

          在崗位上呆了一段時間后,我們或許會因為一些原因離去,為了避免糾紛,這時寫辭職是必不可少的。那么你真的會寫辭職報告嗎?下面是小編為大家整理的人事員工辭職報告,歡迎閱讀與收藏。

        人事員工辭職報告11篇

        人事員工辭職報告1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          我自20xxx年7月1日進入xx股份有限公司人事部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變--從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。

          在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。

          我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

          祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        人事員工辭職報告2

        ****:

          因深感自己的能力、心態(tài)等各方面均不適應(yīng)公司的要求,就我目前的工作狀態(tài)來講,無法勝任人事部經(jīng)理一職,無法高效、及時的完成公司交待的工作任務(wù)。從我個人發(fā)展的角度和從公司管理的角度講,我均不適合繼續(xù)為公司服務(wù),所以特提出辭職。

          很感謝公司給我的信任,對未完成或者完成得不好的工作,導(dǎo)致了一些負面影響,我深表歉意。

          我于二零xx年八月三十日正式提出辭職,希望于二零xx年九月三十日前(國慶節(jié)前)離職,望公司批準為謝。

          在20xx年8月31日――200xx年9月31日過渡期間,我依然全力做好自己的本職工作,若公司需要在外部招聘,我盡全力在一個月內(nèi)為公司招聘到一個優(yōu)秀、敬業(yè)的行人事部經(jīng)理,并和其做好工作交接。

          此致

        敬禮!

          申請人:XXX

          XXXX年XX月XX日

        人事員工辭職報告3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          來經(jīng)綸一年多了,在人事專員這個崗位的我早已看慣了別人的辭職報告,卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時,無從下筆。

          我非常珍惜經(jīng)綸大集體給予我這一年多來鍛煉、學習、成長的機會,也非常的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁給予我的眾多幫助;非常感謝經(jīng)綸傳媒給予我這樣一個認識自己、改變自己的平臺,不斷的磨練讓自己從象牙塔中走到現(xiàn)實。我歡欣的觀察著園區(qū)一花一木的成長,愉悅的迎接一張又一張的新面孔,也遺憾的送走一位又一位同仁。在經(jīng)綸的大家庭里,我學會了很多在學校里不曾接觸的東西,也開始學會認真地對待自己的工作,善待身邊的每一個人,珍惜這份工作的機會,努力讓自己在不斷的在錯誤中成長。

          面對自己的很多過錯,我只有感到抱歉,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任,給予我一次又一次的機會繼續(xù)在人事專員這個崗位上摸索成長。我的每一個錯誤都是因為自己的不夠認真、不夠負責造成的,鑒于本人的能力有限,現(xiàn)申請?zhí)岢鲛o職,望領(lǐng)導(dǎo)批準!

          最后,我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運年年!

          順祝商祺!

          此致

        敬禮

          申請人:

          XX.10.11

        人事員工辭職報告4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

          我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

          我自20xx年7月1日進入xx股份有限公司人事部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。

          在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。

          我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的'合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

          祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

          此致

        敬禮

          申請人:

          年 月 日

        人事員工辭職報告5

         xxxxx:

          因深感自己的能力、心態(tài)等各方面均不適應(yīng)公司的要求,就我目前的工作狀態(tài)來講,無法勝任人事部經(jīng)理一職,無法高效、及時的完成公司交待的工作任務(wù)。從我個人發(fā)展的角度和從公司管理的角度講,我均不適合繼續(xù)為公司服務(wù),所以特提出辭職。

          很感謝公司給我的信任,對未完成或者完成得不好的工作,導(dǎo)致了一些負面影響,我深表歉意。

          我于二零xx年八月三十日正式提出辭職,希望于二零xx年九月三十日前(國慶節(jié)前)離職,望公司批準為謝。

          在20xx年8月31日――200xx年9月31日過渡期間,我依然全力做好自己的本職工作,若公司需要在外部招聘,我盡全力在一個月內(nèi)為公司招聘到一個優(yōu)秀、敬業(yè)的行人事部經(jīng)理,并和其做好工作交接。

          此致

        敬禮

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        人事員工辭職報告6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

          因深感自己的能力、心態(tài)等各方面均不適應(yīng)公司的要求,就我目前的工作狀態(tài)來講,無法勝任人事部經(jīng)理一職,無法高效、及時的完成公司交待的工作任務(wù)。從我個人發(fā)展的角度和從公司管理的角度講,我均不適合繼續(xù)為公司服務(wù),所以特提出辭職。

          很感謝公司給我的信任,對未完成或者完成得不好的工作,導(dǎo)致了一些負面影響,我深表歉意。

          我于20xx年八月三十日正式提出辭職,希望于20xx年九月三十日前(國慶節(jié)前)離職,望公司批準為謝。

          在20xx年8月31日――20xx年9月31日過渡期間,我依然全力做好自己的本職工作,若公司需要在外部招聘,我盡全力在一個月內(nèi)為公司招聘到一個優(yōu)秀、敬業(yè)的行人事部經(jīng)理,并和其做好工作交接。

          此致

        敬禮

          申請人:

          年 月 日

        人事員工辭職報告7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理:

          您們好!我是人力專員xxx,下面是我的辭職報告。

          我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。在人力資源部已經(jīng)快要一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,并且挑戰(zhàn)自已,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。

          一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!

          以上所述,因個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,在辭職這段時間我會做好交接工作。希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準,謝謝!

          此致

        敬禮

          申請人:

          年 月 日

        人事員工辭職報告8

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我于20xx年7月9日入職,來**兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職報告,感觸萬分。

          首先,非常感謝經(jīng)理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時,兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

          其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學習動力和晉升空間。

          同時,我知道自已在擔任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容。

          **是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長。但由于我個人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準,深表感謝。

          最后,祝愿**鴻運年年!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        人事員工辭職報告9

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          對于我的辭職,您肯定是不樂意的,因為我一直以來在公司人事部門的工作表現(xiàn)都非常好,但是每個人都有每個人的想法,我現(xiàn)在是真的一點都不想留在公司的人事部工作了,并不是我開始討厭這份工作了,而是我因為自己的一些個人想法,我需要時間去完成,那么我肯定就沒辦法繼續(xù)留在公司工作了,您會愿意給一個來到公司才一年的員工,放一個月的假?這肯定是不現(xiàn)實的,所以我辭職了,其實您也不必感到惋惜,比較社會上的人才這么多,您總能找到比我更努力、更優(yōu)秀的員工的。

          我知道您一直以來都是非常的賞識我的,從每天的工作當中是可以看出來的,經(jīng)常有跟公司高層一起吃飯的機會也會把我叫上,就是希望我的人脈能廣泛一點,讓我在各位領(lǐng)導(dǎo)心里留下好印象。在我遇到比較難以解決的問題時,也會第一時間的告訴我應(yīng)該怎么處理,讓我在工作初期度過了艱難的階段,后面也開始一馬平川了。有任何立功的機會也是先擺在我的面前,問我要不要,比如說上次一個碩士研究生,公司特別想要這個人,然后我就去進行交涉,最后還真的就被我拿下了,公司領(lǐng)導(dǎo)也是贊許了我一番。反正你真的是不僅在工作中,生活中也是幫助了我很多,這些我都記在心里,但是現(xiàn)在我可能就沒有什么可以回報您的機會了。

          其實我來到這工作根本就沒想過要發(fā)展到什么地步,我只是來這過度一下的,我的老公結(jié)婚的時候,沒有去度蜜月,我們就約定等除了攢生孩子的錢,其他的流動資金達到一定的數(shù)額后,我們就出去玩一次,這一天我期待好久了,現(xiàn)在我們已經(jīng)是攢夠那么錢了,我們也要開始履行自己的承諾,把度蜜月給補上,現(xiàn)在我老公那邊已經(jīng)辭職了,就等著我了,他可是xx銀行的一個主管啊,他都能辭職,我一個公司人事部的普通職員,更是不能戀戀不舍了,所以還希望您果斷一點,盡早的給我批評,您也不妨換位思考一下,如果您是我,您會不會也是跟我一樣的著急,想快點開始,這可能就是我們最后一次放肆了,玩完回來后,我們也要計劃生孩子了,從那一刻起,我的生活才步入正軌,那時候我才會安安分分的找一份工作發(fā)展,希望您能明白我此時此刻的想法。

          目前我手頭的所有工作我都處理好了,能完成的我都加班加點的完成了,不能完后的,我也歸納到一起了,下個員工來的時候,您也不用麻煩讓她先適應(yīng)了,我能做的也只有這些了。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年x月x日

        人事員工辭職報告10

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          因深感自己的能力、心態(tài)等各方面均不適應(yīng)公司的要求,就我目前的工作狀態(tài)來講,無法勝任人事部經(jīng)理一職,無法高效、及時的完成公司交待的工作任務(wù)。從我個人發(fā)展的角度和從公司管理的角度講,我均不適合繼續(xù)為公司服務(wù),所以特提出辭職。

          很感謝公司給我的信任,對未完成或者完成得不好的工作,導(dǎo)致了一些負面影響,我深表歉意。

          我于二零xx年八月三十日正式提出辭職,希望于二零xx年九月三十日前(國慶節(jié)前)離職,望公司批準為謝。

          在20xx年8月31日――200xx年9月31日過渡期間,我依然全力做好自己的本職工作,若公司需要在外部招聘,我盡全力在一個月內(nèi)為公司招聘到一個優(yōu)秀、敬業(yè)的行人事部經(jīng)理,并和其做好工作交接。

          此致

        敬禮

          辭職人:xxx

          日期:20xx年xx月xx日

        人事員工辭職報告11

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          請原諒我在這個時候辭職,我知道我的辭職肯定是會給公司帶來些許困擾的,隨著我在公司的工作時間越來越長,公司也是越來越相信我,很多的工作都壓在了我的身上,我知道這是公司想鍛煉我栽培我,才這么做的,我這一辭職,肯定就會造成人事部職位空缺,很多的工作沒人去干,面對這種情況,我只能說聲抱歉了,我也沒辦法,我現(xiàn)在的情況讓我不得不辭職,請您諒解。

          您也是知道的,我來到公司人事部工作三四年了,一直都是非常的兢兢業(yè)業(yè)的工作,從來沒有過任何的失職、犯錯,一方面是我挺喜歡這份工作的,另一方面我也得對得起公司的信任和栽培,所以我從來都是非常認真的在給公司做貢獻,就是希望您覺得我是“值得的”,是值得栽培的,還要我一直以來在工作上都沒讓您失望過,這點我還是感到挺自豪的,但是天下沒有不散的宴席,可能在我這就散的早了一點,希望您也不要見怪,我辭職的原因很簡單,之前我的兒子還小,一直都是在幼兒園,全天候托管的那種,所以我就不需要耗費什么時間和精力去照顧他,但是這個做法卻是讓孩子缺少了家庭的愛,面對我都竟然有了那么的一絲生分,這讓我感到心如刀割啊,現(xiàn)如今孩子要上小學了,我跟我丈夫兩個的仔細的想了一下,還是決定不能讓孩子的童年沒有父母的愛,并且他最近要去讀小學了,更是需要有人去接他放學,給他做飯吃,那么我肯定是最好的人選,所以再三商量一下,還是覺得讓我辭職在家好好的陪著孩子讀完小學,反正我丈夫一個了的工資是完全夠我們一家三口人的開銷的,我也是時候開始把重心放在家庭上了,我也事業(yè)就暫且放在一邊吧,工作再重要也沒有我兒子重要啊,在我孩子學習成績是次要的,我得讓他的思想往好的方向去發(fā)展,所以有我陪著他身上他才能一直走正確的路,所以我的辭職,完全是因為我的家庭原因。

          我知道自己要辭職了,所以我把我手頭的工作這兩天都已經(jīng)整理好了,目前來看公司的人事部的工作還算好,不是特別多,畢竟我在上個月的時候,就已經(jīng)把公司各個崗位的招收滿了,公司目前不缺人,自然工作量就小了很多,我建議您,可以把我的工作合理的分配給人事部的其他職員,直到有人來接替我的位置,對于我的辭職,您還是考慮一下,盡早的批評,我時刻等待著您的答復(fù)。

          此致

        敬禮!

        辭職人:xx

        20xx年xx月xx日

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