黃城中心小學學年第二學期的工作計劃
黃城中心小學學年第二學期的工作計劃
一、指導思想：
認真落實科學發(fā)展觀，堅持以人為本，全面貫徹黨的教育方針，全面落實課程改革行動計劃，以教育科研為先導，積極推進素質(zhì)教育，全面提高辦學效益，努力辦人民滿意學校。
二、工作目標及措施：
�。ㄒ唬┕芾砉ぷ髂繕耍翰粩嗤晟疲浞终{(diào)動教職工積極性，提高工作效率，力爭學年度評估各項工作綜合評估名列全鎮(zhèn)第一。
措施：
A．抓好管理人員素質(zhì)提高，提高管理水平。
B．管理工作實行崗位責任制，依據(jù)分管職責簽定責任狀，結(jié)賬到人。
C．繼續(xù)貫徹“一、二、三、四、五、六”治校方略，即圍繞一個宗旨：辦人民滿意的學校；把握兩個著眼點：以質(zhì)量為著眼點，以創(chuàng)建特色為著眼點；落實三大支撐：安全、質(zhì)量、發(fā)展；建設四大品牌：學生風范、教育質(zhì)量、課外活動、班級文化；樹立五種意識：大局意識、安全意識、責任意識、質(zhì)量意識、效率意識；實施六大方略：⑴落實一個“包”字，實行各個處室、年段組、班級層層負責制，各盡其職，獎罰分明；⑵強化紀律管理，實行情況通報制，限期進行整改；⑶抓團隊結(jié)賬，考評到年段組，結(jié)賬到人，評最佳團隊；⑷抓好四大品牌建設：教育質(zhì)量、課外活動、學生風范、班級文化；⑸結(jié)好三本賬：安全賬、質(zhì)量賬、發(fā)展賬；⑹抓好教師隊伍建設：①思想業(yè)務學習，周三博客研修、校本培訓雷打不動；②比武達標，教學業(yè)務展示，落實三個關(guān)注：關(guān)注青年教師發(fā)展需要、關(guān)注中年教師成就需要、關(guān)注老年教師尊重需要；③素質(zhì)測試，不定期舉行測試，讓成績說話；④菜單式培訓，分期培訓，確保達標，不達標不予過關(guān)。
D．完善實施三年發(fā)展規(guī)劃。
（二）德育工作目標：狠抓師生的養(yǎng)成教育，為人師表，德育為范，做人民滿意教師，教育學生知“五好”規(guī)范、做“新三好學生”，全面實施德育素質(zhì)工程，全面開展創(chuàng)建文明單位活動。
措施：
A．抓實師德教育，開展師德教育系列活動，學習先進典型人物，無私奉獻，繼續(xù)開展評比感動校園人物活動。
B．發(fā)揮各種載體的教育功能，下大氣力抓好校園文化建設，實施德育素質(zhì)化工程，認真開展未成年人思想道德教育。
C．扎實開展“爭當新時期的三好學生”活動，即在校做個好學生、在家做個好孩子、在社會做個好少年。
D．扎實抓好學生的養(yǎng)成教育，牢記《鹽小學生風范》、《三字歌》，健全學生會值日制度，扎實抓好學生養(yǎng)成教育的考評工作，學生養(yǎng)成教育結(jié)賬到班，班主任、跟班教師負主要責任。學生的養(yǎng)成教育與分管領導、包組、包年級領導、教師月工作考評積分掛鉤。
E．培植典型，學習校內(nèi)外先進典型，推廣愛國、愛校、尊師愛生教育、養(yǎng)成教育、心理健康教育方面的優(yōu)秀系列方案及其它研究成果。
F．切實抓好班級文化建設，開展第二輪班級文化建設評比活動，優(yōu)化育人環(huán)境。
�。ㄈ┙虒W工作目標：狠抓教學常規(guī)管理，落實《東寶區(qū)中小學日常管理規(guī)范》，全面提高教學質(zhì)量， 在學年度教學質(zhì)量綜合評估中力爭進入?yún)^(qū)先進行列。
措施：
A．教學常規(guī)管理求實求新，不做表面文章，堅持月檢查通報，認真落實素質(zhì)教育教學相關(guān)常規(guī)管理，嚴格按規(guī)章制度辦事。
B．抓好課堂教學，加強課堂教學常規(guī)管理，向課堂教學要質(zhì)量，向管理要質(zhì)量。
C．落實遠程教育，實行資源共享。
D．改進教法，指導學法，培養(yǎng)良好的教風、學風，全面提高教學質(zhì)量。
E．強化質(zhì)量意識，規(guī)范教學質(zhì)量目標管理，落實“堂堂清、日日清、周周清、月月清”四清責任制，確保目標實現(xiàn)。
�。ㄋ模┙逃蒲泄ぷ髂繕耍簲U大教師參與教育科研面，加快課改實驗進程，抓好課題研究，強化教師成果意識，教師人人要有成果，消除成果空白戶，建規(guī)范，形成特色。
措施：
A．增強科研興校意識，專人負責，抓實課題方案，一步一個腳印抓落實，確保課題順利結(jié)題。
B．落實課改精神，加大校本教研的力度，本期分教研組刊出《校本教研課堂教學專輯》、《校本教材開發(fā)精品集》，實行資源共享，減輕教師負擔，提高質(zhì)量與效益。
C．加強協(xié)作體聯(lián)誼，請進來，走出去，不斷增強活力。
D．開展鹽小教研名師評選活動，推動四名工程的開展。
（五）體衛(wèi)藝工作目標：提升生命價值，確保校園安全，認真上好體育課，體育達標率力爭達到96％，開好達標運動會，抓好衛(wèi)生保健教育，搞好防疫檢測，提高師生身體素質(zhì)，重視藝術(shù)教育。各班要建好文藝隊，班隊、校隊加強訓練，在六一文藝匯演中力爭獲得小學組第一名。
措施：
A．增加體衛(wèi)藝投入，建立激勵機制，確保體衛(wèi)藝工作的有序開展。
B．重視藝術(shù)教育，自編自演文藝節(jié)目，輔導學生演講、作畫等，專人負責，對在藝術(shù)教育方面做出突出成績的師生，學校給予獎勵。
C．建立嚴格的衛(wèi)生制度，把好入口關(guān)，確保學生飲熟水，努力提高學生健康水平。
D．安全教育常抓不懈，分人、分線、分塊結(jié)硬賬。簽定責任書，不定期督查，校長負總責，各線負責人分管，安全室主任負責主抓，提升生命價值，確保校園安全。
�。┬１九嘤柟ぷ髂繕耍郝鋵嵭１九嘤栍媱潱_保各項指標達標，扎實開展教師校本培訓，大膽培養(yǎng)使用青年教師，樹好青年教師學科骨干教師榜樣，全方位提高教師的素質(zhì)。
措施：
A．黃城中心小學學年第二學期工作計劃提要：繼續(xù)貫徹“一、二、三、四、五、六”治校方略，即圍繞一個宗旨：辦人民滿意的學校；把握兩個著眼點：以質(zhì)量為著眼點保四個到位（資金、時間、制度、考評），科學有序訓練，力爭四項指標達標，做到培訓有內(nèi)容，學習有效果，考評有結(jié)果。
B．充分利用支教教師的優(yōu)質(zhì)資源，培訓提高教師。
C．熱情幫助，大膽培養(yǎng)青年骨干教師，樹好榜樣。
D．落實周三“學習日”制度，切實抓好校本培訓。
E．校本培訓實行一月一結(jié)賬，考評與教師工作業(yè)績、績效工資掛鉤。
�。ㄆ撸┤Y(jié)合教育工作目標：健全制度，創(chuàng)建特色。
措施：
A．辦好家長學校，建立學校、社會、家庭聯(lián)系制度。教學室、德育室共同負責扎實抓好家校互訪工作。
B．搞好家訪，和諧校群關(guān)系。
C．堅持開展開門評教、評�；顒�。
（八）后勤工作目標：服務為本，質(zhì)量為先，規(guī)范管理，辦好師生服務部、小賣部、豬場，讓師生滿意，家長放心，做到安全衛(wèi)生，各項要求達標，辦人民滿意教育。
措施：
A．強化內(nèi)部管理，堅持周考評，月小結(jié)，學期總評，嚴格履行合同，獎懲兌現(xiàn)。
B．加強校產(chǎn)辦經(jīng)濟實體的管理，規(guī)范建賬，接受監(jiān)督。
C．規(guī)范學校財務管理，堅持民主管理，賬務公開，接章收費，節(jié)省開支，努力提高資金使用效益。
�。ň牛┕�、民主監(jiān)督工作目標：充分發(fā)揮教職工民主監(jiān)督作用，搞好民主治校，搞好校務公開，廣泛接受社會監(jiān)督，努力創(chuàng)建省級模范教職工之家。
措施：
A．每月扎扎實實組織一次教職工工會活動。開學有計劃，月初有安排，活動后有小結(jié)。
B．辦好校務公開欄，廣泛接受監(jiān)督，全面提高辦學校效益。
C．善待教職工，尊重教職工，為教職工過生日，辦實事，排憂解難。
�。ㄊ┙逃麄鞴ぷ髂繕耍簭娀麄鞴ぷ�，擴大學校知名度，提升教育形象，力爭進入全區(qū)教育宣傳工作先進單位行列。
措施：
A．建立宣傳工作獎懲制度。
B．制定宣傳工作目標，分周通報，分月結(jié)賬。
C．堅持正面報道，促進學校和諧發(fā)展。
D．對先進個人進行獎勵。