工會(huì)特色活動(dòng)方案(通用12篇)
為了確;顒(dòng)安全順利進(jìn)行,通常會(huì)被要求事先制定活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是為某一活動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。活動(dòng)方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的工會(huì)特色活動(dòng)方案,僅供參考,大家一起來看看吧。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇1
為進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工凝聚力,開展“強(qiáng)健體魄,興我中方”為主題的登山活動(dòng)。借以增強(qiáng)職工身體素質(zhì),陶冶情操,活躍氣氛,進(jìn)而起到調(diào)節(jié)身心,鼓舞士氣,促進(jìn)和諧之目的。特制訂本實(shí)施方案。
一、組織負(fù)責(zé)
XX工會(huì)委員會(huì)
二、活動(dòng)時(shí)間
20XX年4月12日(周日)。開展的要求,另行安排;
三、活動(dòng)地點(diǎn)(行進(jìn)路線及整體流程)
。ㄒ唬┦及l(fā)點(diǎn)(集合處)
當(dāng)日上午8:30,XX鎮(zhèn)政府門前集合。統(tǒng)一乘坐中巴車進(jìn)入登山地點(diǎn)。
。ǘ┬羞M(jìn)路線
1.當(dāng)日上午9:00從XX政府門前出發(fā),9:30到達(dá)XX村xx組開始登黃巖。
2.計(jì)劃行進(jìn)時(shí)間120分鐘,即當(dāng)日上午12:00達(dá)到指定地點(diǎn)。
3.當(dāng)日上午12:20至下午15:00期間,用餐并開展文體休閑活動(dòng)。
4.下午15:10統(tǒng)一乘車返回
四、參加人員
XX鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部職工,縣征地拆遷辦干部職工。
五、活動(dòng)形式及具體流程
(一)統(tǒng)一形象
參加活動(dòng)的全體人員發(fā)放遮陽帽。
(二)行進(jìn)規(guī)則及獎(jiǎng)勵(lì)方式
1.參加活動(dòng)人員應(yīng)發(fā)揚(yáng)互幫互助的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,嚴(yán)格按照計(jì)劃的行進(jìn)路線,始終保持步調(diào)一致,做到不先行、不掉隊(duì)、不單獨(dú)行動(dòng)。
2.務(wù)必注意沿途的交通安全,相互幫助、安全行進(jìn)。3.鎮(zhèn)衛(wèi)生院專門安排醫(yī)療組以備出現(xiàn)緊急情況。4.參加活動(dòng)人員徒步按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn),全體發(fā)放登山紀(jì)念品,以資鼓勵(lì)。
5.爬山到達(dá)指定地點(diǎn)男同志前10名,每人發(fā)放獎(jiǎng)金200元,女同志前5名每人發(fā)放獎(jiǎng)金200元。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇2
時(shí)值中春,陽和初起,正是效外游玩、陶冶情操的好時(shí)節(jié),為讓所有干部職工走向美麗的大自然,共同觀看花開成海的美景,營造和諧融洽、團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍,XX局(公司)第XX屆工會(huì)委員會(huì)將組織全體工會(huì)會(huì)員開展一次春游活動(dòng)。現(xiàn)制定方案如下:
一、活動(dòng)時(shí)間
20XX年4月日下午5:30以前到XX處報(bào)到(4月XX日伙食自行安排、住宿由辦公室指定賓館住宿),4月XX日(星期)全天集中活動(dòng)。
二、活動(dòng)地點(diǎn)
待定。
三、活動(dòng)目的
通過踏青效游,沐浴春光,讓所有干部職工共同領(lǐng)略春潤萬物的魅力,激發(fā)干部職工的朝氣和活力。
通過開展各類競賽活動(dòng)或游戲節(jié)目,進(jìn)一步豐富干部職工的業(yè)余生活,提高干部職工的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
四、組織部門
XX局(公司)第XX屆工會(huì)委員會(huì)。
五、參加人員范圍
XX局(公司)全體干部職工,不允許帶家屬。
六、活動(dòng)內(nèi)容
文體活動(dòng)、野炊。
七、活動(dòng)準(zhǔn)備
。ㄒ唬┓纸M情況:
將參加活動(dòng)的全體人員隨機(jī)分為XX組,由XX局(公司)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人各帶一組參加活動(dòng)(具體分組情況詳見附件1)。
(二)文體活動(dòng)項(xiàng)目及負(fù)責(zé)人:
xxx、xxx
以上XX項(xiàng)活動(dòng)比賽規(guī)則及獎(jiǎng)品設(shè)置由各項(xiàng)活動(dòng)主持人現(xiàn)場說明。獎(jiǎng)品、紀(jì)念品采購工作由XX、XX負(fù)責(zé)。
。ㄈ┮按痘顒(dòng)及負(fù)責(zé)人
總負(fù)責(zé)人:XX,協(xié)助負(fù)責(zé)人:XX、XX、XX。第一組,聯(lián)絡(luò)員XX,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備塑料椅、土灶、鍋、鍋鏟、碗筷等物品。
第二組,聯(lián)絡(luò)員XX,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備菜刀、菜板、柴、水桶、竹子、防雨設(shè)備等物品。
第三組,聯(lián)絡(luò)員XX,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備佐料、調(diào)料、米飯、酒水等物品。
第四組,聯(lián)絡(luò)員XX,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備豬肉、牛肉、雞肉、各類蔬菜等物品。
第五組,聯(lián)絡(luò)員XX,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備若干垃圾袋,負(fù)責(zé)活動(dòng)結(jié)束后回收產(chǎn)生的垃圾,保持環(huán)境衛(wèi)生。
八、活動(dòng)過程
。ㄒ唬┧袇⒓踊顒(dòng)人員4月XX日上午8:00于XX集中出發(fā),乘車統(tǒng)一聯(lián)系公交車乘座,不允許任何人開私家
車參加活動(dòng)。
。ǘ┑竭_(dá)活動(dòng)現(xiàn)場后,自由踏青領(lǐng)略春景半小時(shí),10:30開始以組為單位參加各類文體活動(dòng)。文體活動(dòng)結(jié)束后即進(jìn)入自助野炊燒烤環(huán)節(jié)。
(三)下午7:00返程。
。ㄋ模┗顒(dòng)中,請(qǐng)各組安排專人照相,拍攝活動(dòng)過程及集體照,待活動(dòng)結(jié)束后將所攝照片命名后交工會(huì)委員會(huì)宣傳委員存檔。
九、注意事項(xiàng)
。ㄒ唬└鹘M需提前購買或準(zhǔn)備好所需物品,盡量提前洗好菜。
。ǘ┗顒(dòng)期間所有人員應(yīng)做到準(zhǔn)時(shí)、守時(shí),做到酒后不開車,開車不喝酒。
。ㄈ┳⒁庖巴庥没鸢踩氃谝(guī)定的范圍內(nèi)才能點(diǎn)燃火。
(四)在活動(dòng)過程中,要互幫互助,男職工應(yīng)積極主動(dòng)地承擔(dān)比較繁重的任務(wù)。
。ㄎ澹┮按痘顒(dòng)未盡事宜,另行通知,如遇雨天活動(dòng)順延。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇3
為落實(shí)全民健身活動(dòng)精神,不斷提高干部職工素質(zhì),活躍職工文化生活,增強(qiáng)凝聚力、向心力,經(jīng)局黨組同意,決定開展"學(xué)文化、強(qiáng)體魄、創(chuàng)文明、建和諧"為主題的文體活動(dòng)。為保證主題活動(dòng)有序開展,特制定本活動(dòng)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為載體,以構(gòu)建文明單位為目標(biāo),以服務(wù)職工為重點(diǎn),切實(shí)履行工會(huì)基本職責(zé),發(fā)揮工會(huì)獨(dú)特作用,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),團(tuán)結(jié)動(dòng)員干部職工為建設(shè)文明質(zhì)監(jiān)、"三最"龍泉做貢獻(xiàn)。
二、活動(dòng)目的
以積極倡導(dǎo)健康文明的生活方式和行為為根本,在勤儉節(jié)約的基礎(chǔ)上,充分發(fā)動(dòng)干部積極參加各類興趣小組,開展內(nèi)容豐富、形式多樣、寓教于樂的文體活動(dòng),進(jìn)一步豐富干部職工的業(yè)余生活,培養(yǎng)良好的精神情操,形成積極向上、健康活潑的機(jī)關(guān)氛圍。
三、活動(dòng)原則
健康文明、團(tuán)結(jié)和諧、生動(dòng)活潑、節(jié)約儉樸、安全可行。
四、活動(dòng)方式
走訪、調(diào)研、考察、參觀、交流、比賽等活動(dòng)方式。
五、活動(dòng)類型
1、興趣小組活動(dòng)。
2、與外單位聯(lián)誼活動(dòng)。
六、參加對(duì)象
全體干部職工、臨聘人員,部分項(xiàng)目邀請(qǐng)退休老干部職工及相關(guān)單位相關(guān)人員參加。
七、經(jīng)費(fèi)保障
本著節(jié)儉的原則,由局上和局工會(huì)根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容統(tǒng)一安排。
1、運(yùn)動(dòng)服每人一套。
2、部分相關(guān)活動(dòng)設(shè)備由局統(tǒng)一購買,統(tǒng)一管理,使用者借用,人為因素?fù)p壞、遺失照價(jià)賠償。
八、組織安排
年初由局工會(huì)制定出全年的活動(dòng)方案,提交領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議討論通過后由工會(huì)組織實(shí)施。為便于活動(dòng),將全體會(huì)員分成兩個(gè)組,一是文化活動(dòng)組,二是體育活動(dòng)組,各小組可自行根據(jù)需要設(shè)定具體活動(dòng)小組。文化活動(dòng)組由冉強(qiáng)勝任組長;體育活動(dòng)組由楊麗艷任組長。兩個(gè)組輪流組織活動(dòng),原則上一個(gè)季度一次大型活動(dòng),每月組織一次小組活動(dòng),局工會(huì)做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。
九、活動(dòng)要求
1、工會(huì)活動(dòng)要求全體干部職工踴躍參加,積極配合。杜絕無故不參加工會(huì)活動(dòng)的現(xiàn)象,嚴(yán)格有事請(qǐng)假制度。
2、各種工會(huì)活動(dòng)的舉行,全體干部職工都要服從安排,遵守活動(dòng)規(guī)程和紀(jì)律。
3、干部職工參加工會(huì)活動(dòng),要自覺維護(hù)工會(huì)的形象,展示工會(huì)會(huì)員的風(fēng)范。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇4
為了進(jìn)一步樹立廣大教職工"每天鍛煉半小時(shí),健康工作每一天,幸福生活一輩子"的鍛煉意識(shí),同時(shí)為了豐富教職工的文化生活,增進(jìn)教職工的身心健康,營造積極健康向上的校園文化氛圍,展示學(xué)校教職工嶄新的精神風(fēng)貌,學(xué)校工會(huì)將在本年度開展系列文體活動(dòng),具體安排如下:
一、活動(dòng)目的:
緩解工作壓力,愉悅身心健康,增強(qiáng)集體凝聚力。
二、活動(dòng)主題:
強(qiáng)身健體營造溫馨團(tuán)隊(duì),心手相牽構(gòu)建和諧校園
三、活動(dòng)口號(hào):
活力永青春,運(yùn)動(dòng)無極限
四、活動(dòng)項(xiàng)目:
1、廣場舞比賽
2、球類比賽(排球、羽毛球、乒乓球比賽)
3、棋類比賽(跳棋、軍棋、五指棋、象棋)
4、跳繩、踢毽子、呼啦圈比賽
五、活動(dòng)形式:
1、以工會(huì)小組為單位,以抽簽的形式組成四個(gè)比賽大組,各組根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目及規(guī)則自選參賽隊(duì)員。
2、每項(xiàng)比賽都是以積分的形式體現(xiàn),按名次為本組加50、30、20、10分。年末按照總分高低進(jìn)行團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、各組應(yīng)本著"參與第一、比賽第二"的原則讓大多數(shù)教職工參與活動(dòng),不做統(tǒng)一要求,待所有比賽活動(dòng)結(jié)束,根據(jù)各組教職工參與情況,按人數(shù)在總分中每人次加5分。
六、比賽方式及評(píng)比標(biāo)準(zhǔn):
。ㄒ唬⿵V場舞比賽評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)
1、陣容(60分);注:每組限參加比賽人數(shù)不少于5人,每增加1人加5分。
2、動(dòng)作整齊程度(30分);
3、服裝(10分)
注:每組選派1名教師做為廣場舞蹈教練,同時(shí)該教練為本組在總分中積50分值;
(二)排球比賽方式
1、每組選派6名隊(duì)員(4女2男),按抽簽決定對(duì)陣;
2、每場對(duì)陣采取三局兩勝25分制(對(duì)不打滿局的組別每局扣5分);
。ㄈ┯鹈虮荣惙绞
1、項(xiàng)目:
。1)男單
。2)女單
。3)男女混雙
2、按抽簽決定對(duì)陣,每場對(duì)陣采取三局兩勝21分制(對(duì)不打滿局的組別每局扣5分);
(四)乒乓球比賽方式
1、項(xiàng)目:
。1)男單
(2)女單
。3)男女混雙;
2、按抽簽決定對(duì)陣,每場對(duì)陣采取五局三勝11分制(對(duì)不打滿局的組別每局扣5分);
。ㄎ澹┢孱惐荣惙绞剑ㄌ、軍棋、五子棋、象棋)
按抽簽決定對(duì)陣,每場對(duì)陣采取五局三勝,對(duì)臨陣棄權(quán)的組別扣10分;
。┨K、踢毽子、呼啦圈比賽(分兩組比賽,以45歲為分割段)
1、跳繩:在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的個(gè)數(shù)計(jì)算;
2、踢毽子:按兩次完成的總數(shù)計(jì)算;
3、呼啦圈:搖圈行走。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇5
一、活動(dòng)主題:
春風(fēng)在這里蕩漾
二、參加人員:
全院女工會(huì)會(huì)員
三、活動(dòng)時(shí)間:
xxx年3月7曰(星期三)
四、活動(dòng)內(nèi)容:
1、開幕式、健身操表演
2、趣味活動(dòng)
3、美容養(yǎng)生講座
4、美麗心情工作日
五、開幕式(下午2:38)
1、活動(dòng)地點(diǎn):學(xué)院體育館
2、參加人員:全院女工會(huì)會(huì)員;各工會(huì)主席;特邀院領(lǐng)導(dǎo)、中層正職(男)
六、健身操表演(下午2:58)
1、活動(dòng)地點(diǎn):學(xué)院體育館
2、參加人數(shù):102人,原則上每分會(huì)10人
七、趣味活動(dòng)(下午3:18)
1、活動(dòng)地點(diǎn):學(xué)院體育館
2、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì):所有項(xiàng)目取前三分之一名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
3、活動(dòng)項(xiàng)目:團(tuán)結(jié)一致、抱球接力賽、乒乓接力賽、呼啦圈接力賽。
八、美容養(yǎng)生講座(下午1:28)
1、活動(dòng)地點(diǎn):行政樓201報(bào)告廳
2、參加人數(shù):102人,原則上每分會(huì)10人
九、美麗心情工作日
1、三八節(jié)這一天,為營造一個(gè)和諧、尊重女性的氛圍,男教職工要主動(dòng)為女教職工排憂解難,做一些(如打水、掃地等)力所能及的事。
2、三八節(jié)這一天,女教師要多鼓勵(lì)表揚(yáng)學(xué)生,不訓(xùn)斥任何學(xué)生,不板著臉上課,把自己的微笑和美麗的心情留在學(xué)生心中。
十、活動(dòng)要求:
1、請(qǐng)各分工會(huì)于xxx年3月3日前將趣味活動(dòng)參賽報(bào)名表(每個(gè)分會(huì)每個(gè)項(xiàng)目只能報(bào)一個(gè)隊(duì)參賽)報(bào)送體育工會(huì);3月3日前參加美容養(yǎng)生講座報(bào)名表報(bào)送女工會(huì);3月1日前將健身操表演報(bào)名表報(bào)送制藥工會(huì)。所有參加活動(dòng)的人均可獲得紀(jì)念品一份,每人可參與多項(xiàng)活動(dòng),但最多只能獲得一份紀(jì)念品。
2、各分會(huì)要高度重視慶;顒(dòng)的開展,要合理安排并認(rèn)真組織實(shí)施,著力創(chuàng)設(shè)良好的氛圍,開展活動(dòng)過程中要做好安全工作,確保不出問題,各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行。
3、要充分宣傳我院做出突出貢獻(xiàn)的婦女典型,積極向各大報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、電視臺(tái)投稿。
4、各分工會(huì)要結(jié)合本單位工作實(shí)際,因地制宜地組織開展形式多樣、豐富多彩的節(jié)日紀(jì)念活動(dòng),及時(shí)將活動(dòng)開展情況(信息及圖片)反饋給院工會(huì),院工會(huì)將在工會(huì)網(wǎng)上開辟專欄進(jìn)行報(bào)道。
在“三八國際婦女節(jié)”即將來臨之際,感謝院系黨組織和行政的大力支持!祝愿全體女教職工三八婦女節(jié)快樂,永遠(yuǎn)健康美麗快樂!祝愿全體男教職工家庭美滿幸福,充實(shí)安康!
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇6
為了增強(qiáng)單位凝聚力,豐富單位文化生活,營造和諧機(jī)關(guān),和諧工作生活氛圍,本著開展傳統(tǒng)教育、愛國主義教育、社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育及以人為本的思想理念,根據(jù)《總工辦發(fā)【x】23號(hào)》、《工財(cái)發(fā)【xx】69號(hào)》文件精神,工會(huì)擬以開展單位全體職工觀看電影活動(dòng)。希望單位干部職工在活動(dòng)中相互學(xué)習(xí)、相互交流、共同提高;顒(dòng)方案如下:
一、活動(dòng)主題
合理開展單位工會(huì)活動(dòng),豐富職工文化生活,促進(jìn)職工健康發(fā)展,調(diào)動(dòng)工作積極性,結(jié)合職工意愿,觀看教育影片活動(dòng)。
二、活動(dòng)時(shí)間
xx年-xx年分四個(gè)季度完成觀影活動(dòng)
三、參加人員
全體在職人員(可邀請(qǐng)家屬參加)
四、活動(dòng)方式
經(jīng)前期考察,工會(huì)擬與重慶看購科技有限公司(以下簡稱“看購電影”)簽訂“電影票團(tuán)購協(xié)議”。看購電影就指定的影片、放映時(shí)間、觀看人數(shù)等做出合理安排,策劃好觀影活動(dòng)所需的一切事宜,確保觀影活動(dòng)有序合理開展。工會(huì)支付看購電影相關(guān)費(fèi)用。
五、觀看影片
紅色電影:《百團(tuán)大戰(zhàn)》、《鄧小平登黃山》、《天上的菊美》、《平原游擊隊(duì)》、《地道戰(zhàn)》等歌頌當(dāng)代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和世界反法西斯戰(zhàn)爭及中國人民抗戰(zhàn)有關(guān)電影;
勵(lì)志電影:《阿甘正傳》、《肖申克的救贖》、《辛德勒的名單》、《勇敢的心》、《活著》等探索人性、激勵(lì)人心的電影;
動(dòng)作電影:《黃飛鴻》、《大俠霍元甲》、《葉問》等歌頌中國民族英雄,激勵(lì)國人自強(qiáng)不息,勇于承擔(dān)的相關(guān)電影。
六、放映時(shí)間
xx年1月-3月(具體時(shí)間以實(shí)時(shí)安排為準(zhǔn))
xx年4月-6月(具體時(shí)間以實(shí)時(shí)安排為準(zhǔn))
xx年7月-9月(具體時(shí)間以實(shí)時(shí)安排為準(zhǔn))
xx年10月-12月(具體時(shí)間以實(shí)時(shí)安排為準(zhǔn))
七、觀影人數(shù)
觀影活動(dòng)以包場形式展開,具體觀影人數(shù)以實(shí)際到場人數(shù)為準(zhǔn)。但看購電影必須考慮到觀影活動(dòng)一切因素,安排好座次,不得出現(xiàn)參加工會(huì)觀影活動(dòng)人員(攜帶家屬)因?yàn)樽蔚仍驔]能入場的情況。如果因?yàn)榭促忞娪鞍才藕筒邉澤系脑颍瑢?dǎo)致工會(huì)觀影活動(dòng)出現(xiàn)問題,工會(huì)有權(quán)追究。
八、組織保障
為確保工會(huì)觀影活動(dòng)的順利開展,工會(huì)和看購電影分別成立活動(dòng)聯(lián)絡(luò)小組,以確保雙方有效溝通與合作。聯(lián)絡(luò)小組,xxx任組長,統(tǒng)籌聯(lián)絡(luò)及負(fù)責(zé)單位觀影相關(guān)事宜;xxx任副組長,協(xié)助組長工作;xxx、xxx為組員,負(fù)責(zé)宣傳、具體聯(lián)絡(luò)、確定人員等相關(guān)事宜。
看購電影聯(lián)絡(luò)小組,xxx任組長,統(tǒng)籌聯(lián)絡(luò)及負(fù)責(zé)觀影活動(dòng)總體事宜;xxx任副組長,協(xié)助組長工作;xxx、xxx為組員,負(fù)責(zé)接待好工會(huì)活動(dòng)人員及處理好現(xiàn)場相關(guān)事宜。
九、經(jīng)費(fèi)計(jì)劃
工會(huì)擬用于此次工會(huì)活動(dòng)的費(fèi)用總計(jì)為43200.00元。此費(fèi)用為工會(huì)與看購電影簽訂的《電影票團(tuán)購協(xié)議》的最終價(jià)格。此價(jià)格包含了本次活動(dòng)時(shí)間內(nèi)觀影活動(dòng)開展所需的一切費(fèi)用,看購電影不得以觀影包場時(shí)間、地點(diǎn)等一切理由為借口,向工會(huì)追加費(fèi)用。
十、活動(dòng)寄語
希望本次工會(huì)活動(dòng)為單位全體職工及家人帶來快樂,在享受觀影的同時(shí),借此提高職工個(gè)人文化素質(zhì),豐富職工個(gè)人精神閱歷,加強(qiáng)單位的精神文明建設(shè)。同時(shí),也希望單位全體職工通過此次活動(dòng),在繁忙的工作和生活壓力中釋放出來,相互之間多多溝通交流,分享心得與經(jīng)驗(yàn),增加單位凝聚力。
祝愿本次工會(huì)活動(dòng)圓滿成功!
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇7
為了豐富教職工的文化生活,增進(jìn)教職工的身心健康,營造積極健康向上的校園文化氛圍,學(xué)校工會(huì)擬利用下午課后時(shí)間,組織開展教職工籃球比賽活動(dòng)。特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下:
一、活動(dòng)目的:
1、增強(qiáng)教職工的健身意識(shí),帶頭參加體育活動(dòng)。
2、緩解工作壓力,愉悅身心,增強(qiáng)體質(zhì)。
二、活動(dòng)主題:
強(qiáng)身健體營造溫馨團(tuán)隊(duì)心手相牽構(gòu)建和諧校園
三、活動(dòng)口號(hào):
活力青春運(yùn)動(dòng)無極限
四、組織機(jī)構(gòu):
行政、工會(huì)委員
總裁判:蔣楠裁判:施剛、白福
五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法
。薪處熃M:第一名800元、第二名600元、第三名500元,女教師組各500元)
六、活動(dòng)時(shí)間:
20xx年4月16—18日、下午5:00
七、活動(dòng)地點(diǎn):
學(xué)校運(yùn)動(dòng)場
八、參加人員及分組:全校教職員工
初一組:李兵、刀成標(biāo)、龔順凱、李常林、白福、鄭勇、白星德
初二組:蔣楠、曾松、李劍榮、蔡中發(fā)、趙金元、刀志超、陳恒舒
初三組:郎忠新、施剛、王永、李成東、李將應(yīng)、白興關(guān)、白云江
女教師分組情況:(陶婉騎公共替補(bǔ),兩隊(duì)可以用)
文科組:彭莉、王飛鵬、呂紅梅、湯婭前、白蜀君
理科組:李愛君、趙云、魯芳圓、李金蘭、盧保存
未盡事宜待以后補(bǔ)充,解釋權(quán)歸學(xué)校工會(huì)。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇8
一、活動(dòng)目的:
為慶祝第xx個(gè)教師節(jié),同時(shí)也為了緩解教師壓力,促進(jìn)大家的情感交流,更加有利于今后的工作生活,特組織本次活動(dòng)。
二、活動(dòng)地點(diǎn)、時(shí)間、參加人員:
活動(dòng)地點(diǎn):本校階段教室
時(shí)間:9月9日晚飯后
參加人員:全體教師
器材準(zhǔn)備:筆記本電腦、相機(jī)、話筒、獎(jiǎng)品、抽獎(jiǎng)箱、秒表等
仲裁組:xx
主持:xx
攝影:xx
計(jì)時(shí):xx
三、活動(dòng)內(nèi)容:
(一)智力趣味活動(dòng)
全校教師分六個(gè)年級(jí)組,進(jìn)行智力趣味活動(dòng),趣味活動(dòng)又分2關(guān),每組按規(guī)定完成要求的給予相應(yīng)的加分。
1.齊心協(xié)力
每小組派一人上臺(tái)進(jìn)行比賽,主持人出題目,一般是說說日常生活中事物的名稱,先由臺(tái)上的人員輪流回答,如果臺(tái)上的人員說不出來,可由同組的老師幫忙。前后不準(zhǔn)重復(fù),重復(fù)的就淘汰。第一個(gè)淘汰的得20分,第二個(gè)淘汰的得25分……最后得此關(guān)冠軍的得50分。
2.成語表演
每組推薦兩至三名老師上臺(tái)進(jìn)行比賽,先選一人到主持人手中撿3個(gè)簽,撿簽的那個(gè)老師和另外一個(gè)合作表演,第三名老師猜,也可以是組內(nèi)其它人員猜,在規(guī)定的時(shí)間半分鐘內(nèi)猜出一個(gè)得10分。如果表演的人說出成語的'其中一個(gè)字還要倒扣5分。
(二)藝術(shù)趣味活動(dòng)
葛主席吆喝:“抽獎(jiǎng)啦,免費(fèi)抽獎(jiǎng)啦,百分之百中獎(jiǎng)!運(yùn)氣好抽到了直接得25分,逆轉(zhuǎn)所有小組得最終冠軍!”每組所有教師都要參與抽獎(jiǎng),即開即兌,特等獎(jiǎng)是直接加25分共一張,一等獎(jiǎng)加15分共五張,二等獎(jiǎng)加共10分共十五張,三等獎(jiǎng)加5分共25張,另外增加趣味獎(jiǎng)20個(gè),內(nèi)容如:自主表演,唱一首歌,跳一段舞,講個(gè)笑話等(時(shí)間至少半分鐘,笑話內(nèi)容主持人會(huì)有準(zhǔn)備,才藝表演每組可稍做準(zhǔn)備),小組單個(gè)人完成的加5分,三人以上完成的加10分。
(三)總結(jié)
發(fā)放紀(jì)念品。由楊美蓮督學(xué)計(jì)算總分,校長致詞,書記宣布最終結(jié)果并到葛主席處領(lǐng)紀(jì)念品。紀(jì)念品以日常生活用品為主,最終得分前三名的酌情進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),其它小組一樣。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇9
為迎新年,豐富我校校園文化生活,展示我校師生靚麗的風(fēng)采。根據(jù)學(xué)校的部署,決定在春節(jié)放假前舉行教職工文藝節(jié)目展演,具體活動(dòng)方案如下:
二、活動(dòng)主題:
和諧校園,激情飛揚(yáng)。
三、領(lǐng)導(dǎo)組織:
領(lǐng)導(dǎo)組:
組長:
副組長:
成員:
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn):
1月23日上午(學(xué)生休業(yè)式后),教師會(huì)議室。
五、活動(dòng)形式:
1、以樓層為單位,每單位表演三個(gè)節(jié)目。
2、節(jié)目形式不限。(合唱、舞蹈、小品、詩朗誦等)
六、具體要求:
1、全體教職工參加。教師到所在的樓層報(bào)名,行政人員到辦公室報(bào)名。
2、每個(gè)樓層報(bào)三個(gè)節(jié)目(備注:樓層每一位教師都參與節(jié)目表演的總分再加5分)。
3、各樓層須在1月20日前將參賽的節(jié)目名稱、表演形式、參演人員的情況上報(bào)。
4、行政人員、各樓層室長擔(dān)任評(píng)委。
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):
1、才藝特色:3分;
2、才藝水平:2分;
3、合作展示:3分;
4、整體效果:2分
七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:
以樓層為單位發(fā)獎(jiǎng):
一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)1名、三等獎(jiǎng)2名。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇10
一、活動(dòng)標(biāo)題:
《工會(huì)單位職工第一屆健身登山比賽》
二、活動(dòng)意義:
經(jīng)過組織職工進(jìn)行登山比賽,進(jìn)步職工身體素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、活動(dòng)前期預(yù)備:
由局工會(huì)辦公室擔(dān)任此次活動(dòng)的組織工作,并安排專人擔(dān)任整個(gè)活動(dòng)的安全預(yù)防工作。各科室擔(dān)任本次活動(dòng)的宣傳活動(dòng),辦公室擔(dān)任活動(dòng)中的攝影和后期的宣傳工作,
四、活動(dòng)所需物品:(辦公室預(yù)備)
隊(duì)旗:2面(規(guī)格1.2米X1.8米),每面隊(duì)旗上印有局工會(huì)名稱,分為男子隊(duì)、女子隊(duì);參與人員每人一套運(yùn)動(dòng)服裝;礦泉水:約8件,發(fā)放給參加本次活動(dòng)的比賽人員和工作人員,人手一瓶;口哨(發(fā)令槍):1個(gè)。
五、活動(dòng)時(shí)間:
11月上旬
六、活動(dòng)路線:
望王山山底路口→望王山(頂點(diǎn))→前往;
七、聯(lián)絡(luò)小組及工作人員組成:
比賽設(shè)立望王山山下和山頂上兩個(gè)聯(lián)絡(luò)小組。山下小組由袁曉明等組成,山頂上的小組由等組成。付雪梅主任擔(dān)任裁判工作。何斌擔(dān)任安全工作。
八、比賽辦法:
比賽開始前,參賽人員列好隊(duì)當(dāng)前由每隊(duì)隊(duì)長對(duì)該隊(duì)員的進(jìn)行注銷,聽到比賽開始的命當(dāng)前,參賽人員開始比賽,登上“山頂”當(dāng)前到裁判員處報(bào)到,由裁判員做好注銷,比賽完結(jié)后一致組織下山。
九、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:
比賽隊(duì)伍分成男子組和女子組。比賽獎(jiǎng)項(xiàng)分設(shè):一、二、三等獎(jiǎng),分別發(fā)放證書。一等獎(jiǎng)一名;二等獎(jiǎng)一名;三等獎(jiǎng)一名。
十、活動(dòng)安排:
8:00:參賽人員在望王山下集合,由每隊(duì)隊(duì)長帶隊(duì),講解登山留意事項(xiàng);9:15:由隊(duì)長帶隊(duì)把各自隊(duì)伍領(lǐng)至望王山下起始點(diǎn)集合,由裁判長講解活動(dòng)規(guī)則,單位領(lǐng)導(dǎo)比賽前進(jìn)行講話并宣布比賽開始,放發(fā)令槍;9:30:比賽開始,直至活動(dòng)完結(jié)。參賽的人員人數(shù),由辦公室于10月31日?qǐng)?bào)單位領(lǐng)導(dǎo),單位一致安排就餐(工作餐),比賽過程完結(jié)后,單位辦公室組織集合。
十一、活動(dòng)經(jīng)費(fèi):
運(yùn)動(dòng)服裝36套,每套1300元,共計(jì)36x1300=46800(元)
水8件,每件45元,共計(jì)8x45=360(元)
隊(duì)旗2面,口哨,證書6個(gè),共計(jì)800元
工作餐5桌,每桌600元,共計(jì)5x600=3000(元)
共計(jì)經(jīng)費(fèi)50960元
留意事項(xiàng):
1、參賽人員在比賽中須穿運(yùn)動(dòng)鞋或者球鞋,登山時(shí)留意途中安全;
2、比賽中倡導(dǎo)“友情、勾結(jié)和互助“的精神;
3、參賽人員恪守公共道德,愛護(hù)生態(tài)環(huán)境,禁止亂丟垃圾;
4、工作人員要堅(jiān)守崗位,沿途維護(hù)比賽次序,確保此次比賽有序進(jìn)行;
5、參加活動(dòng)者要遵從工作人員的指揮,踴躍配合共同完成登山比賽的活動(dòng)。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇11
為進(jìn)一步推動(dòng)和諧社區(qū)建設(shè),妥善解決社區(qū)居民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的.利益問題,切實(shí)保障社區(qū)困難居民的基本生活,對(duì)居民存在的急、難、愁問題給予及時(shí)有效的幫扶,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)市總工會(huì)(幫扶)工作站實(shí)施方案的要求,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際工作,特制定實(shí)施方案。
一、工作原則
市總工會(huì)幫扶工作要按照“政府牽頭、部門配合、社會(huì)參與、社團(tuán)運(yùn)作、依托社區(qū)、綜合幫扶”的工作原則,堅(jiān)持實(shí)行“一口上下”的運(yùn)行機(jī)制,在市總工會(huì)積極倡導(dǎo)和推動(dòng)下,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)積極因素,有效整合各種幫扶資源,根據(jù)社區(qū)的實(shí)際情況,以不同的形式、不同的途徑,因地制宜地開展工作,緩解社區(qū)居民突出的生活困難。
二、組織機(jī)構(gòu)
社區(qū)成立工會(huì)困難職工幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)黨總支書記擔(dān)任組長,社區(qū)主任擔(dān)任副組長,由社區(qū)各項(xiàng)工作人員擔(dān)任組員。
三、運(yùn)作機(jī)制
社區(qū)工會(huì)困難職工幫扶工作形成與轄區(qū)單位工會(huì)、各界愛心人士、紅十字會(huì)等組織相互銜接的幫扶機(jī)制。
四、幫扶對(duì)象
1.在本社區(qū)屬下崗困難職工、享受最低生活保障家庭、低收入家庭以及其他因患各類嚴(yán)重急慢性疾病,造成家庭生活困難,影響家庭基本生活的困難家庭。
2.因突發(fā)事故或自然災(zāi)害造成人員傷亡或就醫(yī)有困難,導(dǎo)致家庭生活困難的。
五、明確重點(diǎn)目標(biāo)和任務(wù)做到四結(jié)合
要結(jié)合“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎⻊?wù)職工在基層”和學(xué)雷鋒活動(dòng)明確重點(diǎn)目標(biāo)和任務(wù),強(qiáng)化和完善工作方法和手段,使工會(huì)重點(diǎn)工作在這一平臺(tái)提升,讓職工群眾合法權(quán)益在這一平臺(tái)實(shí)現(xiàn)。
一是要結(jié)合“四知四清四掌握”,摸清底數(shù),掌握情況,要按照職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、困難職工情況、職工就業(yè)需求等內(nèi)容形成轄區(qū)內(nèi)職工數(shù)據(jù)庫,并分類整理建立職工電子檔案,為職工提供有針對(duì)性的服務(wù)。
二是要結(jié)合“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎⻊?wù)職工在基層”活動(dòng),全面了解掌握職工群眾的所思、所盼、所愿和轄區(qū)內(nèi)所有企業(yè)的性質(zhì)、生產(chǎn)經(jīng)營狀況及發(fā)展目標(biāo)。
三是要通過社區(qū)工會(huì)工作(幫扶)站和“職工就業(yè)實(shí)訓(xùn)基地”對(duì)困難職工、下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員等困難群體進(jìn)行教育培訓(xùn),開展技能比賽,實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),確保對(duì)困難職工權(quán)益的有效、長久、持續(xù)維護(hù)。
四是要積極嘗試在社區(qū)建立經(jīng)濟(jì)實(shí)體,如:家政服務(wù)公司、勞務(wù)派遣公司等,為一時(shí)難以在企業(yè)就業(yè)的困難職工提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)的平臺(tái)。
根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況,狠抓工會(huì)組建、職工入會(huì)工作,抓好試點(diǎn),做到以點(diǎn)帶面,推動(dòng)社區(qū)工會(huì)工作的全面開展。
工會(huì)特色活動(dòng)方案 篇12
根據(jù)省委、省政府統(tǒng)一部署,經(jīng)省總工會(huì)研究決定,XX年在全省工會(huì)組織開展“萬名工會(huì)干部進(jìn)萬企幫萬戶”活動(dòng)(以下簡稱工會(huì)“三萬”活動(dòng)),制定如下實(shí)施方案:
一、主要任務(wù)
在鞏固發(fā)展全省工會(huì)連續(xù)五年“三萬”活動(dòng)成果的基礎(chǔ)上,以工會(huì)組織和工會(huì)干部顯“三性”、去“四化”為契機(jī),以“萬名工會(huì)干部進(jìn)萬企幫萬戶”為活動(dòng)主題,以建檔立卡、精準(zhǔn)識(shí)別、因戶施策、常態(tài)幫扶為工作重點(diǎn),以全面覆蓋、突出重點(diǎn)、實(shí)事求是、量力而行為工作原則,組織動(dòng)員工會(huì)組織和工會(huì)干部廣泛開展精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工工作,從而不斷增進(jìn)與職工群眾的血肉聯(lián)系,更好地把職工群眾團(tuán)結(jié)凝聚在黨和政府周圍,努力為實(shí)施“十三五”規(guī)劃、堅(jiān)決打贏我省脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、全面建成小康社會(huì)作貢獻(xiàn)。主要任務(wù)為:
1.建檔立卡。全省各級(jí)工會(huì)組織和工會(huì)干部對(duì)照本地(本單位)困難職工數(shù)據(jù)庫,逐一走訪本轄區(qū)(本單位)建檔城鎮(zhèn)困難職工,按照統(tǒng)一的指標(biāo)項(xiàng)目,全面了解困難職工生產(chǎn)生活狀況,準(zhǔn)確掌握職工思想動(dòng)態(tài)和意愿訴求,實(shí)地核查建檔困難職工情況變化,動(dòng)態(tài)建立精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工電子檔案。建檔立卡主要采取入戶調(diào)查的方式進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)對(duì)本轄區(qū)(本單位)建檔城鎮(zhèn)困難職工的“全覆蓋”。在實(shí)施調(diào)查過程中,各級(jí)工會(huì)干部要高度關(guān)注國有企業(yè)改革,及時(shí)掌握產(chǎn)能過剩和結(jié)構(gòu)性調(diào)整行業(yè)和經(jīng)營困難、兼并重組、破產(chǎn)清算企業(yè)中困難職工情況,新增的城鎮(zhèn)困難職工要及時(shí)建立困難職工檔案,納入工會(huì)幫扶范疇之中。要按照“誰填報(bào)、誰負(fù)責(zé)”的原則,如實(shí)規(guī)范填寫各類數(shù)據(jù)指標(biāo),制作數(shù)據(jù)規(guī)格統(tǒng)一的電子檔案,形成詳細(xì)完備的第一手調(diào)查資料,確保做到一戶一檔,為動(dòng)態(tài)更新全省困難職工數(shù)據(jù)庫、有效開展精準(zhǔn)幫扶提供數(shù)據(jù)支持。
2.精準(zhǔn)識(shí)別。結(jié)合全面摸底情況,各級(jí)工會(huì)組織對(duì)本轄區(qū)(本單位)建檔困難職工逐一進(jìn)行實(shí)地核查、精準(zhǔn)識(shí)別,符合入庫條件的,納入精準(zhǔn)幫扶城鎮(zhèn)困難職工數(shù)據(jù)庫;不符合條件的,及時(shí)從建檔困難職工數(shù)據(jù)庫中剔除。要充分利用工會(huì)“互聯(lián)網(wǎng)+”職工服務(wù)體系,發(fā)揮大數(shù)據(jù)作用,開展城鎮(zhèn)困難職工住房、收入、其他財(cái)產(chǎn)等數(shù)據(jù)比對(duì),切實(shí)做好精準(zhǔn)識(shí)別工作。地方工會(huì)和大企產(chǎn)業(yè)工會(huì)精準(zhǔn)識(shí)別的主要程序分別為:基層企業(yè)工會(huì)(工會(huì)小組)集中申報(bào)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(huì)(上級(jí)工會(huì))初審、縣區(qū)(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)審定。
納入精準(zhǔn)幫扶范圍的城鎮(zhèn)困難職工應(yīng)具備如下基本條件:
(一)家庭人均收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U暇,經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭;
(二)家庭人均收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U?00%-130%范圍內(nèi)的職工,由于本人及家庭成員患病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭;
(三)因職工本人及家庭成員患有大病、重病、慢性病,年醫(yī)療費(fèi)個(gè)人累計(jì)支出超過家庭年收入的50%;家庭子女接受義務(wù)教育階段以外的全日制學(xué)歷教育,支付學(xué)費(fèi)超過家庭年收入的50%;由于天災(zāi)人禍等原因,家庭財(cái)產(chǎn)遭受重大損失或喪失勞動(dòng)能力,導(dǎo)致支出超過家庭年收入的50%;因上述原因造成家庭生活特別困難的職工家庭。
3.因戶施策。在全面摸底、精準(zhǔn)識(shí)別的基礎(chǔ)上,全省各級(jí)工會(huì)組織要找準(zhǔn)本地(本單位)城鎮(zhèn)困難職工面臨的普遍問題和共性困難,充分利用向黨委匯報(bào)、與政府(行政)聯(lián)席會(huì)議等渠道,提出幫扶救助的具體意見建議,推動(dòng)各級(jí)黨委政府將城鎮(zhèn)困難職工作為精準(zhǔn)扶貧的重要目標(biāo),納入各級(jí)政府(單位行政)困難保障體系,出臺(tái)幫扶城鎮(zhèn)困難職工的政策措施,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各類資源,從政策層面上努力改善城鎮(zhèn)困難職工生活條件。
全省各級(jí)工會(huì)干部要全面掌握納入精準(zhǔn)幫扶范圍的城鎮(zhèn)困難職工的實(shí)際情況和脫困愿望,按照因病(醫(yī)療費(fèi)用沉重或喪失勞動(dòng)能力)、因?qū)W(家庭教育支出占比過大)、因業(yè)(未就業(yè)或就業(yè)狀況不理想)、因?yàn)?zāi)(意外傷害、自然災(zāi)害)等類別,逐一分析致困原因,找準(zhǔn)幫助職工脫困的具體措施。在教育引導(dǎo)廣大困難職工充分發(fā)揮主體作用,依靠自己的辛勤勞動(dòng)建設(shè)美好生活的同時(shí),積極發(fā)揮工會(huì)組織的獨(dú)特優(yōu)勢和職能作用,因戶施策、千方百計(jì),做好精準(zhǔn)幫扶工作。
(一)對(duì)于有創(chuàng)業(yè)愿望并具備一定條件的困難職工,要積極幫助爭取“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”等黨委政府優(yōu)惠政策支持,發(fā)揮工會(huì)小額貸款等措施作用,扶持其自主創(chuàng)業(yè)。
(二)對(duì)于失業(yè)或就業(yè)不理想等原因致困的職工,充分借助政府“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助”等渠道幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè),發(fā)揮工會(huì)金藍(lán)領(lǐng)、家政服務(wù)等技能培訓(xùn)作用,提高職工的就業(yè)技能。
(三)對(duì)于因勞動(dòng)報(bào)酬、衛(wèi)生安全等權(quán)益受到侵害而致貧的職工,要聯(lián)合司法、人社等部門,通過勞動(dòng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、司法訴訟等形式,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益;
(四)對(duì)于因病、因?qū)W等原因致困的困難職工,要主動(dòng)協(xié)調(diào)衛(wèi)生、教育等部門支持援助,發(fā)揮醫(yī)療互助、“金秋助學(xué)”等工會(huì)服務(wù)項(xiàng)目作用,幫助其度過難關(guān);
(五)對(duì)于個(gè)別自身?xiàng)l件受限確實(shí)暫時(shí)不能脫困的職工,工會(huì)要唱響“四季歌”加大定向援助力度。
4.常態(tài)幫扶。對(duì)于納入精準(zhǔn)幫扶數(shù)據(jù)庫的城鎮(zhèn)困難職工,各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)要根據(jù)職工困難狀況、緊急程度等標(biāo)準(zhǔn),以縣區(qū)(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)為單位,制訂分期分批幫扶規(guī)劃,從而轉(zhuǎn)入精準(zhǔn)幫扶常態(tài)工作。要按照包干到戶、責(zé)任到人的原則,建立“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、班子成員齊抓共管、工會(huì)干部全員上陣、幫扶責(zé)任具體到人”的工作機(jī)制,逐一明確困難職工幫扶責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人,首次確定后原則上保持不變,爭取每年協(xié)助困難職工解決1-2個(gè)實(shí)際問題。各級(jí)工會(huì)組織要結(jié)合自身實(shí)際,制定本地區(qū)(本單位)困難職工常態(tài)幫扶的具體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核體系,推動(dòng)工作的有序常態(tài)發(fā)展。
二、方法步驟
今年工會(huì)“三萬”活動(dòng)擬從3月中下旬正式啟動(dòng),至7月下旬結(jié)束,具體分為動(dòng)員部署、推進(jìn)實(shí)施、總結(jié)考核和長效運(yùn)行四個(gè)步驟。
1.動(dòng)員部署。省總工會(huì)于3月下旬召開全省工會(huì) “三萬”活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議,并做好人員安排、資金籌措、資料印制、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等前期準(zhǔn)備工作。各市(縣)工會(huì)和各大型企事業(yè)、省直產(chǎn)業(yè)工會(huì)要按照省總的統(tǒng)一部署,結(jié)合各自實(shí)際,制定具體方案計(jì)劃,明確目標(biāo)范圍、工作措施、工作進(jìn)度、保障措施和考核問責(zé)機(jī)制,并在本地區(qū)(本單位)進(jìn)行動(dòng)員部署,確保全省工會(huì)“三萬”活動(dòng)順利啟動(dòng)和有序推進(jìn)。
2.推進(jìn)實(shí)施。3月下旬至7月中旬,是集中開展全省工會(huì)“三萬”活動(dòng)的實(shí)施階段。7月份之前,各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)要完成建檔立卡和精準(zhǔn)識(shí)別工作,形成本地區(qū)(本單位)工會(huì)精準(zhǔn)幫扶數(shù)據(jù)庫;從7月份開始,各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)全面實(shí)施因戶施策、精準(zhǔn)幫扶工作,并作為日常工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)常態(tài)開展、深入推進(jìn)。
3.總結(jié)考核。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)要結(jié)合自身實(shí)際,集中一段時(shí)間對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)考核。省總工會(huì)將不定期通報(bào)各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)精準(zhǔn)幫扶工作進(jìn)展情況,并結(jié)合年底創(chuàng)先爭優(yōu)考核工作,對(duì)在活動(dòng)中工作成效顯著的單位集中進(jìn)行表彰。
4.長效運(yùn)行。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)要堅(jiān)持“三萬”活動(dòng)集中推進(jìn)與長效運(yùn)行相結(jié)合,充分運(yùn)用好活動(dòng)中形成的調(diào)研成果,形成總結(jié)調(diào)研報(bào)告上報(bào)黨委政府和上級(jí)工會(huì),調(diào)研報(bào)告中要有詳實(shí)的數(shù)據(jù)、具體的案例、鮮明的觀點(diǎn)和有效的措施建議,為黨委政府和上級(jí)工會(huì)解決職工生產(chǎn)生活困難、推動(dòng)城鎮(zhèn)困難職工脫貧解困提供決策依據(jù)。同時(shí),要客觀分析活動(dòng)中存在的困難和不足,并制定長期規(guī)劃,出臺(tái)具體措施,落實(shí)工作責(zé)任,建立完善長效機(jī)制,推動(dòng)工會(huì)精準(zhǔn)幫扶工作的長效發(fā)展。
三、工作安排
省、市、縣三級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要全員參與,組成由本單位領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊(duì)的若干個(gè)工作組,深入開展工會(huì)“三萬”活動(dòng)。
1.省總工會(huì)主抓督導(dǎo)。
省總工會(huì)本級(jí)機(jī)關(guān)組成11個(gè)工作組,分別由省總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),到全省各市(縣)和大型企事業(yè)單位開展“三萬”活動(dòng)。在活動(dòng)中,省總領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督導(dǎo)推進(jìn)該地區(qū)(單位)工會(huì)精準(zhǔn)幫扶工作,并定點(diǎn)聯(lián)系1個(gè)縣市區(qū)工會(huì)和2名困難職工,機(jī)關(guān)干部定點(diǎn)聯(lián)系1名困難職工。具體名單由省總工會(huì)工作組和地方(單位)工會(huì)協(xié)商確定。
2.市州(縣區(qū))總工會(huì)具體實(shí)施。
各市州(縣區(qū))總工會(huì)應(yīng)結(jié)合各自實(shí)際,制訂具體的工作方案,籌措相應(yīng)幫扶資金,組成由本單位領(lǐng)導(dǎo)同志帶隊(duì)的若干個(gè)工作組,在所轄地域內(nèi)開展“三萬”活動(dòng)。
3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工會(huì)積極參與。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會(huì)和社區(qū)工會(huì)應(yīng)在配合上級(jí)工會(huì)開展工作的同時(shí),積極在本轄區(qū)內(nèi)開展活動(dòng)。省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)工會(huì)要統(tǒng)籌安排困難職工精準(zhǔn)幫扶對(duì)象,確保不重復(fù)、不交叉。
4.企事業(yè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)各負(fù)其責(zé)。
各大型企業(yè)和省直產(chǎn)業(yè)工會(huì)要按照本次活動(dòng)的要求,結(jié)合各自實(shí)際,積極組織工作力量在本企業(yè)、產(chǎn)業(yè)下屬企業(yè)中開展活動(dòng)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
1.成立工作機(jī)構(gòu)。
省總工會(huì)成立由主要負(fù)責(zé)同志任組長,省總領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長,機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人為成員的全省工會(huì)“三萬”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(由省總辦公室、生活部牽頭,研究室、宣教部、財(cái)務(wù)部、教育工會(huì)、經(jīng)貿(mào)工會(huì)、大企工委、機(jī)關(guān)黨委、幫扶中心參與日常工作),具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實(shí)施、督辦落實(shí)和總結(jié)表彰等日常工作。各地方(大企產(chǎn)業(yè))工會(huì)都要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作專班,切實(shí)形成推進(jìn)活動(dòng)有力有序有效開展的工作合力。
2.完善工作機(jī)制。
全省工會(huì)“三萬”活動(dòng)在省總工會(huì)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下集中開展。省、市、縣三級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù),做到定期研究工作、及時(shí)督促推進(jìn)、認(rèn)真檢查考核,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。各級(jí)工會(huì)要主動(dòng)向上級(jí)工會(huì)報(bào)送活動(dòng)動(dòng)態(tài)、工作成效和典型經(jīng)驗(yàn)等信息,溝通工作情況、協(xié)調(diào)工作步調(diào),形成上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的工作機(jī)制。要注重工作總結(jié)、發(fā)掘典型經(jīng)驗(yàn)、推進(jìn)成果運(yùn)用,在此基礎(chǔ)上健全完善相應(yīng)的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)工會(huì)和廣大工會(huì)干部推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
3.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
各級(jí)工會(huì)派出工作組要嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“六條意見”,按照中央、省委、全總和省總關(guān)于工作紀(jì)律作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定,不搞層層陪同和迎來送往,不得增加基層的工作負(fù)擔(dān),努力以飽滿的精神狀態(tài)、真摯的群眾感情和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)展現(xiàn)工會(huì)干部的良好風(fēng)貌。
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