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      2. 教師幸福發(fā)言稿

        時間:2020-11-25 13:18:06 發(fā)言稿 我要投稿

        教師幸福發(fā)言稿范文

          在社會一步步向前發(fā)展的今天,能夠利用到發(fā)言稿的場合越來越多,發(fā)言稿要求內(nèi)容充實,條理清楚,重點突出。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的教師幸福發(fā)言稿范文,歡迎閱讀與收藏。

        教師幸福發(fā)言稿范文

          教師幸福發(fā)言稿1

          在交流之前,我想請教大家一個問題:這些年,你們工作的幸福嗎?也許在座的每個人對幸福都有不同的理解。今天,我將圍繞《教師的幸!愤@一話題,和大家談一談自己的感受。

          回憶九年前參加工作的我一路走來,心中是一種別樣的滋味。每天忙忙碌碌,好像很多事情與教學無關(guān),有時候自己也很迷茫,這難道就是最初的夢想和信念嗎?xxxx年12月2日,我們一行四人在校長肖**的帶領(lǐng)下前往上海參加“全國著名教育專家班主任工作藝術(shù)報告會”,我有幸聆聽了江蘇省師德模范、特級教師李鳳遐的主題報告《做幸福的老師》,是她幫我再一次堅定了尋求幸福的方向:

          教師的幸福在會愛。一個舍得把愛交給學生的老師才會是一個幸福的老師。在李鳳遐的眼里,學生都是他的同伴,每一個生命都是上帝的杰作,鮮活而生動,她不會因為學生的考試成績而去責備與呵斥,因為他知道,不會是常態(tài),學會是正態(tài)。我們教師要做的,應(yīng)該是播種、點燃、與發(fā)現(xiàn),是和學生共度一段激情燃燒的歲月。

          教師的幸福在會教。一個能在課堂上帶給學生快樂的老師才會是一位幸福的老師。她的課堂是輕松的,在這里,人人都可以說,人人都能說,人人都愛說,人人都能當小老師。她的課堂是高效的,在這里,沒有人在講臺上喋喋不休,沒有人昏昏欲睡,創(chuàng)新的思維在碰撞,思想的火花在燃燒。這里是知識的超市,這里演繹著生命的狂歡!

          教師的幸福在會讀。很多時候,工作與生活的壓力讓我們忘記了閱讀,紛繁的世界讓我們的心靈變得枯萎而庸俗,為了評職晉升用盡心機,為了績效工資憂心忡忡,到頭來才覺得這些都不是生命中最重要的東西,自我價值的實現(xiàn)、心靈的幸福與滿足才是最大的財富!有人說,用閱讀來洗禮自己的靈魂,審視自己的內(nèi)心,是世界上最有效的投資。因為閱讀是醫(yī)治空虛的良藥,能使我們的眼界更加開闊,心靈更加自由,思想更加充盈,生命更加厚重。閱讀才是教師最美的姿態(tài),優(yōu)雅而安寧。

          教師的幸福在會想。有人說,教師的生命像一個根號,一疊疊作業(yè)本為他的青春無數(shù)次開平方。其實這話不全對。因為,對于幸福的教師來說,教育不是犧牲,而是享受;教育不是重復(fù),而是創(chuàng)造;教育不是謀生的手段,而是生活的本身!教師的一生不一定要驚天動地,但它應(yīng)該像百合,給學生的童年留下溫馨的回憶;但它應(yīng)該如明燈,照亮孩子未來的路!因此我們應(yīng)該少一點功利,多一點奉獻,站在宇宙的高度看待人生,站在人生的高度看待教育。

          在我個人的字典里,就是全身心地投入我所熱愛的教育事業(yè),有一個安穩(wěn)的家和可愛的孩子,就是由狀態(tài)的平衡創(chuàng)造的心態(tài)平衡。圣人說:“修養(yǎng)能讓人有一種知足心,讓欲望在某一個點上止步”。我們都是平凡之人,在我們平凡的生活里,大家都承受著許多責任,有工作,有家庭,忙忙碌碌的。如何才能用一種從容之心,去體會平凡之中的快樂呢?我覺得,那就是平常心。有平常心才能享受平常人的幸福,才能看到當下的美,人的幸福感就會油然而生!爸恪焙汀爸共健辈⒎堑雇,而是到達一定的心境和心靜,而我正是在尋找這個“度”。

          我認為:一個人的成長,不僅僅是知識上的增加,技能上的純熟,更重要的是靈魂的自省、思想的提升與行動的開始。親愛的老師們,每個人都會經(jīng)歷一段灰色的、卑微的、甚至是痛苦的覺醒和成長過程。但是,我希望再過十年,再過二十年,當我將離開自己的教育舞臺時,我可以一種放松的姿態(tài)和自豪的心情告慰自己:我沒有浪費自己的生命,我為孩子們的成長添了一抹的色,為學校的發(fā)展盡了一份力,那就是我的幸福!

          教師幸福發(fā)言稿2

        各位領(lǐng)導(dǎo),老師們:

          大家上午好!

          今天,我最近讀了《教師的幸福資本——成長為優(yōu)秀教師的8種特質(zhì)》一書感觸很多。現(xiàn)在我就跟大家分享一下我的感觸。

          幸福,這是每一個人的根本追求。但是幸福是什么?又常常讓人感到困惑,不但有“身在福中不知!睜顩r的存在,也會有“不在福中卻稱!钡氖虑榘l(fā)生。

          教師的幸福從哪里來?我想馬克思已經(jīng)做了明確的回答:“那些為最大多數(shù)人帶來幸福的人,經(jīng)驗贊揚他們?yōu)樽钚腋5娜恕薄?/p>

          那么,為什么“為最大多數(shù)人帶來幸福的人”就是“最幸福的.人”呢?我以為還可以進一步用中國的成語“贈人玫瑰,手有余香”來解釋。

          教師的幸福從哪里來?

          一方面是“贈人玫瑰”——教師要獲得幸福,首先贈人的是美麗的玫瑰,而不是茅草,更不是蒺藜。因此,教師首先必須擁有“贈人玫瑰”資本。

          這本書中談及五種“資本”,就偏重于這一類:

          職業(yè)資本。書中介紹了特級教師華應(yīng)龍,從18歲當一名好老師,29歲當一名特級教師,36歲當有影響力的數(shù)學特級教師的過程,他不斷貢獻給學生高質(zhì)量教學,以這樣的職業(yè)資本獲得了幸福。

          才學資本。周步新是一位“能聽到花開聲音的人”“手往哪里一點,哪里就開花了”的優(yōu)秀教師。她的能力,她的才學,來自于“樂于學習”,“讀萬卷書,走萬里路”。她深深感到“能夠和孩子們一起學習語文,分享快樂,共同成長,實在是人生極大的幸福!

          研究資本。蘇霍姆林斯基說過:“應(yīng)當引導(dǎo)每一位教師走上從事一些研究的這條幸福的道路上來”。優(yōu)秀教師吳繼烈,通過走教師研究之路,完成了她“站穩(wěn)講臺——需求高度——跨上高地”的成長三部曲。

          人脈資本。人脈資本來源于教師的豐富閱歷和交往能力。著名的書法家歐陽中石,一生從教,從小學一年級一直教到博士后,他的人脈資本,使得他的貢獻滿天下!

          魅力資本。魅力資本是教師整體高素質(zhì)的集中表現(xiàn),德學才識的完滿結(jié)合,使得教師成為高品位的人,成為學生自發(fā)學習的榜樣,他的一言一行在自然而然對學生發(fā)生著影響。特級教師靳忠良的座右銘是“一生優(yōu)雅,永遠微笑”,他被學生們封了“校草”的雅號。家長反映“靳忠良的課使學生著迷!”,20年前的學生還在新浪網(wǎng)發(fā)文懷念他……

          教師的幸福從哪里來?

          這就涉及另一方面,“贈人玫瑰”之后,還能夠獲得“手有余香”的強烈體驗。

          每個人的幸福體驗是不一樣的。盡管教育是太陽底下最光輝的事業(yè),教師是“為最大多數(shù)人帶來幸福的人”,稱教師是“最幸福的人”應(yīng)該說是當之無愧。但是,在現(xiàn)實生活中并不是每一位教師都有強烈的幸福感,這是為什么呢?

          從事幸福的教師職業(yè),并不是自然而然就會獲得幸福感。教師的幸福如何實現(xiàn),涉及一個極其重要的問題——教師的幸福能力及其培養(yǎng)的問題。

          馬克思說過:“對于沒有音樂感的耳朵說來,最美的音樂也毫無意義!彼越處熯需要在“贈人玫瑰”之后,擁有能夠獲得“手有余香”體驗、感受的能力。

          這本書中還有三種“資本”,就偏重于這后一類:

          心理資本。特級教師邊慧英,由于有良好的心理品質(zhì),就能夠把遇到種種困難和曲折,變成“三次美麗的轉(zhuǎn)身”,在艱難跋涉中獲得幸福感。

          個性資本。日本教育家松下幸之助曾說:“每個人都有他的個性魅力。最重要的,就是認識自己的個性,而加以發(fā)展!眱(yōu)秀教師潘小明,就是一位把自己的個性充分發(fā)展的人。他提出“抬起頭,往下看”,就很有個性。“抬起頭”指的是,關(guān)注學生的需求,勤于了解學生,善于研究學生;“往下看”指的是,“要透過水面去發(fā)現(xiàn)并抓住支撐著數(shù)學知識的數(shù)學思維,讓學生親歷數(shù)學思維活動的過程。學生不僅要獲得扎實的知識技能,而且要產(chǎn)生積極的情感體驗,具備科學態(tài)度和探索精神。”一位有個性的教師,會有對幸福的獨特體驗。

          情商資本。情商是指一個人控制自己情感的能力。人靠什么控制自己的情感,說到底,還是人生觀、價值觀做基礎(chǔ),教育觀、學生觀做指導(dǎo)。特級教師田麗利說:“在生命的每一刻,他們需要尊重,需要平等,需要信任,需要寬容,需要欣賞,需要相知,需要相伴,需要相望……因此,在我的視野里沒有教育的盲區(qū);在我的教學課上沒有不會學的學生;在我的心里沒有不被關(guān)注的孩子!边@樣一位高情商的老師,她不會缺少幸福感。

          在我們廣大的教師隊伍中,教師的幸福資本,教師感受幸福的典型事例,除了本書所列舉的之外,肯定還有很多、很多。希望更多的人來探索教師幸福的問題,讓更多的教師不但能夠“贈人玫瑰”,還能夠深深感到“手有余香”,獲得幸福。

          謝謝大家!

          教師幸福發(fā)言稿3

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的姐妹們:

          大家好!

          我是來自鳳凰幼兒園。我叫廖xx,我演講的題目是《我是一名幼兒教師,我幸!。

          自古以來,人們總是用詩一樣的語言和火一樣的熱情來贊美教師,常常把教師比做辛勤的園丁、忙碌的蜜蜂、燃燒的蠟燭。我小時候的夢想就是做一名老師,因為我覺得老師是非常神圣的職業(yè),老師在我心目中是最偉大的,F(xiàn)在的我真的就站在了這里,被天真無邪的孩子們稱為老師媽媽,我是一名光榮的幼兒教師。

          初為人師的那段時光記憶猶新,20xx年2月份,開始踏上工作崗位時,我信心十足。然而,想象畢竟與現(xiàn)實不一樣,面對孩子們的頑皮搗蛋,面對他們的不聽指揮,面對他們之間的打打鬧鬧,面對這一切,我開始茫然。我束手無策,無計可施。高爾基曾說過“愛孩子是母雞都可以做到的事情,而教育孩子卻不是誰都可以的!蔽颐悦5俏視贸鰪娏业呢熑涡呢熑胃,扛起我肩負的神圣使命。

          在實習期間,園長把我安排在中班,班上配備的都是幼兒園非常有經(jīng)驗的老師,這是一次很好的學習和鍛煉的機會,我感到非常的開心,之前的迷茫已經(jīng)化作了強烈的責任感,根據(jù)幼兒園工作的需要,我還負責了接送車的工作,在一學期的跟車過程中,我認真履行接送車教師的崗位職責,始終把安全放在第一位,很順利完成了一學期的工作。

          生活上園長一直把我們當做她的孩子,給了我無比的自信,也給了我大力的支持與鼓勵,讓我對自己充滿了信心,對工作充滿了激情,她把愛無私的奉獻給了我們,我感到非常溫暖與幸福,于是,我也默默地在心底為自己定了一個目標:我要做個孩子喜歡的老師,做個家長信任的老師。

          每學期的新生家長會,我都會跟每一位家長說這么一句話:“請相信我們,孩子交到我們手中,我們將用“真誠”關(guān)注每位孩子,用“信任”相信每位孩子!這就是我們對您的承諾!笨吹郊议L們一個個殷切的眼神和對我們信任的表情,我也深深知道自己對家長承諾話語的分量。只有經(jīng)過自己的不懈努力,才能兌現(xiàn)自己的承諾。同時,也深感到這句話說說容易,做起來何其的難。這么多年來,我一直堅信自己當初的選擇是對的,因為我現(xiàn)在是快樂的,幸福的。在工作中,與孩子們共同生活的日子里,曾經(jīng)發(fā)生了許許多多打動我心扉的故事,這些事使我真正體會到了作為幼兒教師的人生價值,感受到了幸福與快樂。

          看到家長滿懷期待的來和我商量有關(guān)家教對策時,我是幸福的;看到孩子們一個個探著腦袋看我準備活動教具時的新奇眼神,我是幸福的;看到家長和孩子們?nèi)σ愿暗膮⑴c親子運動會的場景,我是幸福的;看到一雙雙獻出愛心的大手和小手,我是幸福的;看到孩子用天真無邪的眼神看著我,大聲的喊“老師我愛你”,我是幸福的,得到家長對我們工作的肯定,看到孩子們的點滴進步,我非常有成就感,你說我們能不幸福嗎?

          現(xiàn)在,當有朋友問我:“你喜歡幼師這個職業(yè)嗎?天天被孩子們那樣吵你受得了嗎?”我會自豪的回答:“我覺得很快樂”。每天清晨孩子們一聲聲的“老師早上好!”每到節(jié)日時家長們發(fā)來的一條條的祝福短信,教師節(jié)孩子們送來的一束束鮮花,就像一陣陣清風撫慰我疲憊的心靈,我覺得再苦再累也值得。我認為幼兒教師應(yīng)該有另一種境界,應(yīng)把教育工作當作是一種幸福的體驗,孩子快樂成長的過程也正是我們幼兒教師體驗生命價值的過程。只要家長和社會多一些體諒、多一些認可、多一些理解與支持,我們的工作一定會更加和諧、快樂和幸福。

          祖國的花朵我培育,明天的太陽我托起。我覺得幼兒教師這個職業(yè)是最神圣最美好的,這是我今生無怨無悔的選擇。我驕傲,我自豪,因為我是一名快樂幸福的幼兒教師。

          最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)老師身體健康,工作順利,謝謝!

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