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      2. 班主任座談會發(fā)言稿

        時間:2021-04-03 13:04:51 發(fā)言稿 我要投稿

        2021班主任座談會發(fā)言稿(精選5篇)

          在當今社會生活中,發(fā)言稿對我們的作用越來越大,發(fā)言稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點。那么發(fā)言稿一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的2021班主任座談會發(fā)言稿(精選5篇),希望對大家有所幫助。

        2021班主任座談會發(fā)言稿(精選5篇)

          班主任座談會發(fā)言稿1

          眾所周知,小學班主任是業(yè)界有名的革命紅磚,哪里需要哪里搬。工作瑣碎零亂、無所不包。有時一個表格就牽扯著成千上萬的數(shù)據(jù);一件小事又牽扯著剪不斷、理還亂的頭緒;一個人選又隱含著權利、公平和威信的博弈。這些事做再多也只有自己知道,并不會被別人看到眼里。但做得少卻會讓班級學習風氣和紀律狀況進入混亂,直接影響自己和配班老師的工作。如何煉就一副火眼金睛,抓大放小,讓自己忙而不亂、穩(wěn)定從容是一個永久的課題。我也沒有魄力去研究,更不能給出答案。既然領導讓我發(fā)言,我卻不能適逢其會,因此只能請曾老師幫忙,說說自己擔任低年部班主任的一些做法和感受。

          本學期我繼續(xù)擔任二年級1班的語文教學和班主任工作。回想一年前剛接手一年1班這個新班級時,作為一個新手低年級班主任還是比較忙亂的。七八歲的孩子們很活潑,小腦袋學知識挺快,也一天到晚胡思亂想個不停,要管理好他們可著實不容易。針對本班學生的特點,我主要做了以下幾項工作:

          首先,加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的自覺性。

          回憶起開學第一個月的情形,的確相當辛苦。每天坐在班中。從坐、站、舉手、排隊、用餐等一一教起。一個星期之后,學生漸漸地知道了每天何時當做何事。于是,我結合制定的工作計劃,利用晨會、班會等時間,從紀律、學習、衛(wèi)生、安全等方面對學生進行規(guī)范化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。時間一長,學生的行為規(guī)范大有進步,已基本上適應了學校生活。

          其次,多表揚多獎勵,激發(fā)孩子的上進心。

          班上每個孩子都有專屬于自己的秘密花園,孩子上課認真或者作業(yè)很棒,我都會及時獎勵他們,幫他們涂上一瓣彩色的花朵。學生積極性大增,每天早讀課都書聲瑯瑯。堅持多表揚,盡量少批評或不批評,利用孩子的上進心鞭策他們。

          再次,關心學生,事無巨細

          關心學生的生活,不僅是生活老師的事情,也是班主任應盡的義務。每天早晨上班時,做到“一看、二摸、三問”!耙豢础薄⒆觽兪欠竦烬R,身體、精神、情緒是否正常。“二摸”——衣服是否穿得適當?小手是否冰涼?“三問”——昨晚作業(yè)做好了沒有?身體有沒有不舒服?孩子們年齡小,經(jīng)常有個頭疼腦熱的。作為班主任,我總是在孩子出現(xiàn)不良狀況的第一時間聯(lián)系他們的家長,安慰他們,不必擔心掉課,健康的身體是最重要的。

          最后,要和家長多聯(lián)系,多交流,共同促進孩子的發(fā)展。

          為了握學生狀態(tài),幫助家長提高教育素質(zhì),和家長的溝通使得我和我的家庭生活中出現(xiàn)了不少“插曲”:做飯、上廁所甚至沖涼被打斷都是常有的事情。我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。所以我經(jīng)常通過家長接送孩子的時候,通過家校網(wǎng)或是寫家長信這些途徑,表達自己對教育孩子的看法,反映孩子的在校表現(xiàn)和提出一些建議等等。

          一個學年不知不覺中過去了,從學生進校到現(xiàn)在,學生從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生完全能適應學校的生活了,并能比較自覺地遵守學校的各項規(guī)章制度。

          當然我的班主任工作還存在許多不足,比如:線條太粗理解能力不夠,管理班級常常不夠細致;班主任事情千頭萬緒,常常顧此失彼;有時苛求自己事事努力做好,反而讓自己的一身老骨頭頻繁出現(xiàn)問題,致使自己無法從容工作等等……

          以上未盡之處,請大家批評指正。謝謝大家。

          班主任座談會發(fā)言稿2

        各位領導,各位老師:

          高一、十班是新學期的實驗班,學校讓我擔任這個班的班主任,是對我的信任,也是對我的考驗。我自接手以來,就暗下決心:一定全力以赴,把班級管理好,把課改進行到底,把孩子們培養(yǎng)成人、成才。下面我簡單介紹一下開學以來高一、十班的具體情況,請批評指正。

          本班學生57人,其中男生25人,有4人住男生313寢室;女生32人,有6人住女生416和417寢室。學生中有27人來自一實中,10人來自二實中,20人來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學。這些學生成績較差,活潑好動,自制能力不強,厭學情緒嚴重;同時,大多數(shù)學生家庭條件較好,其父母有溺愛傾向。以上因素加大了管理難度,剛開始入班時,正課難進行,自習上不成,課間十分鐘大聲喧嘩追逐打鬧,一片混亂。

          在李校長和級部主任的嚴格要求和熱心幫助下,經(jīng)過我和任課老師的共同努力,歷時一個多月的過渡期,班內(nèi)才總算趨向穩(wěn)定、走向正軌。然而,班里的學習氣氛不濃厚,學生學習習慣沒養(yǎng)成,學習風氣沒有壓倒貪玩兒和厭學的風氣,今后的工作任務依然艱巨,工作難度依然很大。

          面對這些困難,我失望過、彷徨過,但是一直沒有放棄過。雖然這些孩子身上有這樣那樣的問題,雖然他們一而再再而三地犯錯誤,但是我堅信,他們身上還一定有我們沒有發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點和亮點,只要我們深刻地挖掘他們犯錯誤的原因,幫助他們改正不良習慣,他們一樣可以成為遵守紀律的好孩子。每當某些學生屢次犯錯、屢教不改、我就要對他失去信心時,我就一遍遍地追問我自己:如果他就是我的孩子,我能不管不問嗎?我能放任自流嗎?

          這次考試后,我讓每個學生認真寫了考后總結反思,讓他們自己找找成績不好的原因,我批閱之后,又逐一找他們談心談話,表揚優(yōu)點、糾正不足,既批評又鼓勵,F(xiàn)在,一部分學生的學習勁頭大有改觀,一部分學生還給我立了軍令狀,決心改掉毛病或是進步多少名次。

          此外,我最近已經(jīng)開始實施“邀請家長不定期來訪”制度。就是不定期不定次數(shù)地有針對性邀請家長來校了解情況。讓他們來看上課情況,看自習情況,看課間情況,從而讓他們及時了解孩子在校的情況,便于在家監(jiān)督管理。同時,這項制度也給學生施加了一定的壓力,有助于自律。

          有人說,教育的本質(zhì)在于喚醒人的靈魂。我自己覺得,如果我們的教育(尤其是批評)不能進入學生的內(nèi)心,他的靈魂不醒,我們的教育就一定是蒼白無力的、是徒勞的,也是失敗的。對差生的教育,基礎是愛心,關鍵是信心,不能沒有耐心,再加上決心,考驗的是恒心。這是我工作中不成熟的一點感悟,敬請各位領導和老師們不吝斧正!

          班主任座談會發(fā)言稿3

        各位老師、各位同學:

          大家好!

          今天,我們在一起,共同研究探討本屆畢業(yè)班工作。作為六年級的班主任,在此全體學生向在坐的老師們表示衷心的感謝!首先,我想對當前班級現(xiàn)狀做一個簡單的分析:

          一、學情分析及措施

          我們這屆畢業(yè)班在去年五年級原有基礎上增加了17人,本學期轉走一名學生,現(xiàn)人數(shù)為54人。通過上學期的學習情況來看,將近80%的同學都能自覺學習。而且相比較剛進校時,有著諸多可喜的變化。比如,同學們的字寫認真了,各科作業(yè)都能按照老師的要求去做;課上發(fā)言積極了:特別是平時不愛說話的同學進步的非常明顯;更讓老師欣慰的是:有幾位同學一改之前對待學習那種懶散的態(tài)度,同時在各方面都發(fā)生了較大的轉變。但其間有存在著一些問題。就我語文學科來講:

          1、學習基礎有點薄弱。雖然從六年級上學期的單元測試來看,你們的成績還比較理想。但一接觸到綜合性比較強的試題,大家的答卷情況就不容樂觀,原因是之前的基礎薄弱,不過同學們也不要太擔心,新課上完之后,老師會帶著大家對基礎知識做一個系統(tǒng)的復習,希望同學們能在老師的要求下,不折不扣地完成自己的任務。

          2、作文水平有待加強。提高作文最有效的途徑就是多讀、多寫。堅持每天晚上讀課外書至少40分鐘,每周認真完成日記、做好讀書筆記。這兩項作業(yè)有不少同學是在應付,根本不是用心去做的。這也是學習態(tài)度不端正的一個表現(xiàn)。

          3、學習態(tài)度不端正。部分學生學習態(tài)度不夠端正,未形成良好的學習習慣。比如說我們語文作業(yè)中的預習這項作業(yè),將近一半的學生就照抄工具書,(就是你們的《字詞句段篇章》或是《一點通》)。上課檢查朗讀或是提問某些字詞意思時,一站起來就目瞪口呆;還有些同學根本就沒把預習當成一項作業(yè),語文書空白一片。一篇課文的教學效果好與不好很大程度上取決于你們預習的充不充分。預習的常規(guī)步驟,即讀課文,識字詞,理層次,明意思。

          4、少數(shù)幾位同學在學習上存在一些困難,基礎太差。我們班有幾位同學不懂得怎么去學習,不知道怎樣去理解和識記重要的知識內(nèi)容,甚至有部分學生應付老師檢查。老師告訴你,你自己一定要對自己有信心,老師不會放棄任何一個學生,老師對你滿懷期待會和同學們一起幫助你的。但關鍵一點很重要自己一定要努力、不能自暴自棄,做到堅持不懈。課堂上積極參與,舉手發(fā)言;課后復習鞏固;遇到不懂的問題一定要請教,不能得過且過。在這我有一個想法,就是希望我的“幫扶”計劃在班里大面積的實施。其實在上學期,我們班的“幫扶”計劃就有萌芽,而且取得了很明顯的效果。但我希望在臨近畢業(yè)的三個月里,這個計劃開展得再廣一些、面大一些。希望同學們自愿申請,就是在自己學有余力的情況下去幫助同學,愛護他們,輔導他們,增強他們的自尊心和自信心,培養(yǎng)他們的學習興趣,讓他們走出困境。這也是“送人玫瑰,手有余香”呀!同時我相信那位同學一定也和老師一樣對你們充滿感激的!

          二、在行為規(guī)范方面的問題

          我們六年級某些學生紀律性、自覺性不強,有待我們進一步加強管理。

          1、早讀課來到教室沒有進入狀態(tài),不能抓緊時間讀書,只有30分鐘的時間,有的同學還沒有半個小時。(讀課文、背筆記、背英語單詞等等)。

          2、中午不少學生早早就來到教室,不但沒有在教室安靜做作業(yè)、看書,反而影響別的同學。

          3、三分鐘預備不能及時坐到位子上安靜等待老師、準備上課。

          4、課間操和放學路隊做的還不夠規(guī)范。

          以上這些就要求我們同學們自己加強自身管理,不能事事、時時都要老師去看著,要自覺。只有各方面都做到規(guī)范了,才能形成良好的學習風氣、學習環(huán)境,提高我們的學習成績。

          三、建議和希望

          1、希望每個同學養(yǎng)成一個良好的學習習慣,如果在學習上遇到什么問題及時和老師溝通交流,老師愿做你心靈的傾聽者,會盡一切所能幫助你。

          2、畢業(yè)班老師坐在一起商量提高學困生成績的對策。

          3、學生之間進行學習方法的交流。

          4、希望畢業(yè)班的學生暫時不參加興趣小組的活動。

          5、倡導繼續(xù)開展畢業(yè)班月考活動,目的能對學生起到很好的激勵作用。

          同學們,老師堅信:通過我們的共同努力,一定不會辜負學校對我們的期望,讓我們?yōu)榘⒖麃唽W校再續(xù)輝煌!老師不會放棄任何一個同學,相信你們都是最棒的!

          班主任座談會發(fā)言稿4

        各位領導、各位班主任:

          下午好!去年去北京參加了全國百名中小學骨干班主任國家級研修班的學習,回來后承擔了本縣中小學班主任遠程培訓的輔導教師工作。首先感謝領導給了我這樣一個難得的學習機會,讓我大開了眼界。現(xiàn)在,領導讓我把學習過程中所得與大家交流交流,說實話,我覺得挺有壓力。原因是:

          一、我現(xiàn)在面對的各位,都是業(yè)務素質(zhì)過硬、責任心強的班主任,大家比我更有工作經(jīng)驗,更具實踐智慧,讓我給大家說點什么,有點班門弄斧的感覺。

          二、班主任工作是學校管理工作中的重頭戲,涉及到方方面面、千頭萬緒,復雜而瑣碎。我該從哪里找到突破口或者說找到切入點,跟大家談談班主任工作的學習體會呢?在2008年全國萬名中小學班主任國家級遠程培訓過程中,教育部基礎教育司請動了著名的多學科^專~家好幾十人的龐大陣營,選取了班主任工作中六個模塊四十八個專題,專門圍繞“班主任每一天”、“班主任每一學年”、“班主任與每次活動”、“班主任與每個班級”、“班主任與每個學生”、“做一個專業(yè)的班主任”六個模塊,對班主任進行了為期兩個月的遠程培訓。如果把這些內(nèi)容匯編成書籍,將是洋洋灑灑的六大本厚書。其中每一個情境、每一個案例,都有不同的處理策略。現(xiàn)在,我該從哪里切入呢?此刻的我分明感到“老虎吃天,無從下口”的困惑。不管怎樣說,非常感謝領導對我的信任,感謝大家對我的支持,下面就我的學習體會,跟大家談談三個方面話題。說得不好的地方,請大家批評指正。

          一、關于班主任專業(yè)化

          任小艾主任曾在2006年安慶市舉辦的“首屆全國中小學班主任創(chuàng)新工作論壇”上說,國家將著手進行“班主任隊伍專業(yè)化”培訓,讓班主任隊伍逐步走上“專業(yè)化道路”,將可能設立專門針對班主任工作的一套資格評審制度、職稱制度、津貼制度等等,也就是意味著有一部分老師將專職從事班主任工作!鞍嘀魅螌I(yè)化”可謂大勢所趨。

          的確如此。2008年在北京學習期間,基礎教育司宋永剛副司長也發(fā)表過這樣的講話。班主任培訓課程導師組負責人周衛(wèi)研究員為學員答疑的'時候說:“作為“專業(yè)”要求來說,大概有這幾個條件:首先,要制定專業(yè)標準和任職資格,F(xiàn)在教師有任職資格。班主任還沒有制定任職資格,也還沒有建立一個班主任的專業(yè)標準。另外,作為一個專業(yè),要建立它的職稱系列。我們現(xiàn)在各個學科的老師是有職稱系列的。教育部領導也提出來,要把班主任的業(yè)績作為聘任、獎勵、晉升職稱的重要參考依據(jù)。但是,還沒有建立班主任專業(yè)的職稱系列。作為一個專業(yè),應該有它的組織和團體,我們?nèi)珖策沒有這樣的班主任研究會或者自己的教師團體。另外,就是要設立班主任的專業(yè)崗位津貼,應該把責、權、利統(tǒng)一起來。班主任的津貼應該和他承擔的職責、付出的勞動相匹配!疤岣甙嘀魅蔚慕蛸N、改善班主任待遇、解決班主任后顧之憂”這些內(nèi)容,在班主任專業(yè)化發(fā)展進程中將不會再只是理想。

          二、做一個反思型的班主任

          反思是一個很時髦的詞,也是一個和熱門的詞。我們生活在一個教育概念滿天飛的時代,究竟什么是反思?我們應該怎樣理解反思?大家都認為,反思是教師專業(yè)成長的重要手段,是理論和實踐的對話。也許我們很多老師聽過葉瀾教授的話,她說:“如果一個老師寫教案寫一輩子不見得成為名師,但是寫反思寫三年就大有可能成為名師。”因為成長本身是一個技術性很強的事情,比如說反思字面理解就是反反復復地思考,但是這里面有兩個本質(zhì)問題,一是思考什么?二是怎么思考?

          第一、從“思考什么”來說反思分為兩類:

          1.目標性反思{或者叫價值性反思)。

          就是永遠知道想做什么,想實現(xiàn)什么,包括教育是什么,對自己職業(yè)的本質(zhì)理解,對人性的本質(zhì)的理解和對我們所從事的班主任工作的本質(zhì)理解。例如,你開這節(jié)班會課,不管它形式上多么復雜,多么熱鬧,多么讓孩子感動,但是這里面永遠有兩個問題你必須回答,就是你為什么要確立這個主題及你通過這個主題想干什么?這是一個前提性的反思。對教育、對學生、對人性、對生命的本質(zhì)理解都屬于前提性反思。

          2.反思的第二個內(nèi)容是策略性反思或技術性反思。

          教育是永遠留有遺憾的藝術,我們每天都不可能復制前一天,但是我們反思的時候,無外乎同一件事,當我們回味的時候總會評價其策略得失。我們當時怎樣做?我們?yōu)槭裁催@樣做?如果可以重新來一遍,還能怎么做?我們把這幾個問題弄明白,然后總結經(jīng)驗,查找遺憾,為下一步的工作準備,如果我們反反復復思考,最后得出結論都是別人不好,是社會不行了,家長的素質(zhì)太低了,孩子們已經(jīng)無可救藥了,唯獨不反思我還有什么改進的余地,這種反思是完全無效的反思,只會越反思越讓自己退步。

          班主任座談會發(fā)言稿5

        尊敬的各位學生家長:

          你們好,很高興和大家見面,感謝大家在百忙之中,抽出時間參加學校開展的家長座談會,感謝大家一直以來對我校開展的各項活動的大力支持。

          xx中心校是我縣的一所知名學校,是為xx土地上的廣大老百姓服務的,是唐山市評定的現(xiàn)代教育示范校。學校以培養(yǎng)有道德有素質(zhì)的人才為己任,在校長齊學正同志的帶領下,以突出道德品質(zhì),突出實踐能力,突出全面發(fā)展為理念,以服務學生為宗旨,切實提高學校和教師的辦學素質(zhì),切實提升學生適應社會的發(fā)展能力,培養(yǎng)學生全面發(fā)展,近年來教育教學成績顯著,尤其是學校開展的以“仁德和善”為核心的傳統(tǒng)文化教育辦出特色,提高了廣大學生的道德素質(zhì)。連續(xù)多年被縣教育局評為教育教學先進單位,連續(xù)多年受到縣政府嘉獎。

          今天,請各位家長來主要有下面幾個議題和大家溝通,交流:

          一、期中考試,關于學生學習習慣的培養(yǎng)。

          介紹本班的期中考試情況,表揚先進。希望各位家長積極配合學校教師加強對您孩子的管理,對孩子多引導,多教育,對他們的不良學習習慣給予矯正。每天都和您的孩子進行溝通交流,詢問他們在校學情況,督導他們按時完成作業(yè)。此外學校要求學生每天看30分鐘作文書,要求家長監(jiān)督寫條,還請大家多多配合。適當舉例子.......

          二、關于孩子教育方法的指導。

          據(jù)我了解,現(xiàn)在的孩子大多都比較懶惰,不愛勞動,做事主動性差,責任感不強,做事糊弄,等靠要思想嚴重,缺少吃苦耐勞的精神,對這些我想各位家長也深有感觸。各位家長小時候都是經(jīng)常參加勞動,都是吃過一些苦的,所以都想給自己的孩子提供一個優(yōu)裕的生活環(huán)境,這都無可厚非,但是過猶不及,現(xiàn)在有些家長對孩子的照顧太周到了,甚至溺愛。致使一些孩子過于懶散,不愛勞動,不懂關心他人,不懂的珍惜胡亂花錢,凡事以自我為中心,不知道如何與他人相處。試想,我們現(xiàn)在有能力供養(yǎng)他們,但是能供養(yǎng)他們一輩子嗎?他們遲早要步入社會,要獨立生存,如果這樣發(fā)展他們會吃大虧的,所以我想提示各位家長不要對自己的孩子過分溺愛,可以讓他們適當?shù)某砸恍┛,受一點累,適當?shù)膮⑴c一些體力勞動,自己能做的事就上他們自己做,讓他們懂得關愛他人,懂得珍惜,懂得吃苦耐勞。當然我說的只是個別現(xiàn)象。

          另外,根據(jù)我的調(diào)查走訪,我發(fā)現(xiàn)個別家長對孩子的教研好像走兩個極端,要么不聞不問漠不關心,要么簡單粗暴,暴風雨過后沒有下文。其實我們每天辛苦掙錢為了什么,還不是為了給孩子提供一個幸福的生活,如果孩子跑偏了,掙再多的錢,也于事無補,所以需要家長們,對孩子多溝通多交流,聽聽他們的心聲,多引導多指導。適當舉例子.......

          三、午休管理。

          學校從5月8日開始午休,要求學生2:30---2:40到學校,學校2:20開大門,之前不許到學校。午休的意義大家都知道,我不多說,我只是想強調(diào)一下:請各位家長一定要看住自己的孩子,在家睡好覺,休息好,不要出去亂跑,我們都知道現(xiàn)在的社會較亂,車輛多,不安全隱患多,孩子在外面流浪很容易出危險,自己的孩子自己愛,他們是家庭的希望和未來,一定要加強管理。在此我鄭重申明:午休時間,家長要為孩子負全責,一定要管理好,真出現(xiàn)問題,受傷害的是孩子,受損失的是家庭。適當舉例子.......

          四、食品衛(wèi)生及交通等安全問題。

          現(xiàn)在的孩子都愛吃小食品,這些食品大多是垃圾食品如:拉條,小飲料等,這些食品大多含有防腐劑,添加劑對人的身體有害而無利的,我們也都知道現(xiàn)在食品衛(wèi)生事故特別多,像地溝油,三鹿奶等。以致現(xiàn)在的孩子經(jīng)常鬧肚子,愛感冒,這與常常吃垃圾食品有很大關系,希望家長們對自己的孩子嚴格控制,尤其是控制他們手里的零花錢,有了錢自然會胡亂去買,這都是為了孩子的身體呀。

          現(xiàn)在的道路上車輛特別多,而大多數(shù)孩子缺少騎車安全意識:不遵守交通規(guī)則,賽車,并排騎車,見車不躲道等,學校老師經(jīng)常教育,希望家長們多說多管,畢竟出了事故,還是家庭受損失。適當舉例子.......

          五、網(wǎng)絡安全問題

          現(xiàn)在大多數(shù)家庭都有電腦,即使沒有,孩子們也經(jīng)常上網(wǎng)吧。各位家長,網(wǎng)絡是個好東西,什么都有,不該有的的也有,黃賭毒泛濫,網(wǎng)絡游戲泛濫,極易引誘孩子們步入歧途,危害他們的身體,荼毒他們的心靈,例如......現(xiàn)在因為沉迷于網(wǎng)絡而走上犯罪道路的孩子太多了,希望各位家長們,把好關,嚴格控制,每天上網(wǎng)不能超過40分鐘,要知道出了問題,會后悔一輩子的。適當舉例子.......

          這些問題請各位家長配合學校進行管理,培養(yǎng)我們的孩子養(yǎng)成良好生活習慣,為他們成才打下堅實的基礎,說的不對的地方請各位家長多多見諒。下面請大家對學校的管理提出寶貴建議。

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