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      2. 法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)

        時(shí)間:2022-09-21 19:17:08 崗位職責(zé) 我要投稿

        法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)

          在當(dāng)下社會(huì),大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編整理的法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

        法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)

        法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)1

          職責(zé):

          1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人建立并完善公司合同管理體系、建立公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系;

          2、負(fù)責(zé)公司各類商業(yè)合同的擬定、審核,負(fù)責(zé)公司合同模板文件的修訂、維護(hù);負(fù)責(zé)公司合同檔案的管理;

          3、負(fù)責(zé)公司商標(biāo)、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)的維護(hù)、管理事務(wù);

          4、協(xié)助處理公司商業(yè)糾紛、勞動(dòng)糾紛等案件,熟悉訴訟程序及訴訟文書(shū)撰寫(xiě);

          5、負(fù)責(zé)公司各類法律文書(shū)的擬定、審核;協(xié)助處理法務(wù)函、律師函、訴前爭(zhēng)議等;

          6、部門(mén)負(fù)責(zé)人交代的其他綜合事務(wù)。

          【任職要求】

          1、全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè),通過(guò)司法考試優(yōu)先考慮,3年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),

          2、具有較好的文字組織能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、變通能力,邏輯思維縝密;

          3、性格踏實(shí)穩(wěn)重,具有較強(qiáng)的'責(zé)任心,良好的職業(yè)素養(yǎng);

          4、熟練操作office辦公軟件,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

        法務(wù)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)2

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)起草、修改公司各類法律文書(shū),審核各類合同、協(xié)議文本并給予法律意見(jiàn)指導(dǎo);參與項(xiàng)目談判等;

          2、參與上市公司H股臨時(shí)信息披露的編寫(xiě)及修改,包括向香港聯(lián)交所呈報(bào)電子公告等;

          3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部重大事項(xiàng)合規(guī)性的審核,以及協(xié)助指定媒體溝通及宣傳工作的策劃與實(shí)施;

          4、境內(nèi)外監(jiān)管機(jī)構(gòu)法律、法規(guī)、政策的跟蹤、收集、分析,及時(shí)將政策信息提供,并給公司業(yè)務(wù)予以建議;

          5、負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善提供法律意見(jiàn),規(guī)避公司法律風(fēng)險(xiǎn);負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員進(jìn)行基礎(chǔ)法律知識(shí)培訓(xùn);

          6、負(fù)責(zé)代表公司處理各類對(duì)外法律訴訟、仲裁或其他法律糾紛;

          7、完成公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          任職要求:

          1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)法、民商法、訴訟法等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉公司法、合同法、H股監(jiān)管法律及規(guī)則等相關(guān)法律,能夠較好的處理公司治理相關(guān)非訴訟法律事務(wù),以及相關(guān)的訴訟事務(wù);

          2、英語(yǔ)通過(guò)CET-4級(jí)或同等級(jí)別考試,通過(guò)國(guó)家司法考試;

          3、4年以上法律專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),律所或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

          4、良好的邏輯分析能力、思維敏捷、善于處理緊急工作;

          5、具有良好的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

          6、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真、能承受很強(qiáng)的工作壓力。

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          1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)法務(wù)部工作,擬定全公司法務(wù)管理基本制度和流程,動(dòng)態(tài)監(jiān)控其執(zhí)行情況;

          2、審核公司內(nèi)部涉及法律法規(guī)的規(guī)章制度、合同、文件等,組織審核涉及法律關(guān)系復(fù)雜的重大合同及相關(guān)法律文書(shū);

          3、參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、審核和執(zhí)行跟蹤;

          4、負(fù)責(zé)組織全公司合同管理工作,管理合同管理信息系統(tǒng),按時(shí)提交全合同合同管理和執(zhí)行情況報(bào)告和報(bào)表;

          5、與外聘律師事務(wù)所聯(lián)系,處理有關(guān)委托事務(wù);

          6、負(fù)責(zé)處理公司經(jīng)濟(jì)糾紛,跟蹤參與企業(yè)法律訴訟、仲裁;

          7、負(fù)責(zé)為公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策提供法律意見(jiàn)和法律保障,保證決策的合法性,并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn);

          8、對(duì)企業(yè)及下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn),監(jiān)督或者協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改;

          9、指導(dǎo)下屬單位法律事務(wù)工作,對(duì)下屬單位法律事務(wù)負(fù)責(zé)人的任免提出建議;

          10、負(fù)責(zé)企業(yè)的法制宣傳教育和培訓(xùn)工作,組織建立企業(yè)法律顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度;

          11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

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          職責(zé):

          1.帶領(lǐng)法務(wù)團(tuán)隊(duì),管理公司的法務(wù)工作;

          2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;

          3.處理企業(yè)業(yè)務(wù)過(guò)程中的相關(guān)法律手續(xù),保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的合法性;

          4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;

          5.保持日常與司法部門(mén)的工作聯(lián)系;

          6.解答公司運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的法律問(wèn)題,向其他部門(mén)或人員提供法律咨詢;

          7.協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作;

          8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。

          任職要求

          1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè),應(yīng)通過(guò)國(guó)家司法考試,取得律師執(zhí)業(yè)資格;

          2.熟悉國(guó)際法,具備知識(shí)產(chǎn)權(quán)法及豐富的知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)知識(shí);

          3.熟悉掌握各類法律法規(guī)知識(shí),熟練運(yùn)用各類法律技巧;

          4.熟悉公司合同管理體系和法律風(fēng)險(xiǎn)控制流程;具有訴訟仲裁、調(diào)解等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

          5.具有較好的邏輯思維和抗壓能力,可熟練進(jìn)行商務(wù)談判;

          6.具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力。

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)梳理公司法律事務(wù)管理體系和流程,建立完善的法律風(fēng)險(xiǎn)防范及應(yīng)對(duì)機(jī)制;

          2、負(fù)責(zé)起草、審核及規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同,對(duì)各類法律文件進(jìn)行審核、修訂;負(fù)責(zé)公司合同、檔案的管理和存檔;

          3、負(fù)責(zé)督促公司各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、完善和匯編;

          4、負(fù)責(zé)提供公司各部門(mén)日常法律咨詢、定期對(duì)公司員工進(jìn)行法務(wù)培訓(xùn);

          5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外稿件(新聞稿、專訪稿等)、策劃方案、報(bào)告的撰寫(xiě)、組織協(xié)調(diào)等工作;

          6、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等宣傳平臺(tái)的建設(shè)、完善、內(nèi)容更新;

          7、負(fù)責(zé)協(xié)議律所和律師的維護(hù)及聯(lián)絡(luò);

          8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

          崗位要求:

          1、法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷;3年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉民商法、合同法、勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī);

          2、熟悉公司合同管理體系和法律風(fēng)險(xiǎn)控制流程,具有訴訟仲裁實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

          3、文字組織能力強(qiáng),擅長(zhǎng)文書(shū)文檔的撰寫(xiě),具有起草、修改各類法律文書(shū)經(jīng)驗(yàn);

          4、具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力,出色的法律邏輯思維能力、溝通能力、分析處理和應(yīng)變協(xié)調(diào)能力。

          5、持有律師執(zhí)照或通過(guò)司法考試者優(yōu)先

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