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      2. 采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)

        時(shí)間:2022-10-09 12:10:53 崗位職責(zé) 我要投稿

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)

          在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編幫大家整理的采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)1

          1、接受部門經(jīng)理工作指令,通過如期保質(zhì)完成有關(guān)工作事項(xiàng)來確保部門整體計(jì)劃、規(guī)劃的達(dá)成。

          2、根據(jù)部門規(guī)劃制訂所負(fù)責(zé)部門的工作計(jì)劃與工作目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)、管理、指引下屬人員開展工作,進(jìn)行工作成果評(píng)鑒與績(jī)效考核。

          3、積極對(duì)所負(fù)責(zé)部門工作潛能進(jìn)行挖掘,對(duì)下屬人員進(jìn)行t作指導(dǎo)與培訓(xùn)以確保所屬人員能力充分最大化發(fā)揮。

          4、充分調(diào)動(dòng)下屬人員的工作積極性,集思廣益,群策群力開展工作,建設(shè)精英團(tuán)隊(duì)。

          5、積極主動(dòng)搜集各種有關(guān)信息與建議,并及時(shí)向有關(guān)部門或上級(jí)反映。

          6、協(xié)調(diào)各種相應(yīng)的橫向與縱向的關(guān)系,確保所主導(dǎo)工作的順暢、高效進(jìn)行。

          7、協(xié)助、參與部門的規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)2

          營(yíng)銷采購(gòu)主管崗位職責(zé)

          工作職責(zé):

          1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及各事業(yè)部市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)物料(廣宣品、助銷品、促銷品)的采購(gòu)工作。

          2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、選定和供應(yīng)商考核;

          3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情考察,完善成本體系評(píng)估和建設(shè),合理控制采購(gòu)成本支出;

          4、負(fù)責(zé)根據(jù)需求部門的物料需求計(jì)劃,制定并執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃;

          5、負(fù)責(zé)所需品類的市場(chǎng)詢價(jià)、比價(jià)和招標(biāo)工作,對(duì)供應(yīng)商供貨、質(zhì)量、交期、售后服務(wù)工作的'評(píng)審及監(jiān)督;

          6、負(fù)責(zé)了解促銷品物料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)、材料組成和市場(chǎng)價(jià)格行情;

          7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

          任職要求:

          1、本科以上學(xué)歷,3年以上營(yíng)銷物料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);

          2、熟悉母嬰門店、電商類相關(guān)促銷料采購(gòu)銷售事宜;

          3、精通商品性價(jià)比比較分析,能夠提報(bào)最優(yōu)化的采購(gòu)方案;

          4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及供應(yīng)商管理能力。

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)3

          1、接受部門經(jīng)理工作指令,通過如期保質(zhì)完成有關(guān)工作事項(xiàng)來確保部門整體計(jì)劃、規(guī)劃的達(dá)成。

          2、根據(jù)部門規(guī)劃制訂所負(fù)責(zé)部門的工作計(jì)劃與工作目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)、管理、指引下屬人員開展工作,進(jìn)行工作成果評(píng)鑒與績(jī)效考核。

          3、積極對(duì)所負(fù)責(zé)部門工作潛能進(jìn)行挖掘,對(duì)下屬人員進(jìn)行t作指導(dǎo)與培訓(xùn)以確保所屬人員能力充分最大化發(fā)揮。

          4、充分調(diào)動(dòng)下屬人員的工作積極性,集思廣益,群策群力開展工作,建設(shè)精英團(tuán)隊(duì)。

          5、積極主動(dòng)搜集各種有關(guān)信息與建議,并及時(shí)向有關(guān)部門或上級(jí)反映。

          6、協(xié)調(diào)各種相應(yīng)的橫向與縱向的關(guān)系,確保所主導(dǎo)工作的順暢、高效進(jìn)行。

          7、協(xié)助、參與部門的規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。

        采購(gòu)營(yíng)銷崗位職責(zé)4

          營(yíng)銷采購(gòu)經(jīng)理崗位職責(zé):

          1、配合上級(jí)制定營(yíng)銷服務(wù)類產(chǎn)品(數(shù)字營(yíng)銷、公關(guān)活動(dòng)、線下活動(dòng)、廣告創(chuàng)意、市場(chǎng)調(diào)研等)項(xiàng)目的采購(gòu)戰(zhàn)略并制定年度計(jì)劃及目標(biāo);

          2、建立并優(yōu)化國(guó)內(nèi)外供應(yīng)商庫(kù),建立并完善供應(yīng)商甄選,評(píng)估及管理流程;

          3、負(fù)責(zé)梳理,并優(yōu)化營(yíng)銷服務(wù)類資源的評(píng)估、審批、執(zhí)行、驗(yàn)收、回顧流程,確保利益最大化;

          4、分析市場(chǎng)上整體供應(yīng)商群體,對(duì)比潛在新供應(yīng)商與現(xiàn)有供應(yīng)商在質(zhì)量、成本、服務(wù)水平等方面的差異;

          5、根據(jù)品類特性,建立適合的成本模型,并持續(xù)追蹤品類成本動(dòng)因和改善機(jī)會(huì);

          6、通過跨部門協(xié)同、成立品類優(yōu)化項(xiàng)目等手段,積極推進(jìn)集團(tuán)范圍對(duì)于所負(fù)責(zé)的品類的總擁有成本優(yōu)化;

          7、追蹤和匯總品類的支出績(jī)效水平,對(duì)品類支出總體績(jī)效分析。

          任職資格:

          1、3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,媒體傳播、國(guó)際貿(mào)易、公共關(guān)系、外語等相關(guān)專業(yè),mba優(yōu)先考慮;

          2、對(duì)數(shù)字營(yíng)銷、公關(guān)、廣告創(chuàng)意、市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目的成本結(jié)構(gòu)有一定的了解;

          3、善于數(shù)據(jù)分析,對(duì)供應(yīng)市場(chǎng)有深度的解析能力,能創(chuàng)新性地提出解決方案并調(diào)動(dòng)資源快速付諸實(shí)施;

          4、良好的職業(yè)操守,并能在公司內(nèi)外部樹立并維護(hù)廉潔,透明,專業(yè),開放,高效的采購(gòu)職業(yè)形象;快速捕捉解析客戶需求,組織內(nèi)外部資源,通過高效的項(xiàng)目管理,最終滿足客戶的目標(biāo)需求的能力;

          5、能承受較大工作壓力,具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;樂觀積極向上,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維清晰。

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