直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
在快速變化和不斷變革的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)1
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)包括主播和直播用戶的日常運(yùn)營(yíng)，能準(zhǔn)確識(shí)別并深刻理解用戶需求并清晰表達(dá)；
2、配合直播活動(dòng)，完成用戶觸達(dá)、主播挖掘招募及培訓(xùn)等工作，保證活動(dòng)參與度和活動(dòng)效果；
3、通過(guò)對(duì)直播用戶行為的分析，有針對(duì)性的策劃用戶激活、召回、轉(zhuǎn)化等運(yùn)營(yíng)方案，提升活躍度；
4、整理用戶意見反饋和建議，協(xié)助推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化，達(dá)成用戶黏性和留存指標(biāo)；
5、維護(hù)用戶關(guān)系，讓核心用戶保持活躍，提升用戶對(duì)產(chǎn)品的滿意度。
任職要求：
1、3年以上主播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)直播領(lǐng)域有高度興趣和熱忱，非常熟悉市場(chǎng)上直播產(chǎn)品，有站外主播資源優(yōu)先考慮；
2、溝通能力強(qiáng)，善于把握用戶需求，與核心用戶保持良好關(guān)系；
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，思維邏輯清晰，良好的自我學(xué)習(xí)及驅(qū)動(dòng)力；
4、目標(biāo)導(dǎo)向，能把握用戶需求，擅長(zhǎng)通過(guò)各種運(yùn)營(yíng)手段，促進(jìn)產(chǎn)品關(guān)鍵指標(biāo)的成長(zhǎng)；
5、對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)充滿熱情，有創(chuàng)新意識(shí)。
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崗位職責(zé)：
1、基于直播活動(dòng)的.策劃和執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)撰寫網(wǎng)絡(luò)直播節(jié)目文案策劃；
3、對(duì)主播展示才藝和個(gè)人魅力進(jìn)行合理化建議；
任職要求：
1、新聞、市場(chǎng)、策劃、設(shè)計(jì)或媒體推廣等專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、一年以上主播策劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉直播運(yùn)營(yíng)管理方式和手段；
3、喜歡思考，有責(zé)任心、擅長(zhǎng)溝通創(chuàng)意多，對(duì)線上線下的活動(dòng)都有好點(diǎn)子；
4、具有較強(qiáng)的文案寫作能力，出色的文字組織能力，有一定寫作經(jīng)驗(yàn)和提案經(jīng)驗(yàn)。
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崗位職責(zé)
1、有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)淘寶直播，蘑菇街直播等電商直播平臺(tái)的運(yùn)作有一點(diǎn)了解。
2、對(duì)市場(chǎng)有較強(qiáng)的敏銳度，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析，判斷能力。
3、了解淘寶直播管理規(guī)則和主播排名辦法。
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)外合作內(nèi)容資源的策劃，整合和推廣，利用各種資源提高網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)知名度和業(yè)務(wù)量。
5、維護(hù)日常直播間運(yùn)營(yíng)的秩序，提高淘寶直播的流量及微博、微信的關(guān)注量。
6、有娛樂(lè)，電商直播管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播的日常管理，維護(hù)直播運(yùn)營(yíng)的秩序，與觀看顧客積極互動(dòng);
2、負(fù)責(zé)策劃及執(zhí)行直播運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，包含活動(dòng)策劃、方案攥寫、需求溝通、上線及后續(xù)跟進(jìn)總結(jié)等;
3、通過(guò)各種渠道，發(fā)掘直播藝人資源，簽約、培養(yǎng)直播藝人，增加直播藝人數(shù)量，優(yōu)化直播藝人質(zhì)量;
4、維護(hù)直播藝人、經(jīng)紀(jì)公司關(guān)系，解答直播藝人咨詢及建議，反饋并處理各項(xiàng)問(wèn)題，提出合理解決方案;
5、關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向，監(jiān)測(cè)分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)并提出相應(yīng)對(duì)策;
6、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容建設(shè)，提升用戶粘性;
7、收集和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，定期反饋?zhàn)钚滦畔?
崗位要求:
1、有直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，了解直播的各種運(yùn)營(yíng)策略和手段;
2、善于溝通，熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱衷社交;
3、性格開朗，工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，應(yīng)變協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
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1、主持公司的日常工作，組織實(shí)施會(huì)的決議;
2、擬定公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，年度預(yù)算方案和決算方案，上報(bào)會(huì)審議;
3、組織實(shí)施公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;
4、擬定公司管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;
5、擬定公司的基本，報(bào)會(huì)審議批準(zhǔn)后實(shí)施;
6、制定公司的具體規(guī)章，并負(fù)責(zé)實(shí)施;
7、聘任或解聘應(yīng)由會(huì)聘任或解聘以外的管理人員和其他員工;
8、對(duì)由執(zhí)行總裁提名、會(huì)聘任的高級(jí)管理人員，有考評(píng)和獎(jiǎng)懲建議權(quán);對(duì)其聘任的管理人員和其他員工有最終考評(píng)和獎(jiǎng)懲權(quán);
11、倡導(dǎo)公司經(jīng)營(yíng)理念，促進(jìn)公司建設(shè)并身體力行，對(duì)外樹立公司良好;
12、行使公司章程和會(huì)授予的其他權(quán)利。
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崗位描述
1、從0到1打造云音樂(lè)的直播業(yè)務(wù)，完成直播業(yè)務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)功能設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、藝人管理、財(cái)務(wù)結(jié)算后臺(tái)搭建。
3、研究如何從云音樂(lè)已有用戶和已有場(chǎng)景為直播業(yè)務(wù)引流，從而保證直播業(yè)務(wù)的流量穩(wěn)步增長(zhǎng)。
任職要求:
1、3年以上移動(dòng)直播平臺(tái)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)，了解直播業(yè)務(wù)架構(gòu)，能快速搭建起整套直播體系。
2、熟悉直播內(nèi)容分發(fā)策略，了解主播，工會(huì)等運(yùn)作方式，了解直播平臺(tái)后臺(tái)設(shè)計(jì)，幫助運(yùn)營(yíng)快速積累主播用戶。
3、有直播業(yè)務(wù)基礎(chǔ)后臺(tái)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成整個(gè)直播支持型后臺(tái)的架構(gòu)體系設(shè)計(jì)。
4、對(duì)音樂(lè)類直播了解優(yōu)先。有從0到1開發(fā)新產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有流量分配算法經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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崗位職責(zé)：
1、招聘、管理主播藝人。
2、最好有直播平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。
2、能接受加班。
3、性格開朗隨和、陽(yáng)光。
4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘條件：
1、此崗位為人才儲(chǔ)備崗，公司會(huì)根據(jù)人才的特點(diǎn)專長(zhǎng)安排合適的崗位。目前的崗位有直播運(yùn)營(yíng)管理、制片人、新媒體運(yùn)營(yíng)、汽車貿(mào)易項(xiàng)目助理、總經(jīng)理助理等；
2、金融專業(yè)、傳媒專業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)等大專以上學(xué)歷；
3、工作認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的溝通及表達(dá)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、本崗位歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘；
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