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      2. 服裝設計師崗位職責

        時間:2022-12-20 18:47:13 崗位職責 我要投稿

        服裝設計師崗位職責集錦15篇

          在生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的服裝設計師崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        服裝設計師崗位職責集錦15篇

        服裝設計師崗位職責1

          職責:

          1、根據公司設計方向,做市場調研,確定設計企劃方案;

          2、按規定時間完成產品系列設計圖稿;

          3、跟進出版制作完成;

          4、團結設計人員,與工藝/版師之間的密切配合,調整設計效果,使設計符合本公司的要求;

          5、獨立完成系列產品款式的設計,配備原輔料;

          6、完成領導交辦的其他工作。

          任職資格:

          1、本科以上學歷,服裝設計類專業畢業;

          2、有3年以上時裝設計經驗,知名服裝企業主設優先,獨立出款能力強;對服裝工藝比較熟悉,對自己在作品中期望達到的細節,輪廓比較有把握;

          3、有一定設計品類專長,對時尚比較敏感,能較準確預測流行趨勢和流行色彩;

          4、悟性較高,能快速從之前的風格套路過渡到我們的風格要求;

          5、對電子商務有一定了解,熟悉電子商務操作模式,對artka品牌有一定認識;

          6、性格活潑,善交流,可以對自己的作品闡述表達;

          7、有穩定積極的工作心態,可以帶領設計小組進行創作。

        服裝設計師崗位職責2

          職責

          1、協助設計師完成產品設計工作;

          2、協助設計師打樣期間完成輔料、配飾等跟進與溝通;

          3、參與跟蹤新品打樣和生產工藝流程;

          4、需要定期到工廠跟進服裝生產進程;

          5、協助設計師收集當季最流行資訊,捕捉市場時尚信息等。

        服裝設計師崗位職責3

          1、時刻收集流行資訊,包括時裝發布會服裝流行主題,服裝流行色等國際國內的流行趨勢信息;

          2、做市場調查,商場調查,目標品牌調查,以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告,為季度產品的開發提供幫助;

          3、外出尋找新款面輔料,參加面輔料展會,收集流行面輔料小樣;

          4、協助設計總監做季度產品企劃,根據季度產品開發計劃,調整并明確設計思路,以專業需求、功能性和時尚元素為設計實現基礎設計款式;

          5、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;

          6、跟進車樣衣的制作,控制樣衣的工藝方法和質量。并跟進樣衣制作完成;

          7、參與審版,調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的地方;

          8、下單款式大貨的審核,要信息明了,資料準確;

          9、正確版的跟進確認;

          10、做好季度總結,為下次開發做準備。

        服裝設計師崗位職責4

          1、收集國內外運動服飾的流行趨勢,包括色彩、花型、圖案等訊息

          2、了解服裝面料的性能、風格、特色及價格,注重面料的體驗效果,創造出符合市場的款式

          3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風格,獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的設計工作

          4、負責跟進產品的成品制作過程,給出修改意見,確保不同產品類型中的同主題花型風格一致

          5、負責跟進產品的準備和拍攝工作;

          6、負責配合跟單部門的相關工作;

          7、認同公司的企業文化,并能把企業文化融入到店鋪和產品的宣傳推廣當中;

          8、完成上級臨時分配的工作任務。

        服裝設計師崗位職責5

          1、在本部門經理的安排、指導下開展工作,合理有序地進行開發樣的前期準備工作;

          2、完成開發樣制單與備料單的制作;

          3、安排樣版,進行樣衣制作;

          4、對完成的樣衣進行修正調整,準備與客戶會議的相關資料;

          5、協助業務部完成大貨的相關工作。

        服裝設計師崗位職責6

          1.根據進度制作整體女裝企劃制作、款式設計

          2.挑選面輔料,制作版單及繡花稿

          3.負責部門對接表(設計部分)的更新及完善

          4.每季設計資料的匯總及保存

          5.調樣單的制作

          6.設計相關資料的整理,每周樣衣進度的追蹤

          7.大貨面輔料定期的核對

          8.駐店時向客人介紹產品及維護店面清潔,定期陳列

          9.協助與采購、生產部的溝通

          10.設計部需要申請辦公用品的統計

          11.大片拍攝的風格確定,追蹤

          12.維護辦公室環境

          13.完成領導安排的其他工作任務。

        服裝設計師崗位職責7

          1.協助設計師完成新款的開發工作

          2.根據提供的圖片/樣衣到中大找面輔料

          3.協助設計師收集當季流行資訊,捕捉市場時尚信息等

          4.參與跟進新品打樣和生產工藝流程

          5.繪制設計圖,并完成設計師交代的其他工作

          6.熟悉市場各大面料,對毛織有一定的了解

        服裝設計師崗位職責8

          職責:

          1、對時裝流行趨勢了解,善于創新,能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的結合。

          2、負責協助買手補充開發,爆款延續開發;

          3、確定款式設計圖稿,選擇面輔料、配飾,跟蹤審核制版、工藝、樣衣的進度;

          4、做好產品上市后市場分析,并進行合理化的款式開發調整。

          任職要求:

          1、服裝設計,全日制大專以上學歷,3年以上快時尚女裝設計經驗;

          2、具有敏銳的市場分析和品牌定位能力,能把握市場信息和流行趨勢;

          3、有較強的設計與手繪稿能力,熟悉使用相關設計軟件;;

          4、對服裝工藝、結構、面料有較深認識,能獨立主導產品設計、開發工作;

          5、有創新意識,能獨立負責整組服裝新品開發;

        服裝設計師崗位職責9

          1、協助完成產品開發工作,根據設計師需求尋找合適的版型和面料參考,跟進樣衣及設計稿的打板進度,原樣、初樣、齊色樣登記、保管與整理;

          2、針對不同供應鏈制作并及時更新版單,如打版過程中有任何問題,需向團隊內部反應溝通,及時解決問題;

          3、跟供應鏈進行持續有效溝通,包括詢問成本價、貨期、返單速度、起訂量,信息收集等;

          4、及時更新供應鏈工作進度表,整理大貨生產下單數量;

          5、整理商品資料,如一維和二維linesheet;

          6、配合輔料的設計,了解輔料的大貨價、貨期、起訂量等;

          7、收集當季最新流行資訊,捕捉市場服裝、面輔料等流行信息,參與對競爭品牌信息的收集和整理;

          8、按要求對公司各項設計資料和信息、樣衣的收集整理,參與新產品的開發配合工作。

        服裝設計師崗位職責10

          職責:

          1.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等;

          2.做市場調查,商場調查,目標品牌調查并匯總成市場調查報告;

          3.聯系面料商,參加面料展會,收集當季流行面料色卡;

          4.與設計主管共同確定產品研發主題和產品策劃,明確設計思路,繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;

          5.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式,按要求及時完成相關任務進度;

          6.協調版師,控制樣衣的工藝方法和質量,調整樣衣版形;

          7.聽取其它部門的意見,共同調整方向。

          任職要求:

          1.大專及以上學歷,服裝設計.藝術設計或繪畫類專業,有品牌服裝設計經驗優先;

          2.良好的美術功底及計算機操作能力;

          3.有責任心、悟性高、有創新能力和良好的團隊合作能力;

          4.熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;

          5.能準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;

          6.對服飾色彩.流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業,工作積極,有團隊精神。

          7.要求3至5年相關工作經驗。

        服裝設計師崗位職責11

          職責

          1、負責收集流行趨勢(包括風格、面料、輔料、款式、顏色、圖案、流行工藝等。

          2、負責將收集的資料進行歸類整合,結合實際需要,總結新的'風格設計點展開設計創新,找出相應色版、面料繪制氛圍圖,與設計總監溝通開發方向。

          3、負責在設計企劃和開發計劃(任務)完成后,制作款式設計圖,并跟進樣衣的制作、修改等工作。

          4、負責與技術經理、版師溝通版型和細節工藝。

          5、負責審批樣衣,并進行修改調整。

          6、完成上級管理人員安排的其他相關工作。

          任職資格

          1、服裝設計、平面設計等相關專業,大學專科及以上學歷;

          2、三年以上相關工作經驗,手繪能力強者優先;

          3、具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;

          4、積極肯干,吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;

          5、責任心強,有團隊合作精神,有良好的溝通能力;

          6、富有創意及執行力,有責任感、表達能力強。

        服裝設計師崗位職責12

          1、根據設計師交辦的描圖、配色、資料收集等工作。做到按時按量的完成工作。以確保開發工作能流暢的進行;

          2、與各相關人員做好對接工作,負責“OK樣板”與樣衣的登記歸檔和保管。通過日常的細致管理,使公司資源能得到較好的保護;

          3、與其他部門的配合度,特別是與生產部的對接,要求將輔料的配備,做到及時完成,以使產品開發能快速完成。

          4、公司內部有直升設計師平臺

        服裝設計師崗位職責13

          職責:

          1.根據公司的品牌定位以及市場的流行動態及流行預測,制定服裝開發方案;

          2.在規定時間內獨立完成系列產品款式設計圖,并根據服裝要求配備原料輔料;

          3.跟進制版以及樣衣的制作;

          4.進行賣場陳列工作;

          任職資格:

          1、真心熱愛服裝設計,對女裝風格(簡約,典雅,內斂,追求細節)的設計有一定經驗;

          2、熟悉旗袍,禮服,套裝設計工作;能獨立開發一系列適銷對路的應季產品;

          3、有能力協助公司完善,發展自己的品牌風格;

          4、設計思路寬闊,具有敏銳的時尚觸覺和審美能力;有較強的時尚感,能很好的把握流行趨勢;

          5、擁有良好的談判技巧和溝通能力、管理能力、協調能力以及團隊合作精神;

          6、有穩定長期的職業規劃,愿與公司一起成長。

        服裝設計師崗位職責14

          1、根據品牌產品的定位、風格及市場需求預測,提出產品設計創意;

          2、獨立完成系列產品款式的開發和改進;

          3、獨立操作前后期的產品設計(從設計構想-設計稿-成衣批板-成衣色彩搭配等)工作;

          4、設計部門的其他工作。

        服裝設計師崗位職責15

          1、輔助設計師完成波段的設計圖稿及細節制作:款式素材、面料選擇、產品的搭配組合、輔料配線、樣衣修改調整等;

          2、負責設計圖稿、文檔的整理分類保存工作;確保服裝設計開發相關資料的完備性;

          3、輔助設計師進行市場調研,對流行趨勢、競品、面輔料、相關咨訊等的搜集分析工作;

          4、完成設計師安排的其他工作。

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