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      2. 信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-01-03 08:17:23 崗位職責(zé) 我要投稿
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        信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)

          在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

        信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)

        信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)1

          工作職責(zé):

          1.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)與信托項(xiàng)目實(shí)施;

          2.負(fù)責(zé)擬定、初審項(xiàng)目實(shí)施有關(guān)的法律文件,確保項(xiàng)目合法合規(guī),及時(shí)有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);

          3.負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目實(shí)施至結(jié)束期間的管理。

          任職要求:

          1.具有211或985院校(或海外知名大學(xué))金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

          2.39-45周歲,大型國(guó)有銀行、股份制銀行大型一級(jí)支行行長(zhǎng),或分行公司、投行部門負(fù)責(zé)人。前者優(yōu)先;

          3.具備信托業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃管理的技能,熟悉信托行業(yè)項(xiàng)目拓展、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、事中管理等業(yè)務(wù);

          4.具有獨(dú)立解決復(fù)雜問題的能力和良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,具備較強(qiáng)的社交和溝通能力。信托收入目標(biāo):3500w-4000w,信托新增規(guī)模150億。

        信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)2

          職責(zé)描述:

          1.負(fù)責(zé)/參與開拓同業(yè)市場(chǎng),挖掘市場(chǎng)資源,做好渠道建設(shè)和客戶的開發(fā)、管理與維護(hù)工作;

          2.負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目前期的'市場(chǎng)分析、項(xiàng)目調(diào)研、可行性分析,組織相關(guān)商務(wù)洽談;

          3.負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目的開發(fā)、發(fā)行、貸后運(yùn)作及管理等工作,做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)等管控工作;

          4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),做好部門日常事務(wù)工作。

          任職要求:

          1.本科及以上學(xué)歷;

          2. 35歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,其中信托業(yè)或其他金融企業(yè)工作經(jīng)歷3年以上;

          3.具備扎實(shí)的金融基礎(chǔ)理論、財(cái)務(wù)管理知識(shí),熟悉金融、信托業(yè)務(wù)的相關(guān)政策法規(guī),熟悉國(guó)家相關(guān)監(jiān)管要求;

          4.具有良好的市場(chǎng)拓展能力、商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

          5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),過往無違法、違規(guī)、違紀(jì)情況;

          6.具有豐富的業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。

        信托業(yè)務(wù)部門崗位職責(zé)3

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)承攬及開拓,包括商業(yè)談判、盡職調(diào)查、可行性分析、業(yè)務(wù)模式及產(chǎn)品設(shè)計(jì);

          2、負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目設(shè)立前信托業(yè)務(wù)審批事務(wù)的流轉(zhuǎn)、文本準(zhǔn)備,業(yè)務(wù)項(xiàng)目立項(xiàng)申報(bào)及推介期的信息披露工作;

          3、負(fù)責(zé)部門/團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)檔案的制作及臺(tái)帳管理;

          4、負(fù)責(zé)本部門/團(tuán)隊(duì)的日常管理和完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦其它工作。

          任職資格:

          1、金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè),985或20xx全日制本科及以上學(xué)歷;

          2、8年以上信托、銀行、證券等業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),信托行業(yè)、投資銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          3、熟悉信托業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),風(fēng)險(xiǎn)控制能力;

          4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,一定的創(chuàng)新能力;

          5、具有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,出色的語言表達(dá)能力和文字處理能力。

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