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      2. 行政辦公室崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-02-14 16:11:56 崗位職責(zé) 我要投稿

        行政辦公室崗位職責(zé)(15篇)

          在現(xiàn)在社會(huì),崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家整理的行政辦公室崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        行政辦公室崗位職責(zé)(15篇)

        行政辦公室崗位職責(zé)1

          系辦公室是系部綜合辦事與協(xié)調(diào)的行政機(jī)構(gòu),其主要職能是圍繞系行政中心工作,服務(wù)于中心工作,發(fā)揮“司令部”、“作戰(zhàn)部”、“公關(guān)部”參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的作用,組織和實(shí)施學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的工作指示,實(shí)現(xiàn)參與政務(wù)、管理事務(wù)、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層。具體工作職責(zé)是:

          1、輔助決策。深入調(diào)查研究,廣泛聯(lián)系群眾,及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題、新情況,本著實(shí)事求是的原則,及時(shí)向系領(lǐng)導(dǎo)提出解決問(wèn)題的意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

          2、督促檢查。協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)對(duì)重大決策、會(huì)議決議、重要工作以及領(lǐng)導(dǎo)批辦件的執(zhí)行情況進(jìn)行督辦,抓好落實(shí),保證政令暢通。

          3、綜合協(xié)調(diào)。協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)做好系部活動(dòng)周程的安排;協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)組織全院性的重要會(huì)議和各種重大活動(dòng);做好系部與上級(jí)部門和外單位的`協(xié)調(diào)工作;協(xié)調(diào)全系教學(xué)、教輔、機(jī)關(guān)、后勤等部門的工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)系內(nèi)各單位辦公室的業(yè)務(wù)工作。

          4、會(huì)議管理。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織辦公會(huì)議及系領(lǐng)導(dǎo)召開的其他專門會(huì)議,做好會(huì)議記錄,整理重要的會(huì)議紀(jì)要,做好會(huì)議決定的傳達(dá)工作。

          5、建章立制。協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)組織擬定全院性的規(guī)劃、章程和制度;建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)行科學(xué)管理;負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)與實(shí)施。

        行政辦公室崗位職責(zé)2

          1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工等人力資源日常管理;

          2、篩選簡(jiǎn)歷、面試、完成招聘任務(wù),開展人才管理工作和建立人才梯隊(duì);

          3、組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

          4、負(fù)責(zé)參加總裁辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,并負(fù)責(zé)記錄;

          5、熟悉行政管理各項(xiàng)事務(wù)操作流程及各類規(guī)章制度執(zhí)行;

          6、負(fù)責(zé)處理日常行政事務(wù),妥善處理突發(fā)事務(wù);

          7、負(fù)責(zé)各部門信息傳遞工作,保證各部門信息溝通順暢;

          8、協(xié)調(diào)各部門工作行為,使工作流程順暢,實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。

        行政辦公室崗位職責(zé)3

          1,建立健全的固定資產(chǎn)管理制度,統(tǒng)籌管理、檢查、指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)各公司固定資產(chǎn)管理工作;

          2,建立健全的合同管理制度,統(tǒng)籌管理公司合同工作;

          3,負(fù)責(zé)企業(yè)辦公用品采購(gòu),統(tǒng)籌管理工作;

          4,負(fù)責(zé)門店端行政事務(wù)對(duì)接;

          5,負(fù)責(zé)門店人員住宿管理;

          6,完成上級(jí)安排的`其他工作。

        行政辦公室崗位職責(zé)4

          崗位職責(zé):

          1、公司人工成本、行政費(fèi)用的`預(yù)算與管理;

          2、公司各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理;

          3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購(gòu)體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織;

          4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);

          5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。

          6、通過(guò)有效途徑及方法增進(jìn)部門間的溝通了解,加強(qiáng)部門與部門配合協(xié)調(diào)工作。

          任職要求:

          1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上大型企業(yè)行政經(jīng)理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          2、有一定固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)或有裝飾行業(yè)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力。

        行政辦公室崗位職責(zé)5

          1、負(fù)責(zé)總部人事行政相關(guān)工作;

          2、負(fù)責(zé)辦理員工錄用、轉(zhuǎn)正、離職、社保等手續(xù)并存檔;

          3、獨(dú)立完成每月人事及行政各類數(shù)據(jù)、報(bào)表,如花名冊(cè)報(bào)表、考勤表、固定資產(chǎn)表等等;

          4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同及相關(guān)協(xié)議在簽訂、終止、解除;

          5、登記、整理、保管各類人事行政檔案紙質(zhì)及電子資料;

          6、負(fù)責(zé)不定期組織員工活動(dòng)及其它行政工作;

          7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事項(xiàng)。

        行政辦公室崗位職責(zé)6

          1、負(fù)責(zé)分公司日常行政事務(wù)管理及應(yīng)急事件的處理;

          2、負(fù)責(zé)分公司和集團(tuán)相關(guān)外聯(lián)關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)接待工作;

          3、各類政務(wù)項(xiàng)目的申報(bào)、跟進(jìn)及異常處理;

          4、相關(guān)會(huì)議的落實(shí)、管理、監(jiān)督工作;

          5、各類外部機(jī)構(gòu)驗(yàn)廠的.接待好處理。

        行政辦公室崗位職責(zé)7

          1.接待訪客并提供必要的幫助

          2.接聽轉(zhuǎn)接電話,接收及分發(fā)傳真、快遞、包裹等

          3.負(fù)責(zé)預(yù)訂工作餐、飲用水、安排清潔工、公司車輛,印刷名片、公司表格等等

          4.辦公及勞保用品的'購(gòu)買、保管、分發(fā)

          5.協(xié)助組織員工活動(dòng)

          6.經(jīng)理交辦的其它任務(wù)

        行政辦公室崗位職責(zé)8

          1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個(gè)人能力,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;

          2、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社;鶖(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作,及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策;

          3、組織、安排公司會(huì)議,或會(huì)同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動(dòng),做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議記要;

          4、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動(dòng);

          5、熟悉行政部其他崗位工作,必要時(shí)替崗;

          6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        行政辦公室崗位職責(zé)9

          1、負(fù)責(zé)老板日程安排,個(gè)人事務(wù)處理;

          2、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接;

          3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運(yùn)作(包括辦公室日常的快遞收發(fā)、文件收發(fā)、客人接待等等);

          4、負(fù)責(zé)公司環(huán)境的.管理及監(jiān)督維護(hù);

          5、 上級(jí)交代的其他工作。

        行政辦公室崗位職責(zé)10

          1、組織、建立辦公室各項(xiàng)管理制度及監(jiān)督執(zhí)行情況。

          2、對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部、人事部、財(cái)務(wù)部的對(duì)接,協(xié)調(diào)各部門有序工作。

          3、對(duì)外負(fù)責(zé)公司來(lái)訪接待、與物業(yè)公司、協(xié)議酒店的合同簽訂及對(duì)接管理。

          4、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算、申請(qǐng)、報(bào)銷與管控。

          5、全面負(fù)責(zé)辦公室工作,對(duì)辦公室人員工作進(jìn)行協(xié)調(diào)安排。

          6、組織辦公用品、耗材、固定資產(chǎn)的供應(yīng)、采購(gòu)、管理工作。

          7、組織檢查監(jiān)督公司環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)和維修、維保工作。

          8、安排公司重大會(huì)務(wù)接待活動(dòng)以及各部門的會(huì)議準(zhǔn)備。

          9、負(fù)責(zé)公司車輛管理、調(diào)度與維修保養(yǎng)。

          10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

          任職要求:

          1、形象氣質(zhì)佳,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

          2、具有良好的責(zé)任心、溝通能力及管理能力;

          3、具備3年以上辦公室同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

          4、有C1以上駕照,駕齡不少于3年;

          5、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的`系統(tǒng)化運(yùn)作和管理,熟悉企業(yè)行政管理知識(shí),有一定的法律知識(shí);

          1、大專以上學(xué)歷,熟悉各類辦公軟件的使用,特別是excel和PPT的使用操作。

          2、品行端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。

          3、溝通能力強(qiáng),具備良好的寫作能力。

          4、熱愛職業(yè)教育事業(yè),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

          5、熟悉微信公眾平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),會(huì)ps、cdr者優(yōu)先考慮。

        行政辦公室崗位職責(zé)11

          1、全權(quán)負(fù)責(zé)公司行政部門的行政事務(wù)工作及公司內(nèi)的`日常工作;

          2、負(fù)責(zé)招聘、員工檔案、入離職、薪酬、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

          3、不斷提升后勤服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)行政管理,促進(jìn)企業(yè)的良性運(yùn)作;

          4、發(fā)展并宣揚(yáng)公司企業(yè)文化,建立公司相關(guān)的福利政策,提升企業(yè)文化,豐富員工精神生活;

          5、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)管理、來(lái)訪接待、行政物品采購(gòu)等行政事務(wù)

        行政辦公室崗位職責(zé)12

          1、參與所負(fù)責(zé)區(qū)域周/月例會(huì),收集區(qū)域工作周報(bào),跟進(jìn)會(huì)議決議達(dá)成情況及編寫參與會(huì)議意見。并每月匯總交上級(jí)備案,異常及重要事項(xiàng)上傳下達(dá)。

          2、負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì)日常行為規(guī)范管理,包括對(duì)工作的計(jì)劃性、真實(shí)性與有效性的監(jiān)督實(shí)施,作出履職追蹤與評(píng)估。

          3、根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的`銷售團(tuán)隊(duì)開展目標(biāo)管理、績(jī)效考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、行政費(fèi)用核銷等工作。

          4、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域月度績(jī)效考核的收、發(fā)、匯總并提交給人資。協(xié)助評(píng)選季度/年度優(yōu)秀員工評(píng)審。

          5、負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處的日常行政管理,駐點(diǎn)人員的考勤績(jī)效工資管理。

        行政辦公室崗位職責(zé)13

          1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)訪人員的來(lái)訪登記與接待工作;

          2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外、上下溝通協(xié)調(diào)工作;

          3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境和固定資產(chǎn)管理工作,如辦公用品、辦公設(shè)備等的'維護(hù)和管理工作

          4、負(fù)責(zé)公司考勤管理、協(xié)同工具的流程管理;

          5、負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng);

          6、協(xié)助上級(jí)其他臨時(shí)性任務(wù)。

        行政辦公室崗位職責(zé)14

          1、在人事行政經(jīng)理的'領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;

          2、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

          3、會(huì)務(wù)相關(guān)工作,包括會(huì)前通知、準(zhǔn)備、資料收集、會(huì)后會(huì)議紀(jì)要及內(nèi)容收集等;

          4、對(duì)外及相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,接聽來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息等工作;

          5、協(xié)助辦理會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等;

          6、完成上級(jí)交辦的其他行政工作。

        行政辦公室崗位職責(zé)15

          1、全面負(fù)責(zé)經(jīng)理辦公室的各項(xiàng)工作,及時(shí)傳達(dá)經(jīng)理部的各項(xiàng)決定和指令。

          2、根據(jù)經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)的意見,負(fù)責(zé)向部門及全體職工傳達(dá)公司的`有關(guān)文件,按要求催辦、督辦有關(guān)事宜。

          3、完成項(xiàng)目經(jīng)理交給的任務(wù),及時(shí)匯報(bào)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)情況,并提醒經(jīng)理一天內(nèi)需辦的重要事項(xiàng)。

          4、負(fù)責(zé)經(jīng)理部對(duì)外往來(lái)、接待工作,協(xié)調(diào)有關(guān)接待事宜,并負(fù)責(zé)接待用品、對(duì)交往禮品的購(gòu)買、保管和按規(guī)定使用。

          5、負(fù)責(zé)辦公室工作職責(zé)范圍內(nèi)的規(guī)章制度的草擬修訂。

          6、根據(jù)生產(chǎn)需要,及時(shí)組織后勤人員參加屬于突擊性的勞動(dòng),并督促后勤人員完成安排的任務(wù)。

          7、負(fù)責(zé)管理微機(jī)。

          8、負(fù)責(zé)勞動(dòng)用工和工資分配的管理工作。

          9、負(fù)責(zé)文秘和檔案的管理工作。

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