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p2p理財經(jīng)理崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的p2p理財經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
p2p理財經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開拓中、高端客戶，為客戶提供專業(yè)的投資理財服務(wù)，根據(jù)客戶需要為其合理配置資產(chǎn);
2、完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成業(yè)績指標(biāo);
3、多渠道多方式開展業(yè)務(wù);
4、高效、準(zhǔn)確地配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的`各項工作任務(wù);
5、熱烈歡迎銀行，券商及其他金融機構(gòu)從業(yè)人員投遞簡歷任職資格:
任職要求:
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具有2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，1年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗。具有保險、證劵、外匯、期貨、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷售等銷售經(jīng)驗者、社會資源豐富人脈廣、融資能力強者優(yōu)先;
3、了解理財市場，具備豐富的金融專業(yè)知識;
4、有責(zé)任感，做人要正氣、誠信，工作要敏捷、干練，立志于長期從事金融行業(yè);
5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
6、條件優(yōu)越者可放寬條件，如具有同業(yè)經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求采集、分析、篩選及管理等相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整體規(guī)劃、策略制定、實施及產(chǎn)品生命周期管理;
3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)流程,整理、完善產(chǎn)品文檔;
4、負(fù)責(zé)制訂各階段工作計劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解,布置和安排各項工作有計劃開展;
5、分析上線產(chǎn)品的運營情況,提出產(chǎn)品改進(jìn)意見,不斷完善在線產(chǎn)品、持續(xù)改善用戶體驗。
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具有3年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品設(shè)計理念及方法;
3、熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工具,如axure、visio、思維導(dǎo)圖等軟件;
4、對用戶需求能敏銳的察覺,有較強的邏輯思維能力、需求管理能力;
5、善于跨部門溝通和協(xié)調(diào)資源,良好的'團(tuán)隊協(xié)作能力、敬業(yè)精神。
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