關于開發(fā)區(qū)暑期社會實踐隊總結報告推薦
一、實踐單位介紹
烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)（以下簡稱開發(fā)區(qū)）是1994年8月25日國務院正式批準設立的國家級經濟技術開發(fā)區(qū)，位于XX市西北部，開發(fā)管理面積達到約85平方公里，是集國家級經濟技術開發(fā)區(qū)、國家級出口加工區(qū)、二類口岸、保稅物流中心、“兩倉”、留學人員創(chuàng)業(yè)園、大學科技園、博士后科研工作站、企業(yè)研發(fā)中心等為一體的功能疊加型綜合性園區(qū)。
二、實踐經歷
此次前往烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)的實踐是由清華大學土木建管系實踐部牽頭組織的一次研究生暑期就業(yè)實踐，共有來自土木工程系、建設管理系、電子工程系、熱能系、新聞傳播學院以及美術學院六個院系共十二名同學參加了這次實踐活動。實踐為時10天，十二名同學分別分配到在烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)（以下簡稱開發(fā)區(qū)）的建設局、規(guī)劃局、環(huán)保局、新聞中心、軟件園等崗位進行了帶崗實習，除此之外，為了對烏魯木齊經濟技術開發(fā)區(qū)的整體發(fā)展狀況進行一個全面的了解，我們還進行了一系列支隊整體的參觀、座談與交流活動。
支隊成員名單
支隊長：黃天�。ńㄔO管理系，10級碩）
支隊臨時黨支部書記：胡強（電子工程系，07級博）
支隊成員：薛佳偉（建設管理系，11級碩）
李燁（土木工程系，11級碩）
伍迪（建設管理系，10級博）
虎良（土木工程系、09級碩）
吐爾孫艾拜(新聞與傳播學院，10級碩)
常詩瑤（熱能工程系，10級碩）
王麗香（熱能工程系，10級碩）
孫越佳（電子工程系，10級碩）
許珊（美術學院，10級碩）
朱少軍（新聞與傳播學院，10級碩）
三、主要成效
而本次實踐的特色成果與亮點，總結起來有以下幾點：
1、響應祖國援疆號召，實實在在的為邊疆建設盡微薄之力
本來計劃此次實踐有兩周的時間，但因多方面的客觀原因實踐的時間縮短為十天，雖然十天的時間不長，但在這十天的絕大多數時間里，我們支隊的所有成員都在各自分配的崗位上進行實際工作，并且利用這段短暫的時間為開發(fā)區(qū)做出了自己的貢獻：被分配到建設局的土木系和建設管理系的同學多次前往工地檢查施工進度及質量，并幫助甲方進行了圖紙的審查和設計變更的洽商；分配到環(huán)保局的熱能系同學參與了開發(fā)區(qū)十二五規(guī)劃的編制，并完成了一個章節(jié)的草稿；分配到軟件園的一名美院的同學充分利用了自己的專業(yè)優(yōu)勢，為開發(fā)區(qū)的網站進行了視覺設計和美化，并在最后給開發(fā)區(qū)的總結中，寫了很多進一步工作的建議。這些工作成果，都得到了開發(fā)區(qū)相關領導的充分肯定。
除此之外，我們還充分利用清華大學的學術優(yōu)勢，結合當地實際情況，由支隊中的兩名博士生同學分別為開發(fā)區(qū)做了主題為新能源開發(fā)利用以及建設融資模式的講座，也是希望通過這個簡單的活動，能夠給開發(fā)區(qū)的進一步發(fā)展帶來一些新的思路與啟發(fā)。令我們感到欣慰的是，開發(fā)區(qū)的部分領導對這兩個主題都非常感興趣，之后也和我們的隊員進行了進一步的探討。這也是我們除了一般的事務性工作之外，能給開發(fā)區(qū)做出的貢獻。
2. 以開發(fā)區(qū)為窗口，感受祖國邊疆發(fā)展的張力
在本次實踐中，我們的隊員對開發(fā)區(qū)的工作談到的最多的一點就是“活力”，通過實際工作我們每個人都或多或少的感受到了身邊的同事，包括單位的領導，他們身上所體現(xiàn)出的工作熱情。我們支隊中的大部分人之前都從未到過新疆，對新疆的認識也僅限于電視和網絡，但是，當我們真正站在烏魯木齊開發(fā)區(qū)一個規(guī)劃平臺上的時候，我們看到的是一大片壯美的空地，而這里如火如荼的建設氛圍讓我們知道，眼前的這一大片的空地代表的是無限的發(fā)展空間和可能，代表的是這個城市、這片土地的發(fā)展前景，這樣一種高速發(fā)展的'張力，比這里的很多的美景來得更加震撼。而就是在這樣一種震撼的感召下，我們支隊有兩名即將畢業(yè)的碩士生已經直接表達了自己畢業(yè)后去新疆工作的就業(yè)意向，并與開發(fā)區(qū)達成了初步協(xié)議。
3. 圍繞支隊黨支部，強化交流與學習
在我們的支隊成員中共有預備及正式黨員十名，于是我們在出行前建立了支隊的臨時黨支部，到了新疆之后，我們幾乎每天都有組織生活一起交流各自在工作中的體會與感受，并且在此之前，我們也搜集了很多有關援疆政策、開發(fā)區(qū)發(fā)展以及新疆發(fā)展的資料供大家學習和交流，大家也在這種交流的過程中分享了各自在工作上的見聞和感受，我們還就開發(fā)區(qū)的人才政策、組織文化以及發(fā)展方向等問題進行了自己內部的學習和討論，大家都很認可開發(fā)區(qū)目前所堅持的這種以活力和團結為核心的企業(yè)文化，并且對開發(fā)區(qū)人事局相關領導求賢若渴的態(tài)度和誠意印象深刻。
擔任我們臨時黨支部書記的電子系博士生胡強同學在他的實踐日記里寫道：“我被戈壁中拔地而起的新城而震撼，要在如此荒蕪之地建造一座有底蘊、有活力、有發(fā)展的城市，其難度可想而知。但是，在這祖國的西北邊陲，新疆的發(fā)展不僅是為自身發(fā)展而發(fā)展，新疆更是我們面向東歐和中亞的窗口，因此其發(fā)展蘊含了太多的含義和責任，使得在這片戈壁中發(fā)展成為新疆的一個歷史使命。在客觀環(huán)境和政治要素以及新疆多民族融合三重壓力下，這個新城的崛起不知是多少血肉和汗水所換來的。”這其實也是我們支隊經過充分的交流和學習，形成的全體隊員的心聲。
通過本次實踐，我們實踐支隊成員不僅實地體驗了很多跟我們專業(yè)直接相關的具體工作，為開發(fā)區(qū)盡到了自己的微薄之力，更是通過開發(fā)區(qū)這個窗口，感受到了整個新疆蓬勃發(fā)展的朝氣與張力，并且激發(fā)了部分同學畢業(yè)后前往祖國西北地區(qū)支援建設的想法與熱情。除此之外，經過這十天的充分交流與溝通，來自各個院系原本并不熟悉的支隊成員現(xiàn)在已經互相結下了很深厚的友誼，這也是我們這次實踐的一大重要的收獲
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