【精華】工作辭職報(bào)告4篇
擔(dān)任某一工作崗位時(shí)間長了，某些原因下我們會(huì)選擇辭職離開崗位，為此很有必要寫好辭職報(bào)告。我們該怎么寫辭職報(bào)告呢？以下是小編幫大家整理的工作辭職報(bào)告4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作辭職報(bào)告 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，抱歉在今天選擇辭職，我想要換個(gè)工作了，現(xiàn)在的工作我覺得自己長期是堅(jiān)持不了的，而且也是做不來的。我覺得自己在這崗位上并不能體現(xiàn)在個(gè)人的價(jià)值，也無法發(fā)揮自己的能力，所以我決定辭掉這份工作。
當(dāng)前這份工作，我雖然能做，但是我卻找不到自己的興趣點(diǎn)，我不知道自己堅(jiān)持的意義在哪。所以我想要換個(gè)工作試試，我很希望自己的價(jià)值能得到體現(xiàn)，也很希望個(gè)人的能力能被認(rèn)可，并且可以用自己的能力為公司的建設(shè)盡一份力。所以領(lǐng)導(dǎo)您應(yīng)該也知曉我的工作情況，我真的是在這份工作上找不到工作的意義，每天其實(shí)也就是做著差不多的事情，完全沒有一點(diǎn)的不一樣，我個(gè)人而言是比較喜歡挑戰(zhàn)的，喜歡去做不一樣的事情，所以目前的工作讓我覺得乏味枯燥，而且還沒有上升的空間，我更加的沒有興趣了。
作為領(lǐng)導(dǎo)，您經(jīng)歷的肯定也比我多些，那您也應(yīng)該知道一份工作要是沒有自己感興趣的地方，那肯定是很難堅(jiān)持的。這特別像是在學(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)候，感興趣的就學(xué)得好，不感興趣的就怎么也學(xué)不好。因此我覺得我可以再找一份自己喜歡并且具有挑戰(zhàn)性的工作，這樣我才能去開發(fā)出自己的能力來，才能不斷的挖掘出自己隱含的能力。當(dāng)然我并不是說我們公司不好，畢竟不同的工作有不同的意義，這是看做的人而已，而我卻是不喜歡，也不適合，我不想強(qiáng)求自己，因此就希望領(lǐng)導(dǎo)您諒解。
我其實(shí)很感謝有了這工作的，雖然它很枯燥乏味，但是也鍛煉了我不少，它讓我的性格變得更加穩(wěn)重了，也變得更加有耐心了。畢竟每天都做著一樣的事情，肯定是需要很足夠的耐心的。同時(shí)也在此工作里，有了很多的體會(huì)，讓我知道每份工作其實(shí)都不是看上去那么簡單的。從此工作，我知道了自己不適合這一類的工作，它讓我有了比較明確的方向，所以很感謝。當(dāng)然也抱歉自己的離職可能會(huì)給公司帶去一些損失和不便，會(huì)造成大家的工作被影響到。但是也沒有辦法，早辭職，也算是及時(shí)的在止損，也為大家免去之后的其他麻煩。最后，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，祝公司事業(yè)不斷得到新的發(fā)展，祝大家工作生活都開心。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
工作辭職報(bào)告 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向公司提出了辭職。
來到公司也有接近半年的時(shí)間了，在這段時(shí)間里，公司的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我十分照顧，同事們對(duì)我也十分友好，對(duì)我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時(shí)會(huì)累一點(diǎn)，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于海。
在不久之前我還在慶幸自己被這個(gè)集體接受，并認(rèn)為能在這里發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，但是現(xiàn)實(shí)是諷刺的，由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報(bào)告的時(shí)候，充斥在心里的大多是內(nèi)疚、遺憾而不是對(duì)新生活新工作的憧憬和幻想。在這個(gè)時(shí)候離開，我愧對(duì)同事們的幫助與照顧，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò)愛與關(guān)懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證誠信馬達(dá)的輝煌，希望幾年后，我不會(huì)因?yàn)槲医裉斓腵決定而太過后悔吧……
最后祝愿公司蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上。也祝愿領(lǐng)導(dǎo)，同事們身體健康，工作愉快。
此致
敬禮！
辭職人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作辭職報(bào)告 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！
經(jīng)過一段時(shí)間的慎重考慮，我決定向您提出辭職申請。
首先，我要感謝您能給我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我去感受公司給我這個(gè)舞臺(tái)，才使我有了非同一般的經(jīng)歷。特別讓我難忘和感動(dòng)的，是這幾天，由于我們的工作失誤，造成公司的損失時(shí)，您能原諒我們，這讓我十分感動(dòng)。
時(shí)間過得真快，來到公司快兩年了，讓我正式完成了向社會(huì)人的過渡。經(jīng)歷了公司由老廠至新廠的轉(zhuǎn)變，其間有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。但公司也曾讓我一度有了一種依靠的感覺，在這里我能開心地工作，認(rèn)真地學(xué)習(xí)，然而工作上的毫無成熟感也讓我彷徨。我曾對(duì)自己說過，如果兩年內(nèi)沒有起色也就該往自己身上找原因了，或許這是對(duì)的。
但對(duì)于我此刻的辭職我只能表示深深的歉意，我不能夠處理好目前的工作，我深深感受，這份工作嚴(yán)重影響到我的工作與生活，使我不能有自己的想法，自己的時(shí)間，自己的安排，我也已不能勝任，不在適合，我不能容忍自己賴在這神圣的崗位上的，于公于私我都不會(huì)，所以我決定辭職，請您支持。一棵參天大樹，我也只不過是樹上的一片小小的葉子，每年的秋風(fēng)起時(shí)，都有些樹葉會(huì)掉落，但是，大樹總是那么挺拔和偉岸。我也向您保證，今后我也會(huì)做一名有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律的青年人。
我知道在我離開的時(shí)候我會(huì)忍不住流下我的眼淚，可是“天下沒有不散的宴席”，我只能對(duì)公司說對(duì)不起了，我實(shí)在是不能控制我自己了。我希望我的離開不能夠給公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事任何的不快，我的能力在公司是數(shù)不著的，比我能力強(qiáng)的同時(shí)太多、太多，我希望公司能理解我的心情。我也是迫不得已才做出的決定，我相信各位能夠諒解，不和我一般見識(shí)再次真誠的感謝您，懇請您接受我的辭職請求！
此致
敬禮
辭職人：xxx
工作辭職報(bào)告 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
很抱歉，我遺憾地寫下這份辭職報(bào)告，為自己、也為曾經(jīng)服務(wù)的公司!今提前三十日提請報(bào)告，敬請諒解!
我來公司快一年了，隨著時(shí)間的推移，我與公司的同事們相處很愉快，工作的磨合也有了長足的進(jìn)展。尤其是近來，我切實(shí)地感受到了公司在管理及企業(yè)文化方面的巨大進(jìn)步和發(fā)展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識(shí)。這既有公司各位員工的努力，更有公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的英明和睿智。我深感欣慰!
我決定辭職基于以下兩方面的原因。
首先是我個(gè)人職業(yè)發(fā)展問題。去年，我沒有任何條件的來公司上班，原本是沖著投行業(yè)務(wù)的，結(jié)果我被分到了戰(zhàn)略中心。我決定留下來是由于“戰(zhàn)略中心”這樣一個(gè)名稱下所涵蓋的職能和才干。在此期間，我得到各位同事的關(guān)照，尤其是主任的適時(shí)點(diǎn)撥指導(dǎo)，我真的收益匪淺，同時(shí)，我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中，然而，半年多下來，我發(fā)現(xiàn)自己并不勝任這里的工作。一方面我所學(xué)的知識(shí)沒能充分利用，另一方面，戰(zhàn)略中心所要求的素質(zhì)和理念與我發(fā)展的初衷沒能很好的吻合，以致經(jīng)過了這半年，我在工作能力上并沒有質(zhì)的提高。
其次是公司的問題，公司在發(fā)展上有很好的外部資源，然而并沒有得到充分有效的利用。或者換句話說資源極大的閑置，進(jìn)而浪費(fèi)，這在整個(gè)公司內(nèi)部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態(tài)，幾乎所有的人都那么本位，那么安逸，滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速發(fā)展、競爭激烈甚至讓人覺得時(shí)刻在奔跑的時(shí)代里顯得過于安樂。(也有一些人很忙碌，然而，僅僅是形式上的)
惟領(lǐng)導(dǎo)命是從。缺少自我的獨(dú)立和開創(chuàng)精神。在這樣的環(huán)境里，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認(rèn)為公司每一位員工都有責(zé)任對(duì)公司的發(fā)展決策提出建議和意見，這些又是基于對(duì)公司發(fā)展規(guī)律與內(nèi)在規(guī)定性的科學(xué)、真實(shí)認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上的。領(lǐng)導(dǎo)的命令也好，員工的建議也好，我們所需要的，不是某種特殊的形式，而是希望通過合適的形式，實(shí)現(xiàn)公司資本使用價(jià)值的增加，特別是更大幅度、更大數(shù)量與質(zhì)量的增加。在這一點(diǎn)上，公司和我發(fā)生了根本的分歧。一度，我完成兩種性質(zhì)的任務(wù)：一種是主任下達(dá)的任務(wù)，另一種是我們產(chǎn)生分歧時(shí)我的意見，也許這對(duì)于我自己是一種還算有益的鍛煉，而對(duì)于公司就是浪費(fèi)。
另外，我還有一些工作中的感受和建議，希望對(duì)公司今后的發(fā)展有益。
首先是企業(yè)文化方面。
中國人的劣根性之一就是面子，面子讓人們變得虛偽，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實(shí)。而現(xiàn)今這樣的時(shí)代，也許，在企業(yè)外部，面子可以在一定程度上維護(hù)企業(yè)的形象，而在我們的內(nèi)部，真正的面子該是對(duì)事實(shí)的尊重和用于面對(duì)事實(shí)的果敢和氣魄。諾貝爾和平獎(jiǎng)獲得者阿爾貝特·史懷澤曾經(jīng)說過：沒有精神的重塑，任何變革都將只有表面的作用。不錯(cuò)，公司是由國有企業(yè)轉(zhuǎn)型而來，根深蒂固的老國有企業(yè)的管理理念，甚至體制并沒有得到根本的改變。但這并不能成為我們一味堅(jiān)持虛偽的理由。我的這種叛逆感覺也并不代表可以不尊重領(lǐng)導(dǎo)、否定領(lǐng)導(dǎo)的一切決策，相反，我們需要的是更深層次的相互尊重和肯定，更新層次的開拓和創(chuàng)造。記得從哪里看得過這么兩句話：
各類報(bào)告同樣一塊鐵，可以銹蝕消損，也可以百煉成鋼，何也?或風(fēng)吹雨打，或爐火熊熊，置放環(huán)境不同。
同樣一支隊(duì)伍，可以庸碌無為，也可以成就大事，何也?或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氛圍不同。
此致
敬禮!
XXX
XXXX年XX月XX日
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