教育工作目標(biāo)管理自查報告
隨著個人素質(zhì)的提升,我們使用報告的情況越來越多,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編收集整理的教育工作目標(biāo)管理自查報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
教育工作目標(biāo)管理自查報告1
20xx年在落實《教育目標(biāo)管理責(zé)任書》工作中,我校依據(jù)縣督學(xué)室教育重點工作目標(biāo)管理責(zé)任書要求,本著務(wù)實的工作態(tài)度,做到年初安排,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),分工明確,各負(fù)其責(zé),在工作中緊緊圍繞責(zé)任書目標(biāo),逐項逐條落實,使責(zé)任書軟材料數(shù)據(jù)可靠,材料具體實際,歸檔及時、并結(jié)合學(xué)校實際解決了日常工作中的許多問題,現(xiàn)把自查匯報如下:
A1、教育教學(xué)改革
在教育教學(xué)改革中,我校始終以“科教興國”戰(zhàn)略為指針,提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,全面實行教育模式特色化工程,根據(jù)上級要求,認(rèn)真制定實施規(guī)劃、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),以教育工作者科研為先導(dǎo),構(gòu)建素質(zhì)教育開放式教學(xué)模式。強(qiáng)化課題研究,探求辦學(xué)特色,1997年我校為實施素質(zhì)教育,確立了“實施三結(jié)合教育探索,全面推進(jìn)素質(zhì)教育課題實驗”,20xx年,我校又確立了《課前5分鐘演講,提高學(xué)生語文水平”的課題實驗,20xx年我校又確立了“在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力”的課題實驗,積極落實,全力運(yùn)作,不斷研究總結(jié)。取得良好的效果。在基礎(chǔ)教育課程改革中,我校積極組織學(xué)習(xí)、宣傳,以《新課程改革綱要》為學(xué)習(xí)重點,確立與新教材相適應(yīng)的教育觀念,感覺課改的好處積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革,認(rèn)真制定規(guī)化,努力探索新課改操作方法,特別在教法上和學(xué)法融入師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新課程理念,抓教研,抓落實。對課改新理念積極探討改變學(xué)生觀,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀,評價觀,促進(jìn)學(xué)生人性化發(fā)展,積極為學(xué)生的自主探究創(chuàng)造條件及時發(fā)現(xiàn)問題,及時總結(jié),推動了課的不斷進(jìn)展。在課程設(shè)置上開全學(xué)科,開足課時,開好課程,有計劃,配齊師資,認(rèn)真?zhèn)湔n,搞好總結(jié),加強(qiáng)體音美教學(xué)改革,制定了體音美教學(xué)改革規(guī)劃,計劃,認(rèn)真落實,搞好體音美師資培訓(xùn),學(xué)校積極創(chuàng)造條件為教師培訓(xùn)創(chuàng)造便利條件,積極開展“體音、美”教科研活動,取得良好效果。同時開辟藝術(shù),健康、國防教育領(lǐng)域、積極探索改新路子,新方法,使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。切實加強(qiáng)落實《Xx市中小學(xué)德育規(guī)程》、制定了德育工作方案,有措施、積極開展德育活動,抓好德育學(xué)科滲透,建立了以敬老院,邊防工作站,派出所,客運(yùn)站等校外活動站,公文范文學(xué)校結(jié)合節(jié)假日開展豐富多彩的德育教育,堅持對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育、法制教育、道德教育等,使學(xué)校德育工作順利健康發(fā)展。
A2、基礎(chǔ)教育辦學(xué)水平
為進(jìn)一步鞏固“兩基”成果,我校努力改善辦學(xué)條件,為師生提供良好的育人環(huán)境,對特殊教育搞好調(diào)查,我學(xué)區(qū)各校無殘兒,切實加強(qiáng)促進(jìn)幼兒受教育率達(dá)到100%學(xué)區(qū)各校分布合理,能夠滿足適齡兒童,少年的入學(xué)需要,能夠方便學(xué)生就近入學(xué)。無危房。近年來學(xué)區(qū)各校積極改善學(xué)校環(huán)境,加大投入及時修善,切實加強(qiáng)校園校舍的管理。對校園進(jìn)行美化,綠化和凈化。學(xué)校育人環(huán)境日趨改善。不斷鞏固普及成度。切實抓好控流工作。嚴(yán)格學(xué)籍管理。不斷完善和充實各項表冊,搞好檔案管理。積極開展創(chuàng)無流失生;顒。采取有效措施。我學(xué)區(qū)輟學(xué)率為“0”,抓典型,及時總結(jié)。在勤工儉學(xué)工作中,認(rèn)真落實上級指示精神,積極開展勤工儉學(xué)活動,有年度計劃,各項指標(biāo)成效統(tǒng)計表,有總結(jié),典型經(jīng)驗及時推廣。
A3、民族教育工作
我校重視民族團(tuán)結(jié)教育,積極落實“民教會精神,制定了民族教育活動方案。根據(jù)方案,逐項落實,及時總結(jié),同時嘗試雙語教學(xué)的研究、討論、總結(jié)。充分利用節(jié)日、紀(jì)念日搞好民族教育,除學(xué)校經(jīng)常性宣傳教育外在五年級開設(shè)了民族教育課,受教育學(xué)生比例達(dá)到100%,學(xué)校以常組織開展民族教育活動,使學(xué)生能夠潛移默化地受到民族團(tuán)結(jié)教育。
A4、教師隊伍管理和建設(shè)
我校重視師資隊伍建設(shè),根據(jù)編制,配齊各學(xué)科專任教師,專任教師合格率達(dá)到100%,?埔陨蠈W(xué)歷達(dá)標(biāo)率69。6%,超學(xué)歷比例達(dá)不到的原因是,現(xiàn)在?茖W(xué)習(xí)的有6位已學(xué)完所有的課程,但證書到現(xiàn)在沒發(fā)到個人手里。我校認(rèn)真搞好校本培訓(xùn),堅持把師資培訓(xùn)的工作重點轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)崗位能力上,加強(qiáng)師德教育。發(fā)揚(yáng)為人師表,誨人不倦的敬業(yè)精神,通過各種培訓(xùn),提高教師的思想道德素質(zhì)和教書育人的能力。優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),完善內(nèi)部體制改革實行“四走”、“四制”,與結(jié)構(gòu)工資相掛鉤極大地調(diào)動了教師積極性。同時鼓勵教師參加大專以上學(xué)歷的函授班,全員參加教師繼續(xù)教育,以校本培訓(xùn)為著眼點,對教師進(jìn)行師德現(xiàn)代教育理論,現(xiàn)代教育技術(shù),法律法規(guī)培訓(xùn)重點放在教師掌握信息技術(shù)上和英語培訓(xùn)上,學(xué)校規(guī)定每周三下午教師分成兩個班交替參加英語和信息技術(shù)課培訓(xùn),并做為師資提高的一個長項堅持下去。通過培訓(xùn),教師信息技術(shù)全部達(dá)到初級水平,60。6%達(dá)到中級水平,英語學(xué)習(xí)上大部分年青教師已掌握簡單的會話,以適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要,同時做好記錄及時總結(jié),使教師專業(yè)水平有了顯著提高。為適應(yīng)現(xiàn)代教育打下良好的基礎(chǔ)。
教育工作目標(biāo)管理自查報告2
XX中學(xué)誕生于,,,年,F(xiàn)有6個教學(xué)班,在編教職工,,,人,學(xué)生,,,人,其中住校生,,,人。根據(jù)上級有關(guān)要求,將上半年我校教育工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行了自查自評,現(xiàn)作如下匯報:
一、基礎(chǔ)工作
。ㄒ唬┞氊(zé)到位,管理規(guī)范
1.實行分層管理機(jī)制。實行層級管理,認(rèn)真落實各級管理責(zé)任,落實各級崗位職責(zé),真正做到“人人有事做,事事有人做”,有檢查,有落實,獎懲兌現(xiàn)。
2.依法治校、以徳營校。建章立制,制度管人,公平公正,關(guān)心教師疾苦,落實教師福利,增強(qiáng)凝聚力,提高戰(zhàn)斗力。
(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
按縣教委的有關(guān)文件要求,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉正責(zé)任制,不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平,反腐倡廉的各項工作效果顯著。
1.建立和完善反腐倡廉學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)廣大教職工的廉潔自律意識。利用學(xué)校櫥窗、板報等加大廉政宣傳力度,增強(qiáng)廣大教職工的反腐倡廉的意識。
2.充分發(fā)揮黨員干部的表率作用。要求學(xué)校的黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》,組織黨員干部和全體教職工開展了深入創(chuàng)先爭優(yōu)活動,發(fā)揮先進(jìn)模范的榜樣作用。
3.加強(qiáng)校園廉政文化建設(shè)。通過板報,主題班會,廣播站等活動,幫助師生樹立廉潔意識。
4.加強(qiáng)管理,規(guī)范辦學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段公辦學(xué)校學(xué)生免交學(xué)雜費的惠民政策,認(rèn)真按規(guī)定落實住校生免住宿費政策;嚴(yán)禁教師亂辦班、亂收費、亂訂教輔資料;嚴(yán)格執(zhí)行收費公示制度,主動接受學(xué)生、家長和社會的監(jiān)督。
5.健全制度,嚴(yán)格財務(wù)管理。加強(qiáng)學(xué)校資金的管理和使用,學(xué)校大宗物品的采購,集體研究,專人負(fù)責(zé)。大型開支事前必須經(jīng)校委會討論通過,并向教職工公示,防止暗箱操作,徇私。
6.教職工評先評優(yōu)、晉級晉職等熱點問題和其他涉及教職工切身利益的問題,做到了公開公示辦事程序、標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果。
。ㄈ⿲W(xué)校管理
1.規(guī)范辦學(xué)行為。
學(xué)校認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級文件和會議精神,積極規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,學(xué)校依法治教,教師依法治教。學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行縣教委招生政策,堅持劃片招生,就近入學(xué)原則,竭力控制大班額;嚴(yán)禁教師亂訂資料,沒有有償家教、有償輔導(dǎo)和有償補(bǔ)習(xí)現(xiàn)象。強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè),嚴(yán)禁教師體罰、變相體罰或歧視、侮辱學(xué)生。
2. 信息及政務(wù)工作
學(xué)校教導(dǎo)處牽頭,管理好網(wǎng)站,保障信息渠道暢通;按時完成上級交辦的各項工作任務(wù),按時參加上級的各種會議,按時按質(zhì)量上交了各種表冊。寒暑假、節(jié)日和上課期間認(rèn)真落實政務(wù)值班,保證學(xué)校各項工作順利開展。
3. 體衛(wèi)藝工作
。1)學(xué)校認(rèn)真貫徹執(zhí)行“學(xué)校體育、衛(wèi)生工作條例”和有關(guān)加強(qiáng)學(xué)校藝術(shù)教育的意見,學(xué)校切實加大體、衛(wèi)、藝教育教學(xué)管理力度,促進(jìn)學(xué)生身心健全,有計劃、重實效開展體衛(wèi)藝工作,開齊開足課時,健全檔案。
(2)藝體活動拓展學(xué)生素質(zhì)。開展大課間以慢跑為主的體育活動,積極組織參與全鄉(xiāng)的春期學(xué)生田徑運(yùn)動會,舉行秋期師生乒乓球比賽,組織或讓師生積極參加節(jié)假日、紀(jì)念日文藝演出和藝術(shù)展示,為學(xué)生身心健康發(fā)展和素質(zhì)拓展搭建平臺。
。3)加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生工作,綠化、美化、凈化校園環(huán)境。積極開展志愿者衛(wèi)生活動。
。4)加強(qiáng)健康教育,提高學(xué)生自我防護(hù)能力。開好健康教育課,增加學(xué)生健康知識,增強(qiáng)學(xué)生的身體和心理健康意識。
(5)抓好學(xué)校的食堂管理和衛(wèi)生與健康促進(jìn)工作,確保師生食品衛(wèi)生安全。
4. 特色學(xué)校創(chuàng)建
學(xué)校深入開展特色學(xué)校建設(shè)科研課題——德育課程實踐研究,并制定了相應(yīng)的可行性措施,可以說,這一課題研究搭建了紅廟師生道德品質(zhì)發(fā)展的平臺。紅廟中學(xué)教育特色初步顯現(xiàn),推進(jìn)了我校辦學(xué)水平與育人質(zhì)量的全面提升。
5.教研教改工作
學(xué)校始終以教學(xué)為中心,以校本教研為抓手,制定了切實可行的教學(xué)工作計劃,提出了具體的目標(biāo)和要求,對教學(xué)常規(guī)管理、教育科研等作了具體安排,保證教學(xué)工作的有序開展。
。1)建立健全教研組織,形成教研網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校建立了以專門負(fù)責(zé)教學(xué)研究的齊校長為組長的教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立有語文等十個教研組,下設(shè)年級組、學(xué)科備課組,由學(xué)科骨干教師擔(dān)任年級組長、教研組長和備課組長,形成多層次教研網(wǎng)絡(luò)。
。2)教研活動實效性強(qiáng)。積極落實《學(xué)科教研組工作規(guī)程》,認(rèn)真落實集體備課制度。
。3)校委會人員推門聽課,共同研究教學(xué)工作。
(4)開展課題研究,提高教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真開展新課程實驗研究,探索教育新途徑。
。5)外出培訓(xùn),取長補(bǔ)短。堅持實施《紅廟中學(xué)教師外出學(xué)習(xí)回校匯報制度》,組織教師參加“國培計劃”培訓(xùn),到其它中學(xué)參觀學(xué)習(xí),都達(dá)到了理想的效果。
(6)積極組織教師撰寫論文和各種競賽活動。一年來,很多教師分別在市縣級刊物上發(fā)表了論文和獲獎,2名教師參加新課堂教學(xué)競賽獲得縣級獎勵,一名教師參加“強(qiáng)力提師能,創(chuàng)建新課堂”演講比賽獲一等獎,1名教師參加縣級公文寫作比賽獲三等獎等。
7.教學(xué)常規(guī)
按縣教委的有關(guān)文件要求,積極加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,強(qiáng)力提師能,創(chuàng)建高效課堂,著力提高教學(xué)管理水平。
8. 計劃發(fā)展管理
學(xué)校后勤處定期維修、維護(hù)校舍及設(shè)施設(shè)備,及時準(zhǔn)確上報各項統(tǒng)計報表。
。1)增收節(jié)支,開源節(jié)流,切實抓好后勤工作。及時采購教育教學(xué)用品,為教學(xué)第一線服好務(wù);按有關(guān)規(guī)定辦好食堂,注重食品衛(wèi)生和食品安全,為師生工作和學(xué)習(xí)提供有力保障。
。2)規(guī)范學(xué)校維修項目管理。大型維修項目,首先是由校委會集體確定好施工方案,基本確定經(jīng)費預(yù)算,再由后勤相關(guān)人員組織施工隊伍,各項價格要充分論證,簽訂好施工合同再施工。
。3)依法合規(guī)做好教育保險工作。按照國家關(guān)于教育保險的法規(guī)、政策要求,進(jìn)一步加強(qiáng)教育保險管理工作,在堅持學(xué)生及家長完全自愿的前提下,鼓勵提倡學(xué)生參保學(xué)平險,學(xué)校參保校方責(zé)任險。
9.財務(wù)核算管理
(1)財經(jīng)制度健全,加強(qiáng)經(jīng)費管理。認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于財務(wù)工作的政策,各種費用開支規(guī)范合理,無坐收坐支、亂收亂支行為,按時上送各種報表。
。2)學(xué)校收費嚴(yán)格按照上級文件執(zhí)行,公開收費標(biāo)準(zhǔn),收費票據(jù)正規(guī),程序清楚,無亂收費、代收費行為。
。3)做好校產(chǎn)登記管理,無固定資產(chǎn)流失。
10.學(xué)生資助工作
學(xué)校統(tǒng)籌抓好各種渠道貧困學(xué)生資助的協(xié)調(diào)工作,確保學(xué)生不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)。
。1)機(jī)構(gòu)健全,工作到位。建立健全了學(xué)生就學(xué)資助管理工作機(jī)構(gòu),成立愛心助學(xué)基金會,建立貧困學(xué)生檔案。按規(guī)定落實免費,按規(guī)定回收使用教科書。教科書、貧困學(xué)生減免工作和學(xué)生資助工作,按時上交各種表冊。
。2)愛心活動,培養(yǎng)師生愛心。發(fā)揚(yáng)“一方有難,八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng),培養(yǎng)了學(xué)生的愛心和社會責(zé)任感。
11.教育技術(shù)裝備工作
。1)圖書室管理規(guī)范。圖書室管理制度健全,圖書總賬和分類賬規(guī)范,訂閱各種教育報刊,充實圖書內(nèi)容。做好防盜、防潮、防鼠工作。
(2)實驗室管理到位,制度健全,職責(zé)明確。各種表、卡、冊、簿登記詳實完善。認(rèn)真開展實驗教學(xué),教師演示實驗率和學(xué)生分組實驗率較高。
。3)教學(xué)器材盡力配足配齊。按照標(biāo)準(zhǔn)配齊配足體育、藝術(shù)、教育教學(xué)器材和設(shè)施設(shè)備,我校是“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育項目學(xué)校”,還配有1間計算機(jī)室、1間多媒體教室,整合教育網(wǎng)絡(luò)資源,開展教育教學(xué)教研活動。
14.后勤工作
食堂、超市力求為師生服務(wù),不以賺取高額利潤為目的,學(xué)校后勤大宗物資實行公開招標(biāo)或定點采購的,切實抓好教育服務(wù)工作,為師生學(xué)習(xí)、生活提供后勤保障。
15.團(tuán)隊工作
加強(qiáng)團(tuán)隊自身建設(shè)。認(rèn)真做好團(tuán)員發(fā)展、團(tuán)籍整理和團(tuán)費收繳工作,體現(xiàn)共青團(tuán)和團(tuán)員的先進(jìn)性。
16.校園文化建設(shè)工作
(1)搞好校園文化建設(shè),創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。學(xué)校成立了校園文化建設(shè)和法制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了校園文化建設(shè)實施方案,廣泛深入地推進(jìn)校園文化建設(shè)工作。
。2)切實加強(qiáng)校園文化建設(shè)和環(huán)境建設(shè),學(xué)校辦學(xué)理念上墻,強(qiáng)化班級文化建設(shè),名人字畫,格言警句,潛移默化促進(jìn)學(xué)生健康成長,培育校園精神,形成有利于學(xué)生成長的制度環(huán)境,開展豐富多彩的校園文化活動。
。3)重視衛(wèi)生保潔工作,打造潔凈的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。加強(qiáng)學(xué)生愛校教育,嚴(yán)禁亂丟、亂拋、亂涂亂畫,保證校園環(huán)境時時潔凈。
。ㄋ模╆犖榻ㄔO(shè)工作
1.師德師風(fēng)工作
(1)全面貫徹落實國家、市、縣師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)定,加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育、管理和考核,增強(qiáng)教師依法執(zhí)教的能力。
。2)建立健全各種管理制度,規(guī)范教師從教行為。嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,加強(qiáng)教師廉潔從教教育,杜絕各種違反師德的不良行為,切實維護(hù)良好的師德形象。
。3)開展行風(fēng)評議工作,推進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)進(jìn)程。
2.繼續(xù)教育工作
(1)專人管理,規(guī)范到位。學(xué)校明確專人繼續(xù)教育工作,嚴(yán)格按照教師繼續(xù)教育考核登記制度,繼續(xù)教育檔案規(guī)范、登記表冊完整。
。2)措施落實,效果顯著。組織教師參加參觀、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),擴(kuò)大了教師視野,更新了教育思想,加快了教師專業(yè)團(tuán)隊打造進(jìn)程。
。ㄎ澹╇p保工作(保平安保穩(wěn)定)
。1)認(rèn)識到位,領(lǐng)導(dǎo)重視。堅持“安全第一、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、促進(jìn)成長”的原則,住校生管理、值班制度,安全應(yīng)急制度,安全應(yīng)急預(yù)案,安全責(zé)任倒查追究制度等一應(yīng)俱全,責(zé)任明確,分工負(fù)責(zé)。
(2)安全教育常抓不懈。以學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成入手,強(qiáng)調(diào)法制、交通、衛(wèi)生等知識,做好師生安全常識教育。
。3)做好安全預(yù)防工作,防患于未然。落實防火防盜、防火災(zāi)、防溺水、放踩踏、防食物中毒、防交通事故、防各種意外事故等各項措施,消除安全隱患。
。4)強(qiáng)化社會治安綜合治理工作,確保師生安全、衛(wèi)生。加強(qiáng)校園周邊環(huán)境治理,
教育工作目標(biāo)管理自查報告3
20xx年春季開學(xué)之際,我校按照教育局開學(xué)自查工作的有關(guān)要求,結(jié)合我校實際情況,做到周密安排,精心組織,嚴(yán)格要求,及早落實,確保開學(xué)的各項工作有條不紊地進(jìn)行。現(xiàn)將我校開學(xué)工作的自查情況簡要匯報如下:
一、我校基本情況:
某某小學(xué)占地面積4400平方米,建筑面積2260平方米,學(xué),F(xiàn)有13個教學(xué)班,418名學(xué)生,現(xiàn)有教職工25人,是一所環(huán)境優(yōu)雅、富有朝氣、精神煥發(fā)的學(xué)校。近幾年來,我們規(guī)范學(xué)校管理,建立了一支“創(chuàng)新務(wù)實、樂于敬業(yè)、品德優(yōu)育、基礎(chǔ)牢、質(zhì)量高,從教能力強(qiáng)”的教師隊伍;創(chuàng)造了一個“團(tuán)結(jié)務(wù)實,開拓創(chuàng)新”的領(lǐng)導(dǎo)班子。教師中本科學(xué)歷5人,大專學(xué)歷7人,高中階段畢業(yè)13人,其中有3名教師在函授大專學(xué)歷,3人正進(jìn)修本科學(xué)歷。
我校學(xué)年初在校生為419人,本學(xué)期在校生為418,學(xué)額鞏率達(dá)99.8%。其中:4個學(xué)生因轉(zhuǎn)學(xué)到外地就讀,流動率為0.95%;3個學(xué)生轉(zhuǎn)入到我校就讀。本學(xué)期沒有學(xué)生輟學(xué),輟學(xué)率為0。
我校雖然硬件和軟件都較為薄弱,但各方面工作都做得很好,以確保義務(wù)教育工作順利完成。
二、組織入學(xué)工作:
1、落實防止學(xué)生輟學(xué)措施:
貫徹落實區(qū)政府組織入學(xué)工作會議的精神,堅持依法控輟,加大宣傳力度,創(chuàng)造輿論氛圍。利用開學(xué)初廣泛宣傳《義務(wù)教育法》及實施細(xì)則,認(rèn)真執(zhí)行《勞動法》和《禁止使用童工規(guī)定》等法律法規(guī),以提高廣大師生和家長的思想認(rèn)識,增強(qiáng)法制觀念,并把這些法律法規(guī)深入宣傳到各家各戶。為加強(qiáng)對這項工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,我校組織成立了以校長為組長,以教導(dǎo)主任為副組長,各班班科任為成員的防流控輟工作領(lǐng)導(dǎo)小組。并將該組織長期化、固定化,堅持不懈地開展治理學(xué)生輟學(xué)工作。同時,在學(xué)校會議上經(jīng)常強(qiáng)調(diào)并號召全體教師要高度重視該項工作。
對有輟學(xué)跡象的學(xué)生及時下去家訪、了解情況,做好動員工作。學(xué)校歷年來都把家訪工作作為“防流控輟”的主要手段,提倡教師進(jìn)行家訪,全面了解學(xué)生家庭情況,加強(qiáng)與全體家長的聯(lián)系,其重點是家貧學(xué)生,單親家庭學(xué)生的家訪;增強(qiáng)學(xué)生及家長的自信心,在對學(xué)習(xí)中,紀(jì)律上出現(xiàn)問題的學(xué)生隨時家訪,及時了解問題,取得了良好的控輟效果。深入細(xì)致的做好學(xué)生的思想工作,用真情感動家長,贏得學(xué)生的心,用我們樸實無華的真實工作得到社會各界的支持。
2、落實政策,規(guī)范辦學(xué)行為。
我校積極落實素質(zhì)教育,切切實實落實規(guī)范辦學(xué)行為,發(fā)揚(yáng)“以人為本”辦學(xué)目標(biāo)。注重教育的公平公正,不辦重點班、實驗班,注重減輕學(xué)生的學(xué)習(xí) 負(fù)擔(dān)和家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。堅決按照省、縣有關(guān)文件精神,按規(guī)定的作息時間表,安排師生的作息。我們注重學(xué)生的全面發(fā)展,積極創(chuàng)造條件開齊課程,開足課時。我們從辦人民滿意的學(xué)
校出發(fā),狠抓教師職業(yè)道德建設(shè),出臺了教師上課 制度和職業(yè)道德考評細(xì)則,在教師中強(qiáng)化了兩個觀念:愛崗敬業(yè),正德厚生;金鳳凰要愛,丑小鴨也要愛,丑小鴨更需要愛,督促我們教師執(zhí)教行為規(guī)范。
3、落實義教階段教學(xué)規(guī)范及課程設(shè)置情況。
學(xué)校規(guī)范管理機(jī)制,建立健全各種規(guī)章制度,根據(jù)學(xué)校工作的需要設(shè)置各室領(lǐng)導(dǎo)職能人員,明確目標(biāo),分級管理,層層負(fù)責(zé),做到分工不分家,分層不脫節(jié),團(tuán)結(jié)協(xié)作,密切配合,進(jìn)行科學(xué)管理,逐步形成“有規(guī)可依、有規(guī)必依、行規(guī)必果、違規(guī)必罰”的管理機(jī)制,促進(jìn)學(xué)校沿著規(guī)范科學(xué)的道路前進(jìn)。為提高教師的工作積極性,學(xué)校還逐步制定和完善了“教師綜合考評制度”、“教師聘任制度”、“獎懲制度”等。每項量化考評,都注重過程的考核和原始材料的積累。根據(jù)考評結(jié)果,學(xué)校要召開總結(jié)表彰大會,對教育教學(xué)和教科研工作成績突出的教師,給予物質(zhì)和精神獎勵。通過科學(xué)合理的評價機(jī)制,公平透明的操作方式,提高教師工作的積極性,使教師們能及時找出存在的差距和原因,并自覺向優(yōu)秀教師看齊,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,為教師的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
對于課程設(shè)置,學(xué)校嚴(yán)格按照上級主管部門的課程計劃進(jìn)行編排功課,開足課時,保證學(xué)生全面發(fā)展,推進(jìn)素質(zhì)教育。老師上課要嚴(yán)格按照功課表進(jìn)行,不能隨便、私自調(diào)換,也不能把其他科改成上語文、數(shù)學(xué)、英語。
4、落實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。
小學(xué)開設(shè)的語文、數(shù)學(xué)、思想品德、音樂、美術(shù)、社會、自然課
程,每門只準(zhǔn)使用一本經(jīng)審查通過的教科書。地方課程選用教材,由省級教育行政部門照此精神從嚴(yán)規(guī)定。其它課程和專題教育活動各班科任均不得組織小學(xué)生統(tǒng)一購買教材和各種讀本。
學(xué)校要嚴(yán)格按照規(guī)定的課程計劃,依據(jù)兒童學(xué)習(xí)和生活規(guī)律均衡安排每周課程和作息時間,下午可以活動和做作業(yè)為主。不得增加周活動總量,更不得增加學(xué)科教學(xué)的學(xué)時。不得占用節(jié)假日、雙休日和寒暑假組織學(xué)生上課,更不得收費上課、有償補(bǔ)課。
5、規(guī)范學(xué)籍管理。
我校積極推行電子學(xué)籍管理,嚴(yán)格執(zhí)行小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定和《廣東省義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)籍管理暫行辦法》,建立健全學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等各項管理制度。學(xué)校取消留級制度,嚴(yán)禁開除學(xué)生。嚴(yán)格學(xué)籍管理,轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學(xué),復(fù)學(xué)制度健全,手續(xù)齊備,檔案完全。嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省義務(wù)教育階段學(xué)校學(xué)生編班管理暫行辦法》,我校能做到均衡編班、均衡配置教師,不以任何名義分重點班和非重點班。學(xué)校不擅自招收未經(jīng)教育主管部門批準(zhǔn)的任何學(xué)生。
6、規(guī)范收費管理。
我校嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校經(jīng)費收支兩條線管理的制度,按規(guī)定做好學(xué)雜費的使用和管理,嚴(yán)格規(guī)范義務(wù)教育階段公辦學(xué)校捐資助學(xué)款管理和使用,學(xué)校嚴(yán)格規(guī)范財務(wù)制度,無亂收費現(xiàn)象,做到收支合理;建立健全了學(xué)校財產(chǎn)管理使用制度,提高了學(xué)校財產(chǎn)使用率。
7、下大力氣,搞好環(huán)境衛(wèi)生。 為美化校園,強(qiáng)化學(xué)校的衛(wèi)生工作和疾病防治工作,我校已開展了一次大 掃除,并制定了《學(xué)校衛(wèi)
生以及疾病防治管理辦法》,推行校長室主管,政教處負(fù)責(zé)管理,班主任具體落實的運(yùn)作機(jī)制,力爭學(xué)校的環(huán)境優(yōu)美,適合師生的工作學(xué)習(xí)。在組織入學(xué)工作中,我校工作措施落實到位,工作人員職責(zé)分明,分工合作,大家工作充滿熱情,工作做得細(xì)致扎實,保證了開學(xué)工作的順利進(jìn)行,受到學(xué)生家長的好評。
三、存在問題及整改措施:
1、隨著新課程改革的實施,對教師的素質(zhì)提出了更高的要求。在今后的工作中,我們要加大對教師的培訓(xùn)力度,加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng),建立一支高素質(zhì)的教師隊伍。積極爭取上級支持,優(yōu)化師資隊伍和資源配置,提高教育教學(xué)水平。
2、積極創(chuàng)建和諧校園、書香校園,使學(xué)生享受高質(zhì)優(yōu)效的教育,為學(xué)生的未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
3、我們將以新課程改革為切入點,更新教育教學(xué)理念,改進(jìn)教學(xué)方法,充分挖掘?qū)W生的潛能,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面實施,進(jìn)一步鞏固提高普及初等義務(wù)教育的.水平。
教育工作目標(biāo)管理自查報告4
光陰荏苒,又是入冬時節(jié),在這即將過去的一年里,我校在市、區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和教職員工的辛勤耕耘下,緊緊圍繞《金川區(qū)教育局20xx度工作目標(biāo)管理責(zé)任書》、《金川區(qū)教育局20xx度安全目標(biāo)管理責(zé)任書》、《金川區(qū)教育局20xx度綜合治理責(zé)任書》,抓住教學(xué)條件大為改善,教學(xué)規(guī)模逐步擴(kuò)大的大好機(jī)遇,堅持“鞏固、深化、提高、發(fā)展”的方針,積極強(qiáng)化教師隊伍建設(shè),推進(jìn)課程改革,優(yōu)化資源配置,加強(qiáng)綜合治理,擴(kuò)大辦學(xué)聲譽(yù),各項工作已按計劃、有步驟、有質(zhì)量的逐步得到了落實,也取得了可喜的成績,F(xiàn)將具體工作匯報如下,請檢查指導(dǎo)。
一、貫徹方針,政令暢通,開拓創(chuàng)新,抓學(xué)校班子建設(shè),促全面發(fā)展(公務(wù)部分)
1、我校不折不扣地執(zhí)行上級主管部門的各項決議、決定,做到重大事項及時向市、區(qū)教育局及有關(guān)部門請示匯報。堅持實事求是,務(wù)實創(chuàng)新,不文過飾非,不夸夸其談。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實。學(xué)校教職工,從領(lǐng)導(dǎo)到教師一視同仁,按管理權(quán)限實行請銷假報告制度:校委會成員有事經(jīng)校長批準(zhǔn),其他教師有事經(jīng)副校長批準(zhǔn),無論誰請假都須持請假條到教導(dǎo)處登記。
3、積極參加上級部門通知的各種會議,并將會議精神向全校教師傳達(dá),及時有效的完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。
4、學(xué)校內(nèi)部管理制度健全。20xx年2月制定了《雙灣中學(xué)崗位職責(zé)規(guī)章制度匯編》。今年3月又從17個方面細(xì)化管理出臺了《雙灣中學(xué)精細(xì)化管理細(xì)則》,《細(xì)則》從教研到教學(xué),從政務(wù)到總務(wù),從人性到制度,進(jìn)行規(guī)范與量化,比較全面地規(guī)范了教師管理制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持政治學(xué)習(xí),以科學(xué)的理論武裝頭腦。校委會成員分工明確,責(zé)任到人,實行教學(xué)管理人員包年級、包教研組、包樓層的分工管理。
5、按程序報送各種材料,做到了行文規(guī)范、整齊,無文字差錯,文書檔案規(guī)范整潔。
6、學(xué)校內(nèi)部管理嚴(yán)謹(jǐn),堅持每天兩掃一拖的衛(wèi)生清潔制度,始終保持室內(nèi)外整潔,校園環(huán)境優(yōu)美。
7、結(jié)合我校實際,向區(qū)教育局報送信息30條,新聞媒體報到學(xué)校達(dá)5次以上。
8、本年度,獲得集體榮譽(yù):
(1)甘肅省文明單位
(2)雙灣鎮(zhèn)教育工作先進(jìn)單位
(3)榮獲“20xx年中國-金昌絲綢之路國際青少年生存訓(xùn)練營活動”乙組野外生存訓(xùn)練項目第一名
(4) 榮獲“20xx年中國-金昌絲綢之路國際青少年生存訓(xùn)練營活動”乙組接力過河項目第二名
(5) 榮獲“20xx年中國-金昌絲綢之路國際青少年生存訓(xùn)練營活動”乙組翻越障礙墻項目第一名
(6) 榮獲“20xx年中國-金昌絲綢之路國際青少年生存訓(xùn)練營活動”乙組搭建帳篷、埋鍋造飯項目第二名
(7) 榮獲“20xx年中國-金昌絲綢之路國際青少年生存訓(xùn)練營活動”乙組運(yùn)送礦石項目第一名;
9、立足校情,創(chuàng)造性地開展工作。
。1)打造校園特色文化,建設(shè)人文魅力校園
校園文化是一個不斷建設(shè)、反思、提高的整體工程,是學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展的動力,是學(xué)校綜合辦學(xué)水平的重要體現(xiàn),也是學(xué)校個性魅力與辦學(xué)特色的體現(xiàn),更是學(xué)校培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在需要。20xx年,我校徹底改變以前零敲碎打的建設(shè)觀念,重新構(gòu)建校園文化建設(shè)思想體系,從校園環(huán)境文化,制度文化、精神文化三個方面入手,匯集全校師生智慧,對校園文化進(jìn)行了全面的建設(shè)和提高,使我校校園面貌發(fā)生了翻天覆地的變化,今天,雙灣中學(xué)校園環(huán)境優(yōu)美,校園文化建設(shè)機(jī)制完善,主題鮮明,獲得了上級和社會的高度贊譽(yù)。
。2)積極探索精細(xì)化管理道路
“學(xué)校無小事,事事皆教育!本(xì)化管理是一種先進(jìn)的管理方式,將精細(xì)化管理理念引入教育領(lǐng)域,用于學(xué)校管理是教育的內(nèi)在要求,是大勢所趨。今年3月我們從師資隊伍、學(xué)生管理、教學(xué)流程、后勤保障、基礎(chǔ)建設(shè)等17個方面將學(xué)校工作細(xì)化為《雙灣中學(xué)精細(xì)化管理實施細(xì)則》。通過一年的重細(xì)節(jié)、重過程、重具體、重落實、重質(zhì)量、重效果地探索和實踐,現(xiàn)已初步形成了一種良好的“求實立!惫芾砝砟,改變了粗放的工作方式,事事力求“精細(xì)”,極大地促進(jìn)了教師專業(yè)成長。
。3)師德建設(shè)卓有成效。學(xué)校定期組織教師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),重學(xué)習(xí)、立師德、樹正氣。一年來政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)已達(dá)28次。學(xué)校把師德教育作為新一輪教師培訓(xùn)的首要任務(wù)和重點內(nèi)容,積極開展了立高尚師德、樹教育新風(fēng)為主題的師德學(xué)習(xí)評比活動,切實提高了教師的職業(yè)道德水平,增強(qiáng)了教書育人的事業(yè)心和責(zé)任感。全面落實師德考核機(jī)制,并與每位教師簽訂師德承諾書,對教師進(jìn)行師德考核,并與年度考核、績效工資、教師職務(wù)聘任、評優(yōu)評先相掛鉤。學(xué)校實行教師上下班考勤簽到制度、坐班制度、巡課制度,杜絕教師隨意曠課、遲到、早退,杜絕教師在崗不在位,出勤不出力,在位不作為現(xiàn)象,形成了有利調(diào)動教師積極性的競爭激勵機(jī)制,F(xiàn)在我校教師形成了認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極探索、求真務(wù)實的風(fēng)氣。
。4)積極開展課堂教學(xué)大討論
我校按照市、區(qū)教育局的安排布署,圍繞“構(gòu)建以高質(zhì)量為核心的金昌教育發(fā)展新機(jī)制”這一全市教育發(fā)展戰(zhàn)略主題,在全校范圍內(nèi)開展“交互式電子白板下課堂目標(biāo)達(dá)成教學(xué)模式”的教學(xué)。一學(xué)期來,通過分組聽評課系列教研活動,推出不同學(xué)科的一些優(yōu)秀課例。收集整理了我校教師撰寫的教學(xué)反思、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)論文和白板基礎(chǔ)應(yīng)用的資料,為下一步開展全面教學(xué)實踐積累了較為豐富的資料。掌握了白板的應(yīng)用策略。在熟練運(yùn)用電子白板的前提下,摸索“創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)興趣;展示目標(biāo),明確任務(wù);實施目標(biāo),導(dǎo)學(xué)達(dá)標(biāo):達(dá)標(biāo)測評,反饋糾正;回顧總結(jié),提煉方法”的目標(biāo)達(dá)成教學(xué)模式,使得學(xué)生和教師雙方得到了更理想的發(fā)展,提高了課堂效率,促進(jìn)了我校的教學(xué)模式的發(fā)展。
。5)增強(qiáng)德育實效,形成良好的“學(xué)風(fēng)”
抓規(guī)范養(yǎng)成教育。學(xué)校對學(xué)生注重日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,針對我校薄弱環(huán)節(jié),繼續(xù)倡導(dǎo)并落實“學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、勞動、禮儀”五種行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,切實做到 “七要”和“七不要”,F(xiàn)在我校學(xué)生誠實守信,禮貌待人,遵規(guī)守紀(jì),文明健康上網(wǎng),學(xué)習(xí)刻苦;径沤^了頂撞長輩、盲目攀比、穿奇裝異服、拉幫結(jié)派、滋事打架等不良現(xiàn)象。
。6)精神文明創(chuàng)建工作特色鮮明
20xx年,我校被評為甘肅省精神文明建設(shè)先進(jìn)單位,在此基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)校實際,學(xué)校黨支部從進(jìn)一步加強(qiáng)師德教育、公民道德教育和未成年人思想道德教育入手,深入開展思想教育活動,構(gòu)建了行之有效的工作機(jī)制。加強(qiáng)師德建設(shè),充分調(diào)動廣大教職工的工作積極性;加強(qiáng)德育工作,努力提高學(xué)生的
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