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      2. 招工申請(qǐng)報(bào)告

        時(shí)間:2024-08-17 14:17:16 報(bào)告 我要投稿

        招工申請(qǐng)報(bào)告(精選11篇)

          在我們平凡的日常里,報(bào)告的用途越來(lái)越大,其在寫作上具有一定的竅門。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編收集整理的招工申請(qǐng)報(bào)告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        招工申請(qǐng)報(bào)告(精選11篇)

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇1

          為了確保生產(chǎn)工作的正常運(yùn)行和公司發(fā)展的需要,根據(jù)目前生產(chǎn)工作需要和后備人才的培養(yǎng)計(jì)劃,經(jīng)廠長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,需對(duì)車間主任、造粒車間操作工等進(jìn)行招聘,具體職位、數(shù)量、要求如下:

          一、招聘職位及數(shù)量

          1、車間主任2名

          2、維修工5名

          3、電工2名

          4、鍋爐工2名

          5、普工20名

          6、文員1名

          二、招聘條件

          (一)車間主任

          1、高中以上學(xué)歷,漢族,男女不限,無(wú)任何不良記錄,3年以上現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

          2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí);

          3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度、統(tǒng)計(jì)方式方法;

          4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力;

          5、較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策能力;

          6、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          (二)維修工

          1、初中以上文化程度,漢族,要求男性,年齡20-40周歲;

          2、持有焊工證,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先;

          3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的.焊接要求,并使用熟練;

          4、熟悉機(jī)械設(shè)備的基本原理,有較強(qiáng)的設(shè)備維護(hù)能力;

          5、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。

          6、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          (三)電工

          1、持有《電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證》、《電工作業(yè)操作證》,男女不限,漢族,身體健康,年齡在50歲以下;

          2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有變電運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

          3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí),鉗工知識(shí);變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范;

          4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。

          5、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          (四)鍋爐工

          1、要求男性,漢族,25-50歲之間,中專及以上學(xué)歷,身體健康、品行端正;

          2、具有鍋爐證,熟悉鍋爐設(shè)備的工作原理和操作要求,具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)和管理經(jīng)驗(yàn);

          3、三年以上鍋爐及管道設(shè)備運(yùn)行維護(hù)的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);

          4、踏實(shí)肯干,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

          5、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          (五)普工

          1、要求男性,漢族,25-40歲,身體健康,無(wú)生理缺陷,無(wú)任何不良記錄;

          2、文憑不限,但必須有良好的工作態(tài)度和吃苦耐勞的工作精神;

          3、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          (六)文員

          1、男女不限,漢族,20-35歲;

          2、文秘專業(yè)大專以上學(xué)歷,2年工作經(jīng)驗(yàn);

          3、熟悉自動(dòng)化辦公程序,能夠熟練電腦操作,具備相當(dāng)?shù)奈淖謱懽髂芰?

          4、語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),形象氣質(zhì)好;

          5、無(wú)政治傾向,無(wú)犯罪記錄。

          生產(chǎn)廠辦

          20xx年x月x日

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇2

        xx州人事局:

          隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的不斷進(jìn)步,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的`進(jìn)一步深入,教育事業(yè)的改革發(fā)展,辦事效率的要求越來(lái)越高,安全要求越顯突出。然而我縣工勤人員嚴(yán)重不足,后勤保障得不到及時(shí)補(bǔ)充。我縣交通情況差,州縣之間、縣鄉(xiāng)之間路途遙遠(yuǎn),辦事不便,用車量大,但專職駕駛員嚴(yán)重不足,配備專職駕駛?cè)藛T勢(shì)在必行。為此我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)需求駕駛員招工指標(biāo)17名。特請(qǐng)求州人事局建議我縣實(shí)際情況,給予解決招工指標(biāo)為謝!

          20xx年x月x日

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇3

          本報(bào)經(jīng)北京人才交流服務(wù)中凡批準(zhǔn),需招聘夜班編輯一名。條件如下:

          1、男性,35歲以下,本科畢業(yè),有編輯工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          2、國(guó)家干部,有北京市戶口,不需要住房。

          3、身體健康,至少連續(xù)從事夜班工作三年以上。

          有意者請(qǐng)將自薦信、學(xué)歷、簡(jiǎn)歷、發(fā)表過(guò)的作品于xx年2月25日前寄至《xx日?qǐng)?bào)》經(jīng)濟(jì)部(郵編1000xx),并寫清聯(lián)系地址、電話。收到材料后,本報(bào)一周內(nèi)通知面視時(shí)間。

          xxxx年xx月xx日

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇4

          一、招聘崗位及職數(shù)

          1、專職輔導(dǎo)員:1名。

          2、專職教學(xué)科研秘書:1名。

          二、招聘對(duì)象

          全校正式在編教職工。

          三、履職要求

          1、專職輔導(dǎo)員:熱愛學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通本事,計(jì)算機(jī)應(yīng)用本事強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

          2、專職教學(xué)科研秘書:熱愛教學(xué)管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通本事,計(jì)算機(jī)應(yīng)用本事強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

          四、報(bào)名時(shí)間:

          自發(fā)布之日至x月14日。

          五、報(bào)名地點(diǎn):

          xx教室報(bào)名。

          六、待遇:

          按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          七、咨詢電話:

          xx教師

          xx師范學(xué)院人事處

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇5

          xx市xx中心幼兒園是一所教育局所屬的公辦幼兒園,是xx市特級(jí)幼兒園。幼兒園擁有兩個(gè)園區(qū),在職教職工58名,在園幼兒520名。

          幼兒園因教育教學(xué)工作需要,現(xiàn)擬定招聘教師10名,具體事項(xiàng)通告如下:

          一、報(bào)名條件:

          1.熱愛幼兒教育工作,身心健康,遵紀(jì)守法,品行端正,積極進(jìn)取,樂(lè)于奉獻(xiàn),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

          2.具有幼兒教師資格證書;

          3.學(xué)前教育大專及以上學(xué)歷(高中、大專等其中有一個(gè)學(xué)歷是學(xué)前教育專業(yè)亦可);

          4.年齡在35周歲以下(特別優(yōu)秀的可以酌情考慮)。

          二、報(bào)名截止時(shí)間:20xx年7月5日。

          三、報(bào)名方式:直接到幼兒園報(bào)名或下載報(bào)名表(見附件),并將報(bào)名表發(fā)至郵箱。

          四、招聘方式:考核面試

          五、考核面試地點(diǎn)及時(shí)間:新安江中心幼兒園清江園區(qū)音樂(lè)廳(嚴(yán)州大道,xx市實(shí)驗(yàn)小學(xué)旁)。面試時(shí)間另行通知。

          六、考核面試內(nèi)容:師德、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)能力等

          七、準(zhǔn)備材料:報(bào)名表、學(xué)歷證書、獲獎(jiǎng)證書、職稱證書、幼兒教師資格證書等原件和復(fù)印件(原件核對(duì)過(guò)后拿回,復(fù)印件留下)。

          八、聯(lián)系人及聯(lián)系電話:

          范老師xxxxxx

          郭老師xxxxx

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇6

          一、招聘條件

          1.有良好的職業(yè)道德,沒(méi)有違紀(jì)受處分等不良記錄。

          2.大專及以上學(xué)歷,年齡20-50歲之間;

          3.有較豐富業(yè)務(wù)資源和人力資源、有較強(qiáng)攻關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力者優(yōu)先。

          二、報(bào)名崗位

          (一)市區(qū):

          1、銀行保險(xiǎn)部:部門經(jīng)理一名,銀保專員五名;

          2、車商業(yè)務(wù)部:部門經(jīng)理一名;車行專員三名;

          3、電銷業(yè)務(wù)部:部門經(jīng)理一名、電銷專員七名;

          4、直銷團(tuán)隊(duì):團(tuán)隊(duì)主管三名;

          (二)縣區(qū):

          1、沭陽(yáng)、泗洪、泗陽(yáng)縣支公司:業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人各一名;理賠人員若干名。

          三、各崗位職責(zé)

          (略)

          四、薪酬待遇

          人員一經(jīng)錄用,簽定合同,繳納五險(xiǎn)一金。

          五、招聘工作程序

          應(yīng)聘人員報(bào)名,請(qǐng)將應(yīng)聘資料(公司需要個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件、4張一寸近期照片等)報(bào)送我司辦公室,由我司辦公室進(jìn)行初步資格審核;符合條件的,正式列為招聘對(duì)象,并通知其參加應(yīng)聘面試。

          六、報(bào)名地址及聯(lián)系方式

          1.上門報(bào)名地址:宿遷市宿城區(qū)太湖路“興鴻一品”小區(qū)北門東側(cè)(中國(guó)人壽財(cái)險(xiǎn)宿遷市中心支公司)

          2.登陸宿遷人才網(wǎng)宿遷英才網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。

          3.聯(lián)系方式

          聯(lián)系電話:李經(jīng)理

          許主任

          七、報(bào)名截止時(shí)間

          20xx年x月x日起

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇7

          xx公司成立于xx年,主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。

          愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力,我們也將為您提供廣闊的.發(fā)展空間!

          1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

          2、招聘人數(shù):4--5人。

          3、招聘崗位:銷售管理人員。

          4、主要職責(zé):銷售案場(chǎng)管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款,簽訂購(gòu)房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

          5、工資待遇:試用期基本工資xxx元/月,試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

          6、報(bào)名方式:打電話報(bào)名登記,發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到xxx銷售部報(bào)名,并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試。

          7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

          公司網(wǎng)址:xxxxxxxx

          郵箱:xxx@xxx。com

          聯(lián)系電話:xxx-xxx

          聯(lián)系人:王先生

          面試日期:xx年x月x日(周六)上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡(jiǎn)歷1份參加面試)

          面試地點(diǎn):xx銷售部(xx路和xx路交界口,xx店對(duì)過(guò))

          xx公司

          xxxx年xx月xx日

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇8

          江蘇xx國(guó)際大酒店,是x地區(qū)一座五星級(jí)酒店。占地67.8畝,酒店面積5.5萬(wàn)平方米,地下一層,裙房3層,地上24層,客房288套間。

          計(jì)劃財(cái)務(wù)部現(xiàn)需要在籌備期招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理一名,成本主管一名,收入審計(jì)主管一名,IT主管一名,需有酒店工作經(jīng)驗(yàn)。

          酒店可供給住宿,薪酬面議。

          本人承諾供給你一個(gè)和諧的`工作環(huán)境和良好的學(xué)習(xí)氛圍,傳授你酒店財(cái)務(wù)管理的技巧和技能,量身定制你未來(lái)發(fā)展計(jì)劃,助你快速成長(zhǎng)。

          有意者,可聯(lián)系我,發(fā)簡(jiǎn)歷至郵箱:xx

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇9

          本公司現(xiàn)因工作需要急招:

          客戶服務(wù)部員工xx名,要求中專/高中以上學(xué)歷、懂電腦、年齡18——22歲,身高158以上、五官端正的未婚女性,有從事相關(guān)工作的優(yōu)先,待遇元左右、星期6-7休假、特殊情況除外;工程部電工名,要求有從事年以上的`水電安裝經(jīng)驗(yàn),有電工證,年齡30歲左右身體健康的男士加盟,待遇左右,星期6-7休假、特殊情況除外;以上人員自行解決吃住問(wèn)題,能有較好的普通話。

          聯(lián)系人:xxxx

          QQ:xxxx

          x公司

          xxxx年xx月xx日

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇10

          xxx物業(yè)管理有限公司,成立于xxx年,注冊(cè)資本xxx萬(wàn)元,主要經(jīng)營(yíng)xxxx等業(yè)務(wù)。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)需面向社會(huì)招聘物業(yè)管理人員5名,具體要求如下:

          一、招聘要求

          1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理專業(yè)者優(yōu)先。

          2、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

          3、擅于溝通,有良好的人際交往能力。

          4、遵紀(jì)守法,認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的抗壓能力。

          5、有物業(yè)管理上崗證者優(yōu)先錄用。

          二、崗位描述

          1、在物業(yè)管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)的職能。

          2、負(fù)責(zé)小區(qū)清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項(xiàng)的管理及物業(yè)費(fèi)的`收取工作。

          3、全面掌握小區(qū)物業(yè)公共設(shè)施、設(shè)備的使用過(guò)程。

          4、參加項(xiàng)目經(jīng)理主持的部門例會(huì),總結(jié)當(dāng)月工作,制訂下月計(jì)劃。

          5、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的服務(wù)項(xiàng)目,進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證,處理業(yè)主(業(yè)主)投訴。

          6、收集有價(jià)值的物業(yè)信息,為推動(dòng)公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。

          三、招聘待遇

          1、試用期xx個(gè)月,試用期工資xx元;

          2、轉(zhuǎn)正后工資xxx元,簽定正式勞動(dòng)合同,繳五險(xiǎn)一金。

          四、聯(lián)系方式

          1、面試地點(diǎn):xx市xxx區(qū)xxx街xxx商務(wù)港xx樓xxx室。

          2、應(yīng)聘人員攜帶應(yīng)聘報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證等證明原件。

          3、聯(lián)系人:xxxx

          4、其他情況可查閱本公司網(wǎng)站:

          招工申請(qǐng)報(bào)告 篇11

          xx有限公司根據(jù)發(fā)展需要,計(jì)劃招聘以下人員:農(nóng)林專業(yè)技術(shù)人員2名、藥材種植技術(shù)員1名、機(jī)械手10名、機(jī)修工2名、田間作業(yè)人員若干名。具體要求:男女不限,年齡18—55周歲,身體健康,能常駐作業(yè)基地,吃苦耐苦、責(zé)任心強(qiáng),有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。試用期一個(gè)月,試用期滿簽訂勞動(dòng)合同。

          內(nèi)蒙古草原牛王肉業(yè)有限公司招收一下人員:

          車間女工20人,業(yè)務(wù)員(男)5人,(大專以上學(xué)歷)檢化驗(yàn)員,質(zhì)檢,車間安全員5人(大專以上學(xué)歷)。

          聯(lián)系人:高經(jīng)理

          聯(lián)系電話:157xxxxxxxx

          地址:xx村南五百米。

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