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      2. 員工辭職申請書

        時間:2020-12-08 19:01:19 辭職申請書 我要投稿

        員工辭職申請書范文(通用7篇)

          在經濟飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天,很多事項都需要使用申請書,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧!以下是小編為大家整理的員工辭職申請書范文(通用7篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        員工辭職申請書范文(通用7篇)

          員工辭職申請書1

        尊敬的局長:

          您好!經過慎重考慮,我決定辭職。

          大學畢業(yè)后我就進了民和郵政局開始了我人生中的第一份工作,在這不足一年的時間里我的確學到了不少東西。郵政儲蓄是一份極能鍛煉人的耐心和改變人性格的工作,非常感激領導給予我這樣的鍛煉機會。但儲蓄前臺不是我來郵政企業(yè)的目的。我明白局長是想讓我在前臺多了解一下郵政的具體工作,從而更了解郵政這個企業(yè),進而寫出更有質量的東西。但我的年華是不容虛度的。我的觀念是:人需要不斷地發(fā)展、進步、完善。在民和縣城找一本像樣的計算機教程都難,更別說其他職業(yè)培訓,這滿足不了我不斷學習的需要。雖然我一直在努力改變自己,努力適應環(huán)境,以便更好地發(fā)揮自己的作用。但是我不能否認,我在這里過得很空虛,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪自己。另外,我家在山西忻州,爸媽身體一直都不好,母親前些日子剛做手術,他們需要我在他們身邊,這也是我提出辭職的一個原因。

          可能交接工作需要一個時期。我的勞動合同于本月31日結束,我希望在這個月內能完成工作交接。

          感謝局領導和同事在工作中和生活中對我的關心和支持,特別是春節(jié)期間,是同事的關心和幫助使我度過了那段特別想家的日子,使我暫時放下想家的念頭投入到工作中。當然,無論我走到哪里,我都不人忘記我曾經是名郵政人,我一定會為郵政做力所能及的事情。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望領導不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。最后,祝我們民和郵政的業(yè)績越做越好,我們的郵政團隊越來越強。望領導批準我的申請,并請協助我辦理相關離職手續(xù)。

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書2

        尊敬的領導:

          我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。

          來到公司一年,正是在這里我踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在這一年里,有過歡笑,有過收獲,有過汗水,也有過淚水。公司的福利待遇,以及對員工的照顧,都做得不錯,然而這份工作總是讓我感覺迷茫,在這里的一年,漸漸消磨了自己的激情,斗志,而且這一年時間里,我的成就微乎其微,工作也幾乎沒有起色,所以我從自己身上找原因,我開始有了思考,認真的思考,也許這一思考,上帝會發(fā)笑,但是這笑里,更多的是苦澀,而思考的結果,其實連自己都難以接受—我覺得我不適合硬件工程師的工作,否定自己總是讓自己感覺很痛苦,然而人總要面對現實,學會自我成長,自己的興趣是什么,自己喜歡做什么,自己又適合做什么,這一連串的問題,讓我很沮喪,同時也讓我萌生了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有跑到社會上去重新開始,重新遭遇挫折,才能給自己一個準確的定位,我覺得這才是我人生的下一次選擇。

          我很清楚這個時候辭職于自己于公司都是一個考驗,公司正值用人之際,為了公司,本著對自己、對公司負責的態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職,或許這對自己、對公司都是一種解脫吧。

          能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好自己手頭的工作。

          離開這個公司,離開這些一起工作過的同事,很舍不得,舍不得領導的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠與友善,但是我還年輕,我覺得生活需要熱情,工作需要激情,我想趁年輕做自己喜歡做的事情。

          最后,愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!

          此致

        敬禮

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書3

        敬愛的醫(yī)院領導:

          在此,我首先祝我們XX醫(yī)院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院上級的領導身體健康,全家幸福,安康!

          我感謝兩年多來醫(yī)院給我個學習進步的機會,也感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!

          經過深思熟慮,我現在決定辭職,主要理由有以下幾點:

          首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望上級的領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大傷害了我們的自尊,也打擊了我們的積極性!

          其次,由于現在物價上漲很快,但工作強度沒有下降,風險日益加大,醫(yī)患關系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱難,連自己都難以養(yǎng)活,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫(yī)療事故,或者是意外,給醫(yī)院造成不必要的損失,所以我申請辭職!

          第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但結果卻讓我深感意外,一個收費的來醫(yī)院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽,其實讓醫(yī)院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎?我不知道你從中得到什么利益或是被什么權力所威脅,但你總得有個交待啊。∧氵@種說話都不算數的人,在大家面前沒有什么威信可言,怎么會給醫(yī)院帶來發(fā)展,所以我深感危機,工作沒動力,覺得這個地方不再適合我發(fā)展,所以我決定向您辭職!

          就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望諒解請給予批準!

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書4

        尊敬的領導:

          我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職申請書,由于公司對我的能力的信任,使我得以加入金融公司,并且在很短的時間內獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn),使我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!進入公司工作的這段時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

          我個人感覺在過去的一段時間里我的表現不能讓自己滿意,感覺有些愧對公司的照顧,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我也很清楚公司正值用人之際,這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,但本著對公司負責的態(tài)度,但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。

          我考慮在此辭呈遞交之后的1—4周內離開公司,這樣公司將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助公司對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果公司覺得我在某個時間段內離職比較適合,盡早通知我。

          我非常重視我在公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為過公司的一員,我確信我在公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

          在過去的時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并利用公司給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗,公司對我的照顧我表示真心的感謝!

          祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書5

        尊敬的X總:

          在海潤工作的五年匆匆而過,恍惚間并不遙遠,我還記得在畢業(yè)的時候,被石家莊的公司辭退,那時候我根本沒想過來北京,而且長這么大也就來過兩次北京,大二的時候來過一次,大四的時候去過國展招聘會。我覺得北京好大好大,我肯定混不來。我不知道畢業(yè)后會去哪里,即便當論文答辯結束后張小寧問我想不想去北京的時候,我依然猶豫自己夠不夠格。如果沒有小寧的介紹,有一點我可以肯定,那就是絕對不會來北京,想都沒想過。如果那樣我現在可能還會在石家莊游蕩,可能會離廣告越來越遠,一邊走一邊迷茫在年輕的路上。

          所以我很感謝公司,感謝艾總給了我這個機會,讓我一畢業(yè)就能步入純正的廣告圈。和那些同我一樣沒有社會關系的三本學生,我感到驕傲和幸運,當他們?yōu)榱苏业揭环莨ぷ鞫疵赝逗啔v的時候,我已經初嘗拿下交行這個國內第五大銀行的做廣告的成就感。感謝海潤這個溫和的平臺。

          感謝艾總、各位總監(jiān)的教導和關懷,從你們那里我學到了很多很多,工作上的技能和經驗,為人處事上的道理和方法。你們是我走進社會的啟蒙恩師,我很珍惜在這里學到的每一點每一滴,這都會給我將來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

          在海潤的這段時間,同事們也給與了我莫大的幫助,他們把自身積累的方法和經驗與我分享,幫我提高,朝夕相處的日子里一起并肩作戰(zhàn),一起為了同一個目標奮進,同甘共苦,感謝他們!

          由于個人的原因,我將在月底離職,帶著一份不舍和求索的矛盾心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司,告別一起的戰(zhàn)斗史,告別一起為成就的喝彩,告別一起的日日夜夜,此刻我深深地感到海潤文化帶給我的沖擊,此刻我想說有機會我們再共事!

          由此對公司造成的不便我深表歉意。希望領導可以理解!祝愿海潤在未來的日子里蒸蒸日上,宏圖大展。

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書6

        尊敬的經理:

          您好 !

          非常遺憾 在這個時候我申請辭職!

          首先祝公司在新的20xx年中蓬勃發(fā)展 ,取得更加優(yōu)異的成績;祝愿公司上下所有領導和員工身體健康 ,萬事如意 !我為能在貴公司工作過感到無比的榮幸和自豪 ,我會懷念在這里的每時每刻,感謝公司給了我這么一個機會 。

          xx年xx月xx日至今,進入貴公司工作兩個月的.時間里,得到了貴公司各位同事的多方幫助 ,我非常感謝貴公司以及各位同事。

          在過去的兩個月里,我在貴公司里工作的很開心 ,感覺貴公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦同時在貴公司里也學會了如何與同事相處 ,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在貴公司的過去兩個月里,利用貴公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于貴公司兩個月的照顧表示真心的感謝 。。

          我的年齡也不小了,本已具備了自己獨立生存的能力 ,以后別管什么事都要靠自己,不再依賴自己的父母了。就想自己賺點錢 ,雖然不是很多,但起碼夠自己的生活費,能替家里分擔一份壓力就盡量去分擔。我的要求也不高,在這兩個月里賺的錢能夠堅持到我實習結束。有句話說的好“知足者長樂” 。由于我還有我的奮斗 目標,我必須要離開貴公司 。俗話說的好“魚和熊掌不可兼得”。若有不便之處,敬請原諒。希望公司領導考慮考慮我 的實際情況給予理解。我決定于xx年xx月xx日辭職,我真誠的懇請公司領導批準我的辭職申請,在這里我表示衷心的感謝,同時祝愿公司不斷壯大發(fā)展 !

          再次對貴公司的培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。

          最后祝您、貴公司及貴公司的所有同事恭喜發(fā)財 、一切順利 、萬事如意 、事事順心 !

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

          員工辭職申請書7

        尊敬的領導:

          您好!

          作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

          我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

          在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

          但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。領導,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在x月x號。

          隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

          而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          日期:

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