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      2. 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職

        時(shí)間:2020-12-04 12:22:10 辭職信 我要投稿

        對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職

          如果您對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿,想要辭職。以下是CN人才網(wǎng)小編為大家精心搜集和整理的對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職信,希望大家喜歡!

        對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職

          對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職信(一)

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開始感覺(jué)還不錯(cuò),真是想好好干下去。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)打工,我才有發(fā)展和前(錢)途。

          在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說(shuō)。當(dāng)我無(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。但我覺(jué)得有些事情不得不說(shuō)給你聽(我不說(shuō)沒(méi)有人會(huì)說(shuō)給你,這也是我要辭職的一個(gè)原因)

          回想當(dāng)初,你說(shuō)我們是剛畢業(yè),沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)。(我們的試用期加了又加,我們也沒(méi)有說(shuō)什么)。我們也沒(méi)有向你提出過(guò)什么要求,只是默默無(wú)聞的工作。

          在你的公司里每天早上不但要打卡,還有排好隊(duì)聽你訓(xùn)話。我也厭倦了毫無(wú)報(bào)酬的加班工作,沒(méi)有獎(jiǎng)金,沒(méi)有福利,什么也沒(méi)有。到現(xiàn)在在你們的眼里我們的水平一直是停留在剛從學(xué)校里出來(lái)的一樣,甚至我們的技能還沒(méi)有新來(lái)員工的水平。我想我們?cè)诠具@么久至少對(duì)于日本方面的工作也有所了解,做了這么多工作真的不如新來(lái)的嗎?即使沒(méi)有功勞也有苦勞吧!我這人一向很直,是什么就說(shuō)什么,我不像有些人背后一套,前面一套,我不會(huì)因?yàn)槭裁慈ビ憚e人的歡心。所以在你的眼中我不是個(gè)好員工。

          要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時(shí)間,能不能完成工作要看自覺(jué)性,何必非要上下班打卡呢?準(zhǔn)時(shí)上班我卻打瞌睡,有個(gè)屁用!

          1)你曾經(jīng)告訴我們,管理者和職員應(yīng)該像個(gè)團(tuán)隊(duì)一樣工作,但是當(dāng)我們夜以繼日地工作時(shí)。你的座右銘是"當(dāng)客戶需要時(shí),你必須在場(chǎng)"。但這句話只適用于我們這些可憐的打工者。

          2)不管我們做什么,你從未滿意過(guò)。我在公司辛辛苦苦干了二年多,相信你加薪的承諾已不下九次。進(jìn)公司時(shí)我身高1.56米,如今身高1.60米,而工資一點(diǎn)沒(méi)長(zhǎng)。按照這個(gè)工資數(shù),我能在一月內(nèi)把它均勻地花在房租,話費(fèi),每天的三包康師傅方便面上,還能多出一元錢,買個(gè)雞蛋什么的滋補(bǔ)滋補(bǔ)。買別的東西就不要想了。

          3)我所做的工作與我來(lái)公司預(yù)期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長(zhǎng)的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。

          4)每天奔波于家和單位讓我疲倦。我疲倦于聽其他公司職員說(shuō)你是個(gè)什么東西,我疲倦于在別人面前維護(hù)你,解釋你的行為是多么不得已。本來(lái)現(xiàn)在就是一個(gè)雙向選擇、互炒魷魚的時(shí)代,少了誰(shuí)公司都照樣運(yùn)轉(zhuǎn)。我對(duì)公司實(shí)心實(shí)意,公司也要對(duì)得起我。

          我辭職對(duì)公司不會(huì)有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!在此遞上我的辭職報(bào)告!

          此致

          敬禮!

          辭職人:XXX

          20xx年xx月xx日

          對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職信(二)

          xx領(lǐng)導(dǎo):

          我向公司正式提出辭職。

          帶著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。感謝您當(dāng)初的信任,讓我進(jìn)進(jìn)公司工作。在短短的兩年的機(jī)遇和挑戰(zhàn),讓我從職場(chǎng)菜鳥漸漸成長(zhǎng)。經(jīng)過(guò)這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)、積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!

          由于薪資待遇的緣由,我不能不向公司提出辭職申請(qǐng)。

          對(duì)由此為公司釀成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也?垂灸荏w恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以斟酌并批準(zhǔn)為盼。

          此致

          敬禮!

          辭職人:XXX

          20xx年xx月xx日

          對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不滿的辭職信(三)

          尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是xxxxxx片區(qū)李xx,感謝公司提供的就業(yè)機(jī)會(huì),也非常感謝幫助過(guò)我的所以同事,但是經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的仔細(xì)考慮,我決定辭職。

          也許您在看到這封辭職信的時(shí)候會(huì)感到很驚訝,是的,我自己都感到驚訝,可是事實(shí)就是這樣的發(fā)生了,我想要從公司離開了,我也不知道自己是怎么想的,就是不想在公司里干下去了。

          之所以想離開公司,有很多的原因,各種方面的原因綜合起來(lái),注定了我要離開公司,我在思考了很久后,覺(jué)得我離開的原因是:

          1、環(huán)境的原因 俗話說(shuō)“近朱者赤,近墨者黑”,我追求的環(huán)境是那種有激情、有夢(mèng)想、健康快樂(lè)和諧的工作環(huán)境,回公司后科能是我的目光問(wèn)題,我看到的是上下班都在看沒(méi)有意義的電影、打游戲,經(jīng)過(guò)相互的聊天,沒(méi)有人規(guī)劃自己的未來(lái),連自己的夢(mèng)想都沒(méi)有,公司的文化理念我絲毫感覺(jué)不到。在市場(chǎng)上面對(duì)的是比農(nóng)民素質(zhì)高一點(diǎn)的客戶,和這么一群人整天待在一起,我以后還能是什么樣子啊。想要成為什么樣的人就得去和什么人待在一起

          今年回公司我連路都不記得了,我就禁不住的想“這還是我工作了兩年的公司嗎?”還有領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我們業(yè)務(wù)員不想回來(lái),沒(méi)有公司的通知我們敢回來(lái)嗎?能有家的感覺(jué)嗎?有領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)“公司的發(fā)展方向你們應(yīng)該知道哈”,什么叫應(yīng)該?是必須知道的,就和公司的產(chǎn)品一樣,試想客戶問(wèn)我們“你們公司的發(fā)展方向是什么?我們得調(diào)整策略跟隨公司一起發(fā)展。”我該如何回答呢?

          2、我自身的原因 經(jīng)過(guò)這兩年來(lái)的時(shí)間,我一直在不斷的求證我的.人生觀和價(jià)值觀,就像這句話“人生都在努力,努力都有結(jié)果,但結(jié)果不一定是好結(jié)果”,我從公司前輩身上看到了我努力以后的結(jié)果是什么樣的,他們的這種結(jié)果不是我想要的結(jié)果。“工”字不出頭,出頭就入“土”,不出頭就得一直“干”下去。我也一直在努力,我想努力一陣子,就想得到我努力后的保障,而不是一輩子都在努力,都在忙,靜下心來(lái)想,其實(shí)這樣的人生沒(méi)有什么意義。

          我當(dāng)初選擇做業(yè)務(wù),就是看重自由這一點(diǎn),我是個(gè)追求自由的人,我也不想把我的人生交給別人去安排,我的命運(yùn)必須掌握在我的手里,我必須主動(dòng)知命造命,沒(méi)有一個(gè)人會(huì)為我的命運(yùn)負(fù)責(zé)的。兩年來(lái)的業(yè)務(wù)讓我成長(zhǎng)了,也讓我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?現(xiàn)在我很年輕,我不想在我年輕的時(shí)候用命去換錢,當(dāng)我年老了在拿錢去換命,錢夠不夠換命我也不知道,所以完全沒(méi)有這個(gè)必要去賭。

          即將離開公司了,在離開之前我想提個(gè)建議給公司。公司的業(yè)務(wù)主要是由一線的業(yè)務(wù)人員直接去做的,但是公司培訓(xùn)的時(shí)候卻是給二三線的人員培訓(xùn)的,但是他們會(huì)有誰(shuí)把自己培訓(xùn)學(xué)到的東西教給自己的屬下呢?就算有人教了,傳下來(lái)的話有幾分能與培訓(xùn)初衷所要達(dá)到的效果一樣。另外一點(diǎn)就是,作為公司的領(lǐng)導(dǎo),尤其是上層的領(lǐng)導(dǎo),不要給一線人員一打電話第一句話就問(wèn)業(yè)務(wù)怎么怎么的?先寒暄下生活,這樣員工心里也會(huì)比較高興。

          我的離開不會(huì)給公司帶來(lái)任何的不良影響的,我覺(jué)得,我的能力和才華在公司中都數(shù)不著,我會(huì)想在今后中繼續(xù)努力的奮斗!

          不過(guò)我還是會(huì)有一絲的愧疚的,突然離開公司是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到的事實(shí),可是我實(shí)在沒(méi)有別的想法了,在公司中工作我已經(jīng)沒(méi)有動(dòng)力了。

          感謝公司給一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生給予一次了解社會(huì)的機(jī)會(huì),也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過(guò)我的每一個(gè)人,謝謝他們。

          此致

          敬禮!

          辭職人:XXX

          20xx年xx月xx日

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