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      2. 優(yōu)秀醫(yī)生辭職信

        時間:2022-01-23 13:29:37 辭職信 我要投稿

        優(yōu)秀醫(yī)生辭職信

          在職場打拼多年后,我們可能會覺得自己并不適合現(xiàn)有工作崗位,這種情況下要提前寫好辭職信。那么辭職信有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀醫(yī)生辭職信,歡迎大家分享。

        優(yōu)秀醫(yī)生辭職信

        優(yōu)秀醫(yī)生辭職信1

          敬愛的xx醫(yī)院:

          在此,我首先祝我們xx醫(yī)院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康,全家幸福,快樂,安康!

          我感謝兩年多來醫(yī)院給我這個學習進步的機會,也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家! 經(jīng)過深思熟慮,我現(xiàn)在決定辭職,主要理由有以下幾點:

          首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望領導們在我們手下工作過程中給予地理解,在平時的工作中,不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大傷害了我們的自尊,也打擊了我們的積極性!

          其次,由于現(xiàn)在物價上漲很快,但工作強度沒有下降,風險日益加大,醫(yī)患關系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱難,連自己都難以養(yǎng)活,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫(yī)療事故,或者是意外,給醫(yī)院造成不必要的損失,所以我申請辭職!

          第三點,你以前曾經(jīng)對我承諾,今年底你給我編制,但結果卻讓我深感意外,一個收費的來醫(yī)院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽,其實讓醫(yī)院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權力所威脅,但你總得有個交待。!你這種說話都不算數(shù)的人,在大家面前沒有什么威信可言,怎么會給醫(yī)院帶來發(fā)展,所以我深感危機,工作沒動力,覺得這個地方不再適合我發(fā)展,所以我決定向您辭職!

          就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望諒解請給予批準。

        優(yōu)秀醫(yī)生辭職信2

        尊敬的醫(yī)院領導:

          您好!

          感謝醫(yī)院給我提供進入這個團體的機會,經(jīng)過一年多在醫(yī)院的工作,我學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。同時,感謝領導和同事們在這段時間給我的輔導和幫助,使我能更順利的完成各種康復工作。我非常重視在醫(yī)院內的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為醫(yī)院康復團隊的一員。我確信這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

          我很滿意醫(yī)院的工作環(huán)境,但是由于一些個人原因,我不得不向醫(yī)院提出辭職申請,F(xiàn)提交辭職申請報告,并希望在一個月內正式離職。

          對于由此為醫(yī)院造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望醫(yī)院能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        優(yōu)秀醫(yī)生辭職信3

        尊敬的院領導:

          我是懷著十分復雜的心情寫這封個人辭職報告的。我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng),讓我積累了很多的臨床經(jīng)驗,有了更好的操作基礎,具備了一定的獨立手術能力、正是因為這個原因,我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的機會、 經(jīng)過深思熟慮,我現(xiàn)在決定辭職,主要理由有以下幾點:

          1、 在基層醫(yī)院,分科不細,我們除了骨科不搞,其他什么的都要搞、難免造成了眉毛胡子一把抓,什么都會點,什么都不精通的情況、這個會限制個人的發(fā)展、別人給我定科在肝膽外科,而且允諾可以讓我讀在職研究生、我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會、而且上次和XX院長談心的時候,XX院長給我說的一些事情也對我觸動很大,就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了XX院長的很多提高機會、我不希望以后也這個樣子!所以我還是選擇離開。

          2、 急外科事件:上次院領導安排我調動到急救外科上班、陡然換了個工作環(huán)境、我是大大的不習慣、特別是急外科以骨科病人居多、我壓根沒有轉過骨科、基本靠學校的書本知識在應付,在科室也沒有系統(tǒng)的培訓骨科知識,這讓我上班很郁悶、對我觸動最大的一件事情:一個食指外傷的病人來、我清創(chuàng)的時候發(fā)現(xiàn)伸指肌腱可能斷裂,但我不能確定,請示上級后得到指示只是給其縫合即可、我縫合了傷口然后要求病人住院觀察,病人拒絕了、1周后病人回來拆線,我發(fā)現(xiàn)他的食指第1指節(jié)已經(jīng)不能伸直了、我恨自己的無能。

          同時也對到急外科更加不滿、我天真的認為,我應該讓領導知道我上班不開心、所以我故意去鬧故意去吵、給了領導不好的映象、 最后差點弄到在急診科上班、我知道,給人好映象需要很長時間的積累,給人壞映象只需要幾件事、回到外一科,我拼命的掙表現(xiàn),比以前在外一科的時候更加努力的工作、雖然讓別人對我的印象有所改觀、但我更多的聽到的是:你看魏宇以前表現(xiàn)好差,現(xiàn)在呢?還是要教訓下才有效果、我就是作為一個反面教材存在、這個讓我壓力很大、也堅定了我離開的決心!

          3、 不光我個人感覺,是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺:醫(yī)院對外科系統(tǒng)的'打壓態(tài)度是很明確的、我們都有所了解,外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內科、為什么? 因為有個工作年限的問題在,外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了,內科醫(yī)生是越老越吃香,返聘的內科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧?

          很多醫(yī)院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧、但是在我們醫(yī)院就看不到,外科不管怎么干,收入始終比內科少、說實在話,我們外科的工作量是遠遠超過內科的,別人病人收了就寫病歷,病歷內容也比我們少很多(手術的全套:術前查房記錄,術前小結,術前討論,術后病程,手術記錄,術后3天的記錄) ,我們還得看門診,應付外傷清創(chuàng),還要上手術,術后換藥拆線,總的來說我們的工作量遠遠大于內科,但多勞多得在這里沒有得到任何體現(xiàn)。

          聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度、我回來外一科以后,每個值班收的病人基本沒有少于8個、上個班周末我都收了10多個病人,做手術到臨晨4點過,而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右,在這樣的工作強度下,外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。

          如果真要完成病歷,我們計算過,除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成、這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間,我們又有什么休息時間?交不出來的話,我們的獎金又有多少來扣?醫(yī)院沒有專門的門診, 作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在現(xiàn)在的情況下是相當大的,但是得不到太多的理解和關懷,這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大,不堪負荷,也堅定了我離開的決心。

          雖然我很舍不得已經(jīng)熟悉的工作環(huán)境,很舍不得科室里面的老師和弟兄,但是在和他們談心的時候,他們都勸說我讓我到上級醫(yī)院發(fā)展,他們都覺得我如果到了上一級醫(yī)院,只要自己肯努力,肯定會有更廣闊的發(fā)展空間、在大家的勸說下,本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了,并且做通了父母的工作,最后做出了辭職的決定。

          可能作為一個小兵,我對醫(yī)院的大政方針有很多不理解,因此也說了很多激進的話、我是一個有什么說什么的人,有不對的地方請多包涵。并且我是一個理智而現(xiàn)實的人,雖然生活的?定也是我的夢想,但在?里我不敢去拼我的青春、我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,希望諒解并給予批準。最后,祝我們XX縣人民醫(yī)院一切順利,萬事如意;祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

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