給老板的道歉信(15篇)
在平時的學(xué)習、工作中，用到道歉信的地方越來越多，道歉信都有實事求是，簡明扼要的特點。相信很多朋友都對寫道歉信感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的給老板的道歉信，歡迎閱讀與收藏。
給老板的道歉信1
親愛的老板:
您好！
我是xxx，20xx年春節(jié)前皖北地區(qū)營銷總監(jiān)。20xx年1月23日，東區(qū)行政人員陳xx電話通知我會議日程，并將會議內(nèi)容和要求發(fā)送到我給老板的道歉信的電子郵件地址。他要求第二天九點準時進入會議日程，同事電話匯報！20xx年1月24日，三全食品有限公司開機進入東部會議時，無視工作紀律，開著手機在會議期間公然與他人聊天，擾亂了會議秩序，嚴重影響了會議的開展和進展。銷售人員在工作中的行為是可恥的。
事情發(fā)生在會后一小時。皖南營銷總監(jiān)吳X打電話給我，對會議期間發(fā)生的事件和事件表示非常抱歉。我覺得這次不是道歉就能解決的問題。涉及到人格、職業(yè)道德、倫理道德的關(guān)系，受影響的人不是一句話就能解決的。只有觸動了靈魂，事情才能再次發(fā)生。
作為一個高學(xué)歷的人，我是那么的輕浮，狂妄，無知，無知，驕傲！忘了你有多少斤，再一次證明你錯了。我應(yīng)該為我的行為感到羞恥和后悔。從小學(xué)到中學(xué)，高中到大學(xué)，老師和家長一直教我做人要低調(diào)，做事要高調(diào)。謙虛尊重別人，就是尊重自己�，F(xiàn)在我的行為和言論嚴重不尊重同事和領(lǐng)導(dǎo)，對公司造成了不良影響，不僅是經(jīng)濟效益，還有管理效益。
作為一名速凍食品專業(yè)員工，xx公司的公司座右銘一直告訴自己，尊重就是勝利，不僅要尊重同事和領(lǐng)導(dǎo)，還要尊重對手！所以從我進公司開始，我們就會被教導(dǎo)尊重的重要性，歷史的順序也是一樣的，直到我來到這里。我把這件事拋在腦后，拼命滿足自己的無知和驕傲。
作為一個社會人，此時的我是一個失敗者。如果我在小團隊里沒地方住，還有什么理由可以留下來？在這里，我想靜下心來，認真想想自己在內(nèi)心瘋狂的時候，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持。沒有他們，我是蒼白的。一進入社會就很滿意進入xx食品有限公司。不僅是企業(yè)的發(fā)展規(guī)模，其實力和社會責任感在同行業(yè)都是首屈一指的。我需要在這個企業(yè)中成長。
通過東方電話會議，我想在以下幾個方面道歉并表達我的誠意:
1、工作方面，作為20xx的大學(xué)畢業(yè)生，我是一個年輕、空白、理想主義者，我努力工作，努力學(xué)習。我的領(lǐng)導(dǎo)王xx經(jīng)理、朱總經(jīng)理、劉xx經(jīng)理、魏xx經(jīng)理都是我的榜樣，貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的意志，腳踏實地地把工作的細節(jié)落實到實處，及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)備案，有效地控制了不必要的損失。內(nèi)心真誠，外表真誠
2、生活方面，社交生活不是很長。我以前在校園里度過�，F(xiàn)在我需要鍛煉和學(xué)習。王xx經(jīng)理和朱總經(jīng)理給了我一個擔任皖北地區(qū)營銷總監(jiān)的機會。這不是一個容易的開始。我不能認為自己的進步是不可戰(zhàn)勝的，也不能承認自己的缺點和不足。要想看事物的本質(zhì)，以一種卑微空虛的.心態(tài)面對社會和人群，三人行必有我?guī)煟?/p>
3、學(xué)習方面，不要以為我學(xué)習做的很好。關(guān)于速凍食品的知識還有很多，需要我進一步學(xué)習。開會的時候聽不好，但是在說話，需要糾正批評。
朱總經(jīng)理說得對，xxx，你現(xiàn)在還只是個孩子，不要驕傲，要學(xué)會尊重別人，不要把自己當什么都看，組織是有紀律的，你知道的還很膚淺，需要進一步學(xué)習。任何一個領(lǐng)導(dǎo)都能成為領(lǐng)導(dǎo)都是有原因的！我說，事情真的是大家聽到的。我在一邊玩一邊私底下無視自己的工作，影響了別人的工作。我只是一時昏了頭，因為工作還是正常做的，是在規(guī)定時間內(nèi)完成的。
在此，我真誠地表示歉意:我對工作中的失誤和失誤負責，由于沒有及時溝通，工作受到了影響。親愛的同事們，我真誠地道歉，對不起！
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
給老板的道歉信2
尊敬的***老板:
首先我對*月*日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。
這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于自己工作上出現(xiàn)的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了!請接受我對您真誠的道歉。
此外，我也看到了這件事的`惡劣影響，作為一名管理人員，如果在工作中，大家都像我一樣，那怎么能把工作落實好、做好?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
致歉人：xxx
日期：xxxx年x月x日
給老板的道歉信3
親愛的老板:
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀這封信。
在這里，我真誠地向你道歉，因為我昨天沒有及時接電話給你造成了不愉快。由于工作中的疏忽，我沒有聽到電話。我感到非常抱歉。我再次請求你的原諒！
另外，這個月的工作我還有很多需要改進的地方。你給我的`很多批評都很中肯，對我很有幫助。我會記住它們的。真心感謝大家的教導(dǎo)和指導(dǎo)！
道歉人:xxx
20xx年xx月xx日
給老板的道歉信4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
于20xx年xx月回標時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布回標截止后，方才進入會場回標，致使我公司此次投標未被接收，給公司造成了一定的經(jīng)濟損失和不良影響，同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！其次，在今后的.工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！
同時這件事深深地警醒了我：做事情一定要嚴格要求自己，做到認真負責，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸，正所謂：失之毫厘，謬以千里。我同時也希望大家一起，深刻吸取此次淚的教訓(xùn)，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！
最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷，感謝這份自我道歉信，給了我一次改正壞習慣的機會，從而使我向成功邁進了一步。
此致
敬禮
非常抱歉！
您的員工：xxx
20xx年x月x日
給老板的道歉信5
親愛的單位領(lǐng)導(dǎo)：
在此，我為我當時的沖動行為向你提出辭呈，讓你傷心痛苦。因此，我決心向你提交這封道歉信，懇求你原諒我的沖動和不成熟。
綜上所述，我這次辭職的'沖動，充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯誤特點。工作態(tài)度不踏實不穩(wěn)重，工作中有些問題和壓力無法很好的面對，導(dǎo)致易怒。沖動是魔鬼。沖動是愚蠢的，非常不可取的。
現(xiàn)在，我已經(jīng)深深地知道我錯了。為此，我向領(lǐng)導(dǎo)保證，從現(xiàn)在開始，我一定做好本職工作，努力為單位做貢獻，努力創(chuàng)收，發(fā)展單位。
xxx
xx年x月x日
給老板的道歉信6
尊敬的老板：
您好!
首先，感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。
在這里，為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情，向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽，沒有聽見電話，我感到非常抱歉，在這里再次懇求您的原諒!
另外，在這一個月的`工作中我還有許多需要改進的地方，您給予我的很多批評，都是十分中肯的，對我?guī)椭埠艽�，我會銘記在心，在這里我由衷的向您表示感謝，謝謝您給予我的教導(dǎo)和指引!
xxx
xx年x月x日
給老板的道歉信7
親愛的老板:
首先，我為4月8日分行辦公例會上的沖動行為向陳經(jīng)理及在場的各位經(jīng)理表示歉意。
這些天，我總是對自己的沖動行為感到惱火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的錯誤特點。事情發(fā)生的時候不夠冷靜，說明沒有一個穩(wěn)重踏實的工作心態(tài)，自己工作中的一些問題無法正確面對，導(dǎo)致煩躁。尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，讓我感到溫暖，同時也慢慢開始放寬要求，但他們認為自己做得很好。所以，這次發(fā)生的事情，不僅讓我感到慚愧，更重要的是，我為領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)心感到惋惜。讓陳經(jīng)理失望！請接受我對你真誠的道歉。
另外，我也看到了這件事的'惡劣影響。作為一個管理者，如果工作中每個人都和我一樣，如何才能很好的開展工作？同時，如果這種雜亂無章的紀律觀念在我們集體中形成，就不可能改進我們的工作。所以這次事件后果嚴重，影響惡劣。
道歉人:xxx
20xx年xx月xx日
給老板的道歉信8
尊敬的xx總：
我智商一般，情商低下。我平時總是告誡自己，遇事要冷靜，要按正常的途徑處理問題，但一遇到某些事，便情緒激動、口無遮攔。
20xx年12月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計扣22分。
一副疊裝模要求12月10日完成，因需部件車間幫助完成，至12月13日完工，晚了三天，而我17日才匯報完成任務(wù)，19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒有確認情況下，電話告知計劃部無此疊裝模，導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。
設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分，我認為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項扣4分，11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商，其含糊答應(yīng)了。后在12月初時在高橋公司當面對我們的做法表示認可：“你們高橋支持組還可以，受降那邊我?guī)煾嫡媛闊�，他不配合，不肯上報設(shè)備維修記錄”。但12月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎金，我主觀上認為鄭主管對高橋支持組的`設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”，因此非常氣憤。
在得知這個考核結(jié)果后，當著設(shè)備主管鄭保偉、高橋公司個別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核，我?guī)ь^罷工�！币蚯榫w激動，這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!
做為新恒力的一名基層干部，遇事不冷靜，說氣話，是素質(zhì)差的表現(xiàn)，是不負責任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司，以示道歉!并將此信一直保存，以提醒自己不再犯類似錯誤!
此致
敬禮
道歉員工：
xx年x月x日
給老板的道歉信9
尊敬的***領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先，感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。
在這里，為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情，向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽，沒有聽見電話，我感到非常抱歉，在這里再次懇求您的原諒!
另外，在這一個月的工作中我還有許多需要改進的地方，您給予我的.很多批評，都是十分中肯的，對我?guī)椭埠艽�，我會銘記在心，在這里我由衷的向您表示感謝，謝謝您給予我的教導(dǎo)和指引!
致歉人：xxx
日期：xxxx年x月x日
給老板的道歉信10
尊敬的李總：
您好!
首先請允許我向您說聲：對不起!請您接受我最誠摯的道歉。 三月繁忙耕耘之際，本不應(yīng)該打擾此時您全身心投入工作的大好時光，但由于我心中實在深深愧疚，同時，出于擔心對您造成不必要的內(nèi)心困擾和可能的名譽損害，我不能不提筆向您致以最誠摯的歉意，希望您不要因為我的一時沖動而生氣。
此次投標，我固然希望能夠順利拿下，殊不知過度的自信讓我放松前期的.準備工作，疏忽大意導(dǎo)致投標未果。加之未中標這一事實使我被憤怒沖昏頭腦，導(dǎo)致我在未透徹分析前因后果之前，就將責任推之于您的身上，差點釀成大禍。此刻想來，當時的想法和行動實在愚蠢至極，我后悔不已，雖未采取實際行動，但仍給您帶來了不必要的麻煩，我想無論我做什么都無法彌補您精神上的傷害以及多年來兢兢業(yè)業(yè)攢下的好名譽，愧臨無地，然不能跪求寬恕于膝下，特此修書，祈得您原諒。
此致
敬禮
道歉員工：
xx年x月x日
給老板的道歉信11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。
這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于自己工作上出現(xiàn)的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的`是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了！請接受我對您真誠的道歉。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，作為一名管理人員，如果在工作中，大家都像我一樣，那怎么能把工作落實好、做好？同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
此致
敬禮！
道歉人：
20xx年x月x日
給老板的道歉信12
尊敬的蘇總：
今收到濟南蘇寧售后的反饋，碎屏保的問題，我們公司表示誠懇的`歉意，給你們繁忙的工作增添不必要的麻煩。
在11月17號收到蘇寧五部碎屏保的機器，其中有兩部三星S4碎屏保機器，這兩部機器是我們降低成本，找到三星售后的關(guān)系想給我們做出兩塊屏，我們把后面的標簽撕了下來給他們，讓他們能比市場價便宜點給我們，碎屏保的價格除了扣點和發(fā)票利潤很少，我們就單純的想提高點利潤。我們換屏也做不了手腳，屏壞了是無法修復(fù)的。濟南蘇寧售后給我們要剪斷屏線照片的時候我們隨便就把標簽貼上了，可能給領(lǐng)導(dǎo)們帶來了誤會，也給領(lǐng)導(dǎo)們帶來了麻煩，以后決不會再發(fā)生不必要的麻煩。
自從5月份跟蘇寧合作以來還是很愉快的，請領(lǐng)導(dǎo)們見諒！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給老板的道歉信13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
懷著深深的歉意向您遞交我的書面致歉信。
十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情!
關(guān)于5月15日我在公司與吳同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件，事情的.經(jīng)過大致是這樣的：吳同事之前聯(lián)系的客戶因為不太滿意公司的訂單的一條細則，要求重新修改訂單。
吳同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章， 或許是考慮重新修改太過麻煩。
不予可以重新修改，我見此情況，為了挽留客戶就督促吳同事盡快按照客戶要求重新修訂。
就這樣幾句言語不和，我開始與吳同事謾罵起來。
——爭吵的經(jīng)過大致是這樣的。
針對此次事件，我知道影響惡劣，首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴重的摧殘。
其次，此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛，最后通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。
領(lǐng)導(dǎo)，在此我真的覺得很對不起。
這件事整體來看，還是我先動的口角，主要責任在于我。
為此，我要對您做深深的道歉。
我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會跟同事爭吵了，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。
我要好好反省這次錯誤，盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。
為了更好更快地翻過這一頁，我要盡量跟吳同事修補回關(guān)了一個良好的公司工作同事關(guān)系而努力。
此致
敬禮
道歉人:
xx年x月x日
給老板的道歉信14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先，感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習，一直以來我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。
關(guān)于在處理一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。
您是我們的'榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的方法比我多，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會多多向您學(xué)習更好的處理方法，還望賜教！
此致
敬禮！
道歉人：
20xx年x月x日
給老板的道歉信15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!首先，請接受我對您真誠的道歉。
其實，幾年來，我對您一直是很尊敬的，您是我的領(lǐng)導(dǎo)，也是我教研的導(dǎo)師,我非常感激您。
自6月14日業(yè)務(wù)學(xué)習的不歡事情發(fā)生后，這幾天，我的心情一直不好，總是在為自己的'沖動懊惱不已。
后來曾主任、徐校長又相繼找我談話，雖然都是安慰我不要往心里去，不要有思想負擔，要注意和領(lǐng)導(dǎo)溝通的方式，但我感覺如硭在脊，還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神，讓我覺得很不是滋味。
俗話說，沖動是魔鬼，沖動時為生氣而累，沖動后為自責而惱。
這樣的教訓(xùn)實在是刻骨銘心的。
隨著事情知曉的范圍漫延擴大，自己便成了別人茶余飯后的笑柄，而且還連累到您，我真的很后悔。
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