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      2. 建筑設(shè)計年終工作總結(jié)

        時間:2023-03-31 08:15:03 工作總結(jié) 我要投稿

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)

          總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,快快來寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的建筑設(shè)計年終工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)1

          今年7月至年7月由總公司任命我擔任xx副院長,于是有幸在這個工作崗位上在您們的領(lǐng)導、您們的關(guān)照、您們的理解與支持下經(jīng)歷了適應新的設(shè)計管理需要,摸索新的工作方法,考驗任職能力的兩年。現(xiàn)在把兩年來我所想的、所做的,分幾個方面報告如下:

          一、適應設(shè)計市場管理要求,積極配合參與做好與市政xx“聯(lián)合”的工作

          年春,當公用事業(yè)局牽頭提出局系統(tǒng)設(shè)計單位聯(lián)合申報綜合甲級資質(zhì)時,xx院長召集院領(lǐng)導班子慎重研究分析“聯(lián)合”可能給我們帶來的機遇以及可能給我們生產(chǎn)與經(jīng)營帶來的問題。在這個過程中,我始終執(zhí)積極態(tài)度。這包括兩個方面:一是將利害關(guān)系積極地提出,并建議院長向總公司報告;二是積極的按市政院的要求配合做好報送資質(zhì)材料的工作,并和院長一起共同研究《承擔工程項目劃分協(xié)議》的起草工作。

          雖說“聯(lián)合”后出現(xiàn)了“失去獨立的設(shè)計資質(zhì)”問題,這個問題給總公司的.機構(gòu)改革和我們院的經(jīng)營運作帶來很大障礙,但我們還有別的選擇嗎?留給我們的問題是怎樣培植一個“符合資質(zhì)”條件的問題。

          二、適應工程管理需要摸索設(shè)計階段生產(chǎn)管理的方法

          這兩年工程項目(特別是公司內(nèi)部項目)實施過程中與設(shè)計有關(guān)的比較突出的是“設(shè)計變更”問題。我認為,“設(shè)計變更”本是工程實施過程中的正常程序。至于那些屬于不恰當“變更”的原因很重要的原因是設(shè)計準備不充分,原始資料不齊全或不準確,設(shè)計要則不確定。一方面是業(yè)主(或項目主管部門)有時并不清楚我們下在做什么標準的設(shè)計,另一方面有時我們也不太準確地了解業(yè)主(或項目主管部門)究竟想要什么質(zhì)量的東西。反復出現(xiàn)的不恰當“設(shè)計變更”一是影響投資效益,二是挫傷設(shè)計人員的積極性,干擾設(shè)計生產(chǎn)的正常進行。為此我做了兩件事:第一件是反復學習了國家規(guī)程、規(guī)范有關(guān)處理“設(shè)計變更”程序的控制規(guī)定,起草了符合總公司工程實施實際情況的《處理設(shè)計變更事宜的有關(guān)規(guī)定》,《規(guī)定》經(jīng)征求意見,院長批準后作為院生產(chǎn)管理制度試行。第二件是注意在接受設(shè)計任務時從業(yè)主(主管部門)那里把設(shè)計要求問清楚,在下達生產(chǎn)計劃時,將設(shè)計深度和方案要點向設(shè)計人員講清楚。這樣做的意義在于通過抓好中間環(huán)節(jié),強化項目設(shè)計的嚴肅性和嚴謹性,實現(xiàn)既便于責任部門對工程項目密切控制,又便于設(shè)計人員準確理解任務要求,把握設(shè)計要素實現(xiàn)質(zhì)量目標。

          三、適應工程多種管理形式,摸索做好設(shè)計配合的方法

          這兩年,一些重要的工程項目,特別是公司內(nèi)部項目采取了多種管理形式。如市區(qū)管網(wǎng)改造項目采取了內(nèi)部招標制;內(nèi)部改造項目采用了“使用單位負責制”,投資30萬元以上項目實行“工程監(jiān)理制”等多種管理方式。要適應這樣的情況,在設(shè)計配合過程中,應特別注意具體工程管理形式的特點,要求設(shè)計人員在處理現(xiàn)場問題時,針對不同當事方的職責權(quán)力,按規(guī)則依程序辦事。同時,要注意根據(jù)具體的承包單位其實際的施工能力盡量即時地給于技術(shù)上的支持。把握好既盡責做到位又不“越權(quán)干予”。

          四、摸索符合實際情況的設(shè)計方法

          怎樣根據(jù)工程項目的實際需要選擇恰當?shù)脑O(shè)計方法,實際上是優(yōu)化設(shè)計的問題,本是設(shè)計單位為之不斷努力的目標。以往有許多情形,現(xiàn)在依然有這樣的情況,當工程驗收時方方面面提出了許多不滿意的“說法”。特別是公司內(nèi)部的改造修繕工程。

          這兩年里,作為院設(shè)計生產(chǎn)負責人,說實話沒有解決好這個問題。

          每當我聽到這樣,那樣的議論,每當我看到設(shè)計人員辛苦工作了不但得不到承認反而心里委屈。我想到自已有責任。我的責任是應該事前估計到可能發(fā)生的后果,要求設(shè)計人員盡量優(yōu)選方案,避免人們感觀上的“不習慣”,同時及時向有關(guān)負責人解釋設(shè)計規(guī)范的相關(guān)規(guī)定,在條件允許的情況下,適當?shù)、慎重的“靈活”使用《標準圖》。

          五、還應適應什么,摸索什么?

          今后在副院長這個職位上工作,我認為還應注意以下問題:

         、边m應設(shè)計市場要求,摸索爭取設(shè)計市場“制高點”的條件和方法。

         、策m應已與市政院“聯(lián)合”的現(xiàn)實,摸索如何在生產(chǎn)管理

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)2

          時間總在不經(jīng)意間過得飛快,不知不覺我已離開校園,邁向社會。進入華洲將近4個月,我僅想用“幸福”二字來形容自己如今的感受。作為一名應屆生,初出茅廬,僅有在大學中學到的一部分理論知識,能夠加入這個優(yōu)秀工作團隊,只能說我真是走運了。雖然只有短短數(shù)月,但我已強烈感受到了整個團隊良好的工作氛圍,對院里面的經(jīng)營宗旨和未來的發(fā)展有了一定的了解和認識。

          通過4個月的學習與工作,我在各方面都得到了提升,以下是我對自己的一個工作總結(jié)。

          一.主要完成的工作

          下半年,我主要完成了梁林中小學結(jié)構(gòu)擴初和三個單體的設(shè)計與施工圖繪制,同時也進行了塞納摩爾相關(guān)項目的設(shè)計,以及嘉善拆遷安置房的擴初設(shè)計。完成的項目并不多,但我從中對結(jié)構(gòu)設(shè)計有了新的了解。做設(shè)計需要對各方面的都有一定的了解,除了需要過硬的理論知識以及對規(guī)范的理解,還需要各專業(yè)間的溝通,對整個行業(yè)的了解,甚至一些生活方面的常識,都是作為一名設(shè)計人員所應具備的。以前在設(shè)計院實習的時候,也做過一些項目,但是并不系統(tǒng),很多細節(jié)問題都沒有考慮進去,施工圖比較凌亂。這次學校的三個單體,是我在華洲完成的第一份作業(yè),雖然并不完美,但我會通過自己的努力在接下來的工作中交上一份份優(yōu)秀的答卷。

          二.存在的問題

          首先,獨立分析解決問題的能力有待加強。作為一名剛畢業(yè)的'大學生,缺乏設(shè)計工作經(jīng)驗,很多工程方面的問題都難以解決,所以我經(jīng)常抱著不懂就問的心態(tài),虛心請教前輩,而大家也對我非常關(guān)心,總會很耐心的幫我解決問題。但是我發(fā)現(xiàn)久而久之自己變得越來越依賴別人。因此,在今后的工作中,我要努力培養(yǎng)獨立解決問題的能力,在前輩們的經(jīng)驗和技術(shù)指導下,更多的學會獨立思考,爭取快速成長,為我們整個團隊的發(fā)展添磚加瓦。其次,對規(guī)范要進一步熟悉。無規(guī)矩不成方圓,設(shè)計行業(yè)有很多規(guī)范需要遵循,在這一點上,我明顯感覺到了自己的不足。在設(shè)計過程中,經(jīng)常會向前輩請教一些比較膚淺的問題,可能在他們看來根本是常識性問題。因此,在今后的工作中,我需要不斷熟悉更新行業(yè)規(guī)范,不至于今后拿出去的圖紙出現(xiàn)低級錯誤,影響整個團隊。

          三.今后努力方向

          接下來的每一年都將充滿挑戰(zhàn),我將接觸要更多的結(jié)構(gòu)類型,有更多的難題等著我去發(fā)現(xiàn)去解決。因此,在未來的工作中,我要利用自己充沛的精力,努力接受新事物,不斷的學習,提高自身的綜合設(shè)計能力,加強對工作的責任心,為整個團隊的發(fā)展盡一份綿薄之力。

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)3

          在成熟和迷惘的交織中,20xx悄然流逝了。在我眼里,設(shè)計室也是一個沒有硝煙的戰(zhàn)場,它能磨煉人的意志,淡泊人的心靈,業(yè)務素質(zhì)能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,作為一名建筑專業(yè)設(shè)計人員,業(yè)務能力的提高是重中之重。以下是我今年的工作總結(jié)。

          一、設(shè)計工作的認識

          通過大量的施工圖繪制,我對建筑設(shè)計的流程,方法等有了較深的認識,對建筑規(guī)范也有了一定的了解。今年年初,我給自己制定的目標是大致具備能獨立操作一個一般項目的能力,包括它的總平規(guī)劃,方案設(shè)計,效果圖表現(xiàn),以及后期施工圖的設(shè)計。能力來源于實踐,實踐檢驗能力;一年來,我按照自己既定的目標一步一步地腳踏實地走過來,有些可能達到了,而有些可能離目標還有一定地差距。

          二、總平規(guī)劃能力

          通過對xx的總平規(guī)劃,我對規(guī)劃方面的`知識有了較為深刻的理解,具備了一定的動手能力。為方便與甲方的溝通,我力爭更多地了解房地產(chǎn)開發(fā)的動態(tài)和走向,用心揣測開發(fā)商的商業(yè)目的,努力尋求設(shè)計師與開發(fā)商完美的結(jié)合點;局W(wǎng)的確定,消防通道與小區(qū)路網(wǎng)的貫通,建筑風格的選定也是一名成熟的設(shè)計師必須熟練解決的幾個問題。我在工作中特別注意這些問題,并妥善處理,遇到難題時就虛心請教,取得了較好的效果,積累了不少寶貴的經(jīng)驗。

          三、效果圖的表現(xiàn)

          效果圖作為一種表現(xiàn)手段,是建筑設(shè)計作品最直觀的表達方式,它決定著建筑的整體風格,也是決定開發(fā)商取舍整套方案的一個很重要的原因,所以我認為效果圖的表現(xiàn)是建筑設(shè)計前期相當重要的組成部分,也使我必須掌握的一項基本技能。一年來,我能熟練的掌握多種設(shè)計軟件,加以自己對建筑形體的理解,能作出一般的單體效果圖,對于大型的商業(yè)建筑和小區(qū)的鳥瞰圖制作還很欠缺,還需要不斷的學習和實踐。

          四、方案能力

          方案能力是一名建筑設(shè)計師應必備的重要能力。好的平面方案直接與建筑的適用,經(jīng)濟,美觀三大基本要素掛鉤。一年來,我參與了公司大部分項目平面方案的設(shè)計,我跟隨設(shè)計組的領(lǐng)導一起查閱資料,實地考察,埋頭苦干,虛心請教,圓滿完成了既定任務。在平面柱網(wǎng)的布置中,我先按自己的想法大致布置結(jié)構(gòu)柱網(wǎng),再請結(jié)構(gòu)組同事幫忙檢查是否合理,無形之中,我增強了結(jié)構(gòu)概念,豐富了專業(yè)知識。在獨立設(shè)計的過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處,特別是對立面方案的把握還缺乏基礎(chǔ)理論性的認識,這都是在以后的工作中必須首要加強的。

        建筑設(shè)計年終工作總結(jié)4

          大家好,我是xx。從開始在xx城鄉(xiāng)建筑設(shè)計院有限公司園林室工作至今,我已經(jīng)到這里工作將近一年了。在這短暫的一年多過程中我不僅加深了原來學習的知識理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來,在領(lǐng)導和主管的培育和教導下,通過自身的努力,無論是在學習上,還是工作上都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:學習上,自參加工作以來,我一直嚴格要求自己,認真對待自己的工作,并努力提高自身能力。而在這點上公司給了我很好的條件:大量的實際工程案例,這些對于我們剛工作的畢業(yè)生真的有很好的指導作用;還有就是豐富的圖書資料,能給我一個很好開拓知識面的機會,而且對于行業(yè)的發(fā)展和變化也得到及時的資訊和了解。還有就是在設(shè)計院積極向上的工作環(huán)境和高素質(zhì)的員工團隊下更能激勵我不斷學習,不斷超越自我,不斷提升自身修為。

          工作上,我首先參加的項目是安置東和桂東苑的園林項目設(shè)計,在該項目中,我熟悉了項目設(shè)計的基本流程,并將在學校中學習的天正建筑,cad和photoshop技能應用到實際工作中,學習到許多實踐經(jīng)驗,也懂得如何跟甲方溝通交流,處理設(shè)計中遇見的問題。

          最后這兩個項目的施工圖分別在xx年的1月和xx年的7月順利完成并交付給甲方。在此期間我一直兢兢業(yè)業(yè)地配合同事的工作,聽從主管的.指導安排,在項目中我清楚地了解到項目由方案——擴初——施工圖的詳細流程,學習了設(shè)計中的很多規(guī)范以及加強了工作中與人相處交往和處理問題的能力。在主管的指導和與資深員工的交流過程中,我的專業(yè)知識和技能得到長足的提高。在這一期間里,我付出了很多,同樣收獲也不少,通過一年多的工作和學習,我感受到作為一名工程技術(shù)人員必須要細心認真,做好每一步工作,對設(shè)計流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規(guī)范更要熟悉,還要繼續(xù)學習和設(shè)計相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識,用知識武裝自己,此外還要在工作中學會與人交流,怎樣做人,樹立正確的人生觀與價值觀。

          隨著社會的發(fā)展,人們對設(shè)計質(zhì)量的要求越來越高,質(zhì)量是一個企業(yè)生存和發(fā)展的堅實基礎(chǔ),質(zhì)量的提高全靠員工的總體素質(zhì)和技術(shù)管理水平的提高,為能夠面對更加激烈的競爭,培養(yǎng)高素質(zhì)、高水平的專業(yè)技術(shù)和管理人員是公司的重點。

          過去一年的工作中,在領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的支持與幫助下,經(jīng)過不斷的努力,我適應工作節(jié)奏,具備了一定的技術(shù)工作能力,但仍存在著一些不足,在今后的工作中自己要加強學習,克服缺點,力爭自己專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。

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