司法所工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編整理的司法所工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
司法所工作總結(jié)1
20xx年上半年，我街道司法所在區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黨委、政府的大力支持下，根據(jù)我所實際情況，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內(nèi)容，積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，取得了明顯成效。目前，我轄區(qū)共有刑釋解教人員21名，建立幫教對象檔案21宗，列入幫教對象21名，幫教率100%，為維護(hù)轄區(qū)乃至整個社會的治安穩(wěn)定作出了積極的貢獻(xiàn)。下面我就我所今年上半年的安置幫教工作做出如下總結(jié)：
一、明確安置幫教工作的'責(zé)任
我們始終把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少他們重新違法犯罪，作為維護(hù)社會穩(wěn)定，搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。嚴(yán)格按照《幫教安置工作九項制度》進(jìn)行操作。在社區(qū)成立了刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每個組員都與刑釋解教人員相配對，通過簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，制定安置幫教各項內(nèi)容、措施。將責(zé)任落實到實處。
二、確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定
充分考慮刑釋解教人員的心理，由安置幫教工作人員與其進(jìn)行談話，并與其家人進(jìn)行溝通，讓家庭、社會接納他們，為他們樹立生活的信心，讓他們的棄舊圖新、重新做人。我們把有機銜接好監(jiān)所和社會開放教育作為首要環(huán)節(jié)，及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書后，我們即著手做好接茬準(zhǔn)備工作。在接茬時，對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進(jìn)行詳細(xì)的記錄，為以后開展安置幫教工作提供資料。并且及時家訪，歸正人員回家后，村（居）幫教工作人員隨即到其家中進(jìn)行家訪，及時掌握其思想動態(tài)，并動員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作，同時對其進(jìn)行法制教育，贈送法律常識讀本、組織學(xué)習(xí)法律知識，使其明白遵紀(jì)守法的重要性，珍惜現(xiàn)在生活，盡快融入社會。
三、杜絕刑釋解教人員的再犯罪
安置幫教的目的就是使刑釋解教人員，不再犯罪，融入社會，做一個好公民。對于這一個特殊的群體，歸正人員的心態(tài)很不平穩(wěn)，有些人存在過一天算一天的得過且過思想，為真正杜絕他們思想行為上的重復(fù)犯罪現(xiàn)象，我們在加強思想教育、化解消極心態(tài)和安置落實工作的基礎(chǔ)上，根據(jù)各人的不同情況，制定針對性的幫扶計劃，落實幫扶措施。使他們能夠自食其力，成為對社會有用之人。
司法所工作總結(jié)2
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，做到“五個到位”
1、“一把手”責(zé)任到位。 成立了由黨委書記任組長，鎮(zhèn)長任常務(wù)副組長的“四五”普法及依法治鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并聘請法律專業(yè)人員為顧問，具體指導(dǎo)全鎮(zhèn)的法制宣傳教育工作。綜治辦主任、司法所所長承辦普法和依法治理工作的具體事項。與此同時，鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組與各村、各單位簽訂了普法教育及依法治鎮(zhèn)目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)一步明確了各村、各單位“一把手”為第一責(zé)任人。全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層落實責(zé)任，層層保障有力的良好局面。
2、普法宣傳教育和依法治理辦公經(jīng)費足額到位 。鎮(zhèn)黨委、政府將普法教育經(jīng)費列入鎮(zhèn)年度財政預(yù)算并及時劃撥，確保普法教育和依法治理辦公經(jīng)費的落實。幾年來，鎮(zhèn)村兩級用于此項工作的資金累計達(dá)到30萬元。
3、普法陣地建設(shè)到位。近幾年來，鎮(zhèn)、村及鎮(zhèn)直各單位對普法陣地都進(jìn)行了更新、充實和完善，陣地建設(shè)基本上達(dá)到了“十三有”。即有房子、有牌子、有章子、有辦公設(shè)施、有工作制度、有人員、有教材、有經(jīng)費、有領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、有普法對象基本情況、有普法教育工作計劃、有普法依法治理標(biāo)準(zhǔn)、有資料盒資料袋。同時各普法陣地還健全了“兩冊、三薄、一歸檔”工作。即普法對象花名冊，工作人員花名冊，依法治理進(jìn)展情況記錄薄，普法授課講座、廣播、培訓(xùn)等情況登記薄，普法考試成績登記薄，所有普法教育資料全部立卷歸檔。
4、普法宣傳教育重點對象到位 。該鎮(zhèn)首先在科級領(lǐng)導(dǎo)干部中深入持久地開展法律常識和依法行政教育，讓領(lǐng)導(dǎo)干部率先成為學(xué)法用法守法的模范。其次在各行政村和鎮(zhèn)直部門的黨員干部中實施普法教育，培養(yǎng)中堅力量，武裝骨干分子。據(jù)統(tǒng)計，在“四五”普法期間，該鎮(zhèn)220名骨干通過宣傳車、街頭宣傳、專題講座、現(xiàn)場講解、入村訪戶等多種形式，向全鎮(zhèn)廣大群眾、青少年、企事業(yè)單位宣傳內(nèi)容涉及群眾普遍關(guān)心的《婚姻法》、《土地法》、《婦女兒童保障法》等三十多種法律法規(guī)。
5、普法和依法治鎮(zhèn)規(guī)則、決策到位 。鎮(zhèn)黨委、政府作出了《新村鎮(zhèn)20xx年—20xx年普法宣傳教育和依法治理工作規(guī)劃》， 每年度鎮(zhèn)黨委、政府又相繼出臺了一系列依法治鎮(zhèn)的實施方案，從而使全鎮(zhèn)的普法工作有章可循、有據(jù)可依，普法教育工作逐步走向規(guī)范化、制度化、程序化的軌道，極大地提高了全鎮(zhèn)人民的法制觀念和遵紀(jì)守法、充分運用法律武器保護(hù)自己合法權(quán)益的意識。
二、把握全局，統(tǒng)籌兼顧，體現(xiàn)“五個結(jié)合”
1、與中心工作相結(jié)合。農(nóng)村各項工作的順利開展，離不開法制工作的有力配合。結(jié)合植樹造林、夏征、農(nóng)村宅基地整頓、計劃生育、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、村兩委換屆、嚴(yán)打、秸桿禁燒、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移等階段性中心工作，以法制宣傳為先導(dǎo)，重點搞好《森林法》、《農(nóng)業(yè)稅法》、《土地法》、《計劃生育法》、《信訪條例》、《安全生產(chǎn)法》、《村民委員會組織法》、《選舉法》、《社會治安處罰條例》、《大氣污染防治法》、《勞動者權(quán)益保護(hù)法》、《行政處罰法》等各項法律法規(guī)的宣傳教育。
2、與黨員教育工作相結(jié)合 。 以鎮(zhèn)黨校為主要培訓(xùn)基地，利用各種教育黨員的.培訓(xùn)活動，將法律法規(guī)的學(xué)習(xí)納入其中，先后對2458人(次)的黨員干部進(jìn)行了培訓(xùn)。
3、與政務(wù)、村務(wù)公開工作相結(jié)合。該鎮(zhèn)重點抓了以七站八所為主的政務(wù)公開工作，要求鎮(zhèn)政府及職能站所工作人員嚴(yán)格執(zhí)行“八講”、“八做到”、“十不準(zhǔn)”，強化各站所依法行政、依法辦事。同時，還對執(zhí)法單位進(jìn)行了**評議，當(dāng)場評比，當(dāng)場打分，當(dāng)場公布。
4、與經(jīng)濟合同的落實兌現(xiàn)相結(jié)合 。該鎮(zhèn)有大中小型企業(yè)260家，隨著經(jīng)濟迅速發(fā)展，農(nóng)村各項承包合同的數(shù)量、種類大大增加，但以前的合同60％以上得不到兌現(xiàn)落實，嚴(yán)重影響了經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)村社會的安定。隨著普法和依法治鎮(zhèn)工作深入開展，該鎮(zhèn)各類經(jīng)濟合同不斷得到改進(jìn)和完善，85％以上的合同得到有效落實。
5、與評先評優(yōu)及年終考核相結(jié)合 。鎮(zhèn)黨委、政府將此項工作列入重要日程，列入評先、評優(yōu)及年終考核的主要內(nèi)容，每年對鎮(zhèn)、村兩級干部實施嚴(yán)格考核。如法制教育陣地建設(shè)、發(fā)案率、調(diào)處成功率等都要占一定比例的分值，并同干部工資掛鉤，嚴(yán)格兌現(xiàn)，從不含糊。
三、立足實際，著眼長遠(yuǎn)，抓好“五個關(guān)鍵”
1、緊緊抓好鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)重視、支持這個關(guān)鍵。首先，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)每周五集中學(xué)習(xí)一次，時間不少于3個小時，而且人人都有根據(jù)各自分管的工作對全鎮(zhèn)黨員干部進(jìn)行法律法規(guī)授課輔導(dǎo)的任務(wù)，并認(rèn)真落實授課計劃。
2、緊緊抓住司法行政執(zhí)法人員這個關(guān)鍵 。為進(jìn)一步強化管理和依法治鎮(zhèn)力度，新村鎮(zhèn)配齊了強有力的司法隊伍，除司法調(diào)解員外，還聘任兩位同志從事司法、綜治工作，強化教育培訓(xùn)，持證上崗。
3、緊緊抓住企業(yè)經(jīng)營管理人員這個關(guān)鍵。有計劃地對企業(yè)管理人員進(jìn)行以《合同法》、《企業(yè)法》和民事法律、企業(yè)改制等有關(guān)法律法規(guī)為主要內(nèi)容的培訓(xùn)，幾年來累計培訓(xùn)達(dá)810人(次)。
4、緊緊抓住青少年法制教育及兩勞人員幫教這個關(guān)鍵 。 聘請公、檢、法、司人員到鎮(zhèn)中小學(xué)進(jìn)行法制宣傳，鎮(zhèn)綜治、司法部門有關(guān)人員經(jīng)常深入學(xué)校，進(jìn)行法制教育輔導(dǎo)，深入開展“法律進(jìn)校園、小手拉大手”活動。經(jīng)常舉辦法律知識講座、報告會，發(fā)放《中小學(xué)法律教育手冊》5000余冊，舉辦法制講座一百多場(次)，受教育師生1萬人(次)。
對“兩勞”人員，新村鎮(zhèn)司法、綜治、治安部門更是密切合作，做到底子清、責(zé)任清，方法多樣、措施得力，并動之以情，曉之以理，循循善誘地實施幫教。
5、緊緊抓住普法示范村建設(shè)這個關(guān)鍵。根據(jù)全鎮(zhèn)依法治理示范工程規(guī)劃和新村鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)實施方案，新村鎮(zhèn)先后在12個村抓了三個示范點。這些重點村，由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，一人包一點，樹立典型，分類指導(dǎo)，取得了良好效果。
近幾年來，新村鎮(zhèn)實行依法治鎮(zhèn)、依法治村、**管理，把法治與自治、管理與服務(wù)有機結(jié)合起來，使全鎮(zhèn)的各項工作逐步走上了法制化管理的軌道，干部群眾的法律素質(zhì)和法制觀念進(jìn)一步增強，社會穩(wěn)定，民風(fēng)祥和，經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展，努力促進(jìn)社會和諧。
司法所工作總結(jié)3
一、深入開展普法宣傳教育和基層依法治理工作。
1、順利通過五五普法驗收檢查。5月18日，我所代表街道辦事處迎接區(qū)五五普法驗收檢查。街道辦事處和司法所高度重視驗收檢查工作，將xx年以來積累的普法材料進(jìn)行分類裝訂，整理五年來普法宣傳學(xué)習(xí)資料50余冊，街道黨工委書記對五年來的普法情況進(jìn)行了匯報，普法工作得到驗收組的認(rèn)可。
2、繼續(xù)開展六調(diào)聯(lián)動工作。 年初以來，我們加強與社區(qū)警務(wù)隊的聯(lián)系溝通，聯(lián)合調(diào)解虹橋社區(qū)住宅樓下水道阻塞糾紛等矛盾糾紛6起。為了使居民群眾進(jìn)一步了解六調(diào)聯(lián)動工作意義，6月10日上午，在臥里屯大街舉行了 六調(diào)聯(lián)動宣傳周法律咨詢活動。臥里屯街道主管綜治副主任、司法所所長、街道婦聯(lián)主席、各社區(qū)人民調(diào)委會主任、社區(qū)綜治員、人民調(diào)解員等20余人走上街頭向群眾宣傳人民調(diào)解知識。宣傳活動現(xiàn)場，共解答法律咨詢9人次，發(fā)放《調(diào)解案例》150余冊、《法律援助工作手冊》140余冊、人民調(diào)解知識宣傳單700余張，宣傳活動受到居民群眾的普遍歡迎。
3、積極參與社區(qū)居委會換屆選舉工作。以街道辦事處重點工作為普法宣傳活動契機，深入開展社區(qū)居委會換屆選舉宣傳教育活動。一是組織社區(qū)干部開展選舉法律知識培訓(xùn)。重點培訓(xùn)了《選舉法》、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和選舉工作的方法、程序等知識的講解，確保換屆選舉的合法、有序進(jìn)行。二是進(jìn)一步完善加強法律咨詢制度。司法所長和司法助理員分別到社區(qū)調(diào)訪辦公室值班，接待居民群眾的來電來訪，為居民提供義務(wù)法律咨詢，及時解答關(guān)于選舉方面的法律問題。三是加強社區(qū)居民的普法宣傳教育。9月2日是司法所的法律廣場活動日，我們將《中華人民共和國城市居民委員會組織法》宣傳單、《普法知識手冊》等宣傳資料3500份，及時發(fā)放到社區(qū)居民手中，現(xiàn)場義務(wù)解答群眾咨詢12人次，為社區(qū)居委會換屆選舉的順利開展奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
二、全面加強基層人民調(diào)解工作。
1、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)。我所結(jié)合社區(qū)工作實際，針對新考錄社區(qū)工作人員不熟悉工作業(yè)務(wù)的情況，開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，幫助社區(qū)工作人員熟悉適應(yīng)工作環(huán)境，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，為進(jìn)一步開展法律服務(wù)工作奠定基礎(chǔ)。我們分別在3月23日、5月10日，分兩期開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，街道主管綜治副主任、各社區(qū)調(diào)委會主任、社區(qū)人民調(diào)解員、綜治員及普法宣傳骨干30余人參加了培訓(xùn)班。培訓(xùn)中，詳細(xì)講解了普法宣傳、人民調(diào)解、法律援助和六調(diào)聯(lián)動等項工作的意義和工作方法，對基層司法工作中常遇到的疑難問題進(jìn)行了耐心細(xì)致的解答。培訓(xùn)中把專業(yè)講課與交流討論相結(jié)合，突出培訓(xùn)實用性，加強互動交流，取得了良好的'效果。培訓(xùn)任務(wù)結(jié)束后，組織業(yè)務(wù)知識考試，檢查參訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)效果。
2、完善考核機制，定期檢查評比。5月28日、12月2日，我所對各社區(qū)司法工作進(jìn)行半年和全年工作檢查。按照年初制定的專項工作考核細(xì)則，對各社區(qū)的文字材料和工作開展情況進(jìn)行逐項檢查。對于人民調(diào)解案件文書不完整、書寫格式不規(guī)范等存在的問題當(dāng)場指出，要求及時改正，并在工作會議上通報檢查結(jié)果，從而使人民調(diào)解文書制作水平得到提高。
司法所工作總結(jié)4
20xx年在戚家山街道黨工委、辦事處和區(qū)民政局、人社局等部門領(lǐng)導(dǎo)及各有關(guān)部門的支持配合下，街道社救站以“惠民生、聚人才、謀福利、促發(fā)展”為工作主線，在促進(jìn)就業(yè)、保障民生、扶貧幫困、為老服務(wù)等方面做了大量的工作，現(xiàn)就一年來工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真貫徹落實社會保險政策，進(jìn)一步擴大社保醫(yī)保參保面
上半年積極貫徹落實社保醫(yī)保政策，在各村、社區(qū)張貼公告、發(fā)放宣傳單，加大對社保政策的宣傳，積極為各類對象提供社保政策咨詢服務(wù)，讓他們自主選擇、自愿參保、自行繳費，為完成本市戶籍人員社保擴面任務(wù)打下基礎(chǔ)。5-6月集中開展新一輪城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保工作，共參保1300余人，比上年同期增加300余人，特別是渡頭社區(qū)今年被征地村民取得征地農(nóng)證明后積極參保城鎮(zhèn)居民醫(yī)保，充分反映了醫(yī)保政策讓群眾得到了實惠，受到群眾的歡迎。
此外，1-10月份社救站共辦理自由職業(yè)養(yǎng)老保險217個、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險227個，辦理居民醫(yī)保1300個，辦理退休職工資格認(rèn)證20xx個、遺屬勞保認(rèn)證30個，受理簡易工傷認(rèn)定70起，辦理社會保障卡（即醫(yī)保一卡通）1660余個。查驗外來務(wù)工人員子女入學(xué)社保證明200余個，調(diào)換醫(yī)�？�120本，做到證卡發(fā)放、調(diào)換及時、準(zhǔn)確、便捷。
此外，我們還認(rèn)真做好企業(yè)退休人員社會化管理工作，年初組織召開了企業(yè)退休人員自管組長座談會，統(tǒng)一了思想，明確了職責(zé)，并對今年的工作作出安排；5月和街道老齡辦聯(lián)合舉行了第六屆老年人暨企業(yè)退休人員運動會。
二、繼續(xù)抓好農(nóng)村勞動力培訓(xùn)工作，大力促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)
針對人社局今年的勞動力培訓(xùn)任務(wù)，街道、村（社區(qū)）和成校按照各自職責(zé)，積極做好農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn)的'相關(guān)工作，上半年委托街道成校和陽光培訓(xùn)共舉辦三期農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn)班，累計受訓(xùn)人員173人，已超額完成了全年的勞動力素質(zhì)培訓(xùn)任務(wù)。
在繼續(xù)抓好各類培訓(xùn)的同時，我們也高度重視就業(yè)和再就業(yè)工作，認(rèn)真貫徹落實各級政府出臺的就業(yè)再就業(yè)政策，1-10月共辦理新增勞動力就業(yè)證43個，就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)證217個，靈活就業(yè)登記133人，基本養(yǎng)老保險1500人，失業(yè)保險1500人，工傷保險900人，生育保險700人，申報靈活就業(yè)社保補貼470人共計120.8萬元，辦理創(chuàng)業(yè)者社保補貼9人共計2.9萬元，圓滿完成人社局考核要求。同時為236家個體工商戶申報大齡土征人員用工補助近56.3萬元，為114家企業(yè)申報大齡土征人員用工補助28.5萬元。開展正常的免費公共職介服務(wù)，上半年共舉辦了四場農(nóng)村和外來勞動力就業(yè)專場招聘會，共有87家（次）企業(yè)進(jìn)場設(shè)攤，提供就業(yè)崗位902個，1150余人進(jìn)場應(yīng)聘，406人與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。
三、社救體系進(jìn)一步完善，民生保障工作不斷加強。
1、城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)有效落實。從7月1日起，全區(qū)低保標(biāo)準(zhǔn)由月人均525元提高到月人均588元,街道及時將參照低保的各類救助作了全面調(diào)整。1-10月共發(fā)放低保金76303元，重殘生活費28098元。同時做好到期和新增“兩低”對象的調(diào)查申報工作。1-10月全街道共有16戶低保家庭和1戶低收入家庭到期，經(jīng)重新審核，兩戶退出“兩低”，一戶家庭因變故轉(zhuǎn)申請孤兒生活救濟，另有兩戶家庭申請加入低保，經(jīng)區(qū)民政局核準(zhǔn)后，現(xiàn)有城鎮(zhèn)低保家庭14戶，做到應(yīng)保盡保。
2、認(rèn)真開展大病醫(yī)療救助工作，1-10月為19人次辦理大病醫(yī)療救助共計72452元。
3、落實對困難群眾的一次性生活補貼和節(jié)日補助。開展20xx年元旦春節(jié)期間慰問困難群眾工作，共慰問困難群眾195戶，發(fā)放慰問金和慰問品共計301395元。為困難家庭發(fā)放春節(jié)生活補貼6000元，物價補貼1320元。
4、災(zāi)害應(yīng)急救助能力提高。積極推進(jìn)社居開展市級綜合減災(zāi)示范社區(qū)創(chuàng)建工作，蔚斗社區(qū)創(chuàng)建市級綜合減災(zāi)社區(qū)，將在11月初迎檢。目前街道擁有7個避災(zāi)場所，在汛期來臨之前，街道社救站聯(lián)合城建科、農(nóng)辦對各避災(zāi)場所和避災(zāi)物資進(jìn)行了認(rèn)真檢查。
5、住房保障政策落實到位。按照區(qū)住房保障辦統(tǒng)一部署，集中做好廉租房租金補貼復(fù)核和限價房、經(jīng)濟適用房申購以及公租房申請工作。經(jīng)審核，目前共有6戶家庭享受廉租房補貼，月享受金額2634元，5戶家庭進(jìn)入經(jīng)濟適用房、限價房復(fù)審。
司法所工作總結(jié)5
云田司法所在云田鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府和縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，按照突出“一個重點”、提升“三項服務(wù)”、發(fā)揮“五個優(yōu)勢”、主抓“五項工作”總體要求，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，發(fā)揮司法所、法律服務(wù)所職能，全面開展工作。全面排查重大糾紛矛盾，及時化解，加大普法宣傳力度。實現(xiàn)社會治安秩序的根本好轉(zhuǎn)�，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
一、基本情況
云田鎮(zhèn)轄1 3個村52個村民小組，2 3個企事業(yè)單位，總?cè)丝?．4萬人，總農(nóng)戶數(shù)511 O戶。現(xiàn)有1個村被市委、市政府命名為“民主法治示范村”、有3個村被縣委、縣政府命名為“民主法治示范村”、有11個村被鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府命名為“民主法治示范村”。云田司法所現(xiàn)有正式工作人員2名，全部具有大專以學(xué)歷，其中黨員1名。近年來，上級業(yè)務(wù)主管部門加大了對硬件設(shè)施的投入力度，建成辦公室5間，辦公面積達(dá)到1 58平方米，擁有專設(shè)的調(diào)解室、法治宣傳室、安置辦公室、法律援助室，還配備會議桌1套，辦公桌3張，電腦1臺，并接通了國際互聯(lián)網(wǎng)。云田鎮(zhèn)現(xiàn)有鎮(zhèn)級人民調(diào)解委員會1個，工作人員5名，有村級人民調(diào)解委員會1 3個，工作人員39人。
二、主要作法
(一)認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極參加刑釋解教人員安置幫教工作。
首先，加強了司法所工作人員隊伍建設(shè)。
一是進(jìn)一步端正思想，使干警和工作人員對幫教工作的性質(zhì)、宗旨有清醒的認(rèn)識。
二是以嚴(yán)格、科學(xué)、文明執(zhí)法為核心，不斷加強自身的思想、法律和政策教育，提高思想政策水平和執(zhí)法水平，確保幫教工作真正落到實處。
三是以提高業(yè)務(wù)能力為核心，加強工作人員基本素質(zhì)教育，擴大工作人員知識領(lǐng)域，提高專業(yè)技能。
其次，積極改革創(chuàng)新，提高幫教工作的針對性、有效性。各村、各單位、家庭結(jié)合，整體推動幫教王作，做好“兩勞”人員、的接茬幫教工作。
再次，突出了幫教工作重點。20xx年以來共有刑釋解教人員3名，并已成功進(jìn)行了安置幫教，目前他們的思想情緒穩(wěn)定，安心在家務(wù)農(nóng)。我們主動配合與各方共同努力，把對刑釋解教人員的幫教管控工作進(jìn)一步落到實處，落實部分承包地，并積極引導(dǎo)進(jìn)入市場從事二、三產(chǎn)業(yè)。使“兩勞”釋放人員充分發(fā)揮特長，變?yōu)樽允称淞Φ膭趧诱�。今年以來，對“兩勞”人員進(jìn)行重新排摸，對已釋放人員納入幫教計劃，協(xié)調(diào)安置崗位。
(二)以人為本，多措并舉，充分發(fā)揮維護(hù)社會治安的第一道防線作用。
一是加強協(xié)調(diào)，積極構(gòu)建運轉(zhuǎn)暢通的人民調(diào)
解網(wǎng)絡(luò)。云田鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會積極與鎮(zhèn)黨委、政府溝通協(xié)調(diào)，取得了鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)對人民調(diào)解工作的高度重視。在成立鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會和13個村級調(diào)解小組的基礎(chǔ)上，還在52個村民自治小組選任了糾紛信息員；云田鎮(zhèn)組建了以云田鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會為骨干力量的調(diào)處中心，大調(diào)解網(wǎng)絡(luò)的建立形成了形式新穎、手段靈活、方法多樣、程序簡潔、上下聯(lián)動的人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，極大地減少了司法資源浪費，增強了矛盾糾紛處理的時效性和針對性，將很多矛盾糾紛有效地化解在第一時間，切實做到了矛盾不激化、糾紛不惡化，小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。
二是強化指導(dǎo)，努力打造業(yè)務(wù)精湛的人民調(diào)解員隊伍。為保證鎮(zhèn)村人民調(diào)解委員會正常開展工作，云田鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會還邀請云田法庭對調(diào)委會進(jìn)行經(jīng)常性地業(yè)務(wù)指導(dǎo)，每年都請法官運用多年辦案實踐積累的調(diào)解經(jīng)驗，結(jié)合政策法律法規(guī)知識，對村級人民調(diào)解員進(jìn)行培訓(xùn)，同時，通過現(xiàn)場觀摩、參加陪審、召開現(xiàn)場會等形式，豐富調(diào)解工作經(jīng)驗，增強調(diào)解能力。通過各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，村級調(diào)解人員依法調(diào)解水平得到迅速提高，人民調(diào)解員基本掌握與民間糾紛調(diào)解相關(guān)的法律、法規(guī)和政策，并能夠熟練運用人民調(diào)解的程序和方法，為矛盾糾紛雙方當(dāng)事人提供及時、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的服務(wù)。鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會的業(yè)務(wù)水平得到大幅提高，調(diào)解質(zhì)量和調(diào)解成功率一路攀升。
三是訴前確認(rèn)，為各項工作的開展提供強有力的司法保障。今年共
排摸各類矛盾糾紛55起，成功調(diào)處矛盾糾紛51起，其中訴前司法確認(rèn)14起，4起正在調(diào)解中，無重大矛盾糾紛。鎮(zhèn)村級人民調(diào)解工作量大，矛盾糾紛多而雜。由于人員和政策法律水平有限，一些突發(fā)性的事件往往讓調(diào)解委員會無力應(yīng)對，云田鎮(zhèn)調(diào)委會積極與云田法庭合作，加強人民調(diào)解與民事訴訟銜接工作，強化人民調(diào)解協(xié)議的法律效力。進(jìn)一步探索建立和完善人民調(diào)解文書確認(rèn)辦法，提高調(diào)解工作效率，增強調(diào)解工作效果，保障調(diào)解文書的法律效力。
四是“三調(diào)聯(lián)動”，分工協(xié)作，深入開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作.
1、強化領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機構(gòu)。在全鎮(zhèn)“矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動”開展之中，我鎮(zhèn)分別在黨委工作和政府工作會議上對此項工作作出了專門安排，并及時召開了鎮(zhèn)、村兩級干部和村級糾紛排查信息員參加的動員大會。為了加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)還成立了由黨委書記汪進(jìn)玉負(fù)總責(zé)的云田鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組和云田鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作督導(dǎo)組，具體負(fù)責(zé)活動的研究部署，協(xié)調(diào)指導(dǎo)，督促檢查。各村也建立了由各村包村的副科級領(lǐng)導(dǎo)任組長，駐村干部、村干部和縣直部門幫扶隊員為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、明確職責(zé)分工，配齊配強人員。為便于工作開展，將綜治辦和司法所的干部集中辦公，共同負(fù)責(zé)日常工作，并安排兩名素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的同志負(fù)責(zé)辦公室日常工作，保證了每件糾紛有人問、有人管、有結(jié)果。
3、嚴(yán)格辦理，規(guī)范流程。按照受理、約談、告知權(quán)利義務(wù)、調(diào)解、整理歸檔、辦結(jié)的工作流程，建立由司法所、派出所、法庭三個部門聯(lián)合行動，調(diào)委會統(tǒng)一受理、分流、調(diào)處、督辦、報結(jié)、回訪的矛盾糾紛排查調(diào)處工作的常效機制，確保了五年的“矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動”有序進(jìn)行。
(三)深入開展普法依法治理工作，為社會治安綜合治理創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。
一是加強重點法律法規(guī)的.宣傳。把社會治安綜合治理方面的法律法規(guī)，作為宣傳教育的重點內(nèi)容，廣泛開展《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理條例》等與維護(hù)社會治安密切相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育，不斷增強廣大干部群眾的遵紀(jì)守法意識，依法維權(quán)意識，治安防范意識和自覺與犯罪分子作斗爭的意識，為預(yù)防違法犯罪，維護(hù)社會治安奠定了思想基礎(chǔ)。
二是抓重點對象，加強對青少年和流動人員的法制宣傳教育。我所進(jìn)一步組織推動在學(xué)校開設(shè)法制課，開展法制課教師隊伍的培訓(xùn)，加強依法治校工作的組織協(xié)調(diào)，抓好青少年法制教育基地建設(shè)。我所聘用的法制副校長堅持每月講課1次，幫助學(xué)校辦起了法制園地。加強對流動人口的法制教育，堅持兩結(jié)合(即：堅持流動人口的流出地與流入地相結(jié)合，用人單位與管理部門相結(jié)合)，不斷探索總結(jié)流動人口法制教育的新路子、新方法。對務(wù)工人員進(jìn)行法制培訓(xùn)，先后參訓(xùn)292人(次)，增強了云田務(wù)工人員的法制意識和依法維權(quán)觀念。三是堅持法制教育
司法所工作總結(jié)6
一年來，A路辦事處司法所在上級各業(yè)務(wù)部門、辦事處黨工委的指導(dǎo)下，以普法依法治理、人民調(diào)解工作、安置幫教工作和創(chuàng)建普法依法治理先進(jìn)單位為中心，切實發(fā)揮其職能作用，積極為依法治理，社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展提供服務(wù)，取得了較好的成績。為此，現(xiàn)將一年來的各項工作作以總結(jié)。
一、普法依法治理和創(chuàng)建工作：
1、普法宣傳教育工作：
今年是“四五”普法的第四年，也是普法工作的關(guān)鍵之年，作為司法行政工作的重中之重，我們的主要任務(wù)仍是依法治街道、依法治村，在進(jìn)行普法宣傳教育的基礎(chǔ)上，達(dá)到依法治理的目的。
一是根據(jù)辦事處的實際和上級業(yè)務(wù)部門的要求，在年初就制定了普法依法治理年度工作計劃。并與各村黨支部簽訂了“目標(biāo)責(zé)任狀”，明確了工作任務(wù)，工作要求和工作目標(biāo)，簽約率達(dá)到100%。一年來，各村委會、辦事處有關(guān)部門都能依據(jù)“目標(biāo)責(zé)任狀”的要求，完成普法宣傳教育工作，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。
二是采取多種形式，積極開展普法宣傳教育。辦事處及其各村根據(jù)不同實際、不同情況，及時宣傳學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和各種規(guī)章。上半年由于土地征用引發(fā)的各種上訪、糾紛較多，我們就充分利用村定頻音箱和廣播喇叭，宣傳《土管法》、《城市房屋拆遷條例》、《農(nóng)村土地承包法》等。在農(nóng)村開展反邪教警示教育活動中，利用墻報、版報、過街橫幅標(biāo)語，書寫標(biāo)語和發(fā)放宣傳材料等形式，對憲法、刑法等進(jìn)行宣傳。據(jù)統(tǒng)計、各村及辦事處機關(guān)在此次活動中，書寫標(biāo)語240多條，辦板報8塊、墻報8塊，懸掛過街標(biāo)語10條。
三是利用“科技之冬”和各種集會活動進(jìn)行法制宣傳教育。辦事處根據(jù)民族團(tuán)結(jié)月活動，各階段的嚴(yán)打整治、集中整治活動、游園活動、6.26禁毒日等各具體情況，進(jìn)行咨詢和宣傳活動，今年在亞中廣場、亞中商城、北公園舉辦咨詢活動4次，發(fā)放《憲法》、《婚姻法》、《行政許可法》、《道路交通安全法》、《消防法》知識問答等學(xué)習(xí)材料20xx多份，接待咨詢?nèi)藬?shù)200多人。在“科技之冬”三下鄉(xiāng)活動中，講授《合同法》、《土地承包法》8場次，受教育人數(shù)達(dá)400多人次。對機關(guān)干部、村干部舉辦集中培訓(xùn)2期，聽報告會3期，專門法律講座2期，較好地發(fā)揮了司法所在普法宣傳工作中的作用。
四是利用憲法宣傳月活動，掀起學(xué)習(xí)憲法，增強公民憲法意識的高潮。辦事處普法辦在四月中旬到五月底，邀請老師和自己組織，先后舉辦機關(guān)干部、轄區(qū)人大代表、村兩委成員憲法法培訓(xùn)班3期，并組織上述人員100多人參加《電信杯》學(xué)習(xí)憲法知識競賽，寫出學(xué)習(xí)心得50多篇，使憲法及其歷次修正案的有關(guān)內(nèi)容有了比較全面的了解。
2、創(chuàng)建普法依法治理先進(jìn)單位工作
創(chuàng)建普法依法治理先進(jìn)單位工作是今年司法行政工作的重要內(nèi)容之一，重點是依法治街道、依法治村，以期達(dá)到依法行政、依法辦事，維護(hù)社會穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展之目的。今年，我們在創(chuàng)建活動中所做的工作：
一是加強領(lǐng)導(dǎo)、健全機構(gòu)、明確責(zé)任。成立了以黨工委書記為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為付組長，各村支部書記和各單位第一責(zé)任人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了上有人管、下有人抓，上下聯(lián)動齊抓共管的管理網(wǎng)絡(luò)。
二是積極動員、明確目標(biāo)、認(rèn)真規(guī)劃。今年一開始，辦事處就上下動員，先后兩次召開專門會議進(jìn)行安排，一次召開座談會進(jìn)行研討，兩次下發(fā)專門文件進(jìn)行規(guī)范。確立的一個目標(biāo)即力爭在今年轄區(qū)各單位創(chuàng)建率達(dá)75%以上。要求各村、各有關(guān)單位上報年度工作規(guī)劃，依“雙目標(biāo)責(zé)任狀”具體細(xì)化并落實到實處。
三是強化教育、抓好普及、提高素質(zhì)。20xx年我們從機關(guān)干部到村兩委成員、從人大代表到村民、從領(lǐng)導(dǎo)干部到普通群眾，有針對性的舉辦培訓(xùn)班2期，學(xué)習(xí)班5期、聽報告會3期、法律講座2期，各村委會出墻報、板報10塊，張貼宣傳掛圖160多幅，充分利用民族團(tuán)結(jié)月、嚴(yán)打整治階段、游園、農(nóng)牧民運動會等進(jìn)行宣傳，使廣大的干部和村民的法律意識明顯增強，從今年各村發(fā)生的各類矛盾糾紛明顯減少就可看出，村民的依法維權(quán)依法辦事的意識大大提高。
四是突出重點依法治理。辦事處建立健全各項制度36個，村委會都依各自的實際制定相應(yīng)的制度，以制度管理人，以制度約束人，實行政務(wù)公開、村務(wù)公開，提高辦事透明度。八一村是今年的重點整治單位，村內(nèi)有蔬菜市場、瓜果市場，流動人員是常住人口的近30倍，情況比較復(fù)雜，秩序比較混亂，年初辦事處就專門成立領(lǐng)導(dǎo)小組和抽調(diào)專人組成工作組，派出所、綜治辦、司法所、信訪辦、衛(wèi)生、社區(qū)管理等業(yè)務(wù)部門配合村委會進(jìn)行整治，通過組織準(zhǔn)備、宣傳動員、重點整治、建章立制5個階段的工作，已初見成效，市政法委在調(diào)研時給予認(rèn)可。
二、人民調(diào)解，安置幫教，法律服務(wù)工作。
1、人民調(diào)解工作：
辦事處共有調(diào)解委員會9個(中G村2個)，共有調(diào)解人員48人，是維護(hù)社會穩(wěn)定的第一道防線和基石，調(diào)委會今年主要工作有：
(1)堅持服務(wù)大局，化解矛盾糾紛。辦事處今年的不穩(wěn)定因素主要來自二輪土地承包遺留問題和因土地被征用而引發(fā)的一系列矛盾糾紛。A路辦事處屬于典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部，城市擴容、村鎮(zhèn)建設(shè)都涉及征用土地和村民讓地搬遷的問題，安置補助費、青苗補償費的發(fā)放不免會引起糾紛，特別是存在土地流轉(zhuǎn)關(guān)系的情況更為復(fù)雜，所以，司法所及其各調(diào)委會，依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定積極做好調(diào)解預(yù)防工作，防止村民越級上訪、群體上訪。中G村26戶外嫁女、新增人口的二輪土地承包經(jīng)大量工作后，終于落實。
(2)鞏固一個基礎(chǔ)、抓好培訓(xùn)教育。一個基礎(chǔ)即人民調(diào)解工作的“五有四落實”;由于客觀原因，各調(diào)委會除印章和標(biāo)示牌外，均已達(dá)到上級的要求。同時將人民調(diào)解與法制宣傳教育、業(yè)務(wù)集中培訓(xùn)結(jié)合起來，統(tǒng)一組織調(diào)解員集中學(xué)習(xí)3次，業(yè)務(wù)培訓(xùn)2次，并組織小三四工二村調(diào)委會成員參加法院旁聽一次，使各調(diào)解員的業(yè)務(wù)技能和整體素質(zhì)有所提高。
(3)建立各項制度，完善信息網(wǎng)絡(luò)。由司法所統(tǒng)一打印并發(fā)給調(diào)委會，包括糾紛排查、糾紛登記、請示匯報、統(tǒng)計、檔案管理、回訪和工作制度等，有效的規(guī)范了調(diào)委會的工作，強調(diào)落實的是糾紛排查制度，這樣就建立了橫向到邊，縱向到底的信息網(wǎng)絡(luò)，使各情況在一線掌握，問題在一線解決，把群眾的情緒作為“第一信號”，通過這樣的渠道，我們在今年收集信息10多條，其中就有2次80人左右的集體上訪是通過這樣的渠道獲得而得到及時的遏制。
一年來，辦事處各調(diào)委會共調(diào)處各類矛盾糾紛120起，成功率在90%以上，制止群體性上訪2起80人，但還是有部分糾紛未得到及時的調(diào)解而造成上訪或訴訟，出現(xiàn)的`一個新特點就是贍養(yǎng)和土地流轉(zhuǎn)中的糾紛有上升趨勢，分析其原因。一是土地被征，子女將補償費不給老人或用于其他，造成贍養(yǎng)糾紛;二是土地增值，加之以前的合同或協(xié)議(口頭協(xié)議更多)不規(guī)范造成土地流轉(zhuǎn)過程中的糾紛。其他糾紛如鄰里、婚姻、債權(quán)債務(wù)，生產(chǎn)經(jīng)營等未出現(xiàn)波動。
2、安置幫教工作：
20xx年辦事處有2名勞教回歸人員，均為“FLG”習(xí)練者，回歸后其思想波動是很不穩(wěn)定的辦事處、派出所、村支部都給給予極大的關(guān)注，按市有關(guān)部門的要求，想方設(shè)法給予安置并落實相關(guān)政策，定人定期給予幫教，未出現(xiàn)脫管現(xiàn)象，經(jīng)市政法委今年10月份的集中教育，均表示徹底與“FLG”決裂。
3、法律服務(wù)工作：
此項工作的開展，主要從兩個方面做起。一是為前來咨詢的村民提供服務(wù)，解答生產(chǎn)、生活和其他方面的疑惑和有關(guān)法律問題，各類法律文書，代理一些民事、經(jīng)濟案件。由于沒有法律服務(wù)所，所以今年解答咨詢?nèi)藬?shù)50多人次、代書5份、代理案件2件。二是與辦事處合同管理委員會對合同、協(xié)議的見證提供服務(wù)，因合同管理在農(nóng)經(jīng)站，我們只起一個指導(dǎo)和把關(guān)的作用。
三、存在的問題：
1、在創(chuàng)建普法依法治理先進(jìn)單位工作中，個別村組認(rèn)識不足，重經(jīng)濟發(fā)展、輕創(chuàng)建工作，檔案管理有不規(guī)范之處。
2、人民調(diào)解工作中有推諉現(xiàn)象，造成上訪或訴訟、信息傳遞不及時，調(diào)解力度不夠。
3、法律服務(wù)工作人員缺乏，法律服務(wù)所的撤銷，為村民提供服務(wù)渠道受阻。
司法所工作總結(jié)7
一、普法依法治理
全面實施“xx”普法規(guī)劃，調(diào)整完善的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，健全工作制度，明確了工作責(zé)任。圍繞沙城鎮(zhèn)中心工作，創(chuàng)新宣傳載體。上半年共開展法制宣傳主題活動一次，對各街村主管普法的村書記、調(diào)委會主任、委員及各社區(qū)的管理人員進(jìn)行了全面的“xx”普法的宣傳活動，加強了普法骨干的培訓(xùn)，同時宣讀了“xx”普法的考核評分辦法并發(fā)放“xx”普法宣傳書籍281套，促進(jìn)了法制宣傳教育工作的深入開展。
堅持以“法律八進(jìn)”促“法律八建”強力推動“民主法治示范村”、“民主法治示范社區(qū)”、“依法治校示范校”、“誠信守法示范企業(yè)”活動對建成的“民主示范村”司法所加強工作指導(dǎo)使其工作更規(guī)范。對依法治校示范校都與派出所確定了法制付校長，學(xué)校予以發(fā)了聘書，全鎮(zhèn)12所小學(xué)全部配齊。已為學(xué)生上法制宣傳課26次。
二、矛盾糾紛排查
始終堅持“減少存案、控制增案”的.方針，繼續(xù)開展好民間糾紛排查治理的工作。上半年共排查矛盾糾紛10件，已解決3件，有4件正在調(diào)處中，有3件已進(jìn)入起訴移交到有關(guān)部門處理。
三、社區(qū)矯正工作
和各部門協(xié)調(diào)配合，規(guī)范社區(qū)矯正環(huán)節(jié)。完善社區(qū)矯正街和互動機制，健全了告知移送信息共享等機制。上半年共接受社區(qū)矯正人員6名，全部納入管理。完成案件調(diào)查4件，正在服刑人員18名。全部都落實了幫教責(zé)任人和幫教措施。對社區(qū)矯正對象31人都進(jìn)行了信息化定位監(jiān)管，確認(rèn)了重大敏感期間不出問題。
四、法律服務(wù)工作
圍繞面向基層、面向群眾、面向社會的發(fā)展方向扎實開展基層建設(shè)年活動，對轄區(qū)街村、社區(qū)、企業(yè)積極服務(wù)好。上半年共提供各項法律咨詢51次，協(xié)助相關(guān)單位起草各類經(jīng)濟合同34件、非訴訟代理2件、法律見證11件、合同把關(guān)5件。
深入開展“三字六不讓”學(xué)習(xí)教育活動，強化了五種意識，樹立了四種能力的培養(yǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的有關(guān)政策和各項法律法規(guī)。認(rèn)真記學(xué)習(xí)筆記，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦事能力，由此來提升我所的工作質(zhì)量，從而更好的為黨和人民服務(wù)！
司法所工作總結(jié)8
今年，我們通過積極創(chuàng)建“大調(diào)解”機制，以“大調(diào)解”建設(shè)為平臺，努力做好來信來訪和糾紛處置工作，及時化解各類群體性矛盾，為街道的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
20xx年我街道各級調(diào)委會共調(diào)處群眾各類民間糾紛80余起，涉及人數(shù)520余人，調(diào)解率達(dá)100%，調(diào)解成功率達(dá)96.8%。其中群集性來訪13批，涉及人數(shù)350余人；個體性糾紛67件，涉及人數(shù)104人；涉及企業(yè)改制、征地補償、拆遷安置、勞動保障、低保就業(yè)等各類社會矛盾以及一些個體性問題。同時，我所參與集中處理了“三路一橋”歷史遺留問題、楊村兌付糾紛、岔道、大圣社區(qū)安置房分配糾紛等重大糾紛。
1、完善“大調(diào)解”工作制度建設(shè)。
一是矛盾糾紛排查制度。每月召開一次由社區(qū)主任、治調(diào)主任參加的工作例會；每周由各社區(qū)反饋穩(wěn)定工作動態(tài)；基層居民小組綜治協(xié)會會員隨時反饋不穩(wěn)定信息。通過定期、不定期的矛盾糾紛排查，及時掌握矛盾糾紛信息、動態(tài)，并及時做出處置預(yù)案。
二是領(lǐng)導(dǎo)周三接待日制度。堅持實行黨政領(lǐng)導(dǎo)周三輪流值班接待群眾，并實行首問負(fù)責(zé)制。對群眾的來訪，能當(dāng)場解決的當(dāng)場解決，一時難以解決的，及時移交相關(guān)職能部門限時解決，并跟蹤督辦。對于確實不能解決的，也堅持向群眾做好說服和解釋工作。
三是接待登記制度。對群眾的每一件來信來訪，街道調(diào)處中心都認(rèn)真進(jìn)行登記，做好記錄，并填寫分流交辦意見，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后交由相關(guān)職能部門限期辦理，辦理結(jié)果告之調(diào)處中心備案，調(diào)處不成的及時回流中心或告之當(dāng)事人通過其他渠道解決。四是限期處理制度。根據(jù)各類不同社會矛盾糾紛，分別制定調(diào)處完成期，各人民調(diào)解委員會和相關(guān)部門對其調(diào)解的糾紛都必須在規(guī)定的期限內(nèi)辦結(jié)，調(diào)處不成的及時回流中心或告之當(dāng)事人通過其他渠道解決。五是重大疑難糾紛請示報告、會辦制度。
對政策性較強、可能產(chǎn)生重大影響，以及各類重大的疑難糾紛，都由調(diào)處中心及時向分管領(lǐng)導(dǎo)以及街道主要領(lǐng)導(dǎo)報告，研究處置方案，集中時間集中力量會辦，盡可能妥善解決社會矛盾。六是督查回訪制度。為提高各社區(qū)人民調(diào)解委員會對矛盾糾紛的調(diào)處水平，對矛盾糾紛分流后進(jìn)行跟蹤、了解、監(jiān)督并指導(dǎo)，掌握調(diào)處情況，今年下半年，我們在岔路社區(qū)建立了“糾紛評議室”，邀請糾紛當(dāng)事人的鄰居、街坊作為居民代表參加糾紛調(diào)處的旁聽，讓他們“聽身邊事，評身邊人”，聽取群眾對矛盾糾紛調(diào)處結(jié)果的意見和建議，并認(rèn)真總結(jié)、反饋，一方面促進(jìn)了居民道德素質(zhì)的提高，另一方面促進(jìn)社區(qū)形成好的風(fēng)俗習(xí)慣。七是考核獎懲制度。將“大調(diào)解”工作納入街道對各社區(qū)、部門和單位的千分考核。對調(diào)處化解矛盾糾紛工作成績突出的單位、部門和個人進(jìn)行表彰獎勵；對調(diào)處化解矛盾工作不力，致使矛盾糾紛激化，造成重大社會影響的將追究相關(guān)部門、個人的責(zé)任。
2、健全“大調(diào)解”長效運行機制。
為進(jìn)一步完善矛盾糾紛“大調(diào)解”運作機制，街道加強“大調(diào)解”機構(gòu)成員單位的分工協(xié)作和整體聯(lián)系，突出強化在矛盾糾紛的處置上下功夫。
一是建立規(guī)范的工作流程。為保證“大調(diào)解”機制的有序運作，街道根據(jù)糾紛處置程序，及時制定了“大調(diào)解”工作流程。進(jìn)一步明確了群眾來訪、接待登記、立案受理、分流指派、依法調(diào)處、結(jié)案歸檔、跟蹤回訪七個工作流程，詳細(xì)制定每個流程的工作方式、工作要求以及具體工作部門，確保了“大調(diào)解”工作在實際的運行中有章可依，規(guī)范有序。
二是建立分工協(xié)作的工作機制。今年3月，街道黨工委下發(fā)了《關(guān)于矛盾糾紛、群眾來訪事項移送和歸口調(diào)處的'通知》。進(jìn)一步明確了調(diào)處中心成員單位的分工和協(xié)作，形成矛盾糾紛事事有人管，件件有落實的“調(diào)處—分流—會辦”三段式糾紛處置模式。
三是建立矛盾糾紛預(yù)警機制。街道按照上級要求的“預(yù)警在先，矛盾早消化”，大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。堅持每月一次排查工作例會、每周不穩(wěn)定信息上報以及糾紛信息的快報制度，認(rèn)真疏理本轄區(qū)內(nèi)近階段存在的不穩(wěn)定隱患，研究處置方案。
同時，為改變糾紛找上門、有糾紛才去調(diào)解的被動局面，變被動為主動，掌握矛盾糾紛的隱患，司法所干警深入群眾的家中，與群眾談話、座談、溝通，了解他們的想法和意愿，及時排除隱患或有針對性的進(jìn)行法制宣傳，將矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。去年以來，由于上下聯(lián)動很好地執(zhí)行了快報制度，使得街道快速、妥善處置了岔道社區(qū)圩塘、圩村集體土地占用問題，宋村、趙村群眾要求盡快拆遷問題，中前社區(qū)征地兌付等數(shù)起群眾性矛盾。四是建立職能整合的調(diào)處機制。大調(diào)解中心在糾紛調(diào)處中，專門建立起多個部門職能整合的調(diào)處工作機制。由街道黨工委書記、辦事處主任等街道主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、會辦、督辦，相關(guān)職能部門整合優(yōu)勢，積極參與。例如：馬山、中前、楊村社區(qū)群眾反映征地補償安置問題、都是在調(diào)處中心經(jīng)過一段時間的排查疏理后及時上報黨工委、辦事處，在街道主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和直接主持下，多次召集司法、信訪、土地、拆遷辦等相關(guān)職能部門，針對群眾提出的意見和要求，逐一研究討論，最終制定出統(tǒng)一的答復(fù)意見。統(tǒng)一口徑，逐門逐戶向群眾答復(fù)，反復(fù)向群眾講明政策。由于工作細(xì)致到位，各項資源有效整合，工作人員力量集中，較為妥善地處置了數(shù)起群眾性上訪事件。
司法所工作總結(jié)9
年來，我們在縣司法局，鎮(zhèn)黨委政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)范圍掀起了新的學(xué)法、守法、護(hù)法浪潮。強化了法制宣傳教育，增強了公民的法律意識，干部學(xué)法、用法慰然成風(fēng)，村民用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益的自覺性大大提高，鄉(xiāng)屬各機關(guān)學(xué)校、及行政村，全面推進(jìn)依法治理，具體做了以下工作：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，責(zé)任措施落實是保證。
年初，我們根據(jù)我轄區(qū)實際制定了普法依法治理，切實加強了對普法依法治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，始終把普法依法治理工作納入黨委政府工作的重要議事日程。調(diào)整了普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)普法辦公室，落實專人負(fù)責(zé)普法依法治理工作。對轄區(qū)內(nèi)的.普法依法治理工作進(jìn)行全面安排部署，進(jìn)一步明確了目標(biāo)和任務(wù)。
二、兼顧全體，突出重點確定普法對象。普法對象是全體公民，重點對象是科級領(lǐng)導(dǎo)干部、司法人員、行政執(zhí)法人員、青少年。
三、找準(zhǔn)時機，深入開展普法宣傳工作。20××年上半年根據(jù)我轄區(qū)實際，我們共進(jìn)行了次普法宣傳活動，就等有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了宣傳，參訓(xùn)人員達(dá)人次。通過半年來的普法宣傳教育，全鎮(zhèn)公民的法律意識和法制觀念進(jìn)一步增強。轄區(qū)內(nèi)民事糾紛明顯減少，全鎮(zhèn)群眾致力于發(fā)展經(jīng)濟，呈現(xiàn)出了人心安定、社會穩(wěn)定的良好法制環(huán)境。
司法所工作總結(jié)10
半年來，我鄉(xiāng)司法工作在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級司法行政領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)以及村委會人民調(diào)解委員會的積極配合下，把全縣政法工作會議精神貫徹落實到實處，充分發(fā)揮司法行政工作的職能為保障。我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展做好積極的法律服務(wù)工作，現(xiàn)將半年的工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織
抓好普法依法治理工作，根據(jù)全縣政法工作會議精神，進(jìn)一步鞏固普法依法治理工作，做好普法依法治理工作是農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定的大事，是做好全鄉(xiāng)中心工作的'前提條件。鄉(xiāng)黨委政府高度重視，結(jié)合實際，建立普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)。成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，分管的副鄉(xiāng)長任副組長，黨政辦主任，公安派出所、司法所、武裝部、財政所、國土分局、農(nóng)機站、林業(yè)站等負(fù)責(zé)人為成員的普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公安派出所所長，司法所長兼任普法辦公室主任負(fù)責(zé)日常工作，為普法依法治理工作的順利進(jìn)行打下良好的基礎(chǔ)。
二、加大矛盾糾紛排查力度，維護(hù)社會穩(wěn)定農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展
充分利用村委會人民調(diào)解組織和村民小組法制宣傳信息員，掌握各種矛盾糾紛，化解各類糾紛隱患，隨著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展和各種產(chǎn)業(yè)培植的不斷發(fā)展，農(nóng)村山林水土等各種矛盾糾紛也增多，交織復(fù)雜，但結(jié)合實際，針對糾紛提出對策和防范措施，力求做到每月小排查，每年集中排查，隨時掌握各村寨的糾紛發(fā)生情況。半年內(nèi)共調(diào)處糾紛68件，調(diào)處率100%，調(diào)處成功率88%。其中土地糾紛22件、征地糾紛16件、賠償糾紛12件、婚姻糾紛3件、水利糾紛4件，其他糾紛11件。收取法律服務(wù)費300元，法律援助15件。
三、堅持預(yù)防為主的方針政策，強化基層人民調(diào)解工作
促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定就必須高度重視人民調(diào)解的隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)，我鄉(xiāng)以會代順的方式對基層人民調(diào)解做了一次培訓(xùn)，使人民調(diào)解工作適應(yīng)了農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定的需求，充分發(fā)揮了人民調(diào)解工作在第一道防線的積極作用，做到了小事不出村民小組，大事不出村委會的工作原則。
四、矯正工作、
半年內(nèi)共接收矯正對象21名，其中保外就醫(yī)2名，假釋11名，緩刑8名，其中男20名，女1名。20xx年6月30日矯正期滿宣告3名，現(xiàn)有矯正對象18名。
五、存在的問題
半年來我鄉(xiāng)司法工作雖然取得了一定的成績，但面臨的形勢還不容樂觀，工作中存在的一些不足和差距，一是影響社會穩(wěn)定問題仍然很多：山林、水土、產(chǎn)業(yè)培植、二輪承包合同等方面的糾紛也增多，維穩(wěn)工作和信訪工作壓力比較大。二是鄉(xiāng)司法所是三塊牌子一套人馬，人員少工作量大，但除了人頭經(jīng)費外沒有什么工作經(jīng)費，工作難于開展。
六、下半年工作打算
�。ㄒ唬┽槍γ媾R的形勢，立足大局、立足服務(wù)、立足人民滿意，加大宣傳力度，減少各種矛盾糾紛。
（二）進(jìn)一步加強矛盾糾紛排查，調(diào)處力度，對排處出來的糾紛直至化解，做到早發(fā)現(xiàn)，早處置，堅決遏制群體性實踐發(fā)生。
�。ㄈ﹫猿忠匀藶楸荆哟筠r(nóng)村普法力度，不斷提高村民的法治意識，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，努力工作，大膽創(chuàng)新，認(rèn)真完成上級業(yè)務(wù)主管部門和鄉(xiāng)黨委政府交給的各項工作任務(wù)。
司法所工作總結(jié)11
一、加強基層組織建設(shè)
東花園綜治辦以20xx年兩委班子換屆為契機，對全鎮(zhèn)21個村對各村人民調(diào)解員進(jìn)行人員調(diào)整，并讓有能力的年輕人充實到人民調(diào)解員、信息員中，大大提升了人民調(diào)解組織的戰(zhàn)斗力。
二、矛盾糾紛排查及化解，保穩(wěn)定促發(fā)展
20xx上半年全鎮(zhèn)矛盾排查每月1次，同時開展包村干部“周二下村日”活動，對村里的矛盾糾紛做成臺賬及時反饋到鎮(zhèn)綜治辦，嚴(yán)格掌控各村矛盾糾紛動向，做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)。上半年由綜治辦牽頭協(xié)調(diào)村委及其他部門調(diào)解各類糾紛25件，其中土地糾紛16件，鄰里糾紛5件，家庭糾紛4件，并配合鎮(zhèn)黨委、政府處理重大矛盾糾紛4件，為東花園鎮(zhèn)的穩(wěn)定發(fā)展做出積極努力。
三、深入法制宣傳工作
東花園鎮(zhèn)制定了“六五”年度普法目標(biāo)，實行目標(biāo)管理。在今年“兩委”換屆結(jié)束后，針對、村鎮(zhèn)兩級工作人員開展2次法律培訓(xùn)，從而提高公職人員法制理念，提高依法行政的.能力和水平，進(jìn)一步增強政府和社會組織依法治理的自覺性，提高依法管理和服務(wù)社會的水平。并在全縣組織的機關(guān)干部普法考試中取得參考率100%優(yōu)秀率100%的優(yōu)異成績。12.4法律宣傳活動，在農(nóng)村結(jié)合各村的實際，成立以支部書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立普法宣傳員200名，充分利用廣播、板報、宣傳手冊等形式全方位多角度開展《憲法》、《土地法》、《計劃生育法》等適用于農(nóng)村的政策法律、法規(guī)為主要內(nèi)容法律宣傳活動。東花園鎮(zhèn)4所學(xué)校分別由司法所，派出所和團(tuán)委擔(dān)任法制副校長和輔導(dǎo)員。定期開展法制課教育，進(jìn)一步完善學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的青少年法制教育格局。從小樹立法制觀念，有效的預(yù)防青少年違法犯罪現(xiàn)象發(fā)生。
四、做好社區(qū)矯正、刑釋解教人員工作
東花園鎮(zhèn)司法所累計接收社區(qū)矯正人員39人，累計解除社區(qū)矯正人員34人，在冊7人，無有脫管、漏管，重新犯罪現(xiàn)象，并對每位接收人員建立完善的社區(qū)矯正對象檔案。全年開展集中談話2次，個別談話16次。全鎮(zhèn)46名在冊刑滿釋放人員全部登記，無托管、漏管。
司法所工作總結(jié)12
一、抓陣地建設(shè)，營造良好工作環(huán)境。
XX年上半年，武湖司法所在武湖街工委、農(nóng)場黨委和區(qū)司法局的支持和幫助下，武湖司法所的全體工作人員搬進(jìn)了新的辦公場所。面對高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高起點的面貌一新的司法
所陣地不僅本所全體工作人員感到欣慰，區(qū)司法局領(lǐng)導(dǎo)和武湖農(nóng)場的各位領(lǐng)導(dǎo)也贊不絕口，給予了高度評價。武湖司法所原辦公地點非常狹小，辦公條件艱苦，群眾辦事極為不便，新的司法所辦公樓總面積450平法米，共設(shè)有一所三中心，調(diào)解庭、檔案室、會議室、心理咨詢室、所長室、休息室。所有科室都配置了嶄新的桌椅、沙發(fā)、文件柜等辦公設(shè)施。于此同時，區(qū)局為了支持武湖司法所還分配一名新同志到所里工作，使司法所的工作人員從原來的4人增加到現(xiàn)在5人，隊伍得到擴充，力量得到增強。今后武湖司法所將加大軟件的建設(shè)，不斷完善各項規(guī)章制度，在提高隊伍素質(zhì)、提高保障能力、加強科學(xué)管理、全面活躍工作上下功夫，()進(jìn)一步全面規(guī)范好司法所的各項建設(shè)。
二、抓業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高隊伍素質(zhì)。
為了提高司法工作人員和
人民調(diào)解員的.工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)對政策法規(guī)的理解，武湖司法所堅持每月組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗，通過學(xué)習(xí)，使基層司法工作人員明確了法律知識、了解司法行政工作的近期工作任務(wù)，同時也促進(jìn)了工作人員之間的交流和溝通。
三、抓好四大板塊工作，充分發(fā)揮司法所的職能作用。
一是抓好普法工作，全力推動依法治理取得新進(jìn)展。
認(rèn)真做好“六五”普法啟動工作。今年是“六五”普法的開局之年，按照上級的部署和全場的具體情況，司法所在抓好年度普法工作的同時，重點開展了“六五”普法啟動工作，組織了全所人員學(xué)習(xí)“六五”普法文件精神，掌握了各項指標(biāo)要求，為“六五”普法順利開局營造良好的氛圍環(huán)境。
扎實開展普法教育工作。今年以來我們圍繞黨委政府的中心工作，以“法律進(jìn)學(xué)校”、“法律進(jìn)鄉(xiāng)村”、“法律進(jìn)企業(yè)”、 “法律進(jìn)機關(guān)”、 “法律進(jìn)社區(qū)”、“法律進(jìn)單位”為載體，促進(jìn)“法律六進(jìn)”活動全面、深入、務(wù)實發(fā)展。聯(lián)合其他相關(guān)
部門組織人員深入到各單位各部門開展以普法為主題的法律宣傳咨詢活動，通過廣泛開展宣傳教育活動，宣傳相關(guān)法律法規(guī)，取得了良好的效果;
開通法律。在接待中，公開法律。不斷提高工作人員的專業(yè)素質(zhì)，盡可能滿足人民群眾的法律需求。半年來共解答法律咨詢150人次，大大避免和減少了。
司法所工作總結(jié)13
一、完善資料，規(guī)范檔案管理
我所今年狠抓了業(yè)務(wù)資料的規(guī)范化建設(shè)，專門調(diào)整了業(yè)務(wù)檔案柜，重新購了高規(guī)格檔案盒，全部更新了統(tǒng)一的檔案標(biāo)簽，將司法行政、人民調(diào)解、矛盾排查、安幫教、普法宣傳、綜合治理、日常工作各類文件、資料、臺帳、記錄、卷宗分門別類，整理歸檔。做到了存放齊全，管理有序，格式統(tǒng)一，登記規(guī)范，檔案管理工作基本上達(dá)到了規(guī)范化、經(jīng)�；囊蟆�
二、抓機制促落實，充分發(fā)揮基礎(chǔ)民調(diào)組織作用。
1、按照矛排工作“排查得早，發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，解決得好”的工作要求，我所堅持每月24日召開一次民調(diào)例會，對基層各類矛盾糾紛進(jìn)行摸底排查，對排查出的問題，明確專人，限時調(diào)處。通過各階段排查，全面掌握和有效調(diào)處轄區(qū)內(nèi)存在的各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，著力解決影響社會穩(wěn)定的熱點、難點問題，真正將各類矛盾糾紛解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。
2、落實人民調(diào)解經(jīng)費。我所嚴(yán)格按照年初制定的考評制度，一季度對各村民調(diào)委進(jìn)行一次考核，并對照調(diào)解卷宗對當(dāng)事人進(jìn)行走訪了解。一是落實案件的真實性，二是落實案件是否執(zhí)行，三是落實了解當(dāng)事人對案件的滿意程度。四是落實因調(diào)解適用法律不當(dāng)及其它因素引起的上訪和民轉(zhuǎn)刑案事件發(fā)生。通過考核，對各村民調(diào)主任每月給予50元的補貼，每調(diào)解一起案件補助100元，重大案事件和疑難糾紛每案補助300元。通過各種措施和機勵機制的落實，各村調(diào)委會走上了制度化、正規(guī)化，硬件軟件都發(fā)生了新的起色。
三、廣泛宣傳，深化法制教育
按照本鎮(zhèn)五五普法規(guī)劃的要求和縣20xx年普法工作要點的安排，我所及時制訂了年度法制宣傳教育依法治理工作計劃，并對照計劃逐步逐項落實。司法所利用每月例會，學(xué)習(xí)一篇法律知識，并打印成書面材料，要求各村每月組織村組干部、黨員按照材料內(nèi)容學(xué)習(xí)，并抄寫學(xué)習(xí)筆記。另外司法所為每村制作了一塊普法宣傳版面，要求每月5日前必須按時出一期宣傳內(nèi)容，這樣以來，有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)的普法宣傳和依法治理工作，大大地提高了村組干部的依法行政的`能力，行之有效的擴大了法律的宣傳作用。
四、深入摸排，落實幫教措施
按照年初的工作計劃，我所于今年4月份，開展了一期對轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員的摸底排查工作，司法所人員會同轄區(qū)派出所民警，村干部深入基層，進(jìn)村入戶，調(diào)查了解情況，做了大量艱苦細(xì)致的工作。通過這次排查，我們發(fā)現(xiàn)雖沒有脫管漏管的現(xiàn)象的發(fā)生，但有一部分釋解人員卻閑賦在家，為扎實做好幫教工作，我所對全體人員進(jìn)行了重新分工，明確了各人的職責(zé)，做到了專人專幫，定期幫教，合理安，使安幫教工作有條不紊地進(jìn)行。我所原有刑釋解教人員17名，今年6月份新接茬幫教1名，截至目前到期9名。
五、齊抓共管，參予綜合治理
基層司法行政工作是社會治安綜合治理工作的有機組成部分，兩者密不可分，今年，我所積極配合相關(guān)職能部門參予制訂計劃、召集會議、部署工作、檢查督促等各項活動。周密安排，多措并舉，狠抓各村治安防范體系建設(shè)，積極參與平安建設(shè)、群防群治、安全生產(chǎn)等專項工作，較好的發(fā)揮了自身的職能，為我鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作的全面推進(jìn)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
六、適時培訓(xùn)，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)
為逐步提高廣大基層工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，我所堅持每月24日會同鎮(zhèn)綜治辦召開基層治調(diào)主任會議，安排各階段工作，穿插業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年5月份，又專門召開基層兩委主任培訓(xùn)會議，由司法所長對綜治工作、調(diào)解工作、矛排工作、幫教工作、普法工作、依法治理工作進(jìn)行了全面講解和輔導(dǎo)，使廣大基層工作人員進(jìn)一步明確了工作任務(wù)，業(yè)務(wù)素質(zhì)也得到了相應(yīng)的提高。
七、爭先創(chuàng)建省級示范司法所
我所在申報省級示范司法所后，嚴(yán)格按照省級示范司法所標(biāo)準(zhǔn)，對我所的軟件及硬件加以完善。在硬件上，及時與鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)溝通，以取得鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持；在軟件上，我所工作人員在原有工作臺帳基礎(chǔ)上，認(rèn)真對照省級示范司法所考核細(xì)則查漏補缺，使各類工作臺帳得到完善。
八、法制示范村建設(shè)
我所轄區(qū)內(nèi)共有10個行政村，今年，我所按照上級要求創(chuàng)建了5個法制示范村。為了更好的搞好5個行政村的法制示范村建設(shè)工作，我所工作人員在所長的帶領(lǐng)下深入到各村，對各村的臺帳工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致地指導(dǎo)，對于一些硬件設(shè)施，我所工作人員親自到各村安裝到位。
司法所工作總結(jié)14
XX年，XX鎮(zhèn)司法所在區(qū)司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級的各階段工作部署，精心組織，周密安排，強化措施，全面落實，不斷加強創(chuàng)新力度，不斷拓展業(yè)務(wù)范圍，各項業(yè)務(wù)工作均取得可喜成績�，F(xiàn)將一年來工作開展情況：
一、完善資料，規(guī)范檔案管理
我所今年一年來狠抓了業(yè)務(wù)資料的規(guī)范化建設(shè)，專門調(diào)整了業(yè)務(wù)檔案柜，重新購置了高規(guī)格檔案盒，全部更新了統(tǒng)一的檔案標(biāo)簽，將司法行政、人民調(diào)解、矛盾排查、安置幫教、普法宣傳、綜合治理、日常工作各類文件、資料、臺帳、記錄、卷宗分門別類，整理歸檔。做到了存放齊全，管理有序，格式統(tǒng)一，登記規(guī)范，檔案管理工作基本上達(dá)到了規(guī)范化、經(jīng)常化的要求。
二、定期排查，促進(jìn)調(diào)解工作
按照矛排工作“排查得早，發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，解決得好”的工作要求，XX鎮(zhèn)司法所堅持每月25日召開一次基層矛排信息員會議，對基層各類矛盾糾紛進(jìn)行摸底排查，對排查出的問題，明確專人，限時調(diào)處。通過各階段排查，全面掌握和有效調(diào)處轄區(qū)內(nèi)存在的各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，著力解決影響社會穩(wěn)定的熱點、難點問題，真正將各類矛盾糾紛解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。同時，在今年一年來，我所還積極開展了基層矛排工作站的組建和“九統(tǒng)一”調(diào)委會的.檢查驗收工作，促進(jìn)了基層人民調(diào)解工作的進(jìn)一步規(guī)范化開展。全年，我鎮(zhèn)共排查各類矛盾糾紛45起，調(diào)處率100%，成功率95%。
三、廣泛宣傳，深化法制教育
按照本鎮(zhèn)九九普法規(guī)劃的要求和區(qū)XX年普法工作要點的安排，我鎮(zhèn)及時制訂了年度法制宣傳教育依法治理工作計劃，并對照計劃逐步逐項落實。繼續(xù)堅持了黨政干部集中學(xué)法活動，利用每周一上午例會時間，每月安排1—2次學(xué)法內(nèi)容；認(rèn)真組織各中小學(xué)校開展法制教育活動，每校每學(xué)期至少上一次法制報告會，將法制教育納入教學(xué)內(nèi)容；積極督促各村、社區(qū)采取壁字、專欄、會議、廣播等形式定期開展法制宣傳活動；通過以上措施的落實，使我鎮(zhèn)普法工作開展的既扎扎實實，又轟轟烈烈，取得了預(yù)期的效果。
四、深入摸排，落實幫教措施
按照區(qū)局的部署，我所于去年九至九三個月份，分別開展了三期對轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員的摸底排查工作，司法所干警會同轄區(qū)派出所民警，村、社區(qū)干部深入基層，進(jìn)村入戶，調(diào)查了解情況，做了大量艱苦細(xì)致的工作。在三期排查中，共排查刑釋解教人員54名，已銜接人員36名，最大限度的防止了脫管漏管。通過排查，我所的幫教工作量成倍增加，任務(wù)繁重，為扎實做好幫教工作，我所對全體干警按區(qū)域進(jìn)行了重新分工，明確了各人的職責(zé)，做到了逐人銜接，逐人立卷，定期幫教，合理安置，使幫教安置工作有條不紊地進(jìn)行。
五、齊抓共管，參予綜合治理
基層司法行政工作是社會治安綜合治理工作的有機組成部分，兩者密不可分，今年一年來，我所積極配合相關(guān)職能部門參予制訂計劃、召集會議、部署工作、檢查督促等各項活動。周密安排，多措并舉，狠抓城區(qū)治安防范體系建設(shè)，積極參與平安建設(shè)、群防群治、安全生產(chǎn)、殯葬改革等專項工作，較好的發(fā)揮了自身的職能，為我鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作的全面推進(jìn)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
六、適時培訓(xùn)，增強業(yè)務(wù)素質(zhì)
為逐步提高廣大基層工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，我所堅持每月25日會同鎮(zhèn)綜治辦召開基層治調(diào)主任會議，安排各階段工作，穿插業(yè)務(wù)培訓(xùn)。去年6月份，又專門召開基層兩委主任培訓(xùn)會議，由司法所長對綜治工作、調(diào)解工作、矛排工作、幫教工作、社會矯正工作、普法工作、依法治理工作進(jìn)行了全面講解和輔導(dǎo)，使廣大基層工作人員進(jìn)一步明確了工作任務(wù)，業(yè)務(wù)素質(zhì)也得到了相應(yīng)的提高。
司法所工作總結(jié)15
20xx年，##鎮(zhèn)司法行政工作總的指導(dǎo)思想是：緊緊圍繞創(chuàng)建“平安##”構(gòu)建和諧社會為工作出發(fā)點，從穩(wěn)定壓倒一切的政治高度，突出抓好“大調(diào)解”平臺建設(shè)，強化工作重點，積極推進(jìn)民主法制進(jìn)程，從人性化管理的角度出發(fā)，突出提高隊伍的綜合素質(zhì)，以人為本推動全局工作，為地區(qū)的經(jīng)濟、社會發(fā)展和政治文明建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。20xx年工作目標(biāo)是：1、力爭籌建鎮(zhèn)司法辦公大樓一幢，進(jìn)一步改善辦公條件；2、繼續(xù)探索“大調(diào)解”平臺作用以及功能的發(fā)揮；3、新組建基層人民調(diào)委會兩個；4、爭取申報省廳集體二等功；5、確保信訪工作有序，不出現(xiàn)5人以上進(jìn)市、盛京上訪，到縣上訪的次數(shù)明顯下降；6、全面實施“xx”普法和依法治理工作。
一、以人為本，全面提升司法行政工作隊伍的綜合素質(zhì)。
司法行政工作是一項綜合服務(wù)性工作，是確保社會穩(wěn)定的一支重要力量。其工作直接面對基層，面對群眾。司法行政工作隊伍的綜合素質(zhì)如何直接影響到一個地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展，因此，在20xx年，我鎮(zhèn)司法行政工作一個至關(guān)重要的工作就是全面提升隊伍的綜合素質(zhì)。一是正確認(rèn)識工作人員的通才與通識之間的辯證關(guān)系，努力達(dá)到通識與通才的有機統(tǒng)一。所謂通才，它的重點在于強調(diào)能力，方法和性情的培養(yǎng)，所要求的是綜合的能力、基礎(chǔ)和方法，廣博的知識和自我選擇的能力，將自然科學(xué)、社會科學(xué)和人文學(xué)科的訓(xùn)練都整合為一體，所謂通識，是與專業(yè)教育相對應(yīng)的概念，主要是打基礎(chǔ),對能力和素質(zhì)的`培養(yǎng)。司法行政工作是通識的專業(yè)性工作，但如果要將工作干的有聲有色，則必須在通識的基礎(chǔ)上達(dá)到通才的要求。首先要繼續(xù)加強與工作業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識、技能的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以務(wù)實和求實為工作目標(biāo)，做到通識與通才培訓(xùn)兼顧。再次，進(jìn)一步要求工作人員和基層調(diào)解員進(jìn)行與業(yè)務(wù)相關(guān)的其他學(xué)科的自學(xué)，每年必讀1－2本書，進(jìn)一步提高法律文書制作的水平。二是注重工作經(jīng)驗的積累和運用。特別是相似案件處理方法比較分析，有助于提高業(yè)務(wù)技能。三是以制度管理、目標(biāo)管理等現(xiàn)代管理手段，提高管理的人性化，這主要包括實現(xiàn)個人價值與集體奮斗目標(biāo)的統(tǒng)一性、個案處理與全局的穩(wěn)定性的統(tǒng)一，縱橫向的協(xié)調(diào)、情緒控制等整合，力爭達(dá)到個人與集體在奮斗目標(biāo)上的統(tǒng)一。
二、發(fā)揮主觀能動性，變被動爭取實現(xiàn)的工作目標(biāo)為上級主動支持。
通過近幾年的工作努力，司法行政工作的環(huán)境已進(jìn)入了一個良好的發(fā)展期，這既有司法行政部門自身努力的結(jié)果，又有社會發(fā)展形勢所帶來的機遇。從目前的司法行政發(fā)展的內(nèi)因來看，既是自身的爭取又是環(huán)境的需要，自身要發(fā)展壯大，形勢也需要，應(yīng)該說，發(fā)展壯大的相關(guān)因素都已具備，但如何發(fā)展壯大作為一個課題放在桌面，必須有我們?nèi)プ�。從我所明年的奮斗目標(biāo)來看，任務(wù)重，要求高，自身必須有發(fā)展工作的主觀能動性，變被動爭取為上級主動支持，變我們要做的為黨委政府主動要做，只有這樣才能實現(xiàn)目標(biāo)。首先，必須爭取縣委、縣政府的支持，力爭將建##司法辦公樓列于縣奮斗目標(biāo)，并作為一項任務(wù)下達(dá)給地方黨委、政府，列入千分制考核。其次，在如何建上，立足司法行政系統(tǒng)與地方黨委、政府的協(xié)調(diào)，力求將工作的被動爭取轉(zhuǎn)入主動的配合，最終達(dá)到水到渠成，全面落實辦公硬件的裝備和人員的配備，為爭創(chuàng)全省一流的司法所創(chuàng)造條件。
三、以考核為重點，全力推動地方黨委、政府依法行政、依法執(zhí)政。
依法行政和依法執(zhí)政是一個系統(tǒng)工作，是政治文明的重要組成部分之一。做好這項工作有助于基層政治民主法制建設(shè)水平的提高。從近幾年的工作情況來看，考核的重點還應(yīng)該進(jìn)一步突出，還要進(jìn)一步的完善。這項工作應(yīng)該講一年好于一年，但與上級要求還有很大的距離，特別是即將開始的“xx”普法和依法治理工作，應(yīng)該有一個分階段的目標(biāo)考核細(xì)則，重點應(yīng)將所有涉及的部門如組織、宣傳、人事、紀(jì)檢等部門，都要有相應(yīng)的考核硬著子，只有這樣才能形成全局一盤棋，如果僅憑司法行政部門一家來推動，其困難是重重的，所以，其考核的重點必須從上而下，垂直一考到底，避免各自為戰(zhàn)。首先組建鎮(zhèn)“xx”普法及依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在司法所負(fù)責(zé)日常工作。其次，成立具體辦事機構(gòu)，即：以人大為主體的普法執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)，以組織、宣傳部門牽頭的黨委中心組學(xué)法機構(gòu)，以司法所牽頭的全鎮(zhèn)普法依法治理機構(gòu)，以紀(jì)檢、人事部門牽頭的學(xué)法考核機構(gòu)，全力推進(jìn)全鎮(zhèn)普法依法治理工作的開展，同時要求各牽頭部門落實全年工作計劃和具體考核措施，確保各項工作落到實處。全年完成“xx”普法書籍資料的發(fā)放，出臺相關(guān)的普法和依法治理規(guī)劃，完成普法培訓(xùn)44場次備課稿2件。
四、以求實效為重點，繼續(xù)探索“大調(diào)解”平臺作用及其功能的發(fā)揮。
“大調(diào)解”平臺建設(shè)成功以來，其功能如何發(fā)揮，如何達(dá)到既能處置問題，又能提高公信力是明年工作的又一個重點。因此，在充分發(fā)揮已摸索出的庭審式調(diào)解，聽證與社會評議，人調(diào)與法院聯(lián)動，人調(diào)與信訪聯(lián)動，人調(diào)與公安聯(lián)動，人調(diào)與相關(guān)法律服務(wù)機構(gòu)聯(lián)動等處理問題機制的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步完善大調(diào)解工作程序，進(jìn)一步提高大調(diào)解處置問題的工作效率。首先，要進(jìn)一步將工作力量、工作重心前移，把摸排和預(yù)防工作放在工作的重點來抓，做到宜散不宜聚，宜疏不宜堵，宜鈍不宜激，宜小不宜大，把鈍化控制矛盾的形成和激化作為前移工作重點，進(jìn)一步減小大調(diào)解工作平臺的壓力。其次，認(rèn)真做好信訪接待和人民來信來訪的處置工作，實行誰主管誰負(fù)責(zé)，司法行政部門進(jìn)行協(xié)助的工作原則，將息訪工作作為黨委和政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶工作來抓，作為為群眾辦實事來抓。再次，認(rèn)真做民間矛盾糾紛化解工作，以小矛盾不出組，大矛盾不出村為全年矛盾調(diào)解的工作目標(biāo)，以司法部統(tǒng)一規(guī)范的格式化協(xié)議書的制作為藍(lán)本，提高糾紛調(diào)處的成功率。明年將新成立企業(yè)調(diào)委會兩家，完成格式化協(xié)議書制作44件，案件調(diào)處率達(dá)100％，成功率達(dá)96％以上。
五、以人性化管理為重點，認(rèn)真抓好社區(qū)矯正和安置幫教工作。
社區(qū)矯正和安置幫教工作是社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作之一，抓好這兩項工作，對于促進(jìn)地方的穩(wěn)定有著十分重要的作用。明年安置幫教工作重點抓鞏固和提高，社區(qū)矯正工作在已基本走上正規(guī)化管理的渠道的基礎(chǔ)上，將側(cè)重以下三項工作。一是力爭落實社區(qū)矯正專項經(jīng)費，沒有經(jīng)費，社區(qū)矯正很多的活動無法開展，諸如集中教育、公益勞動、走訪矯正對象、托管幫扶考核獎懲等。二是抓重點人頭的矯正，摸索矯正工作方法，如長年在外打工人員的管理等。三是摸索規(guī)范社區(qū)矯正的重點環(huán)節(jié)，即規(guī)范“接收”、“解矯”程序，落實矯正對象分類幫教，實施矯正對象一人一檔，公益勞動分散與集中相結(jié)合，教育專題化和改造人性化，監(jiān)管考核分級等，努力積累經(jīng)驗，為工作的順利開展創(chuàng)造條件，確保全年不出現(xiàn)重新犯罪。
六、繼續(xù)抓好“148”服務(wù)和法律援助工作。
要從鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶的高度來開展工作，努力將司法行政服務(wù)觸角延伸到社會的方方面面，解群眾之難，排群眾之憂，樹立司法行政窗口服務(wù)的新形象。
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