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高二第二學期年級組的工作總結(jié)范文(精選10篇)
辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,該好好寫一份工作總結(jié),分析一下過去這段時間的工作了。那么寫工作總結(jié)真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的高二第二學期年級組的工作總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 1
本學期中,高二年級以學校工作重點為指導,在校黨總支、校行政的領(lǐng)導下,以強化教師的角色意識,危機意識,質(zhì)量意識為重點,以學生的良好習慣為突破口,充分行使年級組在教育教學、勞動紀律、教風學風等方面的獨立管理職能,狠抓班主任、備課組長兩條主線,創(chuàng)造性地開展各項工作,在期末的統(tǒng)考中,取得了較好的成績,學生良好的學習習慣、生活習慣、文明衛(wèi)生習慣已基本養(yǎng)成,青年教師成熟較快。
一、主要工作
1、進一步明確本屆高二的學業(yè)水平測試目標和工作重點,在xx年的xx市期末統(tǒng)一測試中,我們高二年級的學生考試成績大幅度上升,絕大多數(shù)學科成績位居武穴市普高第一,圓滿完成了上級和學校下達的各項指標。
2、落實各項教研活動的內(nèi)容,著力提高教學質(zhì)量,各備課組以備課組長為核心、骨干教師為中堅,認真落實了集體備課(尤其是語文、數(shù)學、外語備課組),精心準備、周密組織了校公開課60余節(jié)次,并積極組織推薦骨干教師參加區(qū)里組織的評課選優(yōu)活動。
3、老帶新工作得到充分重視。針對高二年級新教師較多的特點,我們?yōu)槊课恍陆處熍鋫淞酥笇Ы處熂磶煾,讓他們從備、教、改、導、輔、測、評、研等方面得到全方位的指導,少走彎路,各備課組新老教師取長補短、相互促進,工作氛圍和諧,交流合作的態(tài)勢較好。
4、對期中、期末考試精心組織,周密布署,作好了全年級及備課組、班級質(zhì)量分析,召開了學習經(jīng)驗交流會(班級)、表彰暨經(jīng)驗交流大會(年級)、家長座談會等。各方面反響良好。
二、本學期工作的主要特色及經(jīng)驗
1、每月除定期召開一次班主任及高二全體教師工作例會外,還隨時據(jù)情況召開班主任會議,細致安排本月日常工作,討論工作方法。針對班主任提出的問題及時研究解決。我們認為,高二學生在高中的'階段中,高二年級是一個關(guān)鍵時期,各方面都有一個適應過程,班主任工作應從點滴作起,班級管理工作無小事,一片紙屑,學生一個經(jīng)意的表情,學生周記中表露出的一點點情緒變化,教寢室細微的變故……都應一一納入班主任的管理視野,工作一定要做細做實。及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題,多多關(guān)愛學生,幫助學生,實施人性化、制度化管理。營造良好的人際氛圍,努力提高學生自我管理的水平,力避粗暴簡單。班主任能因時而變,積極研究,應對學生中出現(xiàn)的新情況、新問題。
2、學生教育工作中,多從學生角度出發(fā),多啟發(fā)、多誘導,少說教、少指責。注重學生學習的“動力、習慣、方法”三位一體的全方位指導,使學生能真正收益。
3、注重教師教育觀念,教學理念的`轉(zhuǎn)變。樹立關(guān)注全體學生,關(guān)注學生全面發(fā)展的觀念,教學中注重研究性學習的探討,充分發(fā)揮學生的主體作用,盡力發(fā)掘?qū)W生潛能,注意教學內(nèi)容貼近社會生產(chǎn)、生活實際,課堂教學以培養(yǎng)學生能力為第一要務(wù)。
三、不足及努力方向
1、學生中上網(wǎng),早戀現(xiàn)象較為嚴重,屢教不改者較多,需積極探討有效的引導方式、方法。
2、班主任及其他教師的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)、工作能力的提高缺乏靈活的形式,有效的方式;特別是少數(shù)教師課堂教學水平、教育管理水平亟待提高,危機意識優(yōu)患意識急待加強;學生的各種習慣養(yǎng)成教育的效果有待加強;
3、校本培訓、老帶新工作在部分教師中未得到很好落實。
4、課外活動的開展,心理教育咨詢等方面的工作,有待大力探索。
5、班級量化考核工作有待加強。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 2
轉(zhuǎn)瞬之間一個學期又過去了;仡櫼粚W期走過的歷程,高二年級組的工作,始終以全面提高學生素質(zhì)為目標,以營造學生積極進取、樂觀向上、學風濃厚班風純正、習慣優(yōu)良為對象。較為出色的實現(xiàn)了年級組的工作目標,較好的完成學校和年級組的工作計劃和任務(wù)。現(xiàn)就本學期年級組工作中一些具體做法和體會作一回顧。
一、加強德育工作,教書先育人
德育是學校工作的靈魂,圍繞這個“靈魂”,高二年級組管理表現(xiàn)在細膩性、務(wù)實性、完整性、系統(tǒng)性、可持續(xù)性,突出堅持性和可持續(xù)性。堅持每周通報制,堅持實效性。我們著重開展了以下幾個方面的工作:
(一)加強師德建設(shè),要求教師做到率先垂范、以身作則。努力打造一支以班主任為核心的師德骨干。
。ǘ⿵娀B(yǎng)成教育,讓學生養(yǎng)成文明習慣。
。1)堅持不懈抓好班級常規(guī)管理,形成良好的班風、學風班級紀律,基本達到有無老師一個樣。
(2)配合政教處進行了多次對男女生留長發(fā)、染發(fā)、佩戴首飾、穿拖鞋,未穿校服等的儀容儀表檢查活動,對違紀學生加強教育并督促其改正。
。3)加強學生就寢紀律教育,做到燈滅聲熄。并每周組織老師進行一次晚12:00后查寢的“零點行動”。使學生養(yǎng)成良好的就寢習慣。從根本上改變了就寢紀律差的風氣,為學生營造良好的休息氛圍。
。ㄈ┰诮虒W實踐中,我們以學習小組為單位,以《成長記錄》為載體,著重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、問題意識合作意識;緦崿F(xiàn)學生管理學生的局面。
(四)用好黑板報,使之成為學生展示繪畫,寫作,書法的舞臺。用優(yōu)美的畫面陶冶人,正確的輿論引導人。本期涌現(xiàn)出許多黑板報優(yōu)秀班級。
。ㄎ澹┘訌娝圀w生的管理,專為藝體生制定詳實可行的政策,做到專業(yè)訓練與文化學習兩不誤。本期實踐證明此政策成效明顯。
二、狠抓教學質(zhì)量,提升教學成績
教學是學校工作的核心,成績是學校的生命線。我們的各項工作都是緊緊圍繞這個核心。
。ㄒ唬┲贫藦母叨䦟W業(yè)水平考試到高考的教學規(guī)劃,獎勵制度。及教學進度。使老師們明確自己的兩年教學目標,并朝著這個目標而努力。
。ǘ┫群蠼M織了二次月考、及期中、期末考試,并分別召開了總結(jié)表彰會,根據(jù)我校學生的特點和學校對高二年級的要求,在每次月考后和中考后都堅持出光榮榜,著力表彰先進與進步學生,讓學生們都感受到每個人在每次考試中都有機會,都有收獲。并在考完后召開學生代表座談會,了解了學生的情況、要求,對教師的評價、建議,為下一階段制定教學策略收集了資料。
。ㄈ┍酒诟靼唷芭鄡(yōu)輔后”開展得有聲有色,楊菊英等老師經(jīng)常犧牲自己的休息時間為學生查缺補漏。龍智勇老師等多次給后進的學生開小灶。陳青松等老師輔導的學生在數(shù)學,物理,化學競賽中斬獲佳績。
。ㄋ模┰趯W校的大力推動下,高二年級的課改進行的轟轟烈烈,并基本形成教學常態(tài),這充分體現(xiàn)了學生在教學中的主體性。蒲宏清老師的《英國君主立憲制的建立》課在全國課改聯(lián)盟會上得到與會同行的一致肯定。劉子丹老師的化學課被評為省一等獎。均說明高二教師是一支堅決貫徹素質(zhì)教育的優(yōu)秀隊伍。
(五)加強教師間的交流與學習,本期年級組共有120人次聽評課,15人次參與教學展示(競賽)課,并與保靖縣民中,松桃一中,溆浦二中的`老師進行深入的課改探討與研究。收獲頗豐,效果明顯。
三、存在的主要問題
指出存在問題,目的在于改進我們的工作,并非是對教師工作的否定與貶低。
1、部分教師聽課太少。
2、科任老師和班主任的工作交流不夠。對班主任的需求了解不足,有些工作布置得不夠細致,這一問題在后期已認識到,并在改進中。
3、和學生的溝通與交流不足。
4、加強級組教師凝聚力上工作不夠,辦法不多,效果不好。
5、與家長的溝通要加強,爭取更多的教育力量。
6、備課組協(xié)作性有進一步加強的必要性。
7、對個別不學習的學生仍然缺乏有效方法激發(fā)其學習動力;
8、對杜絕早戀現(xiàn)象缺少有效方法。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 3
高二年級是學生高中三年的關(guān)鍵時期,高二年級的工作復雜而具挑戰(zhàn)性,所以做好這一工作自然要付出更多的努力。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、前期準備:
高二年級工作應該說從暑假就開始了,我們充分利用暑假時間對學生有針對性地進行知識強化和能力提高。
1、在老師配合的前提下,同學們不僅鞏固了知識,為高二年級的學習打下了良好基礎(chǔ),更增強了學習的緊迫感,取得了良好的效果。
2、關(guān)注尖子生的學習。幾位班主任通過電話或其它途徑及時了解尖子生在家里的生活和學習情況,并為他們提出具體的.要求。
3、多次召開班主任會研究和制定適合年級實際情況的工作方法和具體措施。根據(jù)本年級學生實際進行了分班。
二、開學以來我們主要做了以下工作:
學生工作方面:
結(jié)合高二年級第一學期工作計劃落實育人目標,即全面貫徹黨的教育方針,使學生學業(yè)有所提高、思想有所進步、體質(zhì)有所增強,“先成人,后成才”;讓“差生”成為合格的建設(shè)者,讓“較差生”成為?粕尅耙话闵背蔀楸究粕,讓“好學生”成為重點本科生或名牌大學生。
1、在曉之以理的前提下,對學生嚴肅教育、嚴格要求、嚴格檢查、嚴格管理。開學初,配合德育處對全年級同學進行行為規(guī)范和遵規(guī)守紀教育,并針對年級實際情況提出具體要求,開學以來對學生的服飾、發(fā)型、衛(wèi)生、出勤、行為規(guī)范等方面進行了檢查,對違規(guī)、違紀的同學及時給予批評教育,限期改正,并對嚴重違紀的部分青海生進行了嚴肅處理,通過監(jiān)督、檢查來凈化年級組的教育教學環(huán)境。
2增強學生的責任意識。教學生學會自律、學會孝敬、學會求知、學會關(guān)心、學會報答。我們充分利用主題班會、板報等形式由淺入深、循序漸進地對學生進行教育;
3、定了“兩頭”學生的教育、培養(yǎng)、輔導、拔高、補差辦法。
教師工作方面:
加強教師隊伍的建設(shè)和管理,形成一支師德先進、業(yè)務(wù)過硬、有團結(jié)協(xié)作精神的教師隊伍。
1、宣講《教師職業(yè)道德規(guī)范》,不斷提升本年級教師的師德水準。教育教師愛教育、愛學校、愛集體。
2、全面關(guān)心教師的成長和生活,營造積極向上、和諧、友善的氛圍,認真組織教師參加各種學習,建立教師理論、業(yè)務(wù)學習制度,不斷提升教師的素養(yǎng)。
3、充分發(fā)揮骨干教師在平時教學中的凝聚力和模范帶頭作用,
4、強化班主任的培訓,發(fā)揮他們在教育教學管理中的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督和激勵作用。建立年級組例會制,及時通報情況、分析現(xiàn)狀、研究對策、解決問題。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 4
在學校領(lǐng)導的的關(guān)懷下,在教導處、德育辦具體指導下,高二年級教育教學工作得到了各部門的大力支持下,高二年級全體教師勤懇敬業(yè)的無私奉獻,努力工作,以學校的辦學目標和本學期學校的工作計劃為指導思想,把新課改下學業(yè)水平考試放在年級工作的首位,在下學期各項工作取得很大進步,德育工作碩果累累,教學管理工作精雕細刻成績斐然,目前高二年級學風濃厚,作風純正,習慣優(yōu)良,高二年級全體師生正滿懷信心,士氣高昂地迎接緊張而有序的高三生活。一學期以來,高二年圍繞著開學初制定的工作部目標努力完成了學部及學校布置的各項工作任務(wù),并創(chuàng)造性地推進年級各項工作。具體情況總結(jié)如下:
一、把德育工作放在首位,教書先育人
1.學習開學典禮鄧校長《笑對人生挫折,邁向成功彼岸》講話,教育學生樹立正確的世界觀與人生觀
2.加強師德建設(shè),要求教師率先垂范,以身作則。杜絕體罰和變相體罰學生。努力打造一支以班主任為核心的師德骨干。
。1)堅持不懈地抓好班級規(guī)常管理,形成良好的班風、學風。
。2)配合德育辦處多次進行了對男女生留長發(fā)、染發(fā)、佩戴吊飾、穿拖鞋等儀容儀表檢查活動,對違紀學生加強教育并責令其改正。
3.在教學實踐中,充分利用各種資源教育學生講禮貌、講誠信、尊重他人、自尊自愛等。
4.充分利用學校各項評優(yōu)工作,發(fā)揮榜樣的力量,弘揚正氣。
5.抓好各班班團組織建設(shè),用好板報,用正確的輿論引導人
6.始終堅持以班主任為核心,科任教師協(xié)作配合,有計劃、有步驟、有目標地進行班風建設(shè),培養(yǎng)班級的凝聚力。以目標管理、制度管理、情感管理教育學生,從保姆式管理向自我管理過渡。
7.認真組織好學科能力競賽,高二年級學生投入了很高的熱情,在活動中,學生充分體現(xiàn)了新時代學生活動的組織能力、個體表現(xiàn)能力等各方面能力都得到了極大的提高。
二、教學方面
質(zhì)量是學校的.生命,年級教育必須不斷提高學生素質(zhì)。如今科學發(fā)展的步子不斷在加快,要求年級教育手級、方法應不斷地改良與創(chuàng)新,充分發(fā)揮課堂教學的素質(zhì)教育功能,提高課堂教學效益。
1.提高教師自身素質(zhì)。增強合作意識,大局意識、形成團結(jié)、奮發(fā)向上的群體。老師努力于自己專業(yè)素質(zhì)的提高的同時帶動學生綜合素質(zhì)的全面提高。充分發(fā)揮備課小組活動,善于學習老教師的工作精神和教學方法。
2.各備課組教研活動定時間、定地點、定主講人、定內(nèi)容,教學步調(diào)一致。正確把握教學知識體系。逐步改變傳統(tǒng)的教學模式,取而代之的是新課改下啟發(fā)式教學模式,使學生從"厭于學"向"樂于學"轉(zhuǎn)化。各學科組結(jié)合學校的活動開展師生互動教學模式的探討,認真組織好各種類型的教學公開課。
3.重視各種考試,多角度分析成績,重視非智力因素影響考試成績的好壞不僅和教師的教學水平、學生的學習能力有關(guān),而且還和作業(yè)布置是否精煉、師生關(guān)系是否融洽、任課教師合作意識、大局意識是否強等非智力因素有關(guān)。
各備課組重視各種考試,每一次單元檢測,把本單元所學習的主要內(nèi)容以試卷形式考察一遍,考完要進行試卷講評。每次考度,查漏補缺,讓學生做到心中有數(shù)。
期中期末考試,年級召開全級教師分析會,統(tǒng)過分析,表揚先進,找出差距,為下一階段教學工作做好思想上準備。各備課組在每次考試后都對試卷中反映出來的問題,認真研究對策,有效提高了學科教學水平。
4.根據(jù)20xx年湖南省新的高考方案,高中學生要求參加學業(yè)水平考試,年級兩次召開相關(guān)備組長及任課教師會議,統(tǒng)一認識,確保水平考試取得優(yōu)秀成績。
5.學業(yè)水平考試后,為備戰(zhàn)20xx年高考,年級協(xié)同各備課組積極與外校溝通,積極探索備考策略,取得比較滿意的效果。
三.存在問題
1.對個別不學習的學生仍然缺乏有效方法激發(fā)其學習動力。需要教師進一步加強與學生溝通,提高學生思想認識,獲取學習動力。
2.早戀現(xiàn)象在個別班仍有,手機問題比較嚴重,需要配合德育辦,加強教育,嚴格管理。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 5
一、組織開學工作
開學之初,高二年級組經(jīng)過認真籌備,組織了一系列的開學工作。首先是制定了開學計劃和時間表,明確了各項工作內(nèi)容和具體責任人,確保開學一切有條不紊地進行。其次是組織了全體教師進行了開學教育研討,對新學年的教育教學工作進行了安排和部署,確保了全體師生都能夠有一個良好的開局。
二、落實學生管理工作
在整個學年中,高二年級組一直把學生管理放在首位,重視學生的品德素質(zhì)培養(yǎng)和心理健康教育。我們建立了學生管理檔案,每一位學生都有一份詳細記錄他的學業(yè)情況和行為表現(xiàn),方便我們及時發(fā)現(xiàn)并解決學生的問題。同時,我們還設(shè)置了學生處獎懲制度,對學生的行為進行規(guī)范。在學生管理工作的過程中,我們注重與學生之間的溝通,建立起了一種融洽和諧的師生關(guān)系,形成了師生共同努力,共同成長的良好氛圍。
三、加強班級管理
高二年級組在班級管理方面也是下足了功夫。我們定期召開班主任例會,聽取各班主任的工作報告,幫助解決遇到的問題。同時,我們還組織了班級管理經(jīng)驗交流會,讓各班級之間取長補短,相互學習,共同進步。在班級管理工作中,我們注重培養(yǎng)學生的自治能力,讓學生能夠自覺維護班級的秩序和團結(jié),形成了班級內(nèi)部的一股正能量。
四、教師隊伍建設(shè)
高二年級組一直非常重視教師隊伍的建設(shè),不斷完善學科帶頭人制度,鼓勵教師參加各種培訓,提高教學水平。我們還注重對新教師的培訓和引導,幫助他們盡快地融入到學校的教育教學工作中。通過多次教研活動和座談會,不斷促進師資力量的共同提高,使教師隊伍更加團結(jié)和穩(wěn)定。
五、家校溝通
高二年級組還重視家校之間的溝通,加強了家長委員會的建設(shè),建立了家長微信群,及時向家長通報學校最新動態(tài)和信息。我們還邀請家長參加家長會和校園開放日活動,讓家長了解學校的辦學理念,加強家校之間的合作,共同努力為學生的成長和發(fā)展提供更好的條件。
高二年級組在過去的一年中,憑借著團結(jié)協(xié)作的.精神和務(wù)實拼搏的工作態(tài)度,取得了一系列的成績。但我們也清醒地意識到,在今后的工作中還存在不少不足和問題需要繼續(xù)努力和改進,我們將一如既往地努力工作,不斷提高管理工作水平,為學校的發(fā)展和學生成長貢獻自己的力量。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 6
一、工作回顧
過去的一年,我們高二年級組團隊扎實有效地開展了各項工作,全力以赴為學生提供優(yōu)質(zhì)的教育和豐富的學習經(jīng)驗。在學校的大力支持下,我們團隊一直保持緊密合作,相互配合,努力實現(xiàn)團隊共同的目標。以下將從學生素質(zhì)培養(yǎng)、教學管理、班級管理以及團隊建設(shè)等方面進行總結(jié)。
二、學生素質(zhì)培養(yǎng)
學生的全面發(fā)展是我們工作的首要任務(wù)。我們通過豐富多樣的活動來培養(yǎng)學生的素質(zhì)和能力。在學生思想品德教育上,我們注重提高學生的價值觀和道德觀,組織了社會實踐活動、德育講座以及精神文明建設(shè)等全校性活動,幫助學生形成正確的世界觀和價值觀。在學生學科素養(yǎng)培養(yǎng)方面,我們注重拓展學生的學科視野,鼓勵學生參加各類學科競賽和科技創(chuàng)新活動,提高學生的學科能力和創(chuàng)新意識。同時,我們還積極組織各類文體活動,如運動會、文化藝術(shù)節(jié)等,鍛煉學生的體質(zhì)和審美能力。
三、教學管理
教學管理是年級組工作的重點之一。我們高二年級組高度重視教學質(zhì)量的提升,通過加強師資培訓、定期教研活動等方式來推動教學改革。我們鼓勵教師積極參加各類教育研討會、培訓班等,提升教學水平。同時,我們定期組織教研活動,分享和交流教學經(jīng)驗,確保教師之間的互相學習和共同進步。我們還使用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,改進教學方法,使教學更加生動有趣,并引導學生積極主動地參與教學過程。
四、班級管理
班級管理是學生成長的重要環(huán)節(jié)。我們高二年級組致力于營造良好的班級氛圍,促進學生的'全面發(fā)展。我們鼓勵班主任加強與學生的溝通和交流,關(guān)心學生的成長和生活,解決學生在學習和生活中遇到的問題。通過班會、心理輔導等形式,我們幫助學生解決心理壓力,培養(yǎng)學生的解決問題的能力。在班級活動方面,我們注重培養(yǎng)學生的集體意識和團隊合作精神,組織了一系列團建活動、文化節(jié)等,加強班級凝聚力。
五、團隊建設(shè)
團隊建設(shè)是高二年級組工作的基礎(chǔ)和保障。我們注重團隊建設(shè),加強成員之間的溝通和合作,形成高效的工作機制。我們定期召開年級組會議,討論并制定年度工作計劃,明確任務(wù)分工和責任。同時,我們鼓勵年級組成員發(fā)揮個人特長,互相學習和借鑒,形成合力。在團隊建設(shè)中,我們也注重與其他年級組的交流與合作,分享經(jīng)驗,共同提高。
六、展望未來
回顧過去的一年,我們高二年級組取得了一定的成績和進步,但也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足之處。未來,我們將進一步完善工作機制,提高師資培訓和教師隊伍建設(shè),不斷提高教學質(zhì)量和教育水平。我們將繼續(xù)關(guān)注學生的全面發(fā)展,加強班級管理工作,培養(yǎng)學生的團隊精神和創(chuàng)新能力。同時,我們將加強與其他年級組的溝通合作,促進整個學校的發(fā)展和進步。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 7
星移斗轉(zhuǎn),日月如梭,轉(zhuǎn)眼忙忙碌碌中一個學期的教育教學工作又已結(jié)束,在高二年級組全體教師的共同努力下,在學校和教務(wù)處及生物組的正確領(lǐng)導下,本年級組的老師自始至終以認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,以勤懇、堅持不懈的教學精神,圓滿地完成了學校布置的各項工作任務(wù),完成了學期初制定的年級組工作計劃,現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:
一、認真履行組長職責
為確保各項工作順利完成,組長認真履行工作職責,保質(zhì)保量地完成學校布置的各項工作任務(wù)。學期初,認真制定了本年級組的工作計劃、復習備考計劃、幫帶計劃、集體備課計劃、補弱計劃、教學進度計劃等。在日常教學過程中,年級組長能夠做好組內(nèi)的各項工作安排,認真落實;每周準時上交組內(nèi)工作計劃、工作總結(jié)、備課記錄。每周五組長都能認真檢查教師提前一周的教案和聽課記錄等。
二、加強年級組行政管理
組長認真做好學科組的行政管理工作,組長首先起模范帶頭作用,帶領(lǐng)全組教師出滿勤、干滿點,工作時間不干與教育教學無關(guān)的事,有病有事履行請假手續(xù)。全年級組教師都能認真履行教師職責,聽從教研室主任的工作安排,嚴格要求自己,遵守勞動紀律,認真值日,保證工作環(huán)境的干凈整潔。
三、教學管理常抓不懈
認真抓好本組的常規(guī)教學管理,督促檢查每個教師的備課、上課、聽課、作業(yè)批改以及輔導等情況。
全年級組教師注重集體備課,注重團結(jié)協(xié)作,互幫互學,每位教師在備課、上課方面都下了很大功夫。在備課方面,加強集體備課,集集體智慧,備好每一節(jié)課。每周各年級組都利用集體備課時間來認真研究下一周的授課安排,具體做法是:確定一位教師為主講教師,提前備好課,在集體備課時間,說出自己的授課思路,然后大家討論,共同完善教學思路。討論的重點是對教材的處理、教學方法、學法指導、習題的配備等。除此之外,各位教師平時遇到問題,也都是及時進行討論、共同解決。在課堂教學方面,每位教師基本上都能嚴格要求學生,盡量調(diào)動學生學習的積極性,充分體現(xiàn)學生的主體和教師為主導的教學理念,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,指導學生學會自主學習和合作學習。及時做好教學反饋工作,輔導準時、耐心答疑,作業(yè)批改盡量達到優(yōu)秀作業(yè)批改標準。
全年級組教師堅持互相聽課,互幫互學。學期初,年級組長就根據(jù)學校教務(wù)處的.課程安排,編制出了全年級組教師的授課表,以方便教師聽課,組內(nèi)教師都能按照學校的要求認真完成聽課任務(wù)。每次聽課后教師都能認真、坦誠地評課,給上課的教師提出合理化的建議,提出不足,以便取長補短,共同進步,共同提高教學水平。
年級組教師在日常教學、考試、出題、評卷等項工作中都能按照學校的要求保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。
四、教學活動的開展方面
本組教師認真參與學校舉辦的以“四課”為載體的創(chuàng)新課大賽活動。根據(jù)教務(wù)處的工作計劃安排,組長對全組教師進行了大賽前的動員,并對本組教師進行了認真準備,組內(nèi)教師都能認真做了組級公開課,張寶偉精心準備,參加了學校創(chuàng)新課活動,并取得了二等獎的好成績。
五、積極搞好幫帶聽課
為提高我們高二年級組教師的整體實力,發(fā)揮老教師的優(yōu)勢引領(lǐng)作用,對新教師實行幫帶。首先明確幫帶分工,由邱連光負責幫帶新教師李晶瑩、張寶偉和劉巖。其次是制定幫帶計劃;然后是真正落實好幫帶計劃,幫帶教師從備課、上課、作業(yè)批改等方面,全面指導新教師的工作。幫帶教師認真負責,經(jīng)常聽課,及時評課;被幫帶教師虛心好學,主動聽課,并虛心聽取幫帶教師的意見。通過幫帶使新教師少走了彎路,新教師的教學水平有了非常大的提高,很快適應了高二的生物教學。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 8
20xx年飄然而去,20xx年蔥蔥而來,轉(zhuǎn)瞬之間一個學期又與我們拜拜了;仡櫼粚W期走過的歷程,有讓人心情愉悅、歡欣鼓舞的時候,也有讓人心灰意冷、心煩意亂之時,喜也有、憂也有,在喜與憂中工作,在苦與樂中做事。無論在怎樣的環(huán)境下,我們一如既往的不受各種干擾,盡心盡力的完成學校和年級組的工作,有些工作個人認為還完成的是非常出色的。當然,有些工作肯定完成的不是那么盡如人意的。下面從不同的方面對本期的工作作一個回顧。
一、學生思想工作:
學生思想工作對我們來講,其重要性是不言而喻的。教書不育人是教育的失敗,我們的教育方針就是既教書又育人。所以,我們組里對學生的思想工作一直是非常重視,無論何時何地,把學生思想工作始終作為首要任務(wù)來抓。在平時的工作中,我們要求組里所有的班級一定嚴格按照學校及上級的要求,利用政教及班會時間,認真做好政治思想工作。利用家長會或與家長溝通交流的機會,讓家長協(xié)助年級組作學生的思想工作工作。共同來完成對學生的`思想教育工作。同時,我們協(xié)助班主任和任課教師,和個別學生交流談心,舉事例、講道理,做好個別學生思想認識工作。平時我們對學生思想教育的內(nèi)容是相當?shù)亩啵问揭藏S富多彩,有愛國主義教育、愛黨教育、熱愛家鄉(xiāng)教育、熱愛學校教育、熱愛班集教育,愛護公物教育。另外,團結(jié)友愛、文明與進步教育、也是必不可少的內(nèi)容。教育的形式除了政教班會等形式外,課堂也是德育教育一大有利陣地。結(jié)合形勢進行思想教育也是我們工作中的一大亮點,在本學期的文明進步教育中,結(jié)合洋浦保稅港封關(guān)動運作的大好時機,對學生進行主題班會教育,讓學生暢談保稅港區(qū)的建設(shè)對洋浦未來發(fā)展的影響,從中受到啟發(fā)和鼓舞政,從而認識到國家建設(shè)政策的正確性,以實際行動來熱愛祖國。
二、各項管理工作:
對老師的管理工作,組里一如既往地嚴格按照學校的要求去做,認真履行考勤制度和請假制度,不偏不倚、臨時外出實行登記制度,無論公私差,一律履行請假手續(xù)。調(diào)換課必須有相關(guān)領(lǐng)導的同意,由于執(zhí)行嚴格、管理到位,所以年級組的勞動紀律表現(xiàn)比較好。
對于學生管理,強化管理力度,加強管理和監(jiān)督的次數(shù),實行定期和不定期的檢查,從開學到期末不間斷,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時解決和糾正,對于一時難以解決的棘手問題,想辦法想對策也要解決。學生管理工作從年級組到班級實行分層管理。另外,實行誰上班級課,誰就負責班級的管理工作。通過一學期的努力奮斗,學生的表現(xiàn)有一定的變化,尤其是晚修的表現(xiàn)變化最大,大多數(shù)時候晚都是秩序井然,氣氛良好。為了做好管理工作,我們充分發(fā)揮高中學生會的作用,讓學生會組織人員,每天對各個班的勞動、紀律、衛(wèi)生、學習、儀容儀表等方面進行檢查,并對檢查結(jié)果上報年級組,在年級組內(nèi)按照檢查結(jié)果進行評比。年級組每天定期檢查各班的紀律、衛(wèi)生、整體表現(xiàn),對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,立即給予批評指正。另外,也配合學校相關(guān)部門對年級組的各項表現(xiàn)進行檢查?傊畬W生的管理工作是比較到位的。
三、教學工作:
在日常的教學工作中,組里按學校的要求認真對待教學活動。要求每位教師及時上好課,不能任何半點馬虎和失誤。要求老師認真鉆研教材,仔細書寫教案、學案。上課應認真負責、對得起教師這個職業(yè)。為了落實教學工作的要求,組里進行了不定時、不定點檢查,查教案,查作業(yè)批改情況,走進課堂,進行短暫的觀聽課。另外,實行天天查巡早讀的制度,天天記錄的制度。為了適時了解把握教學過程中存在的問題,隨機找學生了解掌情況,將了解的情況適時的反饋給班主任或課老師,以利更好的溝通和搞好教學。為了鞏固教學成果,組里要求老師們認真對待學生的作業(yè),加強課堂訓練和課外訓練,同時按學校的布置及組里的實際情況,組織了數(shù)次規(guī)模不同的考試。
四、衛(wèi)生工作:
年級組在開學初就對衛(wèi)生區(qū)進行了責任劃分,由八個班各自承擔一定的清潔區(qū),每天對清潔區(qū)三次打掃。年級組每天對清潔區(qū)進行檢查,發(fā)現(xiàn)有不干凈或做的不到位之處,立刻要求重新去做,直到達到要求為止。本學期高二年級各班的走廊衛(wèi)生一直做得較好。但是廁所衛(wèi)生一直做得相當不好,下學期一定要想法解決這一問題。
五、學期內(nèi)主要大事:
1、新校區(qū)搬遷工作:xx年8月25日,年級組按照學校的整體要求從老校區(qū)遷往新校區(qū),由于事先做了詳細周密的安排,各項工作分工明確到位,高二年級的搬遷工作非常順利。用了不到一天的時間,將整個年級的所有辦公設(shè)施和用品搬遷完畢。
2、考試工作:本學期高二年級共組織了兩次月考,一次期中考試,和兩次模塊結(jié)業(yè)考試,五次考試的組織工作都非常到位,考試工作進行都很順利。每次考試后,在年級內(nèi)我們都進行了考試成績分析。
3、學校體育文化節(jié):按照學校的統(tǒng)一布置,組織全體師生參加了非常有意義的體育文化節(jié),為此各班都設(shè)計了手抄報,并作了展覽。同時各班組織了拔河隊、接力隊、跳繩隊、進行了友好的比賽。通過比賽增強了學生的集體榮譽感,強化了班級的凝聚力。
4、大型勞動工作:本學期共外出勞動三次,參與洋浦保稅港區(qū)的驗收工作,每次都做得相當出色。參加校內(nèi)大型大掃除工作三次,對新樓進行清掃。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 9
本學期年級組依據(jù)學校九屆二次教代會上校長工作報告精神,根據(jù)謝先想校長在會上提出的“以提高教育質(zhì)量為中心,繼續(xù)堅持抓學習強素質(zhì),抓落實嚴管理,抓服務(wù)謀發(fā)展,以強化管理為手段,以高中擴招為契機,加快學校建設(shè)發(fā)展,努力提高教育教學質(zhì)量和辦學效益”的工作思路,年級組積極響應學校強化內(nèi)部管理、逐步加強年級組管理的號召,為使年級組各方面和管理工作更具爭對性、實效性、科學性和可操作性,為使xx級在教學諸方面逐步走上規(guī)范、完善的管理軌道,形成較具特色的年級管理模式,在本學期初,年級組經(jīng)集體研究和討論,確立了打造“來鳳一中04級精神”的奮斗目標,擬定了“嚴教風、抓班風、促學風、細管理”12字工作思路,并對管理工作進行了任務(wù)分配,既突出個人管理,又強調(diào)交叉協(xié)作,從而使年級組各方面的工作得到了落實且具有較好的實效性。
一、具體措施。
1、管理工作任務(wù)分配(由陳義杰副校長負責全面協(xié)調(diào)管理)。
。1)年級主任xx:負責全面管理、教師全面評估,座班制、教案及作業(yè)批改檢查、教師思想工作、巡視教師授課情況、隨堂聽課、體育和音樂術(shù)科管理等。
。2)辦公室主任xx:負責班風建設(shè)及競賽、學生會管理、班級評估、年級團支部、組織大型活動、美術(shù)術(shù)科管理、學生思想工作、學生重大事故及問題的調(diào)查和協(xié)調(diào)處理等。
(3)班主任教研組長xx:負責年級組班主任全面管理、學風建設(shè)及競賽、組織各班培優(yōu)補差及檢查記載、教師值日及督導、班主任評估、班主任思想工作、記載并發(fā)放加班津貼等。
。4)教務(wù)副主任xx:負責所有教務(wù)及考務(wù)管理、教學績效分析、學生評估教師、早、晚四自習管理、協(xié)調(diào)學生學籍及檔案管理等。
2、加強理論學習,努力提高教育教學質(zhì)量。
在本學期,年級組各負責人及教師強調(diào)了加強理論知識學習,通過多種途經(jīng)了解管理信息并運用所學理論知識,聯(lián)系實際,多思考,多想點子,在年級組制定了工作思路較長時間持續(xù)不變的前提下,在具體工作中盡量做到了推陳出新,從而使教師和學生在常規(guī)工作和學習過程中能始終感受到一種精神、一種壓力、一種氛圍和一份愉悅。分科后,在年級組全體教師和全年級所有學生的共同努力下,教育教學質(zhì)量有了大幅度地提高。
3、年級子項目管理。
各分管負責人均在其分管的子項目中制定了詳細的具體管理措施和實施辦法,如教風管理評估細則;班級管理評估細則;班主任管理評估細則;班風及學風競賽評估細則等。本學期我們重點突出了過程管理,對教風、班風及學風管理常抓不懈,貫穿始終,從開學初到學期末共開展了各兩次較正規(guī)的班風及學風競賽,取得了較理想的效果,對穩(wěn)定和激發(fā)整個年級的教學起到了積極的促進作用。
4、推行年級簡報制。
根據(jù)目前學校實際,老師們的教育教學任務(wù)極重,年級組為了不耽擱老師的`時間,為了讓老師們及時了解年級組各方面的管理措施及辦法,為了切實落實好“細管理”這一工作思路,年級組推行了“年級簡報制度”,把學期中各項安排和要求以簡報的形式及時印發(fā)給老師們并在校園網(wǎng)上公布。這樣,我們就做到了讓老師們明白年級組的管理意圖,各行其責,既節(jié)省了時間,又提高了工作效率。
5、密切聯(lián)系老師和學生,開展一系列有意義的活動。
本學期在年級組制定了具體的工作思路和管理措施的前提下,大力推行以人為本的人性化管理,在各校長的正確領(lǐng)導下,加強了同學校各部門的協(xié)作,在年級內(nèi)各辦公室均安排了一個負責人,深入實際,密切聯(lián)系老師和學生,注重溝通,強化理解,通過多種活動,加深情感交流,努力構(gòu)建一個團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上、和諧友愛的年級戰(zhàn)斗團體。
二、取得的成績。
在本學期的管理過程中,整個年級取得了如下成績:分科考試時全年級500分以上有15人,高二上期中考試500以上的有51人,高二上期末考試500分以上的有68人。開展了兩次班風競賽活動,使早、晚自習遲到及早退現(xiàn)象,衛(wèi)生臟、亂、差現(xiàn)象,上課睡覺、講小話、看課外書、在教室插充電器現(xiàn)象等有了根本性的好轉(zhuǎn);開展了兩次學風競賽活動,現(xiàn)在每當你走到教學樓前,你就會聽到學生的朗朗讀書聲,感受到學生緊張有序的學習氣氛;在秋季運動會中,所有教師和學生整體素質(zhì)表現(xiàn)良好;我們強化了教風建設(shè),落實了年級座班制;成功舉辦了元旦晚會;根據(jù)學校要求,分配了高考任務(wù),擬定了高二階段備考措施,進行了周六義務(wù)培優(yōu)補差活動;召開了中老年教師座談會,舉辦了新進青年教師卡拉ok比賽;開展了學生文、理兩科及班級間藍球比賽活動;認真組織了美術(shù)外出寫生和畫展活動等。
高二第二學期年級組的工作總結(jié) 10
隨著高二學年第二學期的圓滿結(jié)束,我們年級組全體師生共同回顧這一學期的辛勤耕耘與豐碩成果,深感自豪與欣慰。本學期,在學校的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下,我們年級組緊密圍繞“促進學生全面發(fā)展,提升教學質(zhì)量”的核心目標,扎實開展各項工作,取得了顯著成效。
一、教育教學工作
教學質(zhì)量穩(wěn)步提升:本學期,我們年級組繼續(xù)深化教學改革,優(yōu)化教學方法,通過集體備課、公開課展示、教學研討等形式,不斷提升教師的教學水平和業(yè)務(wù)能力。學生成績整體呈現(xiàn)穩(wěn)步上升趨勢,特別是在重要考試和學科競賽中,取得了優(yōu)異成績,展現(xiàn)了年級組師生的良好風貌。
課程體系豐富多元:為了滿足學生多樣化的學習需求,我們年級組積極引進和開發(fā)新課程,如STEM課程、藝術(shù)鑒賞、心理健康教育等,旨在拓寬學生視野,培養(yǎng)其創(chuàng)新思維和實踐能力。同時,我們還注重學科間的融合與滲透,促進學生綜合素質(zhì)的'全面提升。
學生管理精細化:我們堅持“以人為本”的管理理念,加強對學生日常行為的規(guī)范和引導。通過班主任例會、班級文化建設(shè)、學生干部培訓等方式,構(gòu)建了一個和諧、有序、積極向上的學習環(huán)境。此外,我們還特別關(guān)注學生的心理健康,定期開展心理健康教育和輔導活動,幫助學生解決成長中的困惑和問題。
二、德育工作
主題教育活動豐富多彩:本學期,我們年級組圍繞“愛國主義”、“責任擔當”、“文明禮儀”等主題,開展了一系列豐富多彩的教育活動。如升旗儀式上的國旗下講話、主題班會、社會實踐等,這些活動不僅增強了學生的愛國情感和社會責任感,還促進了學生品德修養(yǎng)的提升。
家校合作更加緊密:我們深知家庭教育的重要性,因此,本學期我們進一步加強了與家長的溝通和聯(lián)系。通過家長會、家訪、家校聯(lián)系本等多種方式,及時向家長反饋學生在校表現(xiàn)和學習情況,聽取家長的意見和建議,形成了家校共育的良好局面。
三、存在問題與改進措施
在總結(jié)成績的同時,我們也清醒地認識到存在的不足。如部分學生在學習上缺乏主動性和自覺性,需要進一步加強引導和激勵;部分教師在教學方法上還需不斷創(chuàng)新和優(yōu)化;家校合作雖然取得了一定成效,但仍需進一步深化和拓展等。針對這些問題,我們將采取以下措施加以改進:一是加強學生學習動機的激發(fā)和習慣的培養(yǎng);二是鼓勵教師參加專業(yè)培訓和學習交流,提升教學能力;三是進一步完善家校合作機制,拓寬合作渠道和方式。
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