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      2. 私人雇傭合同

        時間:2021-05-16 17:10:25 雇傭合同 我要投稿

        私人雇傭合同范本5篇

          隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多的場景和場合需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?以下是小編幫大家整理的私人雇傭合同范本5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        私人雇傭合同范本5篇

        私人雇傭合同范本5篇1

          甲方(用人單位) 乙方(員工)

          名稱 姓名

          住所 性別

          法定代表人 身份證(護(hù)照)

          (主要負(fù)責(zé)人) 號碼

          聯(lián)系人 戶籍地址

          現(xiàn)住址

          聯(lián)系電話 聯(lián)系電話

          甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

          一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。

          1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止。

          2、無固定期限:從 年 月 日起。

          3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時止。

          4、試用期為

          二、乙方的工作內(nèi)容 ,工作地點(diǎn)

          三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

          1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作 小時,每周工作 小時。

          2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),實(shí)行不定時工作制。

          3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn),實(shí)行綜合計(jì)算工時工作制。

          四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商,同意按以下第 種方式支付乙方的工資。

          1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資 元。

          2、雙方約定以 確定乙方工資。

          五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費(fèi),繳存住房公積金。

          六、甲方按照勞動保護(hù)有關(guān)規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品,保護(hù)乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè),可能產(chǎn)生 職業(yè)危害。

          七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):

          八、本合同未盡事宜,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        私人雇傭合同范本5篇2

          甲方:_______________

          乙方:_______________性別:_____學(xué)歷:

          居民身份證號碼:_______________________

          出生日期:___________年______月______日

          在甲方工作起始時間:_____年____月____日

          工作地址:_____________________________

          鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

          一、合同期限

          第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

          如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

          二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

          第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

          第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

          第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

          第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

          第八條 乙方自愿放棄繳納各類社會勞動保險。

          第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

          三、勞務(wù)報酬

          第十條 甲方每月8日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月的標(biāo)準(zhǔn)額發(fā)放生活費(fèi)。工資于年終年績效考核后結(jié)算(具體由老板定)。補(bǔ)充

          乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 .甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的`其他情況。

          四、合同的終止與解除

          第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《個人勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

          (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

          五、雙方約定的其他內(nèi)容

          第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

          (一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          (二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

          (三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

          (四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

          (五) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

          (六) 本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

          第十五條 本合同的附件如下:

          第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        私人雇傭合同范本5篇3

          甲方:____________________________________

          地址:________________郵碼:________________

          電話:____________

          法定代表人或委托代表人:________________________

          職務(wù):____________

          乙方:____________________________________

          性別:________________年齡:____________

          居民身份證號碼:________________________________

          簽約日期:年月日

          簽約地點(diǎn):

          根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、聘用合同期限

          本合同為______年期合同。

          本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。

          本合同________終止。

          二、工作內(nèi)容

          乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________崗位(工種)工作。

          乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。具體內(nèi)容是:

          三、勞動報酬

          執(zhí)行不定時工作制,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。

          四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):

          甲方的權(quán)利:

          有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

          有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;

          如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。

          甲方的義務(wù):

          為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

          按本合同支付給乙方薪金。

          五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù):

          乙方的權(quán)利:

          有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

          有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

          享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

          對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。

          乙方的義務(wù):

          遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)

          六、勞動合同的終止、續(xù)訂

          本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

          七、其他約定

          八、乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金_________元。

          九、甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。

          十、本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效。

          甲方簽名:

          乙方簽名:

          日期:

        私人雇傭合同范本5篇4

          甲方( 法定代表人): 聯(lián)系電話: 身份證號碼:住址:

          乙方: 性別: 年齡: 籍貫: 聯(lián)系電話: 身份證號碼: 戶口所在地:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、合同期限和工作崗位

          1、期限_______年。

          2、乙方工作崗位____________________________

          二、工作時間和休息時間

          鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實(shí)行綜合計(jì)時制,即雙方約定每日工作時間為_____小時(包兩餐時間),乙方每月休息___日。

          三、工資待遇

          乙方的工資:每月為人民幣_______元整(¥_______元)。工資按月發(fā)放。

          四、工資發(fā)放

          1、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。

          3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,本酒店根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假_____天,國慶節(jié)休假_____天,春節(jié)休假_____天,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,若乙方將這些假期拿到其他時間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

          五、勞動保護(hù)和勞動條件

          甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

          六、社會保險和福利待遇

          1、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險。

          2、乙方可以要求甲方拿到工資押金元)。

          七、勞動紀(jì)律

          乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:

          1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

          2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);

          3、按時按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);

          4、愛護(hù)甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;

          5、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;

          八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

          (一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同。

          (二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

          1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;

          2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;

          3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;

          4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

          5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

          (三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。

          1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,需裁減人員的;

          2、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;

          3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

          (四)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

          1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

          2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動的;

          3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          (五) 有下列情形之一的,勞動合同自行解除:

          1、甲方依照被宣告破產(chǎn);

          2、甲方依照解散或依法被撤消;

          3、乙方主體不存在;

          (六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

          (七)重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時,可共同協(xié)商下重新訂立合同。

          (八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

          九、保密條款

          1、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等;

          2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟(jì)損失,直至追究乙方的行事責(zé)任。

          十、違約責(zé)任

          (一) 甲方違約的法律責(zé)任

          若甲方未按合同約定支付乙方工資,乙方可追究甲方責(zé)任。

          (二) 乙方違約的法律責(zé)任

          乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

          1、對生產(chǎn)、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

          2、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;

          3、違反保密條款,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;

          4、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;

          十一、爭議處理

          甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

          十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

          甲方簽名: 乙方簽名:

          時間日期: 時間日期:

        私人雇傭合同范本5篇5

          甲方(雇主):_______________ 性別:______

          身份證號碼: _____________________________

          家庭地址:_____________________________

          乙方(雇員):_______________ 性別:______

          身份證號碼: _____________________________

          家庭地址:_____________________________

          根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款,具體合同條款如下:

          一、合同期限: 年 月 日至 年 月 日。

          二、工作內(nèi)容及要求

          1.鑒于甲方的工作需要,乙方為甲方提供如下的工作服務(wù):

          2.乙方在工作期間應(yīng)盡責(zé)地以自己的工作技能來有效地完成甲方分配的工作內(nèi)容和任務(wù)。

          三、工作時間和休息休假

          1.乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時,

          甲方(簽字) 乙方(簽字)

          每周至少休息一天。

          2.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班,加班時間日后用作調(diào)休處理。

          3. 乙方享受法定休假日。

          四、勞動報酬及支付方式與時間

          1.甲方提供乙方合同期間的月勞動報酬為。

          2.甲方的勞動報酬發(fā)放日為每月日。甲方當(dāng)日以貨幣形式按當(dāng)月報酬的百分之 發(fā)給乙方;余下的百分之 按月累積待當(dāng)年年底 即 年 月 日一次性結(jié)清發(fā)放給乙方,不得拖欠。

          3.乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資。

          4.無論出于何種原因終止本合同時,甲方應(yīng)該及時結(jié)算結(jié)清,支付乙方勞動報酬。

          五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

          甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知,甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

          六、合同變更、解除、終止

          1. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(簽字) 乙方(簽字)

          2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。如單方面解除本合同,需提前15天通知對方。

          3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

          (1)未按本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

          (2)未及時足額支付勞動報酬的;

          (3)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

          (4)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同致使合同無效的;

          (5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。

          (6)法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

          4. 合同期滿的,本合同自動終止。

          七、如果本合同任意條款被相關(guān)權(quán)力部門宣布無效、撤銷或不可執(zhí)行的,合同各方應(yīng)本著合理的態(tài)度和方式修正該條款。而本合同的其他條款仍可執(zhí)行和有效。

          八、雙方需約定的其他事項(xiàng)

          1.在合同有效期內(nèi),經(jīng)乙方同意,甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作范圍的,乙方的勞動報酬等事項(xiàng)也隨之相應(yīng)調(diào)整。

          十、其他

          甲方(簽字) 乙方(簽字)

          1.本合同在履行中發(fā)生爭議,雙方先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)厝嗣裉崞鹪V訟解決。

          2.本合同未盡事項(xiàng),按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

          3.本合同依法訂立,雙方簽字生效,雙方必須嚴(yán)格履行。

          5.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

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