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      2. 保姆勞動(dòng)合同

        時(shí)間:2021-02-21 09:32:00 勞動(dòng)合同 我要投稿

        保姆勞動(dòng)合同范本

          在當(dāng)今社會(huì),人們對(duì)合同愈發(fā)重視,越來越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,以下是小編為大家收集的保姆勞動(dòng)合同范本,歡迎大家分享。

        保姆勞動(dòng)合同范本

          保姆勞動(dòng)合同1

          甲方姓名:

          地址

          乙方:(勞動(dòng)者)姓名:

          性別:

          出生年月:

          民族:

          文化程度:

          居民身份證號(hào)碼:

          住址:

          乙方到甲方家?guī)『、做家?wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,并訂立本合同。

          一、勞動(dòng)合同期限。

          合同期從 年 月 日起至甲方不需用工帶小孩止。試用期個(gè)月。

          二、工作內(nèi)容。

          乙方同意按甲方要求,每天上午8點(diǎn)到晚上7點(diǎn)到甲方家?guī)『,做家?wù),煮中餐、晚餐。工作要誠(chéng)實(shí)肯干,帶小孩要有耐心、有愛心,負(fù)責(zé)小孩的安全。

          乙方應(yīng)服從甲方的`管理。

          三,勞動(dòng)保護(hù)

          乙方必須持有身體健康證,注意來往路途及工作安全,安全責(zé)任自負(fù)。甲方每月給乙方放假2天。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬。

          乙方試用期的月工資為 元;熟練期月工資為 元。工作滿一年每月增加五十元。

          五、勞動(dòng)合同變更、解除、終止的條件。

          具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

          1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

          2、乙方不能從事或者不能勝任原工作的。

          六、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

          (一)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任;

          (二)甲乙任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

          七、本合同條款與法律、法規(guī)相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)執(zhí)行。

          八、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

          九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):

          合同訂立日期:年 月 日

          乙方(簽名):

          合同訂立日期:年 月 日

          保姆勞動(dòng)合同2

          雇主:

          雇員:

          身份證號(hào):

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就雇員為雇主提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、服務(wù)內(nèi)容

          1、看護(hù)小孩;

          2、清洗小孩衣物;

          3、家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

          二、服務(wù)時(shí)間

          1、每天 時(shí) 分至 時(shí) 分。

          2、雇員每月可休息天,具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

          三、服務(wù)費(fèi)用

          1、服務(wù)費(fèi)用為1000元/月,雇主于每 月 日前支付給雇員。

          2、因特殊情況,雇員需要加班(指晚上留宿),則雇主須每晚另行支付20元加班費(fèi)。

          四、雇主權(quán)利和義務(wù)

          1、雇主有權(quán)要求雇員按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

          2、雇主發(fā)現(xiàn)雇員患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

          3、雇主有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

          五、雇員權(quán)利和義務(wù)

          1、雇員有權(quán)利要求雇主按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

          2、雇員有權(quán)利要求雇主為其工作提供必備設(shè)備或條件;

          3、雇員須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩;

          4、雇員不得隨意將他人帶入雇主家中,不得隨意翻動(dòng)雇主家中物品,如有偷竊等違法行為,雇主將移送司法機(jī)關(guān)處理;

          5、雇員如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得雇主同意;

          6、雇員工作期間,如因其過錯(cuò)造成雇主及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;

          7、雇員如欲解除合同,則需提前30天通知雇主,雇員不得擅自不辭而別,否則,雇主將追究其違約責(zé)任。

          8、雇員在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,雇主不承擔(dān)任何責(zé)任。

          六、合同的生效

          1、本合同自雙方簽字時(shí)生效。

          2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          雇主:(簽字)

          簽約日期:

          雇員:(簽字)

          簽約日期:

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