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      2. 上海臨時工勞動合同_勞動合同

        時間:2022-02-15 19:58:17 勞動合同 我要投稿

        上海臨時工勞動合同_勞動合同

          隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的上海臨時工勞動合同_勞動合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        上海臨時工勞動合同_勞動合同

          甲方(用人單位)名稱:

          性質(zhì):

          地址:

          法定代表人

         。▎挝回撠(zé)人)

          乙方(勞動者)姓名:

          性別:

          年齡:

          民族:

          文化程度:

          籍貫:施∈

          縣(區(qū))

          鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

          村(街)

          現(xiàn)住址:

          屬于:農(nóng)業(yè)人口()

          非農(nóng)業(yè)人口()

          居民身份證號碼:

          甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及XX人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

          第一條合同期限

          合同期限自年月日起至年月日止。

          第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

          乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在崗位,承擔(dān)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

          第三條生產(chǎn)(工作)條件

          根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施: ,并發(fā)給乙方勞動保護用品:,保健食品費:

          第四條勞動紀律

          甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:

          乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律,服從管理,積極做好工作。

          第五條勞動時間與勞動報酬

          勞動時間:甲方實行每周日工作制,每日小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,應(yīng)控制每日加班不超過3小時,每月加班不超過36小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

          勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日元。加班工資:法定節(jié)日為元,公休假和平日為元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月元至元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,月工資按計件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:

          在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方元,作為基本生活費用。

          第六條社會保險福利待遇

          1.在本合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔(dān)元,乙方負擔(dān)元。乙方繳納金額,由甲方按月在乙方當(dāng)月工資中扣繳。乙方如符合招工條件,單位又有指標,可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移,合并計算繳費年限。

          2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待,部分喪失勞動能力的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照施⒆災(zāi)吻、直轄市人民政府確定的.具體辦法辦理。

          3.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期最長不超過個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費 元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費元。

          4.乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準按事假處理。

          第七條合同的變更、終止、解除

          1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

          2.合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動部門批準,雙方重新簽訂合同。

          3.在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

         。1)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;

         。2)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;

         。3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

          4.在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

         。1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效保護措施損害工人身體健康的;

         。2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

          (3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;

          (4)經(jīng)甲方同意,自費考入中等專業(yè)以上學(xué)校或參加社會招工考試已被錄取的。

          5.在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

          ①合同期未滿,又不符合本條第3款規(guī)定的;

         、诨悸殬I(yè)病因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的;

         、刍疾』蚍且蚬へ搨,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

         、芘ぴ衅凇a(chǎn)假和哺乳期間的。

          6.一方要求解除合同的,必須提前三十日通知對方。但因本條第3款第(2)項規(guī)定解除合同的除外。

          7.乙方被開除,勞動教養(yǎng)或判刑的,勞動合同自行解除。

          第八條雙方認為需

        要約定的事項

          1.甲方為乙方提供住房,房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為元;如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼,每月為元。

          2.甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費,不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月元。

          3.甲方按國家規(guī)定,每月應(yīng)給乙方各類補貼共元。

          4.除國家規(guī)定以外,在情況下,甲方可解除合同。

          5.除國家規(guī)定以外,在情況下,乙方可解除合同。

          6.計件工資制的,月工資結(jié)算辦法:

          7.其他需約定事項:

          第九條違約責(zé)任

          任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金__元,賠償金元。

          第十條因本勞動合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除,辭退違紀職工以及職工辭退,自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)調(diào)解無效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:

          1.按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定,向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。()

          2.向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。()

          第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

          第十二條本合同逢簽訂之日起生效,一式二份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

          甲方蓋章乙方簽章

          法定代表人(主要負責(zé)人、委托代理人)簽章:

          合同簽訂日期:年月日

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