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      2. 計劃書學生

        時間:2021-08-07 18:24:58 計劃書 我要投稿

        【精選】計劃書學生范文集合五篇

          光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,此時此刻我們需要開始做一個計劃。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編為大家整理的計劃書學生6篇,歡迎閱讀與收藏。

        【精選】計劃書學生范文集合五篇

        計劃書學生 篇1

          旺園服裝店創業企劃書

          目錄

          一. 項目介紹

          二. 行業調查與分析

          三. 廣告宣傳與推廣

          四. 地點選擇

          五. 營銷策略

          一.項目介紹

          服裝服飾產業是“日不落”產業,行業發展日新月異,服裝文化同樣是時代文化的一種最簡單、最直接的表現形式,是現代潮流文化的象征。在校大學生是時尚品、電子、影像、文化、培訓等產品的強大消費者和潛在消費群體。旅游、電腦、手機、戀愛、服裝可以稱做是大學生的五大消費,消費額超過日常吃飯和購買學習用品的花費。大學生是未來消費時尚和方向的領導者,消費水平遍布高中低檔商品。在旺園開店可以填補填補旺園附近的市場空白,方便同學生活,也能通過特色服裝的經營吸引周邊學校和地區的年輕人。

          二.行業調查與分析:

          后經濟危機時代,服裝產業復蘇,各個品牌正積極尋找利益增長點。學生裝產業在國內發展趨于成熟,學生裝產業消費群體穩定而且龐大,但是同質化競爭異常慘烈。在而今激烈的市場競爭中,用正確的態度去看待同質化競爭才能走出亂戰,開拓市場。

          所謂“同質化”是指同一大類中不同品牌的商品在性能、外觀甚至營銷手段上相互模仿,以至逐漸趨同的現象。在商品同質化基礎上的市場競爭行為稱為“同質化競爭”。當前,隨著營銷手段的高度競爭同質化,以及市場競爭力度的不斷升級,特別是消費市場資源的不斷“透支”,銷售工作是越來越難做了。

          為什么創業者經常深陷同質化競爭的泥潭呢?原因恰恰出于創業者對慣例的過分尊重,對本源的顧客接觸方式和溝通偏好研究過于藐視。一個好的銷售商家在銷售策略上必須基于廣泛的客戶、競爭對手情報的采集和分析上,不斷推出新的產品,給人們以新鮮感才能在同質化競爭中立于不敗之地。

          銷售服裝就應該是,你無我有、你有我便宜、你便宜我實惠、你實惠我轉。這樣就不打價格戰,但要打營銷戰、合作伙伴戰。我人比你多,名氣比你大,產品比你好,你怎么跟我比?往往打價格戰的最后勝利者有三個特征:一有抗消耗能力;二有降價產品,為新產品推出打開局面;三有針對性目的的降價,并且有完整的降價后鞏固陣地的措施,不至于打完了讓別人乘虛而入,或打完了成了不毛之地,光耗成本沒收益。同時,經營者在發展太快時,必須有的控制能力,后續產品代替能力,資金,一起配套,不能見利就忘了潛在的危險,好多曇花一現的銷售者就是這么死的,所以必須在發展太快的時候剎車,不能得意忘形。

          三、廣告宣傳推廣

          由于主要針對我們學校,在宣傳方式上我們采取簡單,高效的宣傳方式,有大學的特點,讓同學們產生一種情切感。當然,這里面也有資金的原因。

          A. 發傳單

          B. 招貼畫

          C. 校園廣播

          D. 學校電視臺等

          四、地點選擇

          地點選擇旺園公寓。由于是針對本校學生,所以地點選擇在學校公寓的附近,而我們初步以旺園學生為主要的銷售對象,以后能拓展至其他公寓。而選擇旺園為優先地點,首先考慮到旺園公寓學生更加集中,周圍的服裝店面稀少,學生出行不易,如果我們能帶來特色的產品和比較實惠的價格,無論是從方便角度還是價格角度都將帶來好的利益。

          五、營銷策略

          首先,是品牌,一個良好的品牌能極大的提高銷售者知名度和刺激消費者的消費欲望。而我們的服裝店只為男同學設計,脫離正統的服裝,走休閑和個性服裝。考慮到現在學生,特別是男同學中很多同學對魔獸dota非常的癡迷,我們將主營dota主題服裝,這將是針對男同學的服裝,無論是將各種卡通的或者是其他形式的游戲英雄形象印制在服裝之上,或者是出售特色的英雄標志性的裝備式的服裝。僅在在dota選手伍聲的個人淘寶店里,其出售的dude牌dota相關服裝,每月出貨量就達到一千件左右。我們同時可以開展有關游戲的資料和活動,比如dota比賽等等,同時在活動中發行特殊的擁有紀念意義的服裝款式。帶動同學們的消費的積極性,此后可以開展同學的自由創作圖案的服裝(及可以用同學自己為自己設計游戲服裝造型,而后專門定做)等等。

          第二、精品路線,對待店中每一件服裝的質量做到進益求精,設立制度,如發現店中出現服裝破損,脫水等情況,自我賠償和處罰,做到每一件服裝就算不是材料做好的,帶做工質量和飛、款式外形有優質的保證,在顧客中建立良好的產品信譽,讓顧客產生”本店出品,質量免檢”的思想。

          第三,設立用戶反饋系統,就是在在每一件服裝出售之時,將附帶對應的改進表單,當然由于我們的服裝店將以,款式和外形為主攻方面,所以在附帶的改進表單中,將著重以對應的款式和服裝外形以及圖案為重點,逐步細化各個部分,充分了解顧客的要求和意見,在能做到的方面及時盡力的改變,把自身游戲的主題不斷深入,再老顧客上門時及時了解最新的顧客要求和游戲實時動態的改變,不斷提高自身的品牌。

          第四、設立會員制度,在店中設立積分制度,消費額度和對服裝改進的意見貢獻度之和采取積分晉級,并且在店中設立會員專區以及對應的優惠制度,并且設立會員專用活動和休閑區,在其中設立有關游戲主題的特色,甚至提供一定的休閑工具,如電腦,電視。 或是提供茶水。讓來到店中的會員有優于一般顧客的感受,以此來刺激顧客的消費和對改進意見的反響程度,使店面進入良性循環。 第五,以其他日常用品的廉價銷售帶動服裝的銷售。主要是增售一些日需品,如毛巾、手套、帽子、口罩、襪子等,銷售價格維持在原價之上,這樣就可以拉攏更多顧客,給他們一種“這里的東西都很便宜的感覺”,我們也是“醉翁之意不在酒”,靠主要的服裝來增收利益,但是仍要以最優惠的價格賣給顧客,走薄利多銷的路子。

          第六,商品樣式多樣,款式限購。目前,有不少年輕人個性較強,不喜歡“撞衫”,就是所謂的走在路上碰見的人與自己穿的衣服一樣。所以,在我們這里,最重要的是款式要多,數量要少。每種款式賣到一定數量之后立刻下架,更換其他款式。這樣就很好的消除了一些同學怕“撞衫“的想法,從而大膽的去購買。我們一定要給顧客這樣的保證。

          第七,出售和贈送dota相關小飾品,如跳刀、徽章等,來增加人氣,突出小店特色。

        計劃書學生 篇2

          一、執行總結

          1.1公司宗旨

          在悠閑中放松心情,忘卻煩惱,享受快樂人生;

          在悠閑中調適心態,感懷真情,感悟人生真諦。

          1.2公司簡介

          悠閑居有限責任公司是一家擬議中的集餐飲、休閑、娛樂為一體的綜合性服務公司。公司將提供一系列健康時尚飲料和食品,同時舉辦各類趣味性活動,幫助顧客排解壓力,休憩身心,同時開展面對面的交流,彌補當代青年人過份依賴網絡社交方式所造成的遠離現實社會的不足,增強人們的語言表達能力和人際溝通水平。不論顧客是“樂天派”還是“嚴肅派”,不管他們是喜歡融身于熱鬧的人群中,還是喜歡坐在安靜的角落里,都可以找到屬于自己的那份快樂!我們希望悠閑居成為青年人在工作學習之余驅趕疲憊、放松心情的聚集地。

          1.3場地與設施

          公司非常重視店面的選擇,選擇店址時我們重點考慮的問題有:

          1、交通問題:交通一定不能太偏遠且一定要便利,店面附近要有方便停車的地方。

          2、環境問題:周邊環境不能太嘈雜,街道干凈衛生,環境優美。

          3、根據自身對于目標客戶群體的定位,以就近原則進行選擇。

          公司總部設在盱眙步行街附近,同時在五洲國際廣場、奧體中心附近開設分店。

          1.4產品與服務

          1.4.1多樣化的餐飲

          提供各種具有特色的、時尚的食品及飲品。其中包括盱眙本地和國內、國外具有代表性的各種特色食品、飲品。同時,為會員提供預訂服務。

          1.4.2 DIY服務

          提供DIY服務,顧客可自己選擇材料,自己動手做各種飲品和食品,如水果、沙拉、蛋糕、巧克力等,也可自己動手做小飾品,同時顧客做的小飾品可放在本店進行銷售。會員可預訂制作食品、飲品、小飾品的原材料。

          1.4.3 傾訴服務

          聘請專業心理咨詢師,開展各

          類傾訴活動,讓顧客的真情實感在優雅寧靜的氛圍中得到充分地傾訴,緩解心理壓力,調適心理狀態,讓顧客輕松面對的工作和學習。

          1.4.4音樂空間

          提供各種音樂器材,設置表演舞臺,給顧客一個展示才藝的機會。如顧客愿意組建自己的樂隊,本公司將無償提供器材,但僅限在本公司經營場所范圍內使用。

          1.4.5 迷你書屋

          在享受休閑時光的同時,為顧客提供一些休閑類書籍,讓顧客聽著優美舒適的音樂,喝著可口的飲品,讓自己的身心完全放松。同時,為顧客提供把自己的作品展示給大家的一個平臺。優秀的作品,經投票認可,公司將給予一定的物質獎勵。

          1.4.6桌面游戲

          公司通過為顧客提供桌面游戲,一方面可以游戲娛樂,訓練人的思考力、記憶力、聯想力、判斷力,另一方面,也可以依據游戲的成績,對顧客進行一定的物質獎勵。

        計劃書學生 篇3

          市場前景:

          在生活節奏越來越快的前提下,外賣已經在上海,北京,深圳,廣州等大城市火熱的發展開來,隨著文化交流和經濟發展,外賣必然成為二三線城市必須接受的消費方式,比如長春的‘城市披薩’;哈爾濱的‘信上披薩’;成都的‘瑞晶披薩’等,都是二三線城市的發展趨勢,在這種文化侵蝕下,外賣成為了生活的`一種必不可少的方式,例如你不愿意做飯又懶得走動的時候,你可以選擇外賣;你在辦公室加班沒時間吃飯的時候你也可以選擇外賣;你工作途中餓了也可以選擇外賣;你的小孩想吃比薩了也可以選擇外賣,你玩DOTA的時候照樣可以外賣,至少比薩可以一只手拿著吃,另外一只手繼續玩,這就是比薩外賣的優勢。

          店鋪選址策略:

          1. 辦公集中區域

          辦公集中區域可以選擇辦公樓,公司較多的街道商區,外賣的很大主力來自于工作中的人們,由于加班,不回家吃飯等各種情況,選擇外賣的人群非常多。

          2. 中高檔住宅小區

          比薩需要一定的消費能力,以比薩美食網學員在西安雁塔區曲江春曉苑開設的家庭式外賣為例,就是主打的小區客戶,為周邊各小區配送外賣,顧客電話訂購,然后制作后安排外送人員派送即可,日均比薩銷售額在800元左右,其他配餐銷售額在600元左右。

          3. 高教園區或校區

          高教園或其他中小學校區,這是不可忽視的消費大軍,比薩美食網創辦人牟亮師傅早年在濱江高教園開設的HANS比薩(和HANS合作開設的外賣店),日均營業額能達到20xx元左右,毛利在1200元,純利約850元/日。

          4. 商業街步行街

          這是最傳統的地段選擇方式,要求人流大,時尚的街區或商業中心,是很不錯的選擇。

          店鋪投資和規模

          店鋪面積: 30-50平,其中廚房面積15-25平,前廳20平左右,容納3-5張小桌,供顧客等候或備餐。

          店鋪投資: 8-13萬(不含房租),其中廚房設備投資約2.5萬;包裝器材投資約5000-8000;外送電瓶車約4000;宣傳,裝修,辦證等投資約5萬以上。

          經營方式: 以外送外賣為主,外送主要通過顧客電話點餐,外送到戶的方式進行;外賣是顧客點餐后,自己上門取貨的方式。

          利潤分析:

          西餐比薩行業的通行平均數據毛利為 60-65%左右。 既營業1000元,毛利潤可達到600-650元左右。

          實際案例計算(預算成本和投資收回,重點必看)

          比薩餅行業的平均原材料成本為:35% 那么,你得先計算出你每天的固定開支,然后公式如下:

          固定開支 / 65% = 保本營業額

          假設一家比薩店的日開支分別為: 租金80 人力開支50 水電30 管理以及設備折舊及其他20 那么這家批薩店的日固定支出為:180元

          計算: 180 / 65% = 300元左右

          既:該批薩店每日營業300元即可保本

          比薩美食網自營店瑞晶比薩,投資13萬,其中房租是4萬/年。 廚房員工2人,每人薪水1800/月;前廳收銀1人,外送人員2人,每人薪水是1500/月;水電開支約1300/月;其他開支約1000/月。

          那么我們來計算一下實際的店鋪運作中的損益平衡營業額吧:

          合計每月開支約為:10400/月 算上不可預測的開支:500/月 合計:10900/月

          每日的固定支出為:10900 / 30 = 363元

          按照計算公式得出:363/ 65% = 450元 一天需要營業558元即保本。

          實際案例中,瑞晶比薩的日營業額可達到1200元左右,我們來計算一下純利:

          1200(實際營業額) - 558(保本營業額)=642元

          這642元多出來的并非純利,而是營業額,營業額里有原料,為35%,剩下的65%是純利,那么就等于: 642*0.65=417元。 日純利417元,月純利=12519元。

          宣傳方式:

          宣傳DM單,優惠券等,配合當地美食網站或論壇以及報刊宣傳。

          人力節約:

          全職員工+兼職員工的方式節約人力,可聘請大學生兼職以及派發傳單。

        計劃書學生 篇4

          辭舊迎新,隨著春的腳步,我們又迎來了新的一年,我部的工作也要面臨新的挑戰。

          歷史文化學院團總支學生分會學習部是一個連接老師和同學們的橋梁,我們會第一時間聯系同學們而轉達老師們給予的任務以及盡可能多的展開與學習相關的活動,豐富同學們的課余生活,提高同學們的知識修養。在上一學期中,本部門舉辦和協辦了很多活動,在盡力辦好活動的同時,我部更重視不斷創新以及和其它部門的交流與合作,爭取做到揚長避短。經過一學期的鍛煉,部門的工作效率提高了,同時干事也得到了很好的鍛煉,增進人際關系。在部門所有成員的共同努力下,我們部門的工作將一往直前,希望得到更多的監督及建議,我們一定會更好的改進自己。

          透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。在學院學生會工作一年半了,我收獲了友情,收獲了實踐的經驗。我和團學組織里的“戰友”從陌生到親密,對于學生會的工作從無從下手到輕車熟路,最重要的是:通過從做一名團學會的干事到現在擔任學習部部長一職,讓我對做人的原則,做事的準則有了更正確地認識,更堅定的信念。

          經過上一學期的團學組織工作,我對學習部已經有了深深的感情。學習部是一個很特別的部門。第一其所負責的內容多樣化,方方面面的活動都包含其中;第二其所負責的內這需容又很專業化,都需要創新性,都要有區別于其他學院的特色,要一定的專業知識和素養。第三其所負責的活動工作量大,細節多,持續時間長。

          似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!但我已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質保量地完成工作任務,我

          必須在過去的基礎上對相關知識、能力進行進一步學習,加深認識。

          一、 全學期工作概況

          1.活動計劃

          (1)隴東學院第五屆“荷包飄香”朗誦比賽

          (2)隴東學院第九屆“讀書月”系列活動

          系列活動一:讀書演講

          系列活動二:讀書筆記展評

          系列活動三:捐贈圖書

          系列活動四:讀書攝影展

          系列活動五:圖書檢索

          (3)歷史文化學院“玩轉英語”知識競賽

          2. 部門建設、干事培養

          主要干事培養是每個集體都不得不做好的一個任務,它關系到集體以后的發展前途!歷史文化學院的招新是以每人上臺做個簡潔的演講,通過三輪的面試競選來確定新人干事。入選的也要試用一個月,再看工作能力評選!這是一個好方法,因為上臺說話是你膽識與自信的體現,而且試用期的設置能夠更好的了解每位新干事并讓其能力得到充分的體現,從這可以看出我們院學生會各位領導對工作與對人才都是很負責的、也很細心的,始終堅持以人本的原則。同時我學習部通過納新,招新工作之后,輸入了新鮮的血液。如何培養他們,如何讓他們在今后的工作和生活中作一名優秀的大學生,這些都是擺在我們面前的難題。經過努力,我找到了方法,那就是在生活和工作中不斷的積累經驗提升他們的個人素養,助他們成長。而今,每一位成員的進步讓我欣慰。每個人的能力有強弱之分,但這并不是一成不變的,看的多了,經歷的多了,也就會有所提高。要像毛主席說的“在游泳中學會游泳”,我們要在工作過程中,不斷向那些優秀的人(事)學習、有時間就多去看別人舉行的活動(當然也沒必要什么活動都看),吸取其好的工作思路、方式方法,融會貫通,揚長避短地提升自己的能力。不僅僅要把工作做了,而且要做得好,做得漂亮,多思考工作過程中的環節還有什么可以改進的地方,在不斷改進的過程中提高自己發現問題、解決問題的本領。

          二 、上學期工作收獲

          通過上學期的系列活動,在肯定成績的同時,我也清楚的看到自身存在的不足,我還須要進一步加強努力與鍛煉。比如:在平常的工作中

          有些心浮氣燥,遇到事情往往不能得心應手的處理。我想,每一次的活動都是對我及部門人的考驗,當我們遇到的時候,更多的是在其中學到很多。彌補不足,以更加飽滿的熱情去完成今后的工作。

          成績屬于過去,奮斗成就未來。我會一如既往地做好本職工作,以一名優秀團學組織成員的姿態展現我們的品牌與特色,自強不息,開拓創新,穩中求進,以飽滿的精神迎接各項新的挑戰.

          還是要感謝團學組織所給予我的一切,無論是快樂,痛苦,成長,挫折,都讓我收獲良多。使我我無論是生活還是學習各方面的幫助和培養,讓我更有一顆平常心去應對一切。更要感謝我的“戰友”們,是他們讓我體會了責任與友情的重量。

          在客觀和主觀的阻力面前,我并不是無計可施,在接下來的工作中,我應該深刻總結經驗教訓,從基礎出發,從弱點出發,利用好課余時間,全面考慮,綜合把握。

          除此之外,我們還協助其他部門開展了一些活動。我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作,對自己得到了很大的提高,也對學生會的工作有了更新的認識,更讓我交了那么多好朋友。在工作中,我十分注意虛心向他人學習,同時各級領導、老師、學長不管是在學習、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助,借此機會我也表示衷心的感謝。

          總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務同學在過去的學期里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己的水平和經驗不足,還存在著一定的問題。在新的一年里,我還要繼續努力,爭取取得更大的成績。

          這一學期的工作中我部門上下要充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創新工作模式。

          三、 工作設想

          本著全心全意為同學服務的宗旨,想同學之所想,急同學之所急,強化服務意識,拓展服務領域,完善服務手段,致力于校園文明之風的形成,提高校園生活質量。

          學生會來源于學生,代表學生,服務學生。廣大同學是我們學生會的基礎,為同學服務是我們的工作職責。我院學科設置比較單同學們接觸的知識面也比較窄。學習部作為連接學校與同學的橋梁和紐帶,我們

          以后將會聯系多方,為同學們舉辦了各種各樣的講座,力求突破學科限制,豐富同學們的視野。

          回顧和總結一年半來的工作歷程,我們深深感到,學生會組織舉辦的每一項活動,每一聲喝彩和每一次微笑,無不包容著學校各級領導的關愛和鼓勵;無不凝結著學生會每一位成員的智慧和汗水;離不開與我們風雨同舟、給我們悉心指導的團委老師,離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學,同時也離不開學校各職能部門對我們工作的關懷及支持。

          雖然在過去的一學期中,我們經歷過彩虹但也經歷了風雨,可是我們任然堅信:在學院領導的關懷下、學院各職能部門的支持下,院團委的指導下、全體學生會成員的共同努力下,在未來的日子里,學生會一定能夠做得更加出色,贏得大家更多的信任,真正成為“同學之家、師生之橋、干部之校”。

        計劃書學生 篇5

          一、招才納賢,補充紀檢部后備力量。

          與以往不同的是紀檢部在新學期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他們盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊之中。

          二、嚴格規范,努力完成本職工作。

          與以往不同,紀檢部在往年負責綜合測評、大型活動考勤的基礎上又兼顧課堂考勤工作。學習是學生的天職,綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段,各類大型活動的組織是培養學生綜合素質、陶冶大學生情操的有效方式,組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,責任相對較大。因此加強組織管理,落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在學工辦老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,全力為廣大同學創造良好的學習和生活環境。

          三、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。

          紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

          四、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

          法學院的工作是一個大的整體,紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。

          五、培養干部接班人,使紀檢部保持新的活力。

          為了培養好下一個班子的領導人,我們也將對本部門的 副部長、委員進行培養,發掘新的,有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對各副部長,委員進行平行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

          “無規矩不成方圓”。國有國法,家有家規,外語系也有自己的紀律,良好的紀律是一個集體能夠順利完成各項工作的前提和重要條件。為了維持外語系的良好紀律,繼續發揚外語系的優良傳統,為我們系的同學創造一個良好的學習氛圍,紀檢部將會接受這份嚴肅而神圣的工作。

          因此,我們紀檢部工作計劃如下:

          1、 每周完成對每班的紀檢統計;

          2、 每周對每班進行一次公共課出勤抽查;

          3、 每周對每班進行一次專業課出勤抽查;

          4、 對院系舉行的各項活動進行考勤;

          5、 每周根據紀檢、學習、生活各部的各項檢查出統計板報并以此評出“文明班級”。

          最后,紀檢部一定會在嚴于律己的基礎上完成院系給我們的任務,積極完成各項紀律檢查工作,同時,也會積極協調、配合各部的工作,與各部相互幫助、學習。同時希望各部大力支持紀檢部工作,通過大家的共同努力使我們的集體成為一個和諧的集體,共同為外語系的發展貢獻力量。

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