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      2. 公司處罰決定

        時間:2024-10-13 18:21:03 決定 我要投稿

        公司處罰決定15篇

        公司處罰決定1

         20xx年xx月xx日,公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責任意識,根據(jù)公司《獎懲管理制度》,現(xiàn)決定對以下人員進行處罰,以賠償公司所遭受的損失。 此次事故責任人及賠償金額如下:

        公司處罰決定15篇

          1. 事故直接責任人xx,200元;

          2. 事故間接責任人xx、xx,各100元;

          3. 經(jīng)理、副經(jīng)理對事故負有領(lǐng)導(dǎo)管理責任,各50元。

          望各位同事引以為戒,特此通知。

        xx有限 公司

         20xx年xx月xx日

        公司處罰決定2

          近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從×月××日起,凡員工遲到的,一律按公司××管理制度進行考核。遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。特此通知。

          ××公司辦公室

          ×××年××月××日

        公司處罰決定3

          ___,男,漢族,X年出生,X年X月X日進入公司,現(xiàn)為保安部員工。

          該員工加入公司半年有余,多次參加公司組織的各類會議及學(xué)習(xí)培訓(xùn),仍然不認同公司理念。日常工作中對任務(wù)分配有諸多抱怨,牢騷滿腹,囂張跋扈;在公司團隊間設(shè)置部門墻,相互攀比,影射公司制度及決策,破壞團結(jié);煽動同事怠工,擾亂工作秩序。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)多次面談規(guī)勸,仍屢教不改。

          X年X月XX日保安部周例會期間,員工無視會議紀律,頂撞領(lǐng)導(dǎo),無理取鬧,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多次勸阻仍無收斂,擾亂公司正常會議秩序,造成惡劣影響。

          為嚴打歪風(fēng)邪氣,經(jīng)公司研究決定:從20xx年2月22日起與其解除勞動關(guān)系。

          望公司各部門員工引以為戒,文明工作風(fēng)氣,團結(jié)同事,加強團隊建設(shè),樹立物業(yè)公司良好的正面形象。

          此決定

          物業(yè)管理有限公司

          年月日

        公司處罰決定4

          因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的.合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

          原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.

          希望所有員工要認真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴肅處理.

          我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第x條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對x處以xx警告(或xx元罰款),以此告示,望以戒之。

          xxx(簽署人簽名、蓋章)

          xx年xx月xx日

        公司處罰決定5

          劉xx,男,35歲,曾任本公司財務(wù)部出納。

          經(jīng)人揭發(fā),經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明:劉xx年x月至xx年x月在 擔任公司出納期間,將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。

          經(jīng)過本公司黨組織的教育,劉已將挪用款全部歸還,并加倍償還了利息 損失,并表示對此行為的悔意。

          現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn),經(jīng)本公司人力資源部研究決定,并報本公司總經(jīng)理批 準,決定對劉水同志作出如下處理決定:

          1、調(diào)離原工作崗位,到公司行政部門任職。

          2、每月降工資200元至xx年x月x日止。

          xx市xx公司人力資源部

          xx年x月x日

        公司處罰決定6

        ________先生/女士:

          鑒于您在擔任本公司業(yè)務(wù)部________(寫明職務(wù))期間,違反公司____規(guī)定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益(根據(jù)實際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本公司的《勞動管理辦法》第____條的規(guī)定,決定予以除名。

          請您于____年____月____日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。

          本公司保留追究你的一切法律責任的`權(quán)利。

          特此通知。

          ________有限公司

          20____年XX月XX日

        公司處罰決定7

          因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤、

          原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒、

          希望所有員工要認真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的.生活、若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴肅處理、

          部門名我公司__部門__員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第__條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對__處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

          _________(簽署人簽名、蓋章)

          ____年____月____日

        公司處罰決定8

          __年____月__日,公司制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責任意識,根據(jù)公司《獎懲管理制度》,現(xiàn)決定對以下人員進行處罰,以賠償公司所遭受的損失。此次事故責任人及賠償金額如下:

          1、事故直接責任人,200元;

          2、事故間接責任人、各100元;

          3、經(jīng)理、副經(jīng)理對事故負有領(lǐng)導(dǎo)管理責任,各50元。望各位同事引以為戒,特此通知。

          _________有限公司

          _________年_________月_________日

        公司處罰決定9

          【決定書一】:工作失誤

          由于xxxx事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理胡沖及大區(qū)總監(jiān)xx工作失誤,導(dǎo)致產(chǎn)品跨區(qū)銷售到其他區(qū)域,造成客戶經(jīng)濟損失,對公司和客戶后續(xù)工作帶來了不必要的麻煩。

          為了以后提高各部門工作的效率,防止類似情況再次發(fā)生,經(jīng)公司研究一致決定:對客廳事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理xx1000元人民幣處罰、大區(qū)總監(jiān)xx500元人民幣處罰以示警告,將直接在20xx年1月份工資扣除。

          特此通知!

         。l(fā)展有限公司

          20xx年2月3日

          【決定書二】:違紀

          本院員工______,在20xx年1月9日晚在院舍106里屋喝酒,違反本院院舍規(guī)定:當班時間不許喝酒。處罰其從20xx年1月10日起停職、停薪反省。綜合其喝酒事件未造成嚴重不良后果、其在上月護理先鋒大賽中表現(xiàn)突出,積極配合院舍工作、其在反省期間表現(xiàn)良好,故對其處罰結(jié)果如下:

          將其停職停薪一周20xx年1月10日——20xx年1月17日 除以嚴重警告處分一次如在違反院舍規(guī)定直接開除 扣除工資500元

          處分人:

          龍福宮廣東路院

          20xx年1月17日

        公司處罰決定10

          由于事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理胡沖及大區(qū)總監(jiān)工作失誤,導(dǎo)致產(chǎn)品跨區(qū)銷售到其他區(qū)域,造成客戶經(jīng)濟損失,對公司和客戶后續(xù)工作帶來了不必要的麻煩。

          為了以后提高各部門工作的效率,防止類似情況再次發(fā)生,經(jīng)公司研究一致決定:對客廳事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理xx元人民幣處罰、大區(qū)總監(jiān)xx元人民幣處罰以示警告,將直接在20xx年1月份工資扣除。

          特此通知!

        xx發(fā)展有限公司

          20xx年2月3日

        公司處罰決定11

          【決定書一】:建設(shè)

        xx建設(shè)項目管理有限公司:

          你公司負責監(jiān)理的東方明珠二期B1號樓工程,由森源實業(yè)(隨州)有限公司投資興建,湖北三箭建筑工程有限公司承建,地址位于明珠路北側(cè)。在該項目施工過程中,你公司未按監(jiān)理規(guī)范的要求進行監(jiān)理,導(dǎo)致一層柱砼存在嚴重質(zhì)量缺陷的行為發(fā)生。

          20xx年12月10日,市質(zhì)安站執(zhí)法人員在巡查時發(fā)現(xiàn)一層柱存在質(zhì)量問題,當即下達了責令停工整改通知書,告知你公司一層柱砼下部存在大量蜂窩、孔洞、露筋的現(xiàn)象,要求立即停工整改。其行為已違反了《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的有關(guān)規(guī)定。12月27日,我委依法立案查處。

          依據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》第三十八條“監(jiān)理工程師應(yīng)當按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求,采取旁站、巡視和平行檢驗等形式,對建設(shè)工程實施監(jiān)理”;第七十二條“違反本條例規(guī)定,注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師、監(jiān)理工程師等注冊執(zhí)業(yè)人員因過錯造成質(zhì)量事故的,責令停止執(zhí)業(yè)1年;造成重大質(zhì)量事故的,吊銷執(zhí)業(yè)資格證書,5年以內(nèi)不予注冊”的規(guī)定,本機關(guān)責令你公司改正違法行為;并決定對你公司給予警告、對總監(jiān)理工程師責令停止執(zhí)業(yè)1年的行政處罰。

          如你公司不服本處罰決定,可以自接到本《決定書》之日起六十日內(nèi)向隨州市人民政府或湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳申請行政復(fù)議,或在三個月內(nèi)直接向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

          隨州市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會

          20xx年1月20日

          【決定書二】:環(huán)境

          被處罰單位:xx股份有限公司

          法定代表人:朱建派

          地 址:xx市長壽經(jīng)開區(qū)鋼城大道1號

          營業(yè)執(zhí)照注冊號:50xx000xxxx46

          組織機構(gòu)代碼證號:202xx596-5

          一、環(huán)境違法事實、證據(jù)和陳述申辯(聽證)意見、采納情況及裁量理由

          經(jīng)調(diào)查核實,xx股份有限公司實施了以下環(huán)境違法行為:

          根據(jù)渝環(huán)(監(jiān))字〔20xx〕第WZD10號、第WZD19號自動監(jiān)測報告顯示,該公司1號燒結(jié)煙囪排口二氧化硫排放濃度于20xx年12月19日11時至16時、21日6時至9時、22日11時至17時(20時至23時)、23日1時至9時等時段連續(xù)超過《鋼鐵燒結(jié)、球團工業(yè)大氣污染物排放標準》(GB28662-20xx)情況,最大超標倍數(shù)分別為0.72倍、0.17倍、1.47倍、1.52倍。

          有下列證據(jù)為證:

          1.《鋼鐵燒結(jié)、球團工業(yè)大氣污染物排放標準》(GB28662-20xx)。證明xx股份有限公司1號燒結(jié)煙囪排口二氧化硫排放濃度限值為200毫克/立方米。

          2.《xx市環(huán)境監(jiān)測中心監(jiān)測報告》(渝環(huán)(監(jiān))字[20xx]第259-ZXQ號)。證明xx股份有限公司1號燒結(jié)煙囪排口廢氣自動監(jiān)測系統(tǒng)20xx年第四季度比對監(jiān)測合格,自動監(jiān)測設(shè)施運行正常。

          3.《xx市環(huán)境監(jiān)測中心自動監(jiān)測報告》(渝環(huán)(監(jiān))字〔20xx〕第WZD10號、第WZD19號)。證明xx股份有限公司1號燒結(jié)煙囪排口二氧化硫排放濃度于20xx年12月19日11時至16時、21日6時至9時、22日11時至17時(20時至23時)、23日1時至9時超過國家規(guī)定標準,最大超標倍數(shù)分別為0.72倍、0.17倍、1.47倍、1.52倍。

          4.《營業(yè)執(zhí)照》、《組織機構(gòu)代碼證》。證明實施該違法行為的責任主體是xx股份有限公司。

         。煞萦邢薰镜纳鲜鲂袨檫`反了《中華人民共和國大氣污染防治法》第十三條“向大氣排放污染物的`,其污染物排放濃度不得超過國家和地方規(guī)定的排放標準”的規(guī)定。

         。协h(huán)境監(jiān)察總隊于20xx年2月13日向xx股份有限公司郵寄送達《行政處罰事先(聽證)告知書》(渝環(huán)監(jiān)告〔20xx〕60號),告知陳述申辯權(quán)和聽證申請權(quán)。xx股份有限公司于20xx年3月2日提交了一份《關(guān)于1#燒結(jié)機二氧化硫排放超標的申訴報告》,述稱:公司通過調(diào)閱中控系統(tǒng)和1#燒結(jié)機原始數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)公司1#燒結(jié)機煙氣脫硫系統(tǒng)于20xx年12月19日、21日、22日、23日正常運行,均未出現(xiàn)連續(xù)超標3小時情況,且平均排放濃度也均未超標,請求免予處罰。

          xx市環(huán)境監(jiān)察總隊認為:

          1.發(fā)展經(jīng)濟和保護環(huán)境應(yīng)當協(xié)調(diào)并重,相互促進,互惠共贏。因此,xx股份有限公司既是發(fā)展經(jīng)濟主體又是保護環(huán)境主體的企業(yè),在努力創(chuàng)造社會財富、追求利潤最大化的同時,應(yīng)當嚴格遵守環(huán)保法律法規(guī)關(guān)于排污許可和達標排放的規(guī)定,切實履行保護環(huán)境的法定義務(wù)。

          2.xx股份有限公司1號燒結(jié)煙囪排口二氧化硫排放濃度于20xx年12月19日11時至16時、21日6時至9時、22日11時至17時(20時至23時)、23日1時至9時超過國家規(guī)定標準,構(gòu)成超標排污的違法行為,應(yīng)當為此承擔相應(yīng)的法律責任。xx股份有限公司1號燒結(jié)煙囪排口廢氣自動監(jiān)測系統(tǒng)20xx年第四季度比對監(jiān)測合格,且環(huán)保部門未接到該公司及其運維公司有關(guān)自動監(jiān)測設(shè)施不能正常運行的報告,證明該公司自動監(jiān)測設(shè)施運行正常。對該公司12月19日、21日、22日、23日的自動監(jiān)測數(shù)據(jù),xx市環(huán)境監(jiān)察總隊和xx市環(huán)境監(jiān)測中心均進行了核實,數(shù)據(jù)真實有效,是法定的行政執(zhí)法依據(jù)。企業(yè)中控室數(shù)據(jù)由企業(yè)自行運行維護,不能作為執(zhí)法依據(jù)。故對xx股份有限公司免予處罰的請求不予采納。

          3.我市正在實施環(huán)保 “五大行動”,努力推進生態(tài)文明建設(shè),本市一切排污單位都因此負有重大而不可推卸的責任。xx股份有限公司在本次處罰后應(yīng)當引以為戒,認真學(xué)習(xí)并嚴格遵守環(huán)保法律法規(guī),同時加強管理,落實各項措施,杜絕違法行為再次發(fā)生,為我市生態(tài)文明建設(shè)作出貢獻。

          二、行政處罰依據(jù)及其履行方式和期限

          依據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》第四十八條“違反本法規(guī)定,向大氣排放污染物超過國家和地方規(guī)定排放標準的,應(yīng)當限期治理,并由所在地縣級以上地方人民政府環(huán)境保護行政主管部門處一萬元以上十萬元以下罰款”的規(guī)定,xx市環(huán)境監(jiān)察總隊決定對xx股份有限公司予以如下行政處罰:

          對上述4起環(huán)境違法行為分別處伍萬元、壹萬元、伍萬元、壹拾萬元罰款,共貳拾壹萬元整。

          罰款限于接到本處罰決定書之日起十五日內(nèi)繳至指定銀行。繳款時,請將《非稅收入一般繳款書》一式三聯(lián)一起交給銀行工作人員做賬。繳款完畢后請與xx市環(huán)境監(jiān)察總隊法規(guī)處聯(lián)系(聯(lián)系電話:89188806),罰款到賬后將銀行返還的第一聯(lián)“回單”交回結(jié)案,同時換取“收據(jù)”聯(lián)。

          逾期如不繳納,xx市環(huán)境監(jiān)察總隊將依據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第五十一條第(一)項的規(guī)定,每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款。

          三、申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的途徑和期限

          如不服本處罰決定,可在收到本處罰決定書之日起六十日內(nèi)向xx市環(huán)境保護局申請復(fù)議,也可在三個月內(nèi)直接向人民法院起訴。申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟,不停止行政處罰決定的執(zhí)行。

          逾期不申請行政復(fù)議,也不提起行政訴訟,又不履行本處罰決定的,xx市環(huán)境監(jiān)察總隊將依法申請人民法院強制執(zhí)行。

         。协h(huán)境監(jiān)察總隊

          20xx年4月xx日

        公司處罰決定12

        一、二分部、梁場、運架隊:

          一、概況

          20xx年3月15日南昌質(zhì)監(jiān)站安全質(zhì)量大檢查中,檢查發(fā)現(xiàn)一分部林華民隊施工的夢山特大橋60#墩承臺存在諸多嚴重的質(zhì)量問題,致使工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部室人員在局指交班會上做了書面檢討,給我工區(qū)造成了很大的.負面影響。具體問題如下:1、60#墩承臺頂部、底部鋼筋下料尺寸不符合設(shè)計要求,長短不一,焊接長度及焊縫不符合規(guī)范要求,彎折角度不準確,焊接鋼筋不同軸;2、樁頭鑿除不規(guī)范,樁頭不平整,保護層破壞嚴重,伸入承臺不足10cm;

          3、鋼筋彎鉤彎折不標準,達不到90度彎鉤的規(guī)范要求;

          4、綁扎鋼筋間距不均勻;5、砂漿沒有進行沖洗清理,泥漿污染鋼筋;

          6、承臺模板沒有進行清理打磨,表面不干凈。

          二、原因分析

          1、現(xiàn)場監(jiān)控分工不清,責任不明;

          2、現(xiàn)場技術(shù)員技術(shù)水平低,責任心不強,監(jiān)控力度差,對現(xiàn)場施工作業(yè)班組管理不力,任憑作業(yè)班組隨意操作。

          3、落實力度差,現(xiàn)場出現(xiàn)的問題,不能及時采取有效的措施加以解決;

          4、只注重進度,忽視了“安全第一,質(zhì)量至上”管理理念。

          三、整改和保證措施

          (一)、針對南昌監(jiān)督站檢查發(fā)現(xiàn)的問題,一分部要組織相關(guān)人員深入學(xué)習(xí),重溫各種安全質(zhì)量方針、質(zhì)量控制規(guī)范及標準,大力提升員工質(zhì)量意識,必須制定切實有效的整改措施,舉一反三,落實整改到位:

          (二)、保證措施

          1、必須加強鋼筋半成品、成品的質(zhì)量控制,不合格的鋼筋等材料杜絕進入施工現(xiàn)場;

          2、加大檢查和監(jiān)控力度,現(xiàn)場檢查上道工序不符合要求的,或存在隱患的,杜絕進入下道工序,整改必須徹底;

          3、質(zhì)量至上不是一句口號,必須確保安全質(zhì)量的前提下追趕進度;

          4、嚴格施工程序,杜絕無章蠻干。

          四、處理決定

          為嚴格貫徹執(zhí)行公司、萍鄉(xiāng)指揮部及局指質(zhì)量方針和目標,從而使各分部管理人員及作業(yè)班組員工提高認識,在實際工作中樹立牢固的質(zhì)量意識,經(jīng)工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)辦公會議研究決定,對此起質(zhì)量問題的相關(guān)責任人作出如下處理:

          1、對林華民施工隊罰款20000元;

          2、對一分部經(jīng)理狄振東罰款500元3;對一分部總工鄧力國罰款500元;

          4、對現(xiàn)場技術(shù)員駱強罰款500元;

          5、對工區(qū)安質(zhì)部部長孟凡斗罰款500元;

          6、對工區(qū)施技部部長陳思念罰款500元;

          7、對工區(qū)總工聶長武罰款xx元

          8、對工區(qū)常務(wù)副經(jīng)理何佩軍罰款xx元

          上述對林華民罰款在借工程款中扣除,其他人罰款由財務(wù)在本人工資款中扣減。

          特此通報!

        xxx

          20xx年x月x日

        公司處罰決定13

          當事人:王xx,男,漢族

          身份證號:3422xx199011136610

          字號名稱:xx市xx區(qū)xx煙酒商店

          注冊號:340103xx351303

          組成形式:個人經(jīng)營

          經(jīng)營場所:xx市xx區(qū)金都華庭三期18#號樓10室經(jīng)營范圍:經(jīng)營范圍及方式:卷煙、預(yù)包裝食品、百貨、水果、蔬菜、乳制品(不含嬰幼兒配方乳粉)、辦公用品、蔬菜零售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)

          經(jīng)查:當事人稱,20xx年4月27日,從上門推銷者手中以50元/瓶的價格購進古井貢獻禮版年份原漿酒6瓶,標價80元/瓶的價格對外銷售,尚未銷售。以100元/瓶的價格購進古井貢5年年份原漿酒8瓶,標價110元/瓶的價格對外銷售,尚未銷售;交易過程無任何票據(jù)。

          20xx年5月6日,xx古井貢酒股份有限公司出具了1份《xx古井貢酒股份有限公司鑒定報告書》,該報告書中對當事人經(jīng)營的上述涉案古井貢系列年份原漿酒的鑒定結(jié)論為:“經(jīng)對此送檢樣品進行檢驗,認定此樣品屬假冒我公司已注冊的古井貢牌年份原漿酒”。

          本局認為,xx古井貢酒股份有限公司作為商標注冊人,享有注冊商標“古井貢”的商標專用權(quán),其合法權(quán)益受法律保護。經(jīng)xx古井貢酒股份有限公司鑒定,當事人經(jīng)營的上述涉案白酒,屬假冒xx古井貢酒股份有限公司已注冊的“古井貢”牌白酒,其行為,既侵害了商標注冊人的合法利益,也損害了的消費者合法權(quán)益,屬于《中華人民共和國商標法》第五十七條第(三)項“銷售侵犯注冊商標專用權(quán)商品”規(guī)定所指的銷售侵犯注冊商標專用權(quán)商品的行為。

          根據(jù)《中華人民共和國商標法實施條例》第七十八條第(二)項“未銷售侵權(quán)商品的標價”的規(guī)定,按照涉案商品的標價計算,當事人的非法經(jīng)營額計1360元。

          為了加強商標管理,保護注冊商標專用權(quán),促使生產(chǎn)、經(jīng)營者保證商品和服務(wù)質(zhì)量,維護商標信譽,以保障消費者和生產(chǎn)者的利益,促進社會主義市場經(jīng)濟的.發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國商標法》第六十條第二款的規(guī)定,并參照《xx省工商行政管理機關(guān)行政處罰罰款裁量參照執(zhí)行標準》第六章第一節(jié)第三條第(三)項“1.銷售未經(jīng)商標注冊人的許可、在同一種商品上使用與其注冊商標相同商標的商品的行為(1)沒有違法經(jīng)營額或者違法經(jīng)營額不足五萬元的:1違法經(jīng)營額不足一萬元的,處以五萬元以下的罰款”的規(guī)定,責令當事人立即停止侵權(quán)行為,并決定行政處罰如下:

          1、沒收侵權(quán)的古井貢獻禮版年份原漿酒6瓶、古井貢5年年份原漿酒8瓶。

          2、罰款20xx元。

          20xx年xx月xx日

        公司處罰決定14

          由于xx客廳事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理胡沖及大區(qū)總監(jiān)姚健工作失誤,導(dǎo)致產(chǎn)品跨區(qū)銷售到其他區(qū)域,造成客戶經(jīng)濟損失,對公司和客戶后續(xù)工作帶來了不必要的麻煩。為了以后提高各部門工作的效率,防止類似情況再次發(fā)生,經(jīng)公司研究一致決定:對客廳事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理胡沖1000元人民幣處罰、大區(qū)總監(jiān)姚健500元人民幣處罰以示警告,將直接在20xx年1月份工資扣除。

          特此通知!

          xxx有限公司

          20xx年2月3日

        公司處罰決定15

          因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的'合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤。

          原因主要是車間員工在工作過程中,職責心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。

          期望所有員工要認真工作,個性是要提高質(zhì)量意識,增強職責心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活,若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴肅處理。

          部門名

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