離職證明模板、范文
在學習、工作乃至生活中，大家都用到過證明吧，證明是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么什么樣的證明才是規(guī)范的呢？下面是小編幫大家整理的離職證明模板、范文，歡迎大家分享。
離職證明模板、范文1
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務，至xx-xx年03月06日因 個人 原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)，離職證明《員工離職證明》。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xx-xx年03月06日
無論員工以什么方式和單位解除勞動關系，單位都應該為員工開具書面解除勞動關系的證明。如果員工自動離職，那么單位應該是按照員工曠工辭退的。那么單位需要給員工按照事實開具解除勞動關系的證明。
依據《勞動合同法》
第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位的.規(guī)章制度的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六條 第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責任的。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
離職證明模板、范文2
____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，于_________年_____月______日申請離職，經研究，_________年_____月______日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的.遺留問題，____________(姓名)須不定期來我公司，及時協(xié)助本單位解決相關問題。
根據相關保密協(xié)議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業(yè)。
特此證明!
____________________________公司(加蓋公章)
_________年_____月______日
離職證明模板、范文3
離職證明
茲證明_____先生/女士/小姐原系我公司_____部職員，在職時間為20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明！
xxx公司蓋章
20xx年xx月xx日
離職證明模板、范文4
姓名： ， 身份證號碼： 男， 自x年 x年 月 月 ， 日入職我公司擔任 xxx 部 xxx 一職，至 日因個人原因申請離職， 在此一年間工作 良好無不良表現(xiàn)。 經公司慎重考慮......
王xx自20xx年12月1日入職我公司擔任xx部門xx崗位，
期間曾被授予"xx"稱號（榮譽）
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司蓋章
日期：年 月 日
離職證明模板、范文5
甲方：某某某公司
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方職工，于2某— 年 月 日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲 乙雙方確認終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁 委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方（簽章）：
乙方簽字：
日期： ____年__月__日
離職證明模板、范文6
xxxx（姓名），xxxxxx（性別），身份證號：xxxxxx，于xxxx年xxxx月xxxx日申請離職，經研究，xxxx年xxxx月xxxx日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作；對于前期工作中的遺留問題，xxxxxxxxxxxx（姓名）須不定期來我公司，及時協(xié)助本單位解決相關問題。
根據相關保密協(xié)議，xxxxxxxxxxxx（姓名）不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職；不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業(yè)。
特此證明！
xxxxxxx公司（加蓋公章）
xxxx年xxxx月xxxx日
離職證明模板、范文7
______，身份證號：__________________，自20____年__月____日入職我公司擔任技術部程序員，至20____年__月____日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
特此證明。
________有限責任公司（蓋公章）
20____年____月____日
離職證明模板、范文8
本人xxxx身份證號碼:xxxx與前公司：xxxx于xx年xx月xx日解除勞動合同，并辦理完全部離職手續(xù)，已于前公司無任何勞動關系。本人與前公司關系薪資福利，競爭禁止，商業(yè)秘密等事宜已妥善解決。
鑒于本人將于xx公司建立勞動關系，本人在此保證以上信息真實，若因本人信息提供不真實，而給xxxx公司及其關聯(lián)公司帶來任何損失、責任將全部由本人承擔。
簽名：xx
日期：xx
離職證明模板、范文9
離職證明
姓名：XX，男，身份證號碼：XXXX，自X年X月X日入職我司擔任X部X一職， 至X年X月X日因個人其他原因申請離職，在此工作一年間良好無不良表現(xiàn)。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。 因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
X部經理
公司蓋章
日期：X年X月X日
離職證明模板、范文10
茲證明：___，性別：_，身份證號：____________________，于20__年__月__日至20__年__月__日我司______職務;
該同仁因個人原因離職，自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。
特此證明。
申明：此證明僅做離職證明之用，不做它用。
______有限公司
二Ο__年_月_日
離職證明模板、范文11
甲方：XXXX公司
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方職工，于2xx-x年 月 日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲 乙雙方確認終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁 委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
日期： ____年__月__日
離職證明模板、范文12
(xxx) (xx)已于xxxx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職后，我單位在職專業(yè)技術人員的數量、結構等仍滿足相關資質標準要求。
特此證明。
證明單位：(蓋章)
法定代表人：xxx(簽字)
xxxx年xx月xx日
離職證明模板、范文13
xxxx有限公司：
本人[姓名]（身份證號：xxx，電話號碼：xxx）于年月日與貴司達成建立勞動關系的合意，但截至本人前往貴司辦理入職手續(xù)之日，因xxx原因本人暫時無法提供原用人單位《離職證明》，特向貴司承諾如下：
一、本人承諾，在與貴司簽訂勞動合同時，本人與原用人單位之間不存在勞動關系，并且不存在任何尚未解決的勞動法律糾紛及或其他可能影響本人在貴司正常工作的利益糾紛。
二、本人承諾與原用人單位之間不存在尚處于有效期內的可能影響本人在貴司正常工作的'保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議或其他相關條款。
若上述承諾不屬實，導致貴司與任何第三方產生任何糾紛的，本人承諾本人將獨立解決前述糾紛及承擔全部責任，貴司有權解除與本人的勞動合同，且不支付經濟補償金。若貴司因此遭受任何損失，本人承諾進行全額賠償。
特此承諾！
承諾人：xx
日期：xx
離職證明模板、范文14
學校教師離職證明茲證明，xx，xx年xx月xx日在我校擔任xx教師職務。現(xiàn)因其本人提出離職申請，于xx年xx月xx日正式與我校解除勞動關系。在職期間無不良表現(xiàn)，特此證明！學校負責人簽字：
學校蓋章：xx
xx年xx月xx日
離職證明模板、范文15
xxx：
茲證明xxx為本單位職工，已連續(xù)在我單位工作xx年，學歷為xx畢業(yè)，目前其在我單位擔任xx職業(yè)。近一年內該職工在我單位平均月收入（稅后）為xx元，（大寫：xx萬xx仟xx佰xx拾xx元整）。該職工身體狀況xx（良好、差）。
本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。
特此證明。
單位名稱：
xx年 xx月 xx日
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