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      2. 加薪申請書

        時間:2023-08-31 11:19:13 申請書 我要投稿

        加薪申請書(優(yōu)選13篇)

          在法律不斷完善的社會中,申請書應用范圍廣泛,請注意不同的對象有不同的申請書。那么相關的申請書到底怎么寫呢?下面是小編為大家整理的加薪申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        加薪申請書(優(yōu)選13篇)

          加薪申請書 篇1

        尊敬的領導:

          您好!

          我是在20xx年6月份來到xx擔任電工一職,我持有中級電工證,從1997年到現(xiàn)在一直都是做水電安裝,電器,電工維修。自加入金鳳凰以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真,任勞任怨,力求把工作做都盡善盡美,現(xiàn)在試用期已過,我希望您能對我的薪資予以調整。

          鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從20xx年10月開始工資從原來的.基礎上提升600元。

          如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

          此致

        敬禮!

         申請人:

          時間:

          加薪申請書 篇2

        尊敬的公司領導:

          您好!

          我自去年四月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一向擔任職務。抱著xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂的.心境,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

          公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。

          我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應當承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月僅有三千,而城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

          但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的期望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

          所以我正式提出申請,期望公司將我個人工資提高到3600整,期望領導能給予批準。

          多謝!

        此致

        敬禮!

          申請人:XXX

          20xx年XX月XX日

          加薪申請書 篇3

        馮總:

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

          我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜.熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元。

          人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

          我相信,只要付出,就會有收獲!

          期待您的答復。

        此致

        敬禮!

          申請人:

          申請日期:20xx年X月X日

          加薪申請書 篇4

        尊敬的領導:

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

          本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領導對我進入和鑫兩年多的栽培和幫助,我非常的.信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結合實際工作情況考慮調整本人薪酬。

          人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

          我相信,只要付出,就會有收獲!

          期待您的答復!

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

          加薪申請書 篇5

        xx:

          您好!

          不知不覺加入xx已經兩年了,這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位,讓我工作非常愉快;公司提供的培訓,讓我能不斷的提升自己;5個月個北京support工作,也讓我有許多難忘的體驗…..這一切我一直心存感激,非常感謝公司提供的一切。所以,兩年來我也盡力把工作做好,每一個case我都會去總結,每一次onstie我都希望能有所收獲和提高,經過兩年的努力,我相信自己的技術及能力已經能勝任絕大部分的工作,甚至能應付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務。所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻。

          廣州account的重新劃分后,現(xiàn)在的majoraccount有三個:xxxx,xxxx和xxxx。其中xx和xx都屬于p24的客戶,有較多的business的機會,也很有可能發(fā)展成ao客戶,所以xx都非常重視。對這幾個majoraccount的support上,我覺得自己做的很不錯,xx和客戶都對我較為信任。在下一步工作中,我希望能在此基礎上能更加加強和xx的communicatoin,爭取更多的case機會,我相信在你的帶領下,我們共同努力,廣州的`case量一定會不斷提高。廣州team也一定會為公司作出自己的貢獻。

          很高興公司能堅守廣州這一塊陣地,我相信這是個英名的決策,我希望自己也能繼續(xù)堅守下去,兩年來看著廣州的同事一個個離開,但我想公司和我都有相同的期望,我們都期望廣州能在堅守下突出重圍開創(chuàng)新的格局。但是,回歸現(xiàn)實,在目前的情況下,廣州的case量還不能保持穩(wěn)定,有時case量會少的可憐,比如4月份,我的工時只有9個,最后拿到手的工資估計不會超過2.5k…….這種情況下,對基本的生活會造成很大的壓力,對工作積極性也會有一定影響。

          基于此,我現(xiàn)向您提出加薪申請,而且希望加薪幅度在1k以上,希望公司領導能給予考慮,謝謝!

          此致

        敬禮

          申請人:

        20xx年xx月xx日

          加薪申請書 篇6

        尊敬的集團領導:

          我是集團總裁辦的一名普通員工,20xx年8月入職以來,至今已近4年一直在集團綜合科從事計算機和計算機網絡的管理和維護,本著以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,我個人能力也在不斷的提升和進步,這段共同成長的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領導對我的栽培與幫助。我于20xx年11月正式成為集團的一員,當時定的工資是900元。

          20xx年開始除本職工作外,協(xié)助宣傳部從事報紙郵寄派發(fā)以及集團來文收發(fā)的相關事宜,并協(xié)助主任做好來人接待以及各種會議的前期布置音響調試等。同時作為總裁辦的機動人員協(xié)調處理各種后勤事務,電力保障、電燈采購更換、衛(wèi)生檢查、商務中心物資采購以及其他領導臨時交辦的各種事宜,年終工資調整為1300元。20xx年除繼續(xù)做好本職工作外,開始負責集團車輛數(shù)據(jù)的采集,每輛車的用油量,行駛里程,每公里油耗等,每半年進行一次數(shù)據(jù)統(tǒng)計并上報集團領導供以參考。負責車輛加油登記,油卡的辦理等等。同時開始協(xié)助董明輝維護集團的知識產權保護事宜,組織申報專利、商標、域名等知識產權事項,完成對集團和各子公司相關證照的申報、變更、年檢等工作,協(xié)助采購公司完成對電腦等電子設備的采購。同年開始負責宿舍的管理。負責安排新員工住宿手續(xù),員工離職調職,辦理退宿手續(xù)等工作。年終工資調整為1400元。

          20xx年除了繼續(xù)做好集團總部和各子公司網絡系統(tǒng)的防黑、防毒等維護工作,配合領導完成各種接待任務外,開始獨立完成集團和各子公司相關證照的申報、變更、年檢等工作。今年3—6月份及時完成了集團母公司、房地產公司等其他集團所屬子公司的營業(yè)執(zhí)照和機構代碼證的年檢。6—12月份對到期的機構代碼證進行了更換,像房地產公司、集團母公司等。完成了有賢龜鱉公司營業(yè)執(zhí)照和機構代碼證的變更。注冊成立了南陵大浦現(xiàn)代農業(yè)專業(yè)合作社以及相關各類許可證的辦理。并于年底協(xié)助董明輝完成魯班園林綠化新資質標準就位工作。同年參與了集團網站改版,負責集團8個網站前期資料收集整理工作,配合合肥萬戶公司完成網站制作的`各項事宜,后期開始負責網站的改版工作,目前網站已經制作完畢,等待集團領導的最終審核通過。以上就是我近4年來的主要工作經歷。

          基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,我希望公司能將我的

          工資調整至1800元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。真誠期待您的答復。

        XXX

        20xx年XX月XX日

          加薪申請書 篇7

        尊敬的各位領導:

          您好!

          從20xx年3月17日進入本公司裝飾設計部當一名職員至今,得到了公司各位領導、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位。

          在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,我有利益待遇上的不滿很少說。我是愛行動不會找理由的、對事不對人的、看成果不看過程的人,在工作上我盡心盡力去完成各項目,什么擴施、方案、施工圖等等;能干的我都干了,每天加班、加點、奔波為的是什么我干麻要這樣!這些年來社會上的物價、消費等一直在上升,生活水平不斷提高,在公司效益不斷增加,反而便宜了員工,在這種情況下待遇方面是不是該提一提。其實我停頓的工資相對社會、行業(yè)來講是在降低,付出的和收獲的已經完全失去平衡。我覺得一位員工不管學歷如何,隨著經驗的豐富,工作能力的提高,原先的收入不可能滿足的,越是人才越容易走掉。仿佛公司從上到下都是臨時在這給自己掙點小錢,都隨時會跳槽。會有人為公司考慮?這樣的公司會有前途?我看不到。

          在公司里呆了這么久我沒有申請過漲工資,埋頭苦干到現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)自己是拿最低點的待遇。每月8000元的工資收入是很難生活,現(xiàn)在家庭壓力大;房租費每個季度都在加價;工作又繁忙,我發(fā)現(xiàn)對待遇不滿意在同事中是普遍情況,程度不同除了新員工之外,我之在此期間提出申請。

          沒幾個有士氣的員工了!也許他們對現(xiàn)在的條件不是非常好,望能改善之后給我們一種動力。有時候想一想,當我加班到很晚,當我坐在公交車上,當我挎著小包或著大包一個人走在不在家的任何地方的'時候;我問我自己我圖了什么!這里是發(fā)展的環(huán)境還是這里待遇優(yōu)厚,或者是我為某種鍛煉而偏執(zhí)地要過一種苦行僧的生活?申請漲工資怎么寫先寫進以來為公司做的成績,現(xiàn)在的工作情況。再寫部門人員的工作情況,說一下加工資的好處。先寫一下現(xiàn)在的工資標準,分析一下工資和工作內容是否成正比,然后要求漲工資的比例,適當說說自己的處境的困難,最后說說對公司的希望!就直接說沙還寫什么哦!

        此致

        敬禮!

        申請人:xx

          20xx年xx月xx日

          加薪申請書 篇8

        尊敬的鄭總:

          您好!

          我是20xx年xx月進入公司,轉眼已一年有余,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機會。

          隨著公司的不斷發(fā)展,同事們給予了我很多關心,公司領導王總也給予了我極大的栽培和幫助,從稚嫩到成熟、從內業(yè)資料到一期工程主管,我實現(xiàn)了重要的自我價值體現(xiàn)、自我能力提高,同時也記錄了我成長史中的點點滴滴。

          內業(yè)資料的工作不僅僅是資料信息的歸檔整理,它還是連接工程參建五方的溝通樞紐,著高層領導的`重要決策指令是否及時有效的傳達到位。并且我還負責著“房地產信息化平臺”的報建工作。

          現(xiàn)又在內業(yè)資料工作的基礎上又兼顧了一期工程1、2號樓的主管一職。負責一期工程的質量缺陷整改、安全及進度等工作,經過一個月的工作開展,一期工程的質量進度安全已按部就班的陸續(xù)完成,局部不足之處,也在逐步完善當中。

          社會的發(fā)展,時代的進步,我的工資從轉正后一直為2600元/月,扣除每月交納社保,每個月實際到賬工資為2315元左右,父親在外打工,母親是下崗工人每月補貼家用費:1000元,因此囊中羞澀,同時也考慮到我自己的個人問題。

          綜上所述,特此我提出加薪請求,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的鼓勵,如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分,也請領導批評指正,我一定謹記于心、樂于修正進步,希望領導對我申請能夠加以重視!

        此致

        敬禮!

          申請人:

          20xx年xx月xx日

          加薪申請書 篇9

        領導您好:

          我是20xx年2月進入公司,一直在工程部從事質量安全的工作,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。

          自加入公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡努力。

          在這份工作上自己真的是全心投入,可能是想尋求領導的一絲認可,也可能是想得到公司更大的.鼓勵吧,因此希望領導在薪金上給予一定的調整,除了上述些許的心里因素,當然還有以下事實:

          我現(xiàn)在的崗位是資料員,20xx年5月我的崗位工資是安全質量員,按照公司的薪資制度要求,我加入公司已經16個月的時間并且一直從事安全質量的工作,目前我的工資還是資料員的工資,20xx年2月份已經加入公司一年也沒有工齡工資,,去年簽勞動合同的時候,張經理說每年4月份會調整工資,但到現(xiàn)在為止,一直沒有收到公司出示的任何文件或說明,現(xiàn)在我提出加薪申請,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,但也算盡了本職。

          而薪金的要求也是與本職工作的一個平衡。

          加薪要求如下:

          1。工齡工資加:200

          2。崗位工資加:300

          3。于xxxx年4月1日起有效

          如果公司領導認為我現(xiàn)在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。

          此致

         申請人:xxx

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          加薪申請書 篇10

        XX:

          您好: 我是 XX 年 XX 月進入公司,XX 年 XX 月調到國貿公司財務部,首先感謝公司領導對我關心和重 視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中, 一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,您是我的領導,這些 您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。

          我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。

          我 的理由如下

          我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是 XX 元,按照公司的財務制度要求,出納崗的工作范圍是現(xiàn) 金和銀行,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的理念,我從20xx年3月份就已經在做會計憑證、 記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情況是我已經在做會計崗位的工作了。提出加薪要求, 并不是邀功,我所付出的.談不上功,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。

          如果公司領導認為我現(xiàn)在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或 建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。

          也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一件事, 不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

          此致

        敬禮!

          申請人:

          XXX XX 年 XX 月 XX 日

          加薪申請書 篇11

        x總:

          您好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的本事也在不斷的提升和提高。這段共同成長的歲月里,我對公司的'同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

          本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感激公司領導對我進入xx兩年多的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結合實際工作情景研究調整本人薪酬。

          人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

          我相信,只要付出,就會有收獲!

          期待您的答復!

          申請人:xxx

          日期:xx年xx月xx日

          加薪申請書 篇12

        尊敬的經理:

          你好!

          隨著我公司的不斷發(fā)展,員工的個人能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們都學到了很多,感謝公司對大家的栽培和幫助。

          同事們是20xx年X月進入公司的,首先感謝公司對我們的關心和重視,為我們提供了這么好的工作環(huán)境。使我們迅速的融入到工作中去,自加入XXXX公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我們的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們平時的工作中看到的。

          因為我們個人的負擔比較大,房租開支每月漲至XXX元,生活費用XXX元,還有車費、學費等其它開支,經濟負擔壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望再加XXX元工資,月薪是XXXX元/月,我們大家想可能對我們經濟壓力有緩解,我們將更加努力工作,為公司創(chuàng)造更大的價值。

          我們相信,只要付出,就會有收獲,因此我們向您提出加薪請求,希望您對我們的申請能夠加以重視。

          如果您認為我們現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的.希望您能提出寶貴意見或建議,讓我們今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,也請您放心,如果公司不予考慮,我們仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我們唯一的追求。

          期待您的答復。

        此致

        敬禮!

        申請人:XXX

          20xx年X月X日

          加薪申請書 篇13

        公司領導:

          您好!

          我自去年四月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一直擔任XX職務。抱著xx是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

          公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。

          我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有三千,而 城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

          但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的.希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

          所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到3600整,希望領導能給予批準。

          謝謝

        此致

        敬禮

          申請人:

          XXXX年XX月XX日

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