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      2. 休產假申請書 提前休產假申請書

        時間:2024-03-31 10:37:10 申請書 我要投稿
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        尊敬的公司領導:

          因本人有孕在身,預產期20xx年11下旬,現(xiàn)需要回家休息,調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班(從20xx年5月1日至20xx年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給XXX。另在此非常感謝公司領導對我的`關心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

          特此申請,望領導審批。

        此致

        敬禮!

        申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

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        尊敬的領導:

          我于20xx年xx月xx日生下寶寶,屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續(xù),F(xiàn)特向單位申請XX月XX日正式休產假,預計從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日,請予批準為盼。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

        休產假申請書 提前休產假申請書3

        尊敬的領導:

          本人已近臨產(預產期20xx.3.7),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天,晚育假30天,剖腹產15天),特請求休產假(從20xx年2月15日20xx年7月7日)。懇請領導根據(jù)相關產假規(guī)定予以審批。

          本人休產假期間(20xx年2月至20xx年7月7日)工資自愿去社保經(jīng)辦機構領取生育津貼,根據(jù)《企業(yè)職工生育保險試行辦法》的`規(guī)定,女職工產假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā),由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險,生育津貼由社保基金支付,用人單位無須另行支付。

          關于社保,公司為本人繳納的一部分,待產假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。

        此致

        敬禮!

          申請人:xxx

          20xx年xx月xx日

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