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      2. 門診護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

        時(shí)間:2023-04-12 17:33:28 述職報(bào)告 我要投稿
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        門診護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

          在日常生活和工作中,報(bào)告的適用范圍越來(lái)越廣泛,我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(zhǎng)。相信很多朋友都對(duì)寫報(bào)告感到非?鄲腊桑韵率切【幷淼拈T診護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        門診護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          你們好!

          首先,感謝大家對(duì)我的信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與肯定,希望各位會(huì)由于我的報(bào)告而有一個(gè)好心情。如今我將20xx年度的工作作個(gè)匯報(bào),對(duì)20xx年度的工作作個(gè)方案,懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出珍貴的看法和建議。

          說(shuō)句實(shí)話,剛接管門診部時(shí)我感到肩上的擔(dān)子很沉重,心中產(chǎn)生了從未有過(guò)的壓力,第一由于我從未參與過(guò)護(hù)理管理工作,對(duì)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無(wú)全部。第二面臨綜合門診病人的多元化和病情的冗雜性,護(hù)患比例的失調(diào)等因素使我感到無(wú)所適從。

          有句話說(shuō)的好“路是人走出來(lái)的”,我在X院長(zhǎng)、X院長(zhǎng)、X院長(zhǎng)及護(hù)理部X主任的幫忙下化壓力為動(dòng)力,分步制訂切實(shí)可行的方案。

          第一、依據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)行合理的分工和布置,將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點(diǎn),匯總成表,標(biāo)示明確,要求人人熟識(shí)并按之執(zhí)行,并進(jìn)行不定期考核,做到獎(jiǎng)罰分明,公正對(duì)待。

          第二、對(duì)科室的根底設(shè)備在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。

          第三、對(duì)搶救藥品和器材及無(wú)菌物品作了補(bǔ)充,進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理。

          第四、針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)門診管理作出了合理的改進(jìn)和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)環(huán)境衛(wèi)生施行包干區(qū)責(zé)任制,落實(shí)到個(gè)人。

          第五、不斷深化安全管理,強(qiáng)化安全意識(shí),做好安全護(hù)理工作。

          第六、了解護(hù)理學(xué)科進(jìn)展的新動(dòng)向,定期組織護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化三基訓(xùn)練,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新學(xué)問(wèn)、新技術(shù),努力提高每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,使其跟上時(shí)期進(jìn)展的需要,強(qiáng)化科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期組織護(hù)理人員進(jìn)行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練。

          最終,護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人,應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕鋪張。我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開(kāi)頭,從我做起,嚴(yán)格掌握科室支出,對(duì)一切鋪張的現(xiàn)象,按時(shí)提出批判,必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)懲罰,雖然這樣或許會(huì)得罪一些人,但我明白,強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)核算,降低醫(yī)療護(hù)理本錢,講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,都是護(hù)士長(zhǎng)必需做到的。

          我們科的護(hù)士比擬少,工作量有時(shí)也很大,常常要24小時(shí)連班,第二天還要加班,但是大家都沒(méi)有怨言。

          在工作中,我總是去發(fā)現(xiàn)她們的長(zhǎng)處,按時(shí)賜予表?yè)P(yáng),工作中顯現(xiàn)的疏忽和缺陷,我按時(shí)發(fā)現(xiàn)和訂正,讓她們自己去努力改正工作中的缺乏,而不是居高臨下地賜予指責(zé),這樣是既維護(hù)了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發(fā)揮自己最大的潛能,更好地為患者效勞。

          工作中總會(huì)有很多不如意,擺正一種心態(tài)是最重要的,我曾經(jīng)有過(guò)一次患者的閱歷,全部的苦痛讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重全部病痛的人,沒(méi)有什么比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會(huì)想,我比那些病痛的人幸福多了,沒(méi)有人應(yīng)當(dāng)吝嗇自己歡樂(lè)。

          我記得一句話說(shuō):微笑對(duì)于女人是一種最好的美容,對(duì)于男人是一種最好的武器,其實(shí)生活就是一面鏡子,你對(duì)他笑,他就會(huì)對(duì)你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對(duì)他笑,他也會(huì)微笑地回報(bào)你,這是不用投資的美容方式,卻會(huì)讓我們受益匪淺,同意我觀點(diǎn)的,請(qǐng)微笑一次。

          20xx年度我將努力做好以下幾方面的工作:

          1、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴(yán)以律己,以身作則,專心來(lái)靠近大家,用人格來(lái)感染大家,竭力打造一支更具凝聚力的護(hù)理隊(duì)伍。

          2、主動(dòng)參與應(yīng)急公共衛(wèi)生突發(fā)大事及本院急救危重病人的搶搶救理工作。

          3、按要求著裝,干凈潔凈,不濃裝艷抹,不戴首飾。

          4、嚴(yán)格按行為標(biāo)準(zhǔn)要求護(hù)理人員,以病人為中心,做到:效勞周到、看法和氣、語(yǔ)言文明。做到:四心、兩滿意、三一樣(治療細(xì)心、護(hù)理細(xì)心、家屬放心、病人安心。病人滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意。白天晚上一個(gè)樣、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣、查與不查一個(gè)樣),病人對(duì)護(hù)士的滿意度達(dá)95%以上。

          5、相互協(xié)作,主動(dòng)協(xié)作各科室工作圓滿完成各項(xiàng)護(hù)理任務(wù)。

          6、不斷提高自身素養(yǎng),并有方案、有目標(biāo)地對(duì)全科護(hù)理人員開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期進(jìn)行考核,并作記錄留存。

          門診工作是平凡而辛苦的,一旦急診科里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺(jué)的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在院委會(huì)、護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的幫忙與支持下工作漸漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的贊揚(yáng),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。對(duì)于護(hù)理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗(yàn),還希望大家一如既往地支持我,按時(shí)的為我更正自己身上的缺點(diǎn),找出缺乏。我明白這只是一個(gè)起步,以后的路還很長(zhǎng),“路遙知馬力”,我堅(jiān)信只要通過(guò)不斷的努力,只要把滿腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院,把愛(ài)心播撒到每一位患者的心里,我就肯定會(huì)把綜合門診的工作開(kāi)展的更好。

          感謝大家!

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