員工自動(dòng)離職通知
在快速變化和不斷變革的今天,我們?cè)絹?lái)越需要通知,下達(dá)指示、布置工作、傳達(dá)有關(guān)事項(xiàng)、傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)、任免干部、決定具體問(wèn)題,都可以用通知。還是對(duì)通知一籌莫展嗎?以下是小編整理的.員工自動(dòng)離職通知,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
員工自動(dòng)離職通知1
xxx:
你于x年x月x日至x月x日未來(lái)上班,也未請(qǐng)假,公司視為曠工處理。限你于x年x月x日前,主動(dòng)與本公司聯(lián)系,否則按公司相關(guān)制度處理,視為自動(dòng)離職,一切后果自負(fù)。
特此通知
xxxx部門
xxxx年x月x日
員工自動(dòng)離職通知2
行政部:
茲有本部門員工XXX,崗位XXXX,職位XXXX,自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,未經(jīng)申請(qǐng),未獲批準(zhǔn),未到崗上班,單方停止了在本部門繼續(xù)工作。根據(jù)《員工手冊(cè)》的相關(guān)規(guī)定,屬自動(dòng)離職。敬請(qǐng)辦理后續(xù)相關(guān)事宜,謝謝!
附:該員工《員工考勤原始記錄表》。
部門總監(jiān)(經(jīng)理):XXX
日期:20xx年X月XX日
員工自動(dòng)離職通知3
xxx:
你于20xx年11月22日入職本公司,從20xx年7月1日至今,未經(jīng)請(qǐng)假就離開(kāi)至今未回崗,公司無(wú)法了解你目前的狀態(tài)。
根據(jù)公司相關(guān)制度,你的行為已視同為曠工,曠工按自動(dòng)離職處理,因此,視你自司解除勞動(dòng)關(guān)系。
xxx
xxxx年xx月xx日
員工自動(dòng)離職通知4
***,(性別)X,19**年**月生,(職位名稱)XXX,20xx年**月(事情大概情況)后不按期返校,擅自離崗至今。
****年*月*日,公司在《**日?qǐng)?bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣?shū)》,通知***于20xx年*月*日前來(lái)公司辦理離職手續(xù),其至今仍未辦理。根據(jù)《**公司**管理規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)政策,經(jīng)研究,決定對(duì)甘峰作自動(dòng)離職處理(自動(dòng)離職時(shí)間從20xx年*月*日計(jì)算),解除勞動(dòng)人事關(guān)系。
****公司人事部
20xx年*月**日
員工自動(dòng)離職通知5
原保安部xx,于12月10日私自離職,因離職時(shí)未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序,違反了<管理規(guī)章制度>第2.2.3條的規(guī)定。
經(jīng)管理處決定其行為屬"自動(dòng)離職",即自動(dòng)放棄本月九天工資,以后一切事務(wù)與本公司無(wú)關(guān)。望大家引以為戒!
特此通告
審批人:xxx
員工自動(dòng)離職通知6
XXX:
你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未來(lái)上班,也未請(qǐng)假,公司視為曠工處理。限你于20xx年X月XX日前,主動(dòng)與本公司聯(lián)系,否則按公司相關(guān)制度處理,視為自動(dòng)離職,一切后果自負(fù)。
特此通知
XXXXX部門
20xx年X月XX日
員工自動(dòng)離職通知7
XX科員工XXX(工號(hào):XXXXX,身份證號(hào):XXXXXXXXXXXXXX):
你于20xx年X月XX日(合共XX日XX小時(shí))開(kāi)始沒(méi)上班也沒(méi)辦理任何請(qǐng)假手續(xù),F(xiàn)按我廠《員工手冊(cè)》有關(guān)規(guī)定。你的行為被視為自動(dòng)辭職。你于我廠工作期間所產(chǎn)生(未發(fā)放)的工資、加班費(fèi)、及績(jī)效工資等停止發(fā)放。
特此通知!
行政/人事部
20xx年X月XX日
【員工自動(dòng)離職通知】相關(guān)文章:
員工自動(dòng)離職通告如何書(shū)寫(xiě)04-25
自動(dòng)離職的離職證明09-02
員工自動(dòng)離職申請(qǐng)書(shū)5篇09-29
員工離職通知函范文12-06
企業(yè)員工離職申請(qǐng)通知書(shū)10-16
曠工自動(dòng)離職通告04-14
企業(yè)員工離職申請(qǐng)通知書(shū)范文10-16
員工離職通知函范文四篇12-06