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      2. 教師節(jié)表彰校長講話稿

        時間:2024-03-25 11:02:13 稿件 我要投稿

        2021教師節(jié)表彰校長講話稿范文(精選6篇)

          在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們用到講話稿的地方越來越多,講話稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。你知道講話稿怎樣寫才規(guī)范嗎?下面是小編為大家收集的2021教師節(jié)表彰校長講話稿范文(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        2021教師節(jié)表彰校長講話稿范文(精選6篇)

          教師節(jié)表彰校長講話稿1

        老師們、同學們:

          大家下午好!

          今天我們隆重集會,熱烈慶祝第x個教師節(jié)。首先我代表學校向勤奮耕耘、辛勞工作的廣大教師致以節(jié)日的祝賀!向為學校的生存發(fā)展嘔心瀝血、恪盡職守的教職員工們表示最衷心的感謝!并對今天受到表彰獎勵的師生表示熱烈的祝賀!

          召開本次大會的目的有三:一是總結(jié)工作,繼往開來;二是表彰先進,樹立典范;三是弘揚師德,再塑形象。前面xx同事代表校委會對我校過去一年的工作做了客觀、公正的總結(jié)。完全符合學校的實際,成績只能代表過去,存在的問題才是我們今后的關鍵和動力。就我校而言,過去一年,教育教學質(zhì)量總體水平偏低,學校管理不夠科學規(guī)范,學校日常工作還不夠精細,學生素質(zhì)教育還沒有落到實處,教師總體素質(zhì)參差不齊,凡此等等,都是我們今后要正確面對的,努力改變的,徹底解決的。盡管困難肯定不小,但我們有信心、有能力攻堅克難,讓學校成為家長的學校,辦人民滿意的教育。

          在今天的大會上我們還對xx等15名教師授予優(yōu)秀班主任、先進工作者、師德標兵、教研能手等榮譽稱號,表彰獎勵了xx等30名三好學生、優(yōu)秀班團干部、優(yōu)秀團員、進步較大者。這樣做的原因是在上學年的`工作中,確實涌現(xiàn)出了一大批愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤于鉆研、勇于進步、成績優(yōu)異的教師,也造就了一大批品行好、學習好、知禮儀、懂感恩、會生活、有特長的突出學生,為了激勵先進、弘揚正氣,我們這樣做,是非常有必要的。所以,今天的表彰活動,不僅是對過去一年對學生、對教育事業(yè)負責的態(tài)度兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干、辛勤努力的各類先進進行表彰和感謝,也是對沒有進入表彰行列的,在日常工作中默默無聞、不計得失、樂于奉獻的教職工表示感謝和致以崇高的敬意!

          今天是第x個教師節(jié)。今年教師節(jié)的主題是“立德樹人,同心共筑中國夢”,實現(xiàn)中國夢,作為廣大教師和教育工作者,就是要用立德樹人的不凡業(yè)績共筑中國夢。

          立德樹人是教師肩負的神圣職責,包含自身樹立德業(yè)和培養(yǎng)學生成人成才的兩大任務。而立德是關鍵,是首要,所以學校將以師德師風建設為重點加強教師隊伍建設。就今后我校教師隊伍建設而言,主要做好三個方面的工作:

          第一,在教師隊伍中大力弘揚為人師表、教書育人、敬業(yè)愛生的良好風尚。第二,抓好教師的專業(yè)發(fā)展。結(jié)合學校實際,完善、修訂教師培養(yǎng)計劃、學習制度,開展各類活動,完善落實監(jiān)督、檢查、評比、考核等機制,構(gòu)建教師培養(yǎng)培訓體系,全力提高教師思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力。第三、堅持以人為本的管理理念,全面關心教職員工的工作、生活、身心健康和發(fā)展,努力優(yōu)化工作環(huán)境,改善工作條件,使學校成為師生的精神家園和事業(yè)樂園。

          老師們,社會發(fā)展對教育提出了更高更新的要求,本學年學校將圍繞“提高教育質(zhì)量”的中心,按照“規(guī)范學校管理,強化教師培養(yǎng),實施高效課堂,創(chuàng)建特色學!睘楣ぷ魉悸罚Πl(fā)揚學?嘧、教師苦教、學生苦學的“三苦”精神,努力達到學校的教學質(zhì)量、教師的師德和業(yè)務水平、學校規(guī)范化管理效能的“三個提高”,從而推進學校各項工作再上臺階,實現(xiàn)學校新的更大的發(fā)展。

          面對新學年,恰逢教師節(jié),我想對大家提幾點希望:

          1、全體教師要勤學習、勤思考、勤工作,愛崗敬業(yè),勇挑重擔,敢于負責,勇于爭先,圍繞教育教學質(zhì)量,服從大局講團結(jié),忠誠事業(yè)講奉獻,立足本職比貢獻。通過師德師風建設為重點的教師隊伍建設,扎實落實培養(yǎng)和學習制度,形成肯吃苦、愛學生、愛學校的教師隊伍。要發(fā)揮課堂教學主渠道作用,以大面積提高學生成績?yōu)橥黄瓶,全力實施高效課堂,牢固樹立質(zhì)量意識,力促學校教學質(zhì)量的全面提高。

          2、全體教職員工要有“質(zhì)量即學校的生命”的憂患意識。要清醒地認識到學校的發(fā)展,任重而道遠。要繼續(xù)弘揚“敬業(yè)、奉獻”精神,不斷增強教書育人、以身立教的社會責任感,盡心盡責地把工作做好,用自己的行動踐行學校辦學理念,“學為人師,行為世范”,管好學生,促進學風不斷好轉(zhuǎn),進而形成健康向上、文明高雅的優(yōu)良校風,為學校的發(fā)展不懈努力。

          3、同學們要學會學習,學會做人,要本著為自己的前途和命運負責的態(tài)度,發(fā)揮個人的內(nèi)動力,培養(yǎng)自己堅忍不拔的意志力,培養(yǎng)獨立自主的能力,要具備積極主動學習的精神和能力,堅信“進步就是優(yōu)秀”,日積月累,積累成功,厚積薄發(fā)。還要恪守“做人準則”,做一個誠實、守信、正直、高尚的人。

          目標的實現(xiàn)和任務的完成,有賴于我們?nèi)w教職員工齊心協(xié)力,步調(diào)一致,與時俱進,只爭朝夕,全身心投入到工作當中,盡心盡職做好本職工作。

          新學期已經(jīng)開學,學校各方面工作都有了良好的開端。撫今追昔,心潮澎湃;展望明朝,信心百倍。全體師生要保持“心齊、氣順、勁足、實干”的精神狀態(tài),同心同德,恪守校訓,發(fā)揚創(chuàng)業(yè)精神,抓住機遇,開拓進取,為再鑄輝煌,把我校建成一所“環(huán)境優(yōu)美、師資雄厚、管理科學、優(yōu)質(zhì)高效”的現(xiàn)代化學校而不懈努力!

          最后再次祝全體教師節(jié)日快樂!

          祝在座的各位身體健康,工作順利,學業(yè)有成,家庭幸福!

          教師節(jié)表彰校長講話稿3

        親愛的老師和同事們:

          中國第xx個教師節(jié)將至,衷心祝愿大家節(jié)日快樂!去年的今日,我寫到:“對某個群體或事件設立節(jié)日,無外乎幾種原因,因其脆弱而需要重視,因其特別而需要紀念,因其重要而需要期待,因其偉大而需要尊重,對于教師,我讀到的是尊重和期待!

          中國古代稱教書人為“師”,《尚書》云:“天降下民,作之君,作之師,”把“師”的地位與天、地、君、親并稱,供同一牌位朝拜,足見“師”的地位之高尊。唐代文豪韓愈《師說》云:“古之學者必有師,師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,對師之價值給予了精辟概括。歲月更替,師后來演化為教師,民間對教師的比喻非常豐富,從古老的“先生”,到革命時代的“人類靈魂工程師”;從很接地氣的“園丁”,到充滿贊美的“春蠶、蠟燭、孺子牛”,再到飽含濃濃期許的“春雨”和“人梯”,充分展現(xiàn)人們對教師的仰止和期待。

          在教師節(jié)享受對“師”的神圣的尊重的時候,我卻沉浸在對“教”師之“教”的深深的反思之中!為什么長期神圣的教師稱謂現(xiàn)卻時不時被當下媒體所嘲諷?為什么父母不惜代價冒著風險將孩子送往國外求學?當哈佛教授預言15年之內(nèi)美國大學將破產(chǎn)一半時,作為教師應有什么警覺?當面臨互聯(lián)網(wǎng)一代和以MOOCS為代表的一系列破壞性技術(shù)挑戰(zhàn)時,我們做了什么準備和需要進行哪些改變?簡言之,在當代新的技術(shù)和社會環(huán)境下,如何“教”才能真正體現(xiàn)教師的職責和價值,以回報社會對我們的仰止和期待?

          大學的歷史超過千年,教師“教”的活動已形成了根深蒂固的套路,但當我們面對網(wǎng)絡一代學生新的“學”法、眼花繚亂的網(wǎng)絡和信息技術(shù)、便捷有效的全球交流與互動、革命性的學習和生活行為的變化,就不得不反思我們已經(jīng)駕輕就熟、習慣成自然的“教”的套路或模式。例如,網(wǎng)絡通訊技術(shù)和云端巨量教育產(chǎn)品或知識資源不應是傳統(tǒng)教育的簡單替代,而應成為其提升價值的神器,那么怎樣改革傳統(tǒng)教育、利用新技術(shù)和云端資源形成超現(xiàn)實的教育環(huán)境,增強大學的吸引力和育人價值?網(wǎng)絡社會分布式的巨量知識存儲、快捷的知識獲取、日益方便友好的知識分享和交流,大大減輕了以內(nèi)容導向的傳統(tǒng)教育學習知識、記憶知識的壓力,但卻容易使人們陷入知識碎片化、知道主義(廣而淺。┑娘L險,教師和大學怎樣利用其優(yōu)勢,改變“教”的策略和套路,幫學生學會學習,形成具有深度的知識系統(tǒng)、具有高度的造詣、充滿智慧的整合和運用知識的能力以及創(chuàng)造精神?

          面對這些挑戰(zhàn),本學年西浦將研討和制定其下一階段的'教學發(fā)展戰(zhàn)略。西浦提倡“研究導向”的“教”與“學”,我們的“研究導向”并非簡單地在傳統(tǒng)“教”的過程中加入研究的要素,如講課介紹老師的相關研究、教學生一定研究方法、給學生一些研究機會;而是要徹底改變知識傳授的傳統(tǒng)模式,以問題探索刺激學生興趣和好奇心、訓練其獨立思考和批判精神,以研究過程引導學習、整合、運用和創(chuàng)造知識,從而幫學生學會學習、培養(yǎng)能力、提升素養(yǎng)、形成造詣。我們需要深刻研討怎樣的“教”才能使“研究導向”教學落到實處。讓我們以西浦人勇于挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)新、智慧探索的精神,利用我們沒有歷史包袱、全球整合資源、國際化平臺、多元師資背景、跨文化融合的優(yōu)勢,全體師生一道探索,描繪出適應這個時代的一個全新的、大大的“教”師之“教”,在人類教育巨大轉(zhuǎn)型的關鍵時刻,奉獻出我們西浦人的答案!

          創(chuàng)新教育理念、教學方式、育人模式、辦學思路,提升課堂和大學之于學生、社會、人類的作用和價值,“教”是重要的一環(huán),我們希望用西浦人的智慧探索,報答社會對教師的尊重、回應人們對教育的殷切期待、踐行西交利物浦大學影響教育變革和進步的神圣使命!

          衷心感謝各位老師、同事們的積極加盟和真誠奉獻,讓我們一起繼續(xù)努力吧!

          教師節(jié)表彰校長講話稿4

          飄飄灑灑的秋雨中,我們迎來了第xx個教師節(jié)。

          節(jié)日里,特想和朋友們共同探討:要培養(yǎng)自然的、適應未來社會的人,究竟需要具備何種品質(zhì)的教師?

          或許,微笑平視,自尊溫暖的教師就是其中的一種答案。因為微笑平視是對教書育人神圣職責的堅守,是一種謙卑淡定,一種價值追求。它展示著師者的自信樂觀,呵護和固化著師生的尊嚴,交互傳遞給生師雙方陣陣溫暖,在平等和諧的氛圍中碰撞出創(chuàng)新的火焰。恰如英國散文家 理查德·斯蒂爾所言:“懂得平等待人,是最偉大、最正直的品質(zhì)!倍邆渥钫、最偉大品質(zhì)的教師,才可能培養(yǎng)出自然的人,社會的人,完整的人。

          令人遺憾的是,舉目四望,當今教育界習慣于平視者不多,習慣于仰視的現(xiàn)象卻并不鮮見。仰視奧賽金牌的光環(huán),個別教師、學校在工作中不遵守行規(guī)和職業(yè)操守,不擇手段地搶奪“奧賽苗子”;仰視中考、高考狀元桂冠,有的教師集中自己全部教育資源投向于個別所謂的“高手”、“精英”、“學霸”,草率應付班級多數(shù)學子;仰視身為領導、企業(yè)家、明星名人的畢業(yè)學生或校友,有老師或?qū)W校認為這是自己教育唯一的亮點和成功,尊為班慶、校慶的“座上賓”,而漠視其他畢業(yè)校友…

          如此仰視學生的教育,不過是教師個體和教育整體行為的稚嫩,尊嚴的喪失,形象的打折,價值的偏差,靈魂的扭曲。

          稍作觀察,還會發(fā)現(xiàn)當今教育界俯視學生的案例校校皆有。面對“重本率”、“一本率”的壓力或誘惑,我們常將新生入門的關口高高壘起,不屑一顧的俯視著渴望入門的所謂“學習差生”被拒之門外;或者充分利用一次又一次的“高、難、怪、繁、偏”考試,采用“一刀切”的方式、“一個標準”的評價不斷的摧毀所謂“學習差生”的自信心,最終俯視著其“灰溜溜”地轉(zhuǎn)學離開,還賜給其一個“學渣”的羞辱稱號;或為了維護自己的令行禁止和為師的絕對尊嚴,我們?nèi)菀鬃冎拥亍笆帐啊彼^的“行為差生”,直到俯視其傷痕累累的,心懷不滿或沮喪無奈的轉(zhuǎn)投他校。

          這類俯視學生的教育,完全是沒有微笑,缺少愛心與沒有溫度的'教育;是泯滅學生自信、自尊的教育;是為不滿情緒、社會憤怒的滋生,乃至代際貧窮的產(chǎn)生而推波助瀾的教育。

          綜上所言,從一個角度深刻地反映:在一個仰視、俯視現(xiàn)象叢生的教育生態(tài)中,

          在一個物質(zhì)和媒介高度發(fā)達,名利浪潮滾滾襲人的時代,我們的學生太需要微笑平視,這類不喪失人文關懷的教育了。微笑平視帶給學生們的是包容多元、自然溫暖的教育;是淡泊名利、自尊平等的教育;是文明理性、溫馨幸福的教育;是充滿活力愛心、超越創(chuàng)新的教育!

          雖然微笑平視需要修煉,需要歷練,需要境界,需要氣度,需要責任,需要擔當,更需要一種心靜如鏡,心熱似火的教育追求!雖然面對日趨多元化、個性化的學生,要真正做到微笑平視需要極大的耐心,長久的等待,靈活的教育技巧,高超的教育智慧,但它會送給學生貼心的溫暖,引導學生學會自尊,學會共處,使學生的成長更自然、更完整、更社會,并使師者心態(tài)成熟,切身體驗自我的價值,充分享受教師的職業(yè)幸福!因此,我們每一位教師都能做到,都一定能夠做到!

          老師們,朋友們,在未來陽光燦爛的日子里,讓我們共同努力,堅守優(yōu)秀中華民族傳統(tǒng)推崇的“有教無類”的為師之道,堅定地做一個微笑平視,自尊溫暖的教師,用教育公平促進社會公平,培養(yǎng)出成千的自然的、完整的、社會的學子,上萬的未來優(yōu)秀公民。為實現(xiàn)中華民族的偉大復興作出應有的貢獻!

          教師節(jié)表彰校長講話稿5

        尊敬的各位領導、老師們:

          夏天的繁茂還在延續(xù),秋天的豐碩即將到來,沃野飄香的季節(jié)里,我們迎來了第xx個教師節(jié)。今天,我們在這里歡聚一堂,共同歡度我們自己的節(jié)日——教師節(jié),同時歡送王素娥老師光榮退休。在此,我謹代表學校向一如既往關心和支持學校發(fā)展的村委領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向為學校的發(fā)展和繁榮恪盡職守、認真工作的每一位教師表示最崇高的敬意!向獲得表彰的老師們表示熱烈的祝賀!向為化家莊學校做出貢獻的王素娥老師致以崇高的敬意!祝全體教師節(jié)日快樂!

          上個學年度的工作業(yè)績,我已在9月2日的教職工大會上作了總結(jié),這里不再重復。但我要再次由衷地感謝全體教職工,是你們用勤勞和智慧為學校的發(fā)展作出了貢獻!也是你們自尊自勵、學為人師、行為示范、熱愛教育、熱愛學生的高尚人格教育和影響學生,成為他們健康成長的指導者和引路人。

          借助本次座談會,給老師們提幾點要求:第一,老師們要堅持“辦學以教師為本,教學以學生為本,對學生的成長負責,讓更多的孩子受到更好的教育”的`辦學理念,著力打造一所學生管理嚴格,人文素養(yǎng)高,學習氛圍濃,創(chuàng)新精神強的學校;第二,積極探索適應新形勢要求的學校教育教學的改革新路,充分挖掘?qū)W校各方面辦學要素的潛能。第三,全體師生要團結(jié)一致,眾志成城,順利地完成各項教育教學任務,贏得社會和家長們的認可和贊譽,使學校工作整體得到提高;第四,全校教師一定要緊密團結(jié)在一起,以飽滿的熱情、塌實的工作、創(chuàng)新的思想精心培養(yǎng)下一代,以不負家鄉(xiāng)父老的重托,不負各位領導的期望。

          老師們,今天我們懷著無限崇敬的心情,為王素娥老師舉行退休歡送會。王老師從事教育工作36年來,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),愛崗敬業(yè),無私奉獻,幾十年如一日,把美好的青春年華奉獻給了教育事業(yè)。為化家莊學校教育事業(yè)的發(fā)展立下了汗馬功勞。她強烈的責任心和真誠待人的態(tài)度,對工作一絲不茍,對年輕教師言傳身教、樂于助人的工作作風,都給領導、同事、家長和孩子們留下了深刻的印象。王老師三十多年的從教生涯,我想用幾句話來概括概括 “二十多歲初露鋒芒,三十多歲挑起大梁,四十多歲為人師表是榜樣,五十歲干勁不讓后生,風采依舊,老當益壯”。

          人生自古誰不老。老教師們的昨天就是我們的今天,老教師們的今天就是我們的明天,感謝老教師,關心老教師,是我們不可推卸的責任,所以,我們今天在這里召開歡送會,也就是要表彰和肯定王老師為教育事業(yè),為化家莊學校所做的貢獻。

          歲老根彌壯,陽驕葉更濃。老教師是學校的寶貴財富,是年輕教師奮發(fā)向上的精神動力,希望我們已經(jīng)退休和即將退休的老教師一如既往的關心和支持學校的發(fā)展,“退而不休”,“;丶铱纯础,為化家莊學校的發(fā)展和興盛獻計出力。

          回顧過去,我們豪情滿懷!展望未來,我們信心百倍!新學年,新起點,新希望,新面貌。只要我們齊心協(xié)力,團結(jié)一致,人人爭為學校作一份貢獻,學校明天一定會更美好!讓我們同心同德,真抓實干,為美好明天共同拼搏奮斗!

          教師節(jié)表彰校長講話稿6

        各位老師:

          下午好!今天我們隆重集會,慶祝自己的節(jié)日,首先請允許我代表學校領導向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師致以節(jié)日的祝賀!向為學校生存和發(fā)展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝!感謝大家多年來對學校發(fā)展做出的貢獻!

          教師節(jié)是平凡的節(jié)日,卻有著輝煌的內(nèi)涵;教師節(jié)是普通的日子,卻有著五彩繽紛的色彩!百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。多年來,我們立足于一塊并不十分豐饒的土地,春播夏耘,秋收冬藏,在艱苦的辦學條件下攜手互助,團結(jié)奮進,歷經(jīng)三十多年風風雨雨,克服了重重困難,為國家培養(yǎng)了一批又一批的人才,為社會造就一批又一批優(yōu)秀的合格的市民?唇袢,五十團子校樓宇高聳,環(huán)境越來越美,隊伍壯大,碩果滿枝,這些變化,凝聚著團子校歷屆領導人的苦心孤詣,揮酒每一位教職工的`辛勤的汗水。實踐證明;全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成強大的凝聚力,是我們學校不斷發(fā)展的原動力。可以說,沒有全體老師和同志不計辛勞的付出,就沒有我們學校蒸蒸日上的今天,在這里我鄭重的再道一聲:大家辛苦了。

          “教師”二個大字的后面不僅有艱辛和付出,也有幸福和榮光。淡泊名利、志存高遠,這是對廣大教師提出的殷切希望。作為新哨小學的一員,我們的光榮不僅僅是我們的過去,更在于我們的未來。

          為此,我們在以科學發(fā)展觀為指針,以建設和諧教育為目標,不斷研究我校發(fā)展中面臨的新情況、新問題,探索發(fā)展新路子,確立發(fā)展新目標。,不斷搞高學校的辦學品位,不斷提高學校的教育教學質(zhì)量。在此,我希望我們的老師尤其是青年教師,一要樹立終身學習的現(xiàn)念,加強學習,不斷充實自己,與時俱進,努力把我們的學校辦成學習型團體。二忠誠黨的教育事業(yè),立足崗位,做到愛崗敬業(yè),無私奉獻,忠于職守,談泊明志,苦為人梯,始終保持旺盛的斗志。要養(yǎng)成自信、自然、自覺的美好品質(zhì),直面復雜的形勢和趨勢,從容淡定的從事教學和教研,執(zhí)著地實施自己有底氣、有底蘊的人生目標;要強化工作的主動意識,合作意識和共享意識,精誠團結(jié),吃虧是福,真實做人,務實做事。三要要銳意創(chuàng)新,要以提高人才的綜合素質(zhì)為宗旨,使改革貫穿于教育教學的全過程,使創(chuàng)新的理念融匯在每一位教師的思想深處。我們要進一步牢固樹立“特色揚!钡霓k學思想,拓寬眼界,敞開大門,增強辦學競爭力。

          老師們、同志們:國運興衰,系于教育,學校振興,在座有責。在人類歷史的長河中,我們承擔著承前啟后、繼往開來的光榮使命,我相信,在上級領導和社會各界的關懷與支持下,在全校師生的共同努力下,我們一定會全面提升教學質(zhì)量和辦學水平,我們的事業(yè)一定能夠成功。

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