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      2. 公司年會講話稿

        時間:2022-01-12 16:10:39 稿件 我要投稿

        公司年會講話稿(通用6篇)

          在發(fā)展不斷提速的社會中,接觸并使用講話稿的人越來越多,講話稿包括人們在工作場合當眾發(fā)表的口頭講話文稿,和參加各種社會活動所發(fā)表的講話文稿。那么問題來了,到底應如何寫好一份講話稿呢?下面是小編幫大家整理的公司年會講話稿(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        公司年會講話稿(通用6篇)

          公司年會講話稿1

        親愛的全體員工:

          大家好!

          感謝大家一年來在工作中的付出從而讓公司得到了長遠的發(fā)展,值此年會之際讓我對大家的這份付出表示真摯的感謝,你們是公司建設的基石也是貢獻無數(shù)力量的功臣,但我們在享受一年來在工作中取得的成果之時,希望大家能夠正視工作中的些許問題并爭取在明年有著更好的表現(xiàn)。

          首先我們應該肯定過去一年里在工作中取得的諸多成就,回想我們公司從創(chuàng)建到發(fā)展至今經(jīng)歷了多少艱辛,在這之中我們及體會過成功的喜悅也感受過挫折的沮喪,但不管怎樣我們都一步一腳印地站在這里宣示著明天將是多么美好,不可否認的是過去取得輝煌讓我們付出了不少努力,這意味著職場的道路往往需要歷經(jīng)坎坷才能夠取得成果,但只要心懷信念并愿意為了事業(yè)的發(fā)展而拼搏,那么即便因為些許的困難受到阻擾也能夠努力將其突破,正如過去披荊斬棘并戰(zhàn)勝職場道路中的諸多困難一般,我也堅信公司有著大家的努力能夠在將來發(fā)展得更好。

          其次我們應該正視目前工作中存在的些許問題并將其改正,事實上由于同行競爭的緣故讓我們十分重視工作中的表現(xiàn),也正因為有著競爭帶來的壓力讓我們不斷勉勵自己努力工作,可以說成長的道路上也讓我們很感激競爭對手帶來的壓力,這讓我們不敢在工作中有所懈怠并為了業(yè)績的提升而不斷努力,原創(chuàng)而且我們也從競爭對手身上學到了不少實用的工作技巧,通過對比也讓我們意識到工作中存在著效率不高以及質(zhì)量較差的問題,雖然通過這些年的努力已經(jīng)改善了不少卻依舊屬于工作中的弱勢。

          最后我們得對新年的工作進行規(guī)劃并爭取有著更好的表現(xiàn),畢竟不進則退的道理即便是在職場道路中也是同樣適用的,若是無法緊跟時代來鞭策自己的話很容易在將來面臨被淘汰的危機,因此還請大家準確認識到工作中的定位并明白我們目前存在的問題有哪些,只有這樣才能夠順利繼承以往工作中的優(yōu)勢并以此來勉勵自己,因此要在接下來的工作中繼續(xù)鞭策自己從而為公司的發(fā)展而努力,相信有著這樣的決心能夠在后續(xù)的工作中創(chuàng)造更多輝煌。

          公司的發(fā)展是我們的工作目標也是今后需要做到的,因此讓我們調(diào)整好狀態(tài)并對新一年的各項工作做好部署吧,有著這份信念的我們能夠克服前方的困難從而取得更好的效益。

          謝謝大家!

          公司年會講話稿2

        尊敬的各位嘉賓,女士們,先生們:

          大家晚上好!

          今晚,我們在這里聚首,滿懷壯志和豪情,滿心喜悅和期待,值此新春來臨之際,我謹代表xx公司全體員工,給長久以來對xx給予大力支持的各位嘉賓、朋友拜個早年,祝大家在新的一年里身體健康、闔家幸福!

          感謝大家光臨我們的答謝晚宴,感謝各位一直以來對xx的關注與厚愛,攜手同行,共創(chuàng)事業(yè)。

          在過去的一年,我們涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的經(jīng)銷商、服務商,我感謝他們?yōu)閤x所付出的艱辛努力。

          祝愿我們所有的合作伙伴在新的一年再接再厲,取得更大的成績!

          還要感謝戰(zhàn)斗在全國各地、異地他鄉(xiāng)的銷售人員,是他們的努力使我們xx的產(chǎn)品走進了千家萬戶,在這里,我要對大家說聲:你們辛苦了。

          xx的`未來是非常美好的,公司會全方位給經(jīng)銷商、服務商提供最專業(yè)的培訓,最優(yōu)質(zhì)的服務,最有效地支持。

          讓我們志存高遠、精誠合作,打造出一個欣欣向榮的現(xiàn)代汽車企業(yè)!

          有語云:無酒,何以逢知己;無酒,何以壯行色。

          讓我們舉起杯,為了我們相聚的歲月,為了我們x汽微車美好燦爛的明天,干杯!

          公司年會講話稿3

        尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

          大家晚上好!

          春花含笑意,爆竹增歡聲,在這樣的一個喜慶的節(jié)日里,我們會聚在此,共同慶祝20xx年新一年度的到來。

          值此佳節(jié)之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,

          致以新年的問候和祝愿,

          祝賀大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

          20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。

          我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰(zhàn)鼓,年吹響了號角!

          我們把愿看寫在今天,聽事業(yè)的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!

          不管汗能流多少,也不怕血可灑很多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!

          最后,再次祝賀全體員工、賓客新年快樂,合家幸福!

          公司年會講話稿4

        尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

          大家新年好!

          春花含笑意,爆竹增歡聲,在這個喜慶的日子里,我們齊聚在一起,共同迎接20xx的到來。在此,我謹代表公司副經(jīng)理層向公司全體員工及家屬,向董事會、四方股東全體領導,向所有關心支持我們的社會各界朋友們,致以新年的問候與美好的祝愿!

          對xx來說,20xx年是極不平凡的一年。由于我們xx公司剛剛成立,內(nèi)外部均面臨著重重困難。但在董事會的英明領導下,及全體員工的共同努力下,xx充分利用自身優(yōu)勢,攻堅克難,保證了各項工作的全面推進。去年,公司的重點工作是建設xx新城項目。由于該項目位于xx之間,地域交通位置優(yōu)越,但城鎮(zhèn)化水平偏低,和合肥經(jīng)濟圈對xx的定位與承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的要求,嚴重不相適應。因此,我公司根據(jù)規(guī)劃與合作協(xié)議,調(diào)整思路,整合資源,確定了“一年拉開主城框架,三年建成新區(qū)中心,五年完善城市功能,八年建成東部新城”的目標,力爭將xx建設為名副其實的“文城、綠城、水城”,成為全國縣級市新型典范城市,國家城鎮(zhèn)化建設示范城市,具有中國傳統(tǒng)文化特色的人居森林城市。當前,各項工作已取得了很大的進展。

          上述這些成績的取得,離不開每一位xx人的辛勤付出,我為大家感到自豪,并向所有務實進取的xx人致以最衷心的感謝!

          過去的一年里,財務部也積極創(chuàng)新思路,根據(jù)公司總體工作目標,合理控制成本,充分發(fā)揮部門監(jiān)督職能,圓滿完成了上級交付的各項任務。雖然我上任的時間才短短幾個月,但我也有較深的感觸,主要有兩點:一是要發(fā)揚團隊精神。俗話說:“眾人拾柴火焰高”,一個人的能力始終是有限的,但一個團隊的力量是無限的。盡管公司創(chuàng)業(yè)之初,面臨著極大的挑戰(zhàn),但我們也應認識到挑戰(zhàn)即是機遇。

          如果每個xx人都主動融入到團隊之中,共同發(fā)揚團隊精神,那么,xx公司的發(fā)展壯大指日可待,你們都是xx的功臣。二是要始終保持積極向上、勇攀高峰的良好心態(tài)。伴隨著社會的進步,財務工作發(fā)生了很大的改變,工作要求也更加嚴格。這也給我們財務人員提出了一個新的挑戰(zhàn)。因此,我們每個人都應強化憂患意識,要樹立“不進則退,逆水行舟”的意識。

          “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,站在新的征程上,我們xx人要始終相信,有公司領導的正確領導,有大家的共同努力,任何困難與挑戰(zhàn)都將成為我們征程中的美麗風景,要堅信“乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄!。

          最后,在這里給大家拜個早年,衷心祝愿大家在馬年心想事成,萬事如意,馬到成功!

          公司年會講話稿5

        尊敬的各位領導,各位同事:

          大家晚上好!

          感謝大家今天來參加xx20xx年會,現(xiàn)在的我看上去很平靜,但是內(nèi)心很激動,前天聽說安排我來致開幕辭,我一直在想,我該給大家說點什么呢,直到今天早上才有了比較清晰的思路,我知道我說什么你們都會理解我,所以此刻的我是幸福的,

          首先我感謝所有xx的客戶,他們有政府官員,有民主人士,有國外的,有國內(nèi)的,有xx的,有其他省份的,有城市的,有農(nóng)村的,他們也許不是最富有的,也許不是最寬容的,但是他們選擇我們就是相信我們。他們也許是相信我們xx這個品牌,也許是相信我們的技術,也許是相信我們的銷售人員。也許是相信他們的朋友。不管怎樣我們都要感謝他們,沒有他們就沒有xx的今天。

          我要感謝我們的供貨商,如果他們沒有好的信用,沒有持續(xù)經(jīng)營的精神,沒有良好的服務,沒有他們的支持,我們就沒有好的保障,他們也許不是最便宜的。他們也許不是最有實力的,但是對xx絕對是最耐心的。在此,我感謝他們。

          在這里我要特別感謝一下我的員工,你們也許不是最聰明的,你們也許不是能力最強的,但是你們是最有擔當?shù),因為有了你們,我可以放心的帶孩子,我可以放心出游,xx因為有了你們,變的越來越健康,同事因為有了你們,覺得有了脊梁,有了依靠。你們是xx的自豪和驕傲,xx較x年前是有了很大的進步,但是和同行業(yè)其他知名品牌比較的話我們還需要繼續(xù)努力,我的理想是希望xx能成為你們成就夢想的舞臺,但是xx的現(xiàn)在需要大家用務實的精神,一步一個腳印的做好自己的本職工作,所以你們在工作過程中免不了要忍受一些委屈。你們?nèi)倘柝撝,無論發(fā)生什么事情,你們都堅定的站在公司的角度處理好了一個又一個客怨,讓這些對我們有投訴的客人成為我們更忠實的客人。xx的路還長,20xx我們得從零開始,收拾好我們的行裝,讓我們走好20xx年的每一步,做好20xx年的每一件事,服務好20xx年的每一個客人

          我最應該感謝的是xx團隊的每一個伙伴,今天早上看到你們忙著排練的可愛的樣子,我內(nèi)心深處突然升騰一陣陣熱浪,此刻的你們是快樂的,xx的20xx年是成功的,可以讓我們團隊的每位伙伴如此幸福,我想你們的演出不僅僅是為了獎金,我想更多的是想證明一下自己和自己的團隊,就這點,在上次的秀展就已經(jīng)淋漓盡致的展示了,xx是很具有競爭力的一個團隊。我期待你們精彩的演出,請大家給予他們最熱烈的掌聲。

          謝謝大家!

          公司年會講話稿6

        親愛的員工、同志們:

          大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開XXXX年"感恩過去,放飛未來"主題年會。

          首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。

          回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經(jīng)驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。

          相信在座的每一位同事都感受到了XXXX年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。

          我今天的匯報內(nèi)容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對歷史的否定。第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節(jié)流。第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節(jié)流。

          首先,我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現(xiàn)。

          自董事長在XXXX年11月正式進入SLA藥業(yè),歷經(jīng)10年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足XX萬元提高到XX億元,翻了XX倍,這里面凝結(jié)著董事長的正確戰(zhàn)略決策,凝結(jié)著核心管理團隊的團結(jié)與智慧,凝結(jié)著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。

          數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向?qū)АX億元是一個十分可怕的數(shù)據(jù),它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了SLA藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。

          總結(jié)十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放SLA,到組建OTC隊伍、執(zhí)行PSA計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。"變"促進了SLA藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;因為變革,你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。

          我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節(jié)每一處改變的深層次原因。

          在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調(diào)但是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。

          我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒?梢啤T肝覀円鈿怙L發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執(zhí)行力為以后工作的主導思想,以細節(jié)管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。

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