宿舍規(guī)章制度（精選21篇）
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，大家逐漸認(rèn)識(shí)到制度的重要性，制度是指在特定社會(huì)范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會(huì)關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì)認(rèn)可的非正式約束、國(guó)家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。擬起制度來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編收集整理的宿舍規(guī)章制度，歡迎閱讀與收藏。
宿舍規(guī)章制度 篇1
1、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
2、住宿員工必須物品擺放整齊，保持個(gè)人及宿舍衛(wèi)生。個(gè)人衛(wèi)生差勁的取消當(dāng)月優(yōu)秀員工評(píng)比資格。
3、離職員工須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開并對(duì)宿舍公共用品損壞的進(jìn)行賠償。
4、晚上下班后，做完個(gè)人私事后，應(yīng)及時(shí)回到宿舍。
5、住宿員工若要晚上不歸者，應(yīng)向經(jīng)理或宿舍長(zhǎng)請(qǐng)示。
6、在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息。
7、不得私自帶領(lǐng)外界人員留在宿舍過夜，如有違反將嚴(yán)格處理。
8、愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備等公共財(cái)物，如有損壞按原價(jià)賠償，故意損壞者雙倍賠償。
9、宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)主管進(jìn)行安排修理。
10、節(jié)約用水、用電，人走燈熄，避免自來(lái)水長(zhǎng)流，如有違反者將嚴(yán)格處理。
11、不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的'正常休息，如有發(fā)現(xiàn)給予記過，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
12、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人。
13、住宿員工應(yīng)配合宿舍長(zhǎng)的管理和安排工作。
宿舍規(guī)章制度 篇2
為了加強(qiáng)內(nèi)部管理，做到既合理地利用資源又節(jié)約開支，體現(xiàn)對(duì)業(yè)主及其他員工的公平原則，公司對(duì)現(xiàn)有的員工宿舍的管理有關(guān)注意事項(xiàng)通知并規(guī)定如下：
一、宿舍必須保持整潔衛(wèi)生，不得亂堆亂放。
二、不得在宿舍內(nèi)大聲喧鬧、飲酒猜拳，嚴(yán)禁在宿舍里賭博。
三、節(jié)約水電，不得浪費(fèi)。
四、不得隨意攜帶他人在宿舍內(nèi)留宿，如因特殊情況有親戚朋友投宿的.，應(yīng)告知管理處負(fù)責(zé)人或協(xié)管隊(duì)長(zhǎng)，在得到同意后方可留宿。
五、員工因工作需要，經(jīng)管理處許可，住在管理處指定的集體宿舍的不收房屋管理費(fèi)、水電費(fèi)；若條件許可，不造成負(fù)面影響，經(jīng)公司管理處許可的個(gè)別管理人員可住單間宿舍的，必須由公司統(tǒng)一安裝獨(dú)立水電表，按水電表讀數(shù)計(jì)收水電費(fèi)。帶家屬住宿舍的，并按各管理處實(shí)際居住條件暫時(shí)收取30—50元不等的管理費(fèi)。以利合理利用資源和節(jié)約使用水電，體現(xiàn)公平。
本規(guī)定自20xx年xx月xx日起執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度 篇3
為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的'休息，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。
1、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒，不準(zhǔn)在床上抽煙，不得在宿舍內(nèi)聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。
2、保護(hù)好宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好，損壞者按價(jià)賠償，故意損壞者加倍罰款，若責(zé)任不清或知情不舉，宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好，注意提防盜賊。
3、宿舍衛(wèi)生須輪流負(fù)責(zé)打掃，不準(zhǔn)隨地吐痰，不準(zhǔn)亂扔廢紙、果皮和臟物，不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫，不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
4、夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍，在外發(fā)生意外，一律由本人負(fù)責(zé)，公司不負(fù)任何責(zé)任。
5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火，節(jié)約用水，用電，最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源。提高警惕，注意安全防火、防意外。
6、員工離職應(yīng)于離職日當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延，不得誤拿別人財(cái)物。
宿舍規(guī)章制度 篇4
1、宿舍要制定輪流值日表，宿舍內(nèi)保持衛(wèi)生、整潔、通風(fēng)、被褥、床鋪整齊，有紗門紗窗，并有衛(wèi)生人員負(fù)責(zé)宿舍的衛(wèi)生清理與監(jiān)督，夏季有防蠅措施，冬季有防寒措施。
2、宿舍內(nèi)應(yīng)抹水泥地面或鋪貼瓷磚，配置單人床或上下雙人床，禁止職工睡通鋪，在施工的建筑物內(nèi)嚴(yán)禁安排工人住宿，宿舍內(nèi)不得超員，人均住宿面積不得低于2.5平方米，宿舍住宿人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，日常用品要放置整齊有序。
3、宿舍內(nèi)墻面應(yīng)刷白，并保持室內(nèi)整潔，不得在墻面亂涂亂畫，不得在室內(nèi)隨意拉接電線，不得在宿舍使用未經(jīng)許可的'電器，不得破壞公用設(shè)施，嚴(yán)禁隨地涂痰，大小便。
4、宿舍內(nèi)必須配備保溫瓶、碗筷柜，被褥要疊放整齊，衣物、鞋襪、臉盆、餐具、茶杯及工具等個(gè)人物品要放置整齊有序。
5、應(yīng)創(chuàng)造條件，設(shè)置工人文化娛樂室、淋浴間及更衣室等公共設(shè)施。
6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參與賭博活動(dòng)，嚴(yán)禁男女混住，按時(shí)息燈睡覺，不影響他人的休息。
宿舍規(guī)章制度 篇5
為加強(qiáng)學(xué)生宿舍的服務(wù)和管理工作，抓好各項(xiàng)工作和規(guī)章制度的落實(shí)，優(yōu)化學(xué)生住宿環(huán)境，提高學(xué)生宿舍的服務(wù)管理水平，樓長(zhǎng)在生活管理老師的領(lǐng)導(dǎo)下必須履行以下職責(zé)：
一、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的治安防范、穩(wěn)定和消防工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、住宿紀(jì)律等日常管理工作。
三、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍公物、設(shè)備和水電的管理，發(fā)現(xiàn)故障、損壞，及時(shí)報(bào)告生活管理老師和德育處。
四、督促室長(zhǎng)履行職責(zé)情況，抓好規(guī)章制度的落實(shí)，做到文明值勤。
五、協(xié)助德育處和生活管理老師抓好學(xué)生寢室內(nèi)務(wù)的檢查、評(píng)比工作。
六、開展健康有益的'宿舍文化活動(dòng)，組織好各樓寢室美化工作。
七、配合德育處和生活管理老師抓好學(xué)生的思想教育、日常行為管理工作，抵制不良行為，發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定及時(shí)處理并報(bào)告生活管理老師和德育處。
八、配合德育處和生活管理老師查處學(xué)生宿舍發(fā)生的違紀(jì)行為并收集和反饋學(xué)生情況。
九、對(duì)室長(zhǎng)的服務(wù)工作、管理工作中的建議、意見，要及時(shí)與生活管理老師溝通，并幫助室長(zhǎng)改進(jìn)服務(wù)工作和管理工作。
十、協(xié)助生活管理老師做好學(xué)生服務(wù)的各項(xiàng)工作。
宿舍規(guī)章制度 篇6
1、 堅(jiān)持預(yù)防為主的醫(yī)療方針，經(jīng)常對(duì)師生進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)的宣傳，使師生樹立“講衛(wèi)生光榮、不講衛(wèi)生恥辱”的觀念。
2、 配合有關(guān)部門和人員搞好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，指導(dǎo)學(xué)生會(huì)生活部積極開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，經(jīng)常檢查評(píng)比。
3、了解和掌握學(xué)生健康，建立學(xué)生健康卡片和師生的健康檔案，每學(xué)年對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次體格檢查。
4、經(jīng)常檢查、督促食堂工作人員執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和食品衛(wèi)生制度，預(yù)防腸道傳染病。
5、及時(shí)采購(gòu)、管好、用好藥品，妥善保管好各種醫(yī)療器械，認(rèn)真做好醫(yī)療器械的`清潔消毒工作和室內(nèi)衛(wèi)生工作。
6、改善服務(wù)態(tài)度，切實(shí)做好師生的醫(yī)療工作，做到熱情、體貼、仔細(xì)、耐心，高度負(fù)責(zé)。
7、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)程，防止醫(yī)療事故，遇有學(xué)生突患重大疾病時(shí)，要主動(dòng)熱情關(guān)懷，協(xié)助解決實(shí)際問題，及時(shí)轉(zhuǎn)院治療。
宿舍規(guī)章制度 篇7
為加強(qiáng)本工地臨時(shí)宿舍務(wù)工人員集中居住管理，改善居住條件和環(huán)境，確保建筑工地安全生產(chǎn)和治安秩序，特制定本制度：
1、施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)后，必須向公司提供進(jìn)入本工地住宿人員的花名冊(cè)，以及身份證復(fù)印件。
2、宿舍區(qū)內(nèi)的`臨時(shí)用電、用水、線路、管道，任何人不得擅自進(jìn)行改動(dòng)和布設(shè)。
3、宿舍區(qū)內(nèi)禁止使用煤油、火爐、煤氣灶等器具。
4、在宿舍區(qū)內(nèi)禁止亂丟煙頭、垃圾、隨地吐痰、亂倒剩飯剩菜、不得隨地大小便，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，進(jìn)行處罰，罰金100——500元。
5、宿舍區(qū)應(yīng)定期清掃、保潔、生活垃圾應(yīng)清倒在指定區(qū)域內(nèi)，嚴(yán)禁隨便拋撒。
6、嚴(yán)禁向外拋撒生活垃圾，如發(fā)現(xiàn)有向外拋垃圾現(xiàn)象，進(jìn)行處罰，罰金100——500元。
7、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品。
8、嚴(yán)禁在樓內(nèi)任何地方大小便，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，進(jìn)行處罰，罰金100——500元。在現(xiàn)場(chǎng)施工人員必須佩戴安全帽，如有發(fā)現(xiàn)施工時(shí)不佩戴安全帽，進(jìn)行處罰，罰金100——500元。
9、不得隨意挪用工地、建筑物、宿舍區(qū)的材料和電器材料等公物工地宿舍規(guī)章制度百科。住宿人員應(yīng)注意愛護(hù)、保護(hù)公物，不得損害、遺失私人物品必須注意妥善保管，防止失竊。
10、禁止在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、賭博或進(jìn)行其他違法活動(dòng)。
11、凡在宿舍區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生違反上述規(guī)定或出現(xiàn)案情時(shí)，住宿人員有責(zé)任予以制止、舉報(bào)、提供線索，協(xié)助調(diào)查、處理、破案。
12、施工負(fù)責(zé)人員對(duì)施工人員的文明、衛(wèi)生、職業(yè)健康、安全負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、執(zhí)行以上規(guī)定，確保職業(yè)健康安全生產(chǎn)，文明施工。
宿舍規(guī)章制度 篇8
為加強(qiáng)宿舍管理，強(qiáng)化學(xué)生法制、安全教育意識(shí)，避免重大惡性事故發(fā)生，給全體學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)健康、整潔、優(yōu)美、舒適、安全的生活環(huán)境，特規(guī)定如下：
1、防火。嚴(yán)禁任何人夜間在宿舍點(diǎn)蠟看書學(xué)習(xí)，嚴(yán)禁在宿舍吸煙，嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、引火物品進(jìn)入宿舍，消滅火源，堅(jiān)決遏制火災(zāi)發(fā)生。
2、防觸電。嚴(yán)禁任何人在宿舍亂拉、私拉電源、使用各種電器、損壞各配電設(shè)施。自然損壞，及時(shí)找電工修理，嚴(yán)禁觸摸帶電破損開關(guān)，擦燈管等。
3、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁存放各種棍棒、大小刀具、鐵器及運(yùn)動(dòng)器材（如臂力器拉簧，啞鈴等），宿管會(huì)隨時(shí)清理沒收運(yùn)動(dòng)器材，學(xué)生放假帶回家中。
4、嚴(yán)禁從宿舍二樓沿一樓護(hù)攔、雨遮下樓，嚴(yán)禁擦二樓以上外面玻璃，
嚴(yán)禁將半身伸出樓外探望、晾曬衣物。
5、禁止在樓內(nèi)、宿舍、樓道、樓梯追逐打鬧，擁擠玩球，嚴(yán)禁從樓上扔?xùn)|西，風(fēng)天遠(yuǎn)離樓玻璃窗下。
6、不持證明，上課期間不得回宿舍或滯留宿舍，不準(zhǔn)帶外人、生人進(jìn)入宿舍或留宿，不得擅自夜不歸宿。
女生樓，男生莫入，男生樓，女生禁入。夜間找人，概不會(huì)晤，特殊情況必須有書面假條，證人，并登記注冊(cè)。
7、放假、上課，離開宿舍必須關(guān)窗鎖門，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁放錢及貴重物品，避免丟失。
8、帶到宿舍的食物必須干凈、新鮮，嚴(yán)防食物中毒，講究衛(wèi)生，食用后餐具剩物必須及時(shí)刷凈、清理。
9、嚴(yán)禁在宿舍傳看淫穢書報(bào)刊、聽不健康歌曲，嚴(yán)禁酗酒、賭博。
10、嚴(yán)禁在宿舍打架斗毆、動(dòng)用武力、器械。發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，自覺遵紀(jì)守法。
以上規(guī)定，公布之日起執(zhí)行，違反規(guī)定，視其情節(jié)輕重，依據(jù)學(xué)校紀(jì)律，嚴(yán)肅處理。
宿舍規(guī)章制度 篇9
為做好xx校區(qū)臨住教職工宿舍的綜合管理工作，為教職工提供一個(gè)溫馨、安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境，結(jié)合xx校區(qū)實(shí)際，特制定本管理辦法。
一、住宿安排原則
1、教職員工需到xx校區(qū)上課或辦公的均可提出住宿申請(qǐng)。
2、臨住宿舍的床位和床上用品實(shí)行公用原則，由xx校區(qū)綜合辦公室統(tǒng)一配置。
二、住宿辦理程序
住宿申請(qǐng)人需于學(xué)期初到xx校區(qū)綜合辦公室辦理住宿登記手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后領(lǐng)取房間鑰匙。如住宿時(shí)間有變更，須及時(shí)辦理變更申請(qǐng)手續(xù)。學(xué)期結(jié)束后應(yīng)及時(shí)到xx校區(qū)綜合辦公室辦理退還手續(xù)，并歸還房間鑰匙。
三、住宿守則
1、教職工要按申請(qǐng)指定的床位入住，未經(jīng)同意不得隨意調(diào)換床位。
2、住宿期間要保持房?jī)?nèi)衛(wèi)生清潔，不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。休息時(shí)間不得大聲喧嘩、吵鬧，影響打擾別人。
3、不得私自將臨住宿舍內(nèi)的`床上用品帶走或鎖進(jìn)衣柜。
4、臨住教職工宿舍實(shí)行“本人申請(qǐng)，本人入住”的原則，不允許將臨住房間的床位轉(zhuǎn)讓給他人入住，也不得隨意帶其他人入住。
四、安全守則
1、離開宿舍須關(guān)掉光管、風(fēng)扇等電器（熱水器可在周末再關(guān)掉）。
2、嚴(yán)禁攜帶有毒、易燃、易爆物品進(jìn)入舍內(nèi)。禁止在宿舍內(nèi)使用大功率電器。
3、離開宿舍須關(guān)好門窗，貴重物品請(qǐng)隨身攜帶。
4、丟失宿舍鑰匙需賠償10元。
5、丟失或損壞宿舍內(nèi)公用物品需按價(jià)賠償。
宿舍規(guī)章制度 篇10
1、公司范圍內(nèi)一切設(shè)施屬公司所有，愛護(hù)一切公物設(shè)施，損壞照價(jià)賠償，員工必須由后門進(jìn)入，早上九點(diǎn)前及晚上六點(diǎn)后，員工不得隨意進(jìn)入后門，若有事外出者，需隨手將一樓后門關(guān)上。
2、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助、取長(zhǎng)補(bǔ)短、不準(zhǔn)吵架、打架、斗毆，嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng)。
3、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。員工自己財(cái)物自己保管，任何人未經(jīng)同意不得擅自動(dòng)用他人物品。宿舍內(nèi)不得存放任何危險(xiǎn)物品和有礙衛(wèi)生的物品。
4、室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸，一切日常用具要干凈整齊有序，保持室內(nèi)整潔，美觀，不準(zhǔn)往窗外丟雜物，不準(zhǔn)在墻上或門上亂刻亂畫，不準(zhǔn)隨地吐痰，亂丟雜物、食堂處不得將辣椒、蔥蒜、肥肉、骨頭等隨意丟在地上，應(yīng)放于桌面或倒入指定的垃圾桶內(nèi)。
5、任何人不得拿公司的足療藥品，器具，及一切物品自用或帶離本店。
6、不準(zhǔn)將飯菜端出食堂以外的地方食用，開飯二小時(shí)內(nèi)為用餐時(shí)間，此后，不能去廚房熱飯或要求他人熱飯。
7、員工不得隨意進(jìn)入辦公室、水果房及吧臺(tái)。
8、注意節(jié)約用水用電，做到水龍頭有開有關(guān)，人離房間要關(guān)燈，禁止使用電爐、電飯煲，不準(zhǔn)私自接用電線，預(yù)防火災(zāi)事故，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失。
9、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，嚴(yán)禁酗酒及大聲喧嘩，上下夜班的.員工要保持安靜，寢后關(guān)燈。
10、上班時(shí)間內(nèi)不得接見朋友或?qū)⑵鋷牍緝?nèi)，必要時(shí)，需經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意方可。
11、宿舍鎖匙只準(zhǔn)本人使用，不得轉(zhuǎn)借同宿舍員工以外的任何人，舍內(nèi)電燈壞了或線路出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)告進(jìn)行修理，避免造成事故。
12、希全體同仁共同遵守各項(xiàng)守則及管理制度，防火、防盜、協(xié)助公司做好綜合性管理工作。
以上制度，望大家共同遵守，違者視情節(jié)輕重將給予處罰。
宿舍規(guī)章制度 篇11
1、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)物業(yè)法規(guī)政策，堅(jiān)持原則，秉公辦事，保護(hù)師生的合法權(quán)益，維護(hù)正常校區(qū)管理秩序；
2、全面掌握轄區(qū)內(nèi)房屋及配套設(shè)施的基本情況，建立正確完善的基礎(chǔ)資料檔案，并及時(shí)做好變更記錄；
3、熟悉管轄區(qū)域師生基本情況，建立師生綜合檔案，建立良好的師生關(guān)系；
4、按時(shí)檢查督促責(zé)任區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作，確保任何時(shí)候都能達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求；
5、做好管轄區(qū)域的各項(xiàng)管理內(nèi)容的日巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止違章行為，并按規(guī)定予以糾正，確保樓宇結(jié)構(gòu)完好，外觀整齊，公共設(shè)施不受損害。發(fā)現(xiàn)管道阻塞及時(shí)查明原因，分清責(zé)任，迅速采取措施予以處理，并做好巡視記錄；
6、按規(guī)定時(shí)間安排好化糞池的清理，雨、污水井及管道的`清理和疏通，水池的清理等維護(hù)項(xiàng)目；
7、督促綠化人員搞好綠化的及時(shí)澆水、松土、施肥、殺蟲、補(bǔ)種、除雜草等工作，保護(hù)綠化地清潔，使之生長(zhǎng)良好，并做好綠化管理和生長(zhǎng)記錄，各季、年度生長(zhǎng)評(píng)估記錄；
8、定期回訪師生，征求改進(jìn)服務(wù)管理和服務(wù)的意見，及時(shí)處理來(lái)信來(lái)訪，處理師生的投訴意見；
9、主動(dòng)幫助師生解決實(shí)際困難，做好經(jīng)常性和特定委托務(wù)工作；
10、 不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，在事件中提出創(chuàng)造性建議，不斷提高管理、服務(wù)水平，為師生提供舒適、愉快的居住、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境；
11、 認(rèn)真做好《宿舍管理員巡查工作記錄》。
宿舍規(guī)章制度 篇12
第一條、按時(shí)歸寢，按時(shí)就寢，嚴(yán)格執(zhí)行宿舍的作息時(shí)間。
第二條、個(gè)人因事、因病要離開宿舍時(shí)，必須向?qū)嬍议L(zhǎng)匯報(bào)。
第三條、寢室成員都要講究衛(wèi)生，值日生按時(shí)清掃室內(nèi)衛(wèi)生，大家養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第四條、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，宿舍成員離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。
第五條、被褥整潔，物品擺放整齊有序，屋內(nèi)棚上、墻角無(wú)蜘蛛網(wǎng)灰塵，地面床下每天清掃一次，拖一次。床上、窗臺(tái)、門、角提線無(wú)灰塵。
第六條、遵守紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)，不會(huì)客、不留住、不吸煙、不飲酒、不打架、不罵人，團(tuán)結(jié)互助禮貌待人。
第七條、宿舍成員間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。
第八條、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點(diǎn)。
第九條、宿舍內(nèi)的.走道、公共場(chǎng)所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。
第十條、注意安全嚴(yán)禁在寢室內(nèi)用用火，寢室人員時(shí)刻要提高防火意識(shí)，平時(shí)經(jīng)常檢查寢室內(nèi)，走廊，洗漱間的照明電路是否有破損或者漏電。
第十一條、無(wú)電時(shí)使用手電照明，切不可使用蠟燭明火等。
第十二條、寢室人員不能隨身攜帶各種煙和火，不允許寢室人員隨身攜帶易燃易爆物品，遠(yuǎn)離各種油類用品。
第十三條、宿舍的生活垃圾必須每天處理，維護(hù)宿舍環(huán)境。
第十四條、宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)上報(bào)安排修理，個(gè)人不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。
第十五條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
第十六條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人；不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。
第十七條、增強(qiáng)自我防范意識(shí)，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。
第十八條、如有情況需要退宿的，必須與寢室長(zhǎng)交接好。不得擅自攜帶寢室公共財(cái)物退宿，寢室長(zhǎng)需監(jiān)督到位。
第十九條、本規(guī)章制度適用于所有宿舍成員。
宿舍規(guī)章制度 篇13
一所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍
二所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請(qǐng)，請(qǐng)示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
三每間宿舍選一位宿舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況。
四每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度，服從宿舍長(zhǎng)的安排。
五每天由宿舍長(zhǎng)檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10—20元。
六愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施，設(shè)備、包括洗衣機(jī)、熱水器等公共財(cái)物，如有損壞、按原價(jià)賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長(zhǎng)及時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理。
七節(jié)約用水，用電、人走燈熄、避免自來(lái)水長(zhǎng)流，如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5—10元。
八不得在宿舍內(nèi)打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
九宿舍員工必須在12：00之前，回到宿舍就寢，超過規(guī)定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記人員名單，第二天上交部門經(jīng)理給予。
十不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在11：30分后離開，由宿舍長(zhǎng)勸其離開。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，私自留宿者扣50—100分。
十一宿舍內(nèi)請(qǐng)勿大聲喧嘩，影響其余員工休息，如有違反罰5—10元。
十二部門主管負(fù)責(zé)每天檢查各宿舍衛(wèi)生，紀(jì)律情況、部門經(jīng)理進(jìn)行不定期抽查。
十三各宿舍長(zhǎng)，部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況，每星期把登記本交予大堂經(jīng)理處。遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)好自己及其他人。工作。
十四員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍良好的'衛(wèi)生環(huán)境。
十五值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長(zhǎng)提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
十六宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。
十七要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)行政人事部。
十八由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退。
宿舍規(guī)章制度 篇14
1.晚上1:30熄燈，如在1:30以后不歸者視為夜不歸宿。
2.11:30－－1:30期間，不在宿舍者須向宿舍長(zhǎng)匯報(bào)（如，洗衣服、向經(jīng)理請(qǐng)假的等）
3.在晚上1:30－早10:30之間不得大聲喧嘩，聽音樂。晚班下班和早班上班時(shí)要輕聲輕語(yǔ)，不要影響他人休息。
4.在晚1:30－早10:30之間接打電話不允許超過2分鐘，若有急事可到宿舍10米之外接打。
5.宿舍衛(wèi)生須每位員工共同維護(hù)，有宿舍長(zhǎng)和當(dāng)天值班人員監(jiān)督，如有發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生未打掃，亂放物品者，可直接處罰打掃衛(wèi)生一周。
6.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁喝酒，吵架如發(fā)現(xiàn)按店內(nèi)規(guī)章制度處罰。
7.貴重物品不得隨處亂放（如有丟失蓋不負(fù)責(zé)）
8.節(jié)約水電，違者罰款10元（走時(shí)記者關(guān)燈）
9.宿舍不準(zhǔn)帶外人進(jìn)入，私自帶人進(jìn)入宿舍罰款50元
10.宿舍不準(zhǔn)使用高負(fù)荷電器（如電磁爐，高壓鍋，電飯鍋）和私拉電線，接電源，違者沒收并罰款20元。
宿舍規(guī)章制度 篇15
1、每個(gè)宿舍必須選定（或班長(zhǎng)指定）一名負(fù)責(zé)人，督促其管理室內(nèi)的.清潔衛(wèi)生和安全用電等有關(guān)事項(xiàng)，確保室內(nèi)整潔。
2、遵守作息時(shí)間，不開長(zhǎng)明燈。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時(shí)，不影響他人休息。不賭博或以?shī)蕵窞榻杩诘淖兿噘�博。
3、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水，自覺遵守項(xiàng)目部規(guī)定的“七不”規(guī)范。做好個(gè)人衛(wèi)生，衣物整潔，擺放整齊。
4、不損壞公物，損壞照價(jià)賠償。有意破壞者，按有關(guān)規(guī)定處罰。
5、為了安全起見，嚴(yán)禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電，違者按治安保衛(wèi)綜合管理獎(jiǎng)懲條例第八條規(guī)定處罰。
6、未經(jīng)組織審批，嚴(yán)禁任何人隨意私裝插座或燈頭，違者按治安保衛(wèi)綜合管理獎(jiǎng)懲條例第七條規(guī)定處罰。
7、本制度從三月一日起實(shí)行。
宿舍規(guī)章制度 篇16
居住證
1、員工必須遵守《浙江省暫住人口管理?xiàng)l例》及《社會(huì)治安管理?xiàng)l例》。所有員工入職住宿必須辦理居住證，根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定，非法定年齡（16周歲以下）公司不予錄用；
宿舍管理員監(jiān)督新入職員工身份證是否真實(shí)有效；
辦理未到法定年齡住宿的人，宿舍管理員樂捐5元/人；
2、新工入職當(dāng)天必須交齊相關(guān)證件（有效身份證原件及本人1寸照片2張）照片背面寫清楚房號(hào)、姓名及本人手機(jī)號(hào)碼）；
新入職員工監(jiān)督宿舍管理員居住證是否在十五天之內(nèi)辦理完成，在職員工未辦理、失效、過期居住證由本人備好相關(guān)證件交主管統(tǒng)一上交；
員工在交齊相關(guān)有效證件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未辦好，宿舍管理員樂捐5元/次。新員工當(dāng)天未上交辦理暫住證所需照片、身份證，不辦理住宿手續(xù)，在職員工樂捐5元/次，如派出所查出一切責(zé)任由員工自行承擔(dān)；
3、宿舍管理員提前15天通知張貼居住證過期在職員工名單。
各部門主管監(jiān)督宿舍管理員是否提前15天通知張貼居住證過期在職員工名單。
宿舍管理員未提前15天通知張貼居住證過期在職員工名單，宿舍管理員樂捐5元。
住宿安排
1、入職辦理住宿的員工，夫妻雙方在職員工必須持真實(shí)有效身份證、結(jié)婚證辦理夫妻宿舍，（夫妻住夫妻房、其他人員住集體宿舍），服從宿舍管理員安排住宿，禁止私自調(diào)換房間（集體宿舍調(diào)換每月1號(hào)-3號(hào)辦理手續(xù)）；
宿舍管理員對(duì)入職辦理住宿的員工，夫妻雙方在職員工真實(shí)有效身份證、結(jié)婚證進(jìn)行檢查監(jiān)督，行政物管中心副總監(jiān)督宿舍管理員是否按規(guī)定安排住宿，監(jiān)督居住夫妻房的人員是否達(dá)到規(guī)定的住宿條件；
辦理住宿的員工，無(wú)有效身份證、結(jié)婚證，宿舍管理員不予辦理住宿，無(wú)有效身份證、結(jié)婚證，未達(dá)到規(guī)定住宿條件的人員，宿舍管理員辦理住宿，宿舍管理員樂捐5元/次。未在三天內(nèi)辦理退房交出鑰匙的員工樂捐20元/天，超過一周的40元/天。未辦理任何手續(xù)私自調(diào)換房間的員工樂捐100元/次；
2、嚴(yán)禁男女混居（持有真實(shí)有效結(jié)婚證除外），夫妻單方辭職，請(qǐng)假超過30天（事假、病假、分娩生育）三天內(nèi)退出夫妻房間并交出鑰匙。（病假超過一個(gè)月憑醫(yī)院病歷卡、發(fā)票）；
宿舍管理員對(duì)男女混居，已辦辭職手續(xù)，請(qǐng)假超過30天，未辦退房手續(xù)的員工進(jìn)行監(jiān)督。辦理好辭職手續(xù)的員工整理行李必須由同宿舍的人員監(jiān)督且及時(shí)搬出。最遲不超過兩天。禁止行李、包裹在18：00后帶出廠；
對(duì)證件虛假、隱瞞事實(shí)的員工樂捐20元/次，男女混居樂捐100元/次。對(duì)已辦理辭職手續(xù)未在三天內(nèi)辦理退房交出鑰匙、騰出房間的員工樂捐20元/天，超過一周的40元/天；
3、綜合樓7、8、9樓宿舍，公司規(guī)定人員（副總、總監(jiān)、外聘高級(jí)管理人員）單獨(dú)房間居住，其余房間由公司在職管理人員3人或3人以上，公司在職管理人員及夫妻居住。嚴(yán)禁房間內(nèi)燒菜做飯、喂養(yǎng)寵物（辭職、請(qǐng)假同上第2項(xiàng)）；
行政物管中心副總監(jiān)督宿舍管理員是否按規(guī)定安排住宿，監(jiān)督居住單間的人員是否達(dá)到公司規(guī)定的住宿條件，員工相互監(jiān)督舉報(bào)。（辭職、請(qǐng)假同上第2項(xiàng)）；
宿舍管理員未按規(guī)定辦理住宿，宿舍管理員樂捐5元/次，未達(dá)到公司規(guī)定住宿條件的人員，居住單間的，未在三天內(nèi)辦理退房交出鑰匙、騰出房間的員工樂捐20元/天，超過一周的40元/天。對(duì)燒菜做飯第一次樂捐100元/次，再次發(fā)現(xiàn)調(diào)離綜合大樓房間住宿；
4、對(duì)員工直屬親戚來(lái)廠探親必須在門衛(wèi)處憑有效證件登記后進(jìn)廠，詢問是否住宿，住宿必須經(jīng)宿管員和大堂客房登記住宿（按大堂制度辦理），嚴(yán)禁未經(jīng)登記擅自留宿。外來(lái)住宿必須是員工的直屬親戚，嚴(yán)禁來(lái)訪者單獨(dú)在集體宿舍房間逗留，探親訪友在宿舍逗留不得超過22：00點(diǎn)。
保安、宿管員對(duì)員工入住宿舍，不定期檢查、監(jiān)督，同一宿舍員工對(duì)來(lái)訪住宿者是否辦理住宿手續(xù)進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)未辦理住宿手續(xù)，住宿的`，向宿舍管理員或保安舉報(bào)，被訪員工對(duì)來(lái)訪人員的行為進(jìn)行監(jiān)督。
被訪員工擅自將來(lái)訪人員留在宿舍住宿，被訪員工樂捐100元/天。同一宿舍員工知情不報(bào)、故意包庇或隱瞞來(lái)訪人員而造成損失，由責(zé)任人與同宿舍員工共同承擔(dān)責(zé)任，被訪員工需承擔(dān)雙倍責(zé)任。
住宿制度
1、在公司宿舍住宿員工，不得在樓道、宿舍內(nèi)大聲喧嘩吵鬧。使用音響等設(shè)備必須調(diào)音量小、靜音或使用耳機(jī)，不能影響其他人休息；
宿舍管理員、保安不定時(shí)對(duì)宿舍進(jìn)行巡查、監(jiān)督，同宿舍員工及鄰宿舍員工對(duì)影響他人休息的員工進(jìn)行勸阻、制止，并向保安或宿舍管理員舉報(bào)；
宿管理員、保安如發(fā)現(xiàn)違規(guī)員工要立即勸阻、制止，對(duì)制止無(wú)效的來(lái)訪者逐出廠外，對(duì)公司內(nèi)部，制止無(wú)效的員工樂捐50元/次，并代為保管音響設(shè)備，保安與宿舍管理員接到員工舉報(bào)，未在30分鐘內(nèi)到場(chǎng)處理，保安或宿舍管理員樂捐5元/次；
2、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打架斗毆；
保安與宿舍管理員不定期對(duì)房間進(jìn)行巡查，同一宿舍員工對(duì)酗酒、賭博、打架斗毆進(jìn)行制止、舉報(bào)。防止事情進(jìn)一步惡化；
因酗酒、賭博、打架斗毆，對(duì)責(zé)任人樂捐200元/次，損壞他人財(cái)產(chǎn)和公司設(shè)施，由責(zé)任人按原價(jià)賠償，并解除勞動(dòng)合同。造成人身傷害、發(fā)現(xiàn)賭博交由公安部門處理；
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用煤氣灶、煤油灶、電熱管、電熱毯等高負(fù)荷、高危險(xiǎn)電器，維護(hù)宿舍內(nèi)、外配置的公共設(shè)施；
宿管員與相關(guān)部門不定期對(duì)宿舍進(jìn)行檢查，同一宿舍員工對(duì)使用煤氣灶、煤油灶、電熱管、電熱毯等高負(fù)荷、高危險(xiǎn)電器進(jìn)行監(jiān)督并向宿舍管理員舉報(bào)；
對(duì)使用違規(guī)電器設(shè)備將代為保管，損壞他人財(cái)產(chǎn)和公司設(shè)施，由責(zé)任人按原價(jià)賠償，造成重大損失、發(fā)生火災(zāi)等交由公安部門處理。對(duì)損壞物品隱瞞不報(bào)，故意包庇由同一宿舍員工共同賠償，對(duì)舉報(bào)者獎(jiǎng)勵(lì)50元/次，因檢查不嚴(yán)而造成損失，宿舍管理員樂捐5元/次；
4、嚴(yán)禁將手機(jī)、現(xiàn)金、手飾等貴重物品隨意放在房間內(nèi)；
人員離開房間必須鎖好門窗，宿舍管理員對(duì)宿舍物品不定期檢查；
如保管不當(dāng)造成財(cái)物失竊，自行承擔(dān)損失；
5、宿舍內(nèi)配置的物品損壞或無(wú)法正常使用必須及時(shí)到門衛(wèi)處登記報(bào)修（報(bào)修時(shí)需填寫房間號(hào)、損壞物品及時(shí)間），維修前將房間衛(wèi)生打掃干凈；
宿舍員工監(jiān)督維修的及時(shí)性，維修員辯別是否人為損壞；
維修員在正常情況下不超過36小時(shí)維修好，延時(shí)樂捐5元/次，對(duì)故意損壞財(cái)物按原價(jià)賠償并樂捐20元-100元/次；
6、根據(jù)國(guó)家安全法規(guī)定，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用、存放一切危險(xiǎn)、易燃易爆等國(guó)家違禁物品，禁止吸毒。
宿管員檢查擅自藏匿違禁物品，吸毒人員，同宿舍人員有權(quán)、有義務(wù)對(duì)藏匿違禁物品監(jiān)督舉報(bào)。
對(duì)故意損壞物品和存放違禁物品、吸毒的當(dāng)事人進(jìn)行舉報(bào)，舉報(bào)人給予獎(jiǎng)勵(lì)200元/次，發(fā)現(xiàn)違禁物品立即沒收并對(duì)當(dāng)事人樂捐100元/次，發(fā)生意外事故造成損失由違規(guī)人員承擔(dān)一切民事責(zé)任。
衛(wèi)生制度
1、禁止將電瓶車、自行車和雜物放置消防通道及樓梯間，禁止將垃圾倒入通道、樓梯、便池或洗臉池內(nèi)；
宿舍管理員與相關(guān)部門不定期檢查，住宿員工相互監(jiān)督、檢查，向宿舍管理員舉報(bào)；
消防通道及樓梯間內(nèi)停放電瓶車、自行車、堆放雜物樂捐20元/次；造成馬桶堵塞，將垃圾倒在他人門口或通道責(zé)任人樂捐50元/次；對(duì)隱瞞不報(bào)，故意包庇由同一宿舍員工各樂捐20元/人；
2、嚴(yán)禁高空拋物（包括高空扔垃圾、倒飯菜、亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等)、不允許將衣物掛窗外；
宿舍管理員利用監(jiān)控對(duì)樓梯、通道回訪檢查，全體員工監(jiān)督，并向宿舍管理員舉報(bào)高空拋物等不良行為；
因高空拋物導(dǎo)致他人傷害，由責(zé)任人賠償受害人經(jīng)濟(jì)損失并樂捐100元/次，隨手亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等，責(zé)任人樂捐5元/次，衣物吊掛空調(diào)外機(jī)上的樂捐5元/次；
3、搞好宿舍衛(wèi)生工作，檢查標(biāo)準(zhǔn)：
（1）地面無(wú)油膩，
（2）無(wú)垃圾，
�。�3）玻璃清透明亮，
�。�4）馬桶無(wú)黃色跡象，
�。�5）臺(tái)盆不臟亂，
�。�6）日用品擺放整齊等，衣物堆放整齊。
同一宿舍員工相互監(jiān)督，是否將垃圾帶到樓下放入垃圾桶內(nèi)，個(gè)人物品是否擺放整齊，整潔。
對(duì)房間衛(wèi)生差的員工樂捐20元/人/次；對(duì)房間衛(wèi)生好的員工獎(jiǎng)勵(lì)20元/人/次，并張貼公布。
水電使用制度
住宿的員工除公司補(bǔ)貼，超出部分的水電費(fèi)，按同一宿舍住宿員工按登記入住的日期分?jǐn)偂?/p>
公司補(bǔ)貼每個(gè)房間電費(fèi)為10度；水費(fèi)5月至10月每人2噸、11月至次年的4月每人1噸，超出部分按入住登記日期分?jǐn)偂?/p>
每月1至5號(hào)公布上月使用水電費(fèi)用，員工核對(duì)水電費(fèi)用是否錯(cuò)誤以便宿舍管理員更正，超出5號(hào)到次月調(diào)整，水電費(fèi)核算錯(cuò)誤，宿舍管理員樂捐5元/宿舍。
稽核部發(fā)現(xiàn)以上事項(xiàng)弄虛作假或負(fù)責(zé)人未執(zhí)行監(jiān)督對(duì)負(fù)責(zé)人處以10/次樂捐，造成損失的按照公司《賠償管理制度》賠償。
注：
1、本制度執(zhí)行由行政物管中心負(fù)責(zé)，主要職責(zé)是對(duì)程序的制訂、修改、解釋及日常運(yùn)行維護(hù)、問題點(diǎn)收集、回復(fù)、培訓(xùn)等負(fù)責(zé)；
2、本制度由稽核中心負(fù)責(zé)稽核、處理；
3、若在運(yùn)行過程中遇到運(yùn)作不暢等情況時(shí)，請(qǐng)及時(shí)知悉稽核部指導(dǎo)；
4、運(yùn)行過程中若同變革前文件有沖突時(shí)，一律依本文件執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度 篇17
衛(wèi)生
1、寢室的打掃：堅(jiān)持每周一大掃,每日一小掃的制度，寢室衛(wèi)生輪值安排由各寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。打掃時(shí)間是每天早餐后進(jìn)行。每天的值日生必須把衛(wèi)生間紙屑簍內(nèi)的衛(wèi)生巾清除干凈。把寢室及本寢室外面的過道打掃干凈。隨時(shí)接受學(xué)校的檢查。
2、寢室的'布置：寢室內(nèi)的物品按規(guī)定統(tǒng)一擺放好,被子統(tǒng)一折好靠墻一端對(duì)齊,枕頭放在另一端,床檔架上不得掛衣服、襪子及毛巾。床上不得堆放其他物品。毛巾統(tǒng)一晾掛在室內(nèi)的鐵絲上,鞋子統(tǒng)一成直線放在床底下。桶、開水瓶、飯缽等物件必須放在室內(nèi)固定的位置。不準(zhǔn)在墻上和天花板上隨意張貼、亂畫。
3、寢室衛(wèi)生的維護(hù)：任何人，任何時(shí)間不得在寢室和過道上亂丟果皮紙屑，不得隨地吐痰。
4、保持寢室內(nèi)務(wù)及公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑，嚴(yán)禁從窗戶和陽(yáng)臺(tái)向外倒水或把水倒在過道上;禁止在窗上晾衣服鞋襪，或從窗戶向外扔垃圾等。
紀(jì)律
1、起床：任何同學(xué)不得提前起床，不得吵鬧。起床鐘響后任何同學(xué)不得睡懶覺。
2、就寢：按時(shí)就寢，熄燈后任何同學(xué)不得在室內(nèi)走動(dòng)、講話、吃東西、點(diǎn)蠟燭、打手電、敲墻、弄響門窗、上廁所、洗衣服、接水、頂撞責(zé)難學(xué)生會(huì)干部或老師。
3、安全：①不得在室內(nèi)點(diǎn)火以免發(fā)火。②不得在床上蹦跳、打耍架、做俯臥撐。③寄宿生未經(jīng)請(qǐng)假不得離校，不得睡入其他寢室。④不得把外來(lái)人員引入宿舍內(nèi)和留宿。⑤要妥善保管好自己的財(cái)物。
宿舍規(guī)章制度 篇18
為加強(qiáng)本工地臨時(shí)宿舍務(wù)工人員集中居住管理，改善居住條件和環(huán)境，確保建筑工地安全生產(chǎn)和治安秩序，特制定本制度：
1、施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)后，必須向公司提供進(jìn)入本工地住宿人員的.花名冊(cè)，以及身份證復(fù)印件。
2、宿舍區(qū)內(nèi)的臨時(shí)用電、用水、線路、管道，任何人不得擅自進(jìn)行改動(dòng)和布設(shè)，上班時(shí)間宿舍沒人時(shí)必須把宿舍內(nèi)的用電設(shè)備全部關(guān)閉切斷電源（手機(jī)電池充電除外）如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，第一次口頭警告；以后繼續(xù)違規(guī)者，則進(jìn)行處罰，罰金100--200元。
3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生產(chǎn)火取暖，不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋，防止火災(zāi)事故發(fā)生。
4、在宿舍區(qū)內(nèi)禁止亂丟煙頭、垃圾、隨地吐痰、亂倒剩飯剩菜、不得隨地大小便。
5、晚上十時(shí)以后就寢時(shí)間必須保持安靜，不準(zhǔn)高聲交談和播放音響及彈奏，避免影響他人休息。
6、宿舍區(qū)應(yīng)定期清掃、保潔、生活垃圾應(yīng)清倒在指定區(qū)域內(nèi)，嚴(yán)禁隨便拋撒。嚴(yán)禁向外拋撒生活垃圾，如發(fā)現(xiàn)有向外拋垃圾現(xiàn)象，進(jìn)行處罰，罰金50--100元。
7、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃易爆物品。
8、在現(xiàn)場(chǎng)施工人員必須佩戴安全帽，如有發(fā)現(xiàn)施工時(shí)不佩太鋼尖東鐵礦3#膠帶通廊及工業(yè)廠區(qū)工程戴安全帽，進(jìn)行處罰，罰金100--500元。
9、不得隨意挪用工地、建筑物、宿舍區(qū)的材料和電器材料等公物。住宿人員應(yīng)注意愛護(hù)、保護(hù)公物，不得損害、遺失。私人物品必須注意妥善保管，防止失竊。
10、禁止在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、賭博或進(jìn)行其他違法活動(dòng)（嚴(yán)禁施工前酗酒以及酒后施工）。
11、凡在宿舍區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生違反上述規(guī)定或出現(xiàn)案情時(shí)，住宿人員有責(zé)任予以制止、舉報(bào)、提供線索，協(xié)助調(diào)查、處理、破案。
12、施工負(fù)責(zé)人員對(duì)施工人員的文明、衛(wèi)生、職業(yè)健康、安全負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。應(yīng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、執(zhí)行以上規(guī)定，確保職業(yè)健康安全生產(chǎn)，文明施工。
宿舍規(guī)章制度 篇19
第一章
總則
第一條為保障員工利益，維護(hù)宿舍秩序，特制定本規(guī)則。
第二條本規(guī)則適用于摩登百貨有限公司全體居住單身宿舍的員工。
第二章管理組織第三條員工宿舍之主管部門是行政部總務(wù)科。
第四條公司設(shè)宿舍管理員1名，負(fù)責(zé)宿舍日常事務(wù)，其工作職責(zé)為：
1、負(fù)責(zé)按總務(wù)科通知安排員工入住或退宿；
2、編造住宿人員名冊(cè)，記錄《員工管理日記》，并于每月向總務(wù)科提出報(bào)告；
3、宿舍資產(chǎn)管理及登記；
4、住房的水、電等公共設(shè)施之維護(hù)與管理，登記每月每套房所耗之水、電數(shù)，代住宿員工換煤氣；
5、維護(hù)宿舍區(qū)之生活紀(jì)律，調(diào)解和處理宿舍區(qū)內(nèi)之糾紛；
6、作好防火，防盜工作；
7、做好公共區(qū)域環(huán)境清潔工作；
8、宿舍福利設(shè)施之管理及維護(hù)；
9、督導(dǎo)住宿人員徹底遵守應(yīng)履行之義務(wù)；
10、上級(jí)要求辦理之事項(xiàng)。
第五條為加強(qiáng)宿舍管理，維持宿舍正常秩序，宿舍設(shè)立宿舍委員會(huì)（下稱舍委會(huì)）。
一、舍委會(huì)之組成：
1、各房間住宿成員推舉舍長(zhǎng)1名；
2、各樓層舍長(zhǎng)推舉樓長(zhǎng)1名。
二、舍委在任職期間如不適任可進(jìn)行改選。
第六條舍委工作職責(zé)：
一、定期輪流對(duì)宿舍衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查，并按第三章之規(guī)定給予處理。
二、對(duì)宿舍管理存在的問題及時(shí)的請(qǐng)各相關(guān)部門處理并督導(dǎo)其改善。
三、就住宿員工立場(chǎng)及福利對(duì)公司提出意見。
第七條舍長(zhǎng)工作職責(zé)：
1、安排和督導(dǎo)本宿舍內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生輪值；
2、督導(dǎo)本宿舍人員日常作息，維護(hù)本宿舍之正常生活秩序；
3、關(guān)心本宿舍人員之生活，及時(shí)向上級(jí)反映職工之合理要求和建議；
4、參與宿舍衛(wèi)生評(píng)比；
5、協(xié)助宿舍管理員做好宿舍之各項(xiàng)管理事務(wù)。
第三章日常生活與管理第八條住宿人員出入宿舍大門必須佩戴《識(shí)別證》及攜帶《住宿證》。第九條搬入、搬出單身宿舍，必須憑住宿證和批準(zhǔn)的�。ㄍ耍┧奚暾�(qǐng)。
第十條宿舍來(lái)訪客人不得進(jìn)入宿舍區(qū)。
第十一條非執(zhí)行公務(wù)不得進(jìn)入宿舍區(qū)及異性宿舍。
第十二條住宿人員的義務(wù)
一、住宿人員如發(fā)現(xiàn)如下情形時(shí)，必須及時(shí)報(bào)告管理員處理：
1、建筑物或其附屬設(shè)備故障、毀損、損失時(shí)；
2、遇火警、盜竊及其他異常時(shí)；
3、宿舍內(nèi)或宿舍附近發(fā)生或可能發(fā)生傳染病患時(shí)；
4、其他認(rèn)為有需要報(bào)告之情形發(fā)生時(shí)。
二、住宿人員應(yīng)遵守下列規(guī)定：
1、保護(hù)及愛護(hù)宿舍建筑、附屬設(shè)備及各種公用器具；
2、保持宿舍之整潔；
3、不妨害他人正常生活；
4、節(jié)約水電；
5、提高警覺，慎防火災(zāi)；
6、維持風(fēng)紀(jì)。
第十三條禁止行為及處罰：
一、宿舍區(qū)內(nèi)以下行為經(jīng)人檢舉屬實(shí)，第一次給予記一級(jí)過失處分，第二次記二級(jí)過失處分，第三次記三級(jí)過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍：
1、在宿舍隨地吐痰，亂扔垃圾、便后不沖廁或其他形式破壞環(huán)境者；
2、超過規(guī)定時(shí)間，播放電視機(jī)、收音機(jī)、錄音機(jī)或其他音響設(shè)施影響他人正常休息者；
3、浪費(fèi)水電，人離不關(guān)電、水源者；
4、未經(jīng)許可，動(dòng)用他人物品或出入其他宿舍者；
5、私自調(diào)動(dòng)房號(hào)或床號(hào)者。
二、在宿舍內(nèi)有以下行為者，第一次給予記二級(jí)過失處分，第二次記三級(jí)過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍：
1、在非指定處所隨地大小便者；
2、未經(jīng)許可，留宿非本公司人員者；
3、在房?jī)?nèi)使用爐具者；
4、除收音機(jī)、床頭扇、充電器等小型家電外，架接電源或電爐、電熱器等大功率電器（500W以上）者；
5、在墻上亂寫亂畫或刻字畫者；
6、拒絕接受宿舍管理員管理監(jiān)督或出入宿舍不出示有效證件；
7、未經(jīng)允許，擅自將宿舍公共場(chǎng)所之用具帶回宿舍者。
三、宿舍內(nèi)有以下行為之一者，給予記三級(jí)過失處分并強(qiáng)制搬離宿舍：
1、攜入易燃、易爆、有毒之化學(xué)物品或腐臭之物品者；
2、在宿舍內(nèi)或在外喝酒回宿舍大吵大鬧者；
3、不按操作說明操作或擅自拆卸修理宿舍生活配套設(shè)施而致其損壞者。（如有損壞須照價(jià)賠償）。
4、公司規(guī)定之其他行為。
四、宿舍內(nèi)有以下行為之一者，給予辭退處分：
1、聚眾賭博或參與賭博者；
2、打架斗毆或聚眾鬧事者；
3、偷竊或故意破壞他人或公司財(cái)物者，除給予開除并移交法辦；
4、公司規(guī)定之其他行為。
第十四條內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)比懲處
一、為加強(qiáng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生之管理，特制定如下十項(xiàng)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：
項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)門窗及門口衛(wèi)生門窗擦拭干凈，門口整潔衛(wèi)生，垃圾桶清潔。
床上物品床上物品（包括被子、枕頭、衣物等疊放整齊，蚊帳必須撩起，以保持整潔和美觀。
床下物品床下物品（包括鞋子、鞋刷、紙箱等）擺放整齊。
天花、墻面墻上、墻角及天花板潔凈無(wú)蛛網(wǎng)。
地面地面干凈、無(wú)水漬。
桌、椅、盆、桶桌面干凈，桌面物品擺放整齊，盆桶擺放整齊。
毛巾、衣物、衣柜毛巾、衣物懸掛整齊、美觀、衣柜擺放整齊。
床位床位依照公司規(guī)定統(tǒng)一擺放。
行李行李按指定位置擺放。
洗手間干凈、整潔無(wú)積水、無(wú)異味
二、以上十項(xiàng)各占10分，由宿舍管理員及宿舍舍長(zhǎng)二名（男女各一名）組成之評(píng)委（宿舍長(zhǎng)評(píng)委采取輪流制）每周評(píng)一次，采用不預(yù)告、不定時(shí)檢查方式。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：優(yōu)10分，良8分，及格6分，差4分，特差2分以下，具體評(píng)分時(shí)可依據(jù)此標(biāo)準(zhǔn)，以0。5分作為酌情加減。
三、各宿舍得分以評(píng)委分之平均值為準(zhǔn)（舍長(zhǎng)不對(duì)其所在房間評(píng)分）。評(píng)委每月根據(jù)當(dāng)月4次評(píng)比結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，對(duì)不合格的將報(bào)請(qǐng)行政部對(duì)相關(guān)宿舍全體人員進(jìn)行相應(yīng)之處罰：
獲差及特差者——記一級(jí)過失一次；連續(xù)二個(gè)月獲差或特差——記二級(jí)過失一次；連續(xù)三月差或特差：取消住宿資格。
第四章入宿及退宿第十五條員工宿舍的.入住及退宿
一、入住
1、需住宿之員工，應(yīng)憑《識(shí)別卡》至總務(wù)科領(lǐng)取《�。ㄍ耍┧奚暾�(qǐng)表》。（附表）
2、《�。ㄍ耍┧奚暾�(qǐng)表》需經(jīng)申請(qǐng)人填寫，所在部門主管簽名確認(rèn)。
3、住宿申請(qǐng)獲得批準(zhǔn)后，由總務(wù)科發(fā)出《住宿證》。
4、申請(qǐng)人持已審批的《�。ㄍ耍┧奚暾�(qǐng)表》及《住宿證》至宿舍，由管理員收存《�。ㄍ耍┧奚暾�(qǐng)表》后作好安排及登記。
5、入住員工宿舍需交納一定住宿費(fèi)用（一個(gè)月的住宿費(fèi)），由總務(wù)科通知人事部門在其本人工資里扣除。
二、退宿
1、住宿員工如有下列情況，應(yīng)于發(fā)生下列情況的當(dāng)日退宿：
�、乓騻�(gè)人原因要求外宿并辦理完畢相關(guān)手續(xù)時(shí)；⑵喪失本公司員工資格時(shí)；⑶違反本規(guī)定或擾亂宿舍規(guī)律及秩序時(shí)；⑷其他正當(dāng)理由命令退宿時(shí)。
2、住宿人員退宿時(shí)，應(yīng)對(duì)房間內(nèi)自己使用部份進(jìn)行清潔，并至總務(wù)科辦理退宿手續(xù)，繳回《住宿證》，經(jīng)管理員點(diǎn)檢攜帶物品及歸還使用公物后方可離開宿舍。
3、住宿人員如喪失本公司員工資格，其所在部門之主管應(yīng)于當(dāng)日以書面形式知會(huì)總務(wù)科。
第五章附則第十六條本規(guī)定解釋權(quán)及修改權(quán)屬行政部。
宿舍規(guī)章制度 篇20
宿舍是員工在住宿期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場(chǎng)所，直接關(guān)系到員工的精神風(fēng)貌和身心健康。為了加強(qiáng)本司員工宿舍安全管理，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全，搞好員工宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生，建設(shè)一個(gè)良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境，特制定以下措施：
(一)、個(gè)人物品隨身保管，一但丟失公司不負(fù)任何責(zé)任。離開宿舍必須關(guān)好門窗，人為原因造成的.失竊事件由事件責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(二)、員工宿舍實(shí)行責(zé)任制，排出衛(wèi)生值班表;每天值日人員進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。請(qǐng)每組值日員工認(rèn)真自覺執(zhí)行。每月全體宿舍員工對(duì)宿舍進(jìn)行大掃除，請(qǐng)各員工積極參與。
(三)、任何人不得在宿舍內(nèi)亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等垃圾，不得從陽(yáng)臺(tái)、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物，不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即對(duì)當(dāng)事人處理。宿舍內(nèi)保持室內(nèi)整潔，衛(wèi)生干凈、物品擺放整齊，室內(nèi)通風(fēng)。
(四)、員工應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的潔凈，不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語(yǔ)、廣告、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為，一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責(zé)任人，則該室全部成員給予處罰。
(五)洗手間、浴室及各公共區(qū)域，應(yīng)保持地面干凈整潔，盥洗盆要保持清潔，節(jié)約用水、用電，養(yǎng)成隨手關(guān)水關(guān)電的良好習(xí)慣。門外不能堆放垃圾，垃圾要及時(shí)清理，不得存放在室內(nèi)。
(六)不得在室內(nèi)隨意拉接電線，不得在宿舍用未經(jīng)許可的電器，愛護(hù)宿舍各項(xiàng)公用設(shè)施，不得破壞公用設(shè)施，若因此造成的事故，事件責(zé)任人必須承擔(dān)全部責(zé)任。
(七)宿舍住宿人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣、生活習(xí)慣。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參與賭博活動(dòng)，嚴(yán)禁在宿舍里酗酒或酒后鬧事。嚴(yán)禁外來(lái)人員留宿或男女混住，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重處罰。嚴(yán)禁在宿舍大聲喧嘩，放高音音樂。按時(shí)熄燈睡覺，不影響他人的休息。
(八)住宿員工下班外出時(shí)，盡量結(jié)伴而行，晚12:00前必須返宿，加強(qiáng)防盜、防搶等安全防范意識(shí)。
(九)住廠舍員工，必須服從公司安排，未經(jīng)公司批準(zhǔn)，不得更換床位、宿舍。辭工辭退人員必須自停工三天內(nèi)憑離職證明搬離宿舍，逾期未搬者每天由工資中扣除50元。
(十)要求全體員工必須認(rèn)真遵守《員工宿舍管理制度》，攜手共創(chuàng)文明宿舍。
本條例自公布之日起執(zhí)行生效
宿舍規(guī)章制度 篇21
一、目的
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì)，特制訂本制度。
二、范圍
本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工
三、內(nèi)容
(一)住宿須知
1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。
2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn)，服從物業(yè)主管人員安排，按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。
3、集體宿舍床位只限本人使用，住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。
4、公司宿舍不允許留宿外來(lái)人員，如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備，公司備案同意后方可入住。
5、已入住人員需退宿的，須提前到公司辦理退宿手續(xù)。
6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。
7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制，宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作，安排宿舍衛(wèi)生值日表，監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作，檢查房?jī)?nèi)設(shè)施，申報(bào)日常維修，檢查排除安全隱患，清點(diǎn)離職人員物品等。
(三)設(shè)備設(shè)施管理
1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品，向公司申請(qǐng)后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。
2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。
3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施，非自然損壞的.由責(zé)任人照價(jià)賠償，不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用，自然損壞及時(shí)報(bào)修。
(四)紀(jì)律管理
1、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調(diào)換或多占)。
2、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來(lái)人員來(lái)宿舍住宿,外出請(qǐng)假并按時(shí)限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng)，違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予以無(wú)薪辭退。
5、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒、賭博，晚上24時(shí)后停止一切娛樂活動(dòng)(特殊情況除外)。
6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。
7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物，嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場(chǎng)所堆放物品。
8、嚴(yán)禁宿舍白天無(wú)人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。
(五)安全管理
1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修，禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。
2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器，違者除沒收器具。
3、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)公司。
4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi)，未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。
(六)衛(wèi)生管理
1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。
(七)物品擺放規(guī)定
1、必須保持物品擺放整齊、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。
2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，床單平整，其他床上用品擺放有序。
3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無(wú)異味。
4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi)，并置面盆于桶上。
5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽(yáng)臺(tái)晾曬，不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。
(八)遷出管理
1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。
2、住宿員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，須先經(jīng)過相關(guān)人員檢查。
四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的，立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門進(jìn)行處理。
1、不服從公司安排、管理的;
2、有偷窺、偷竊行為的;
3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;
4、經(jīng)常妨礙他人休息，屢教不改的;
5、蓄意破壞公物的;
6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;
五、附則
本制度自公布之日起實(shí)施，由xxx有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行，未盡事宜，另行修訂。
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