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      2. 蘇州勞動(dòng)仲裁申請書

        時(shí)間:2020-12-12 10:45:29 仲裁申請書 我要投稿

        蘇州勞動(dòng)仲裁申請書

          在社會(huì)不斷進(jìn)步的今天,我們每個(gè)人都可能要用到申請書,正確運(yùn)用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。寫申請書真像想象中那么難嗎?下面是小編為大家整理的蘇州勞動(dòng)仲裁申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        蘇州勞動(dòng)仲裁申請書

          蘇州勞動(dòng)仲裁申請書1

          申請人:姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、電話

          被申請人:單位全稱、住所、電話

          法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:姓名、職務(wù)

          仲裁請求:(要有明確的請求和具體的數(shù)額)

          事實(shí)和理由:(闡明請求事項(xiàng)所依據(jù)的事實(shí)理由和法律依據(jù))

          _________________________

          _________________________

          此 致

          蘇州勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

          申請人:(簽名摁手印)

          (申請人系用人單位的蓋公章)

          年 月 日

          蘇州勞動(dòng)仲裁申請書2

          申請人:______,男,漢族,______年____月____日出生,現(xiàn)住______市______區(qū)______路______號(hào)。聯(lián)系電話:____________。

          被申請人:____有限公司,住所地:____市____區(qū)______路______號(hào)。電話:______。

          法定代表人:______職務(wù):______

          請求事項(xiàng):

          一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元x2)。

          二、裁決被訴人向申請人支付20____年6月至201__年6月加班費(fèi)共54455、15元,其中:1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670、34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667、58元;2休息日加班費(fèi)24893、79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223、44元;。

          以上二項(xiàng)合計(jì):______元。

          事實(shí)與理由:

          申請人于________年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機(jī)一職至今。20____年12月28日,雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,約定申請人為總務(wù)部司機(jī),約定申請人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上,被申請人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供我的20____年6月至201__年6月間的考勤記錄)。另外,休息日也是隨時(shí)出車加班,我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請人加班,但被申請人卻沒有按《勞動(dòng)法》的`規(guī)定給我安排補(bǔ)休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(20____年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,20____年6月至201__年6月間,被申請人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670、34元(940元/21、75x1、5倍x3個(gè)小時(shí)x4周x12個(gè)月x2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893、79元(940元/21、75x2倍x8個(gè)小時(shí)x3天x12個(gè)月__2年)未付。為此,我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請人均予以拒絕。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,我于____年____月____日以被申請人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請仲裁,請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求,依法裁決。

          此致

          蘇州市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

          申請人:______(簽名)

          ____年__月__日

          


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