工作違反紀律檢討書范文（通用13篇）
在學習、工作或生活中犯錯后，為了避免再犯，需要寫檢討書來好好地檢討，我們在寫檢討書的時候要注意語言的得體性。寫檢討書需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的工作違反紀律檢討書范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作違反紀律檢討書 篇1
尊敬的領導：
您好！
領導不斷地強調(diào)過，公司的紀律就是鐵的紀律，容不得有一丁點兒的違反。與此同時，我還是一個公司的老人，竟然還是沒有能夠以公司的紀律嚴格要求自己，最終產(chǎn)生出違反紀律的事件。
要問公司的紀律是什么？那必定是來要求每一個人管理好自己行為的章程，能促進公司正常運轉的準則。目前我完全沒有將公司的紀律記在心里，竟然還公然的違反了某項紀律，使得領導為我的行為生氣，公司為我的行為而有一定的不好的影響。我現(xiàn)在都不知道可如何去挽救由于我的違反紀律而產(chǎn)生的禍端。
我還清晰地記得公司的紀律上特地寫了：“不得在工作期間私自做與自己工作任務無關的事情�！蔽液鼙�，我明明就記得這一條，可是我還是在上班時間，利用公司的電腦去完成些不應該在上班時間做的事情。領導也是知道的，我一直以來就是一個完全的球迷，只要一有比賽，我就會伙同一些同為球迷的朋友在深夜為每一個進球而歡呼。這次很難得的是于我們省的體育館有一場較為難得足球賽，那我肯定是不想錯過的。由于搶票開始的時間就在十點，而我完全沒有多想，徑直就利用公司的電腦進行搶票。我自以為我做的位置比較靠近角落，平時領導也很少會走進我這個位置來，便沒有多做猶豫。當我還是沒有搶到票時，我還在埋怨是公司的網(wǎng)一點都不好時，領導已經(jīng)是悄然來到我的身邊。雖然我對于自己沒有搶到票這一點很遺憾，但是更讓我難過的是領導對我的責罵。
我明白這次是我對于公司的紀律產(chǎn)生了違反事件，沒有在自己的崗位上做到自己應該要做到的工作，竟然還做與工作無關的事情，我對我這次做下的事情感到恥辱，不就是一場比賽嘛，這完全不值得扔下工作而去浪費時間。公司讓我們在公司里邊工作就是想讓我們能夠為公司的發(fā)展助力，為公司謀得利益，但是我竟然還利用公司的資源來達成自己的事情。現(xiàn)在才知道自己犯錯的嚴重性的我，已經(jīng)是對公司產(chǎn)生了影響，我想要您可以給我一次機會，讓我可以為自己的錯誤行為進行彌補，我向領導保證之后的我一定會認真公司，我會分清工作就是工作，與自己的生活一定是要分開的。不管有什么事情都需要先跟領導稟告，征得領導同意，才可以行動。
這次我個人對于自己行為的決定已經(jīng)嚴重地拖延了我所進行的工作任務，在我這方面我會抓緊時間，將任務都趕上。在我現(xiàn)在的各個方面上，我還需要對公司的紀律做更深刻的思考，紀律是一條一條擺在那兒的，我會利用自己的時間多多思考，尤其是將每一條都結合實際聯(lián)系起來，這樣更能理解，并管理好自己的行為。請領導放心我之后的行為，都會遵守公司紀律的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇2
尊敬的各位領導：
對不起！
今天，我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表示我對工作時間玩游戲的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。
6月18日下午上班期間，我沒有認真投入工作，而是利用工作空閑時間玩游戲，被紀委領導發(fā)現(xiàn)。事后，我認真反思，深刻剖析，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此，我謹向領導作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
作為機關工作人員，本應該遵守紀律，而這次的事情令我非常羞愧自責，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，既違犯了機關管理規(guī)定，還在同事之間造成了極壞的影響，破壞了單位形象。
這雖然是一件偶發(fā)的事情，但是通過這件事，我深刻意識到我對自己工作的放松和對自己思想要求的降低。經(jīng)反思我發(fā)覺自己在工作責任心上已經(jīng)大不如前，甚至已經(jīng)極為欠缺，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心，也給單位同事帶來了不好的.影響。這次的事使我不僅感到是自己恥辱，更深深的明白到這種行為對我自己是一個非常不好的傾向，也是一個極為不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求我深刻反醒，而我還這樣下去，那么后
果必然極為嚴重。因此，在深感痛心懊悔的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，我痛定思痛，感覺到在今后的人生成長道路上，在無疑是一次重要的教訓。我在向領導們做出深刻檢討的同時，也真誠的向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。我決心在今后的工作中，首先將自己思想化整為零，深入剖析，同時對殘存在我思想深處的散漫分子徹底肅清，毫不留情的鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分，堅決消除其抬頭蔓延的空間。
寥寥幾筆，難表我的懊悔自責之情，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
今后，我在上班期間一定不玩游戲，認真恪守各項工作紀律，對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記于心、落實于行。抓緊工作時間，高標準完成領導交給的各項任務，高質量做好本職工作，同時堅持每天抽時間學習相關業(yè)務知識，積極參加各類培訓、考試，積極學習政治經(jīng)濟知識及做人做事準則，努力提高完善自身，積極爭當行業(yè)標兵、崗位表率，爭取彌補過錯，為集體作出貢獻、爭光添彩。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇3
尊敬的領導：
我于20xx年xx月xx號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。
以上事件之所以發(fā)生，我認為要吸取以上教訓。
1、不論業(yè)務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。
2、客戶是多種多樣的，素質有高低。所以，我們在對話時要婉轉，要講究技巧。
3、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。
一葉可知秋，一事可成鏡。我將以此事作一面明鏡，以明鏡為鑒，時時自照。
xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇4
尊敬的領導：
我在上班期間玩游戲，對此事件，幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下并誠心懇請領導認真處理。
事情的經(jīng)過時這樣的：20xx年xx月xx日下午我接受單位領導安排，留在單位值班，我在值班的工作中，沒有認真投入工作，出現(xiàn)思想松散現(xiàn)象，私自進行玩紙牌游戲，且被前來訪問的領導看到。
這件事的發(fā)生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了我隊的管理規(guī)定，其次，我的這種行為在 和同事之間造成了極其壞的影響，破壞了我 的整體形象。做為行政工作人員，應該遵守行政規(guī)定，服從組織，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個壞頭，不利于行政機構的行政建設 領導是多么重視行政風氣和紀律。而我卻給領導找煩惱，添麻煩，所以我今后要嚴格遵守大隊各項規(guī)定，聽從領導安排，充分領會理解領導對我的要求，并保證不會(有類似)的事情發(fā)生。望領導給我改過自新的機會.通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞行政風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我感謝領導對我這次深刻的教育。 望領導能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
在深刻的自我反思之后，我決定有如下個人整改措施：
1.按照要求上交書面檢討一份，認清自己所犯下的錯誤。
2.提高思想覺悟，要充分認識到事情的嚴重性，避免今后再犯類似的錯誤。
3.多向身邊表現(xiàn)優(yōu)秀的同事學習，努力苦干，不斷提高自己的工作能力。
4.以后多多開展批評與自我批評，自覺接受監(jiān)督。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇5
尊敬的領導：
我于20xx年6月16日這個空氣涼爽的早晨來到辦公室上班的時候，在打掃完衛(wèi)生，泡好茶打開電腦之后，一時興起玩起了種菜的游戲，不幸的是被悄無聲息，突然進門的我們親愛的，敬愛的許老師，許總抓了個正著。當時我一臉的茫然和不知所措，大腦立即停止運轉，知道不幸的事即將發(fā)生在我身上了。果不其然，我們尊敬的許老師很嚴厲的批評了我，說得我是無地自容，無顏以對江東父老。故寫下這篇發(fā)自內(nèi)心的檢討書：許老師，以及辦公室的各位領導和同事，在這里小王同志深深的向各位道歉，因為我的“不良作風和種菜的農(nóng)民氣質”影響到了大家的正常工作以及正常發(fā)揮，在這里向各位真誠的說聲對不起。
認真的一想，自己確實還沒有做到分內(nèi)的事情就在工作上打晃，在自身的行內(nèi)知識還不足以獨擋一面的情況下，那么輕浮，確實不應該，也深深的意識到了自己的錯誤，希望各位領導各位同事能夠原諒小王。給小王一個“重新做人”，改過自新的機會！我在此保證以后不再會在工作的時間內(nèi)游戲。在我社多學習，多為公司做貢獻，多為公司分憂，盡快的成長起來，盡快的做到獨當一面。望許老師，許總原諒，望各位同胞原諒。
在此我也提醒下公司內(nèi)部與我同等級的人物——不要頂風作案，不然將比我更嚴重！原子彈的威力是巨大的，許老師的火氣是澎湃的，不要妄想挑戰(zhàn)他的耐性與脾氣，否則，后果將不堪設想。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇6
尊敬的領導：
20xx年7月3日至7月12日，主管領導和部門領導不同意，堅持新疆出差，違紀。我意識到自己的錯誤，并在這種情況下進行了深入的檢查！
我意識到以下錯誤：
1.作為一個群體，服從安排是非常重要的，這是有序運作的組織保障。領導明確表示不同意，我仍然堅持旅行，這不僅破壞了紀律，也成為了別人的負面例子。
2.作為一名領導者，做決定是站在更高的水平。從整體和綜合措施來看，決策和安排、地方和個人自由主義將破壞整個全球工作進一步加強這一識別。
3.服從是初級員工的基本態(tài)度和質量，無論什么原因或借口是錯誤的。
我意識到自己的錯誤，愿意接受懲罰的公司。并為安排公司的副作用道歉。我保證以后的工作不會犯類似的錯誤，希望能給改革帶來新的機會，監(jiān)督指導以后的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇7
尊敬的領導：
您好！
今天，我在工作中犯了非常嚴重的紀律錯誤，這不僅影響了我的工作，也嚴重影響了我們團隊良好的紀律環(huán)境。為此，我決定寫下這個自我回顧，以反思我不負責任的紀律行為和錯誤。我對此感到非常遺憾！
經(jīng)過自我反省，回顧領導在日常教學和批評，我深刻認識到自己行為的錯誤和影響。就像國有國法，家有家規(guī)一樣，每個人都有自己的紀律xx員工有義務遵守這些規(guī)定和紀律！這就是我們xx必要的發(fā)展要求。
過去，由于我個人意識形態(tài)意識不高，無法理解嚴格紀律的意義，我總是在一些細節(jié)上不注意自我要求，這給我?guī)砹艘恍┎涣加绊憽Ｎ液鼙�。但正是因為我不注意這些細節(jié)，我的壞習慣被放大了，小錯誤變成了一個大問題！更糟糕的是，我沒有意識到這一點！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇8
尊敬的領導：
對于我的錯誤和缺乏工作，我特別向你檢討。
首先，值得領導教我們很多次，認為停電沒有安排；其次，我沒有自我控制，遲到走錯路；當然，這些客觀原因不能成為我缺席工作時間的充分原因。主要原因是長期積累的個人沒有安排和松散的性質。
未能參加公司的重要工作會議，不僅為我的指導感到遺憾，也為我自己的生活理念感到遺憾：生活就是工作，但我們讓生活干擾工作。這使得我沒有直接有效地傾聽下一個工作，影響了效率。
魯迅先生說，只有認真反思，找到錯誤背后的深刻根源，認清問題的本質，才能向集體和自己解釋，取得進步。
寫這篇評論的時候，我深感無知和遺憾。懷著沉重復雜`心情寫這篇評論，但還是寫得不好，只責怪自己學習淺，不能更好地利用我們深厚的漢語文化，請理解。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇9
尊敬的領導和同事：
你好！首先，讓我真誠地向你道歉。
俗話說：沒有規(guī)則，就沒有方圓。但我像規(guī)則一樣挑戰(zhàn)，給公司帶來麻煩，給自己帶來缺點！我認為這是理所當然的，不在乎！
我就像草原上脫韁的野馬，過著自由、無拘無束、自我的生活�？梢院敛豢鋸埖卣f，天地為大，父母其次是我自己。天氣好的時候，我會出去散步，心情不好的時候，我會踢腳。
這些天躺在床上回憶過去，也不要忘記展望未來。我似乎突然頹廢了，沒有以前的動力和激情，更忘記了路，迷失在路上，找不到盡頭！
我還記得三年前，我抱怨社會的不公正和對自己的不公正。人們可以為父親和教父而戰(zhàn)，他們能為什么而戰(zhàn)？恐怕戰(zhàn)斗是不屈不撓的勇氣和毅力！
現(xiàn)在我不恨任何人，也不抱怨任何事！相反，我非常感謝他們，他們鑄就了我的成長，給了我一雙翅膀！
因為我反復無常，無知，給經(jīng)理，同事帶來麻煩，我真誠地對你說對不起！我不知道我能走多遠，我很高興有你陪伴，我的領導，我的同事。讓我們幫助我找到缺點，幫助我改進！
以后工作中有錯，我一定會虛心接受！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇10
尊敬的領導：
我叫xx，女，苗族19xx年xx大出生，大學文化，xx鎮(zhèn)計劃生育技術服務站職工現(xiàn)住xx鎮(zhèn)移民街。
星期天我去xx工作，周一早上沒有到單位工作，也沒有向領導請假，造成了不假外出的不良行為。對此，我感到非常遺憾憎恨我的行為。
主觀原因如下：
1.僥幸心理認為上班前可以趕回單位，即使遲到一次也不一定被抓。
2.時間觀念不強，認為遲到點沒什么大不了的。
3.不遵守工作規(guī)章制度，不向領導請假。
整改措施：
1.增強時間觀念，以后無論去哪里，都要在上班前趕回去，不耽誤上班。
2.沒有僥幸心理。做任何事都要防范在萌芽狀態(tài)，防止事情發(fā)生，后悔莫及。
3.嚴格遵守工作規(guī)章制度，嚴格要求自己，不遲到，不早退，不曠工，向領導請假。
認真學習貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，為人民辦實事。
我已經(jīng)深刻認識到我模仿錯誤的嚴重性，希望領導能給我一個改過自新的機會，原諒我的錯誤。在這里，我向領導保證這種事情以后再也不會發(fā)生了。同時，深刻反思自己模范的錯誤，真誠接受領導的批評和監(jiān)督，牢記領導的教誨。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇11
領導：
你好！
對于前段時間我所犯的錯，接樣時沒有看清楚就簽字，結果出現(xiàn)異常時沒有及時進行信息溝通，更甚出具報告時也沒有認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規(guī)章制度，違反了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我愿意承擔領導給予的任何責罰!雖然有時候我不是很明白，但是我知道人和總是要為自己犯下的錯付出代價的，所以，就算有想法也是能想得開的!究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態(tài)度的放松造成的，其主要表現(xiàn)為工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無為的感覺!其次為試驗中對于自己盲目的自信。第三是現(xiàn)在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。第五是由于一種習慣性的錯誤造成的。
而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來了什么樣的后果，讓領導及同事也都受到了一定的影響，為此我感到十分的抱歉與不安。
當我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒。希望各位同事以我作為反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是種關鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法，工作或是生活，都不該有種得過且過的思想，更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己，如果這在以后的工作中起到警示的作用，我只能說這是我的幸運，而非不幸!其實在車間采樣的時間關于這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來回來想向領導匯報，只是以為這件事已經(jīng)過去，我又何必抓住自己不放。
所以當大艷告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至于是種什么樣的心理，我也無法分清，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，我也會承擔后果!在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真，不會再犯類似的錯誤!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇12
尊敬的公司領導：
xx年xx月份，本人利用職務之便，給離職人員考勤弄虛作假，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，在公司中造成了惡劣的影響。我作為三部的考勤的主要負責人，由于工作不認真，對此工作失職負有不可推卸責任，特向公司領導作出深刻檢討。
盡管今年公司主抓管理和生產(chǎn)，制定了許多規(guī)章制度，并成立了督查小組用以督促各項工作的完成情況。但工作百密一疏，仍然發(fā)生了考勤弄虛作假的現(xiàn)象。認真分析，深刻反省，感到事件發(fā)生有以下幾個原因：
一是認識不到位，對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤的、模糊的認識。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱巨的任務，要求我們必須以更大的決心，更大的力度，更強硬的舉措，進一步提高認識，進一步統(tǒng)一思想，堅定不移地將考勤管理工作一抓到底，抓出成效。
二是工作不夠扎實。盡管我們也制定了考勤制度，但有的也流于形式。比如，要求“外出時必須填寫外出申請單”。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領導要起積極的帶頭作用并引導監(jiān)督本部門。如果領導比員工還落后，要我們領導干什么？這件事事情充分說明，我們的工作不夠扎實。
總之這次考勤事件發(fā)生教訓極為深刻，下一步，我將引以為誡，認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進一步強化工作措施，確保不發(fā)生類似事件。
一是進一步加強對考勤重要性的認識，認真做到思想認識到位，行動到位；
二是強化督查，嚴管重罰；
三是大力加強考勤獎懲管理，通過制定合理的獎懲制度；
四是本人對自己的行為做出500元人民幣的罰款。
在以后的工作中認真履行崗位職責，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內(nèi)的事，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。請領導相信我。
檢討人：xxx
日期：xx年xx月xx日
工作違反紀律檢討書 篇13
尊敬的領導：
20xx年7月3日至7月12日，我在主管的領導和部門的領導人不同意，自信堅持新疆出差，違反紀律的行為，我認識到自己的錯誤，在這種進行深入檢查!
我意識到自己的以下錯誤：
1、作為一個群體，服從安排是非常重要的，這是前提有序運行的組織保證，在領導明確表示不同意，我仍然堅持旅行，不僅破壞了紀律，還成為別人負面的例子。
2、作為領導，做決定是站在一個更高的水平，從整體、綜合措施，使決策和安排，地方和個人自由主義，會破壞整個全球工作，這一點我在識別需要進一步加強。
3、服從是初級員工基本分工作態(tài)度和質量，無論什么原因或借口是錯誤的。
我認識到自己的錯誤，并且愿意接受了懲罰的公司。和安排公司因此副作用道歉。我保證在以后的工作不再犯類似的錯誤，希望能導致改革自新的機會，并在以后的工作予以監(jiān)督和指導。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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