因個人工作失誤檢討書

因個人工作失誤檢討書集錦12篇

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后，我們常常被要求寫檢討書，以對出現(xiàn)的過錯進行反省，要注意檢討書不能寫成流水賬。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？下面是小編收集整理的因個人工作失誤檢討書，歡迎大家分享。

因個人工作失誤檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　其實我在寫這份檢討之前也沒有想到過自己會在工作中出現(xiàn)失誤，而且當我靜下心來仔細回顧工作中的詳細情況的時候便能發(fā)現(xiàn)這都是個人的原因造成的，這讓我在不安之余更想明白為什么會出現(xiàn)這樣的結(jié)果，雖然說自己在工作中的表現(xiàn)相比于其他同事來說并不是最好的，但是我也一直秉承著勤能補拙的觀念對待著經(jīng)手的所有工作，現(xiàn)如今我還是應(yīng)該要針對工作失誤的現(xiàn)狀來進行一個檢討。

　　首先可以肯定的是自己在交付工作任務(wù)的同時已經(jīng)經(jīng)過了多次的檢查，實際上這種說法并不是我為了逃避責(zé)任所編造出來的，至少在事后詢問其他同事的時候我才發(fā)現(xiàn)這是因為我沒有找到解決辦法就去輕易嘗試的結(jié)果，至于之前所謂的多次檢查不過是對于自認為正確的答案進行重復(fù)確認罷了。這樣一個令人絕望的消息仿佛一塊巨石一般壓在我的心頭令人喘不過氣來，如果一個人的出發(fā)點錯誤的話即便怎樣努力都更改不了工作失誤的下場。

　　令人感動的是領(lǐng)導(dǎo)在對自己進行批評的同時還不忘勉勵幾句，或者這便是我在接下來的時日里不斷尋找補救措施的動力源泉吧，實在難以想象犯下如此重大失誤的自己竟然還能有幸得到領(lǐng)導(dǎo)的勉勵，有著如此優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)的自己如果還不能夠用心對待工作的話只能說是太沒有良知了。當自己發(fā)現(xiàn)工作失誤的真相之時可謂是感受到了從云端摔倒了深淵的感覺，但是領(lǐng)導(dǎo)對我的處置無疑是落水之人所能夠接觸到的稻草一般，令人在感受到幫助的.同時又能夠通過獨立自主學(xué)會解決問題的方法。

　　現(xiàn)在的我所能夠做得事情就是在能夠補救的范圍之內(nèi)盡量發(fā)揮自身的能力，不管怎么說能夠找到解決問題的根源也算得上是在這場失誤中的收獲了，但是失誤所造成的損失終究還是難以恢復(fù)到之前的盛況了，不過我在盡力補救的同時也應(yīng)該要在心底銘刻警示的符文，說到底自己輕率地嘗試這種做法是很明顯的冒失行為，如果自己在公司的權(quán)限較高的話很可能造成極大的損失，在吸取這個教訓(xùn)以后我應(yīng)當要明白往后不要在這樣去對待工作了。

　　即便是多么常見的工作內(nèi)容也應(yīng)該要小心對待才行，有些時候自己也應(yīng)該要多學(xué)習(xí)這方面的技巧才能夠有著較為全面的發(fā)展，否則的話很可能會像這次一樣經(jīng)過多次檢驗也找不到問題的所在，所以掌握問題的解決方法才是防止工作出現(xiàn)失誤關(guān)鍵因素。

此致

敬禮！

　　檢討人：

　　日期：

因個人工作失誤檢討書2

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　很是抱歉因為我自己的一些情況的原因，給公司帶來如此嚴重的危害，我非常地抱歉，現(xiàn)在我已經(jīng)深刻的明白自己行為的錯誤性了，所以我會更加努力的去成長，改掉自己的壞毛病，讓自己可以在工作中去獲得進步。

　　這次的事情完全就是我個人的失誤，我明白這件事對我的危害是非常大的，所以我更是相當?shù)目隙ㄗ约旱男袨樵诠ぷ髦写_實是非常不好的。如今發(fā)生這樣的事情，我確實是難辭其咎，所以我愿意接受來自領(lǐng)導(dǎo)的任何的處罰，當然我也是會爭取讓自己的個人能力在其中有所發(fā)展與進步。我好好的反思了自己，明白在這件事上確實是因為我對于這份工作的.不認真，這才導(dǎo)致的失誤，現(xiàn)在的我非常地想要為這次的事情做一些的彌補，所以就請領(lǐng)導(dǎo)對我從重發(fā)落，讓我對這次的事情有更深刻的認識，并且從心底里明白這件事所帶來的危害。

　　最近的我在工作上確實是沒有太多的用心，很多的事情我都是隨著性子來進行的，所以才犯下了如此不好的錯誤，所以我現(xiàn)在也是非常地愿意去改正，讓自己真正的在工作中去變得更加的優(yōu)秀。面對未來的人生，我便是會加倍的讓自己去奮斗，真正的在工作中去成長，去努力地做到最好。

　　現(xiàn)在我真心地向領(lǐng)導(dǎo)道歉，也為自己的錯誤表明認錯的心，我是完全明白自己在這件事事情上的錯誤，所以我更是非常地愿意從此刻開始去成長，去將自己的工作完成到最好。對于領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨，我的心中更是有相當深刻的認識，所以我會努力的去成長，去將每一件事都盡可能的做到最好。以后的我都會將領(lǐng)導(dǎo)的話語牢記與腦海中，并且時刻用來提醒自己，爭取能夠讓自己在工作中收獲到成長，真正的變得十分的優(yōu)秀。

　　以后的我再也不會做出些不好的事情，更是不會讓領(lǐng)導(dǎo)對我寒心，我會認真的對待工作，將每一項工作都認真負責(zé)的完成，我相信我是可以在自己的崗位上做好自己的工作。當然也請領(lǐng)導(dǎo)能夠多多地監(jiān)督我，給我更好的指導(dǎo)，這樣便是能夠讓我在成長的道路上有更好的方式去做好每一份工作。我非常的慶幸自己能夠有較好的機會，讓自己能夠越發(fā)的優(yōu)秀起來，當然面對以后的生活我自然也是會有較多的成長，所以我便是會加倍的工作中去付出，以個人的熱血在這份工作中有較好的成長與發(fā)展，請領(lǐng)導(dǎo)相信我的決心！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　對于此次在我工作崗位上出現(xiàn)的這個錯誤，我的內(nèi)心真的深感慚愧和抱歉！作為一名xx的一份子，但我卻沒能履行自己的職責(zé)，不僅在工作中犯下錯誤，甚至給領(lǐng)導(dǎo)、同事們帶來不便，這對于工作集體而言，是十分糟糕的影響！

　　當然，這次犯下這樣的錯誤并不是我自身的想法。我也從未期望因為自己的行為給公司帶來任何麻煩和負擔(dān)。但相反，作為一名公司的員工的，對于自身的崗位和工作，我還缺乏熱情和嚴謹?shù)膽B(tài)度！次錯誤。雖然不是有意為之，但確確實實是因為的我字自身能力的不足，在加上對工作檢查的不仔細所導(dǎo)致的`結(jié)果！這也表現(xiàn)出我在責(zé)任和態(tài)度上的問題，對此，我也很是慚愧。

　　在回顧并反省了自身的錯誤之后，對于自己的問題，我也有了更加全面的了解�，F(xiàn)總結(jié)自我反思如下：

　　一、思想和責(zé)任

　　工作不僅僅是一份任務(wù)，更是一份責(zé)任！我們既然在工作上兼任了這一崗位，那么就理應(yīng)將這個做好，將責(zé)任做好！所謂“在其位謀其政”，雖然我負責(zé)的不過是xx的崗位任務(wù)，但如果不將工作做好，即使是在簡單基礎(chǔ)的工作，也會給公司帶來麻煩！

　　而我，正是因為小看了自己的工作，缺乏讀工作責(zé)任的重視，這才導(dǎo)致了如今因疏忽導(dǎo)致錯誤的結(jié)果。

　　二、能力和學(xué)習(xí)

　　工作并非是“一潭死水”它也在不斷的變化和進步。作為崗位的負責(zé)人，如果我們不能跟上這份變化，那么在工作中就會出現(xiàn)失職，出現(xiàn)錯誤！此次事件后我檢查了自己，也十分清楚的認識到自身的幾個工作缺點和處理能力不足的問題。作為正式的員工，我更不能在思想上放松自己，要時刻保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，不斷更新自己，才能擔(dān)任好工作的職責(zé)。

　　其實，我也清楚自己的問題不止這些，但這一切的根源都在于——工作態(tài)度！只要端正態(tài)度，認識自己的責(zé)任，那么自然就會在工作中追求進步和完善。這也正是我目前最緊要的問題！

　　如今，認識到了自己的問題后，我也決心要努力的改正自己，雖然給您帶來了這么大的麻煩，但我還是想要請您相信我！我會在今后認真檢查自己的問題，及時糾正錯誤的思想和態(tài)度，認真做好身為xx員工的責(zé)任！還望您能原諒。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　于xxxx回標時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布回標截止后，方才進入會場回標，致使我公司此次投標未被接收，給公司造成了一定的經(jīng)濟損失和不良影響，同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流，在此我首先向大家說聲抱歉，真的對不住大家！

　　其次，在今后的工作中，我將加倍努力，希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈！

　　同時這件事深深地警醒了我：做事情一定要嚴格要求自己，做到認真負責(zé)，有始有終，做足百分百，絕不能完成百分之九十九就松懈，放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸，正所謂：失之毫厘，謬以千里。我同時也希望大家一起，深刻吸取此次淚的`教訓(xùn)，引以為戒，杜絕此類事件在今后的工作中發(fā)生！

　　最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷，感謝這份自我檢討書，給了我一次改正壞習(xí)慣的機會，從而使我向成功邁進了一步。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　對于本人此次在上班期間未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意的情況下，私自外出，嚴重違反了公司的規(guī)章制度。經(jīng)過自身認真反思，深刻反省，為自己的行為深感愧疚和不安。在此，我向領(lǐng)導(dǎo)及公司全體員工做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

　　通過這件事情，我對自己重新審視了一次，意識到自己的思想還不夠成熟，對所作所為的前因后果考慮地不夠全面，暴露出長期以來對自己放松要求，導(dǎo)致工作作風(fēng)渙散的不良后果。思前想后，我對自己這段時間的工作經(jīng)歷進行了全面分析。此前剛上班的時候，我對自身的要求還是比較高的，遵守公司各項章程，認真努力完成領(lǐng)導(dǎo)托付于我的各項工作。但近段時間以來，由于工作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助讓我感到溫暖，同時也慢慢開始懈怠了對自己的要求，錯誤的認為自己已經(jīng)做的不錯，有點飄飄然的感覺。這種思維直接導(dǎo)致了此次的錯誤。因此，這次犯的錯誤使我感到無比痛心，深感自己的所作所為對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的`關(guān)心。與此同時，通過這次的事件，我還意識到自己在工作責(zé)任心上仍舊十分欠缺。

　　自古無規(guī)矩不成方圓，顯而易見，員工必須要有規(guī)范的行為準則，上班時間外出這件事可大可小，并不是我認為沒事就沒事，而是有人認為有事便有事，在崗期間各司其職乃分內(nèi)之事，何況還未上報領(lǐng)導(dǎo)批示便擅自做出決定。這表明我從思想上沒有將公司的規(guī)章制度、處事的方式方法放在心里，這也體現(xiàn)出自己對工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒將工作做到精益求精，更沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍舊存在得過且過，應(yīng)付思想。此刻我心中有愧，是一個極其不好的苗頭。若不是領(lǐng)導(dǎo)及時的教誨，并建議深刻審視自我，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象還會發(fā)生怎樣的工作失誤。

　　因此，通過這次事件，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己醒悟的還不算太晚，這對我今后的工作歷程，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。此外，我也看到了這件事的負面現(xiàn)象，如果在我們這個群體中構(gòu)成了這種目無組織紀律觀念的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起。因此這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。發(fā)生這件事后，我明白自己要用行動來表示自己對錯誤的深刻認知。因我由衷懇求領(lǐng)導(dǎo)能接納我真誠的歉意，并能繼續(xù)監(jiān)督我、指正我。我會好好珍惜這份來之不易的工作。從今往后我會遵守公司的各項規(guī)章制度，并且努力工作、認真負責(zé)，爭取把各項工作做得更好，百尺竿頭更進一步！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書6

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書，我為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向你做出深刻檢討。

　　這次我的工作出現(xiàn)失誤，通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為干事，應(yīng)該對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，在工作時間不能有個好態(tài)度，給其他人帶來了惡劣的`影響。

　　因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起部長對我的信任，愧對部長的關(guān)心。同時，要誠心的謝謝部長，如果不是部長要求我深刻反省，而放任我繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒。今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此，我向部長做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　同時，我請求部長再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力為我的工作做出積極的貢獻，請部長相信我！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　作為一名從事財務(wù)工作多年的員工卻出現(xiàn)了賬單核實出錯這類最基本的錯誤，這不得不讓人唏噓至于開始了對自我的一個反省，或者說可能我的確有著安于現(xiàn)狀的想法，但是能力卻沒有隨著時代的發(fā)展而有所進步，或許這才是導(dǎo)致我出現(xiàn)這類最基本錯誤的原因吧，我在經(jīng)過了這么長時間的反省之后決定寫下了這份檢討書。

　　其實從我的工作資歷來看的話可以了解到我是一名老財務(wù)了，而且平時的工作我都是以行事穩(wěn)健著稱，這也是領(lǐng)導(dǎo)能夠放心將財務(wù)工作交給我的地方。但是不知道是不是平淡的日子過得太久也會令人的能力變得平庸，明明我對自身崗位的重要性是有一個大概了解的`，但是我卻在自己最為擅長的區(qū)域出現(xiàn)了些許的錯誤，或許這樣的問題放在一個新晉財務(wù)的身上還不會覺得有絲毫的不對，畢竟對于初學(xué)者來說出現(xiàn)一些問題是比較正常的事情，但是我覺得新晉的財務(wù)是接觸不到財務(wù)報表上面的賬目的，這也是我犯下這種基本錯誤的原因之一。

　　其實我能夠在財務(wù)部門有所發(fā)展都要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的提攜，也正是因為如此才會讓我在發(fā)生這種事以后開始反省自己的行為，其實我從事財務(wù)工作這么多年還是第一次在工作上面出現(xiàn)些許的錯誤，但就是這么絲毫的錯誤也會令我反省自己的行為，或許也是在反省最近那個怠惰的自己吧，每天上班的時候竟然會有著些許發(fā)呆的時刻，這也令身邊的同事不得不因此而選擇提醒自己，可惜的是我一直以來都沒有能夠?qū)⑼�事的提醒放在心上�?/p>

　　此刻的我躺在床上側(cè)轉(zhuǎn)難眠且依舊還在反省自己，不是說目前的工作我已經(jīng)不能夠再勝任了，而是說我對于目前的現(xiàn)象也是有著一種不可置信的驚訝，但也正是這次的反省讓我從某種意義上來說也算是真正看清了自身的不足，其實我自身的工作能力是絕對不會出現(xiàn)任何問題的，之所以這次的事故會讓我不斷地反省自己，主要還是因為自己的心態(tài)上接受不了這樣的結(jié)果，還記得最初的自己信誓旦旦地保證絕對不會在工作之中出現(xiàn)任何的問題，但是這般殘酷的現(xiàn)實卻在我的臉上狠狠甩了一個耳光，讓我在愧疚之余也算是清醒了不少。

　　其實作為一名財務(wù)工作者自然不能夠讓這件事情簡單地揭過去，因此我應(yīng)該要在以后的工作之中開始明確自己的目標了，不能夠在工作的時候再出現(xiàn)這般渾渾噩噩的狀態(tài)了，可不是每一次的反省都能夠彌補自己的過失的。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　由于我自身原因，致使xxx，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

　　領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結(jié)，認為自身主要存在以下問題：

　　1。思想懈怠，責(zé)任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

　　2。工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。

　　3。對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。

　　鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的`要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

　　領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。

此致

敬禮！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

因個人工作失誤檢討書9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　關(guān)于此次工作失誤，我感到無比的內(nèi)疚與自責(zé)，我深感處于列車乘務(wù)員這樣一個工作崗位上的重要性。列車乘務(wù)員是為每一位列車乘客服務(wù)的，應(yīng)該對每一名的旅客的票務(wù)情況做實時的研究，在這一個月時間里，我總共出了3大趟列車，共6小次車。但因為剛工作不久，第一次跟車的工作生疏，手忙腳亂。知道如今做了2個月才慢慢地熟悉了工作環(huán)境，工作也漸漸上手。

　　關(guān)于此次工作的失誤，我總結(jié)了我的兩大原因。一是因為事出突然，讓我手忙腳亂，因此有點心里怠慢，我覺得這樣非常不對。另一點原因是更加深刻的，因為在主觀態(tài)度上沒有把工作的重要性深刻的理解清楚，忘記了身為一名列車乘務(wù)員應(yīng)該做到工作仔細，不馬虎。由于此次錯誤，沒有管理好乘客票務(wù)，致使少收了一些乘務(wù)票。同時，因為工作中的疏忽大意，將崗位牌丟失了。

　　此外，我在列車車廂中的途中打掃工作也沒有做好，車廂走道上隨處可加一些丟棄的果皮紙屑，還有一些可樂罐中。這些都是規(guī)章制度中規(guī)定不應(yīng)該出現(xiàn)的情況，而我卻沒有認真做好打掃工作，我是如此的不應(yīng)該啊。

　　總結(jié)：通過此次教訓(xùn)，我深刻的意識到身為一名列車乘務(wù)員，必須時常嚴格要求自己，在自己的.工作崗位上恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)的做好每一項工作。對于票務(wù)檢查工作也不應(yīng)該有絲毫的馬虎。在車廂衛(wèi)生方面也應(yīng)該及時打掃，不讓乘客身處一個臟、亂、差的環(huán)境，為提高每一位列車乘客的乘車質(zhì)量做出自己的一份貢獻。

　　我相信通過此次檢討，我會在今后的工作中認真改過，爭取更大的成功。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　很抱歉打擾到您，這是我的檢討書，希望您能抽時間看下，我是真心誠意的在檢討自己因為個人原因?qū)е碌挠嘘P(guān)工作方面的失誤。我身為財務(wù)部的員工，主要的工作就是和財務(wù)相關(guān)的，和報表打交道，在財務(wù)上面有一點失誤都是財務(wù)人員的大忌，我卻還是犯了這樣的錯誤，我是真心的進行自我檢討，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠看到我的深刻反省。

　　我是一名財務(wù)人員，每天做的是和財務(wù)相關(guān)的事情，而財務(wù)方面的工作是整個公司的資金鏈，是很重要的部門，在資金上面，我作為財務(wù)人員，應(yīng)該是細心仔細的，任何一個失誤都不應(yīng)該出現(xiàn)，而我出因個人出現(xiàn)了工作失誤，在統(tǒng)計報表的時候，數(shù)據(jù)出現(xiàn)了失誤，還好報表是要經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審核的，查出了問題，不然我真的就給公司帶來一大筆損失了，雖然最終沒有什么實質(zhì)性的損失，我還是要為我的行為進行自我反省，反思為什么自己做這份工作也不短了，還會出現(xiàn)這樣的差錯，我也會找到根源所在，加以改正。

　　自己在工作上面出現(xiàn)這樣的失誤，我自我反思知道是自己對待工作的態(tài)度有所滑坡，每天都是和數(shù)據(jù)打交道，久了自己心中已經(jīng)開始產(chǎn)生厭倦了，工作的時候我自己都明顯感覺沒有以前那么有激情了，我現(xiàn)在意識到這個問題，就不能任由著自己這樣發(fā)展下去，我是需要調(diào)整自己的工作態(tài)度的.，對工作要始終充滿熱情，工作的時候一定要一絲不茍，不能有任何的馬虎，尤其是財務(wù)人員這樣的工作崗位。

　　我已經(jīng)知道了自己的問題所在，我也會加以改正，我也向領(lǐng)導(dǎo)保證，這樣的事情今后一定不會再在我的身上發(fā)現(xiàn)，對于自己的工作，我會嚴格要求自己，認真仔細的審核交到自己手上的每一份數(shù)據(jù)，任何的失誤都不能放過，也不能再發(fā)生。我也知道自己這次的工作失誤是自己在工作上面做的不好，工作態(tài)度懈怠的因素。今后我不會再讓自己有這種時候再出現(xiàn)，在工作的時候，集中自己的十二分精神，把自己該做的工作做好。

　　我已經(jīng)深刻的反省了自己，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一次，今后的工作我會更加努力的，不會再出現(xiàn)這次的失誤，我會嚴格要求自己，領(lǐng)導(dǎo)也可以隨時監(jiān)督和抽查。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

因個人工作失誤檢討書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。

　　由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的。

　　但是事因我起，我愿承擔(dān)責(zé)任，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的'受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現(xiàn)在明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因為不認真導(dǎo)致的事故，是重大的，

　　因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任，為公司貢獻我的力量。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

因個人工作失誤檢討書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　由于我自身原因，致使xxx，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

　　領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結(jié)，認為自身主要存在以下問題：

　　1、思想懈怠，責(zé)任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

　　2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。

　　3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。

　　鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的`管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

　　領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。

此致

敬禮！

檢討人：xx

　　20xx年xx月xx曰

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