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      2. 小學(xué)教師的培優(yōu)補差工作計劃

        時間:2021-06-11 17:52:15 工作計劃 我要投稿

        小學(xué)教師的培優(yōu)補差工作計劃

          培優(yōu)補差工作不僅是學(xué)校的一項常規(guī)工作,更是教師教學(xué)中的重要內(nèi)容,做好培優(yōu)補差工作也是提升教師教學(xué)效率的有效途徑之一,有關(guān)小學(xué)教師的培優(yōu)補差工作計劃,歡迎大家一起來借鑒一下!

        小學(xué)教師的培優(yōu)補差工作計劃

          一、指導(dǎo)思想

          學(xué)生的個體差異是一個客觀存在,因此培優(yōu)補差是教學(xué)工作不可少的一環(huán)。為了讓每個學(xué)生都能在原有基礎(chǔ)上得到提升發(fā)展,體驗學(xué)習(xí)的快樂,進步的樂趣,達(dá)到全面提升學(xué)生素質(zhì)的目的,我們根據(jù)教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基“班內(nèi)分組理論”,實施特殊教育計劃,分層教學(xué),在班級中挖掘?qū)W生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差,共享成功。

          二、工作目標(biāo)

          1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。

          2、通過培優(yōu)補差,使學(xué)生能充分認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性。

          3、認(rèn)真挑選好培優(yōu)補差的對象。

          4、認(rèn)真做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作,每周至少2次的輔導(dǎo),輔導(dǎo)要有針對性和可行性。

          三、具體內(nèi)容

          培優(yōu)人員:華燁  趙俊賢  姜涵  繆嘉穎

          培優(yōu)工作的內(nèi)容:

          成立課外興趣小組,通過活動進行培優(yōu)。對于優(yōu)良學(xué)生在時間上把好關(guān),課堂內(nèi)他們能吃飽,但不會吃好,因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,給予“精科”,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然后通過各種形式的活動來提升他們的學(xué)習(xí)積極性,從而逐步提升優(yōu)良學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。

          補差人員:徐曉婷 鄧景元 江煜焜  鄧陳鋒

          補差工作的內(nèi)容:

          因為優(yōu)良學(xué)生中還存在個別科目比較差的現(xiàn)象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,為此,我們要求各任課教師做好這部分學(xué)生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提升,從而使他們優(yōu)上加優(yōu),不優(yōu)創(chuàng)優(yōu),真正成為優(yōu)秀的.接班人。

          四、主要措施

          1、利用課堂時間相機輔導(dǎo)

          在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎(chǔ)知識,促使他們不斷進步。當(dāng)后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當(dāng)面批改,指出錯誤,耐心指導(dǎo)。當(dāng)少數(shù)后進生因基礎(chǔ)差而難以跟班聽課時,我們應(yīng)采取系統(tǒng)輔導(dǎo)的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學(xué)好英語的信心。

          2、課余時間個別輔導(dǎo)

          在限定的課堂教學(xué)時間內(nèi),是很難滿足和適應(yīng)不同學(xué)生的需要的。因此,組織課外輔導(dǎo),作為課堂教學(xué)的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們對其他學(xué)生進行輔導(dǎo),使他們的知識擴大到更大的領(lǐng)域,技能、技巧達(dá)到更高的水平,使他們永遠(yuǎn)好學(xué)上進,聰明才智得到更好地發(fā)揮。

          3、家長和老師相配合

          我打算布置適當(dāng)、適量的學(xué)習(xí)內(nèi)容,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導(dǎo),老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學(xué)習(xí)情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗,讓后進生總結(jié)自己的進步。

          五、工作安排

          九月:

          1、制定計劃。

          2、確定培優(yōu)補差對象,落實輔導(dǎo)時間、地點,開始正;顒。

          十月:

          1、 查閱培優(yōu)補差記載本。

          2、進行培優(yōu)補差活動。

          十一月:

          1、 查閱培優(yōu)補差記載本。

          2、召開學(xué)生座談會,了解培優(yōu)補差計劃。

          3、進行培優(yōu)補差活動。

          十二月:

          1、 查閱培優(yōu)補差記載本。

          2、進行培優(yōu)補差活動。

          一月:

          1、查閱培優(yōu)補差記載本。

          2、進行培優(yōu)補差活動。

          3、培優(yōu)補差情況總結(jié)。

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