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【實用】工作計劃5篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,此時此刻我們需要開始做一個工作計劃?墒堑降资裁礃拥墓ぷ饔媱澆攀沁m合自己的呢?下面是小編整理的工作計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
鎮(zhèn)農(nóng)村片轄16個村、2個居委會、2個社區(qū),總?cè)丝?3389人,已婚育齡婦女12724人,占總?cè)丝诒壤?0.07%,綜合節(jié)育率90.76%,孕環(huán)檢對象6975人;流出總?cè)丝?4252人,流出已婚育齡婦女3703人,其中孕環(huán)檢對象2863人;20xx年度出生率9.95‰,政策符合率94.77%,性別比114,自然增長率5.07‰。
一、20xx年度農(nóng)村計生辦圍繞年度工作重點,在鎮(zhèn)黨委、政府的重視領(lǐng)導(dǎo)下,共做了以下幾方面的工作:
1、在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視領(lǐng)導(dǎo)下,加大了對計生工作的領(lǐng)導(dǎo)力度和經(jīng)費投入,取得了明顯成效,完成上級下達的工作目標(biāo)。至9月底,農(nóng)村片共出生631人,政策內(nèi)出生598人,總政策符合率94.77%,二多孩政策符合率84.05%;總性別比114,其中一孩性別比105.8,二、多孩性別比132.58;二孩早孕發(fā)現(xiàn)55.08%;政策內(nèi)檢出率5.05%;共做手術(shù)1080例,其中上環(huán)、皮埋815例,結(jié)扎73例(二女扎13例),人流、引產(chǎn)192例。
2、領(lǐng)導(dǎo)重視,加大經(jīng)費投入,完善月考核和季度孕環(huán)檢集中服務(wù)考核機制。一是加大經(jīng)費投入。對在期內(nèi)完成的工作實行個案獎勵到包組干部,與工資一起發(fā)放,按月打卡兌現(xiàn)(主要涉及獎勵項目有,上環(huán)、皮埋、結(jié)扎等長效手術(shù)的到位,人流、引產(chǎn)等補救手術(shù)的到位,早孕發(fā)現(xiàn)、流動人口孕環(huán)檢反饋等);季度集中服務(wù)實行嚴格考核,加大考核和獎懲力度,促使村級從源頭做好計生工作,夯實計生工作基礎(chǔ)。獎懲的兌現(xiàn)有效調(diào)動了鎮(zhèn)、村干部計生工作的積極性;二是加強對后進村的調(diào)度。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)階段考核結(jié)果,對排序在后位的村、居、社區(qū)進行調(diào)度,并深入村居社區(qū)指導(dǎo)工作,使后進村工作面貌有了明顯的改進,工作水平顯著提升。
3、“后進村”轉(zhuǎn)化工作。圍繞市計生委確定“后進村”的各項指標(biāo),分析“后進村”存在的不足,找準(zhǔn)切入點,協(xié)助村級改進后進面貌。并推廣至全鎮(zhèn)各個村、居、社區(qū),按月依據(jù)考核指標(biāo),對照每個村存在的不足,指導(dǎo)村級有目標(biāo)的開展工作。至9月底,初步統(tǒng)計,市計生委年初確定的“后進村”,計生工作水平均有較大幅度提升,初步實現(xiàn)市、縣計生委確定的“后進村”轉(zhuǎn)化任務(wù)。
4、信息化工作。圍繞計生工作走向信息化管理的趨勢,加強對工作人員信息化應(yīng)用的培訓(xùn),提升工作人員信息化操作水平。完善全員人口數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù),全員流動人口數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù),及時審核全員人口信息交流平臺、流動人口協(xié)作平臺的信息,做到用信息化管理和指導(dǎo)計劃生育工作。20xx年度共審核交流平臺信息13869條,其中出生信息679條,手術(shù)信息472條,懷孕信息611條,新婚信息1140條,公安入戶信息803條,遷入信息215條,遷出信息188條;流動人口平臺共收到并審核回復(fù)信息5692條,發(fā)送交流信息4069條。
5、兩非案件的查處工作。農(nóng)村片有馬廠、一心、龍西等村提供了兩非案件線索,在縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)心下,鎮(zhèn)村干部共同努力,超額完成了縣下達的任務(wù),并有效的震動了周邊群眾,對非法私自鑒定性別并引產(chǎn)的人員做了有效的打擊,教育了群眾,對工作的推動起到了應(yīng)有作用。
6、社會撫養(yǎng)費征收工作。20xx年度農(nóng)村片共征收社會撫養(yǎng)費115萬元,社會撫養(yǎng)費征收工作成效顯著,通過考核引導(dǎo),確保年度內(nèi)政策外生育一孩社會撫養(yǎng)費征繳100%到位,超生對象社會撫養(yǎng)費征收面也顯著提高,社會撫養(yǎng)費未征繳到位人員的基數(shù)顯著縮小。
7、利益導(dǎo)向及優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作。圍繞計生工作轉(zhuǎn)向服務(wù),轉(zhuǎn)向以獎勵實行計生政策戶為導(dǎo)向,積極做好符合優(yōu)惠和獎勵政策對象的審核上報和資金兌現(xiàn)工作。20xx年度共審核兌現(xiàn)獎扶對象252人,特扶對象3人,手術(shù)并發(fā)癥對象8人,獨保費對象1977戶,人口基金對象78人(其中貧困母親20人、獨雙女戶成才13人、困難家庭5戶、特殊家庭救助戶,二女結(jié)扎家庭保險10戶、村專干及信息員保險30人),長效手術(shù)獎勵對象451人。
8、做好辦公室人員、村級計生主任的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每月一次以會代訓(xùn)形式培訓(xùn)業(yè)務(wù),使工作人員熟悉業(yè)務(wù),并相互交流工作方法,便于工作更好開展;
8、加強服務(wù)所管理。做好窗口服務(wù)質(zhì)量,樹立良好的服務(wù)形象。督促服務(wù)所技術(shù)人員,加強學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力,做好宣傳、各項技術(shù)服務(wù)和為群眾提供的咨詢服務(wù)。20xx年度,服務(wù)所共做上環(huán)577例、取環(huán)173例、孕前免費健康檢查877例、孕環(huán)檢48000人次、共做咨詢55000人次。
9、做好村級辦公場所的布置和宣傳工作。為營造計生工作氛圍,對新建村級服務(wù)場所進行合理的布置,并制作宣傳標(biāo)牌,宣傳計生知識和政策;印制宣傳品發(fā)放到每家每戶;制作展板在道路和辦公場所的醒目位置進行宣傳。
10、迎接各級的考核工作。圍繞各級、各種考核,認真做好資料的準(zhǔn)備和工作的梳理。主要考核有:市級月考核,年終考核;縣級對村級的月考核、對鎮(zhèn)級的月考核、縣級流動人口月考核、信息交流平臺考核、縣級半年和年終考核、縣級社會撫養(yǎng)費征收考核;平時各級對工作的督查、調(diào)研工作;年終的省級檢查等。
二、20xx年工作計劃
1、轉(zhuǎn)變工作思路和方法,繼續(xù)圍繞上級下達的工作目標(biāo),結(jié)合我鎮(zhèn)實際計生工作水平,在鎮(zhèn)黨委、政府的重視下,制定切實可行的工作指導(dǎo)方案(20xx年度將加大對政策外生育、無孕情生育的逆向追究力度,納入村包組干部的月績效考核),引導(dǎo)村級計生工作開展的經(jīng)常化,全面提升計生工作水平。
2、做好計生基礎(chǔ)工作,提升數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)質(zhì)量,完善平臺信息的管理機制;
3、加強社會撫養(yǎng)費征管,強化社會撫養(yǎng)費征收工作,以此遏制政策外生育。
4、創(chuàng)新孕環(huán)檢工作模式,結(jié)合一年四次孕環(huán)檢,認真做好宣傳工作,改變原有的單純以現(xiàn)金形式給參檢對象發(fā)放獎勵,采取發(fā)放印有溫馨宣傳內(nèi)容的紀念品,營造濃厚的計生工作氛圍;加強每月訪視力度,及時掌握孕情,優(yōu)化各項統(tǒng)計指標(biāo)。
5、加強對流動人口的管理,減少政策外生育。
6、有效利用信息化管理計生工作,培訓(xùn)好鎮(zhèn)村計生干部。
7、嚴格依法行政,開展性別比案件查處和計生信訪工作。
8、轉(zhuǎn)變工作思路和方式,引導(dǎo)計生工作向宣傳倡導(dǎo)為主、服務(wù)關(guān)懷為主、村民自治為主的“新三為主”工作模式轉(zhuǎn)變。
9、做好日常的統(tǒng)計工作。
10、加強服務(wù)陣地建設(shè),完善基礎(chǔ)設(shè)施。
11、積極做好鎮(zhèn)黨委、政府布置的中心工作。
工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想:
以教師的可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),努力提高教師課堂教學(xué)潛力、教育科研潛力、現(xiàn)代化教育技術(shù)應(yīng)用潛力;用心開展教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方式的研究,深入發(fā)揮骨干教師作用,努力建設(shè)一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)基本功過硬的教師隊伍,開創(chuàng)我校教師培訓(xùn)工作新格局。
二、工作目標(biāo):
1、用心探索教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)的工作模式,努力營造良好地校本研修氛圍。
2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)技能全面、教學(xué)基本功過硬、具有必須教科研潛力、適應(yīng)新課程改革需求的教師隊伍。
3、加強師德建設(shè),加強行風(fēng)建設(shè),樹立愛崗敬業(yè),樂于奉獻的精神。
三、具體工作:
1、認真組織教師參加河南省義務(wù)教育階段學(xué)校學(xué)科教師教學(xué)潛力提高遠程培訓(xùn)活動,加強教師現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的運用,促進教師的教育潛力、專業(yè)技能的提高。
2、開展校際交流,主動請進來、送出去,加強學(xué)校教師之間教育教學(xué)的交流互動,促進雙方教師的共同成長。
3、抓好教師基本功訓(xùn)練,切實提高教師教育教學(xué)潛力。
4、以區(qū)十三屆優(yōu)質(zhì)課比賽活動和新教師課堂大比武活動為契機,加強教師聽課、評課、上課技能。
5、抓好教師隊伍建設(shè),加強教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,用心鼓勵青年教師爭當(dāng)名師、教學(xué)骨干。
6、抓好教研組特色建設(shè),教研組活動要扎扎實實地研究課堂教學(xué)微觀領(lǐng)域經(jīng)常面臨的問題,營造濃厚的教研氣氛。
四、工作措施:
1、重視研討,推進校本教材的實施。
“在研討中發(fā)展,在反思中成長。”這是我校對廣大教師,尤其是對中青年教師提出的目標(biāo)。組織教師開展立足課堂的主題教研活動。在校本教研開展中主要在“實”字上下功夫,在“研”字上求發(fā)展,真正使教研活動經(jīng);、專題化和系列化。我們要求各教研組根據(jù)教材與學(xué)生的實際狀況,找準(zhǔn)開展校本研究的突破口,扎實、深入地開展工作。針對本學(xué)年熱點問題確立研究專題,每周圍繞專題開展研討活動,鼓勵教師暢談自己的思想和見解。大家實實在在地研究課堂教學(xué)面臨的問題,發(fā)表見解,交流困惑。
2、組織教師進行教研組活動,提升教師專業(yè)潛力
學(xué)校統(tǒng)一組織,周密部署,切實保證教研組活動的.有效開展。學(xué)校為全體教師帶給集中的學(xué)習(xí)研討時間,為全校教師帶給多種形式的學(xué)習(xí)方式,促使教師不斷成長;為教師購買各種書籍和教輔資料供教師學(xué)習(xí)研究。
3、開展教育科研,立足務(wù)實創(chuàng)新
校本教研工作追求實在實效。立足教師結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,依托校本課程,挖掘校內(nèi)資源,規(guī)范深入地做好小課題研究,適時做好學(xué)校教育科研工作的反思與分析。今年,要重點做好青少年生命教育國家級課題的中期研究工作。每個教研組都要圍繞確立的課題制定活動計劃,增加課題研究的針對性和實效性。
每次教研活動要做到“兩有”(有活動計劃,有研究課題或?qū)n}),“三學(xué)”(學(xué)先進教育理論,學(xué)先進教學(xué)方法,學(xué)各地先進經(jīng)驗),“四定”(教研活動或群眾備課定時間,定資料,定中心發(fā)言人,定記錄人),“五研究”(研究課程標(biāo)準(zhǔn),研究學(xué)生、學(xué)法和教法,研究教材重點與難點,研究教學(xué)目標(biāo)與分層作業(yè)設(shè)計,研究檢測質(zhì)量分析)從而使學(xué)校的教學(xué)教研工作逐步走上經(jīng);⒅贫然、規(guī)范化的軌道。
4、構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織,提高理論學(xué)習(xí)實效。
要抓教師的理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師樹立實踐的觀點、發(fā)展的觀點、創(chuàng)新的觀點,幫忙教師不斷更新教育理念,提升教師的理論素養(yǎng)。根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計劃,本學(xué)年教科研工作將用心走教研與科研相結(jié)合的道路,組織教師加強對教學(xué)中的難點和熱點問題的研究。努力構(gòu)建自主學(xué)習(xí)型組織,重點圍繞新課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)。
5、結(jié)合學(xué)校課題研究,組織教師用心參加各級各類比賽。
強化科研意識,樹立人人都是教科研工作者的意識,用心投身于教改實踐。引導(dǎo)教師注意平時教學(xué)經(jīng)驗的積累,并用心組織教師參加各級各類論文評比,用心向各類教育雜志薦稿,幫忙教師總結(jié)經(jīng)驗,提高教育教學(xué)水平。
努力探索校本研修的新方法,提高校本研修的實效性。以“自我反思同伴互助專業(yè)引領(lǐng)”三種研修方式為核心,以問題為出發(fā)點,針對教學(xué)中的具體問題展開研究。充分利用圖書資源、網(wǎng)絡(luò)資源,倡導(dǎo)教師多讀教育理論書籍。完善教研機制,把校本研究和校本培訓(xùn)作為教師專業(yè)成長的平臺。本學(xué)年,繼續(xù)認真寫好“兩字”、理論學(xué)習(xí)筆記、教學(xué)反思和教育小故事。
6、落實過程管理,提高教研組活動實效。
繼續(xù)對學(xué)校教育科研進行規(guī)范管理,開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實踐,邊研究,邊總結(jié),不斷探索。開學(xué)初,召開教研組組長會議,要求教研組長認真撰寫教研組計劃,結(jié)合教學(xué)實際有計劃、有組織開展教研組活動,制定教研組活動檢查要求,抓好落實,提高教研組活動實效。
工作計劃 篇3
一、工作目標(biāo)
通過面向社會廣泛宣傳,使人們對水資源的重視程度進一步得到提高,更加重視生態(tài)環(huán)境的保護,增強群眾守法的自覺性,在河道管理、治黃建設(shè)、取水方面,公民、法人和其他組織嚴格依法辦事,河務(wù)部門嚴格依法管理,法制環(huán)境進一步優(yōu)化;在系統(tǒng)內(nèi)的普法教育方面,通過水法規(guī)和普法機關(guān)安排的公民普法、內(nèi)容的學(xué)習(xí),干部、職工依法決策,依法管理,依法維權(quán)的水平進一步提高。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了加強對組織領(lǐng)導(dǎo),促進本次宣傳活動的順利進行,縣局研究決定,成立了9人組成的20xx年水法規(guī)宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:
三、宣傳內(nèi)容
在宣傳方面緊緊圍繞“保障飲水安全,維護生命健康”這個主題,以宣傳《水法》、《水污染防治法》、《行政許可法》、《河道管理辦法》、以及國務(wù)院《全面推動依法行政實施綱要》等重要法律法規(guī);水資源統(tǒng)一調(diào)度的重要性、取得的成效以及面臨的嚴峻形式等內(nèi)容,圍繞防洪工程建設(shè)、水資源管理、水量統(tǒng)一調(diào)度、實行簽定供水協(xié)議等工作做好宣傳,緊密結(jié)合水資源日益緊缺的形勢,搞好水量調(diào)度工作,向沿黃群眾宣傳水資源的重要性,呼吁大家科學(xué)用水、節(jié)約用水,保障飲水安全,維護生命健康,把有限的水資源用在最需要的地方。并宣傳好我國水價格機制,使廣大干部群眾從思想上真正認識到水資源開發(fā)逐步走向市場化的必然性,規(guī)范人們的用水行為,轉(zhuǎn)變?nèi)藗儗τ盟膫鹘y(tǒng)觀念。努力營造“珍惜水、愛護水”的良好社會氛圍。
確定“中國水周”為干部職工的“學(xué)法周”,借此之機對廣大干部職工進行一次《水法》、《防洪法》以及《水量調(diào)度管理辦法》等相關(guān)法律知識的宣傳教育,提高他們的執(zhí)法工作水平,適應(yīng)新形勢下治黃工作的需要。
四、宣傳形式
按照“求創(chuàng)新、求深入、求實效”的原則,充分利用現(xiàn)有條件和手段,采取多種形式開展宣傳。
1、形成一種廣泛深入的宣傳形式:裝備宣傳汽車一部,深入沿黃鎮(zhèn)鄉(xiāng)、集市、村莊、碼頭、交通路口播放有關(guān)水法法律法規(guī)錄音講話、散發(fā)依法治河、依法行政等方面內(nèi)容宣傳材料,在重點工程、交通要道、沿黃村莊,學(xué)校駐地書寫張貼大字標(biāo)語口號等。
2、撰寫依法治水和節(jié)約用水新聞稿件,利用新聞媒體,宣傳水事法律法規(guī)。
3、組織全局職工集中開展一次學(xué)法活動,豐富職工的知識,提高人們對搞好水資源開發(fā)利用的認識。
4、組織一次沿黃兩鎮(zhèn)行政村村委主任座談會,重點學(xué)習(xí)座談我縣對《水法》、《河道管理辦法》等法律法規(guī)的貫徹落實情況,討論如何處理好大旱之年,來水偏枯時期供用水矛盾,積極聽取大家的建議,提出強化依法治河工作的意見,取得他們對河務(wù)部門工作的支持和諒解。
通過開展水法宣傳教育活動,以廣大干部群眾的法律意識,提高科學(xué)用水、節(jié)約用水觀念、加深對水資源的認識為目標(biāo),加強依法治河、依法行政的工作力度,促進我局治黃工作的不斷發(fā)展。宣傳活動結(jié)束后,及時進行總結(jié),寫出書面報告上報市局。
工作計劃 篇4
一、 指導(dǎo)思想:
1、以塘沽區(qū)教科研工作的思想為指導(dǎo)。
2、以我校在教育教學(xué)中存在的實際問題為出發(fā)點。
3、以走科研興校之路的理念為依托。
大力開展我校的教科研工作,將教科研工作融入教學(xué)研究中,以推動教育改革與發(fā)展的需要,以促進學(xué)校教育教學(xué)的需要。
二、 具體工作安排:
(一)九月份:
1、做好讀書課題研究的實施工作。
2、通過組內(nèi)研究課,隨堂聽課,加強對課題的研究與實踐。
3、申報十一五規(guī)劃課題。
(二)十月份:
。薄樽龊秒S時發(fā)現(xiàn)研究進程的軌跡,做好各項工作的積累。
。、進行學(xué)校教學(xué)方法大家談的論壇活動,進一步對課題進行階段性的研究與總結(jié)。
3、組織教師上報新世紀杯教育創(chuàng)新論文的參賽活動。
(三)十一月份:
1、繼續(xù)做好理論知識的學(xué)習(xí),以為科研創(chuàng)造更多的理論依據(jù)來指導(dǎo)實踐。
2、通過課堂教學(xué),進一步反思檢查課題的發(fā)展進程,并寫出階段性自評報告。
3、為科研的骨干教師創(chuàng)造走出去學(xué)習(xí)的機會。
4、進行十五滾動課題的結(jié)題工作。
(四)十二月份:
1、進行專題的研討,做好課題實施過程的反思工作,以更好指導(dǎo)科研工作。
2、評選出先進教科研個人。
(五)一月份:
1、做好本學(xué)期對新課題實施過程中經(jīng)驗的總結(jié),以便更好的指導(dǎo)全校教師的工作。
2、 召開科研總結(jié)會。
xx小學(xué)
20xx年9月
工作計劃 篇5
1、 根據(jù)《徐州市20xx年行政審批制度改革工作主要任務(wù)和責(zé)任分工》(徐政辦發(fā)〔20xx〕141號)要求,我辦按照時間節(jié)點,著手進行12345熱線整合、公共服務(wù)事項目錄清單梳理、政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè)、中介服務(wù)規(guī)范、投資建設(shè)項目流程優(yōu)化等工作。
2、 起草使用徐州市公共資源交易平臺及相關(guān)費用使用申請報告。
3、 起草申請購置新政務(wù)大廳辦公設(shè)施和計劃招錄10名新大廳導(dǎo)服員報告。
4、 統(tǒng)計8月份我縣公共資源交易數(shù)據(jù)。
5、 印刷8月份簡報。
6、 處理好熱線日常電話工單。
7、 維護好行權(quán)網(wǎng),及時解決成員單位在使用過程中產(chǎn)生的各種問題,確保平臺正常運轉(zhuǎn);督促行權(quán)成員單位修改權(quán)力清單、在線錄入辦件。完成涉建“一費制”收費工作。
8、 常規(guī)巡查督查,維護政務(wù)大廳秩序。
9、 敦促縣潤企公司按照縣領(lǐng)導(dǎo)批示抓緊新大廳裝修。
10、 綜合科做好上傳下達、后勤保障、人員考勤等常規(guī)工作。
11、 做好縣領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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