精選管理工作計劃錦集八篇
時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的管理工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
管理工作計劃 篇1
應急管理是一項事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全和社會經(jīng)濟穩(wěn)定與發(fā)展的重要工作。20xx年,我們將進一步增強責任感、緊迫感和使命感,切實解決存在問題,突出重點,扎實工作,全力創(chuàng)建茂南區(qū)“平安穩(wěn)定、和諧幸!钡纳鐣h(huán)境。
(一)努力健全應急管理組織體制。20xx年,我區(qū)經(jīng)歷了大部制改革,全區(qū)各部門應急管理職能因部門職能的劃轉(zhuǎn)發(fā)生了較大變化,各級應急工作負責同志亦因人事變動而不同。目前,當務之急是抓緊督促各級各部門,根據(jù)新的三定方案中的部門職能,重新調(diào)整建立應急管理相關(guān)機構(gòu),并以大部制改革為契機,進一步規(guī)范全區(qū)各類應急機構(gòu)的科學設(shè)置,做到機構(gòu)到位、人員到位、工作到位。同時,開展全區(qū)應急機構(gòu)重新登記、備案工作,形成組織機構(gòu)網(wǎng)絡,健全管理體制、明確職責任務,真正形成“分類管理、分級負責、條塊結(jié)合、屬地為主” 的應急管理體系,建立“統(tǒng)一指揮、反應迅速、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效”的應急管理體制。
(二)大力構(gòu)建全區(qū)應急預案體系。進一步擴大應急預案覆蓋面,加快鎮(zhèn)、村兩級和中小學校、重點企事業(yè)等基層單位應急預案的編制工作,促使應急預案更符合實際,操作性更強;加強督促檢查,指導各專項預案和部門預案不斷修改完善,做好預案備案,建立臺賬,加強預案管理,建立全區(qū)預案體系;加快區(qū)級應急預案簡本修改工作,編印《茂南區(qū)應急預案匯編》。
(三)致力完善應急管理工作機制。繼續(xù)積極貫徹實施《突發(fā)事件應對法》和《廣東省突發(fā)事件應對條例》,并以此為依據(jù),抓好應急管理各項工作制度建設(shè),進一步完善突發(fā)事件應急處置機制。20xx年內(nèi),制定《茂南區(qū)突發(fā)事件信息評分辦法及通報制度》,健全信息報告和通報機制;制定《茂南區(qū)應急管理工作考核辦法》,實行全區(qū)應急管理工作年度考核;強化應急管理指揮協(xié)調(diào)機制建設(shè),強化信息發(fā)布和輿論引導機制建設(shè),制定落實風險隱患排查及整改工作制度,完善突發(fā)事件防范應對聯(lián)動機制,加強應急管理社會動員機制建設(shè),確保突發(fā)事件應急處置有法可依,有章可循。
(四)竭力推進應急救援隊伍建設(shè)。堅持“專群結(jié)合”的原則,按照“一專多能、一隊多用”的要求,制定《茂南區(qū)應急隊伍建設(shè)方案》,充分發(fā)揮公安、消防、衛(wèi)生、預備役等隊伍在應急管理工作中的.骨干作用,加強專業(yè)救援隊伍建設(shè);組建區(qū)應急專家組和應急志愿者隊伍;探索、創(chuàng)新基層綜合應急救援隊伍建設(shè)思路,切實發(fā)揮鎮(zhèn)級派出所、聯(lián)防隊員、醫(yī)務人員、民兵組織和社會保安的作用,組建鎮(zhèn)級綜合應急隊伍;動員各村 (居)委和企事業(yè)單位,積極發(fā)動社會一切可用力量,做好基層應急隊伍組建工作。同時,加強應急隊伍管理,配備必要裝備,強化培訓演練,強化協(xié)調(diào)聯(lián)動,提高綜合應對和緊急處置的能力,搶建統(tǒng)一高效、上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)一致的應急救援體系。
(五)盡力提高應急救援保障能力。按照合理布局、資源共享的原則,加大財政投入力度,大力規(guī)劃建設(shè)應急保障基礎(chǔ)性項目,加快建設(shè)應急物資倉庫,儲備足夠的救援物資;配備專業(yè)救援隊伍的搶險救災設(shè)備;設(shè)立突發(fā)事件應急處置基金,為開展應急搶險救援工作提供有力保障。同時,結(jié)合城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè),搞好村鎮(zhèn)規(guī)劃,合理避讓隱患區(qū)域,加強轄區(qū)抗御常發(fā)性突發(fā)事件的基礎(chǔ)設(shè)施及避難場所建設(shè),提高村(社區(qū))自身防災抗災能力,加強公共衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施建設(shè),防止農(nóng)村疫病的發(fā)生和傳播,預防和減少突發(fā)公共事件及其造成的損害,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,維護我區(qū)安全和社會穩(wěn)定。
(六)著力深化應急知識宣傳教育。進一步加大《突發(fā)事件應對法》和《條例》的宣傳力度,制定《茂南區(qū)應急管理宣傳教育實施方案》,落實職責任務,積極推進“應急管理示范點”、“防震、抗震示范村”、“減災、防災示范社區(qū)”和“平安校園”等創(chuàng)建工作,充分利用網(wǎng)絡媒體、印發(fā)宣傳單、張掛標語等多種渠道、多種形式,針對各類易發(fā)公共事件,面向廣大社會公眾,廣泛深入開展應急管理知識宣傳教育,營造良好的社會輿論氛圍,全面提高我區(qū)各級應急管理工作水平。
管理工作計劃 篇2
今年四季度,公司將面臨著兩個已開項目的竣工交付,四個新項目的開工建設(shè),任務重、時間緊迫。能否在計劃的時間內(nèi)完成既定的各項工作,實現(xiàn)預設(shè)目標,是當前公司各項管理工作的重點。根據(jù)公司《管理標準》中有關(guān)計劃管理工作的要求,為了進一步明確管理職責,有利于各項目部、職能部門圍繞公司設(shè)定的進度目標,認真編制好項目進度計劃,深入項目管理工作的第一線,及時發(fā)現(xiàn)問題、及時解決問題,努力做好項目進度控制和進度推進,現(xiàn)就加強項目進度計劃管理工作提出如下要求:
一、項目進度計劃管理組織體系
項目進度計劃管理工作,就是采用科學合理的方法確定進度目標、編制進度計劃和資源供應計劃,進行進度控制,在與質(zhì)量標準、成本控制目標協(xié)調(diào)的`基礎(chǔ)上推進進度目標的實現(xiàn)。項目進度計劃管理組織體系是完成上述工作的組織保證。
按照統(tǒng)一計劃、歸口管理、分級組織實施的計劃組織管理原則,公司項目進度計劃管理工作在總經(jīng)理領(lǐng)導下,由各職能部門及項目部負責具體執(zhí)行和推進,總經(jīng)辦、總師室成員組成公司項目管理辦公室,作為項目進度計劃管理工作的參謀監(jiān)督部門,履行“謀”和“監(jiān)督”等職責,具體組織體系如下:
項目進度計劃管理組織體系
計劃編制、執(zhí)行、考核指揮權(quán)線 計劃編制、執(zhí)行、考核授權(quán)指揮體系
二、項目進度計劃管理工作分工及職責
根據(jù)公司《管理標準》對各部門計劃工作職責的要求,開發(fā)項目進度計劃管理的分工和職責如下:
1. 開發(fā)項目施工進度計劃管理 (1)管理歸口部門:公司工程部
、僦饕氊煟贺撠焻R總和編制開發(fā)項目年度、月度工程進度計
劃及工程統(tǒng)計報表,檢查工程進度計劃執(zhí)行情況,組織協(xié)調(diào)項目部解決影響進度的相關(guān)問題,督促、推進各項目進度計劃的完成。
、谪熑稳耍汗こ滩拷(jīng)理
。2)管理內(nèi)容:①施工進度計劃與統(tǒng)計;②材料設(shè)備采供計劃與統(tǒng)計;
、酃こ踢M度款及設(shè)備材料款計劃與統(tǒng)計; ④監(jiān)督、指導項目部運行,組織進度目標完成情況考核;
、菥巿蟛块T年度、月度工作計劃和工作完成情況統(tǒng)計。
。3)協(xié)助及實施部門:各項目經(jīng)理部
、僦饕氊煟贺撠熅幹剖┕ろ椖磕甓、月度進度計劃、材料設(shè)
備采供計劃、技措計劃、資金計劃和施工進度情況統(tǒng)計報表。組織實施下達的項目進度計劃,協(xié)調(diào)解決影響項目進度的相關(guān)問題。負責編報項目部年度、月度工作計劃和完成情況統(tǒng)計報表,接受工程部監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)、考核。
、谪熑稳耍焊黜椖坎拷(jīng)理
2. 開發(fā)項目前期策劃進度計劃管理 (1)管理歸口部門:公司銷售部
①主要職責:依據(jù)公司經(jīng)營計劃負責編制各開發(fā)項目前期策劃
工作進度計劃。組織編制各階段策劃成果報告以滿足編制規(guī)劃設(shè)計任務書的要求。負責編制銷售及回款進度計劃和統(tǒng)計報表,檢查、督促、推進銷售及回款進度,協(xié)調(diào)解決影響進度的相關(guān)問題。組織檢查、考核各案場銷售目標完成情況。
②責任人:公司銷售部經(jīng)理 (2)管理內(nèi)容:
、匍_發(fā)項目的市場策劃進度計劃的編制和報告(主要包括市場分析、市場細分、市場定位、成果報告的編制進度); ②投資策劃進度計劃的編制和報告(主要包括投資環(huán)境、時機、區(qū)位、內(nèi)容的分析和選擇報告、投資模式與開發(fā)模式選擇,投資經(jīng)濟分析報告);
、墼O(shè)計前期策劃進度計劃的編制和報告(主要包括開發(fā)項目主題和概念、內(nèi)容和規(guī)模、風格和環(huán)境、功能、空間、戶型的策劃成果報告);
、芊康禺a(chǎn)開發(fā)項目銷售策劃(銷售策劃、形象策劃、廣告策劃成果)進度計劃的編制和報告;
、蓍_發(fā)項目銷售及回款進度計劃的編制和統(tǒng)計;
、蘧巿蟛块T年度、月度工作計劃和工作完成情況統(tǒng)計報表。 (3)協(xié)助部門及責任人:規(guī)劃設(shè)計部經(jīng)理(主要職責協(xié)助提供工程技術(shù)專 業(yè)支持)
管理工作計劃 篇3
根據(jù)縣教育主管部門本年度的工作要點及工作部署,根據(jù)學校工作計劃,同時結(jié)合學校本年度總體工作構(gòu)想,為更好的實現(xiàn)我校教育教學基本目標,特制定本計劃。
一、進一步加強教學常規(guī)管理工作。
教學常規(guī)工作是教師完成教學任務的主要途徑,也是提高教學質(zhì)量的必由之路,本學期我校教師應做到:
1、制訂切實可行的工作計劃,各科任教師要認真學習課程標準和深入鉆研教材,并依照學生實際制訂切實可行的學科教學計劃,包括有明確的教學目的,教學重、難點,教學進度以及具體的教學措施和方法。
2、抓好備課工作。要求教師深入研究課程標準和教材及有關(guān)參考資料,按時寫好備課教案,不打無準備之仗。
3、抓好作業(yè)的布置與批改這一環(huán)節(jié)。作業(yè)的內(nèi)容要符合課程標準和教材的要求,目的明確,落實“雙基”培養(yǎng)能力;作業(yè)要精選,份量要適當,難度適中,批改要精細、及時。每次作業(yè)批改要注明批改日期,有練習冊的科目要講評結(jié)合,做好輔導。批改作業(yè)時應根據(jù)學科、年級的不同,靈活運用不同的形式,精心做好作業(yè)評講工作,指點方法以提高其能力。
4、 建立完善的教學常規(guī)工作檢查制度。教導處對各項常規(guī)教學工作要經(jīng)常進行檢查、督促。教學質(zhì)量是學校的生命線,是學校一切工作的中心。教導處將加強對各學科的質(zhì)量監(jiān)控。認真抓好每次教學質(zhì)量調(diào)研的分析,及時找出存在問題,提出解決問題的方法與措施。學校領(lǐng)導要深入課堂聽課,檢查和掌握教師的上課情況,加強督促和指導。
二、加強畢業(yè)班的管理工作,精心抓好九年級教學工作,抓早、抓緊、抓細、抓實各項工作,嚴格要求,階段推進,及時捕捉有效信息,指導畢業(yè)班工作
三、德育教育工作
1、加強對學生日常行為規(guī)范的教育,利用校會、班會加強學生禮儀、安全、紀律、衛(wèi)生方面的教育,做好檢查與評比,作為年終班級評比的依據(jù)。
2、開展好主題班團會,加強對學生的誠信、安全、感恩、守紀等方面的教育。
3、利用讀書征文、電影觀后感、國旗下的演講等形式,加強對學生的愛國主義教育。
4、加強心育教育在德育工作中的作用,充分利用心理健康咨詢來解決學生在成長過程中遇到的問題。
5、進一步搞好綜合治理工作,營造良好的校園環(huán)境和良好的學習氛圍,創(chuàng)建一個平安校園。
6、發(fā)揮學科教學在德育教育中的作用,在學科教學中要積極滲透德育教育,加強學生思想品德的教育,正確引導學生的人生觀、價值觀和學習觀。
四、班主任工作
1、進一步加強班主任隊伍的建設(shè),培養(yǎng)年輕的班主任隊伍,提高班主任的業(yè)務素質(zhì),做好新任班主任的幫教工作。
2、進一步貫徹落實《班級日常管理考核細則》,繼續(xù)采取跟蹤管理等形式,明確責任,處理好班級的日常工作,努力創(chuàng)設(shè)良好的`班風和學風。
3、繼續(xù)做好控輟保學工作,作好迎檢工作,加強對易輟生、學困生、貧困生的教育、幫助工作,作到讓學生“進得來、留得住、學得好”。
4、建立學生綜合實踐評價機制,建立學生成長記錄袋,及時、真實地記錄學生的日常行為。
五、校本教研工作方面
1、進一步深入學習新課程、新理念、新技術(shù),研究新的教學方法、學習方法,逐漸由“口授、板書、演示”等為主的傳統(tǒng)教學方法向“啟發(fā)、引導、點撥”等為主的新型教學方法轉(zhuǎn)變。學生的學習方法由“耳聽、手記、作題”為主的被動強化學習向“自主、合作、探究”為主的主動學習方式轉(zhuǎn)變。
2、開展市級課題《班主任工作創(chuàng)新與研究》的結(jié)題工作。
3、加強教師對遠程教育設(shè)備的使用,要求所有教師能夠熟練使用教學資源,能基本掌握計算機網(wǎng)絡知識,能利用互聯(lián)網(wǎng)下載、上傳教學資源,能利用現(xiàn)代信息技術(shù)輔助學科教學。
4、校本課程的開發(fā)與使用,結(jié)合我校實際情況而開發(fā)的校本課程《學生行為習慣養(yǎng)成教育》已編寫完成,計劃在本學期以講座等形式來培訓學生。
5、鼓勵撰寫教育教學論文,提高教師的科研能力。每位學科教師都應及時積累工作中的教學經(jīng)驗,結(jié)合教學實踐,精心選材,寫出高質(zhì)量的論文,所有任課教師每學期至少完成一篇代表自己水平的論文。
6、繼續(xù)堅持聽評課制度,各年級組、教研組要制定切實有效的聽評課計劃,有組織有步驟地開展聽評課活動。積極發(fā)揮教研組的功能,在實施學科教學管理與指導的同時,要關(guān)心和指導新教師的提高,各教研組長要認真組織本學科教師開展好聽課評課活動,做到聽有所得,評有所獲。
六、教師繼續(xù)教育工作方面
1、鼓勵教師參加學歷再提高教育,初中部現(xiàn)有本科學歷教師12人,正在學習的有7人,力爭在20xx年底完成在校教師的80%。
2、年底完成所有適齡教師的計算機二級證書的培訓任務,F(xiàn)有20人獲得了二級證書。
3、開展現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓工作,根據(jù)市縣有關(guān)文件要求,到20xx年底,全縣中小學男54周歲,女51周歲以下在職教師和管理干部,能熟練應用信息技術(shù)實施教學及教育管理的總體目標,在本學期,首先要對45周歲以下的教師進行信息技術(shù)應用的培訓,逐步實現(xiàn)利用現(xiàn)代信息技術(shù)來輔助教育教學。努力做到信息技術(shù)的學科覆蓋率為:70%以上,課時覆蓋率為10%以上。
七、教育教學活動
1、繼續(xù)開展教師獻課活動,所有任課教師要在本學期完成1節(jié)獻課任務。
2、組織開展“教學技能競賽”活動,競賽以課堂教學和課后反思為主要內(nèi)容,課堂教學應熟練應用現(xiàn)代教育技術(shù)和課堂教學進行合理、有效地整合。并選出優(yōu)秀者參加縣級的決賽,優(yōu)勝者將榮獲縣級學科帶頭人稱號,即百名教星。
3、開展“四個一”主題活動和競賽活動。根據(jù)省市縣《關(guān)于開展信息技術(shù)應用年活動實施方案》的通知要求,在教師中開展“四個一”活動,即應用信息技術(shù)完成一節(jié)課的教學設(shè)計、制作一個多媒體課件、設(shè)計一個教師主頁、上一堂與學科整合的公開課的“四個一”主題活動。教師將“四個一”活動成果建成自己的文件夾,并上傳到學校主題資源庫中。
4、在任課教師中開展教師基本功競賽,要求每位教師完成一節(jié)課的板書設(shè)計,一節(jié)課的教學案例。
八、職業(yè)教育方面
1、抓好全員綠證培訓工作,本學期開始,七年級開設(shè)《特種種植》、《農(nóng)副產(chǎn)品加工》,八年級開設(shè)《養(yǎng)殖技術(shù)》、《農(nóng)村家政與創(chuàng)業(yè)》、九年級開設(shè)《小企業(yè)經(jīng)營管理常識》、《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移實用技術(shù)》等省編教材課程,做好新教材的學習與使用工作。
2、 充分利用實驗實習基地進行實地教學, ,培養(yǎng)學生綜合活動實踐技能。
3、認真抓好(9+1)培訓工作,通過(9+1)的培訓更加進一步的鞏固學生對專業(yè)技術(shù)的掌握,人人都有“一專多能”,使學生畢業(yè)后在社會上會生存、能發(fā)展,為三農(nóng)服務。
九、做好新老三室及各功能教室的使用與管理,使其更好地為教育教學服務
1、加強實驗室的管理,為全面實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)動手實踐能力提供優(yōu)良的服務。要保證按時開出演示實驗和學生分組實驗,記好實驗臺帳,制度上墻,按章辦事,注重安全,嚴防事故發(fā)生。
2、加強微機室、計算機網(wǎng)絡教室、多媒體教室、衛(wèi)星節(jié)目播放教室、教學光盤播放教室、音樂室的管理,充分發(fā)揮專用教室的特殊功能在培養(yǎng)學生全面發(fā)展中的作用。
十、體育衛(wèi)生工作
1、認真貫徹《國家體育鍛煉標準》和《學生體育合格標準》。研究新時期的體育工作目標,上好每堂體育課,注意改進教學方法,提高課堂效益,特別注重在體育教育中滲透德育教育,加強集體主義教育,吃苦耐勞的教育,紀律教育和安全教育。
2、積極開展“兩操,兩課,兩活動”,抓住季節(jié)特點,開展校內(nèi)的班級之間的小型體育比賽活動,認真抓好運動隊的訓練,力爭在各類比賽中取得好的名次,堅持班主任隨班活動,切實注意學生體育活動的安全,保證學生身心的健康發(fā)展。
3、認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》,上好眼保健課,要充分利用廣播,黑板報,健康教育課,做好學生的防近工作。做好常見病,多發(fā)病,傳染病的防治工作,學校環(huán)境衛(wèi)生清潔工作實施班級包干制,班主任要親自組織,天天關(guān)心自己清潔分擔區(qū)的清潔衛(wèi)生工作,教導處要及時檢查、公布,列入班級量化考核成績里,確保學校清靜優(yōu)雅的環(huán)境。
管理工作計劃 篇4
本學期,本人繼續(xù)擔任了學校多媒體教室的管理工作,多媒體教室管理工作計劃。經(jīng)本人多年來對多媒體教室的管理,認為多媒體教室是學校各科室活動最多,人員最雜的場所,因此,多媒體教室的管理工作非常繁重。現(xiàn)制訂如下管理工作計劃:
一.制定制度,加強管理①本學期管理初中多媒體教室以后,本人結(jié)合縣教育局的規(guī)章制度及學校的《多媒體教室管理制度》,嚴格按制度管理和使用多媒體教室。②做到使用先申請,使用后有記載。
二.加強多媒體硬件設(shè)備的維護由于多媒體教室活動較多,灰塵較大,導致投影儀亮度下降,影響投影效果,要定期對投影儀進行除塵,提高投影質(zhì)量。保證學校多媒體教室的正常使用。
三.加強多媒體電腦軟件系統(tǒng)的維護①為保證老師們能正常使用由不同課件制作系統(tǒng)編制的教學軟件,教室電腦安裝好了多種課件制作系統(tǒng)和播放軟件。②為便于管理課件資源,還專門在D:盤建立了課件文件夾,E:盤建立了素材文件夾,F(xiàn):盤專用于存放備份文件,工作計劃《多媒體教室管理工作計劃》。③為防止電腦系統(tǒng)感染病毒,安裝瑞星殺毒軟件及防火墻,并且要求老師們每次使用U盤前必須先查毒,保證了電腦的安全。
四.加強設(shè)備使用培訓由于學校規(guī)模大,教師工作忙,活動多,沒有時間安排老師統(tǒng)一進行培訓?衫妹看卫蠋熒险n前的`時間對上課老師進行簡單的設(shè)備操作培訓。使老師能正確使用設(shè)備。
五.加強財產(chǎn)安全管理為保證學校的財產(chǎn)安全,每次老師們用完多媒體教室后,我都要親關(guān)好電源,鎖好門窗,即使我有事去了,也要囑咐好相關(guān)的老師關(guān)好電源、和門窗,以防教室財務丟失。
六.加強衛(wèi)生管理由于多媒體教室使用比較頻繁,不可能節(jié)節(jié)課課后都安排學生打掃衛(wèi)生,本學期由八年級(1)班負責多媒體教室的衛(wèi)生,保證教室的衛(wèi)生整潔。
七.具體計劃及措施1.配合教導處制訂本期的開課計劃表;2.協(xié)助上課老師制作課件,安裝調(diào)試課件;3.每周星期一下午進行一次多媒體電腦設(shè)備的大調(diào)試;5.每周星期一進行一次衛(wèi)生大掃除,由衛(wèi)生責任班負責;6.關(guān)好門窗及電源,防止發(fā)生安全事故;7.對上課教師進行培訓;8.填寫好各項表格及使用記錄;9.期末寫好總結(jié)。宴平中學 風中蠟燭20xx年8月16日
管理工作計劃 篇5
一、檔案管理員職責
負責集團、業(yè)務部門檔案的收集、整理、保管、鑒定、統(tǒng)計。
1、負責集團檔案的收集、鑒定、整理、歸檔和保管工作。使檔案管理標準化、系統(tǒng)化、規(guī)范化,做到科學整理立卷。
2、負責對各類檔案的接收,分類,編目,編制,立卷、歸檔等檢索工具進行科學的系統(tǒng)管理。借出的檔案要進行登記,并負責當日追還歸檔,確保檔案齊全,完整。
3、嚴格遵守《檔案保密制度》,做好檔案的保密工作,不得將檔案內(nèi)容外泄,未經(jīng)集團領(lǐng)導批準,任何人不得私自調(diào)檔,更不得有外來人員進入檔案室。
4、對一級檔案外的文件材料包括(圖片、照片、錄音、光盤)等均應立卷歸檔。
5、 文件、檔案、資料要專人、專柜保管、離開檔案室要隨手關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)門、鑰匙隨身攜帶,安全意識強。
6,樹立和加強保密觀念,做好文件,資料,檔案的保密,保管工作。
二、歸檔范圍和要求
1、本公司對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書、與業(yè)務單位簽訂的借款合同、擔保合同協(xié)議書等文件材料,要求收集齊全、完整,根據(jù)文件材料的形成規(guī)律和有機聯(lián)系,科學整理立卷。
2.各部門必須把應歸檔的文件材料按立卷要求整理預歸成卷,
經(jīng)檔案室檢查合格后方可歸檔。
3.聲像檔案應用文字標出攝像或錄音的.對象、時間、地點、中心內(nèi)容和責任者。
4.檔案室接收案卷時,分為一級檔案和基礎(chǔ)檔案,各部門必須將歸檔的案卷編制好移交目錄,一式兩份,檔案人員按照目錄清點無誤;驗收案卷質(zhì)量符合要求后,標明歸檔類別及存檔時間,交接雙方在移交目錄上簽字后方可建立檔案編號。
三、檔案借閱制度
1.檔案屬于公司機密,未經(jīng)許可不得外借、外傳。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導批準不得借閱。
2.絕密級檔案禁止調(diào)閱,業(yè)務檔案只能在檔案室閱覽,不準外借,但借閱時間為當天歸還。借出檔案業(yè)務員要及時做好歸還工作,如當天借出為予歸還,檔案管理員必須做好催還工作。需要長期借出的,須經(jīng)總裁批準。
3.借閱檔案,必須履行OA系統(tǒng)流程。
4.借出檔案時,應在借出的檔案位置上,放一代替卡,標明卷號、借閱時間、借閱部門或借閱人,以便查閱和催還。
6.借閱檔案人員不可走出檔案室,要在檔案員的監(jiān)督下完成借閱過程,如特別需要摘錄和復制,必須部門經(jīng)理批準方可摘錄和復制,由檔案管理員陪同進行拍照或復印。
7.借閱的檔案必須愛護,保持整潔,嚴禁涂改,注意安全和保密,嚴禁擅自翻印、拍照、抄錄、轉(zhuǎn)借。借出檔案材料,因保管不慎丟失
時,將追究當事人責任。
四、檔案的銷毀
1、經(jīng)過鑒定確需銷毀的檔案,必須列出檔案銷毀清冊。
2、檔案銷毀,必須嚴格執(zhí)行審批制度,各類檔案必須經(jīng)部門經(jīng)理、總經(jīng)理、總裁審批同意后銷毀。
3、批準銷毀的檔案,要有兩人鑒銷;銷毀完畢,鑒銷人要在銷毀清冊上寫明某曰已銷毀并簽名蓋章。在相應的《案卷目錄》、《檔案總登記簿》上注明“已銷毀”。
五、檔案轉(zhuǎn)移封存
1、經(jīng)過鑒定確需轉(zhuǎn)移封存的檔案,必須列出此類檔案清冊。
2、檔案封存轉(zhuǎn)移,必須嚴格執(zhí)行審批制度,各類檔案必須經(jīng)總經(jīng)理、董事長審批同意后在進行封存轉(zhuǎn)移。
管理工作計劃 篇6
為進一步貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)目標管理和本質(zhì)安全管理;并結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際,特制定20xx年安全生產(chǎn)工作計劃,將安全生產(chǎn)工作納入公司重要議事日程來抓。在全公司推行“全面、全員、全過程和全天候”的四全安全管理體制和本質(zhì)安全管理體系中,深入貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全職責,使安全工作做到“職責明確,警鐘長鳴,常抓不懈”,為實現(xiàn)20xx年公司安全生產(chǎn)目標管理而努力奮斗!
一、全年安全生產(chǎn)方針和目標。
1、安全生產(chǎn)方針:
以人為本,安全第一,預防為主,全員動手,綜合治理,科學管理,改善環(huán)境,持續(xù)發(fā)展。
2、安全生產(chǎn)目標:
不發(fā)生安全事故,不損害人體健康,不破壞環(huán)境。
二、提升安全管理水平,完善安全管理基礎(chǔ)。
要以公司對20xx年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以公司安全管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主,綜合治理。”為原則,以系統(tǒng)(部門)和班組安全管理為基礎(chǔ),以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規(guī)章制度和安全責任,開創(chuàng)安全工作新局面,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。
三、牢固樹立“安全第一 生命至上”的安全思想意識。
各單位部門要高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導、管理人員的安全意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上;只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能真正做到安全工作六到位即“學到位、想到位、講到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執(zhí)行“誰主管,誰負責”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,確保公司安全生產(chǎn)。
四、深入開展好安全生產(chǎn)專項整治工作。
根據(jù)公司一年來的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,確定出20xx年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各類事故處理應急預案,加大危險源的監(jiān)控和管理力度。要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、等法律法規(guī)規(guī)定強化專項整治。
1、認真開展公司級月度安全檢查和專項安全檢查,部門、班組每月進行一次安全檢查,班組堅持班中的安全檢查,并要求部門、班組領(lǐng)導及管理人員加強日常安全檢查,。
2、加強對危險場所的管理工作,等重要部位的安全防范,做好專項整治工作。
3、加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,最大限度降低各類事故的發(fā)生,確保公司生產(chǎn)工作正常運行。
4、對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施。
五、繼續(xù)做好員工安全教育培訓和宣傳工作,提高全員安全綜合素質(zhì)。
通過宣傳、教育、創(chuàng)建群體氛圍等手段,不斷提高職工的安全修養(yǎng),改進其安全意識和行為,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境氛圍,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉(zhuǎn)變,提高工作主動性,彌補安全生產(chǎn)被動管理的不足。
全員安全綜合素質(zhì)是影響安全生產(chǎn)管理水平的核心因素,我們要采取多種方式相結(jié)合的全面安全教育培訓和宣傳工作,促進全員整體素質(zhì)的提高,提升企業(yè)安全管理水平。
1、安全培訓,首先是安全意識培訓,其次才是安全技能培訓,而培養(yǎng)員工與管理層的合作態(tài)度,又被放在安全意識教育之前,也就是靠培養(yǎng)員工的合作態(tài)度來逐漸培養(yǎng)其安全意識。
2、督促部門、班組開好安全會;適時提供安全信息和安全指導工作。使員工的安全意識不斷提高和加強,做好人的本質(zhì)安全管理工作。
3、繼續(xù)辦好《安全工作簡報》、《安全生產(chǎn)宣傳欄》和安全生產(chǎn)圖片展覽等多種形式的安全宣傳教育工作。
4、加強對員工的安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的`三級安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生;對特種作業(yè)人員進行專業(yè)教育和定期考試,做到100%持證上崗。
5、認真組織學習和貫徹執(zhí)行總公司下發(fā)的關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神,不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作。
6、深入開展好“安全月”和安全生產(chǎn)競賽活動。充分利用好6月份的全國安全生產(chǎn)月活動,通過粘貼安全生產(chǎn)標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、部門和班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產(chǎn)與保公司穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。
六、建立健全基層安全管理制度,全面開展安全績效考核管理工作。
強化基層安全管理和安全績效考核細節(jié)化管理,消除安全漏洞。我們要細化安全績效考核項目和考核標準,強化安全激勵機制,加大對重要關(guān)鍵崗位的安全績效與收入掛鉤力度,將安全工作重心下移,關(guān)口前移,要求把安全責任落實到每一位領(lǐng)導、每一個部門、每一個班組、每一位員工,真正做到安全工作全方位、全過程、全員參與,全方面覆蓋,實行安全評優(yōu)評先。
1、簽訂安全生產(chǎn)責任狀。
根據(jù)國務院23號文件精神和公司20xx年安全目標管理工作要求,要做到“千斤重擔大家挑,人人肩上有指標”,把安全生產(chǎn)責任切實落實到每個部門、車間和崗位及個人。實行“員工個人與班組、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領(lǐng)導、主管領(lǐng)導與總經(jīng)理”實行安全生產(chǎn)目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,做到在安全工作中各盡其職,各負其責。
2、建立完善各級安全生產(chǎn)績效考核體系。
目前公司考核各部門、車間一級的績效考核體系已經(jīng)建立;各部門和車間考核班組,班組考核員工個人的績效考核體系尚未建立。為此,要求各單位在20xx年元月5日前全部完成“部門(車間)和班組”兩級績效考核方案,并報公司安全部審查備案。
3、各單位要根據(jù)國家安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度要求。
并結(jié)合本單位安全生產(chǎn)工作實際;圍繞本質(zhì)安全管理體系、安全績效考核管理和安全生產(chǎn)目標管理為核心,建立健全符合本單位安全生產(chǎn)要求的“部門(車間)和班組”兩級安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程。
公司安全部20xx年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著“安全第一,預防為主,綜合治理!钡姆结,按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護公司發(fā)展的大局出發(fā),保持深入生產(chǎn)一線服好務、發(fā)揚吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓實、抓好,為公司經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。
管理工作計劃 篇7
為了有效的預防和控制傳染病的暴發(fā)流行,做好今年傳染病防治工作,在我院院長的領(lǐng)導下,結(jié)合我院的實際情況,制定了20xx年傳染病管理工作計劃。
一、 健全規(guī)章制度
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》及其相關(guān)法規(guī),以及衛(wèi)生行政部門和疾病預防控制機構(gòu)制定的有關(guān)傳染病防治工作的要求和規(guī)定。
2、根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和條例,建立和健全醫(yī)院疫情管理和報告制度,組織制定各項疾病預防工作計劃,并組織實施。
二、 嚴格督促檢查,規(guī)范化管理
1、做好醫(yī)院傳染病疫情管理和報告工作,每日由網(wǎng)絡直報專職人員到各個科室查看與收集院內(nèi)傳染病報告卡,審核、上報、訂正(查重)工作,定期檢查、指導和督促各科室做好醫(yī)院疫情管理和報告以及死亡病例報告工作。
2、每天分早上和下午兩次到科室進行簽收傳染病報告卡,并在簽收的同時審卡填報內(nèi)容,保證內(nèi)容完整;對甲類和按甲類管理的傳染病以及某些特殊病例可及時對病人進行調(diào)查,在不能排除的`情況下,及時向疾病預防控制機構(gòu)和本院領(lǐng)導報告疫情;對于結(jié)核病、乙肝等容易多次入院就診的病人,經(jīng)過調(diào)查,排除一年內(nèi)重復上報的可能,及時上報。
3、抓好傳染病的發(fā)現(xiàn)、登記、報告工作。定期開展傳染病的漏報檢查。進一步加強傳染病報告時限的落實工作,必須做到各負其責,抓好各個環(huán)節(jié)。
4、每月在全院通報上月疫情報告情況(包括疫情動態(tài),遲報、漏報的檢查結(jié)果,并做出懲罰通告)。
5、做好全院疫情報告和死亡病例報告工作,接到疫情報告卡和死亡病例報告后按規(guī)定時限通過國家傳染病疫情監(jiān)測信息系統(tǒng)進行網(wǎng)絡報告。
6、每月核定死亡病例登記與腫瘤病歷登記,發(fā)現(xiàn)漏報及時補報。
7、規(guī)范計劃免疫工作,加強產(chǎn)科疫苗接種管理,接種人員上崗前必須進行培訓。
管理工作計劃 篇8
一、實習目的與要求
實踐教學是本科教學的重要環(huán)節(jié),對于提高學生的綜合素質(zhì)、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力具有特殊作用。而畢業(yè)實習更是培養(yǎng)、訓練學生觀察社會、認識社會以及學生將大學四年所學的專業(yè)基礎(chǔ)知識與社會實際相結(jié)合以提高分析和解決實際問題能力的重要學習過程,也是畢業(yè)班學生走向社會,尋找工作和就業(yè)不可或缺的訓練步驟。
通過實習要求同學們了解、熟悉黨和國家的各項方針、政策,初步掌握政府機關(guān)、企事業(yè)單位的各項基礎(chǔ)工作和各項職能實踐;了解公共管理和社會工作的基本情況、存在的問題及改進對策;鞏固和完善學校里學過的理論知識,提高學生的實際動手能力,分析問題和解決問題的能力。
二、實習安排
(一)實習動員階段(本學期結(jié)束前)
1、主要是實習聯(lián)系期間,主要根據(jù)學校教學計劃和學生意愿,到各地市教育系統(tǒng)征求實習意向,取得支持和幫助。
2、召開實習動員和出征儀式,主要請學院分管教學的副院長和各專業(yè)系主任進行實習的動員工作,并對實習期間的具體工作提出相關(guān)的'希望和要求。
(二)實習階段(下學期開學后第1至7周)
1、實習地點:由學生根據(jù)就近(指原籍)、相關(guān)(指專業(yè))和安全的原則自己選擇地點和單位。
2、實習方式:基地實習、分散實習、崗前培訓實習、過境外實習、校內(nèi)實訓實習和自主創(chuàng)新實習。
(三)實習總結(jié)階段(實習結(jié)束后2周內(nèi))
1、做好實習總結(jié),認真填寫好實習總結(jié)表。
2、組織座談、交流心得、體會、經(jīng)驗。
三、組織領(lǐng)導
1、成立公共管理學院實習領(lǐng)導小組,由學院院長(任組長)、黨總支書記、分管教學的副院長、有畢業(yè)生的各專業(yè)系主任、學院辦公室主任、學院教學秘書、各畢業(yè)班輔導員組成,負責整個實習過程的領(lǐng)導工作。
實習領(lǐng)導小組負責制定畢業(yè)實習管理制度和考核方法,審定畢業(yè)實習計劃,審核畢業(yè)實習成績和優(yōu)秀畢業(yè)實習學生名單。
2、實行指導教師負責制,畢業(yè)生畢業(yè)實習的指導教師原則上為畢業(yè)生畢業(yè)論文指導教師,即導師不僅要指導畢業(yè)論文,同時還要指導和管理學生的畢業(yè)實習工作。指導教師必須定期與學生進行雙向溝通,指導與督促學生按計劃進行實習,幫助學生解決實習過程中出現(xiàn)的各種困難。
3、要求實習單位指定一位有實踐經(jīng)驗的同志擔任實習生的指導老師,對實習生進行思想上、業(yè)務上的指導與監(jiān)督。
4、由院里配備一定的編輯力量和提供一定的資金編輯《實習通訊》,每月編寫一期,寄發(fā)學生,具體指導學生的實習,解答學生普遍關(guān)心的問題,刊登學生的實習心得、交流經(jīng)驗等。
5、在實習過程中,由院里選派一定數(shù)量的老師對實習生進行巡回指導。指導教師也安排適當時間就近對所指導的學生的實習單位進行巡回指導,及時了解情況,解決實習中存在的問題。
四、實習考核及成績評定
1、專業(yè)實習成績由基礎(chǔ)分和附加分構(gòu)成:基礎(chǔ)分由實習單位評價、個人實習總結(jié)、專業(yè)實習報告、實習交流情況等構(gòu)成;附加分由《實習通訊》投稿、教師評價、實習單位獎懲等內(nèi)容構(gòu)成。詳見學校的實習成績評價表。
2、專業(yè)實習指導教師依據(jù)具體的專業(yè)實習評分辦法全面評價實習生的實習成績。
3、本專業(yè)實習環(huán)節(jié)總學分為4學分。
五、學生實習注意事項
1、堅持四項基本原則,遵紀守法,講文明、講禮貌。虛心向?qū)嵙晢挝坏耐緦W習,自覺接受他們的指導。嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度,自覺參加所在單位的政治學習和黨團組織生活。
2、嚴守國家和政府機密,保護公共財產(chǎn)。借閱的文件和資料不得丟失和損壞,未經(jīng)實習單位同意,不得公開引用數(shù)據(jù)資料。
3、認真執(zhí)行實習計劃。實習的順序可視具體情況作些靈活調(diào)整,但規(guī)定的實習任務必須完成。在實習中要積極主動地完成承擔的任務,加強實際操作能力的鍛煉。
4、認真填寫半月一次的匯報表,并按規(guī)定的時間寄給指導老師。積極向《實習通訊》投稿。實習結(jié)束后,及時將專題調(diào)查報告送指導老師評閱,認真寫好個人實習總結(jié),踴躍參加小組交流。
【管理工作計劃】相關(guān)文章:
管理的工作計劃03-31
綜合管理部的管理工作計劃06-11
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23
綜合管理部管理工作計劃08-23