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      2. 前臺的工作職責

        時間:2022-12-31 18:38:20 工作職責 我要投稿
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        前臺的工作職責(合集15篇)

        前臺的工作職責1

          1.負責前臺電話的接聽、記錄,來訪人員的登記、接待工作;

        前臺的工作職責(合集15篇)

          2.及時清繳租金、管理費、水電等相關行政日常支出款項;

          3.固定資產及辦公用品的采購、管理及發(fā)放,合理控制成本。

          4.負責統(tǒng)計匯總、制作考勤月報表,處理考勤異常情況;

          5.及時辦理相關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);

          6.人事、檔案管理、組織協(xié)調公司生日會、團建活動、年會等公司企業(yè)文化相關活動;

          7、關注各級政府政策動態(tài),了解各職能部門對本企業(yè)相關的扶持政策和專項資金項目申報指南,為公司發(fā)展爭取相關政策扶持。

          3、協(xié)調并整合公司資源,參與項目的申報組織、實施推進和驗收等各環(huán)節(jié)工作。

          4、負責各類商標、專利、計算機軟件著作權、行業(yè)資質申請,推進公司知識產權申報、維護等事項。

          5、對公司申報的項目、企業(yè)資質進行跟蹤和執(zhí)行;記錄分析異常,形成工作報告并上報。

          6、協(xié)助編制科技項目季度、年度報告,項目簡報、統(tǒng)計年報等

          7.完成上級交給的其它任務。

        前臺的工作職責2

          1、負責公司前臺接待、清潔、會務、費用報銷、活動支持等行政事務;

          2、協(xié)助人事部門辦理員工入離職手續(xù)、社保公積金繳納等事務;

          3、協(xié)助人事部門面試邀約、人員接待等招聘工作;

          4、協(xié)助部門領導進行日常行政事務處理;

        前臺的工作職責3

          1.此崗位為前臺管理儲備崗,負責成都,新都,龍泉3家店前臺財務類相關事項

          2.協(xié)助店長進行單店帳務,貨品,資金管理,保證單店財務安全

          3.協(xié)助店長進行顧客資料管理,進行預流失顧客管理回訪,保證顧客到店

          3.協(xié)助店長進行顧客客情管理,進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,為單店經(jīng)營提供數(shù)據(jù)指導

        前臺的工作職責4

          1.辦理入住客人的登記及結帳,了解上一班的移交事項,并處理。

          2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓常客的姓名,了解酒店的所有活動了解重要賓客的信息。

          3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取的經(jīng)濟效益。

          4.掌握酒店內外信息,提供準確的問訊服務。

          5掌握酒店內外信息,提供準確的問訊服務。

          6.同客人建立良好的公共關系,處理客人的一般投訴。

          7.熟練操作酒店的管理系統(tǒng)。

        前臺的工作職責5

          一、前臺文員的工作職責

          1.接聽、轉接總機電話。做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給出相關人員,不遺漏、不延誤;

          2.日常來訪客人的接待與登記,并通知相關部門;

          3.公文、傳真、信件、郵件、快遞接收和分發(fā);

          4.復印機、飲水機、傳真機、空調等機電設備的管控、日常維護和保養(yǎng);

          5.前臺區(qū)、董事長辦公室、總經(jīng)理辦公室的衛(wèi)生清潔;

          6.員工考勤登記和外出登記;

          7. 負責辦公室倉庫和備用物品的保管工作,做好物品出入庫的登記

          8.及時下達領導的各類通知,包括口頭或電話通知;

          9. 打理好公司的植物,辦公室日常清潔的維護;

          10. 每天下班前認真檢查辦公區(qū)域的門窗、水電、辦公設備(門窗要鎖好、斷開電源);

          11.協(xié)助組織公司內部活動,做好公司宣傳工作;

          12.完成領導交辦的其他工作。

          二、工作行為規(guī)范:

          1、電話接聽

          A.聽到鈴響,至少在第三聲鈴內接聽;

          B接聽電話后先問候,并自報公司名。標準語如下:“您好,越達公司!”

          C.對方講述時仔細聆聽并記錄要點,迅速判斷他有何需求?

          注:

         、俨恢该鞯碾娫,判斷自己不能處理時,馬上把電話轉給能處理的人; ②通話簡明扼要,不應長時間占線。

          ③結束時應說“再見!”,禮貌道別,待對方切斷電話,再放下聽筒;

          2、客戶來訪

          客戶或來訪者進門,前臺馬上起身接待,并致以問候或歡迎辭。

          A.單個人問候標準語:“先生/女士,您好!”

          B.來者二人,標準問候語則為:“二位先生/女士你們好!

          C.來者為三人以上,標準問候語則為:“各位好!”

          D.對已知道客戶或來訪者姓名的,標準問候語如下:“X先生/女士好!”

          三、看到客戶點頭或聽到客戶跟說“你好”之后

          1、引導客戶或來訪者就座;

          2、聯(lián)系來訪者所找的公司人員,確定所找的人員是否在辦公室內,如在及時引導客戶與公司人員見面;

          3、客戶落座后,遞上溫水

          注:①服務過程中實行“微笑服務”,須始終面帶微笑,熱情主動為用戶服務。

         、诘顾涸诳腿藖淼焦镜谝粫r間遞上一杯溫水,并有禮貌的說:請慢用。 ③如相關人員抽不開身回應,則安撫客戶或來訪者稍等;

         、茉跊]有公司員工陪同的情況下,不得允許訪客自行進入辦公區(qū);

         、菘蛻綦x去時,應面帶微笑道別。

        前臺的工作職責6

          1,配合做好各類接待工作,協(xié)助完成公司來客登記、接待工作。

          2,負責完成快件的收發(fā)與登記工作。

          3,負責辦公室部分費用報銷工作。

          4,負責公司文件檔案管理工作。

          5,協(xié)助辦公用品、固定資產的盤點管理工作。

          6,完成上級交給的其他工作。

        前臺的工作職責7

          1、結合售后整體目標和計劃,制定前臺工作目標和計劃,并監(jiān)督執(zhí)行;

          2、負責客戶預約/保養(yǎng)提醒管理,定期分析改善與考核工作;

          3、負責前臺客戶意見與信息收集與反饋,處理客戶抱怨和投訴,提升客戶滿意度;

          4、負責前臺流程監(jiān)控與分析,并根據(jù)存在的問題進行改進和提升,保證流程嚴格按照標準執(zhí)行;

          5、對前臺服務區(qū)域的5S管理及禮儀項目實施進行管理考核;

          6、負責前臺人員績效考核,并有針對性地開展培訓,提高前臺業(yè)務水平;

          7、負責前臺與售后車間、備件、技術等部門的協(xié)調工作,保證各項工作順利開展;

          8、負責前臺部門人員會議(晨會、夕會)/培訓各項工作的統(tǒng)計分析考核工作。

        前臺的工作職責8

          1.訪客的接待、基本咨詢和引見,保持良好的禮節(jié)禮貌;

          2.負責收發(fā)信件、快遞、報刊、文件等工作;

          3.負責前臺電話的接聽,重要事項認真記錄并傳達給相關人員;

          4.負責展廳的講解;

          5.協(xié)助宿舍后勤管理工作;

          6.兼任總經(jīng)理秘書。

        前臺的工作職責9

          1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,及時準確通知被訪人員;嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;

          2、收發(fā)公司郵件、快件、報刊、傳真和物品等,并做好登記管理以及轉遞工作;

          3、負責公司前臺或會議室,會客室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

          4、承辦員工考勤和外出登記,用車登記等;

          5、公司樣品間的管理;

          6、完成上級領導交辦的其它或臨時工作。

        前臺的工作職責10

          1、負責公司前臺接待,接聽電話,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確;

          2、收發(fā)傳真,復印文檔,收發(fā)信件、報刊、文件等;

          3、負責公司電費、水費等工作;

          4、受理會議室預約,協(xié)調會議時間,下發(fā)會議通知,布置會議室;

          5、負責訂水、訂報,信件、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系;

          6、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外;

          7、完成上級交給的其它事務性工作。

        前臺的工作職責11

          1、全面負責前臺環(huán)境衛(wèi)生,電話接聽,來訪人員指引接待;

          2、管理日常辦公用品,如采購,發(fā)放,倉儲等工作;

          3、制作與發(fā)放廠區(qū)員工工卡,門牌,內部標識牌等;

          4、協(xié)調公司廠區(qū)會議室,接待安排客人來訪會議等;

          5、管理公司內,外部快遞收發(fā),內部通勤車約車統(tǒng)計等;

          6、完成上級領導交代的其他行政事務性工作。

        前臺的工作職責12

          一、行政前臺接待

          1. 接待來訪者

          接待不明目的的來訪者,先問清對方來訪原因,根據(jù)情況判斷是否需要通知公司相關人員進行接待。若有正當訪問理由或已預約,應快速聯(lián)絡相關人,請來訪者到會客廳等候,并給客人倒水或飲料。若訪問對象是集團總裁或其他高管,應向其秘書確認約見時間,并通知其接待。

          2. 接待咨詢者

          若有業(yè)務咨詢者來訪,應及時請業(yè)務部門的助理或客服部的人員來協(xié)助接待。

          3. 接聽電話

          接聽電話時,應先說“您好,大地集團”。接聽電話時使用文明禮貌用語,并記錄電話信息及時轉告相關人員(注:不可隨意將集團總裁或其他高管的聯(lián)系電話透漏給他人)。

          4. 接待推銷人員

          上班時間若有其他公司的推銷人員上門推銷,應婉轉拒絕,告知上班時間在公司推銷,會影響他人工作。

          二、信件及報刊雜志轉交

          收到信件及報刊雜志時,應快速、仔細辨認收件人或收件單位,并及時通知收件人前來領取。若收件人是集團總裁或其他高管,應盡快送至其辦公室或轉交其秘書接收。

          三、快遞管理

          1. 接待快遞員

          熟悉目前與公司有業(yè)務往來的快遞公司,及時更新快遞公司聯(lián)系人及其聯(lián)絡方式,并熱情接待每日前來送、取件的快遞員。

          2. 轉交快遞

          收到快遞時,快速、仔細辨認收件人或收件單位,并及時通知收件人前來領取,并做好簽收登記。若收件人是集團總裁或其他高管,應盡快送至其辦公室或通知其秘書前來領取。

          3. 與保安交接快遞工作

          每天下班前將快遞登記簿轉交門衛(wèi)室,第二天早上上班時再將登記簿取回,并同時取回下班時間保安代理接收的快遞,通知收件人前來領取。

          四、會務工作

          1. 會議前準備工作

          主動關注會議信息,向組織者或組織部門了解會議相關情況,及時記錄準備工作內容,并積極協(xié)助;協(xié)助保潔工人做好會議室準備工作;協(xié)助會議組織者做好會議通知等工作。

          2. 會議中服務工作

          維護會議室外環(huán)境安靜,根據(jù)會議組織者要求,適時為與會者準備茶水飲料,并隨時待命,協(xié)助做好其他會務工作。

          3. 會議后完善工作

          負責檢查和關閉會議室電子設備及電器;協(xié)助保潔工人整理會議室,協(xié)助會議組織者做好會后完善工作。

          五、每日茶歇時間物品購買及茶歇時間負責

          1、茶歇時間為員工福利,每天早上10:00-10:15分,下午16:00-16:15分,前臺接待人員需做好每日茶歇時間物品購買及擺放,一般提前5分鐘將物品擺放完畢(茶歇時間音樂由保安負責播放)。

          2、負責咖啡機固定清洗(一般一周清洗一次),及協(xié)助保潔人員保持茶水臺周邊環(huán)境的清潔。

          六、行政前臺日常事務

          1.保證前臺電子設備的正常使用

          前臺有觸摸屏、電話等電子設備,若設備發(fā)生故障可以先找同事檢查,若無法維修,可請同事聯(lián)系供貨商或外部維修單位,排除故障。

          2.前臺電源管理

          每日下午下班后,須將前臺電子儀器電源全部關閉后方可下班。

          3.公司鑰匙管理

          前臺備有會議室鑰匙及個別辦公室鑰匙,前臺應妥善保管以備使用。

        前臺的工作職責13

          1、負責落實各項日常性的客服團隊管理工作,保證服務工作的質量

          2、負責內外部客戶滿意度的不斷提升;

          3、協(xié)助選拔客服人才,并培養(yǎng)專業(yè)客服素質;

          4、負責協(xié)助處理客戶投訴,做好記錄,了解事件的真實性,協(xié)調各部門處理,將事件最終閉環(huán),了解投訴者對事件處理的滿意度,將意見、投訴、建議進行登記,歸類、統(tǒng)計,上報,落實改進措施。

          5、各部門所需客服部數(shù)據(jù)的提供;

          6、落實集團客服中心所制定的服務標準和流程的執(zhí)行;

          7、做好客戶資料的收集及整理,及時有效的跟蹤客戶信息;

          8、客服相關工作培訓(客服服務各個業(yè)務相關);

          9、客服每周通話錄音抽查,呼入呼出統(tǒng)計,KPI考核;

        前臺的工作職責14

          一、咨詢接待:

          1.接聽客戶咨詢電話,應熟練地使用規(guī)范用語,熱情、禮貌地接聽電話咨詢,科學、耐心、有針對性地回答客戶的有關培訓的相關問題,包括培訓的`最新安排、培訓/報考費用、培訓時間等。

          2.接待客戶來訪,應主動、熱情、禮貌周到,耐心解答客戶有關培訓的各類問題,遇到疑難問題,應協(xié)***師一同解決,保證客戶的滿意度。

          3.做好咨詢登記表的記錄,要求能夠完整反映客戶的個人信息及培訓要求,為后期客戶跟蹤及公司市場宣傳決策提供有利依據(jù)。

          4.培養(yǎng)與提高業(yè)務能力,善于觀察,區(qū)分對待,靈活應變。對初次來訪的客戶,應發(fā)給其相關的最新培訓資料,并對培訓課程進行概要介紹。對待猶豫態(tài)度的客戶咨詢,應明確培訓中心的優(yōu)勢,包括師資力量、硬件環(huán)境、培訓時間安排、培訓價格、高比例的通過率、證書的含金量等,樹立客戶“培訓放心、價格稱心、考試安心、拿證舒心”的企業(yè)形象。

          5.協(xié)助客戶填寫報名資料,核驗手續(xù)是否齊全,填寫是否完整,遇到特殊情況應提出書面申請,按照逐級申請的程序進行申報,審批后方可執(zhí)行。

          二、信息管理:

          1.根據(jù)培訓周期及課程特征,總結當前報名和咨詢狀況,合理編制課程計劃。

          2.及時分析咨詢和報名資料,整理出潛在大客戶對象,將有關信息轉交主管經(jīng)理。并重點進行潛在學員的跟蹤、培訓銷售。定期檢查和整理咨詢資料,及時更新和補充,提出資料更新需求。

          3.積極回復客戶的MAIL、FAX請求,作好記錄,并及時獲取客戶信息反饋

          4.積極配合公司教務、市場宣傳活動,做好與學員的聯(lián)系工作。

          5.注重市場動態(tài),注意收集學員信息,注重市場反饋,為廣告內容的發(fā)布提供建議。

          6.積極參與市場推廣活動,協(xié)助市場部收集客戶的反饋信息,為公司決策提供有力的參考依據(jù)。

        前臺的工作職責15

          1、協(xié)助售后總監(jiān)進行工作計劃的擬定和任務分解,組織落實售后前臺接待服務工作;

          2、組織部門完成公司和廠家下達的客戶滿意度(CSI)指標,確保公司及售后部下達的任務達標;

          3、負責售后服務部維修前臺的日常管理工作,監(jiān)督指導服務顧問開展業(yè)務接待工作,并進行業(yè)績考核,推進前臺的5S管理,及時完成公司下達的各項工作任務;

          4、負責與車間經(jīng)理共同協(xié)調前臺業(yè)務和車間業(yè)務的銜接;

          5、負責與配件部門協(xié)調,確保車輛維修所需的配件訂單跟蹤;

          6、做好業(yè)務數(shù)據(jù)分析測算工作,制定并實施拓展增值業(yè)務,協(xié)助和監(jiān)督服務顧問做好重要維修車輛的協(xié)調工作,隨時掌控維修狀態(tài);

          7、負責接待客戶對品牌維修質量技術和服務態(tài)度等方面的投訴和反饋,及時處理并提出整改計;

          8、負責下屬工作的指導、培訓、檢查、監(jiān)督與考核;

          9、完成公司領導交辦的其它工作。

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