人事行政文員工作職責(合集15篇)
人事行政文員工作職責1
1、協(xié)助人事行政主管處理人事行政日常事務;
2、正式工、臨時工入職和離職的相關手續(xù)的辦理;
3、正式工、臨時工考勤的調(diào)整、核算;
4、費用的報銷;
5、飯?zhí)玫墓芾恚?/p>
6、物資的申購、維修。
人事行政文員工作職責2
1、負責前臺服務熱線的接聽和轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤;
2、負責來訪客戶、求職人員的接待、咨詢和引見;
3、負責人事檔案的整理及考勤的監(jiān)督與統(tǒng)計;
4、負責人員入職、轉正、異動、離職等相關手續(xù)的辦理;
5、負責行政辦公用品的采購與管理、發(fā)放;
6、協(xié)助企業(yè)文化建設、活動培訓組織,做好相關記錄并公告發(fā)布;
7、協(xié)助部門做好其它工作。
人事行政文員工作職責3
1、負責招聘邀約、招聘渠道維護等招聘相關基礎性工作。
2、負責辦理員工入職、離職、轉正、社保等相關基礎工作;
3、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料;
4、負責公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作;
5、負責考勤、員工休假的管理,每月負責考勤統(tǒng)計與匯;
6、協(xié)助人部門領導開展人力資源管理的各項工作;
7、維持良好的工作環(huán)境,保持良好的心態(tài)工作;遵守公司的各項管理制度;
人事行政文員工作職責4
1、接轉總機來電,接待客戶來訪;
2、酒店、機票的預訂,采購;
3、文件的打印、整理、收發(fā)、管理,辦公環(huán)境的整理管理;
4、對外行政事物的聯(lián)絡及事務處理;
5、協(xié)助人事專員處理有關行政事物,協(xié)助舉行節(jié)假日活動。
6、完成上級領導交待的其他任務。
7、該崗位發(fā)展方向,如人事、商務、采購等。
人事行政文員工作職責5
1、招聘:按月度招聘計劃,執(zhí)行招聘工作,按時按質(zhì)完成。
2、薪酬與福利:核對員工考勤、高溫、社保、公積金、商業(yè)保險等工作。
3、培訓:執(zhí)行人力資源月度培訓計劃。
4、辦公類用品/勞保用品的申購、采購、發(fā)放管理工作。
5、行政類固定資產(chǎn)的管理工作。
6、企業(yè)文化:執(zhí)行人力資源月度企業(yè)文化計劃。
7、員工關系:合同、檔案的管理
8、公司車輛的管理工作。
9、負責監(jiān)督飯?zhí)、保潔、保安的工作,并及時反饋。
人事行政文員工作職責6
1.負責員工考勤、績效等薪酬福利方面相關管理工作;
2.維護勞動關系,辦理員工入離職、調(diào)崗、晉升等相關人事手續(xù)。
3.負責公司日常的行政和后勤管理等相關工作;
4.參與招聘、薪酬績效考核等工作;
5.領導交辦的其它任務
人事行政文員工作職責7
1、檔案、合同管理
2、各類執(zhí)照及資質(zhì)辦理及年檢
3、組織會議及編寫各類材料
4、桃仙管委會商務部每月材料匯報(周報、半月報、月報、表單等)
5、辦公用品、辦公耗材采購及出入庫管理
6、編寫各類流程及規(guī)章制度
7、公司員工活動的策劃及實施(生日會、團建等)
8、領導交辦的各項臨時工作
人事行政文員工作職責8
1、對內(nèi)手續(xù)辦理:負責公司入離職、異動審批手續(xù)、工作交接審查、關系建立/終止的`辦理;調(diào)整公司系統(tǒng)組織架構、區(qū)域網(wǎng)點;
2、負責協(xié)助上級開展招聘事務性工作,招聘工具、招聘資料的檔案管理和分發(fā)工作;
3、完成上級領導交辦的其他工作。
4、協(xié)助分行店長進行分行日常的檢查監(jiān)督工作。
人事行政文員工作職責9
1、根據(jù)公司人才引進,負責招聘前端實施全過程,執(zhí)行招聘、甄選、面試、推選、安置工作,完成招聘目標;
2、負責招聘渠道的開發(fā)、維護、創(chuàng)新以及高效完成公司招聘任務;
3、負責員工試用期的跟蹤考核,轉正提薪及晉升工作;
4、依據(jù)公司情況制定年度、月度培訓計劃,跟進培訓開展;
5、領導安排的其它事務。
人事行政文員工作職責10
1、負責公司電話接聽及轉接;
2、負責公司相關制度、政策的維護和監(jiān)管;
3、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;
4、積極參與團隊合作,配合公司其他部門完成工作,完成公司分配工作。
5、完成上級領導交辦的其他事項。
人事行政文員工作職責11
1、負責所有的行政工作,包括辦公用品采買,商務接待,對公司規(guī)章制度的監(jiān)督和執(zhí)行;
2、操作社保及公積金,每月人員增減,包括年度基數(shù)申報等人事對接工作;
3、負責公司日?爝f收發(fā)工作、公司日常清潔衛(wèi)生工作;
4、負責公司各項日常行政費用報銷申報等相關事宜;
5、保障公司辦公設施如電話、電腦、打印機,復印機等正常運行;
6、完成公司領導交辦的其他工作。
人事行政文員工作職責12
1. 協(xié)助公司人員招聘工作,簡歷篩選,應聘者邀約及初試;
2. 協(xié)同開展新員工入職培訓,執(zhí)行培訓計劃,以及培訓效果的跟蹤、反饋;
3. 協(xié)助維護員工關系,開展新員工入職訪談、員工離職訪談、在職員工訪談等;
4. 負責公司其他行政事務;
5. 管理公司固定資產(chǎn);
6. 協(xié)助上級領導處理臨時事務性工作及相關部門協(xié)調(diào)工作。
人事行政文員工作職責13
1、考勤管理、宿舍管理;
2、員工入離職手續(xù)辦理;
3、依據(jù)人事相關制度規(guī)定,規(guī)范和控制職員人事檔案、勞動合同以及相關人事信息資料;
4、公司前臺管理(電話接聽、協(xié)助其它部門進行文件資料傳真、復印、掃描工作)與來訪接待;
5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。
人事行政文員工作職責14
1.負責接待前來咨詢的家長、老師、學生、及時傳遞信息并作好相關記錄;
2.負責協(xié)助校長處理校區(qū)人事,行政,財務板塊相應的工作;
3.負責校區(qū)各項工作進度的跟進與對接,為校長處理各種校務事宜;
4.負責校區(qū)公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、郵件信件收發(fā)、員工排班、考勤等工作;
5.完成校區(qū)校長交辦的其他工作任務。
人事行政文員工作職責15
1、負責事業(yè)咳嗽?考勤、績效)的填寫、匯總工作;
2、負責辦理員工“入、轉、調(diào)、離”等工作。
2、負責服務費結算工作,負責報銷單據(jù)的整理,負責隊員服裝領取、物資領購。
3、配合集團總部職能中心提交相應資料。
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